Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Legenda:
X: alternativa respondida pela empresa
- : alternativa não respondida
N: alternativa não aplicável à empresa
Empresa
Sim
Alternativa
X
a) Informa seu público interno sobre esses direitos e garante que o seu exercício não resulte em consequênc
b) Contempla uma agenda aberta de diálogo, independentemente de negociaçõesX coletivas e datas-bases de
c) Promove o diálogo interno, com o envolvimento do sindicato, sempre que X há dispensa de um percentual si
d) Nenhuma das anteriores -
a) Realiza o mapeamento de suas operações para identificar riscos si -
b) Oferece fácil acesso aos mecanismos formais e independentes de X
c) Gerencia as queixas relacionadas a assédio sexual, assédio moral, X
d) Acompanha a satisfação com a resolução de denúncias, gerando da X
e) Presta contas às partes interessadas sobre as medidas e ações de -
f) Nenhuma das anteriores -
a) Sim, e é de conhecimento de todos os funcionários X
X
b) Sim, e é clara em relação à modalidade e sobre as consequências no controle de jornada
c) Sim, e contempla questões de Saúde e Segurança no Trabalho ( -
<html>d) Sim, e contempla questões sobre despesas como aquisição -
e) Não -
f) Não se aplica -
a) Incentivo à prática de atividades físicas pelos funcionários X
b) Oferta de intervenções e práticas laborais à distância voltadas para X
<html>c) Orientação aos funcionários quanto aos cuidados necessário X
d) Realização de orientação ergonômica do ambiente, para assegurar X
e) Adoção de controle de jornada, garantindo o equilíbrio entre o te -
<html>f) Monitoramento de indicadores de saúde mental, como sínd X
g) Oferece o material necessário para a prática laboral em regime de -
h) Oferece ajuda de custos para que os empregados melhorem a estru -
i) Nenhuma das anteriores -
j) Não se aplica -
a) Possui programas que incentivem a manutenção de um equilíbrio entre carga- horária disponível e demand
b) Consulta os funcionários quanto a sua satisfação em relação as políticas- e práticas de remuneração e ben
X
c) Oferece reembolsos ou programas voltados para o desenvolvimento profissional externo (como, por exemp
d) Estabelece diretrizes para que os trabalhadores terceirizados tenham condições
X similares de saúde, segur
e) Nenhuma das anteriores -
a) Realiza uma análise prévia à contratação (e periódica após a contratação)
X de empregadores de trabalhado
b) Realiza uma análise prévia à contratação (e periódica após a contratação)- de empregadores de trabalhado
c) Possui norma ou política interna que estabeleça regras de análise (prévia- e periódica) de contratação deste
d) Nenhuma das anteriores -
e) Não se aplica -
a) A companhia monitora e divulga em seu Relatório Anual a proporção entre- o maior salário pago e a média sa
b) A companhia estabelece metas para reduzir a distância entre o maio -
- pago e a média salarial de todo
c) A companhia estabelece metas para reduzir a distância entre o maior salário
d) A companhia é impedida pela legislação de monitorar e divulgar a di -
e) Nenhuma das anteriores X
a) Possui uma política de gestão de dados sensíveis dos funcionários X
b) Divulga para os funcionários como são utilizados esses dados sensíveis -
c) Realiza treinamentos sobre a proteção e uso de dados sensíveis X
d) Possui mecanismos de proteção dos dados sensíveis dos funcionários X
e) Nenhuma das anteriores -
a) Sim, possui política corporativa de SST, mas ela não contempla o X
b) Sim, possui política corporativa de SST que contempla parcialmen -
c) Sim, possui política corporativa de SST que contempla todos os c -
d) Não possui política corporativa que contemple aspectos de SST -
a) Cargos de gerência -
b) Cargos de diretoria -
c) Cargos de primeiro nível (C-level) -
d) Principal executivo da companhia, geralmente denominado CEO ou -
e) Nenhuma das anteriores X
a) É uma prática incorporada à rotina da companhia, abrangendo me -
b) É uma prática incorporada à rotina da companhia, abrangendo de -
c) É uma prática incorporada à rotina da companhia, abrangendo de -
d) É uma prática incorporada à rotina da companhia, abrangendo 100 X
e) É uma prática inexistente -
a) Abaixo de 50% -
b) Entre 50% e 75% -
c) Acima de 75% e menor que 100% X
d) 100% -
e) Não avalia -
a) Sim -
b) Sim, e encaminha para atendimento com profissional especializado X
c) Sim, e envolve os gestores na avaliação das causas, incluindo a possibilidade
X de revisão de procedimento
d) Não -
a) Sim, em um canal não exclusivo ao tema SST -
b) Sim, possui um canal exclusivo dedicado ao tema SST X
c) Não -
a) Indicadores relacionados a acidentes do trabalho - A companhia d X
a) Indicadores relacionados a acidentes do trabalho - A companhia nã -
a) Indicadores relacionados a acidentes do trabalho - Tema não é co -
b) Indicadores relacionados a doenças ocupacionais - A companhia d X
b) Indicadores relacionados a doenças ocupacionais - A companhia nã -
b) Indicadores relacionados a doenças ocupacionais - Tema não é co -
a) Há referência formalmente estabelecida de desempenho em SST, te -
b) Há referência formalmente estabelecida de desempenho em SST, ten -
c) Há referência formalmente estabelecida de desempenho em SST, ten -
d) Não há referência formalmente estabelecida para o desempenho X
a) Menos de 50% das unidades certificadas -
b) De 50% a menos de 75% das unidades certificadas -
c) De 75% a menos de 100% das unidades certificadas -
d) 100% das unidades certificadas -
e) Não possui certificação X
-
a) A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema e as causas não foram (ou foram apen
-
b) A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema e as causas não foram (ou foram apen
X
c) A companhia sofreu sanções administrativas relacionada ao tema e as causas foram corrigidas não havend
d) A companhia não sofreu sanção administrativa relacionada ao tema nos -últimos três anos
a) Adesão formal ou declaração pública relativa a compromissos e iniciativas
X voluntárias sobre o tema
b) Inclusão no Código de Conduta X
c) Inclusão em uma política corporativa -
d) Definição de política específica que apoia a companhia no cumprimento -de seus objetivos estratégicos
X
e) Possui uma área, instância ou pessoa responsável por garantir a implementação de ações de promoção e
f) Prioriza o tema na agenda do Conselho de Administração X
g) Nenhuma das anteriores -
a) Estabelece diretrizes relativas à gestão da companhia visando a p -
b) Engaja todos os funcionários diretos e trabalhadores terceirizados X
c) Promove a criação de comitês de diversidade ou grupos de afinid -
d) Contempla a promoção dos compromissos com a diversidade e a in -
e) Estabelece diretrizes para a gestão junto à sua cadeia de suprimen -
f) Garante procedimentos e canais de denúncia para todos os funcionár X
g) Estabelece um conjunto de medidas disciplinares em situações q X
h) Estabelece metas de diversidade e inclusão e indicadores de de -
i) Audita e divulga, com periodicidade definida, os indicadores de de -
j) Nenhuma das anteriores -
a) Os indicadores foram monitorados e as metas não foram atingidas -
b) Os indicadores foram monitorados e as metas foram atingidas no n -
c) Os indicadores foram monitorados e as metas foram plenamente at -
d) Os indicadores foram monitorados e as metas foram superadas com -
e) Nenhuma das anteriores -
f) A companhia não estabeleceu metas de diversidade X
a) Atração, seleção e contratação X
b) Condições seguras e salubres de trabalho, infraestrutura e meios X
c) Programa estruturado para promover uma cultura organizacional inc -
d) Remuneração (equidade salarial) X
e) Desenvolvimento e promoção (igualdade de oportunidades) -
<html>f) Programas de <i>mentoring</i> e <i>coaching</i> para grupo X
g) Capacitação para funcionários dos níveis de coordenação, gerência X
h) Disponibilização do tema na grade de seus cursos e treinamentos, -
i) Nenhuma das anteriores -
a) Pessoas negras em cargos de gerência - 0% a 11% -
a) Pessoas negras em cargos de gerência - Acima de 11 e até 22% X
a) Pessoas negras em cargos de gerência - Acima de 22 e até 33% -
a) Pessoas negras em cargos de gerência - Acima de 33 e até 44% -
a) Pessoas negras em cargos de gerência - Acima de 44% -
a) Pessoas negras em cargos de gerência - Não disponível -
b) Pessoas negras em cargos de diretoria - 0% a 11% X
b) Pessoas negras em cargos de diretoria - Acima de 11 e até 22% -
b) Pessoas negras em cargos de diretoria - Acima de 22 e até 33% -
b) Pessoas negras em cargos de diretoria - Acima de 33 e até 44% -
b) Pessoas negras em cargos de diretoria - Acima de 44% -
b) Pessoas negras em cargos de diretoria - Não disponível -
c) Pessoas negras em cargos C-level - 0% a 11% -
c) Pessoas negras em cargos C-level - Acima de 11 e até 22% -
c) Pessoas negras em cargos C-level - Acima de 22 e até 33% X
c) Pessoas negras em cargos C-level - Acima de 33 e até 44% -
c) Pessoas negras em cargos C-level - Acima de 44% -
c) Pessoas negras em cargos C-level - Não disponível -
a) Mulheres em cargos de gerência - 0% a 10% -
a) Mulheres em cargos de gerência - Acima de 10 e até 20% -
a) Mulheres em cargos de gerência - Acima de 20 e até 30% X
a) Mulheres em cargos de gerência - Acima de 30 e até 40% -
a) Mulheres em cargos de gerência - Acima de 40% -
a) Mulheres em cargos de gerência - Não disponível -
b) Mulheres em cargos de diretoria - 0% a 10% -
b) Mulheres em cargos de diretoria - Acima de 10 e até 20% -
b) Mulheres em cargos de diretoria - Acima de 20 e até 30% -
b) Mulheres em cargos de diretoria - Acima de 30 e até 40% X
b) Mulheres em cargos de diretoria - Acima de 40% -
b) Mulheres em cargos de diretoria - Não disponível -
c) Mulheres em cargos C-level - 0% a 10% X
c) Mulheres em cargos C-level - Acima de 10 e até 20% -
c) Mulheres em cargos C-level - Acima de 20 e até 30% -
c) Mulheres em cargos C-level - Acima de 30 e até 40% -
c) Mulheres em cargos C-level - Acima de 40% -
c) Mulheres em cargos C-level - Não disponível -
a) Mulheres em cargos operacionais - Menor que - 30% -
a) Mulheres em cargos operacionais - Entre -30% e -10% -
a) Mulheres em cargos operacionais - Entre -10% e zero -
a) Mulheres em cargos operacionais - Igual ou maior que zero X
a) Mulheres em cargos operacionais - Não disponível -
b) Mulheres em cargos de gerência - Menor que - 30% -
b) Mulheres em cargos de gerência - Entre -30% e -10% -
b) Mulheres em cargos de gerência - Entre -10% e zero X
b) Mulheres em cargos de gerência - Igual ou maior que zero -
b) Mulheres em cargos de gerência - Não disponível -
c) Mulheres em cargos de diretoria - Menor que - 30% -
c) Mulheres em cargos de diretoria - Entre -30% e -10% -
c) Mulheres em cargos de diretoria - Entre -10% e zero X
c) Mulheres em cargos de diretoria - Igual ou maior que zero -
c) Mulheres em cargos de diretoria - Não disponível -
d) Mulheres em cargos C-level - Menor que - 30% -
d) Mulheres em cargos C-level - Entre -30% e -10% -
d) Mulheres em cargos C-level - Entre -10% e zero -
d) Mulheres em cargos C-level - Igual ou maior que zero -
d) Mulheres em cargos C-level - Não disponível X
e) Negros(as) em cargos operacionais - Menor que - 30% -
e) Negros(as) em cargos operacionais - Entre -30% e -10% -
e) Negros(as) em cargos operacionais - Entre -10% e zero -
e) Negros(as) em cargos operacionais - Igual ou maior que zero X
e) Negros(as) em cargos operacionais - Não disponível -
f) Negros(as) em cargos de gerência - Menor que - 30% -
f) Negros(as) em cargos de gerência - Entre -30% e -10% -
f) Negros(as) em cargos de gerência - Entre -10% e zero X
f) Negros(as) em cargos de gerência - Igual ou maior que zero -
f) Negros(as) em cargos de gerência - Não disponível -
g) Negros(as) em cargos de diretoria - Menor que - 30% -
g) Negros(as) em cargos de diretoria - Entre -30% e -10% X
g) Negros(as) em cargos de diretoria - Entre -10% e zero -
g) Negros(as) em cargos de diretoria - Igual ou maior que zero -
g) Negros(as) em cargos de diretoria - Não disponível -
h) Negros(as) em cargos C-level - Menor que - 30% -
h) Negros(as) em cargos C-level - Entre -30% e -10% -
h) Negros(as) em cargos C-level - Entre -10% e zero -
h) Negros(as) em cargos C-level - Igual ou maior que zero X
h) Negros(as) em cargos C-level - Não disponível -
a) Cumpre a legislação no que se refere à contratação de pessoas co X
b) Investe em infraestrutura e meios de acessibilidade, condições seg X
c) Possui programa estruturado para promover uma cultura organizacional inclusiva,
- com foco nas relações pro
d) Estabelece programa de desenvolvimento profissional voltado par -
e) Estabelece parceria com organizações da sociedade civil e/ou outra X
f) Nenhuma das anteriores -
a) Aderiu ao Programa Empresa Cidadã, no sentido de fortalecer o Ma X
b) Monitora o percentual de permanência na companhia após licença p -
c) Promove discussões com a alta liderança relacionadas à promoção -
d) Promove licença parental igualitária para homens e mulheres, ind -
<html>e) Possui programa para apoiar a conciliar período após licença -
f) Nenhuma das anteriores -
a) Possui um programa estruturado para garantia de direitos do grup -
b) Promove a conscientização para que os grupos LGBTQIA+ sintam-se à -
c) Estabelece medidas disciplinares em caso de violação de direitos X
d) Possui um programa direcionado para o desenvolvimento e empreg -
e) Nenhuma das anteriores -
a) Pessoas com deficiência X
b) Mulheres -
c) Pessoas negras -
d) Populações indígenas -
e) Outros grupos étnicos -
f) LGBTQIA+ -
g) Refugiados -
h) Faixas geracionais/etárias -
i) Nenhuma das anteriores -
a) Gerência ou outros níveis hierárquicos equivalentes ou inferiores -
b) Diretoria (segundo nível) -
c) Alta administração (C-level ou primeiro nível) -
d) Conselho de Administração ou algum comitê ou subgrupo de integrantesXdo Conselho
e) Nenhuma das anteriores -
a) Na Visão, ou declaração de natureza semelhante -
b) Na Missão, ou declaração de natureza semelhante X
c) No planejamento estratégico, objetivos e metas de desempenho dos seus - negócios
d) Nos objetivos e metas de desempenho socioambiental X
e) Nas políticas corporativas -
f) No Estatuto ou Contrato Social -
g) No Código de Conduta que explicite valores e princípios que norteiam a X
operação da companhia
h) Nenhuma das anteriores -
a) Respeito e promoção dos Direitos Humanos -
b) Melhoria das condições de trabalho, emprego e renda X
c) Respeito ao meio ambiente X
d) Respeito às práticas concorrenciais X
e) Relações responsáveis com clientes e consumidores X
f) Inclusão socioeconômica e redução das desigualdades sociais -
g) Boas práticas de governança organizacional X
h) Combate à mudança do clima e seus impactos X
i) Combate a todas as formas de corrupção X
j) Nenhuma das anteriores -
k) A companhia não possui o compromisso -
a) Impactos socioambientais materiais positivos e negativos dos negócios da X companhia, inclusive no médio
X
b) Impactos socioambientais materiais, positivos e negativos de toda sua cadeia de valor, inclusive no médio
c) Posicionamento da companhia frente a oportunidades e riscos corporativos X relacionados aos impactos refe
d) Interesses de outros públicos além dos seus acionistas, dirigentes e clientes
X
e) Compromissos considerados relevantes e prioritários provenientes de compromissos
X voluntários formalme
f) Compromissos considerados relevantes e prioritários provenientes da análise
X da Agenda 2030 e Objetivos
g) Nenhuma das anteriores -
a) Sistematicamente, e independentemente de demandas específicas X
b) Com a mesma frequência das informações financeiras -
c) Identificando e priorizando a gestão de um conjunto de indicadores-chave X
d) Nenhuma das anteriores -
e) A companhia não utiliza indicadores de sustentabilidade -
-
a) Utiliza os resultados para apoiar a tomada de decisão no processo de planejamento estratégico
b) Acompanha o histórico e a evolução de resultados por meio de sistema de - gestão único que integra os ind
c) Utiliza os resultados para prestar contas de seu desempenho em temas X relevantes a partes interessadas
d) Nenhuma das anteriores -
e) A companhia não utiliza indicadores de sustentabilidade -
a) Sim, analisando as implicações e impactos de suas atividades e p -
b) Sim, priorizando os ODS mais relevantes para os negócios em funç X
c) Nenhuma das anteriores -
a) 1: Acabar com a pobreza em todas as suas formas e em todos os lu -
a) 1: Acabar com a pobreza em todas as suas formas e em todos os l -
a) 1: Acabar com a pobreza em todas as suas formas e em todos os lug X
a) 1: Acabar com a pobreza em todas as suas formas e em todos os lug -
b) 2: Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da -
b) 2: Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da -
b) 2: Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da X
b) 2: Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da -
c) 3: Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, -
c) 3: Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos -
c) 3: Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, -
c) 3: Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, X
d) 4: Assegurar a educação inclusiva e equitativa e de qualidade, e -
d) 4: Assegurar a educação inclusiva e equitativa e de qualidade, e -
d) 4: Assegurar a educação inclusiva e equitativa e de qualidade, e p X
d) 4: Assegurar a educação inclusiva e equitativa e de qualidade, e p -
e) 5: Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres -
e) 5: Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres -
e) 5: Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e -
e) 5: Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e X
f) 6: Assegurar a disponibilidade e a gestão sustentável da água e sa -
f) 6: Assegurar a disponibilidade e a gestão sustentável da água e s -
f) 6: Assegurar a disponibilidade e a gestão sustentável da água e san X
f) 6: Assegurar a disponibilidade e a gestão sustentável da água e san -
g) 7: Assegurar o acesso confiável, sustentável, moderno e a preço ac -
g) 7: Assegurar o acesso confiável, sustentável, moderno e a preço ac X
g) 7: Assegurar o acesso confiável, sustentável, moderno e a preço ace -
g) 7: Assegurar o acesso confiável, sustentável, moderno e a preço ace -
h) 8: Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e suste -
h) 8: Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e suste -
h) 8: Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e susten -
h) 8: Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e susten X
i) 9: Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização -
i) 9: Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização -
i) 9: Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização -
i) 9: Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização X
j) 10: Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles - Não in -
