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em Estatísticas Oficiais
Janeiro 2018
Nível do
Certificado Vocacional 4 Créditos totais: 120
QNQP:
UC HG024001 - Usar a língua Inglesa com propósitos sociais, pessoais e de negócios .............................................. 18 Dele
UC HG024002 - Comunicar informação, em língua Inglesa, relacionada com o trabalho ............................................. 20 Dele
UC HG034002 – Investigar eresolver problemas económicos simples da vida pessoal e da comunidade ................... 26 Dele
UC HG0440012- Interpretar e produzir textos escritos de carácter utilitário e informativo, tendo em conta um plano e
respeitando técnicas e convenções da escrita ............................................................................................................... 30 Dele
HG053001 - Utilizar computador pessoal para acesso a informação e comunicação ................................................... 31 Dele
HG053002 - Utilizar aplicações de interface gráfico (GUI) para produção de documentos, apresentações e folhas de
cálculo simples ............................................................................................................................................................... 34 Dele
UC AP014001 – Descrever os vários processos da produção estatística e as suas implicações na qualidade ............ 37 Dele
UC AP014002 – Aplicar os princípios de deontologia e ética profissionais do sector de estatísticas oficiais ................ 39 Dele
UC AP014006 - Caracterizar a distribuição territorial das actividades económicas da população ................................ 48 Dele
UC AP014009 – Descrever os princípios básicos de Sociologia e a sua relação com os processos estatísticos ......... 55 Dele
UC AP014010 – Especificar o universo e métodos amostrais como parte do processo de desenho do projecto
estatístico ....................................................................................................................................................................... 57 Dele
UC AP014012 – Analisar dados estatísticos usando correlação, regressão, números índices e séries temporais ....... 63 Dele
UC AP014013 – Conceber e usar diferentes tipos de mapas nos processos de disseminação e comunicação
estatística ....................................................................................................................................................................... 66 Dele
Introdução Geral A qualificação Certificado Vocacional 4 em Estatística foi desenvolvida no âmbito do Programa
Integrado de Reforma da Educação Profissional (PIREP). Esta reforma tem como objectivo
principal a transformação do actual sistema de ensino técnico profissional em Moçambique dirigido
pela oferta para um sistema dirigido pela procura capaz de responder às necessidades da
economia Moçambicana actualmente em fase de rápido crescimento.
O Sistema Estatístico Nacional (SEN) criado pela Lei nº7/96 de 5 de Julho compreende o Instituto
Nacional de Estatística (INE), o Conselho Superior de Estatística, o Banco de Moçambique e o
Conselho Coordenador do Censo Geral da População e Habitação. O INE constituído formalmente
pelo Decreto Presidencial nº9/96 de 28 de Agosto é o órgão reitor do SEN, coordena toda a
actividade estatística no País e cabe-lhe a responsabilidade de produzir estatísticas oficiais.
Esta qualificação, Certificado Vocacional 4 em Estatísticas Oficiais, tem como principal objectivo o
desenvolvimento de competências básicas em estatística necessárias a prosseguir para os
Certificados Vocacionais 5 em Estatísticas Oficiais. De acordo com os descritores do Quadro
Nacional das Qualificações Profissionais (QNQP) os graduados deste Certificado possuem as
seguintes características:
Conhecimentos: Demonstra um nível de conhecimentos teóricos e técnicos relevante
Qualificação Certificado Vocacional (4) em Estatísticas Oficiais 1
dos processos da produção estatística de qualidade, o qual equilibra o entendimento
teórico, abstracto e/ou técnico e factual. Realiza actividades de resolução de problemas
em situações essencialmente rotineiras.
Aplicação de Habilidades: Utiliza um grande número de habilidades em situações
previsíveis e algumas situações novas relacionadas com a área de formação. As tarefas
incluem um grande número de actividades as quais envolvem métodos e procedimentos
rotineiros e alguns não rotineiros. As tarefas incluem alguma aplicação de cuidado e
raciocínio limitados na selecção de equipamentos ou métodos apropriados.
Grau de Autonomia: Trabalha de forma independente em diferentes contextos
familiares, mas dentro de um ambiente operacional conhecido. Assume
responsabilidade pelos seus resultados em situações de trabalho e de aprendizagem
semi-estruturadas em relação da situação do processo em foco. Assegura, com algum
apoio, a supervisão de outras pessoas em pequenos trabalhos de equipa ou de grupo.
Trabalha de forma independente quando se requer tomada de decisão imediata e com
alguma iniciativa.
Esta qualificação permite o desenvolvimento de competências mais complexas que fazem parte
dos vários processos e subprocessos do GSBPM, focalizando no desenvolvimento de
competências de recolha (P4), tratamento (P6) e análise (P7) dos dados, de acordo com os
subprocessos descritos no GSBPM (ver figura seguinte)
entre
qualificações do
Mercado de Trabalho
Certificado
sector Vocacional 5
em
Estatísticas Oficiais
Certificado Vocacional 4
em
Estatísticas Oficiais
0 0
Graduados com nível médio (12ª Esta qualificação não dá saída directa para o mercado de trabalho. Graduados
classe ou equivalente) com esta qualificação poderão ingressar no curso Certificado Vocacional 5 em
Estatísticas. Oficiais
Formas de instrução
Actividades práticas na escola associadas a aulas teóricas numa sala de aula.
Esta qualificação pode ser oferecida apenas a tempo inteiro, mas deve permitir que estudantes se inscrevam em
módulos individuais se assim o desejarem.
O reconhecimento de aprendizagem anterior deve ser considerado para os que já trabalharam nos serviços públicos de
estatística.
O ensino à distância pode ser também considerado como uma forma importante de instrução da qualificação em futuros
desenvolvimentos.
Requisitos de instrução
Sala de aulas;
Instalações e
Sala de computadores com acesso internet;
Equipamento
Biblioteca;
Equipamento de segurança e protecção contra incêndios.
Softwares estatísticos (Excell e SPSS);
Recursos Formadores qualificados com experiência de trabalho nas respectivas áreas;
Recursos financeiros para realização das actividades lectivas e práticas dos estudantes.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Definir objectivos a) Explicita os seus valores pessoais e a sua razão de ser. Dimensões:
pessoais b) Visualiza o seu futuro, nas várias dimensões. Social, profissional,
c) Define metas intermédias para o alcance dos objectivos de financeira e de saúde
futuro.
d) Reconhece a importância de dar-se tempo a si próprio para
avaliar o grau de alcance das metas.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidência escrita ou oral de que o candidato:
Discute e identifica a razão de ser como indivíduo.
