ORDEM DE SERVIÇO (O.S.

) SEGURANÇA DO TRABALHO
POR FUNÇÃO
Data Última Revisão
02/04/2019
Função: Instalador / reparador de linhas e cabos elétricos, telefônicos e de comunicação de dados
1. DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO
CBO 7321-30: Instalar, ampliar e reparar linhas e redes de telecomunicação e rede de comunicação de dados.
2. RISCOS IDENTIFICADOS
Riscos Físicos: Radiações não ionizantes.
Riscos Acidentes: Acidente de trânsito, queda de altura, queda de objetos
3. EPI'S DE USO OBRIGATÓRIO
 Fardamento;
 Bota de segurança com biqueira de PVC;
 Luva tricotada de poliéster;
 Cinturão com talabarte e trava-quedas;
 Óculos de proteção;
 Protetor Solar;
 Capacete;
4. RECOMENDAÇÕES
 É proibido uso bebidas alcoólicas, drogas ilícitas e qualquer outro tipo de substância entorpecente no horário/local de
trabalho, é proibido trabalhar sob os efeitos de qualquer das substâncias mencionadas ainda que sua utilização
tenha sido fora do horário/local de trabalho; É proibido ingerir bebida alcóolica ou usar qualquer outro tipo de
substância entorpecente vestindo farda da empresa mesmo que seja antes ou após largar do serviço, ou em
qualquer outra situação;
 Realizar treinamento da NR 10 (bienal) sempre que solicitado pela empresa;
 Realizar treinamento da NR 35 (bienal) sempre que solicitado pela empresa;
 Deverá cumprir rigorosamente as leis de trânsito;
 Deverá inspecionar o veículo criteriosamente diariamente antes de iniciar seu trabalho e manter o carro sempre
limpo, assim mantendo-a em condições satisfatórias de higiene;
 Cumprir horário de intervalo para refeição de 01(uma) hora, quando seu expediente for superior a 6 horas,
comunicando imediatamente a administração da empresa qualquer irregularidade em tal cumprimento;
 Não conceder caronas;
 Não permitir que outra pessoa conduza, dirija, manobre, acione o motor ou tome qualquer outro tipo de atitude,
quanto ao equipamento da empresa que lhe foi confiado/designado;
 É proibida a utilização de quaisquer equipamentos ou ferramentas para outras finalidades que não sejam para as
que foram designadas;
 São proibidas brincadeiras que possam levar a distração, quando estiver executando alguma tarefa que necessite de
atenção e assim criar situações de risco de acidentes;
 Não execute nenhum tipo de tarefa ou exerça qualquer atividade para qual não foi treinado, autorizado e não está
habilitado. Exemplos:
 Executar reparos em redes de energia elétrica ou equipamentos energizados;
 Operar máquinas, equipamentos ou veículos sem habilitação e outros;
 É proibido operar equipamentos que estejam apresentando indícios de defeitos, danificados ou que esteja em
manutenção; Em caso do surgimento de algum defeito no equipamento durante o serviço paralise a operação e
comunique imediatamente a administração.
 Não permaneça, sob qualquer motivo, próximo de:
 Área sujeita a queda de objetos, fragmentos ou materiais diversos;
 Comunique imediatamente a administração da empresa quaisquer irregularidades que possam colocar você ou seus
companheiros de equipe em risco de acidentes;
 Não remova ou ultrapasse as proteções de segurança existentes na área;
 Faça uso correto e adequado dos EPI’s fornecidos gratuitamente. A manutenção, guarda e a responsabilidade pela
conservação são suas;
 Ao subir em altura sempre amarrar a escada para que não aja risco de queda;
 Sempre realizar as instalações/reparos em dupla;
 Comparecer ao departamento médico para exames periódicos sempre que solicitado;
 Atestados médicos deverão ser entregues a administração da empresa; atestados médicos até 03(três) dias de
afastamento, poderá ser entregue no dia do seu retorno; atestados médicos acima de 03 (três) dias de afastamento,
deverá ser entregue até 48 horas após a sua expedição, a não entrega do atestado médico será considerado falta
injustificada;
 Não serão aceitos atestados e declarações: rasurados, incompletos, sem data de emissão, ilegíveis e sem o carimbo
e assinatura do médico emitente. Caso haja alguma evidência de que o atestado médico é falso, a ocorrência será
investigada e a empresa tomará as medidas legais cabíveis, podendo gerar até demissão por justa causa;
 O não cumprimento das disposições legais e regulamentadas sobre Segurança, Saúde e Meio Ambiente e a recusa
do cumprimento do disposto nesta O.S, sujeitar-se-á o funcionário as penalidades previstas no regimento interno da
empresa.

5. PROCEDIMENTOS EM CASO DE ACIDENTES

Todo e qualquer acidente de trabalho, deverá ser comunicado a administração da empresa, para que possa ser
providenciada a emissão da CAT – Comunicação de Acidente do Trabalho, cujo prazo é de 24 h oras.
Obs.: O acidente não comunicado, não será considerado para efeitos legais.
6. OBSERVAÇÕES
As orientações aqui contidas não esgotam o assunto sobre prevenção de acidentes, devendo ser observadas todas as
instruções existentes, ainda que verbais em especial as Normas e Regulamentos da Empresa.
Não executar qualquer atividade sem treinamento e sem pleno conhecimento dos riscos associados e
respectivos cuidados a serem observados.
Administração da Empresa: Garanhuns/PE Data:

Declaro que recebi da SUPORTI TELECOM as orientações que fazem parte

deste documento, bem como, cópia do mesmo, comprometendo-me a seguir as
orientações nele contidas e reconhecendo serem elas indispensáveis à minha
segurança e à de meus colegas de trabalho. Também afirmo ter recebido os
EPI’s e EPC’s de utilização obrigatória na minha função e comprometo-me a
utilizá-los durante toda a minha jornada de trabalho, solicitando sua substituição
sempre que necessário.

FUNCIONÁRIO: MARCOS NUNES PEREIRA

ASSINATURA: