POLÍTICA DE SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO

A Empresa X desenvolveu uma Política de Segurança e Saúde no Trabalho, que se

tornou pública para divulgação e informação de toda a comunidade interessada. A
implementação desta Política estende - se a todos os serviços que integram a
instituição através de objetivos e programas específicos e adequados a cada um.
São delineadas responsabilidades formais e procedimentos escritos, para
salvaguardar a segurança de todos os utentes, trabalhadores e colaboradores desta
instituição.
A divulgação no exterior e implementação interna da Política de Segurança e Saúde
no Trabalho é mais uma evidência do compromisso desta Instituição para a integração
na gestão do dia-a-dia da aplicação e implementação dos normativos legais visando: o
desenvolvimento social e intelectual, o aumento da qualidade de vida, a proteção,
segurança e bem-estar de trabalhadores e utentes, bem como o desenvolvimento da
economia interna e a sua responsabilidade social.

Política de Segurança, Saúde no Trabalho

A proteção dos utentes e trabalhadores, das instalações e do meio ambiente é um

imperativo estratégico para o desenvolvimento e constitui uma preocupação constante
da Empresa X, pelo que:

• Cumpre a legislação e outros requisitos aplicáveis, incluindo os princípios

Gerais de Prevenção em matéria de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho;
• As instalações foram concebidas segundo todos os normativos legais
aplicáveis e com base nos princípios de salvaguarda da segurança, saúde no
trabalho;
• Avalia e prevê os riscos para a saúde e segurança de todos os utilizadores;
• Adota políticas adequadas de gestão de resíduos prevendo a sua valorização;
• Informa e treina todos os colaboradores e exige que atuem de forma
responsável na defesa da saúde, segurança no trabalho com bom senso;
• Investiga e implementa, sempre que necessário, medidas corretivas em todas
as situações não conformes de forma a evitar a sua repetição;

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• Mantém um relacionamento cordial e construtivo com as equipas de trabalho e

outras partes interessadas, nomeadamente os utentes e suas famílias,
baseado num espírito de respeito mútuo e de diálogo;
• Procura a melhoria contínua da Segurança, Saúde no trabalho, avaliando
regularmente o seu desempenho de forma a atingir os objetivos estabelecidos
no que respeita à melhoria das condições de trabalho de todos os
trabalhadores e colaboradores.

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