Com base numa lista de valores e seleccionando apenas 7,
elabora a sua carta de valores e justifica a relação entre os
valores e a sua razão de ser.
De acordo com um modelo pré-definido, clarifica a sua visão
pessoal em termos das dimensões social, profissional,
financeira e de saúde através de um exercício de visualização
e mapeamento.
De acordo com um modelo pré-definido, elabora o mapa de
metas anuais pessoais para o alcance da visão pessoal.
Dá exemplos de como, na sua vida prática, monitora as suas
metas, justificando a importância de monitorar o seu mapa de
metas.
2. Demonstrar a) Conhece as suas forças e fraquezas. Forças:
proactividade b) Identifica e procura oportunidades. Competência, disciplina,
c) Não tem dificuldade em mudar a sua posição quando ética, comportamento
confrontado com argumentos válidos. interpessoal,
d) Gere as suas emoções de forma a não prejudicar os determinação,
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Demonstrar um e) Sabe as regras para seguir uma dieta semanal Importância nutricional:
comportamento equilibrada. escalas nutricionais para os
saudável em f) Identifica a importância nutricional de cada grupo de vários grupos de alimentos.
termos alimentos.
nutricionais g) Interpreta correctamente os rótulos que contém Informação nutricional:
informação nutricional . Componentes, Calorias, RDA.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
O candidato:
Elabora um plano para uma dieta semanal com
base na importância nutricional de cada alimento.
Demonstra interpretar correctamente a
informação nutricional.
2. Demonstrar a) Conhece as regras de higiene pessoal. Higiene pessoal, higiene oral,
hábitos de higiene b) Identifica os riscos associados com a falta de higiene higiene no local de trabalho.
pessoais pessoal.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
O candidato:
Discute as regras de higiene e os riscos
associados à ausência de higiene.
Demonstra ter uma preocupação permanente
com a sua higiene pessoal.
3. Planificar o seu a) Identifica os sinais de stress e suas causas. Sinais de stress:
tempo de modo a b) Define a sua agenda de trabalho tomando em Alteração na pressão arterial,
equilibrar o consideração as suas tarefas, as horas de descanso, as dores de cabeça, irritação,
trabalho físico, horas de lazer e o tempo dedicado ao exercício físico. aumento da frequência cardíaca,
intelectual e o Evidências Requeridas comichões e irritação na pele,
5. Entender as a) Conhece as práticas sexuais seguras para evitar a Práticas sexuais seguram:
formas de infecção pelo HIV. Sexo com apenas um parceiro,
transmissão do b) Reconhece outras formas de transmissão da infecção sexo com utilização de
HIV pelo HIV. preservativo.
c) Reconhece os próprios mitos, crenças e preconceitos
que dificultam a adopção de práticas sexuais seguras Formas de transmissão da
e outras condutas preventivas. infecção pelo HIV: através de
d) Reconhece situações de risco relacionadas com o relações sexuais desprotegidas,
trabalho que executa ou com as características do através da passagem directa de
seu local de trabalho e sabe o que fazer em caso de sangue infectado com HIV de
suspeita de possível infecção. uma pessoa para outra, através
Evidências Requeridas da passagem do HIV de uma
Evidência escrita/oral mãe infectada para o seu filho.
O candidato:
Descreve as práticas sexuais seguras
Título da Unidade de Usar a língua Inglesa com propósitos sociais, pessoais e de negócios
Competência
Descrição da Unidade de Competência:
O candidato adquire competências de linguagem, a um nível pré-intermédio, requeridas para comunicar em língua
Inglesa de acordo com as necessidades pessoais e profissionais.
Código: UC HG024001 Nível do 4
QNQP:
Campo: Habilidades Genéricas Sub Campo: Inglês (Processo 9)
Data de registo: Data de Revisão do
Registo:
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Participar em a) Usa uma variedade de estratégias de fala e O contexto de aplicação deste elemento de
interacções audição para comunicar. competência está totalmente explícito nos
sociais b) Distingue claramente as principais ideias critérios de desempenho.
durante a interacção apoiada por informação Os contextos incluem: institucionais; local de
apropriada ao contexto e tópico da discussão. trabalho/empresa; relações pessoais e
Evidências Requeridas interpessoais; e um a um, em pequenos ou
Evidência escrita/oral grandes grupos, com uma audiência, por
O candidato demonstra capacidade de sustentar telefone.
uma interacção social numa variedade de tópicos Conteúdo inclui: conhecimento -relacionado
conhecidos. A sua participação deve ser com as condições sociais, experiências
apropriada à tarefa e natureza do grupo e humanas e assuntos de trabalho;
promover comunicação efectiva. relacionamentos - interacções no local de
trabalho, interacções no grupo.
Tipos de textos: textos falados, neste nível,
incluem os narrativos, persuasivos, factuais e
diários/de informação.
Exemplos de textos falados são conversações,
instruções, orientações, descrições, histórias.
2. Usar a) Identifica as estruturas gramaticais e utiliza-as O contexto de aplicação deste elemento de
gramática e para extrair o significado, em textos orais competência está completamente expresso nos
vocabulário recebidos. critérios de desempenho
apropriados b) Utiliza as s estruturas gramaticais apropriadas
para transmitir efectivamente o significado, As indicações contextuais incluem: partes do
em textos falados. discurso; palavras derivadas; palavras
c) Usa vocabulário relevante e apropriado. compostas; raiz, prefixos, sufixos; derivadas
Evidências Requeridas compostas; etimologia; sinónimo, antónimo,
Evidência escrita/oral homónimo; homófono.
O candidato demonstra conhecimento e usa
estruturas de linguagem e convenções para
formar ou descodificar o significado do
vocabulário ou de construções não familiares.
3. Usar a) Mostra conhecimento sobre deficiência, O contexto de aplicação deste elemento de
linguagem género e linguagem cultural sensível. competência está totalmente explícito nos
culturalmente b) Expressa ideias e opiniões de modo que critérios de desempenho.
