7 Passos para

Ganhar Mais como

Personal
Sem aumentar as
horas de trabalho
Sumário de conteúdos

Introdução

1 Refine Seu Nicho

2 Trabalhe Seu Diferencial

3 Estabeleça Processos

4 Melhore Sua Produtividade

5 Motive Seus Alunos

6 Amplifique Sua Visibilidade

7 Aumente A Lucratividade

Conclusão
Introdução
Saia da
Tormenta de
Tarefas
 Introdução
O Problema do Acúmulo de Tarefas

Grande parte dos Personais Trainers vive na Tormenta de Tarefas. Está

brigando contra o tempo. Realizando um enorme volume de atividades que
não trazem resultados. Preenchem fichas, avaliações, passam treinos,
respondem dúvidas, realizam atendimentos, dão aulas e muito mais. Ficam
garimpando algumas horas do dia para encaixar mais algum aluno ou
arrumar um extra. São horas intermináveis nas academias, atendimentos
de clientes nos intervalos, trabalhos adicionais, fora o tempo gasto em
estudos e aperfeiçoamento profissional.

Com uma rotina atribulada fica muito difícil conseguir arranjar tempo para
organizar a vida profissional e se tornar um personal mais eficiente.

Volta e meio vemos personais desistindo da profissão por se sentirem

desvalorizados, não conseguirem os resultados esperados e
permanecerem na Tormenta de Tarefas, realizando mais atividades do que
conseguem e sem ter melhores resultados. Será apenas uma questão de
tempo para desistirem da profissão.

Isso é um fato terrível e está errado. Existem formas melhores de se

trabalhar como personal do que viver nessa tormenta de tarefas. Mas neste
e-book nós vamos lhe mostrar quais passos seguir para evitar essa
situação.

A nossa profissão envolve a qualidade de vida das pessoas. O trabalho

de um personal traz auto-estima de volta, reabilita pessoas a realizarem
atividades que não conseguiam, proporcionam maior longevidade e uma
vida mais saudável.

Muitos acham que os alunos não percebem o valor do personal trainer e

por isso não estão dispostos a optar por uma consultoria personalizada.
Mas isso não é verdade.

A maioria das pessoas reconhece os benefícios de se treinar com a

orientação do personal e acreditam que podem obter resultados mais
rápidos com essa ajuda personalizada.
A grande verdade é que os personais não sabem transmitir seu valor aos
alunos. São excelentes profissionais que apenas não tinham acesso às
ferramentas ou métodos adequados para saber se posicionar nos
negócios. Infelizmente, muitos profissionais acabam sendo desvalorizados
pela simples falta de conhecimento de como gerir sua carreira, o seu
negócio. Por fim, ficam tentando atender qualquer tipo de aluno sem saber
como obter melhores rendimentos.

O fato é que nós como profissionais de educação física não recebemos

nenhuma formação tradicional de como tocar um negócio. Não tivemos
aulas de administração, finanças, marketing ou produtividade, como
poderemos deixar claro o valor que temos? Administrar melhor nosso
tempo? E ainda, deixar claro os benefícios dos serviços prestados?

Pensando nisso resolvemos agrupar nesse guia alguns passos para se

conseguir trabalhar com maior produtividade e agregar valor ao serviço
prestado. Algumas noções de produtividade e marketing que não vimos
nas faculdades ou cursos de especialização e que podem nos auxiliar a
organizar nosso tempo, valorizar nossa profissão e aumentar o valor
cobrado pela hora, sem ter que se sacrificar aumentando a quantidade de
clientes atendidos ou trabalhar mais de12 horas por dia.

Veja a seguir os 7 Passos para Ganhar Mais como Personal sem

aumentar as horas de trabalho
1º Passo
Como Refinar
Seu Nicho
 1º - Refine seu Nicho
Identifique qual problema você resolve
É comum nos depararmos com personais que fazem um pouco de
tudo. Passam exercícios de funcional, dão aulas de alongamento,
passam séries de hipertrofia, etc... Não que seja impossível fazer um
pouco de tudo muito bem feito, mas dessa forma o seu público não
consegue identificar a sua especialidade. Não recomenda você como
“O cara” da Musculação ou “O melhor funcional” da cidade.