j) 10: Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles - Ainda -
j) 10: Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles - Analisa X
j) 10: Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles - Analisad -
k) 11: Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, segur -
k) 11: Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, segu -
k) 11: Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguro -
k) 11: Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguro X
l) 12: Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis - Nã -
l) 12: Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis - A -
l) 12: Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis - Ana X
l) 12: Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis - Ana -
m) 13: Tomar medidas urgentes para combater a mudança do clima e s -
m) 13: Tomar medidas urgentes para combater a mudança do clima e -
m) 13: Tomar medidas urgentes para combater a mudança do clima e se -
m) 13: Tomar medidas urgentes para combater a mudança do clima e se X
n) 14: Conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares e dos r -
n) 14: Conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares e dos -
n) 14: Conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares e dos re X
n) 14: Conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares e dos re -
o) 15: Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistem -
o) 15: Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossiste -
o) 15: Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistem X
o) 15: Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistem -
p)16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolviment -
p)16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolvimen X
p)16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolviment -
p)16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolviment -
q) 17: Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria -
q) 17: Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria -
q) 17: Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria g -
q) 17: Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria g X
a) Possui processos definidos e em andamento para integração dos ODS às - estratégias, metas e resultados
b) Analisa e trata das implicações das medidas adotadas pela companhia, X objetivando contribuir para os ODS
c) Prevê o estabelecimento de indicadores e metas para seus negócios, considerando
- as métricas em estudo
d) Prevê o dimensionamento e alocação de recursos humanos, financeiros -e outros, em volumes compatíveis
-
<html>e) Possui práticas estabelecidas de cooperação com outros <i>stakeholders</i> e/ou empresas para a
- perspectiva dos ODS às suas pr
f) Desenvolve práticas internas de treinamento e integração, relacionando a
g) Mantém um processo de avaliação de progresso de seus impactos sobre- os ODS
h) Nenhuma das anteriores -
i) Na pergunta anterior a companhia não assinalou nenhum ODS como “analisado
- e prioritário”
a) Identifica evidências dos impactos de suas ações sobre os ODS X
a) Identifica evidências dos impactos de suas ações sobre os ODS -
a) Identifica evidências dos impactos de suas ações sobre os ODS me -
a) Identifica evidências dos impactos de suas ações sobre os ODS -
b) Dimensiona esses impactos com base em metodologias adequadas -
b) Dimensiona esses impactos com base em metodologias adequadas -
b) Dimensiona esses impactos com base em metodologias adequadas e -
b) Dimensiona esses impactos com base em metodologias adequadas e X
c) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante, -
c) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante, -
c) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante, te -
c) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante, t X
d) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante t -
d) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante -
d) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante te -
d) Avalia em que medida a magnitude desses impactos é relevante t X
e) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in X
e) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
e) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as info -
e) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as inf -
f) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
f) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
f) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as info -
f) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as inf X
g) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
g) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
g) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as info -
g) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as inf X
h) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
h) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as in -
h) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as info -
h) Incorpora em sua comunicação pública relacionada aos ODS as inf X
a) Incorporação de aspectos de sustentabilidade na descrição de cargos e X
funções
b) Incorporação de aspectos de sustentabilidade nas metas de desempenho -
-
c) Premiação e reconhecimento relacionados a desempenho em sustentabilidade
d) Nenhuma das anteriores -
a) Sim para cargos de diretoria -
b) Sim para cargos de gerência -
c) Sim para os demais cargos operacionais -
d) Não, apesar de a companhia adotar práticas de remuneração variável, elas
X não têm vinculação com desem
e) Não, pois a companhia não adota a prática de remuneração variável -
a) Sim -
b) Não X
c) Não, pois a companhia não adota a prática de remuneração variável -
a) Acompanhamento desta política corporativa pelo Conselho de Administração,
- como uma das formas de int
<html>b) Prestação de contas e recebimento de <i>feedback</i></html> -
- companhia, no curto, médio e lo
c) Gestão dos impactos e relacionamentos decorrentes da atividade usual da
X interessadas
d) Gerenciamento de crises ou situações de conflito com uma ou mais partes
-
e) Avaliação dos impactos de um novo projeto/produto ou significativas modificações nos já existentes
f) Busca de oportunidades para inovação e criação de valor -
g) Nenhuma das anteriores -
h) A empresa não dispõe de política corporativa sobre princípios para o relacionamento
- com suas partes inter
<html>a) Com o envolvimento indireto de <i>stakeholders</i> internos</html> X
<html>b) Com o envolvimento indireto de <i>stakeholders</i> externos</html> X
X
<html>c) Com o envolvimento direto de <i>stakeholders</i> prioritários internos</html>
X
<html>d) Com o envolvimento direto de <i>stakeholders</i> prioritários externos</html>
e) Como uma ação sistemática (periodicidade definida, método estruturadoXe resultados documentados) e co
f) Com os resultados submetidos à aprovação da alta administração -
g) Nenhuma das anteriores -
h) Não faz análise de materialidade -
a) Avalia a extensão de seus impactos positivos e negativos na cadeia de valor-
b) Analisa a extensão de seus impactos na esfera de influência, além da cadeia- de valor
c) Verifica a relevância e a eficácia das políticas e diretrizes adotadas com base
- na relevância e impactos lev
d) Identifica as externalidades negativas geradas para a sociedade por suas- atividades, produtos e/ou serviço
e) Informa suas áreas-chave sobre o seu desempenho em aspectos materiais X de sustentabilidade
f) Nenhuma das anteriores -
g) Não faz análise de materialidade -
a) Sim, mas não reporta indicadores de sustentabilidade -
b) Sim, com reporte de indicadores de sustentabilidade X
c) Não -
a) Além de incluir as próprias operações da companhia, também inclui as de X todas as suas controladas, subs
b) É parte integrante do Relatório Anual, compondo um documento único X
c) É elaborado seguindo o padrão GRI ou outros padrões internacionalmente X aceitos
d) É definido e elaborado com envolvimento direto dos administradores da X companhia
e) Inclui parecer de auditor externo e independente sobre a verificação de todo
- seu conteúdo (e não apenas d
f) Inclui metas de desempenho econômico e socioambiental da companhia-
g) Relata as externalidades, inclusive negativas, geradas para a sociedade -e ao meio ambiente, decorrentes
h) Inclui informações quantitativas sobre implicações econômicas de questões - relacionadas à sustentabilidad
i) Identifica as partes interessadas, utilizando uma metodologia de engajamento
X específica para este fim, e p
j) É divulgado em versão adaptada especificamente a partes interessadas-que têm necessidades específica
k) Nenhuma das anteriores -
l) A companhia não publicou relatório de sustentabilidade no último ano -
a) Estuda o tema, porém ainda não adotou medidas para aplicá-lo em seus- processos de relato ou sistemas
-
b) Adotou medidas para publicação de relatos que integrem informações econômicas, sociais, ambientais e d
c) Já publicou relatos com essas características -
d) Adota como padrão a produção de relatos com essas características X
e) Nenhuma das anteriores -
a) Diretrizes do International Integrated Reporting Council (IIRC) -
b) Diretrizes publicadas por outras referências -
c) Nenhuma das anteriores X
d) A companhia não publicou um relatório de sustentabilidade que ado -
a) Identifica as externalidades sociais e ambientais, de forma qualitativa X
b) Valora as externalidades sociais e ambientais, de forma quantitativa -
c) Divulga as externalidades sociais e ambientais internamente -
d) Divulga as externalidades sociais e ambientais externamente -
e) Não avalia externalidades sociais e ambientais -
a) Calcula sua geração de valor econômico e disponibiliza os valores obtidos - a todo seu público interno
b) Usa os valores obtidos como base para a remuneração variável de seus -executivos
c) Usa os valores obtidos como base para a remuneração variável dos demais - colaboradores
d) Publica os valores obtidos -
e) Não calcula sua geração de valor econômico X
a) Calcula e não divulga internamente -
b) Calcula e divulga internamente -
c) Não calcula X
a) Sim X
b) Não -
-
c) Não se aplica, pois a companhia não necessita desse instrumento para mitigar sua exposição ao risco de v
a)Sim, a companhia possui uma política que contempla a gestão de -
b)Sim, a companhia possui uma política que contempla a gestão de X
c)Não -
a)Sim -
b)Sim, incluindo orientações sobre a responsabilidade individual de s -
c)Não X
d)A empresa não possui uma política corporativa para a gestão de ris -
a)Riscos estratégicos X
b)Riscos de mercado X
c)Riscos financeiros X
d)Riscos de reputação X
e)Riscos legais e de conformidade X
f)Riscos cibernéticos X
g)Outros riscos X
h)Nenhuma das anteriores -
a)Sistema de gestão social e ambiental X
b)Gestão de riscos sociais e ambientais na cadeia de fornecedores -
c)Monitoramento de alterações na regulação social e ambiental X
d)Política de relacionamento com stakeholders -
e)Mecanismos de recebimento de reclamações X
f)Metodologia de quantificação e valoração dos riscos sociais e ambie -
g)Programas de treinamento sobre gestão de riscos -
h)Programa de monitoramento de riscos X
i)Relatórios internos sobre riscos sociais e ambientais X
j)Relatórios externos sobre riscos sociais e ambientais -
k)Auditorias para avaliar a política de gestão de riscos -
l)Nenhuma das anteriores -
a)Cargos de diretoria -
b)Cargos de primeiro nível (C-level) X
c)Conselho de Administração -
d)Comitê ligado ao Conselho de Administração -
e)Nenhuma das anteriores -
a)Desastres naturais -
b)Impactos ambientais X
c)Impactos sociais X
d)Impactos reputacionais X
e)Impactos trabalhistas X
f)Impactos legais X
g)Impactos em infraestrutura, operações e informações X
h)Nenhuma das anteriores -
i)A empresa não dispõe de um plano de contingência -
a) Patrimonial - riscos nomeados: modalidade que tem por objetivo cob -
a) Patrimonial - riscos nomeados: modalidade que tem por objetivo cob X
a) Patrimonial - riscos nomeados: modalidade que tem por objetivo co -
a) Patrimonial - riscos nomeados: modalidade que tem por objetivo co -
b) Patrimonial - riscos operacionais: modalidade "all risks" (todos os r -
b) Patrimonial - riscos operacionais: modalidade "all risks" (todos os r -
b) Patrimonial - riscos operacionais: modalidade "all risks" (todos os -
b) Patrimonial - riscos operacionais: modalidade "all risks" (todos os X
c) Responsabilidade civil: modalidade que busca proteger a companhia -
c) Responsabilidade civil: modalidade que busca proteger a companhi X
c) Responsabilidade civil: modalidade que busca proteger a companhi -
c) Responsabilidade civil: modalidade que busca proteger a companhi -
d) Responsabilidade civil profissional - erros e omissões (E&O): mod -
d) Responsabilidade civil profissional - erros e omissões (E&O): mod -
d) Responsabilidade civil profissional - erros e omissões (E&O): mo -
d) Responsabilidade civil profissional - erros e omissões (E&O): mod X
e) Responsabilidade cibernética: modalidade que objetiva proteger a -
e) Responsabilidade cibernética: modalidade que objetiva proteger a -
e) Responsabilidade cibernética: modalidade que objetiva proteger a X
e) Responsabilidade cibernética: modalidade que objetiva proteger a -
f) Public offering of securities insurance (Posi): modalidade que pro -
f) Public offering of securities insurance (Posi): modalidade que pro -
f) Public offering of securities insurance (Posi): modalidade que pro X
f) Public offering of securities insurance (Posi): modalidade que pro -
g) Responsabilidade civil dos administradores e diretores (D&O): moda -
g) Responsabilidade civil dos administradores e diretores (D&O): moda X
g) Responsabilidade civil dos administradores e diretores (D&O): mod -
g) Responsabilidade civil dos administradores e diretores (D&O): moda -
a) Poluição súbita e acidental - Possui seguro ambiental, com cobert -
a) Poluição súbita e acidental - Possui seguro ambiental, com cobert -
a) Poluição súbita e acidental - Possui seguro ambiental, com cobert -
a) Poluição súbita e acidental - Possui seguro ambiental, com cobert -
a) Poluição súbita e acidental - Não possui seguro ambiental X
a) Poluição súbita e acidental - Não se aplica -
b) Poluição gradual - Possui seguro ambiental, com cobertura de perd -
b) Poluição gradual - Possui seguro ambiental, com cobertura de perd -
b) Poluição gradual - Possui seguro ambiental, com cobertura de cus -
b) Poluição gradual - Possui seguro ambiental, com cobertura de luc -
b) Poluição gradual - Não possui seguro ambiental X
b) Poluição gradual - Não se aplica -
Identificação e mitigação de vulnerabilidades da companhia frente a X
Identificação e mitigação de vulnerabilidades da companhia frente a r -
Identificação e mitigação de vulnerabilidades da companhia frente a r -
Identificação e mitigação das externalidades e impactos negativos r -
Identificação e mitigação das externalidades e impactos negativos r -
Identificação e mitigação das externalidades e impactos negativos r X
a)Governança corporativa X
b)Aspectos sociais -
c)Aspectos ambientais -
d)Diversidade -
e)Direitos humanos -
f)Compliance X
g)Combate à corrupção X
h)Não promove capacitação para temas dessa natureza -
a)Emissão exclusivamente de ações com direito de voto -
b)Detentores de ações preferenciais da companhia têm o direito a vo X
c)Tag along de 100% para as ações ordinárias (ON) X
d)Tag along de 100% para as ações preferenciais (PN), ou a companh X
e)Previsão de tempo aos acionistas para que decidam de forma fundam X
f)Previsão de emissão de parecer pelo Conselho de Administração co X
g)A utilização da arbitragem como mecanismo de solução de conflitos X
h)Nenhuma das anteriores -
a)Riscos relacionados ao fato de que a companhia seja orientada de m -
b)Regras aplicáveis ao reajuste tarifário ou à formação de preços -
c)Decisões tomadas em função de orientações recebidas do acionista c -
d)Principais investimentos realizados (em curso e previstos) em deco -
e)Estimativa dos impactos dos investimentos mencionados nas alter -
f)Nenhuma das anteriores -
g)A companhia não é uma sociedade de economia mista X
a)Sim, parcialmente -
b)Sim, totalmente -
c)Não -
d)Não, pois não foram reportados pelos auditores independentes, nos X
a)Houve prestação de outros serviços e não há uma política formal X
b)Não houve prestação de outros serviços e não há uma política for -
c)Há uma política formal aprovada pelo Conselho de Administração p -
d)Há uma política formal aprovada pelo Conselho de Administração p -
a)Sim, com reporte à diretoria -
b)Sim, com reporte ao principal executivo -
c)Sim, com reporte ao Conselho de Administração ou ao Comitê de Au X
d)Não -
a) Sim X
b) Não -
a)Sim, Conselho Fiscal "turbinado", em caráter permanente -
b)Sim, em caráter não permanente X
c)Sim, em caráter permanente -
d)Não -
a)Contêm procedimentos sistemáticos, objetivos e impessoais, e são X
b)Exigem a divulgação completa dos detalhes das operações realiza X
c)Preveem hipóteses de conflito X
d)Preveem que as transações devam ser realizadas em condições eq X
e)Preveem que as transações devam ser aprovadas pelo Conselho de X
f)Preveem que as transações relevantes devam ser aprovadas pela As X
g)Preveem que as transações ocorridas sejam periodicamente monito X
h)A companhia proíbe empréstimos e garantias em favor do controlado -
i)Nenhuma das anteriores -
j)A companhia não possui política de transação com partes relaciona -
a)Sim, mas houve absolvição em todos os processos -
b)Sim, e houve penalização em algum processo -
c)Sim, e houve penalização com suspensão, inabilitação, cassação -
d)Processo em julgamento -
e)Não X
a)Inclusão de critérios/indicadores relacionados ao desempenho soci -
b)Incorporação, no processo de seleção de administradores (conselheir -
c)Incorporação do conhecimento e/ou experiência em sustentabilidad X
d)Discussão, no Conselho de Administração, sobre as externalidades X
e)Acompanhamento de política corporativa que trate sobre o relacio -
f)Existência de mecanismos para o engajamento dos membros do Cons X
g)Nenhuma das anteriores -
a)Não possuem cláusula de vinculação do exercício do direito de vot X
b)Não preveem, em qualquer circunstância, a indicação de qualquer d -
c)Nenhuma das anteriores -
a)A indicação dos diretores pelo principal executivo (presidente), par -
b)A escolha do principal executivo (presidente) pelo Conselho de Adm -
c)Nenhuma das anteriores -
d)A companhia não é uma sociedade de economia mista X
a)Sim X
b)Não -
a)Sim, no Estatuto Social X
b)Sim, no Regimento Interno -
c)Sim, em outro documento X
d)Não -
a)Há avaliação do Conselho de Administração como colegiado -
b)Há avaliação dos conselheiros individualmente -
c)A companhia divulga em seu relatório anual, relatório de administ -