Qualificação Certificado Vocacional (5) em Estatísticas Económicas Oficiais 18
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
apropriada reflictam respeito aos outros e sensibilidade Os contextos incluem: contextos de género e
para com as diferenças. raça e relações pessoais e interpessoais
Evidências Requeridas Os textos culturais e sociais incluem textos orais
Evidência escrita/oral e escritos lidando com questões culturais e
O candidato demonstrar uma compreensão e sociais, textos reflectindo atitudes perante o
capacidade para identificar atitudes e valores género, deficiência, raça e grupos étnicos.
expressos em textos orais.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Usar a) Explora um vasto leque de linguagem simples para lidar O contexto de aplicação deste
estratégias com a maior parte das situações que provavelmente elemento de competência está
apropriadas surgem no trabalho. totalmente expresso nos critérios
para b) Gere interacções simples, de rotina sem esforço de desempenho.
participar em indevida. Tipo de comunicação:
discussões c) Faz contribuições para o grupo de trabalho apropriadas à comunicação oral que combina
tarefa e natureza do grupo e promove comunicação conteúdo factual com factos
efectiva e de trabalho de equipa. claramente descritos, pontos de
Evidências Requeridas vista e/ou sentimento.
Evidência escrita/oral Nível de dificuldade: todo o
O candidato demonstra uma capacidade para sustentar uma vocabulário será familiar ao
interacção profissional mais complexa, de acordo com os candidato; a comunicação terá
critérios de desempenho e cada aspecto do âmbito de uma estrutura simples.
aplicação.
2. Usar a) Usa suportes ilustrativos, para promover a compreensão no O contexto de aplicação deste
estratégias processo de comunicação, que sejam apropriados ao elemento de competência está
apropriadas tópico, audiência e contexto. totalmente expresso nos critérios
para fazer b) Organiza o discurso de modo a tornar o seu significado e de desempenho.
uma propósito acessível aos ouvintes.
apresentaçã Evidências Requeridas Situações:
o oral Evidência escrita/oral Em grupo
O candidato deve demonstrar a capacidade de preparar e .
fazer apresentações curtas de acordo com os critérios de
desempenho a) e b).
3. Usar a) Seleccionar palavras, gramática, símbolos, linguagem O contexto de aplicação deste
gramática e corporal, imagens e tom apropriados para produzir o elemento de competência está
vocabulário e impacto certo na audiência. totalmente expresso nos critérios
características b) O significado no discurso oral é apoiado pelo uso de desempenho.
para linguísticos apropriado de uma variedade de estruturas de frase, pausa,
apropriados entoação, compasso e reforço.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
O candidato deve demonstrar a capacidade de preparar e
fazer pequenas apresentações de acordo com os critérios de
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Preparar-se para a) Identifica o propósito de textos. Distinção de características numa
ler textos b) Identifica o contexto de textos. variedade de formatos literários
vocacionais c) Identifica definições e significados de vocacionais específicos.
específicos na especialistas. Formatos literários:
língua Inglesa Evidências Requeridas Jornais; manuais de instruções,
Evidência escrita/oral Brochuras, prospectos; folhetos;
O candidato deve demonstrar a capacidade para material de propaganda; sinais e
identificar diferentes tipos de géneros de leitura. avisos públicos; pacotes e rótulos em
mercadorias; cartas de negócio e
profissionais, ensaios; memorandos,
relatórios e artigos científicos;
Especializados: numa área vocacional
2. Ler e seguir textos a) Folheia e lê cuidadosamente textos. O contexto de aplicação deste
simples b) Lê para extrair os principais pontos e ideias. elemento de competência está
vocacionais c) Lê para verificar detalhes relevantes. completamente expresso nos critérios
específicos d) Usa o conhecimento de vocabulário, gramática de desempenho.
escritos em Inglês e estrutura do texto para interpretar o
significado.
e) Interpreta diagramas, gráficos e textos com
imagens visuais.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
O candidato deve demonstrar compreensão dando
as respostas adequadas às tarefas.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Preparar-se para d) Identifica o propósito de textos. Distinção entre características de uma
produzir textos e) Identifica o contexto de textos. variedade de formatos literários.
vocacionais a) Identifica definições e significados de
específicos especialistas. Especializado: numa área vocacional.
escritos em Inglês Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
O candidato deve demonstrar capacidade para
identificar diferentes tipos escrita de negócios.
2. Escrever textos a) Usa uma disposição espacial apropriada. Produção de uma série de textos
vocacionais b) Usa uma estrutura retórica apropriada. vocacionais específicos mais complexos:
específicos c) Organiza as etapas de textos. Descrições
d) Usa formas de coesão apropriadas. Narrativas
e) Usa vocabulário e gramáticos apropriados. Diários
f) Usa padrões de ortografia e pontuação. Ensaios
Evidências Requeridas Relatórios
Evidência escrita/oral Cartas
Os candidatos devem demonstrar a capacidade Folhetos
para produzir uma variedade de textos
vocacionais específicos.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Interpretar e a) Interpreta gráficos e diagramas correctamente. Quadros, gráficos de pontos,
apresentar b) Escolhe uma forma apropriada para comunicar gráficos contínuos e diagramas.
informação gráfica graficamente informação.
e numérica c) Usa a forma escolhida de comunicação para Sistema cartesiano ortogonal
apresentar informação.
Evidências Requeridas Variáveis e relações entre elas
Evidência escrita/oral
Para o Critério de Desempenho a): Evidência escrita de Unidades e escalas dadas
que o candidato é capaz de construir gráficos e
diagramas a partir de valores dados e de que é capaz de
explicar a informação quantitativa e qualitativa
representada em pelo dois gráficos e dois diagramas
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Efectuar cálculos d) Identifica os vários conjuntos de números que Equações e inequações lineares
com números constituem os números reais: conjunto dos
reais números naturais, dos racionais, dos inteiros e Operações no conjunto dos
dos irracionais. números reais: adição,
e) Representa na recta graduada números reais. subtracção, multiplicação,
f) Efectua cálculos com números negativos, divisão, potenciação e radiciação
inteiros e não inteiros.
g) Efectua cálculos com números irracionais. Extractos da História da
Evidências Requeridas Matemática, relativos ao
Evidência escrita/oral desenvolvimento dos conjuntos
Para os Critérios de Desempenho a) - d): de números
Evidência escrita de que o candidato distingue os
vários conjuntos de números, de que é capaz de Régua graduada
os representar na recta graduada e de que realiza
correctamente cálculos (adição, subtração,
multiplicação, divisão e potenciação) com números
reais, inteiros e não inteiros, positivos e negativos,
racionais e irracionais, tal como está descrito nos
critérios de desempenho.