Antes de qualquer coisa você precisa saber quem você vai ajudar. O
primeiro passo em qualquer negócio é saber se existe demanda por
aquele serviço ou produto. Existem pessoas que querem emagrecer?
Existem pessoas que querem ficar musculosas? Existem pessoas que
querem ficar saudáveis?

Até aí tudo bem, parece fácil. Todo mundo parece querer isso não ?

Mas vamos adiante.

Existem pessoa que querem completar uma prova de 10km? Uma

prova de 20km? Existem mulheres que querem manter a forma
durante a gravidez? Existem atletas que precisam de alto rendimento
para vencer competições? Existem pessoas que precisam fazer 30
paralelas para passar no teste físico de algum concurso público?

Teremos treinos e especialidades diferentes para atingir cada um

desses objetivos. Percebem a diferença?

Quanto mais específico for seu nicho, melhor será sua especialização
e melhores resultados você será capaz de atingir. Um profissional
altamente especializado é muito mais valorizado e é capaz de atingir
rendimentos muito melhores.
Digamos, por exemplo, que você irá atender alunos da 3ª idade.
A medida que você se especializa percebe quais são as
dificuldades de locomoção desse grupo, a atenção especial que é
requerida, quais horários eles preferem treinar e assim você
consegue resolver os problemas que eles têm com mais
eficiência.

Perguntas como: “O que você gostaria de estar fazendo após 3

meses de treino?” podem até parecer banais, mas as vezes a
pessoa gostaria de entrar em um vestido para o casamento,
conseguir voltar ao trabalho, ou apenas subir a escada de casa e
você pode ser o responsável por essa vitória.

Atenção: Descubra quais são os desafios específicos você irá

ajudar as pessoas a superarem e você definirá seu nicho.

Lembre-se: O segredo está em quais problemas você resolve.

 2º Passo
Como Trabalhar
Seu Diferencial
 2º - Trabalhe seu diferencial
Seja único
Há um grande equívoco no posicionamento de diferenciais entre os
personais nos dias de hoje. Incrivelmente todos parecem ter o
mesmo diferencial:

“ - Meu diferencial é a pontualidade.”

“ - Meu diferencial são os resultados.”
“ - Meu diferencial é o atendimento.”

Todo mundo praticamente tem esses mesmos diferenciais.

Na verdade um bom atendimento, pontualidade e resultado não
são diferenciais, são pré-requisitos para quem quer se tornar um
Personal Trainer altamente reconhecido. Todas essas qualidades
são apenas o mínimo a ser cumprido para se prestar um serviço
que se deseja cobrar um alto valor.

O diferencial de um profissional tem muito mais haver com sua

especialidade do que com uma qualidade. O diferencial está nas
soluções, conhecimentos, métodos, ferramentas ou habilidades
que só aquele personal possui.

Seu diferencial não deve se basear somente em ser melhor do que

o dos outros. Você deve evitar comparações.

“–Ah, eu sou mais competente”...

Não é por aí.

Todos nós como indivíduos temos defeitos e qualidades diferentes,
desenvolvemos mais umas habilidades do que outras. O diferencial
deve ressaltar algo que seja realmente “seu”, “diferente” dos
demais.
Seu diferencial deve ser algo único. Algo que só você esteja
oferecendo.

Por exemplo:
Digamos que você seja fluente em inglês. Um bom diferencial seria
que você faz treinos em inglês para executivos ou estrangeiros.
Você continua sendo competente, pontual e simpático mas o seu
diferencial é que alem disso você ainda conduz os treinos em outro
idioma.

Caso você tenha alguma dificuldade em identificar uma habilidade,

você também pode se utilizar de uma ferramenta ou comodidade
para se sobressair. Seja o único personal que acompanha os
treinos do aluno por um por aplicativo. Ou o único personal que
leva os equipamentos de exercícios até a casa do cliente.

Veja a diferença de posicionamento de dois profissionais:

-O profissional A diz: “- Eu passo o treino que você precisar.”

-O profissional B diz: “- Eu ajudo fisiculturistas a obterem melhor

resultados em competições.”

Qualquer pessoa pode treinar com o profissional A. Ele não oferece

nada de especial, não tem nada que lhe diferencie dos demais.

Já o Profissional B sabe atender as necessidades específicas de

fisiculturistas em campeonatos.

