TERMO DE RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO

IDENTIFICAÇÃO DO EMPREGADOR
01 CNPJ/CEI 02 Razão Social/Nome
02.558.157/0695-29 Telefonica Brasil S.A
03 Endereço (logradouro, nº, andar, apartamento) 04 Bairro
Rua Francisco Nunes 1395 Prado Velho
05 Município 06 UF 07 CEP 08 CNAE 09 CNPJ/CEI Tomador/Obra
Curitiba PR 80215-202 6110801
IDENTIFICAÇÃO DO TRABALHADOR
10 PIS/PASEP 11 Nome Matrícula:
16290276450 FLAVIA ALESSANDRA DA SILVA MENDES 00100120
12 Endereço (logradouro, nº, andar, apartamento) 13 Bairro
R FRANCISCO KNOPIK, 468, CASA 2 SÃO MIGUEL
14 Município 15 UF 16 CEP 17 Carteira de Trabalho (nº, série, UF) 18 CPF
ARAUCÁRIA PR 83706-775 1747292, 0050, MG 020.477.916-26
19 Data Nascimento 20 Nome da Mãe
28/11/2001 LUCIDALVA MATTOS DA SILVA
DADOS DO CONTRATO
21 Tipo de Contrato
01 Contrato de trabalho por prazo indeterminado

22 Causa do Afastamento
DESPEDIDA SEM JUSTA CAUSA, PELO EMPREGADOR

23 Remuneração Mês Ant. 24 Data de Admissão 25 Data do Aviso Prévio 26 Data de Afastamento 27 Cód. Afastamento
2.300,00 12/03/2020 07/11/2023 07/11/2023 SJ2
28 Pensão Alimentícia (%) 29 Pensão Alimentícia(%) FGTS 30 Categoria do Trabalhador
0,00 0,00 01 Empregado
31 Código Sindical 32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral
912009021883604 76.687.433/0001-29 SIND EMPR EMP TELECOM PR
DISCRIMINAÇÃO DAS VERBAS RESCISÓRIAS
VERBAS RESCISÓRIAS
Rubrica Valor Rubrica Valor Rubrica Valor
50 Saldo de 7,00/dias Salário 51 Comissões 52 Gratificação
(líquido de 0,00/faltas e DSR) 536,67
53 Adic. de Insalubridade 54 Adic. de Periculosidade 55 Adic. Noturno 0,00 horas
0,00% 30,00% a 0,00%
56 Horas Extras 0,00 horas a 57 Gorjetas 58 Descanso Semanal
0,00% Remunerado (DSR)
59 Reflexo do DSR sobre 60 Multa Art. 477, § 8º/CLT 62 Salário-Família
Salário Variável
63 13º Salário Proporcional 64 13º Salário-Exerc. 0000 65 Férias Proporc. 8,00/12
10,00/12 avos 1.916,67 0,00/12 avos avos 1.533,64
66.01 Férias Venc. Per. 68 Terço Constituc. de Férias 69 Aviso Prévio Indenizado
Aquis. 12/03/2022 a 2.300,00 1.341,77 2.990,31
11/03/2023
70 13º Salário (Aviso Prévio 71 Férias (Aviso Prévio 95 Indenização
Indenizado) 383,33 Indenizado) 191,67 1.610,00
95 Ajuda de Custo 95 Média 13 salário
23,80 0,28
99 Ajuste do saldo devedor TOTAL BRUTO
12.828,14
DEDUÇÕES
Desconto Valor Desconto Valor Desconto Valor
100 Pensão Alimentícia 101 Adiantamento Salarial 102 Adiantamento 13º
. . Salário . 966,73
103 Aviso Prévio Indenizado 105 Empréstimo em 108 Vale Alimentação
0/dias. Consignação 2.570,98 . 1.134,79
.
112.1 Previdência Social 112.2 Prev. Social - 13º 114.1 IRRF
. 27,70 Salário. 187,22 .
114.2 IRRF sobre 13º Salário 115.01 Faltas e atrasos 115.02 Vale Refeição
. . 167,27 . 156,68
115.03 Desc Adiant Abono 115.04 Desconto Seguro de 115.05 Contribuição ACT
. 1.420,00 Vida. 7,81 . 190,00
TOTAL DEDUÇÕES
6.829,18
VALOR LÍQUIDO
5.998,96