2. Resolver a) Discute e resolve equações do 2º grau Equações e inequações do 1º
equações e b) Estuda e representa graficamente funções grau
inequações do 2º quadráticas
grau c) Discute e resolve inequações do 2º grau Função linear
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral Problemas conducentes a
Para o Critério de Desempenho a): Evidência equações e inequações do 1º e
escrita de que o candidato é capaz de fazer o do 2º graus
estudo de equações do 2º grau, indicando
previamente se elas têm soluções e de que é Problemas representados por
capaz de encontrar estas suas soluções, caso funções quadráticas
existam.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Contribuir no debate a) Intervém num debate modelando a linguagem Debate num grupo de até 8 pessoas.
com intervenções verbal e corporal, entoação, ritmo, tom, pausas.
oportunas e claras Evidências Requeridas Debate num grupo de até 20 pessoas.
tendo em conta o Evidência escrita/oral
tema, a audiência, Evidência oral: Debate sobre temas da actualidade,
com opiniões e - 2 intervenções num debate de grupo com como combate contra a SIDA,
ideias 8 participantes Juventude e desemprego, juventude e
fundamentadas, - 2 intervenções num debate de grupo de drogas
concordando ou até 20 participantes as regras de convivência social
discordando dos Em ambos casos deve usar linguagem correcta e prevenção e combate de acidentes
restantes adequada ao contexto, modelando o nível de laborais, tráfico de pessoas, a
participantes fluente língua, entoação, ritmo, tom, pausas para realçar formação técnica profissional e
e correctamente as suas intervenções oportunidades de emprego.
2. Usar a) Usa vocabulário específico do tema em debate. Debate num grupo de até 8 pessoas.
adequadamente b) Usa vocabulário correcto, diversificado e
vocabulário, adequado ao tema e aos participantes. Debate num grupo de até 20 pessoas.
estruturas Evidências Requeridas
gramaticais, Evidência escrita/oral Debate sobre temas da actualidade,
auxiliares visuais e Evidência oral: como combate contra a SIDA,
elementos da - 3 intervenções num debate de grupo com Juventude e desemprego, juventude e
oralidade ( 8 participantes, com uso de vocabulário drogas
entoação, ritmo, específico ao tema, diversificado e as regras de convivência social
tom, pausas) de correcta prevenção e combate de acidentes
acordo com a - 2 intervenções num debate de grupo de laborais, tráfico de pessoas, , a
audiência e situação até 20 participantes com uso de formação técnica profissional e
comunicacional vocabulário específico ao tema, oportunidades de emprego.
diversificado e correcto
Em ambos casos deve usar linguagem correcta e
adequada ao contexto, modelando o nível de
língua, entoação, ritmo, tom, pausas para reforçar
a sua intervenção
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Interpretar a) Interpreta informação fornecida num texto, Artigos de fundo de jornais locais e
informação contida retirando ideias principais. regionais, textos educativos da
num texto, retirando b) Elabora um esquema a partir das ideias campanha contra a violência
mensagem principal principais retiradas do texto. doméstica, trabalho infantil, HIV/SIDA.
e os seus elementos Evidências Requeridas
constituintes para Evidência escrita/oral Textos da área de especialidade.
elaborar um Evidências escritas:
esquema a) Esquema escritos a mão de 1 textos
b) Esquema escrito no computador de 1 outro
texto
2. Preencher a) Preenche correctamente formulários. Formulários usados em certas
formulários mais instituições como Bancos, hospitais,
complexos Evidências Requeridas serviços da área de especialidade do
Evidência escrita/oral candidato, de avaliação de um facto ou
Dois formulários impecavelmente preenchidos, evento conhecido do estudante.
sem erros, nem borrões.
3. Elaborar o seu CV a) Elabora o seu CV seguindo modelos diferentes Candidatura a um emprego, de livre
oferecidos por um processador de textos. iniciativa ou em resposta a um anúncio.
b) Selecciona e ordena informação relevante da
sua vida para apresentar num CV.
c) Junta algumas evidências das afirmações feitas
no CV.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidência escrita: 2 CV sem erros, seguindo dois
modelos distintos fornecidos por um processador
de texto, com 1 anexo relacionado com as suas
afirmações no CV.
4. Escrever uma carta a) Escreve cartas para responder a uma Candidatura a um emprego
com fins específicos necessidade específica sua ou do seu sector de
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Operar um computador a) Identificar partes (“hardware”) de computador pessoal. Partes de computador: unidade
pessoal b) Ligar e desligar um computador pessoal. central, monitor, teclado, rato.
c) Iniciar e terminar sessão de trabalho, usando rato e
teclado. Elementos do ambiente de
d) Identificar elementos do ambiente de trabalho e suas trabalho: área de trabalho, barra
funções e configurar preferências do utilizador. de tarefas, menus, ícones.
e) Manipular ícones do ambiente de trabalho para
aceder a características do computador. Preferências do utilizador:
f) Identificar unidades periféricas de entrada e/ou saída e protecção do ecrã, fundo do ecrã.
preparar impressora com consumíveis para utilização.
1.2 Evidências Requeridas Manipular: seleccionar, abrir,
Evidência escrita e prática: fechar.
- Imagem de computador com partes identificadas.
- Imagem de computador pronto a ser usado e Características: directórios
descrição de finalização correcta de sessão de /pastas, ficheiros, caixa do lixo,
trabalho. ajuda, processador, memória,
- Imagem do ambiente de trabalho, com identificação de disco duro.
seus elementos, mostrando 1 preferência do utilizador
e 1 janela aberta associada a um ícone. Unidades periféricas: leitor e/ou
- Lista de unidades periféricas do computador em uso e gravador de disquetes, de CD ou
consumíveis correctamente colocados na impressora. de DVD, disco “flash” ou externo,
impressora.
5. Comunicar por via de a) Escolher tema e definir conteúdo da apresentação. Editar: copiar, cortar, colar,
apresentação mover, apagar p/frente e p/trás.
b) Criar apresentação sobre tema escolhido, usando
electrónica
modelos de apresentações e de diapositivos.
c) Inserir texto nos diapositivos e, se necessário, editar.
d) Salvar e nomear a apresentação.