d)Não há avaliação do Conselho de Administração ou dos conselheir X
a)Discute, avalia e ratifica, periodicamente, incluindo a definição d -
b)Aprova a matriz de riscos desenvolvida pela diretoria e se assegura -
c)Se assegura de que a sua efetividade é avaliada de maneira indepe X
d)Monitora periodicamente o seu funcionamento e eventuais ocorrênc X
e)Supervisiona a atuação do comitê de conduta (ou comitê de ética) X
f)Não adota políticas, práticas ou compromissos no tema -
a)Discute, avalia e ratifica periodicamente, incluindo a definição do X
b)Aprova a matriz de riscos desenvolvida pela diretoria e se assegura -
c)Se assegura de que a sua efetividade é avaliada de maneira indepe X
d)Monitora periodicamente o seu funcionamento e eventuais ocorrênc X
e)Supervisiona a atuação do comitê de conduta (ou comitê de ética) X
f)Não adota políticas, práticas ou compromissos no tema -
a) Mulheres como membros titulares do Conselho - Há um (a) conselh X
a) Mulheres como membros titulares do Conselho - Há mais de um(a) c -
a) Mulheres como membros titulares do Conselho - Há equilíbrio -
a) Mulheres como membros titulares do Conselho - Há desequilíbrio -
a) Mulheres como membros titulares do Conselho - Não há conselheiro -
b) Negros como membros titulares do Conselho - Há um (a) conselhei -
b) Negros como membros titulares do Conselho - Há mais de um(a) con -
b) Negros como membros titulares do Conselho - Há equilíbrio -
b) Negros como membros titulares do Conselho - Há desequilíbrio em -
b) Negros como membros titulares do Conselho - Não há conselheiro (a X
c)Representantes LGBTQIA+ como membros titulares do Conselho - H -
c)Representantes LGBTQIA+ como membros titulares do Conselho - Há -
c)Representantes LGBTQIA+ como membros titulares do Conselho - Há -
c)Representantes LGBTQIA+ como membros titulares do Conselho - H -
c)Representantes LGBTQIA+ como membros titulares do Conselho - Nã X
d)Representantes de outros grupos comumente sub-representados com -
d)Representantes de outros grupos comumente sub-representados como -
d)Representantes de outros grupos comumente sub-representados como -
d)Representantes de outros grupos comumente sub-representados com -
d)Representantes de outros grupos comumente sub-representados como X
a)Mulheres - Definiu metas quantitativas ou prazos para reduzir des X
a)Mulheres - Incluiu nos critérios para remuneração variável dos exe -
a)Mulheres - Incorpora, no processo de seleção de todos os administr -
a)Mulheres - Nenhuma das anteriores -
b)Negros - Definiu metas quantitativas ou prazos para reduzir desig -
b)Negros - Incluiu nos critérios para remuneração variável dos execu -
b)Negros - Incorpora, no processo de seleção de todos os administrad -
b)Negros - Nenhuma das anteriores X
c)LGBTQIA+ - Definiu metas quantitativas ou prazos para reduzir de -
c)LGBTQIA+ - Incluiu nos critérios para remuneração variável dos ex -
c)LGBTQIA+ - Incorpora, no processo de seleção de todos os administr -
c)LGBTQIA+ - Nenhuma das anteriores X
d)Outros grupos comumente sub-representados - Definiu metas quanti -
d)Outros grupos comumente sub-representados - Incluiu nos critérios -
d)Outros grupos comumente sub-representados - Incorpora, no process -
d)Outros grupos comumente sub-representados - Nenhuma das anter X
a)Sim X
b)Não -
a)Sim, porém não conseguiu obter informações suficientes sobre algu -
b)Sim, e conseguiu obter informações suficientes sobre todas as suas X
c)Não -
d)Não, pois a companhia não possui controladas, coligadas e/ou subsi -
a)Está formalmente estabelecido no Estatuto Social X
b)Possui maioria (ou totalidade) de conselheiros independentes em X
c)Possui maioria (ou totalidade) de membros independentes (não ne X
d)Possui ao menos um membro especialista em assuntos contábeis, co X
e)É coordenado por um conselheiro independente X
f)Monitora a integridade e a qualidade do sistema de controles inte X
g)Não possui conselheiros que acumulem funções executivas na com X
h)Não possui executivos da empresa como membros do comitê X
i)Nenhuma das anteriores -
j)Não possui Comitê de Auditoria -
a) Sim X
b) Não -
a)Aplica-se a todos os administradores, executivos e demais empreg X
b)Aplica-se a terceiros por ela contratados X
c)Está disponível na área de livre acesso no website da companhia X
d)Exige adesão formal (termo de adesão ou outro meio de adesão for X
e)Exige que todos os funcionários confirmem sua adesão quando hou X
f)Prevê a existência de comitê para monitorar o seu cumprimento, apli X
g)Prevê a realização de treinamentos periódicos para os atuais e no X
h)Prevê penalidades, punições ou procedimentos a serem adotados X
i)Prevê mecanismos para a prevenção e encaminhamento de situaçõe X
j)Nenhuma das anteriores -
k)Não possui Código de Conduta -
a)Se declare conflitada X
b)Se retire da reunião -
c)Não participe da decisão X
d)Nenhuma das anteriores -
e)Existe Código de Conduta, mas não há encaminhamentos previstos e -
f)A empresa não dispõe de Código de Conduta -
a)Existe um canal de denúncias/ouvidoria, acessível também a terc X
b)Existem políticas que garantam a proteção e a não retaliação ao X
c)O Conselho de Administração monitora os resultados do canal de d -
d)Nenhuma das anteriores -
e)A companhia não possui um canal de denúncias -
a) Sim, expressa em seu Código de Conduta X
b) Sim, expressa dentro de outra política -
c) Sim, expressa em uma política corporativa específica sobre o tema -
d) Não -
a) Indica áreas ou profissionais responsáveis por promover sua implementação X e observância
b) Indica os meios (pessoas, área, estrutura etc.) para obtenção dos resultados
X visados pela política e os res
c) Prevê revisão periódica do Código de Conduta e/ou política corporativa, X visando a atualização do(s) docum
d) Tem seu cumprimento monitorado e fiscalizado pela alta administração da X companhia (Diretoria Executiva,
e) Explicita medidas de prevenção, detecção e resposta a casos de envolvimentoX ativo ou passivo em situaçõ
f) Prevê medidas disciplinares e/ou legais para situações de descumprimento X ocorridas na companhia e na c
g) Prevê a utilização de critérios éticos na seleção de fornecedores – utilizando,
- por exemplo, cadastros públi
h) Divulga esta política amplamente em versões ou canais adicionais, por meio - de ações de comunicação, en
i) Nenhuma das anteriores -
j) A companhia não dispõe de uma política formal em relação ao combate -a todas as formas de corrupção
a) Funcionários X
b) Fornecedores diretos -
c) Fornecedores indiretos (fornecedores dos fornecedores) -
d) Distribuidores, consumidores e/ou clientes -
e) Agentes públicos -
f) Outras partes interessadas consideradas prioritárias -
g) Nenhuma das anteriores -
a) Um sistema de verificação das práticas éticas, previsto e regulamentadoXno Código de Conduta e/ou Polític
b) Medidas para prevenir retaliação a denunciantes – como, por exemplo, um X canal confidencial, operado de
c) A apuração e resposta a denúncias de situações que envolvam qualquerXforma de corrupção, em todas as
d) O monitoramento pelo Comitê de Auditoria e/ou Comitê de Conduta, e também X a divulgação do andamento
e) Mecanismos internos de verificação e comprovação da proporcionalidade X e razoabilidade dos pagamentos
f) Um sistema de controle financeiro que analise detalhadamente receitas,Xdespesas e custos, visando detec
X
g) Análise de riscos para subsidiar a implementação de seus processos e procedimentos de combate à corru
h) Mecanismos para avaliar a eficácia de seus processos e procedimentos Xde combate à corrupção e que per
i) Nenhuma das anteriores -
j) A companhia não dispõe de processos e procedimentos para o gerenciamento - de situações envolvendo q
a) Sim X
b) Não -
a) Manutenção regular de atividades de comunicação e/ou capacitação voltadas - aos funcionários e colaborad
<html>b) Sistema de <i>compliance</i> adequado ao porte e atividades da-companhia e que englobe questõ
c) Monitoramento dos temas em foco por órgãos da alta administração (Diretoria,
X Conselho de Administração
d) Orientação especial visando mitigar riscos de envolvimento em condutas- anticompetitivas, para funcionário
e) Adoção de procedimentos gerenciais destinados a verificar a efetividadeXdos sistemas implementados e a
f) Nenhuma das anteriores -
g) Não possui instrumentos para defesa da concorrência -
a) Recebeu de seus auditores independentes alguma ressalva ou parec X
a) Recebeu de seus auditores independentes alguma ressalva ou parec -
b)Foi processada administrativamente por infrações à ordem concorren X
b)Foi processada administrativamente por infrações à ordem concorren -
c)Foi condenada, por decisão definitiva, em processos administrativ X
c)Foi condenada, por decisão definitiva, em processos administrativ -
d)Foi condenada, nos últimos três anos, por decisão transitada em ju X
d)Foi condenada, nos últimos três anos, por decisão transitada em ju -
e)Celebrou, nos últimos três anos, acordos de leniência ou de colabor X
e)Celebrou, nos últimos três anos, acordos de leniência ou de colabor -
f)Foi incluída em listas de restrições e de sanções internacionais X
f)Foi incluída em listas de restrições e de sanções internacionais -
a)Crimes contra o mercado de capitais - Não X
a)Crimes contra o mercado de capitais - Sim -
b)Crimes contra o sistema financeiro nacional - Não X
b)Crimes contra o sistema financeiro nacional - Sim -
c)Crimes de “lavagem” ou ocultação de bens, direitos e valores - Não X
c)Crimes de “lavagem” ou ocultação de bens, direitos e valores - Sim -
d)Crimes contra a administração ou fazenda pública - Não X
d)Crimes contra a administração ou fazenda pública - Sim -
e)Crimes de corrupção - Não X
e)Crimes de corrupção - Sim -
f)Crimes ambientais - Não X
f)Crimes ambientais - Sim -
g)Crimes eleitorais - Não X
g)Crimes eleitorais - Sim -
h)Crimes concorrenciais - Não X
h)Crimes concorrenciais - Sim -
i)Crimes contra as relações de trabalho - Não X
i)Crimes contra as relações de trabalho - Sim -
a)Por entidades de autorregulação - Não X
a)Por entidades de autorregulação - Sim -
b)Por agências ou órgãos reguladores - Não X
b)Por agências ou órgãos reguladores - Sim -
c)Por autarquias, como Conselho Administrativo de Defesa Econômic X
c)Por autarquias, como Conselho Administrativo de Defesa Econômic -
d)Pela Comissão de Valores Mobiliários (CVM) ou órgão equivalente n X
d)Pela Comissão de Valores Mobiliários (CVM) ou órgão equivalente n -
e)Pelo Banco Central do Brasil ou órgão equivalente no exterior - Não X
e)Pelo Banco Central do Brasil ou órgão equivalente no exterior - Sim -
f)Pelos Tribunais de Contas municipais, estaduais ou pelo Tribunal X
f)Pelos Tribunais de Contas municipais, estaduais ou pelo Tribunal -
g)Por entidades de autorregulação - Não X
g)Por entidades de autorregulação - Sim -
a) Sim, adotou medidas para que a conduta lesiva à concorrência cessasse, - mas ainda não possui plano de a
b) Sim, adotou medidas para que a conduta lesiva à concorrência cessasse- e para que o evento danoso não
c) Não, a companhia ainda não implementou medidas preventivas e corretivas - da conduta da qual foi conden
d) Não houve condenação administrativa pelo Cade (ou órgão equivalente X no exterior)
a)Existem processos judiciais em tramitação, movidos por agentes púb -
a)Existem processos judiciais em tramitação, movidos por agentes púb X
b)Existem processos administrativos em tramitação, movidos por agen -
b)Existem processos administrativos em tramitação, movidos por agen X
c)Houve, nos últimos três anos, alguma sentença de condenação/decis X
c)Houve, nos últimos três anos, alguma sentença de condenação/decisã -
d)Houve, nos últimos três anos, alguma medida corretiva obrigatória X
d)Houve, nos últimos três anos, alguma medida corretiva obrigatória -
a) Sim, em iniciativas de autorregulação relativas às suas áreas de atuaçãoX
b) Sim, em iniciativas de regulação relativas às suas áreas de atuação -
c) Sim, em políticas públicas, além de sua área de atuação -
d) Não -
-
a) Sim, em contato direto com os agentes responsáveis pelas referidas políticas públicas
b) Sim, por meio de órgãos de classe ou setoriais X
c) Sim, participando regularmente de instâncias formais de articulação comXo Estado e com a sociedade civil,
d) Não -
a) Sim X
b) Não -
a) Sim X
b) Não -
a) Sim X
b) Não -
a) A companhia se envolve na elaboração, aperfeiçoamento, execução, -
b) A companhia se envolve na elaboração, aperfeiçoamento, execução, -
c) A companhia promove ações em conjunto com grupos vulnerabilizad X
d) Nenhuma das anteriores -
a) Define um propósito que estabelece a forma como seus negócios contribuem X para a sociedade
b) Possui uma declaração de propósito aprovada pelo Conselho de Administração -
c) Teve seu propósito discutido nas principais áreas da companhia de forma X ampla e disseminada
X
d) Tem seu propósito como orientador de suas decisões de investimento, alocação de recursos, inovação, de
e) Realiza atividades de comunicação para que todos os empregados conheçam X e compreendam o seu prop
f) Realiza atividade de treinamento para que todos os empregados tenham- capacidade de adotar o propósito
<html>g) Comunica o seu propósito para seus <i>stakeholders internos e externos,
X como fornecedores, inves
h) Nenhuma das anteriores -
a) Os produtos e/ou serviços da companhia contribuem para a solução de problemas
X sociais e/ou ambientais
b) A companhia realiza periodicamente diálogos com o público afetado diretamente
- pelos problemas sociais e
c) A companhia possui indicadores para medir a contribuição dos seus produtos - e/ou serviços para a solução
d) A companhia analisa periodicamente o impacto social ou ambiental dos seus - produtos, serviços e/ou opera
e) Os indicadores de desempenho social e/ou ambiental dos produtos, serviços - e/ou operações da companhi
f) Os indicadores de desempenho social e/ou ambiental são divulgados publicamente
X de forma periódica
g) Nenhuma das anteriores -
X
a) Realiza estudos e análises de tendências socioambientais que possam impactar seus negócios, por meio d
b) Realiza periodicamente discussões com os públicos diretamente afetados - para análise das tendências soc
c) Inclui na pauta de reuniões de diretoria a discussão fundamentada sobre- tendências socioambientais, cons
d) Inclui na pauta de reuniões do Conselho de Administração e/ou dos comitês X de assessoramento do Conse
e) Considera, em seu planejamento estratégico, os impactos das tendências X socioambientais sobre seu mode
f) Participa e avalia os resultados dos principais índices de sustentabilidade- nacionais e/ou internacionais
g) Nenhuma das anteriores -
a) Revisão e definição de portfólio de produtos e serviços, adotand X
a) Revisão e definição de portfólio de produtos e serviços, adotando -
a) Revisão e definição de portfólio de produtos e serviços, adotando -
a) Revisão e definição de portfólio de produtos e serviços, adotando -
b) Revisão e definição de processos estratégicos, gerenciais e oper -
b) Revisão e definição de processos estratégicos, gerenciais e oper -
b) Revisão e definição de processos estratégicos, gerenciais e opera -
b) Revisão e definição de processos estratégicos, gerenciais e operac X
c) Revisão e definição de modelo de negócio, adotando como critério X
c) Revisão e definição de modelo de negócio, adotando como critério -
c) Revisão e definição de modelo de negócio, adotando como critério -
c) Revisão e definição de modelo de negócio, adotando como critério a -
d) Revisão e definição de produtos, processos e modelo de negócio, -
d) Revisão e definição de produtos, processos e modelo de negócio, -
d) Revisão e definição de produtos, processos e modelo de negócio, a -
d) Revisão e definição de produtos, processos e modelo de negócio, ad X
X
a) A estratégia de inovação é concretamente orientada pelo propósito da empresa
-
b) A estratégia de inovação foi aprovada e é monitorada pelo Conselho de Administração ou por um comitê n
c) Há uma área dedicada à inovação, com orçamento e equipe próprios X
X
<html>d) A companhia possui iniciativas que incorporem soluções de problemas sociais e/ou ambientais gera
e) Nenhuma das anteriores -
a) A companhia possui programas de inovação com objetivos específicos de X gerar soluções para problemas s
b) Os resultados dos programas de inovação são avaliados por meio de indicadores
X de impacto social e/ou a
<html>c) Os resultados dos programas de inovação são discutidos por <i>stakeholders</i>
X diretamente envol
d) Os resultados dos programas de inovação são utilizados para o desenvolvimento
X de novos produtos e/ou s
e) Nenhuma das anteriores -
a)Controvérsias sobre nutrição e saúde, individual ou pública, relat -
a)Controvérsias sobre nutrição e saúde, individual ou pública, relat -
a)Controvérsias sobre nutrição e saúde, individual ou pública, relat -
a)Controvérsias sobre nutrição e saúde, individual ou pública, relat -
a)Controvérsias sobre nutrição e saúde, individual ou pública, relat X
b)Controvérsias sobre segurança e saúde, individual ou pública (com -
b)Controvérsias sobre segurança e saúde, individual ou pública (com -
b)Controvérsias sobre segurança e saúde, individual ou pública (com -
b)Controvérsias sobre segurança e saúde, individual ou pública (com -
b)Controvérsias sobre segurança e saúde, individual ou pública (como X
c)Controvérsias sobre bem-estar animal (como proteína animal prod -
c)Controvérsias sobre bem-estar animal (como proteína animal produ -
c)Controvérsias sobre bem-estar animal (como proteína animal produ -
c)Controvérsias sobre bem-estar animal (como proteína animal prod -
c)Controvérsias sobre bem-estar animal (como proteína animal produ X
d)Controvérsias sobre degradação de serviços ecossistêmicos (com -
d)Controvérsias sobre degradação de serviços ecossistêmicos (como -
d)Controvérsias sobre degradação de serviços ecossistêmicos (como -
d)Controvérsias sobre degradação de serviços ecossistêmicos (com X
d)Controvérsias sobre degradação de serviços ecossistêmicos (como -
e)Controvérsias sobre aspectos morais (como jogo, pornografia e dr -
e)Controvérsias sobre aspectos morais (como jogo, pornografia e dro -
e)Controvérsias sobre aspectos morais (como jogo, pornografia e dr -
e)Controvérsias sobre aspectos morais (como jogo, pornografia e dr -
e)Controvérsias sobre aspectos morais (como jogo, pornografia e dro X
a) Dispõe de metas de desinvestimento nesses negócios ou produtos -
b) Inclui em sua estratégia planos para substituição desses negócios ou produtos
X por outros com menor impa
c) Dispõe de planos de mudanças tecnológicas que reduzem os impactos desses
X negócios ou produtos
d) Dispõe de evidências de redução significativa do peso desses produtos na
- sua receita, em relação ao últim
e) Nenhuma das anteriores -
f) Não se aplica, pois a proporção da receita da companhia originada de negócios
