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Nº 57/2022
DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
Art. 1º A Diretora do Colégio Adventista da Bahia (CAB), no uso de suas atribuições, torna
pública a realização do Processo Seletivo para as vagas de: Secretária(o) da Direção
(temporário); Coordenador(a) para anos finais do ensino fundamental; Coordenador(a) para
ensino médio; Professor(a) para anos iniciais do fundamental (cadastro reserva); Professor(a)
para educação infantil (cadastro reserva), com previsão de admissão para 2023.
DOS CANDIDATOS
Art. 2º Poderão inscrever-se no processo seletivo candidatos com formação acadêmica mínima
especificada na tabela abaixo.
§3º A função, titulação mínima, a formação acadêmica, a carga horária e o número de vagas
estão estabelecidos a seguir:
TITULAÇÃO CARGA
FUNÇÃO FORMAÇÃO VAGAS
MÍNIMA HORÁRIA
Coordenador(a)
para anos finais Ensino Superior 40h30
Pedagogia 01
do ensino completo semanais
fundamental
Coordenador(a)
Ensino Superior 40h30
para ensino Pedagogia 01
completo semanais
médio
Professor(a)
para anos Ensino Superior 02 (cadastro
Pedagogia 20h semanais
iniciais do completo reserva)
fundamental
Professor(a)
Ensino Superior 01 (cadastro
para educação Pedagogia 20h semanais
completo reserva)
infantil
DA REMUNERAÇÃO
REMUNERAÇÃO INICIAL
§1º No período de experiência (noventa dias) para as vagas de: Secretária(o) da Direção,
Coordenador(a) para anos finais do ensino fundamental e Coordenador(a) para ensino médio,
será aplicado o salário de admissão, que corresponde a 10% abaixo da faixa salarial inicial do
cargo.
I – Pós-graduação: 5%;
II – Mestrado: 10%;
III – Doutorado: 15%.
§3º Para as vagas de: Professor(a) para anos iniciais do fundamental e Professor(a) para
educação infantil a remuneração é constituída pela hora aula, acrescida de repouso
remunerado.
DA INSCRIÇÃO
Art. 11. Os candidatos às vagas de Professor(a) da Educação Infantil e Professor(a) dos Anos
iniciais do Ensino Fundamental, apresentarão uma aula pública, conforme as seguintes
especificações:
Art. 12. Os candidatos selecionados das etapas acima, realizarão entrevista com o responsável
do setor.
Parágrafo único. Os candidatos que chegarem 20 minutos após o início do processo de seleção
estarão automaticamente desclassificados.
Art. 13. Os candidatos tomam ciência e autorizam o tratamento de seus dados pessoais por
parte da Instituição, em atendimento às determinações previstas na Lei Geral de Proteção de
Dados, de nº 13.709/18, observando a boa fé e os princípios nela contidos.
Art. 14. O candidato que descumprir qualquer um dos requisitos deste edital estará
automaticamente desclassificado do processo de seleção.
Art. 15. Não será concedido pedido de revisão de qualquer uma das etapas do processo
seletivo.
Art. 16. Os casos omissos serão decididos inicialmente pela Banca Examinadora, podendo esta
recorrer à Direção Acadêmica, em caso de dúvida.