1.6 Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral/prática:
- Descrição do que se pretende comunicar
- 1 apresentação de 3 a 5 diapositivos impressa
- 1 apresentação realizada
HG053002 - Utilizar aplicações de interface gráfico (GUI) para produção de documentos, apresentações e folhas
de cálculo simples
Titilo da Unidade de Utilizar aplicações de interface gráfico (GUI) para produção de documentos,
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Produzir documentos a) Abrir novo documento e inserir texto. Texto: letras e números.
simples usando um b) Realçar texto em documento.
processador de texto c) Rever ortografia e gramática no documento. Realce: tipo, estilo e tamanho de
de interface gráfico d) Imprimir documento. letra/fonte, sublinhado, cor de letra e
e) Nomear, salvar e fechar documento. fundo.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/prática:
- 2 textos inseridos e impressos (máximo 4
parágrafos), com partes do texto realçado
- 1 imagem dos 2 documentos nomeados e salvos
em directório/pasta
2. Utilizar formas simples a) Abrir e editar documento existente Editar: copiar, cortar, colar, mover,
de formatação de b) Formatar parágrafos de texto apagar p/frente e p/trás, desfazer,
documentos c) Definir parâmetros de página e numerar refazer, substituir.
d) Visualizar página para impressão
e) Definir parâmetros de impressão e imprimir Formatar: espaçar, alinhar, indentar,
documento fazer tabulação.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/prática: Parâmetros: margens, orientação,
- 1 documento impresso (com no máximo 1 página), tamanho de papel, cor, qualidade de
após edição, correcção e formatação impressão.
- 1 documento de 2 páginas impresso, após edição,
correcção e formatação
3. Produzir folhas de a) Abrir nova folha e inserir texto, números e datas. Texto: caracteres alfabéticos e
cálculo simples usando b) Formatar conteúdos de celas. numéricos.
aplicação de folha de (texto,números,datas).
cálculo de interface c) Marcar e visualizar área para impressão. Formato de texto: tipo, estilo,
gráfico d) Definir parâmetros de impressão e imprimir. tamanho, cor.
e) Nomear, salvar e fechar folha de cálculo.
Requisitos de Evidencias Formato de números: decimais,
Evidencia escrita//prática: percentagens.
- 2 folhas de cálculo inseridas, com conteúdo.
formatado, e impressas (minimo 4 linhas e 4 Formato de datas: ano de 2/4 digitos,
colunas, máximo 1 página). mês numérico/ nominal.
- 1 imagem das 2 folhas de cálculo nomeadas e
salvas em directório/pasta. Parâmetros: margens, orientação,
tamanho de papel, cor, qualidade de
Qualificação Certificado Vocacional (5) em Estatísticas Económicas Oficiais 35
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
impressão.
4. Fazer cálculos e a) Abrir folha existente e editar conteúdo de celas. Editar: copiar, cortar, colar, mover,
formatações simples b) Manusear linhas e colunas e formatar celas. apagar, desfazer, refazer, substituir
em folhas de cálculo c) Introduzir fórmulas e funções simples. Manusear: Inserir, seleccionar,
d) Ajustar aparência (‘layout’) de páginas e numerar. copiar, apagar e mover.
e) Visualizar e imprimir folha de cálculo.
Evidências Requeridas Formato de celas: cor, fundo, bordas.
Evidencia escrita/oral/prática:
- 1 folha de cálculo (mínimo 4 linhas e 4 colunas, Fórmulas: aritméticas, função soma,
máximo 1 página), incluindo cálculos aritméticos, e função média.
impressa após edição, manuseamento e
formatação de células Aparência: largura/altura de
- 1 folha de cálculo impressa (máximo de 2 colunas/linhas.
páginas), incluindo fórmulas e funções, e impressa
com e sem apresentação de fórmulas utilizadas
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Identificar e a) Descreve a origem e evolução da Estatística. Os sistemas estatísticos
descrever os b) Descreve a importância de estatística no desenvolvimento incluem as regras de
objectivos e os fins da dum país e os órgãos regionais e internacionais como funcionamento de um órgão
produção estatística e STATCOM e UNSTATS. ou instituição produtora de
o sistema estatístico c) Descreve especificamente a história do SEN (Sistema estatística e a sua relação
nacional, regional e Nacional de Estatística, incluindo Banco de Moçambique, com os diferentes utilizadores
internacional. os Órgãos Delegados e a Lei Estatística). da informação estatística.
d) Descreve os principais critérios usados para medir a
qualidade estatística.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidencia escrita ou oral que o candidato descreve a história
dos vários sistemas estatísticos de acordo com os critérios de
desempenho bem como seu uso na construção da sociedade.
2. Descreve e aplica os a) Descreve a sequência (e os subprocessos) dos processos Os processos da produção
primeiros 4 processos relacionados com a arquitectura e recolha dos trabalhos estatística seguem o modelo
e sub-processos do estatísticos: 1 Especificar necessidades, 2 Desenhar GSBPM (Generic Statistical
GSBPM. projecto, 3 Construir instrumentos e 4 Recolher dados Business Process Model /
b) Aplica os processos referidos em a) numa situação prática Modelo Genérico dos
Processos do Negócio
Estatístico)
Evidências Requeridas Breve introdução pratica (com
Evidência escrita/oral ênfase à palavra prática) aos
Evidencia escrita que o candidato descreve os processos e os primeiros processos da
seus conteúdos. produção estatística seguinte
o modelo GSBPM usando a
Demonstração técnica da primeira parte de
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Contextualizar o a)Define os conceitos da ética, Moral e os valores Contexto social e profissional: no
desenvolvimento b)Descreve a evolução histórica da ética ambiente de trabalho com os
histórico da Ética; c) Relaciona ética com outras ciências colegas e provedores/utilizadores
d)Caracteriza a importância da ética no campo da informação estatística
profissional das estatísticas oficiais
e)Caracteriza os aspectos gerais da deontologia
profissional no sector de trabalho
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidencia escrita ou oral que o candidato define
ética e distingue e relaciona conceitos da ética,
moral e os valores.
2. Descrever a lei de base a) Identifica a criação do Sistema Estatístico No contexto profissional: na relação
do Sistema Estatístico Nacional; com os provedores e utilizadores da
Nacional & O Instituto b) Enumera os seus Órgãos e Competências; informação estatística
Nacional de Estatística c) Descreve os princípios que regem a actividade
estatística (lei de bases e Carta Africana);
d) Aplica as transgressões e penalizações
estatísticas; INE- Decreto de sua criação, seu
estatuto orgânico, natureza, território,
representações atribuições;
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidencia escrita ou oral que o candidato explica a
legislação do Sistema Nacional de
Estatística/Instituto Nacional de Estatística
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Aplicar conceitos a) Representa conjunto; Na representação de conjuntos
da Teoria de b) Determina conjunto; inclui: definição, representação
conjuntos c) Identifica conjunto; por chavetas (enumerando os
d) Relaciona conjuntos; elementos e por característica
e) Operaciona conjuntos; comuns) e por Diagrama de Venn.
f) Determina cardinal de um conjunto. Na Determinação deve se incluir
Evidências Requeridas por extensão e compreensão.