- ou produtos controversos
a) Sim -
b) Sim, incluindo objetivos e metas alinhadas com agendas públicas sobre- o combate às doenças crônicas n
c) Não -
d) X essas características
Não se aplica, pois a companhia não produz ou comercializa produtos com
-
e) Não se aplica, pois a proporção da receita da companhia originada de negócios ou produtos controversos
a) Sim, por meio de processos técnicos de análise dos produtos e serviçosXque oferece
b) Sim, por meio do monitoramento, coleta ou registro sistemático de informações
X sobre a existência de ques
c) Não -
d) Não se aplica, pois não há registro de riscos dessa natureza no setor de -atuação da companhia
a) Busca conhecer os problemas e necessidades dos clientes relacionadosNàs questões sociais e/ou ambient
b) Realiza pesquisas sobre problemas sociais e ambientais provocados pelas N atividades dos seus clientes ou
c) Analisa a experiência do usuário para compreender diferentes formas deNuso de seus produtos e/ou serviç
d) Desenvolve novas tecnologias que buscam criar soluções que contribuam N para a solução de problemas so
e) Adota o conceito de Design for Environment (DfE) ou outros modelos deNdesign no desenvolvimento de no
f) Nenhuma das anteriores N
a) Utiliza metodologia específica para mensurar os impactos sociais e/ou ambientais
N dos seus produtos e/ou
b) Possui metas de impactos sociais e/ou ambientais dos seus produtos e/ou N serviços
c) Desenvolveu indicadores de impacto social e/ou ambiental, baseada emNestudos científicos
<html>d) Discutiu o desenvolvimento de indicadores de impacto social e/ouNambiental com <i>stakeholders</
e) Divulgou os indicadores de impacto social e/ou ambiental específicos deNseus produtos e/ou serviços para
<html>f) Divulgou os indicadores de impacto social e/ou ambiental para a sociedade
N e demais <i>stakeholde
g) Divulgou os indicadores de impacto social e/ou ambiental em seus relatórios
N anuais
h) Utilizou indicadores de impacto para avaliação de desempenho dos executivos
N na área de gestão de forne
i) Nenhuma das anteriores N
N da companhia são considerad
a) Os benefícios sociais e/ou ambientais gerados pelos produtos e/ou serviços
N
b) Possui uma proposta de valor, ou seja, promove os seus produtos e/ou serviços com foco nos benefícios s
N
c) Adota contratos com seus clientes e/ou consumidores com formatos inovadores
N
d) Realiza estudos para avaliar se o modelo de negócio adotado é o mais adequado para geração de impacto
e) Nenhuma das anteriores N
a) Adota modelos de negócios alinhados aos princípios da economia circular N no desenvolvimento de novos p
b) Adota indicadores para medir os impactos sociais e ambientais do uso dos N seus produtos e/ou serviços
c) Realiza regularmente a revisão e eventuais aperfeiçoamentos de produtos N e/ou serviços, com base nos res
d) Fornece para seus clientes e/ou usuários informações e/ou treinamentosNpara a utilização mais adequada
e) Oferece serviços de assistência técnica, reparação, reposição de partesNou outros procedimentos com o ob
f) Oferece mecanismos de logística reversa para o reuso, reciclagem ou destinação
N adequada dos produtos
g) Nenhuma das anteriores N
a) A companhia utiliza indicadores e metas para medir a eficiência no uso deN materiais
b) A companhia adota programas para reutilização de materiais N
c) A companhia adota programas para reciclagem de materiais N
d) A companhia adota programas para ampliar a eficiência no uso de materiaisN
N
e) A companhia possui programas para a substituição de materiais não renováveis por materiais renováveis
f) A companhia utiliza programas de economia circular N
g) A companhia utiliza programa baseado no conceito de economia regenerativaN
h) Nenhuma das anteriores N
i) Não se aplica N
a) A companhia identificou o potencial de utilização de materiais renováveisNem seus processos produtivos, m
b) A companhia identificou o potencial de utilização de materiais renováveisNem seus processos produtivos e
c) A companhia identificou o potencial de utilização de materiais renováveisNem seus processos produtivos, e
d) Nenhuma das anteriores N
e) Não se aplica N
a) A companhia identificou o potencial de utilização de materiais recicladosNem seus processos produtivos e a
b) A companhia identificou o potencial de utilização de materiais recicladosNem seus processos produtivos e a
c) A companhia identificou o potencial de utilização de materiais recicladosNem seus processos produtivos e a
d) Nenhuma das anteriores N
a) Sim, e não identificou dependência relevante N
b) Sim, e identificou dependência relevante N
c) Não N
a) Monitora a disponibilidade e o risco de escassez dos materiais no mercadoN
b) Acompanha o desenvolvimento de novas tecnologias para aumento de eficiência
N ou substituição dos mate
c) Investe em tecnologias para eficiência ou substituição desses materiais N
d) Aplica modelos de economia circular na utilização desses materiais N
e) Nenhuma das anteriores N
f) Não se aplica, pois a companhia realizou uma análise qualificada N
a) Acompanha sistematicamente as discussões sobre o uso dos materiais N escassos relevantes para suas ope
b) Dispõe de um plano para redução dos impactos causados pela regulação N sobre o uso desses materiais so
c) Dispõe de um plano para adequação dos seus produtos ou processos produtivos
N a futuras regulações sobr
d) Quando cabível, procura influenciar, direta ou indiretamente, processos Nde regulação nacional e internacio
e) Nenhuma das anteriores N
f) Não se aplica, pois a companhia realizou uma análise qualificada N
a) Identifica quais são os riscos sociais e/ou ambientais mais relevantes naXcadeia de fornecedores
b) Identifica quais os segmentos da cadeia com maior propensão aos riscos X sociais e/ou ambientais
c) Realiza estudos para identificação e análise dos riscos sociais e/ou ambientais
- de sua cadeia de fornecedo
d) Possui indicadores sociais e/ou ambientais da cadeia de fornecedores X
e) Utiliza os indicadores na avaliação de desempenho dos executivos que atuam
- na gestão de fornecedores
X ambientais de sua cadeia de for
f) Envolve os fornecedores na identificação e análise dos riscos sociais e/ou
g) Nenhuma das anteriores -
X
a) A companhia analisa os impactos financeiros, reputacionais ou de conformidade gerados pelos riscos socia
b) A companhia desenvolve uma matriz de materialidade social e/ou ambiental - da cadeia de fornecedores
-
c) A companhia define prioridades na gestão dos riscos sociais e/ou ambientais na cadeia de fornecedores
d) A companhia adota processos de gestão, mecanismos de verificação e procedimentos
X em caso de não con
e) Nenhuma das anteriores -
a) Promove o engajamento contínuo dos seus fornecedores por meio de atividades
X que propõem o conhecim
b) Realiza atividades de treinamento sobre gestão de impactos sociais e/ou- ambientais, com temas como étic
c) Realiza atividades de treinamento para ampliar a capacidade de gestão dos- seus fornecedores
d) Realiza parcerias estratégicas e de longo prazo com seus fornecedores X para alcançar seus objetivos de in
e) Oferece incentivos financeiros ou não financeiros para que seus fornecedores
- melhorem as suas práticas d
f) Nenhuma das anteriores -
a) Possui Código de Conduta de Fornecedores, ou documento formal com X outra denominação, que estabelec
<html>b) O documento citado acima é acessível para os fornecedores e demais X <i>stakeholders</i> da comp
c) Possui indicadores para monitorar o desempenho dos fornecedores comXrelação à conformidade social e a
d) Estabelece cláusulas contratuais de conformidade social e/ou ambientalX
<html>e) Fornece para seus clientes e demais <i>stakeholders</i> informaçõesX sobre a gestão de riscos na c
f) Nenhuma das anteriores -
a) Realiza procedimentos de verificação contínua de conformidade com a legislação
X social, trabalhista e amb
b) Envia questionário ou documento similar para levantamento de informações - sobre a gestão de riscos socia
c) Exige dos seus fornecedores de grande porte certificações sociais e ambientais
- emitidas por organismos in
d) Realiza auditorias para verificação de conformidade com os seus próprios - critérios sociais e ambientais
e) Faz rastreamento de produtos para garantir sua origem e que toda a cadeia,
- incluindo fornecedores diretos
f) Nenhuma das anteriores -
a) Planos de melhoria para adequação dos fornecedores aos critérios sociais - e/ou ambientais
b) Sanções, tais como rescisão de contratos e exclusão temporária ou permanente
- de fornecedores
c) Mecanismos de reclamação ou denúncia de casos de violação dos critérios X sociais e/ou ambientais na cad
d) Nenhuma das anteriores -
X
a) Foi responsabilizada por autoridade pública pela não conformidade de fornecedores com a legislação socia
-
a) Foi responsabilizada por autoridade pública pela não conformidade de fornecedores com a legislação socia
X
b) Foi responsabilizada por autoridade pública pela não conformidade de fornecedores com a legislação traba
-
b) Foi responsabilizada por autoridade pública pela não conformidade de fornecedores com a legislação traba
c) Foi responsabilizada por autoridade pública pela não conformidade de fornecedores
X com a legislação amb
c) Foi responsabilizada por autoridade pública pela não conformidade de fornecedores
- com a legislação amb
a) Princípios do Equador - Sim N
a) Princípios do Equador - Não N
a) Princípios do Equador - Não se aplica N
b) Princípios para o Investimento Responsável (PRI) - Sim N
b) Princípios para o Investimento Responsável (PRI) - Não N
b) Princípios para o Investimento Responsável (PRI) - Não se aplica N
c) Princípios para Sustentabilidade em Seguros (PSI) - Sim N
c) Princípios para Sustentabilidade em Seguros (PSI) - Não N
c) Princípios para Sustentabilidade em Seguros (PSI) - Não se aplica N
d) Princípios para os Bancos Responsáveis (PRB) - Sim N
d) Princípios para os Bancos Responsáveis (PRB) - Não N
d) Princípios para os Bancos Responsáveis (PRB) - Não se aplica N
e) Iniciativa Financeira da ONU Meio Ambiente (UNEP-FI) - Sim N
e) Iniciativa Financeira da ONU Meio Ambiente (UNEP-FI) - Não N
e) Iniciativa Financeira da ONU Meio Ambiente (UNEP-FI) - Não se ap N
f) Statement of Support (SOS) – Manifesto Cerrado - Sim N
f) Statement of Support (SOS) – Manifesto Cerrado - Não N
f) Statement of Support (SOS) – Manifesto Cerrado - Não se aplica N
g) Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD) - Sim N
g) Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD) - Não N
g) Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD) - Não N
h) Taskforce for Nature-related Financial Disclosure (TNFD) - Sim N
h) Taskforce for Nature-related Financial Disclosure (TNFD) - Não N
h) Taskforce for Nature-related Financial Disclosure (TNFD) - Não se N
a) Política de avaliação de crédito com critérios socioambientais - Trab N
a) Política de avaliação de crédito com critérios socioambientais - Tr N
a) Política de avaliação de crédito com critérios socioambientais - N N
a) Política de avaliação de crédito com critérios socioambientais - Não N
b) Política de (subscrição de) riscos com critérios socioambientais - T N
b) Política de (subscrição de) riscos com critérios socioambientais - N
b) Política de (subscrição de) riscos com critérios socioambientais N
b) Política de (subscrição de) riscos com critérios socioambientais - N
c) Política de avaliação de investimentos com critérios socioambientais N
c) Política de avaliação de investimentos com critérios socioambienta N
c) Política de avaliação de investimentos com critérios socioambienta N
c) Política de avaliação de investimentos com critérios socioambientai N
a)Mercado de capitais (ofertas públicas de títulos e valores mobiliário N
a)Mercado de capitais (ofertas públicas de títulos e valores mobiliário N
a)Mercado de capitais (ofertas públicas de títulos e valores mobiliário N
b)Fusões e aquisições (M&A) - Sim N
b)Fusões e aquisições (M&A) - Não N
b)Fusões e aquisições (M&A) - Não se aplica N
c)Pesquisa de empresas da corretora (sell side equity and debt resea N
c)Pesquisa de empresas da corretora (sell side equity and debt resea N
c)Pesquisa de empresas da corretora (sell side equity and debt resear N
d)Private bank (wealth management) - Sim N
d)Private bank (wealth management) - Não N
d)Private bank (wealth management) - Não se aplica N
e)Empréstimos e financiamento (segmento corporate) - Sim N
e)Empréstimos e financiamento (segmento corporate) - Não N
e)Empréstimos e financiamento (segmento corporate) - Não se aplica N
f)Empréstimos e financiamento (segmento varejo) - Sim N
f)Empréstimos e financiamento (segmento varejo) - Não N
f)Empréstimos e financiamento (segmento varejo) - Não se aplica N
g)Gestão de risco e subscrição - Sim N
g)Gestão de risco e subscrição - Não N
g)Gestão de risco e subscrição - Não se aplica N
h)Administração de sinistros - Sim N
h)Administração de sinistros - Não N
h)Administração de sinistros - Não se aplica N
i)Gestão de investimento - Sim N
i)Gestão de investimento - Não N
i)Gestão de investimento - Não se aplica N
a) Maior que 5% N
b) Maior que 2,5% e menor ou igual a 5% N
c) Maior que 1% e menor ou igual a 2,5% N
d) Menor ou igual a 1% N
e) A instituição não financia tais empresas N
f) Não se aplica N
a) Maior que 5% N
b) Maior que 2,5% e menor ou igual a 5% N
c) Maior que 1% e menor ou igual a 2,5% N
d) Menor ou igual a 1% N
e) A instituição não investe em tais empresas N
f) Não se aplica N
a) Maior que 5% N
b) Maior que 2,5% e menor ou igual a 5% N
c) Maior que 1% e menor ou igual a 2,5% N
d) Menor ou igual a 1% N
e) A instituição não financia tais empresas N
f) Não se aplica N
a) Maior que 5% N
b) Maior que 2,5% e menor ou igual a 5% N
c) Maior que 1% e menor ou igual a 2,5% N
d) Menor ou igual a 1% N
e) A instituição não investe em tais empresas N
f) Não se aplica N
a) Resolução 4.883/2020 - Não N
a) Resolução 4.883/2020 - Sim N
a) Resolução 4.883/2020 - Não se aplica N
b) Resolução 3.896/2010 - Não N
b) Resolução 3.896/2010 - Sim N
b) Resolução 3.896/2010 - Não se aplica N
c) Resolução 4.327/2014 - Não N
c) Resolução 4.327/2014 - Sim N
c) Resolução 4.327/2014 - Não se aplica N
d) Resolução 4.427/2015 - Não N
d) Resolução 4.427/2015 - Sim N
d) Resolução 4.427/2015 - Não se aplica N
e) Resolução 4.557/2017 - Não N
e) Resolução 4.557/2017 - Sim N
e) Resolução 4.557/2017 - Não se aplica N
a) relativas a áreas de Reserva Legal (RLs) - Não N
a) relativas a áreas de Reserva Legal (RLs) - Sim N
a) relativas a áreas de Reserva Legal (RLs) - Não se aplica N
b) relativas a Áreas de Proteção Permanente (APPs) - Não N
b) relativas a Áreas de Proteção Permanente (APPs) - Sim N
b) relativas a Áreas de Proteção Permanente (APPs) - Não se aplica N
c) relativas a Áreas Embargadas (AEs) - Não N
c) relativas a Áreas Embargadas (AEs) - Sim N
c) relativas a Áreas Embargadas (AEs) - Não se aplica N
d) relativas ao Zoneamento Ecológico Econômico - Não N
d) relativas ao Zoneamento Ecológico Econômico - Sim N
d) relativas ao Zoneamento Ecológico Econômico - Não se aplica N
a) As ações previstas no plano de ação foram integralmente impleme N
b) Foram definidos e implementados sistemas, rotinas e procedimentos de gerenciamento
N dos riscos socioamb
c) Existe metodologia e procedimento implementado para registro de dados referentes
N a perdas efetivas em fun
d) Nenhuma das anteriores N
e) Não se aplica N
a) Oferta de simuladores e outras ferramentas gratuitas para apoiar N
N
b) Avisos explícitos nos materiais promocionais individuais de cada produto sobre a adequabilidade do mesmo
c) Materiais promocionais sobre prevenção ao superendividamento N
d) Canais de comunicação com especialistas que não tenham metas de v N
e) Simplificação de linguagem e termos técnicos com objetivo de am N
f) Nenhuma das anteriores N
a) Crédito - Sim N
a) Crédito - Não N
a) Crédito - Não se aplica N
b) Subscrição - Sim N
b) Subscrição - Não N
b) Subscrição - Não se aplica N
APP - Nos últimos três anos, fez o levantamento na carteira existente N
APP - Analisa para as novas operações/constituições de garantias N
APP - Estabelece condicionantes e ações para a mitigação dos riscos N
APP - Nenhuma das anteriores N
APP - Não se aplica N
Reserva Legal - Nos últimos três anos, fez o levantamento na carteira N
Reserva Legal - Analisa para as novas operações/constituições de ga N
Reserva Legal - Estabelece condicionantes e ações para a mitigação N
Reserva Legal - Nenhuma das anteriores N
Reserva Legal - Não se aplica N
Áreas Contaminadas / Suspeitas de Contaminação - Nos últimos três a N
Áreas Contaminadas / Suspeitas de Contaminação - Analisa para as n N
Áreas Contaminadas / Suspeitas de Contaminação - Estabelece condic N
Áreas Contaminadas / Suspeitas de Contaminação - Nenhuma das ant N
Áreas Contaminadas / Suspeitas de Contaminação - Não se aplica N
Áreas Embargadas - Nos últimos três anos, fez o levantamento na cart N
Áreas Embargadas - Analisa para as novas operações/constituições d N
Áreas Embargadas - Estabelece condicionantes e ações para a mitiga N
Áreas Embargadas - Nenhuma das anteriores N
Áreas Embargadas - Não se aplica N
a)Crédito - Mapeia a exposição das carteiras a riscos físicos em difer N
a)Crédito - Mapeia os riscos físicos e incorpora estes resultados e N
a)Crédito - Mapeia a exposição das carteiras a riscos de transição em N
a)Crédito - Mapeia os riscos de transição e incorpora estes resulta N
a)Crédito - Nenhuma das anteriores N
a)Crédito - Não se aplica N
b)Investimento - Mapeia a exposição das carteiras a riscos físicos em N
b)Investimento - Mapeia os riscos físicos e incorpora estes resulta N
b)Investimento - Mapeia a exposição das carteiras a riscos de transiç N
b)Investimento - Mapeia os riscos de transição e incorpora estes re N
b)Investimento - Nenhuma das anteriores N
b)Investimento - Não se aplica N
c)Seguros - Mapeia a exposição das carteiras a riscos físicos em dife N
c)Seguros - Mapeia os riscos físicos e incorpora estes resultados e N
c)Seguros - Mapeia a exposição das carteiras a riscos de transição e N
c)Seguros - Mapeia os riscos de transição e incorpora estes result N
c)Seguros - Nenhuma das anteriores N
c)Seguros - Não se aplica N
a) Crédito - Identificação de potenciais riscos à biodiversidade e da N
a) Crédito - Utilização de ferramentas/metodologias específicas para N
a) Crédito - Incorporação em sua análise e tomada de decisão de créd N
a) Crédito - Nenhuma das anteriores N
a) Crédito - Não se aplica N
b)Investimento - Identificação de potenciais riscos à biodiversidade N
b)Investimento - Utilização de ferramentas/metodologias específicas N
b)Investimento - Incorporação em sua análise e tomada de decisão de N
b)Investimento - Nenhuma das anteriores N
b)Investimento - Não se aplica N
c) Seguros - Identificação de potenciais riscos à biodiversidade e da N