Quanto um atleta de ponta não estaria disposto a pagar pela hora

do profissional que lhe ajudará a superar seus desafios?
3º Passo
Como Definir
Processos de
Trabalho
 3º - Estabeleça processos
Siga uma metodologia de trabalho

Legal, agora que você já refinou seu nicho e tem mais clareza do
que pode oferecer como diferencial chegou a hora de por ordem na
casa. Com o seu público mais definido e sabendo o que poderá
oferecer como atrativo adicional fica mais fácil identificar quais
metodologias e rotinas entregam os melhores resultados para seus
alunos / clientes. Ter esses processos bem definidos é o que lhe vai
proporcionar o avanço para outro patamar. Com a noção clara de
quais são os seus processos você poderá avaliar o que está
fazendo corretamente e o que não funciona tão bem.

Um Processo de trabalho nada mais é do que o modo de realizar

alguma tarefa.

Um dos itens mais valorizados pelas grandes empresas são os

seus processos de trabalho. Como fabricar um determinado
produto ou como entregar um tipo de serviço. As vezes uma fábrica
de automóveis gera muito mais lucro, mesmo sem ter o produto de
maior apelo comercial, simplesmente por conseguir fabricar mais
carros em menos tempo do que a concorrente. Essa fábrica
consegue produzir mais por saber como fazer melhor. Por ter
processos mais eficientes.
O personal trainer precisa ter seus processos bem definidos se
quiser melhorar sua capacidade de atendimento e obter melhores
resultados. Como fazer agendamentos, como atrair novos clientes,
como fazer avaliações físicas, como realizar treinos, como fazer
cobranças, como fechar contratos. Tudo isso são processos que
precisam ser observados para identificar o que está funcionando
bem, o que pode ser melhorado e o que deve ser descartado.

Quando você consegue identificar o que está gerando resultados

mais positivos no seu trabalho você tem um processo validado. Os
processos validados devem ser mantidos enquanto os que só lhe
prejudicam devem ser descartados, desde que não sejam
obrigatórios, como por exemplo uma cobrança de aluno
inadimplente. Como você irá cobrar esse aluno provavelmente lhe
tomará tempo e paciência. As vezes você cobra pessoalmente,
liga, emite um boleto, outras vezes você apenas suspende as
aulas. Quando você descobre o que funciona melhor, lhe toma
menos tempo e lhe traz mais resultado, você está no caminho certo
para otimizar seu negócio.

O Personal que consegue ter processos claros tanto para a prática

de treinos quanto para os processos administrativos e burocráticos
do negócio tem uma vantagem enorme em relação aos personais
que trabalham de forma desordenada.
 4º Passo
Como Melhorar
A Produtividade
4º - Melhore sua Produtividade
Automatize Processos de Trabalho
Muitos personais perdem dinheiro por gastarem muito tempo e
esforço em atividades que não trazem um bom retorno. Realizam
atividades sem um processo bem definido que possa lhe gerar
mais resultado em menos tempo. Não encontram formas de
gerenciar melhor seu tempo para gastar menos esforço em
atividades periféricas e se concentrar no que realmente importa
que são os resultados dos seus alunos.

Por exemplo: Observe quanto tempo é gasto em uma avaliação

física? Quantas avaliações você faz por mês e quantas horas são
gastas em cada avaliação? Como você envia essa avaliação para
o aluno? É um processo que possui muito espaço para melhoria.
Personais de alto rendimento conseguiram baixar em 50% o tempo
de realização e envio de uma avaliação física .

Alguns processos são específicos de determinados nichos mas em

geral os personais perdem muita produtividade em processos como
agendamento de aulas, gestão de alunos, avaliações físicas,
periodização e formulação de treinos.

São horas em atividades burocráticas, preenchendo papeis,

sofrendo com desmarcação de alunos que poderiam ser realizados
muito mais rapidamente se o profissional tivesse um modelo para
seguir e replicar.

Você consegue reparar se os seus processos estão sendo

produtivos? Se os seus processos podem ser melhorados? Você já
parou para pensar se está gastando seu tempo nas atividades que
geram melhor retorno?
Quando você coloca no papel todas as atividades que realiza durante um
dia de trabalho pode ver quantas horas são improdutivas. Horas que você
poderia estar realizando outros atendimentos ou fazendo algo mais
rentável.

Ao se somar as horas gastas em todas essas atividades burocráticas,

como preenchimento de fichas ou marcações teremos no mínimo 2 horas
por dia de tempo desperdiçado, cerca de 44 horas em um mês.