Evidência escrita Quanto a identificação de
Evidência escrita que o candidato: conjunto inclui conjunto Universo
a) Faz a representação dos conjuntos; e Solução.
b) Determina as relações de conjuntos; Nas relações de conjunto inclui:
c) Determina o conjunto usando as operações; Inclusão e igualdade.
Aplica cardinal de conjuntos na resolução de Nas operações deve se incluir:
problemas. Intersecção, reunião, diferença e
complementar.
Na determinação do cardinal deve
se incluir a reunião e a
intersecção, tal que: #(AUB) = #A
+ ≠B - #(A∩B)
2. Aplicar técnicas g) Aplica fórmulas de factorial, arranjos, combinações e No Calculo combinatório e
de contagem permutações de um número para resolver problemas probabilidades deve-se incluir: i)
reais da vida; Factorial (calculo com factorial); ii)
h) Distingue arranjos, permutações, combinações; Arranjo sem repetição, (definição,
Anp
Evidências Requeridas fórmula de arranjos ,
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Identificar e a) Diferencia a Estatística e os Sistemas Estatísticos. Os sistemas estatísticos incluem
descrever os b) Diferencia a estatística descritiva da indutiva. as regras de funcionamento de um
objectivos e c) Diferencia a população e amostra. órgão ou instituição produtora de
características da d) Diferencia atributos e variáveis. estatística e a sua relação com os
estatística e os e) Classifica correctamente as variáveis. diferentes utilizadores da
seus f) Descreve os fenómenos estatísticos. informação estatística.
instrumentos g) Menciona e distingue as diferentes fases de Os tipos de estatística incluem:
principais investigação estatística. estatística descritiva e inferencial e
h) Analisa os instrumentos de notação e técnicas de outras classificações.
entrevista. As fases de investigação
i) Diferencia proporção, razão e percentagem. estatística incluem: planeamento;
j) Analisa somatórios e descreve as suas propriedades. recolha de dados; apuramento de
Evidências Requeridas dados; apresentação de dados;
Evidência escrita/oral análise e interpretação dos
Evidencia escrita ou oral que o candidato descreve os resultados.
objectivos e objecto da estatística, sistemas estatísticos,
fenómenos estatísticos, fases de investigação estatística,
técnicas de entrevista e classificação das variáveis estatís-
ticas de acordo com os critérios de desempenho.
2. Construir a) Constrói quadros de frequências de variáveis Os tipos de frequência incluem:
distribuição de discretas; frequência absoluta, frequência
frequências b) Constrói quadros de frequências de variáveis relativa; frequência absoluta
classificadas; acumulada e frequência relativa
c) Identifica os elementos de uma distribuição de acumulada;
frequências;
d) Identifica os tipos de frequências;
e) Representa graficamente quadros de frequências.
Evidências Requeridas
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Explicar os a) Define o conceito de Economia como O problema económico deve incluir:
conceitos básicos e ciência. como obter o máximo de satisfação das
princípios b) Identifica as necessidades e tipos de Bens necessidades, dados os recursos
Fundamentais da Económicos. disponíveis.
Economia. c) Nomeia os factores de produção. Sequência de produção inclui: insumos,
d) Define a Escassez, Escolha e Custo de Produto Total (PT) – É a quantidade total
Oportunidade. produzida, em determinado período de
e) Identifica a Fronteira de Possibilidades de tempo.
Produção: - Lei dos Rendimentos Marginais Lei dos Rendimentos Decrescentes
Decrescentes. inclui: “Ao aumentar o factor variável (N),
f) Descreve algumas técnicas usadas na sendo dada a quantidade de um factor
análise económica. fixo, a Produtividade Marginal do factor
g) Identifica os problemas de uma economia. variável cresce até certo ponto e, a partir
h) Descreve os sistemas económicos. daí, decresce, até tornar-se negativa.”
i) Identifica os agentes económicos. As técnicas usadas na análise
Evidências Requeridas econômica devem incluir: - Comparação
Evidência escrita/oral de balanços sucessivos (valores
Evidência escrita que o candidato: a) determina a absolutos, percentagens, gráficos,
fronteira da produção, fazendo a escolha de números e índices);
limites de produção; b) descreve as técnicas de - Rendibilidade da empresa;
análise económica, os sistemas económicos; c) - Rendibilidade do capital próprio.
identifica a Fronteira de Possibilidades de
Produção e os agentes económicos.
2. Aplicar a Teoria de a) Analisa a oferta e a procura. Na análise de mercado é imprescindível
consumidor b) Determina o equilíbrio. as componentes da procura: Preço do
(Oferta e Procura) c) Analisa a dinâmica do equilíbrio no mercado bem, rendimento do consumidor e
d) Descreve a Teoria da Utilidade Marginal. preferências do consumidor.
e) Descreve a Curva de indiferença. Na curva de procura deve incluir: Efeitos
f) Analisar a restrição orçamental e equilíbrio rendimentos e substituição.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Definir o âmbito a) Identifica a geografia económica no âmbito das Geografia económica como parte
de inserção da ciências geográficas. integrante do sistema de ciências
geografia b) Define geografia económica. geográficas.
económica no c) Explica a importância da geografia económica na Componentes da geografia económica
campo do análise demográfica e sócio económica. incluem: geografia da população;
sistema das Evidências Requeridas geografia agrária; geografia da
ciências Evidência escrita/oral indústria; geografia dos transportes;
geográficas Evidência escrita e oral de que o candidato: geografia do comércio; geografia do
a) Explica a essência da geografia económica, no turismo.
vasto campo científico e particularmente no sistema
de ciências geográficas;
b) Define o que é geografia económica;
c) Descreve a importância da geografia económica.
2. Explicar a a) Descreve a distribuição espacial/territorial da A distribuição espacial/geográfica da
distribuição população no mundo e particularmente em população do mundo e de
territorial da Moçambique. Moçambique, inclui: Distribuição
população b) Identifica a densidade populacional no mundo e no Irregular/não uniforme da população
nosso País. no Mundo e em Moçambique;
c) Descreve os factores que afectam a distribuição Factores de atracção e repulsão da
geográfica da população. população;
Evidências Requeridas Distribuição da densidade
Evidência escrita/oral populacional no mundo e em
Evidência escrita e oral de que o candidato: Moçambique.
a) Caracteriza a distribuição espacial/territorial da
população ao nível mundial e Nacional;
b) Descreve os factores que afectam directamente a
distribuição da população mundial e de Moçambique;
c) Identifica as regiões mais densamente povoadas.