c) Seguros - Utilização de ferramentas/metodologias específicas para N
c) Seguros - Incorporação em sua análise e tomada de decisão de créd N
c) Seguros - Nenhuma das anteriores N
c) Seguros - Não se aplica N
a) Sim, para o fomento de uma economia como a descrita no enunciado N
b) Sim, para o financiamento dos Objetivos de Desenvolvimento SustentávelN(ODS) de forma coordenada, coer
N com o objetivo de ampliar a ofert
c) Sim, e utiliza essas informações no planejamento estratégico da instituição,
d) Nenhuma das anteriores N
e) Não se aplica N
a)Financiamentos/seguros - Todas as operações de project finance para N
a)Financiamentos/seguros - Todas as operações de project finance par N
a)Financiamentos/seguros - Todas as operações de project finance par N
a)Financiamentos/seguros - Todas as operações de project finance p N
b)Financiamentos/seguros - Operações de crédito ou financiamento em q N
b)Financiamentos/seguros - Operações de crédito ou financiamento em N
b)Financiamentos/seguros - Operações de crédito ou financiamento em N
b)Financiamentos/seguros - Operações de crédito ou financiamento e N
c)Financiamentos/seguros - Carteira de veículos - Para as alternativas N
c)Financiamentos/seguros - Carteira de veículos - A instituição leva N
c)Financiamentos/seguros - Carteira de veículos - A instituição não req N
c)Financiamentos/seguros - Carteira de veículos - Não se aplica N
d)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para empreendimen N
d)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para empreendim N
d)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para empreendime N
d)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para empreendi N
e)Financiamentos/seguros - Carteira de crédito rural e/ou seguro rural - N
e)Financiamentos/seguros - Carteira de crédito rural e/ou seguro rura N
e)Financiamentos/seguros - Carteira de crédito rural e/ou seguro rural N
e)Financiamentos/seguros - Carteira de crédito rural e/ou seguro rural N
f)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para o setor de en N
f)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para o setor de N
f)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para o setor de en N
f)Financiamentos/seguros - Carteira de financiamento para o setor de N
g)Financiamentos/seguros - 100% da carteira - Para as alternativas “a” N
g)Financiamentos/seguros - 100% da carteira - A instituição leva em N
g)Financiamentos/seguros - 100% da carteira - A instituição não requis N
g)Financiamentos/seguros - 100% da carteira - Não se aplica N
h)Investimentos – Ações - Para as alternativas “a” e “b”, considerar se N
h)Investimentos – Ações - A instituição leva em conta o inventário e N
h)Investimentos – Ações - A instituição não requisita/calcula o inventá N
h)Investimentos – Ações - Não se aplica N
i)Investimentos - Renda Fixa - Para as alternativas “a” e “b”, considera N
i)Investimentos - Renda Fixa - A instituição leva em conta o inventár N
i)Investimentos - Renda Fixa - A instituição não requisita/calcula o inv N
i)Investimentos - Renda Fixa - Não se aplica N
j)Investimentos – 100% da carteira - Para as alternativas “a” e “b”, con N
j)Investimentos – 100% da carteira - A instituição leva em conta o in N
j)Investimentos – 100% da carteira - A instituição não requisita/calcula N
j)Investimentos – 100% da carteira - Não se aplica N
a) Aplicação de análise de materialidade, ou metodologia equivalente, N
b) Aprovação da metodologia, dos temas e da política pela diretoria N
c) Aprovação da metodologia, dos temas e da política pelo Conselho N
d) Divulgação do processo adotado para a elaboração da política e da m N
<html>e) Divulgação da política na área de livre acesso do <i>website< N
f) Participação ativa e frequente (no mínimo anual) do Conselho de N
g) Existência de comitê de responsabilidade socioambiental (ou equi N
h) Treinamento dos funcionários com relação à política N
i) Nenhuma das anteriores (a instituição dispõe de política de avali N
j) A instituição não dispõe de tal política N
k) Não se aplica N
a) Ações - Filtros N
a) Ações - Best-in- Class N
a) Ações - Integração ESG N
a) Ações - Negócios de Impacto N
a) Ações - Nenhuma das anteriores N
a) Ações - Não se aplica N
b) Renda Fixa - Filtros N
b) Renda Fixa - Best-in- Class N
b) Renda Fixa - Integração ESG N
b) Renda Fixa - Negócios de Impacto N
b) Renda Fixa - Nenhuma das anteriores N
b) Renda Fixa - Não se aplica N
c) Imobiliário - Filtros N
c) Imobiliário - Best-in- Class N
c) Imobiliário - Integração ESG N
c) Imobiliário - Negócios de Impacto N
c) Imobiliário - Nenhuma das anteriores N
c) Imobiliário - Não se aplica N
d) Direitos creditórios - Filtros N
d) Direitos creditórios - Best-in- Class N
d) Direitos creditórios - Integração ESG N
d) Direitos creditórios - Negócios de Impacto N
d) Direitos creditórios - Nenhuma das anteriores N
d) Direitos creditórios - Não se aplica N
e)Participações - Filtros N
e)Participações - Best-in- Class N
e)Participações - Integração ESG N
e)Participações - Negócios de Impacto N
e)Participações - Nenhuma das anteriores N
e)Participações - Não se aplica N
f) Outros - Filtros N
f) Outros - Best-in- Class N
f) Outros - Integração ESG N
f) Outros - Negócios de Impacto N
f) Outros - Nenhuma das anteriores N
f) Outros - Não se aplica N
Filtros - Ações - 0.0 N
Filtros - Ações - > 0% e ≤50% N
Filtros - Ações - >50% N
Filtros - Ações - Não se aplica N
Filtros - Renda fixa - 0.0 N
Filtros - Renda fixa - > 0% e ≤50% N
Filtros - Renda fixa - >50% N
Filtros - Renda fixa - Não se aplica N
Filtros - Imobiliário - 0.0 N
Filtros - Imobiliário - > 0% e ≤50% N
Filtros - Imobiliário - >50% N
Filtros - Imobiliário - Não se aplica N
Filtros - Direitos creditórios - 0.0 N
Filtros - Direitos creditórios - > 0% e ≤50% N
Filtros - Direitos creditórios - >50% N
Filtros - Direitos creditórios - Não se aplica N
Filtros - Participações - 0.0 N
Filtros - Participações - > 0% e ≤50% N
Filtros - Participações - >50% N
Filtros - Participações - Não se aplica N
Filtros - Outros - 0.0 N
Filtros - Outros - > 0% e ≤50% N
Filtros - Outros - >50% N
Filtros - Outros - Não se aplica N
Best-in-Class - Ações - 0.0 N
Best-in-Class - Ações - > 0% e ≤50% N
Best-in-Class - Ações - >50% N
Best-in-Class - Ações - Não se aplica N
Best-in-Class - Renda fixa - 0.0 N
Best-in-Class - Renda fixa - > 0% e ≤50% N
Best-in-Class - Renda fixa - >50% N
Best-in-Class - Renda fixa - Não se aplica N
Best-in-Class - Imobiliário - 0.0 N
Best-in-Class - Imobiliário - > 0% e ≤50% N
Best-in-Class - Imobiliário - >50% N
Best-in-Class - Imobiliário - Não se aplica N
Best-in-Class - Direitos creditórios - 0.0 N
Best-in-Class - Direitos creditórios - > 0% e ≤50% N
Best-in-Class - Direitos creditórios - >50% N
Best-in-Class - Direitos creditórios - Não se aplica N
Best-in-Class - Participações - 0.0 N
Best-in-Class - Participações - > 0% e ≤50% N
Best-in-Class - Participações - >50% N
Best-in-Class - Participações - Não se aplica N
Best-in-Class - Outros - 0.0 N
Best-in-Class - Outros - > 0% e ≤50% N
Best-in-Class - Outros - >50% N
Best-in-Class - Outros - Não se aplica N
Integração - Ações - 0.0 N
Integração - Ações - > 0% e ≤50% N
Integração - Ações - >50% N
Integração - Ações - Não se aplica N
Integração - Renda fixa - 0.0 N
Integração - Renda fixa - > 0% e ≤50% N
Integração - Renda fixa - >50% N
Integração - Renda fixa - Não se aplica N
Integração - Imobiliário - 0.0 N
Integração - Imobiliário - > 0% e ≤50% N
Integração - Imobiliário - >50% N
Integração - Imobiliário - Não se aplica N
Integração - Direitos creditórios - 0.0 N
Integração - Direitos creditórios - > 0% e ≤50% N
Integração - Direitos creditórios - >50% N
Integração - Direitos creditórios - Não se aplica N
Integração - Participações - 0.0 N
Integração - Participações - > 0% e ≤50% N
Integração - Participações - >50% N
Integração - Participações - Não se aplica N
Integração - Outros - 0.0 N
Integração - Outros - > 0% e ≤50% N
Integração - Outros - >50% N
Integração - Outros - Não se aplica N
Negócios de Impacto – Ações - 0.0 N
Negócios de Impacto – Ações - > 0% e ≤50% N
Negócios de Impacto – Ações - >50% N
Negócios de Impacto – Ações - Não se aplica N
Negócios de Impacto – Renda Fixa - 0.0 N
Negócios de Impacto – Renda Fixa - > 0% e ≤50% N
Negócios de Impacto – Renda Fixa - >50% N
Negócios de Impacto – Renda Fixa - Não se aplica N
Negócios de Impacto – Imobiliário - 0.0 N
Negócios de Impacto – Imobiliário - > 0% e ≤50% N
Negócios de Impacto – Imobiliário - >50% N
Negócios de Impacto – Imobiliário - Não se aplica N
Negócios de Impacto – Direitos Creditórios - 0.0 N
Negócios de Impacto – Direitos Creditórios - > 0% e ≤50% N
Negócios de Impacto – Direitos Creditórios - >50% N
Negócios de Impacto – Direitos Creditórios - Não se aplica N
Negócios de Impacto – Participações - 0.0 N
Negócios de Impacto – Participações - > 0% e ≤50% N
Negócios de Impacto – Participações - >50% N
Negócios de Impacto – Participações - Não se aplica N
Negócios de Impacto – Outros - 0.0 N
Negócios de Impacto – Outros - > 0% e ≤50% N
Negócios de Impacto – Outros - >50% N
Negócios de Impacto – Outros - Não se aplica N
a) Aplicação de análise de materialidade, ou metodologia equivalente, N
b) Aprovação da metodologia, dos temas e da política pela Diretoria N
c) Aprovação da metodologia, dos temas e da política pelo Conselho N
d) Divulgação do processo adotado para a elaboração da política e da m N
<html>e) Divulgação da política na área de livre acesso do <i>website< N
f) Participação ativa e frequente (no mínimo anual) do Conselho de N
g) Existência de comitê de responsabilidade socioambiental (ou equi N
h) Treinamento dos funcionários com relação à política N
i) Orientações para parceiros, fornecedores e prestadores sobre o tema N
j) Nenhuma das anteriores (a instituição dispõe de política de avalia N
k) A instituição não dispõe de política de avaliação de crédito com cri N
l) Não se aplica N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador – valores aci N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador – valores aci N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador – valores ac N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador – valores aci N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é co N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é co N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é c N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é co N
c)Limites de crédito acima de R$ 10 milhões - Sim, com política de e N
c)Limites de crédito acima de R$ 10 milhões - Sim, com condicionante N
c)Limites de crédito acima de R$ 10 milhões - Nenhuma das anteriore N
c)Limites de crédito acima de R$ 10 milhões - Não se aplica N
d)Limites de crédito entre R$ 5 e 10 milhões - Sim, com política de e N
d)Limites de crédito entre R$ 5 e 10 milhões - Sim, com condicionante N
d)Limites de crédito entre R$ 5 e 10 milhões - Nenhuma das anteriore N
d)Limites de crédito entre R$ 5 e 10 milhões - Não se aplica N
e)Limites de crédito entre R$ 1 e 5 milhões - Sim, com política de exc N
e)Limites de crédito entre R$ 1 e 5 milhões - Sim, com condicionantes N
e)Limites de crédito entre R$ 1 e 5 milhões - Nenhuma das anteriores N
e)Limites de crédito entre R$ 1 e 5 milhões - Não se aplica N
f)Limites de crédito abaixo de R$ 1 milhão - Sim, com política de excl N
f)Limites de crédito abaixo de R$ 1 milhão - Sim, com condicionantes N
f)Limites de crédito abaixo de R$ 1 milhão - Nenhuma das anteriores N
f)Limites de crédito abaixo de R$ 1 milhão - Não se aplica N
a)Agronegócio - I - Checklist específico setorial e/ou temático com a N
a)Agronegócio - II - Due diligence específica para os setores e/ou te N
a)Agronegócio - III - Condições socioambientais específicas para os N
a)Agronegócio - IV - Plano de ação e engajamento N
a)Agronegócio - V - Nenhuma das anteriores N
a)Agronegócio - VI - Não se aplica N
b)Construção civil - I - Checklist específico setorial e/ou temático c N
b)Construção civil - II - Due diligence específica para os setores e/o N
b)Construção civil - III - Condições socioambientais específicas para N
b)Construção civil - IV - Plano de ação e engajamento N
b)Construção civil - V - Nenhuma das anteriores N
b)Construção civil - VI - Não se aplica N
c)Florestas e extração madeireira - I - Checklist específico setorial N
c)Florestas e extração madeireira - II - Due diligence específica par N
c)Florestas e extração madeireira - III - Condições socioambientais e N
c)Florestas e extração madeireira - IV - Plano de ação e engajamento N
c)Florestas e extração madeireira - V - Nenhuma das anteriores N
c)Florestas e extração madeireira - VI - Não se aplica N
d)Transmissão e distribuição de energia - I - Checklist específico se N
d)Transmissão e distribuição de energia - II - Due diligence específi N
d)Transmissão e distribuição de energia - III - Condições socioambie N
d)Transmissão e distribuição de energia - IV - Plano de ação e engaj N
d)Transmissão e distribuição de energia - V - Nenhuma das anteriore N
d)Transmissão e distribuição de energia - VI - Não se aplica N
e)Geração de energia (fontes fósseis) - I - Checklist específico seto N
e)Geração de energia (fontes fósseis) - II - Due diligence específica N
e)Geração de energia (fontes fósseis) - III - Condições socioambient N
e)Geração de energia (fontes fósseis) - IV - Plano de ação e engajam N
e)Geração de energia (fontes fósseis) - V - Nenhuma das anteriores N
e)Geração de energia (fontes fósseis) - VI - Não se aplica N
f)Geração de energia (fontes renováveis) - I - Checklist específico s N
f)Geração de energia (fontes renováveis) - II - Due diligence específ N
f)Geração de energia (fontes renováveis) - III - Condições socioambi N
f)Geração de energia (fontes renováveis) - IV - Plano de ação e enga N
f)Geração de energia (fontes renováveis) - V - Nenhuma das anterior N
f)Geração de energia (fontes renováveis) - VI - Não se aplica N
g)Mineração - I - Checklist específico setorial e/ou temático com asp N
g)Mineração - II - Due diligence específica para os setores e/ou tema N
g)Mineração - III - Condições socioambientais específicas para os se N
g)Mineração - IV - Plano de ação e engajamento N
g)Mineração - V - Nenhuma das anteriores N
g)Mineração - VI - Não se aplica N
h)Papel e celulose - I - Checklist específico setorial e/ou temático c N
h)Papel e celulose - II - Due diligence específica para os setores e/ N
h)Papel e celulose - III - Condições socioambientais específicas para N
h)Papel e celulose - IV - Plano de ação e engajamento N
h)Papel e celulose - V - Nenhuma das anteriores N
h)Papel e celulose - VI - Não se aplica N
i)Petróleo e gás - I - Checklist específico setorial e/ou temático com N
i)Petróleo e gás - II - Due diligence específica para os setores e/ou N
i)Petróleo e gás - III - Condições socioambientais específicas para o N
i)Petróleo e gás - IV - Plano de ação e engajamento N
i)Petróleo e gás - V - Nenhuma das anteriores N
i)Petróleo e gás - VI - Não se aplica N
j)Química e petroquímica - I - Checklist específico setorial e/ou tem N
j)Química e petroquímica - II - Due diligence específica para os seto N
j)Química e petroquímica - III - Condições socioambientais específic N
j)Química e petroquímica - IV - Plano de ação e engajamento N
j)Química e petroquímica - V - Nenhuma das anteriores N
j)Química e petroquímica - VI - Não se aplica N
k)Transportes e logística - I - Checklist específico setorial e/ou tem N
k)Transportes e logística - II - Due diligence específica para os seto N
k)Transportes e logística - III - Condições socioambientais específic N
k)Transportes e logística - IV - Plano de ação e engajamento N
k)Transportes e logística - V - Nenhuma das anteriores N
k)Transportes e logística - VI - Não se aplica N
l)Siderurgia e metalurgia - I - Checklist específico setorial e/ou tem N
l)Siderurgia e metalurgia - II - Due diligence específica para os seto N
l)Siderurgia e metalurgia - III - Condições socioambientais específic N
l)Siderurgia e metalurgia - IV - Plano de ação e engajamento N
l)Siderurgia e metalurgia - V - Nenhuma das anteriores N
l)Siderurgia e metalurgia - VI - Não se aplica N
m)Pesca - I - Checklist específico setorial e/ou temático com aspecto N
m)Pesca - II - Due diligence específica para os setores e/ou temas p N
m)Pesca - III - Condições socioambientais específicas para os setore N
m)Pesca - IV - Plano de ação e engajamento N
m)Pesca - V - Nenhuma das anteriores N
m)Pesca - VI - Não se aplica N
n)Incorporação imobiliária - I - Checklist específico setorial e/ou te N
n)Incorporação imobiliária - II - Due diligence específica para os set N
n)Incorporação imobiliária - III - Condições socioambientais específi N
n)Incorporação imobiliária - IV - Plano de ação e engajamento N
n)Incorporação imobiliária - V - Nenhuma das anteriores N
n)Incorporação imobiliária - VI - Não se aplica N
o)Armas e munições - I - Checklist específico setorial e/ou temático N
o)Armas e munições - II - Due diligence específica para os setores e N
o)Armas e munições - III - Condições socioambientais específicas pa N
o)Armas e munições - IV - Plano de ação e engajamento N
o)Armas e munições - V - Nenhuma das anteriores N
o)Armas e munições - VI - Não se aplica N
p)Fumo - I - Checklist específico setorial e/ou temático com aspectos N
p)Fumo - II - Due diligence específica para os setores e/ou temas pa N
p)Fumo - III - Condições socioambientais específicas para os setores N
p)Fumo - IV - Plano de ação e engajamento N
p)Fumo - V - Nenhuma das anteriores N
p)Fumo - VI - Não se aplica N
q)Bebidas - I - Checklist específico setorial e/ou temático com aspec N
q)Bebidas - II - Due diligence específica para os setores e/ou temas N
q)Bebidas - III - Condições socioambientais específicas para os seto N
q)Bebidas - IV - Plano de ação e engajamento N
q)Bebidas - V - Nenhuma das anteriores N
q)Bebidas - VI - Não se aplica N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador - valores ac N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador - valores ac N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador - valores ac N
a)Operações de project finance (Princípios do Equador - valores aci N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é c N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é c N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é c N
b)Operações de financiamento em que a destinação dos recursos é co N
c)Operações de crédito ou financiamento acima de R$ 10 milhões - N
c)Operações de crédito ou financiamento acima de R$ 10 milhões - N
c)Operações de crédito ou financiamento acima de R$ 10 milhões - N
c)Operações de crédito ou financiamento acima de R$ 10 milhões - N N
d)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 5 e 10 milhões - N