Agora, vamos supor que você cobre R$ 100,00 pela hora de personal.
Quanto teria perdido em reais durante o mês?

R$ 100,00 x 44hs = ?

Isso mesmo. R$ 4.400,00

Mais de quatro mil reais desperdiçados em atividades burocráticas,

preenchendo papeis, esperando clientes, fazendo avaliações do forma
defasada. Por isso as grandes empresas falam tanto em produtividade.
Falam em se conseguir fazer mais em menos tempo. Na produtividade é
que está a grande possibilidade de lucro e aumento de rendimento do
personal.

Procure ser mais produtivo no seu trabalho diário. Economize tempo

realizando tarefas de maneira mais ágil para ter mais rentabilidade.

Para uma infinidade de processos de trabalho mais comuns como

agendamento, periodização, prescrição de treinos e gestão de alunos já
existem diversas soluções de softwares e aplicativos de automação que
podem trazer um excelente ganho de produtividade aos profissionais.

Outros recursos dessas tecnologias ainda diminuem a desmarcação e

inadimplência de alunos através de ferramentas de agendamento e
gestão que contribuem ainda mais para melhorar a produtividade do
personal.
5º Passo
Como Motivar
Os Alunos
 5º - Motive os Alunos
Entregue além do prometido
Sem sombra de Duvidas um dos maiores desafios do Personal
Trainer é a motivação dos seus alunos. O resultado do trabalho do
personal está diretamente relacionado com a disciplina e
determinação do cliente.

Geralmente o aluno começa os treinos super empolgado. Dá tudo

de si, chega no horário, não perde a sessão por nada nesse
mundo. O tempo vai passando e o aluno começa a ligar e
desmarcar algumas aulas. Primeiro dá desculpas por motivos de
excesso de trabalho ou trânsito complicado. Uma, duas, três
vezes… Pode saber que o aluno está ficando desmotivado.

A desmotivação é natural e ocorre com o tempo mas existem

formas de se retardar essa desmotivação e até de se implementar
fatores para novas motivações.

Antes de mais nada é preciso ter cuidado com o que você promete.
Nunca prometa resultados que não sabe se conseguirá entregar. A
frustração será maior ainda para o cliente que não atingir os
resultados prometidos.

Extra Mile:
Utilize a estratégia da “Extra Mile”. O ideal é sempre prometer
menos e entregar mais. Se você foi contratado para realizar 8 aulas
por mês, marque um 9º treino extra de bônus em algum final de
semana ou em um local diferente.
Recompensas:
Quando a pessoa toma a atitude de fazer uma atividade física essa
ação envolve um fator primordial que é a motivação vinda de
dentro (intrínseca) e a influência externa (extrínseca). A melhor
forma de se utilizar motivações extrínseca para gerar uma
motivação interna da pessoa é através de recompensas. A longo
prazo as motivações externas serão os resultados que a pessoa
passa a observar com os treinos como ganho de condicionamento
ou emagrecimento, mas a cada elogio, a cada palavra de estímulo
que a pessoa ganha é absorvida como recompensa. Utilize elogios
e palavras de estímulo com parcimônia, caso contrário, os elogios
rapidamente perderão o efeito.

Outra recompensa muito forte podem ser os prêmios entregues

quando alcançada alguma meta ou a final dos treinos. Por
exemplo: Uma barra de cereal, um copo da bebida de preferência
do aluno ao fim da série, medalhas de conclusão de prova,
garrafinhas de prêmio por terem completado o primeiro mês de
treinamento.

Existem muitas possibilidades de se premiar seus clientes. Seja

criativo e veja como você pode premiar seus alunos a cada
pequeno desafio superado.

Estabeleça vínculos:
Estabeleça um vínculo cada vez mais forte com as metas pessoais
do seu aluno que serão refeitas a cada nova conquista. Seja
comprometido com as metas que a empatia e vínculo com aluno se
estabelecem naturalmente.
Crie níveis para seu aluno ir avançando. A exemplo das faixas do
Karatê as pessoas se sentem impelidas a alcançar níveis mais
altos como a faixa preta e recompensadas quando atingem
determinado objetivo.

Diversifique os treinos:
É muito importante para o resultado do aluno a periodização e
manutenção de alguns tipos de treinos, mas fique atento quando
ver que determinada série está enfadando o aluno. Conseguir
conciliar atividades que o aluno considera mais prazerosa é
fundamental para a motivação.