3.Caracterizar as a) Identifica as principais actividades económicas da As principais actividades da população
actividades população. incluem: actividades económicas e
económicas da b) Descreve as actividades económicas de cada não económicas.
população componente da geografia económica (geografia da Componentes da geografia económica
(agrária, indústria, população; geografia agrária; geografia da incluem: (geografia da população;
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Criar tabelas e a) Identifica área de trabalho do Excel. Área de trabalho do Excel: Barra de
gráficos b) Cria bordas/tabelas e insere textos dentro da menu e de ferramentas;
tabela. Criar bordas: Fazer aparecer ou
c) Usa a opção formatar células (format cells). desaparecer as linhas, podendo ser
d) Produz diferentes tipos de gráficos (linha, coloridas ou não
barras, circular, etc). Formatar células: Alinhamentos de texto,
Evidências Requeridas união de células, moldar texto
Evidência escrita/oral Gráficos: Diferentes formas de gráficos
Evidência que o candidato apresenta números e do Excel: barra, colunar, circular, entre
textos formatados, quadros com diferentes outros
formatações e imagens de gráficos
2. Usar fórmulas a) Diferencia as diferentes fórmulas e formata Fórmulas relactivas: arrasta as fórmulas;
automáticas, textos. Fórmulas automáticas: uso de fx: Sum,
relativas e b) Selecciona as diferentes funções matemáticas Count, Average, Min, Max, etc;
absolutas e estatísticas disponíveis no Excel. Fórmulas absolutas: uso de $
c) Usa correctamente as funções; Barra de fórmula: Mostra a fórmula usada
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidência que o candidato apresenta imagem da
barra de fórmulas
3. Usar filtros a) Coloca/Aplica Filtro Os filtros personalizados podem ser de
b) Personaliza filtros texto: começa com letra …, contém
c) Anula filtros letra…, termina com letra … ou de
Evidências Requeridas números: maior que …, menor que …,
Evidência escrita/oral etc.
Evidência que o candidato retira informação Parte de informação: dados por zona, por
específica num grupo de dados e apresenta província, por distrito, entre outros
imagem de parte de informação
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Definir os objectivos e a) Explica os conceitos, os objectivos, A definição de objectivos de EA
estratégias de Ensino procedimentos básicos de metodologia de inclui: normas e regulamento da
e Aprendizagem. estudo e os temas de Ensino e Aprendizagem escola; o cumprimento regular do
(EA); horário da escola.
b) Identifica os objectivos de Ensino e Na definição de espaços de
Aprendizagem; estudo inclui: sala de aulas, a
c) Identifica as estratégias de Ensino e biblioteca e a sala de informática.
Aprendizagem e a Bibliografia. Entretanto, a biblioteca e a sala
d) Define espaço de estudo; de informática como espaços de
e) Identifica as fontes de financiamento dos estudo independente.
estudos. Nas fontes de financiamento de
Evidências Requeridas estudo inclui: bolsas, trabalho e
Avaliação prática/oral métodos básicos de gestão
Evidência pratica que o candidato: a) Cumpre o financeira dos estudos.
horário geral de EA e b) Usa regular, racional e
compartilhados os espaços escolares e respectivos
equipamentos.
Evidência oral que o candidato: a) Caracteriza
espaço de estudo e b) anuncia os métodos básicos
de gestão financeira dos recursos.
2. Identificar os a) Identifica e caracteriza os materiais escolares; Na identificação da importância
materiais escolares e b) Identifica a importância do tempo nos estudos; do tempo deve incluir: o tempo
tempo de estudo. c) Elabora o Plano Individual de Trabalho. como recurso abundante e
Evidências Requeridas gratuito.
Evidência oral/escrita
Evidência oral que o candidato apontar os materiais
escolares; caracterizar os materiais escolares;
Título da Unidade de Descrever os princípios básicos de Sociologia e sua relação com os processos
Competência estatísticos
Descrição da Unidade de Competência:
No final desta unidade de competência o candidato será capaz de definir o conceito de sociologia, descrever os
princípios gerais de Sociologia, demonstrar a relação existente entre a sociologia e a estatística, isto é, a estatística
como método da sociologia e a sociologia como ciência que estuda o comportamento humano em função do meio e os
processos que interligam os indivíduos em associações, grupos e instituições e sua relação com os processos de
produção estatística.
Código: UC AP014009 Nível do 4
QNQP:
Campo: Administração Pública Sub Campo: Estatísticas Oficiais (P6)
Data de Registo: Data de Revisão do
Registo:
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Definir o objecto de a) Define conceitos de Sociologia No contexto social: na vida prática
estudo da Sociologia b)Lista os grandes precursores da Sociologia
bem como outros c) Descreve os conceitos e teorias da Sociologia No contexto profissional: na inter-
conceitos básicos. d)Descreve a importância do estudo de Sociologia no relação com os provedores e
geral e para um estaticista em particular utilizadores da informação
Evidências Requeridas estatística
Evidência escrita/oral
Evidencia escrita ou oral que o candidato define os
conceitos básicos de Sociologia, descreve a
importância da Sociologia.
2. Descrever os a) Enuncia os princípios básicos de Sociologia No contexto social: na vida prática
princípios gerais da b) Descreve a essência desses princípios.
Sociologia c)Relaciona e aplica esses princípios no processo de No contexto profissional: na inter-
produção e disseminação da informação estatística. relação com os provedores e
Evidências Requeridas utilizadores da informação
Evidência escrita/oral estatística
Evidencia escrita ou oral que o candidato enuncia os
princípios da sociologia, caracterizando-os segundos
os seus precursores
3. Relacionar a a)Identifica o papel da estatística no estudo da No contexto social e profissional:
Sociologia com outras Sociologia demonstrar a interdisciplinaridade
Ciências e b)Diferencia a ligação entre sociologia e a da sociologia e estatística e vice-
caracterizar a estatística versa.