Digitally signed by ACESSO DIGITAL TECNOLOGIA DA INFORMACAO S A:05563165000195

Date: 12/04/2023 15:06:13
unico | sign - Código do documento: 68890c30-7af2-41ae-b2ae-c71eacf102f9 Reason: Este material foi criado pela unico
Location:
Página 1
 TERMO DE HOMOLOGAÇÃO DE RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
EMPREGADOR
01 CNPJ/CEI 02 Razão Social/Nome
02.558.157/0695-29 Telefonica Brasil S.A
TRABALHADOR
10 PIS/PASEP 11 Nome
16290276450 FLAVIA ALESSANDRA DA SILVA MENDES
17 CTPS(nº, série, UF) 18 CPF 19 Data Nasc. 20 Nome da Mãe
1747292, 0050, MG 020.477.916-26 28/11/2001 LUCIDALVA MATTOS DA SILVA
CONTRATO
22 Causa do Afastamento
DESPEDIDA SEM JUSTA CAUSA, PELO EMPREGADOR

24 Data de Admissão 25 Data do Aviso Prévio 26 Data de Afastamento 27 Cód. Afastamento 29 Pensão Alimentícia (%) (FGTS)
12/03/2020 07/11/2023 07/11/2023 SJ2 0,00
30 Categoria do Trabalhador
01 Empregado
31 Código Sindical 32 CNPJ e Nome da Entidade Sindical Laboral
912009021883604 76.687.433/0001-29 SIND EMPR EMP TELECOM PR

Foi prestada, gratuitamente, assistência na rescisão do contrato de trabalho, nos termos do artigo n.º 477, § 1º, da Consolidação das Leis
do Trabalho (CLT), sendo comprovado neste ato o efetivo pagamento das verbas rescisórias especificadas no corpo do TRCT, no valor
líquido de R$ 5.998,96 , o qual, devidamente rubricado pelas partes, é parte integrante do presente Termo de Homologação.

As partes assistidas no presente ato de rescisão contratual foram identificadas como legítimas conforme previsto na Instrução
Normativa/SRT n.º 15/2010.

Fica ressalvado o direito de o trabalhador pleitear judicialmente os direitos informados no campo 155, abaixo.

/ , de de .

150 Assinatura do Empregador ou Preposto

151 Assinatura do Trabalhador 152 Assinatura do Responsável Legal do Trabalhador

153 Carimbo e Assinatura do Assistente 154 Nome do Órgão Homologador

155 Ressalvas

156 Informações à CAIXA:

A ASSISTÊNCIA NO ATO DE RESCISÃO CONTRATUAL É GRATUITA.

Pode o trabalhador iniciar ação judicial quanto aos créditos resultantes das relações de trabalho até o limite de
dois anos após a extinção do contrato de trabalho (Inc. XXIX, Art. 7º da Constituição Federal/1988).

unico | sign - Código do documento: 68890c30-7af2-41ae-b2ae-c71eacf102f9 Página 2

Autenticação da assinatura
ENVELOPE

9c54ee61-92a0-4008-918f-38898e4ff0e5
Enviado em 04/12/2023 11:56:27 (UTC-3)

DOCUMENTO
68890c30-7af2-41ae-b2ae-c71eacf102f9
00100120 TRCT.pdf.pdf Fotografe o QR Code para validar a autenticidade
desse documento

Remetente do documento

TELEFONICA BRASIL S/A

02.558.157/0001-62

1º ASSINANTE - Própria

FLAVIA ALESSANDRA DA SILVA MENDES

***.477.916-**
(38) ****5-4486
FMA**********ORA@GMAIL.COM
Assinado em: 04/12/2023 12:00:12 (UTC-3)
Métodos de autenticação: SMS + E-mail + CPF

Este documento foi assinado eletronicamente com certificado digital privado da Acesso Digital, razão social da Unico. O código do arquivo garante que a originalidade e assinatura deste documento
possam ser comprovadas matematicamente. Para validar os documentos assinados, acesse: https://sign.acesso.io/validator