d)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 5 e 10 milhões - N
d)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 5 e 10 milhões - N
d)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 5 e 10 milhões - N N
e)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 1 e 5 milhões - N
e)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 1 e 5 milhões - E N
e)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 1 e 5 milhões - N N
e)Operações de crédito ou financiamento entre R$ 1 e 5 milhões - Nã N
f)Operações de crédito ou financiamento abaixo de R$ 1 milhão - I N
f)Operações de crédito ou financiamento abaixo de R$ 1 milhão - El N
f)Operações de crédito ou financiamento abaixo de R$ 1 milhão - Ne N
f)Operações de crédito ou financiamento abaixo de R$ 1 milhão - Não N
a) Aplicação de análise de materialidade, ou metodologia equivalente, N
b) Aprovação da metodologia, dos temas e da política pela Diretoria N
c) Aprovação da metodologia, dos temas e da política pelo Conselho N
d) Divulgação do processo adotado para a elaboração da política e da m N
<html>e) Divulgação da política na área de livre acesso do <i>website< N
f) Participação ativa e frequente (no mínimo anual) do Conselho de N
g) Existência de comitê de responsabilidade socioambiental (ou equi N
h) Treinamento dos funcionários com relação a política N
i) Orientações para parceiros, fornecedores e prestadores sobre o tema N
j) Nenhuma das anteriores (a instituição dispõe de política de (subsc N
k) A instituição não dispõe de tal política N
l) Não se aplica N
a)Patrimonial - Sim, com restrição à subscrição N
a)Patrimonial - Sim, com condicionantes contratuais N
a)Patrimonial - Nenhuma das anteriores N
a)Patrimonial - Não se aplica N
b)Rural - Sim, com restrição à subscrição N
b)Rural - Sim, com condicionantes contratuais N
b)Rural - Nenhuma das anteriores N
b)Rural - Não se aplica N
c)Responsabilidades - Sim, com restrição à subscrição N
c)Responsabilidades - Sim, com condicionantes contratuais N
c)Responsabilidades - Nenhuma das anteriores N
c)Responsabilidades - Não se aplica N
d)Transporte - Sim, com restrição à subscrição N
d)Transporte - Sim, com condicionantes contratuais N
d)Transporte - Nenhuma das anteriores N
d)Transporte - Não se aplica N
e)Garantias - Sim, com restrição à subscrição N
e)Garantias - Sim, com condicionantes contratuais N
e)Garantias - Nenhuma das anteriores N
e)Garantias - Não se aplica N
f)Outros - Sim, com restrição à subscrição N
f)Outros - Sim, com condicionantes contratuais N
f)Outros - Nenhuma das anteriores N
f)Outros - Não se aplica N
a)Rating e/ou spread de operações de project finance (Princípios do N
a)Rating e/ou spread de operações de project finance (Princípios do N
a)Rating e/ou spread de operações de project finance (Princípios do N
b)Rating e/ou spread de operações de financiamento em que a destin N
b)Rating e/ou spread de operações de financiamento em que a destin N
b)Rating e/ou spread de operações de financiamento em que a destin N
c)Rating e/ou spread entre R$ 10 milhões e R$ 20 milhões - Sim N
c)Rating e/ou spread entre R$ 10 milhões e R$ 20 milhões - Não N
c)Rating e/ou spread entre R$ 10 milhões e R$ 20 milhões - Não se a N
d)Rating e/ou spread entre R$ 5 milhões e R$ 10 milhões - Sim N
d)Rating e/ou spread entre R$ 5 milhões e R$ 10 milhões - Não N
d)Rating e/ou spread entre R$ 5 milhões e R$ 10 milhões - Não se apl N
e)Rating e/ou spread entre R$ 1 milhão e R$ 5 milhões - Sim N
e)Rating e/ou spread entre R$ 1 milhão e R$ 5 milhões - Não N
e)Rating e/ou spread entre R$ 1 milhão e R$ 5 milhões - Não se aplic N
f)Rating e/ou spread abaixo de R$ 1 milhão - Sim N
f)Rating e/ou spread abaixo de R$ 1 milhão - Não N
f)Rating e/ou spread abaixo de R$ 1 milhão - Não se aplica N
g)Prêmio no segmento patrimonial - Sim N
g)Prêmio no segmento patrimonial - Não N
g)Prêmio no segmento patrimonial - Não se aplica N
h)Prêmio no segmento rural - Sim N
h)Prêmio no segmento rural - Não N
h)Prêmio no segmento rural - Não se aplica N
i)Prêmio no segmento responsabilidades - Sim N
i)Prêmio no segmento responsabilidades - Não N
i)Prêmio no segmento responsabilidades - Não se aplica N
j)Prêmio no segmento transporte - Sim N
j)Prêmio no segmento transporte - Não N
j)Prêmio no segmento transporte - Não se aplica N
k)Prêmio no segmento garantias - Sim N
k)Prêmio no segmento garantias - Não N
k)Prêmio no segmento garantias - Não se aplica N
l)Prêmio em outros segmentos - Sim N
l)Prêmio em outros segmentos - Não N
l)Prêmio em outros segmentos - Não se aplica N
a) Sim X
-
b) Sim, baseado nos Princípios Orientadores sobre Empresas e Direitos Humanos da ONU e realizando avali
c) Não -
a) Sim, até os cargos operacionais -
b) Sim, até os cargos de gerência -
c) Sim, até os cargos de diretoria -
d) Sim, até os cargos de primeiro nível (C-level) X
<html>e) Sim, até o <b>Conselho de Administração</b></html> -
f) Não -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Identificação e a X
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Prevenção e mit -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Monitoração da -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Comunicação às -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Reparação ou co -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Estabelecimento d -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Nenhuma das ant -
a) Erradicação do trabalho forçado ou compulsório - Não se aplica -
b) Erradicação do trabalho infantil - Identificação e avaliação de impa -
b) Erradicação do trabalho infantil - Prevenção e mitigação dos impac -
b) Erradicação do trabalho infantil - Monitoração da eficácia das med -
b) Erradicação do trabalho infantil - Comunicação às partes interess -
b) Erradicação do trabalho infantil - Reparação ou contribuição para -
b) Erradicação do trabalho infantil - Estabelecimento de diretrizes pa -
b) Erradicação do trabalho infantil - Nenhuma das anteriores X
b) Erradicação do trabalho infantil - Não se aplica -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Identifi -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Preven -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Monitor -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Comuni -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Repara -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Estabele -
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Nenhum X
c) Combate à exploração sexual de crianças e adolescentes - Não se -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas, -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas, -
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas X
d) Garantia de direitos das comunidades tradicionais, como indígenas, -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Identificação e a -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Prevenção e mit -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Monitoração da -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Comunicação às -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Reparação ou co -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Estabelecimento -
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Nenhuma das ant X
e) Garantia de direitos de trabalhadores migrantes - Não se aplica -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privada -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privad -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privada -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privad -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privad -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privada -
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privad X
f) Respeito aos Direitos Humanos pelos agentes de segurança privada -
a) Sim -
-
b) Sim, realizando avaliação de impactos do negócio sobre os Direitos Humanos
c) Não X
a) Sim, aprovada pela alta direção X
b) Sim, aprovada pelo Conselho de Administração -
c) Não -
a) Identificar e avaliar os impactos gerados na comunidade resultantes das -atividades da companhia, bem co
b) Adotar uma hierarquia de mitigação para evitar ou, quando não for possível
X evitar, minimizar e, nos casos
c) Garantir que as reclamações das comunidades sejam respondidas e gerenciadas
- de forma apropriada
d) Promover e proporcionar meios de engajamento e canais de diálogo apropriados
-
e) Realizar consulta prévia, livre e informada às comunidades tradicionais, quando
- aplicável
f) Assegurar que a política corporativa seja divulgada na área de livre acesso
- do website da companhia
g) Monitorar efetividade das ações tomadas e procedimentos -
h) Divulgar os indicadores de Direitos Humanos da companhia (Relatório Anual,
- Formulário de Referência, en
i) Nenhuma das anteriores -
i) A companhia não tem política corporativa que contempla de relacionamento
- com a comunidade local
a) Articula com outras empresas em favor da comunidade local, de modo a-contribuir com o desenvolvimento
b) Assegura canais de diálogo com a comunidade X
-
c) Avalia as potencialidades e vocações da comunidade local e incentiva outras cadeias de valor
d) Participa de fóruns e outros tipos de comitês locais -
-
e) Participa na formulação e/ou execução de políticas públicas no âmbito municipal, estadual ou federal, se e
f) Articula com entidades da sociedade civil organizada em favor da comunidade
X local, de modo a contribuir c
g) Integra espaços públicos em prol da diversidade de gênero, raça/cor e sexual
- no contexto de desenvolvime
h) Evita a dependência da comunidade local com a companhia -
i) Nenhuma das anteriores -
a) Realiza mapeamento identificando impactos do negócio e análises de riscosN diretos e indiretos às comunid
b) Define ações de prevenção dos impactos N
c) Monitora a eficácia das medidas de prevenção e controle dos impactos N
d) Garante mecanismos de participação e controle de representantes da comunidade,
N nas principais etapas q
e) Remedia impactos que não puderam ser evitados por meio de programas N de reparação transparentes e pa
N
f) Equaciona e elimina todos os “conflitos de uso” gerados pelo uso de serviços ecossistêmicos e de recurso
g) Presta contas a todas as partes interessadas sobre as medidas adotadas N para enfrentar os impactos de s
h) Nenhuma das anteriores N
- coletivas de desenvolvimento s
a) Contribuir na construção participativa de políticas públicas e/ou de agendas
b) Dialogar e manter canais abertos com a comunidade para a definição dos - investimentos sociais
c) Valorizar o protagonismo dos atores locais e o fortalecimento da sociedade
- civil
d) Participar de conselhos, comitês (ou órgãos similares) para debater o desenvolvimento
- local
e) Atribuir prioridade aos investimentos sociais estruturantes e convergentes
- com as políticas públicas
f) Estabelecer indicadores de acompanhamento das metas estabelecidas, -monitorar, avaliar e comunicar os
g) Nenhuma das anteriores X
h) A companhia não possui uma política corporativa que contemple o tema -de Investimento Social Privado (IS
<html>a) Realiza consultas com <i>stakeholders</i> relevantes para a -
b) Define de forma clara a estratégia, indicadores e metas para a aval -
c) Possui uma área com equipe dedicada ao ISP dentro da companhi X
d) Conforme seja cabível, atua por meio de uma organização sem fins X
e) Realiza auditoria sobre os resultados e gestão das iniciativas apoi -
f) Propõe a criação de condições de autossuficiência financeira e org -
g) Divulga os investimentos realizados em suas publicações anuais X
h) Nenhuma das anteriores -
i) A companhia não promove iniciativas de Investimento Social Privad -
a) As considera como uma referência geral para a definição dos inves X
b) Atua em parceria com o poder público em nível municipal, estadual -
<html>c) Atua em parceria com a comunidade e outros <i>stakeholde -
d) Não as considera na construção ou implementação dos seus invest -
a) Sim, acompanhados de medidas para evitar que sejam comunicados como X investimentos realizados com rec
b) Sim, acompanhados de medidas para evitar sua descontinuidade qua -
c) Sim, em projetos alinhados com políticas públicas existentes ou q -
d) Nenhuma das anteriores -
a) Menos de 0,5% X
b) De 0,5% a 1% -
c) De 1% a 2% -
d) Acima de 2% -
e) Não realiza investimentos desta natureza -
a) Sim -
b) Não -
c) Não se aplica, pois a companhia não está sujeita a investimentos desta natureza
X
a) Garante o cumprimento das regulações e condições contratuais de cunho N social requeridas de seu negócio
N
b) Colabora com políticas públicas de cunho social relacionadas a seu negócio, indo além do exigido legal ou
N
c) Investe no desenvolvimento de produtos e/ou serviços específicos para atendimento de populações de bai
d) Estabelece parcerias voluntárias com organizações públicas e/ou privadas,N visando o atendimento de popu
e) Mantém programas de expansão de sua capacidade de atendimento, com N o objetivo de incluir consumidor
f) Nenhuma das anteriores N
g) Não se aplica, pois a companhia não tem produtos/eu serviços destinados N ao atendimento da população d
a) Dispõe de iniciativas ou ações definidas para mitigar o impacto social negativo
N da recusa de acesso a seus
b) Atua em parceria com organizações assistenciais, públicas ou privadas, Npara viabilizar o custeio do atendim
c) Dispõe de mecanismos destinados a prevenir inadimplência e/ou superendividamento,
N orientando seus con
d) Nenhuma das anteriores N
e) Não se aplica, pois a companhia não tem produtos/eu serviços destinados N ao atendimento da população d
a) Sim N
b) Não N
c) Não se aplica, pois a companhia não tem produtos/eu serviços de N
a) Sim X
b) Não -
a) Sim, mas não é certificado -
X
b) Sim, e é certificado por norma de qualidade internacionalmente reconhecida
c) Não -
a) Sim, divulga claramente as informações em rótulos, embalagens, correspondências,
X boletos, manuais ou o
b) Sim, publica em área de livre acesso no site da companhia tais informações
X sobre o produto e/ou serviço
c) Sim, incluindo acessibilidade para pessoas com deficiência visual e auditiva
X
d) Não divulga informações relacionadas ao uso seguro de seus produtos e/ou - serviços
a) Interrupção da produção/oferta do bem ou serviço até que seja identificada
X e sanada a origem do problema
b) Comunicação direta aos consumidores/clientes para adoção de medidasXpreventivas, como interrupção do
<html>c) Sendo o caso, comunicação ampla ao mercado, para adoção das-medidas necessárias (<i>recall</i
d) Nenhuma das anteriores -
e) A companhia não tem uma política de qualidade e segurança de seus produtos
- e serviços
a) Houve ocorrências além do considerado normal pela política de qualidade - e segurança do produto/serviço
b) Houve ocorrências dentro do considerado normal pela política de qualidadeX e segurança do produto/serviç
c) Não houve ocorrência de situações desse tipo -
d) A companhia não monitora esse tipo de ocorrência e/ou não tem política-de qualidade e segurança de seu
-
a) A companhia realizou indenizações ou compensações apenas quando determinado por decisão de autorid
b) A companhia realizou indenizações ou compensações tanto mediante composição
X amigável, quanto por de
c) A companhia realizou todas as indenizações ou compensações devidas mediante
- composição amigável, s
d) Não ocorreram situações desse tipo no período indicado -
a) Atua sistematicamente na conscientização e orientação de consumi X
a) Atua sistematicamente na conscientização e orientação de consumi -
a) Atua sistematicamente na conscientização e orientação de consumi -
b) Atua sistematicamente na conscientização e orientação de consumid X
b) Atua sistematicamente na conscientização e orientação de consumid -
b) Atua sistematicamente na conscientização e orientação de consumid -
c) Atua sistematicamente por meio da disponibilização de alternativa -
c) Atua sistematicamente por meio da disponibilização de alternativa X
c) Atua sistematicamente por meio da disponibilização de alternativa -
a) Sensibilização e capacitação da força de vendas em temas de ética e respeito
X ao consumidor
b) Sensibilização e capacitação da força de vendas em temas de direitos humanos
-
<html>c) Avaliação regular de suas práticas de <i>marketing</i>, promoçãoX e vendas pela perspectiva do res
<html>d) Avaliação regular de suas práticas de <i>marketing</i>, promoção- e vendas pela perspectiva do res
<html>e) Avaliação regular de suas práticas de <i>marketing</i>, promoção- e vendas pela perspectiva do res
f) Nenhuma das anteriores -
a) Sensibilização e capacitação da força de vendas em temas do consumoXsustentável
<html>b) Avaliação regular de suas práticas de <i>marketing</i>, promoçãoX e vendas pela perspectiva do con
<html>c) Avaliação regular de suas práticas de <i>marketing</i>, promoçãoX e vendas pela perspectiva do con
<html>d) Avaliação regular de suas práticas de <i>marketing</i>, promoção- e vendas pela perspectiva do con
e) Nenhuma das anteriores -
a) Sim -
b) Sim, por meio de uma política geral sobre diversidade, divulgada para toda
- a empresa
c) Sim, por meio de ações de sensibilização e/ou capacitação voltadas especificamente
X aos profissionais de c
d) Não -
a) Divulga as informações apenas conforme exigido por lei ou decisão judicial
-
b) Informa mediante demanda de quaisquer partes interessadas, indo além-de suas obrigações legais nesse
<html>c) Divulga publicamente todas as informações relevantes, por meio de - relatórios públicos, <i>outdoors
d) Divulga claramente todas as informações relevantes em rótulos, embalagens,
- correspondências, boletos, m
e) Considera públicos com necessidades específicas de acessibilidade, apresentando
- essas informações em
f) Não divulga informações relacionadas ao aspecto -
g) Não se aplica, e a companhia pode assegurar tecnicamente que não existemX riscos ao consumidor decorre
X
a) Divulga as informações apenas conforme exigido por lei ou decisão judicial
b) Informa mediante demanda de quaisquer partes interessadas, indo além-de suas obrigações legais nesse
<html>c) Divulga publicamente todas as informações relevantes, por meio de - relatórios públicos, <i>outdoors
d) Divulga claramente todas as informações relevantes em rótulos, embalagens,
- correspondências, boletos, m
e) Considera públicos com necessidades específicas de acessibilidade, apresentando
X essas informações em
f) Não divulga informações relacionadas ao aspecto -
g) Não se aplica, e a companhia pode assegurar tecnicamente que não existem- impactos socioambientais ne
a) Sim -
b) Sim, incluindo processos internos específicos para essa asseguração X
c) Sim, incluindo processos externos específicos para essa asseguração (ex.:
- auditoria independente específ
d) Não -