Acompanhe o aluno mesmo a distância:

Mesmo que seu aluno tenha viajado de férias ou não tenha
comparecido a uma sessão procure formas de lhe dar algum
suporte, envie uma mensagem pelo celular ou qual treino seria
realizado aquele dia.
6º Passo
Amplifique sua
visibilidade
6º - Amplifique sua visibilidade
Trabalhe sua marca pessoal
É uma pena ver os melhores profissionais não terem o trabalho
divulgado. Um desperdício de talento ver pessoas tão dedicadas
sem ninguém ter acesso ao seu trabalho. Mas infelizmente, muitos
profissionais se enganam que basta ter um trabalho exemplar que
os resultados virão. Foi-se o tempo que apenas as indicações eram
suficientes.

Com a popularização da internet, das redes sociais, dos

smartphones e dos aplicativos é praticamente impossível alguém
ter uma procura recorrente de clientes apenas com o boca a boca.

Obviamente clientes qualificados aprecem pela indicação, mas isso

não é mais suficiente para quem quer ter a agenda lotada de
clientes bem segmentados. É imprescindível que o personal faça
algumas ações de marketing pessoal. Compareça a eventos e
congressos, tenha suas redes sociais ativas, de preferência com
um site próprio e melhor ainda se já tiver seu próprio aplicativo para
passar treinos e entregar serviços de uma forma mais customizada
aos alunos.

Ciente de todos os passos descritos nesse e-book como a

segmentação do nicho, estabelecimento de metodologias de
trabalho, proposta de diferencial e processos de trabalho, neste
sexto passo, de amplificação de visibilidade, o personal precisa dar
publicidade aos posicionamentos dos passos anteriores, mostrar
como trabalha, quais são seus processos, amplificar a mensagem
de qual é o seu diferencial, deixar que as pessoas conheçam seu
trabalho e assim atrair seu cliente ideal.
O Cliente ideal é aquele cliente para o qual o personal sabe que
poderá entregar bons resultados e ficará feliz em pagar um valor
mais alto por uma atendimento diferenciado.

Só se é possível trabalhar com um nicho e alavancar os

atendimentos se os diferenciais oferecidos pelo personal foram
amplificados a um grande número de pessoas através de ações de
marketing.

Se concentre em ajudar a resolver os problemas dos seus clientes.

Assim como você faz no treino e ajuda seus alunos, fale como você
trabalha nas redes sociais, mostre quais são seus processos e
diferenciais. Amplifique sua voz e seu trabalho. A melhor estratégia
a ser utilizada nas redes sociais é ser verdadeiro e tratar suas
publicações de forma natural, quase como um diário. Apenas
falando sobre como você está resolvendo os problemas dos seus
clientes, lhes ajudando a superar os desafios, já será um grande
passo e já pode lhe trazer algum retorno.

Sobressaia-se na multidão.

Vá alem dos posts no instagram. Crie sua marca, crie seu site.
Publique artigos. Ofereça seu aplicativo personalizado, esteja
presente nos eventos, apreça. Você deve se orgulhar sempre da
sua profissão e acreditar que é capaz.
7º Passo
Aumente Sua
Lucratividade
7º - Aumente Sua Lucratividade
Ganhe Mais Sem Aumentar As Horas De Trabalho
O problema de uma remuneração abaixo do merecido por uma boa
parte dos personais se deve principalmente à Tormenta de
Tarefas. Os profissionais acumulam muitas tarefas, ganham pouco
para executar tudo e não conseguem atender mais clientes dentro
de um espaço de tempo limitado. Estão sempre com o dia mais
curto do que gostariam, é uma questão de tempo até se cansarem
da Tormenta de Tarefas e procurarem outra atividade mais rentável.

Já foi visto anteriormente, no item 4 - Melhore sua Produtividade,

como o personal pode resolver alguns problemas de produtividade
otimizando seus processos e economizando tempo através de
aplicativos e outras estratégias para conseguir atender mais
clientes e assim se rentabilizar melhor.

Agora vamos abordar uma segunda forma para aumentar sua

lucratividade, que é aumentar o valor cobrado para sua hora ou
serviço gradualmente.
Quando o personal consegue avançar nos passos descritos nesse
e-book ele passa a ganhar mais notoriedade e a receber mais
clientes devido aos resultados atingidos.