estatística entanto c)Estabelece a ligação entre os provedores e
que método de utilizadores da informação estatística com a
pesquisa social realidade no tempo e espaço no contexto da
produção e disseminação da informação
estatística
Evidências Requeridas
Título da Unidade de Especificar o universo e métodos amostrais como parte do processo de desenho do
Competência projecto estatístico
Descrição da Unidade de Competência:
No final desta unidade de competência o candidato será capaz de especificar e distinguir os tipos de amostragem e os
métodos de selecionar uma amostra para estudo sociais económicos e demográficos. Também saberá especificar e
criar uma amostra como se faz no GSBPM sub-processos 2.4 e 4.1
Código: UC AP014010 Nível do 4
QNQP:
Campo: Administração Pública Sub Campo: Estatísticas Oficiais (P2 e 4)
Data de Registo: Data de Revisão do
Registo:
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Descrever e definir os a) Define conceitos básicos da teoria de Os conceitos básicos ligados a teoria
objectivos, amostragem. elementar de amostragens incluem:
importância e b) Distingue o inquérito por amostragem e o Universo ou população, Unidade
conceitos básicos. da Recenseamento. estatística, Amostra e Variável
amostragem c) Lista as vantagens e desvantagens dos Questões prévias ao processo de
métodos. amostragem incluem: a) A definição
d)Lista as razões do uso de amostras. clara dos objectivos dos estudo a
e)Descreve a importância da amostragem. efectuar, b) O conhecimento das
f) Identifica questões prévias ao processo de características da população que se
amostragem; pretende estudar e;c) O levantamento de
g) Lista e caracteriza as principais fases do todo informação disponível e que se
processo de amostragem. torna relevante
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidência escrita ou oral que o candidato define
os conceitos básicos de amostragem, descreve
a importância da amostragem, identifica as
questões prévias ao processo de amostragem e
lista as principais fases do processo de
amostragem.
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Definir o objecto a) Define o conceito de Demografia
de estudo da b) Descreve a importância do estudo da No contexto social: na vida
Demografia. demografia prática
c) Relaciona a Demografia com outras
ciências e em particular com a Estatística No contexto profissional: na
inter-relação com os produtores
da informação estatística bem
como provedores e utilizadores.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidencia escrita ou oral que o candidato define
os conceitos básicos da Demografia, descreve
a importância do estudo da Demografia,
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidencia escrita ou oral que o candidato
demonstre a influência do sexo e da idade no
tamanho e crescimento da população
Titulo da Unidade de Analisar dados estatísticos usando correlação, regressão, números índices e séries
Competência temporais
Descrição da Unidade de Competência:
No final desta unidade, o candidato está capaz de Analisar dados estatísticos usando correlação, regressão, números
índices e séries temporais.
Código: UC AP014012 Nível do 4
QNQP:
Campo: Administração Pública Sub Campo: Estatísticas Oficiais (Processo 6)
Data de Registo: Data de Revisão do
Registo:
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Desenvolve e a) Descreve a importância e os objectivos da Análise de correlação e regressão
interpretar análise de correlação e regressão. usada quando procura-se verificar ou
modelos de b) Define termos básicos e conceitos sobre medir as relações quantitativas entre
regressão correlação e regressão. processos económicos ou socias, e
Linear Simples c) Representa graficamente através de um descrever através de um modelo
diagrama de dispersão ou nuvens de pontos matemático esta relação.
a relação entre duas variáveis; Termos básicos e os conceitos
d) Identifica os tipos de correlações; relacionados com a regressão e
e) Determina e interpreta o coeficiente correlação estatística incluem: relação
correlação linear e de determinação; determinística e probabilística,
f) Estima e Interpreta os parâmetros do correlação linear, regressão linear
Modelo de regressão linear simples. simples, variável dependente
Evidências Requeridas (explicada) e independente (explicativa).
Evidência escrita/oral Os exercícios serão resolvidos numa
Evidencia escrita ou oral que o candidato primeira fase com recurso a uma
desenvolve e interpreta modelos de regressão calculadora simples e na fase de
linear simples. consolidação com auxílio ao Excel.
Titulo da Unidade de Competência Conceber e usar diferentes tipos de mapas nos processos de
disseminação e comunicação estatística
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Gerar mapas a) Recolhe dados espaciais usando os diversos métodos e O processo de produção de
temáticos técnicas mapas temáticos inclui o uso
b) Produz mapas temáticos nas áreas sociodemográfica e de diversos métodos e
económica técnicas de representação
a) Apresenta a distribuição espacial da população; da dinâmica de população,
b) Incorpora no mapa a população por sexo e idade; desde as características
c) Produz o mapa da população por nível de escolaridade e por demográficas até a posse de
situação de alfabetização; bens duráveis e tecnologias
d) Apresenta o mapa de tipos de habitação e acesso aos de informação.
serviços de saneamento e electricidade;
e) Apresenta o mapa sobre a posse e uso das tecnologias de
informação.
Evidências Requeridas
Evidência escrita/oral
Evidência escrita e oral de que o candidato:
a) Produz mapas temáticos das áreas sociodemográfica e
económica;
b) Apresenta a distribuição espacial da população;
c) Incorpora no mapa a população por sexo e idade;
d) Produz o mapa da população por nível de escolaridade e por
situação de alfabetização;
e) Apresenta o mapa de tipos de habitação e acesso aos
serviços de saneamento e electricidade;
f) Apresenta o mapa sobre a posse e uso das tecnologias de
informação.
2. Identificar as a) Identifica as formas mais usadas de disseminar a informação A disseminação da
formas de geográfica dos censos e inquéritos; informação inclui a
disseminar a b) Apresenta mapas censitários, atlas sociodemográfico; elaboração de mapas e atlas
informação c) Descreve os vários produtos resultantes dos Censos e sociodemográfico. Inclui
estatística e inquéritos, usando os mapas censitários; também a comparação dos
espacial d) Compara longitudinalmente os resultados dos Censos e dos resultados dos censos e
Elementos de
Critérios de Desempenho Contextos de Aplicação
Competência
1. Preparar a elaboração a) Identifica claramente os objectivos da Execução Pessoal das suas
do projecto(monografia) elaboração do projecto (monografia). actividades como estudante, bem
b) Decide sobre as fases e actividades na como profissional de estatística
elaboração do projecto (monografia).
c) Elabora o calendário das fases e actividades da
elaboração do projecto e estabelece metas
realistas
d) Prepara-se cuidadosamente e de forma
abrangente para a elaboração do projecto em
termos de recolha de informação essencial.
e) Confirma claramente e com exactidão todos os
arranjos necessários para a realização do
projecto.
Evidências Requeridas
Evidência escrita e/ou oral
Evidência escrita que o candidato identifica
claramente, os objectivos do projecto, as fases na
elaboração do projecto e metas realísticas.
Desempenho
O candidato confirma os objectivos e calendário das
fases da elaboração do projecto com o supervisor.
Evidências Requeridas
Desempenho
Apresentar o projecto que globaliza os
conhecimentos adquiridos com incidência no cálculo
de estatísticas simples e análise de números índices,
séries temporais