a) Sim, e foi estabelecida responsabilidade da companhia pela violação emXpelo menos um caso
b) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da -companhia pela violação, porém e
c) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da -companhia pela violação
d) Não, a companhia não foi alvo de sanções dessa natureza nos últimos três- anos
a) Sim -
b) Sim, incluindo processos internos específicos para essa asseguração X
c) Sim, incluindo processos externos específicos para essa asseguração (como,
- por exemplo, auditoria indep
d) Não -
a) Sim, e foi estabelecida responsabilidade da companhia pela violação emXpelo menos um caso
b) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da -companhia pela violação, porém e
c) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da -companhia pela violação
d) Não, a companhia não foi alvo de sanções dessa natureza nos últimos três- anos
a) Sim -
b) Sim, e monitora a efetividade de seus resultados X
c) Sim, e conta com orientação especializada no tema X
d) Sim, e conta com o acompanhamento e/ou participação de organizações- de consumidores
e) Não -
a)Avaliar a satisfação do cliente/consumidor, por meio de metodologi -
a)Avaliar a satisfação do cliente/consumidor, por meio de metodolog X
a)Avaliar a satisfação do cliente/consumidor, por meio de metodolog -
a)Avaliar a satisfação do cliente/consumidor, por meio de metodologi -
b)Cumprir plenamente as condições ofertadas pela companhia, garanti -
b)Cumprir plenamente as condições ofertadas pela companhia, garanti X
b)Cumprir plenamente as condições ofertadas pela companhia, garant -
b)Cumprir plenamente as condições ofertadas pela companhia, garanti -
c)Monitorar e prevenir situações em que o cliente/consumidor precis -
c)Monitorar e prevenir situações em que o cliente/consumidor precis X
c)Monitorar e prevenir situações em que o cliente/consumidor precis -
c)Monitorar e prevenir situações em que o cliente/consumidor precis -
d)Proteger a companhia quanto a passivos potencialmente decorrente -
d)Proteger a companhia quanto a passivos potencialmente decorrentes X
d)Proteger a companhia quanto a passivos potencialmente decorrente -
d)Proteger a companhia quanto a passivos potencialmente decorrentes -
e)Reduzir a judicialização de demandas de clientes e/ou consumidor -
e)Reduzir a judicialização de demandas de clientes e/ou consumidor X
e)Reduzir a judicialização de demandas de clientes e/ou consumidor -
e)Reduzir a judicialização de demandas de clientes e/ou consumidor -
f)Avaliar o desempenho dos canais de atendimento, denúncia, violaçã -
f)Avaliar o desempenho dos canais de atendimento, denúncia, violaçã X
f)Avaliar o desempenho dos canais de atendimento, denúncia, violaçã -
f)Avaliar o desempenho dos canais de atendimento, denúncia, violaçã -
g)Avaliar a satisfação dos clientes sobre as informações disponibiliza -
g)Avaliar a satisfação dos clientes sobre as informações disponibiliz X
g)Avaliar a satisfação dos clientes sobre as informações disponibiliza -
g)Avaliar a satisfação dos clientes sobre as informações disponibiliza -
h)Conscientizar e orientar seus consumidores finais com vistas ao us X
h)Conscientizar e orientar seus consumidores finais com vistas ao u -
h)Conscientizar e orientar seus consumidores finais com vistas ao u -
h)Conscientizar e orientar seus consumidores finais com vistas ao us -
a) Adota medidas para evitar práticas abusivas na relação com clientes X
b) Disponibiliza aos clientes canais de atendimento alternativos ou pós-venda,
X em casos em que o canal princ
c) Promove iniciativas, influenciando a adoção de práticas de modo a contribuir
- com o desenvolvimento suste
X
d) Fornece aos clientes informações claras, compreensíveis e acessíveis, relacionadas aos seus produtos e s
e) Articula com clientes em favor da comunidade local, de modo a contribuir- com o desenvolvimento territoria
-
f) Pratica de maneira sistemática o diálogo e engajamento em busca de soluções que reduzam impactos soc
g) Nenhuma das anteriores -
h) Não se aplica -
a) Monitora sistematicamente o desempenho dos seus canais de atendimento, X gerenciando os resultados, pe
b) Estabelece e monitora o cumprimento de prazos de resposta acordadosXcom o cliente/consumidor
c) Estimula e favorece o uso deste canal de acesso pelo público a que se destina
X
d) Viabiliza o atendimento com flexibilidade e personalização, com poder de X resolução compatível com as dem
e) Disponibiliza um canal secundário para atendimento, em casos onde o canalX principal de atendimento ao c
X
f) Avalia sistematicamente a satisfação dos clientes com seus canais de atendimento e as informações dispo
g) Divulga regularmente indicadores objetivos sobre a resolução de demandas X de clientes e consumidores
h) Nenhuma das anteriores -
i) Não se aplica -
a) Maior que 70% -
b) Maior que 50% e menor ou igual a 70% -
c) Maior que 10% e menor ou igual a 50% -
d) Menor ou igual a 10% X
e) Informação não disponível -
a) Menor ou igual a 20% -
b) Maior que 20% e menor ou igual a 40% -
c) Maior que 40% e menor ou igual a 60% -
d) Maior que 60% e menor ou igual a 80% -
e) Maior que 80% X
f) Informação não disponível -
a) Não houve redução -
b) Houve redução menor ou igual a 10% -
c) Houve redução maior que 10% e menor ou igual a 20% -
d) Houve redução maior que 20% -
e) Não se aplica, pois no último exercício encerrado o percentual de X
a) Sim, incluindo orientações para as áreas responsáveis pela atividade comercial
N (como marketing e vendas
b) Sim, incluindo orientações para as áreas responsáveis pela coleta, guardaN e análise de dados (como tecno
c) Sim, incluindo orientações para parceiros, fornecedores e prestadores de N serviço sobre o tema e o limite d
d) Sim, identificando os responsáveis pela implementação e cumprimento dessaN política
e) Sim, estabelecendo as sanções para os responsáveis em caso de falhasNna aplicação dessa política
f) Não N
a) Verificação (interna ou externa) com a finalidade de evitar acesso ou usoNindevido das informações por me
b) Solicitação prévia aos clientes/consumidores quanto ao uso de seus dados N para qualquer uso que não aqu
c) Disponibilização de meios simples e eficazes para que o consumidor faça N requisições relativas a seus direi
d) Ouvidoria como canal principal de reclamação ou denúncia N
e) Nenhuma das anteriores N
a) Sim, e há procedimentos formalizados que dão encaminhamento a isso N
b) Sim, e existem canais de ouvidoria para registro de manifestações e denúncias
N
c) Sim, e cada caso é tratado de forma isolada e pontual N
d) Não N
a) Sim N
b) Sim, incluindo processos internos específicos para essa asseguração N
c) Sim, incluindo processos externos específicos para essa asseguração (como,
N por exemplo, auditoria indep
d) Não N
a) Sim, e foi estabelecida responsabilidade da companhia pela violação emNpelo menos um caso
b) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade daNcompanhia pela violação, porém e
c) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da Ncompanhia pela violação
d) Não, a companhia não foi alvo de sanções dessa natureza nos últimos três N anos
a) Foi realizado por equipe especializada, da própria companhia ou externaX
b) Foi assegurado por auditoria externa independente X
c) É realizado ou atualizado regularmente, em periodicidade compatível com X a evolução da tecnologia e das o
d) Nenhuma das anteriores -
a) Sim X
b) Sim, de maneira obrigatória e periódica para todos os colaboradores -
c) Não -
X
a) Mantém os seus equipamentos de tecnologia de informação e suas tecnologias de operação atualizados p
X e regras de uso de equipamen
b) Atualiza periodicamente seus protocolos de segurança, controles de acesso
c) Monitora os riscos e eventos de ataque cibernético X
X cibernética
d) Realiza periodicamente testes para verificação das condições de segurança
e) Nenhuma das anteriores -
a) A companhia possui certificação de segurança de dados para seus produtos
- e serviços
b) A companhia utiliza canais de atendimento que possuem certificações deX segurança de dados
c) A companhia realiza periodicamente auditorias para verificação de condições
X de segurança de dados nos s
d) A companhia possui procedimentos de ação em casos de ataque cibernético
X
e) A companhia comunica seus clientes, fornecedores e parceiros sobre casos
- de ataques cibernético
f) Nenhuma das anteriores -
a) Sim X
b) Não -
a) Sim X
b) Não -
a) Sim, com política específica para o tema -
X auditados
b) Sim, com política específica para o tema e procedimentos monitorados e/ou
c) Não, mas está em processo de adequação interna -
d) Nenhuma das anteriores -
a) Sim, e foi estabelecida responsabilidade da companhia pela violação em-pelo menos um caso
b) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da -companhia pela violação, porém e
c) Sim, e em nenhum caso houve estabelecimento de responsabilidade da -companhia pela violação
d) Não, a companhia não foi alvo de sanções dessa natureza nos últimos três
X anos
a)Sim, possui política corporativa de meio ambiente, mas não contem X
b)Sim, possui política corporativa de meio ambiente que contempla p -
c)Sim, possui política corporativa de meio ambiente que contempla t -
d)Não possui política corporativa de meio ambiente -
a) Cargos de primeiro nível (C-level) - Há atribuições X
a) Cargos de primeiro nível (C-level) - Não há atribuições -
a) Cargos de primeiro nível (C-level) - Nível inexiste -
b) Cargos de diretoria - Há atribuições -
b) Cargos de diretoria - Não há atribuições X
b) Cargos de diretoria - Nível inexiste -
c) Cargos de gerência - Há atribuições -
c) Cargos de gerência - Não há atribuições X
c) Cargos de gerência - Nível inexiste -
d) Cargos operacionais - Há atribuições -
d) Cargos operacionais - Não há atribuições X
d) Cargos operacionais - Nível inexiste -
a)Menos de 50% das unidades -
b)De 50% a menos de 75% das unidades -
c)De 75% a menos de 100% das unidades -
d)100% das unidades -
e)É uma prática inexistente X
a) Menos de 50% das unidades -
b) De 50% a menos de 75% das unidades -
c)De 75% a menos de 100% das unidades X
d)100% das unidades -
e)É uma prática inexistente -
a)Redução do uso de materiais - Programas estruturados -
a)Redução do uso de materiais - Ações pontuais, programas ou projet -
a)Redução do uso de materiais - Não há ações ou programas X
a)Redução do uso de materiais - Tema não é material -
b)Uso de materiais reciclados - Programas estruturados -
b)Uso de materiais reciclados - Ações pontuais, programas ou projetos -
b)Uso de materiais reciclados - Não há ações ou programas -
b)Uso de materiais reciclados - Tema não é material X
c)Eficiência energética (processos) - Programas estruturados X
c)Eficiência energética (processos) - Ações pontuais, programas ou pr -
c)Eficiência energética (processos) - Não há ações ou programas -
c)Eficiência energética (processos) - Tema não é material -
d)Intensidade energética - Programas estruturados X
d)Intensidade energética - Ações pontuais, programas ou projetos-pil -
d)Intensidade energética - Não há ações ou programas -
d)Intensidade energética - Tema não é material -
e)Eficiência hídrica - Programas estruturados -
e)Eficiência hídrica - Ações pontuais, programas ou projetos-piloto -
e)Eficiência hídrica - Não há ações ou programas -
e)Eficiência hídrica - Tema não é material X
f)Redução de emissões atmosféricas fontes fixas - Programas estrut -
f)Redução de emissões atmosféricas fontes fixas - Ações pontuais, pr X
f)Redução de emissões atmosféricas fontes fixas - Não há ações ou -
f)Redução de emissões atmosféricas fontes fixas - Tema não é materi -
g)Redução de emissões atmosféricas fontes móveis - Programas estr X
g)Redução de emissões atmosféricas fontes móveis - Ações pontuais, -
g)Redução de emissões atmosféricas fontes móveis - Não há ações -
g)Redução de emissões atmosféricas fontes móveis - Tema não é mat -
h)Redução da geração de resíduos sólidos - Programas estruturados -
h)Redução da geração de resíduos sólidos - Ações pontuais, programa -
h)Redução da geração de resíduos sólidos - Não há ações ou progr X
h)Redução da geração de resíduos sólidos - Tema não é material -
i)Logística reversa, reuso e reciclagem - Programas estruturados X
i)Logística reversa, reuso e reciclagem - Ações pontuais, programas o -
i)Logística reversa, reuso e reciclagem - Não há ações ou programas -
i)Logística reversa, reuso e reciclagem - Tema não é material -
j)Redução de impactos na biodiversidade e nos serviços ecossistêmi -
j)Redução de impactos na biodiversidade e nos serviços ecossistêmic -
j)Redução de impactos na biodiversidade e nos serviços ecossistêmi -
j)Redução de impactos na biodiversidade e nos serviços ecossistêmic X
a)Possui planos de ação para emergências ambientais para todas as si X
b)Possui equipes capacitadas e treinadas para planejamento, prepa X
c)Realiza simulados, verificações e testes para as ações de resposta -
d)Mantém partes interessadas, em particular aquelas suscetíveis ao -
e)A empresa identifica e avalia seus riscos e não há condição que jus -
f)Nenhuma das anteriores -
a)De forma estruturada e sistemática, mas não considera o ciclo de -
b)De forma estruturada e sistemática, e considera o ciclo de vida de -
c)De forma sistemática, considerando, em todas as situações, a persp -
d)Não avalia de forma estruturada e sistemática seu desempenho amb X
a)Há referência mínima formalmente estabelecida de desempenho ambi -
b)Há referência mínima formalmente estabelecida de desempenho ambi -
c)Há referência mínima formalmente estabelecida de desempenho ambie -
d)Não há referência mínima formalmente estabelecida para o desem X
a)Menos de 50% das unidades -
b)De 50% a menos de 75% das unidades -
c)De 75% a menos de 100% das unidades -
d)100% das unidades -
e)É uma prática inexistente X
a)Menos de 50% das situações passíveis de certificação florestal são -
b)Entre 50% e menos que 75% das situações passíveis de certificação -
c)Entre 75% e menos que 100% das situações passíveis de certificação -
d)100% das situações passíveis de certificação florestal são efetivame -
e)É uma prática inexistente -
f)Não se aplica X
a)Monitora e pode garantir que pelo menos 25% das suas instalaçõe -
b)Monitora e pode garantir que pelo menos 50% das suas instalações -
c)Monitora e pode garantir que pelo menos 75% das suas instalações -
d)Monitora e pode garantir que 100% das suas instalações estão em c X
e)Não possui procedimento sistemático de monitoramento da conform -
a)Sim, monitora o assunto e o aspecto ambiental, mas não desenvolve N
b)Sim, adota medidas baseadas no princípio da precaução, com vistas N
c)Não desenvolve ação específica N
d)Não possui situação nem aspecto ambiental nesta condição N
a) A companhia possui política de amplo comprometimento com o bem- N
b) A companhia possui política de amplo comprometimento com o bem N
c) A companhia não possui políticas formais publicadas em relação ao N
a)Sim, em parte da cadeia de produção N
b)Sim, em toda cadeia de produção N
c)Não N
d)As operações da companhia não envolvem a utilização ou criação d N
a)Sim, em parte dos processos de produção N
b)Sim, em todos os processos de produção N
c)Não N
d)As operações da companhia não envolvem a utilização ou criação d N
a) Unidades e processos próprios - III - Avalia e gerencia sistematic N
a) Unidades e processos próprios - I - Não identificou significativos im N
a) Unidades e processos próprios - IV - Não adota procedimentos est N
a) Unidades e processos próprios - II - Orienta suas ações para o atend N
b) Unidades e processos em sua cadeia de valor - III - Avalia e geren N
b) Unidades e processos em sua cadeia de valor - I - Não identificou si N
b) Unidades e processos em sua cadeia de valor - IV - Não adota pro N
b) Unidades e processos em sua cadeia de valor - II - Orienta suas açõ N
a)Identificação dos serviços ecossistêmicos prioritários - Projeto-pilot N
a)Identificação dos serviços ecossistêmicos prioritários - Prática in N
a)Identificação dos serviços ecossistêmicos prioritários - Prática in N
a)Identificação dos serviços ecossistêmicos prioritários - Prática não é N
b)Avaliação de riscos e oportunidades relacionados aos serviços ecossi N
b)Avaliação de riscos e oportunidades relacionados aos serviços ecos N
b)Avaliação de riscos e oportunidades relacionados aos serviços ecos N
b)Avaliação de riscos e oportunidades relacionados aos serviços ecossi N
c)Desenvolvimento de estratégia de atuação para abordar riscos e opor N
c)Desenvolvimento de estratégia de atuação para abordar riscos e opo N
c)Desenvolvimento de estratégia de atuação para abordar riscos e opo N
c)Desenvolvimento de estratégia de atuação para abordar riscos e opor N
a)Conservação ambiental em propriedades próprias: desenvolveu, ma N
b)Conservação ambiental em propriedades de terceiros: executou ou N
c)Unidades de conservação públicas ou privadas: apoiou (por meio d N
d)Pagamentos por serviços ambientais: remunerou populações, comu N
e)Fundos ambientais: doou recursos para fundos que apoiam projetos N
f)Nenhuma das anteriores N
a)Menos de 50% das propriedades rurais da companhia estão cadast N
b)De 50% a menos de 75% das propriedades rurais da companhia es N
c)De 75% a menos de 100% das propriedades rurais da companhia e N
d)100% das propriedades rurais da companhia estão cadastrados N
e)A organização não tem propriedade passível de cadastramento N
a)Menos de 30% das propriedades da companhia com APPs estão re N
b)De 30% a menos de 60% das propriedades da companhia com APPs N
c)De 60% a menos de 100% das propriedades da companhia com APP N
d)100% das propriedades rurais da companhia com APPs estão regul N
e)Não possui área que se configure como APP N
a)Menos de 50% das propriedades rurais da companhia estão regular N
b)De 50% a menos de 75% das propriedades rurais da companhia est N
c)De 75% a menos de 100% das propriedades rurais da companhia es N
d)100% das propriedades rurais da companhia estão regularizadas N
e)Não possui propriedades que impliquem na exigência de Reserva L N
a)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
b)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
c)A companhia sofreu sanções administrativas relacionada ao tema N
d)A companhia não sofreu sanção administrativa relacionada ao tema N
a)Garantia de suprimento energético e gestão de riscos N
b)Redução de custos N
c)Aumento da eficiência energética N
d)Busca de autossuficiência N
e)Aumento da participação de energias renováveis na matriz energét N
f)Redução dos impactos ambientais (diretos e indiretos) da matriz e N
g)Redução das emissões de gases de efeito estufa N
h)Nenhuma anteriores N
a)Monitoramento com indicadores específicos de desempenho energé N
b)Possui um programa formal, com recursos, cronograma, metas espec N
