Comissão de Festas CTESP, Ano Letivo de 2024/25

Universidade do Algarve

1
ÍNDICE

Comissão de Festas CTESP, Ano Letivo de 2024/25 .......................................................................... 1

Introdução .......................................................................................................................................... 3
Regulamento Interno ......................................................................................................................... 4
Mensalidades ..................................................................................................................................... 5
Eventos da Comissão .......................................................................................................................... 6
Objetivos definidos ............................................................................................................................ 7
Conclusão............................................................................................................................................ 8

2
Introdução
Somos a primeira Comissão de Festas de CTESP oficial da Universidade do Algarve (UAlg),
no ano letivo de 2024/25 porém entrando em ação antecipadamente, com autorização dos
órgãos supremos destinados á comunidade académica (AAUALG).

É com orgulho que, neste ano presente, haja oportunidade de juntar as três escolas do
Campus da Penha, (ESGHT, ESEC e ISE), para reunir os estudantes de curso profissional, que
lhes garante nível 5, e sem grau académico, a fim de integrá-los num ambiente festivo
académico á semelhança dos cursos de licenciatura (com grau académico).

Os CTESP (Curso Técnico de Ensino Superior Profissional), estão em minoria na Universidade

o que nos leva a entender que haja certa desintegração festiva por parte do mesmo. Logo, a
comissão estará destinada a garantir que tal não aconteça e que ano após ano prossigam
com a ideia do projeto inicial.

Damos inicialmente a presença dos cursos de SE (Secretariado Executivo), MKT Digital

(Marketing Digital), STI (Sistemas e Tecnologias Informáticas) e Construção Civil. *

*Ainda procuramos alunos de outros cursos.

3
Regulamento Interno
Para que este acumulado de pessoas funcione é necessário estabelecer um conjunto de
regras que DEVEM ser cumpridas por TODOS os membros da comissão, incluindo os
membros pertencentes à direção da mesma.

1. Ética e conduta pessoal

- É necessário que haja boa conduta por parte de todos os membros. Respeito e
profissionalismo em contexto de grupo é necessário para que o mesmo se mantenha
equilibrado desde o início e para que surte efeitos todos os projetos que estaremos
envolvidos.

2. Assédio e Comportamentos Impróprios

- Qualquer comportamento que prejudique um membro da comissão ou pessoas

interessadas (alunos direcionados aos eventos da comissão) e que seja impróprio dará
expulsão automática da comissão. O importante é que nenhum dos membros se ponha em
situações de escândalo.

3. Confusões, conflitos..

- NENHUM membro da comissão deverá envolver-se em confusões que ponham em causa

outros membros da comissão ou até mesmo a comissão. A direção não se responsabilizará
por quaisquer conflitos externos à comissão a não ser que o nome da mesma esteja
envolvido.

O incumprimento indevido do regulamento interno da Comissão de Festas de CTESP fará

com que o indivíduo em questão sofra de penalizações consoante a gravidade da situação.
As penalizações estão desde afastamento a expulsão.

4
Mensalidades

A parte prática parece maravilhosa até sabermos que tratar da economia financeira da
comissão também é uma grande responsabilidade por parte do Tesoureiro, a pessoa que
está responsável por cuidar e garantir todos os ganhos e gastos da comissão. Para que tal
aconteça, vai ser disponibilizado um ficheiro em EXCEL onde serão apontados os
rendimentos e despesas.

Inicialmente, será pedido um valor de 5 euros por membro mensalmente (17 membros x 5
euros = 85 euros por mês) para investimento inicial. Caso seja possível, e de vossa vontade,
contribuir com mais também poderão fazê-lo desde que informem o responsável.

Caso não seja possível, podemos negociar um preço acessível para o membro em questão.
Deverão falar com a Tesoureira, a Vice-Presidente ou a Presidente.

5
Eventos da Comissão

É necessário que a comissão encontre forma de ganhar fundos para atingir os objetivos
definidos (próximo capítulo) e, para isso, teremos de nos empenhar em realizar eventos ou
pequenos projetos que movam a comunidade académica. Também, será uma forma de
ganhar destaque entre as comissões já existentes.

Temos, como alguns exemplos:

➢ Shots de curso “CTESP”, beer pong e encontros no SPOT ou CORAL*

➢ Participação do Dia Aberto da Universidade
➢ Venda de rifas
➢ Churrascadas*
➢ Outros.

*Falar com um dos donos do Grupo First Floor (André)

Se houver sugestões por parte de qualquer membro, poderão sempre informar a Vice
Presidente, a Presidente ou o Secretário.

6
Objetivos definidos
Para que tudo corra bem, é sempre bom definir objetivos. Podemos ganhá-los ao longo do
tempo, mas para iniciar é sempre bom ter algumas ideias.

Alguns dos nossos objetivos são:

➢ Trazer reconhecimento aos CTESP na comunidade académica

➢ Dar a conhecer o que são os CTESP
➢ Participar ativamente na comunidade académica independentemente de não
termos grau académico
➢ Mostrar vantagens de ser CTESP
➢ Fazer com que no próximo ano continuem com a comissão
➢ BARRACA NA SEMANA ACADÉMICA NO ANO DE 2025!

7
Conclusão
Se já conseguimos chegar até aqui ainda chegaremos mais longe com a colaboração de
todos.

Ninguém imaginou que CTESP alguma vez teria uma comissão de festas e, hoje, só foi
possível graças a vocês.

Muito obrigada,

Gabriela Nunes (SE), a Presidente.

CTESP NÃO TEM RÉ, CTESP NÃO TEM RÉ

CTESP SEMPRE EM PÉ, CTESP SEMPRE EM PÉ

UH UH UH

UH UH UH

CTESP É QUE É

AAAAAAAAAUHHHHHHHH

:D