A medida que novos contratos vão sendo estabelecidos você pode

ir reajustando os preços para os novos clientes e assim aumentar
sua margem de lucro. Mas veja bem, você só conseguirá cobrar um
valor mais alto se realmente oferecer valor suficiente ao seu cliente
que justifique esse preço mais alto.

Se seu cliente for bem segmentado, ele não se importará em pagar

um valor um pouco maior, desde que realmente sinta que vale a
pena. Cabe ao Personal Trainer desenvolver seu trabalho como
descrito nos pontos acima e ser capaz de entregar mais resultados
e maior valor agregado ao seu serviço. Mas agora você já tem
várias passos a seguir para melhorar seu posicionamento e
implementar novas ferramentas que sejam capazes de transmitir
mais valor ao seu cliente.
 Resumo
Recapitulando: O que aprendemos neste E-book?
1- Refine seu Nicho – Identifique qual problema você resolve.

Profissionais especializados em um segmento específico são mais

valorizados que profissionais mais genéricos.
Identifique quais são os problemas que você vai ajudar as pessoas
a superar e você definirá seu nicho.

2 - Trabalhe seu diferencial – Seja único

Qualidades como atendimento, pontualidade e resultados não são

diferenciais. Quem oferece algo específico e diferente se destaca
dos demais e evita comparações.
Procure algo específico que só você tenha para se diferenciar dos
demais.
Ex: Personal que dá aulas em inglês. Personal que leva os
equipamentos a sua casa. O único personal que acompanha
treinos a distância por aplicativo.

3 - Estabeleça processos de trabalho – Siga uma metodologia

de trabalho.

Saiba como você irá proceder no seu trabalho. Defina a forma com
vai adquirir novos clientes. Como você vai fazer avaliações. Quais
metodologias serão utilizadas nos treinos. Como você irá motivar
os alunos.
Apenas sabendo como você está executando suas tarefas diárias
você será capaz de avaliar o que traz resultados melhores.
4 - Melhore sua produtividade – Gaste menos tempo ao executar
tarefas.

Com os processos de trabalho definidos e sendo observados você poderá medir o

que está funcionando, o que pode ser melhorado e o que pode ser descartado.
Uma oportunidade é gastar menos tempo em atividades como agendamentos,
avaliações físicas, prescrição de treinos e gestão de alunos através de ferramentas
de automação como aplicativos ou softwares.

5 - Motive seus alunos – Dê algo a mais

Uma das maiores dificuldades sofridas pelo personal é o abandono de treinos por
falta de disciplina e determinação do aluno.

Nunca frustre seu aluno prometendo resultados demais. Na verdade prometa

menos e entregue mais. Prometa 8 aulas por mês, entregue 9.

Motive seu aluno com recompensas por metas atingidas. Estimule diversificando
treinos. Mantenha-o empolgado com consultorias mesmo à distancia e estímulos
enviados pelo celular.

6 - Amplifique sua visibilidade – Trabalhe sua marca pessoal

Com seu nicho, seus diferenciais e sua metodologia de trabalho definidos é hora de
amplificar a visibilidade do seu trabalho. Melhore sua comunicação e
reconhecimento contando como trabalha e entrega seus resultados.

Crie sua marca, utilize as redes sociais, crie seu site, participe de eventos e
congressos, desenvolva seu app, grave vídeos simples mostrando seus treinos e
como está resolvendo os problemas dos alunos e lhes ajudando a superar desafios.

7- Aumente sua lucratividade - Ganhe Mais Sem Aumentar As Horas

De Trabalho

Rapidamente duas coisa podem ser feitas para melhoras os rendimentos:

- Melhorar sua produtividade para conseguir ter mais horas livres e
realizar atividades mais rentáveis

- Aumentar o valor da sua hora gradativamente a medida que consegue novos

clientes ressaltando diferenciais e entregando mais valor e para seu público
segmentado.
 Espero que você coloque esses 7 passos

“
em prática para perceber como será mais
fácil se desenvolver profissionalmente e
aumentar sua rentabilidade como Personal
Trainer.

Se esse é o seu primeiro contato comigo,

espero que você continue se
desenvolvendo como profissional e conte
com meu suporte para lhe auxiliar nessa
jornada.

Betão Marcatto

Profissional de Educação Física, Nutricionista e

Consultor de Desenvolvimento Profissional na
Precision Assessoria Online, o seu guia durante essa
jornada.