c) Adota uma abordagem sistêmica para a gestão da energia, com políti N
d)Nenhuma anteriores N
a)Aumento da eficiência energética global (energia/produção) N
b)Redução do consumo de combustíveis fósseis N
c)Aumento da participação de energias renováveis na matriz energét N
d)Redução da dependência de energia elétrica do grid ou autossuficiê N
e)Nenhuma das anteriores N
a)É uma prática existente, mas não sistemática na companhia N
b)É uma prática sistemática na companhia, mas não ainda produziu N
c)É uma prática sistemática da companhia e já produziu resultados N
d)Nenhuma das anteriores, pois é uma prática inexistente na compan N
a)Monitora, com indicadores específicos, todas as situações de uso N
b)Adota, em todos os processos de uso ou consumo de água avaliados N
c)Possui programas estruturados voltados ao uso e consumo eficien N
d)Nenhuma anteriores N
e)Não se aplica, pois a companhia não utiliza ou consome água em s N
a)Monitora, com indicadores específicos, todos os processos geradore N
b)Adota, em todos os processos geradores de efluentes líquidos, pro N
c)Possui programas estruturados voltados à redução da geração de e N
d) Nenhuma das anteriores N
e) Não se aplica, pois a companhia não gera efluentes líquidos em se N
a)É uma prática existente, mas não sistemática na companhia N
b)É uma prática sistemática na companhia, mas ainda não produziu r N
c)É uma prática sistemática da companhia e já produziu resultados N
d)Nenhuma das anteriores (é uma prática inexistente na companhia) N
a)Menor ou igual a 30% N
b)Maior que 30% e menor ou igual a 60% N
c)Maior que 60% e menor que 90% N
d)Maior ou igual a 90% N
e)Não utiliza tecnologias de uso eficiente de água N
f)Não se aplica N
a)Menor ou igual a 30% N
b)Maior que 30% e menor ou igual a 60% N
c)Maior que 60% e menor que 90% N
d)Maior ou igual a 90% N
e)Não reutiliza água N
f)Não se aplica N
a)É continuamente monitorado e pode-se garantir que se dá em confo N
b)Não é monitorado ou não é possível garantir que se dá em conformi N
c)Não se aplica N
a)Gera e pode garantir que o lançamento se dá em conformidade com N
b)Gera, mas a condição de lançamento isenta a companhia de monito N
c)Gera, pode garantir que o lançamento se dá em conformidade com a N
d)Nenhuma das anteriores N
e)Não se aplica N
a)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
b)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
c)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
d)A companhia não sofreu sanção administrativa de natureza ambient N
a) Inventário - Sim N
a) Inventário - Não N
a) Inventário - Não se aplica N
b) Metas anuais de redução da geração - Sim N
b) Metas anuais de redução da geração - Não N
b) Metas anuais de redução da geração - Não se aplica N
c) Metas anuais de reuso ou reciclagem - Sim N
c) Metas anuais de reuso ou reciclagem - Não N
c) Metas anuais de reuso ou reciclagem - Não se aplica N
d)Monitoramento com indicadores específicos - Sim N
d)Monitoramento com indicadores específicos - Não N
d)Monitoramento com indicadores específicos - Não se aplica N
e) Garantia de conformidade legal dos processos de manipulação, arm N
e) Garantia de conformidade legal dos processos de manipulação, arm N
e) Garantia de conformidade legal dos processos de manipulação, arm N
a)É uma prática existente, mas não sistemática na companhia N
b)É uma prática sistemática na companhia, mas ainda não produziu N
c)É uma prática sistemática da companhia e já produziu resultados o N
d)É uma prática inexistente na companhia N
a)Pode comprovar que todos os processos de coleta, armazenamento, N
b)Pode comprovar que todos os processos de coleta, armazenamento, N
c)Nenhuma das anteriores N
d)Não gera resíduos classe I N
a)Está obrigada por legislação e está em processo de regularizaçã N
b)Está obrigada por legislação e está plenamente regularizada em r N
c)Não está obrigada por legislação e não possui PGRS N
d)Não está obrigada por legislação e possui PGRS N
e)Nenhumas das anteriores N
a)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
b)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
c)A companhia sofreu sanções administrativas relacionada ao tema N
d)A companhia não sofreu sanção administrativa relacionada ao tema N
a)Realiza monitoramento e estabelece controle operacional em todas a N
b)Realiza, periodicamente, o monitoramento da qualidade do ar na áre N
c)Possui um programa formalmente estabelecido, com recursos, cron N
d)Nenhuma das anteriores (é uma prática inexistente na companhia) N
e)Não se aplica N
a)Realiza monitoramento e estabelece controle operacional em todas N
b)Possui um programa formalmente estabelecido, com recursos, crono N
c)Possui um programa formalmente estabelecido, com recursos, crono N
d)Nenhuma das anteriores (é uma prática inexistente na companhia) N
a)É uma prática existente, mas não sistemática na companhia N
b)É uma prática sistemática na companhia, mas ainda não produziu r N
c)É uma prática sistemática da companhia e já produziu resultados m N
d)Nenhuma das anteriores (é uma prática inexistente na companhia) N
a)Garante e comprova que as emissões atmosféricas estão em conform N
b)Garante e comprova que as emissões atmosféricas estão em conform N
c)Nenhuma das anteriores (é uma prática inexistente na companhia) N
d)Não se aplica N
a)Garante e comprova que as emissões atmosféricas estão em conform N
b)Garante e comprova que as emissões atmosféricas estão em conform N
c)Nenhuma das anteriores (é uma prática inexistente na companhia) N
d)Não se aplica N
a)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
b)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
c)A companhia sofreu sanções administrativas relacionada ao tema N
d)A companhia não sofreu sanção administrativa relacionada ao tema N
a)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
b)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
c)A companhia sofreu sanções administrativas relacionadas ao tema N
d)A companhia não sofreu sanção administrativa relacionada ao tema N
CIELO S.A. FLEURY S.A. LOJAS
RENNER S.A.
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X - X
X X X
- - -
X X -
X X -
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
- X X
X X X
X X X
X X X
X X -
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X -
- - -
X X X
X - -
X X X
- - -
- - -
X X -
- - -
- - -
- - -
- - X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
X X X
X X X
- X -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
X - -
- - -
- - X
- X -
- - -
- - -
X X X
X - X
- - -
- X -
X - X
- - -
- X X
- - -
X - -
- X X
- - -
X - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
X - -
- X X
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- X X
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
- X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
X X -
- - X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
- X X
X X X
- - -
X X X
X X X
- - -
- - -
X - X
- X -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X -
- - X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X - -
- X -
- - X
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - -
- X X
X - -
- - -
- - -
- - X
X - -
- X -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X -
- - -
- - X
- - -
- - -
X X -
- - -
- - X
- - -
X X X
X X X
- X -
- X -
- - -
X X -
X - -
- X X
- - -
X X X
- - -
X X X
X X -
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
- X X
- X X
- - -
- - -
- - -
- X -
X - X
- - -
X - X
X X -
X X X
X X X
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
X X X
X X X
X - X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X - X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
- - -
- - -
- - -
- X X
X - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X - X
- X -
- - -
- - -
X - X
- X -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- X -
X - X
- - -
- - -
- X X
X - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X X -
- - X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - -
X X X
X X X
- - X
- X X
- X X
X X X
- - X
- X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- X X
X - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- X -
X - X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
- X -
- - -
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - X
X X -
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X - X
X - X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X - X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X -
- - X
- - -
X - X
- X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X - -
X X X
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - X
X X X
X X X
- - -
- X X
- - X
- - -
- - X
X - -
- - X
- - -
X X -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X - -
- X X
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X - X
- - -
X X X
X - X
X X X
X X X
X X X
X - X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X - -
- X X
- - -
- - -
X - X
X X X
X - X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- X -
- - -
X - X
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- X -
X - X
- - -
- X X
X - -
- - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
X X X
- - -
- - -
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
- - X
X X -
- - -
- X X
X - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X - X
X X X
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - X
- X X
X X X
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- X -
- - -
- - -
X - X
- X -
- - -
X - X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- - -
X X -
- - X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X - X
X X X
- - -
- - X
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
X X X
- - -
X - X
X X X
X - X
- - -
X X X
X X X
X - X
- - -
X X X
X X X
X X X
X X -
X X -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X -
- - -
- - -
- X X
- - -
- - -
X - -
X - -
- - -
- - -
- - -
- X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X -
- - X
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X - X
- - X
- X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X - X
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
- - -
X X X
X X X
X X -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X -
X X -
X - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
X X -
X X -
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- X -
X - X
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X -
- - X
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- X -
X - X
- X -
X - X
- X -
X - X
X X X
- - -
X X X
X X X
- X X
- - -
X X -
X X X
- - X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- - X
- - X
X - X
- X -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X - X
X X X
- - -
X X X
- X X
X X X
X - X
X X X
X X X
- - -
X X X
X - X
X - X
X X X
- X X
X X X
- - -
- X -
- - X
X - -
- - -
- X -
- - X
X - -
- - -
- X -
- - X
X - -
- - -
- - -
X - X
- - -
- X -
X - X
X X X
X X X
X X X
- - -
X X X
- - X
- - X
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- X -
- - -
- - -
X - X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N -
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N -
N N X
N N X
N N X
N N X
N N -
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N X
N N -
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N - X
N X X
N X X
N X X
N X X
N X X
N - -
N X X
N X X
N X X
N X X
N - -
N X X
N X X
N X X
N X X
N X X
N - -
N X X
N X X
N X X
N X X
N X X
N - -
N X X
N X X
N X X
N - X
N X X
N - -
N X X
N - X
N X X
N - -
N X X
N - -
N X X
N - -
N X X
N - -
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
X N N
X N N
- N N
X N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
- N N
X N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
- X -
X - X
- - -
- - -
- - -
X - -
- - -
- - X
- X -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
X - -
- X X
- - X
- - X
- - X
- - X
- - X
- - X
X - -
- X -
- X X
- X X
- X -
- X -
- X -
- X -
X - -
- - -
- - -
- - X
X X -
- - -
X X X
- - -
X X X
X - X
X X X
X X X
X - -
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X X
X X X
X - X
- X X
- X X
X X X
X - X
X X X
- - -
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
X X X
X X X
X X X
- X X
X X X
X X X
- - -
- - -
X X -
X X X
X X X
X X X
X - X
- - X
X X X
- - -
- - -
- X X
- X X
X X X
- - -
X X X
- - X
- - X
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
- - X
- - -
X X -
X N N
- N N
X N N
X N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
X N N
- N N
- N N
X N N
- N N
- N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N -
N N -
N N X
N N X
N N -
N N -
N N X
N N -
N N -
N N X
N N X
N N X
N N X
N N -
N N -
N N X
N N X
N N -
N N -
N N -
N N -
N N X
N N X
N N -
N N -
N N -
N N -
N N -
N N -
N N -
N N X
N N -
N N X
N N X
N N X
N N X
N N -
N N -
N N X
N N -
N N -
N N -
N N X
N N -
N N -
N N -
N N X
N N -
N N -
N N -
N N X
N N -
N N -
N N -
N X -
N - X
N - X
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N X -
N - X
N - -
N X -
N - X
N - -
N - -
N X -
N X -
N X -
N X -
N X -
N - -
N - -
N - X
N X X
N X X
N X X
N X X
N X X
N X X
N - -
N - -
N - -
N - -
N - -
N - -
N X X
N - -
N - -
N - -
N - X
N X -
N - -
N - -
N - -
N - -
N - -
N - -
N X X
X N N
X N N
X N N
X N N
X N N
- N N
X N N
X N N
X N N
X N N
- N N
X N N
X N N
X N N
- N N
- N N
X N N
X N N
- N N
- N N
- N N
- N N
X N N
X - X
X - X
X X X
- - -
- - X
X X -
- - -
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
X - X
X X -
X X X
X X X
X X X
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- X -
X - X
- - -
- - -
- - -
- - -
- X -
X - X
- - -
- - -
X X X
- - -
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
X X X
- - -
- - -
- - -
- - -
X - -
- X X
- - -
- - -
- - -
X - X
- X -
- - -
- - -
X X -
- - -
- - X
- - -
- X X
- - -
X - -
- X X
X - -
- - -
- - -
- X X
- - -
- - -
X - -
- X -
X - -
- - -
- - X
X - X
- X -
- - -
- - -
X - -
- X X
- - -
- - -
- X X
- - -
- - -
X - -
X - X
- X -
- - -
- - -
- - X
- - -
- - -
X X -
X X X
X X X
X X X
X X X
- - -
- - -
- X -
- - -
X - X
- - -
- - -
- - -
X X X
- - -
- - X
- X -
X - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - -
- - X
- - -
X X -
- - -
- - -
- X X
X - -
- - -
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N X N
N - N
N - N
N X N
N - N
N - N
N - N
N X N
N - N
N X N
N - N
N - N
N X N
N - N
N - N
N - N
N X N
N - N
N - N
N - N
N X N
N - N
N - N
N - N
N X N
N - N
N - N
N - N
N - N
N - N
N - N
N X N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
N N N
1: Acabar com a pobreza em todas as suas formas e em todos os lugares
2: Acabar com a fome, alcançar a segurança alimentar e melhoria da nutrição e agricultura sustentável
3: Assegurar uma vida saudável e promover o bem-estar para todos, em todas as idades
4: Assegurar a educação inclusiva e equitativa e de qualidade, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para
todos
5: Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas
6: Assegurar a disponibilidade e a gestão sustentável da água e saneamento para todos
7: Assegurar o acesso confiável, sustentável, moderno e a preço acessível à energia para todos
8: Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo e trabalho decente para todos
9: Construir infraestruturas resilientes, promover a industrialização inclusiva e sustentável e fomentar a inovação
10: Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles
11: Tornar as cidades e os assentamentos humanos inclusivos, seguros, resilientes e sustentáveis
12: Assegurar padrões de produção e de consumo sustentáveis
13: Tomar medidas urgentes para combater a mudança do clima e seus impactos
14: Conservação e uso sustentável dos oceanos, dos mares e dos recursos marinhos para o desenvolvimento sustentável
15: Proteger, recuperar e promover o uso sustentável dos ecossistemas terrestres, gerir de forma sustentável as florestas, combater
a desertificação, deter e reverter a degradação do solo e deter a perda de biodiversidade
16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para o desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e
construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis
17: Fortalecer os meios de implementação e revitalizar a parceria global para o desenvolvimento sustentável
14 26
40
40 personnel working in Rio de Janeiro between Employees, Volunteers and Service Providers. Our team includes doctors
ernança Corporativa (Brazilian Institute of Corporate Governance); Member of Rede Brasileira de Melhores ONGs (Brazilian
d non-profit organization based in Rio de Janeiro, Brazil. The Organization is overseen by an executive director and a medi
Our team includes doctors, dentists, nutritionist, psychologist, social worker and multidisciplinary professionals who contribu
Melhores ONGs (Brazilian Best NGOs); Partner at Instituto Capitalismo Consciente (Conscious Capitalism).
cutive director and a medical director. The Organization´s governance structure includes a presidency, deliberative council,
professionals who contributes to the treatment of children with heart disease. Beside this, the Organization has financial, adm
apitalism).
ency, deliberative council, a fiscal council and an advisory board. For 25 years, Pro Criança Cardíaca holds it’s financial stat
anization has financial, administrative and communication professionals, responsible for its daily operation. In total, Pro Crian
aca holds it’s financial statements audited by independent audits which issues consecutives unqualified opinion reports, and
peration. In total, Pro Criança Cardíaca has 17 counselors, distributed between the Deliberative Council (6 members), the F
alified opinion reports, and all records of its accounts are transparent and online. The Organization has a renowned assistan
ouncil (6 members), the Fiscal Council (3 members) and the Advisory Council (8 members) for a period determined in bylaw
n has a renowned assistance team accredited by international medical centers, such as the Boston Children’s Hospital and
period determined in bylaws, all of them being volunteers and from the most diverse professional branches.
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Compromissos e prátic
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Alinhamento com Age
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Práticas de remuneraçã
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Gestão do engajament
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Gestão da materialida
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Práticas de transparên
Governança Corpor
Fundamentos de Gestã
Práticas contábeis e fi
Governança Corpor
Gestão de Riscos Política de riscos corp
Governança Corpor
Gestão de Riscos Gestão de riscos corpo
Governança Corpor
Gestão de Riscos Gestão de riscos de eve
Governança Corpor
Gestão de Riscos Gestão de riscos sistê
Governança Corpor
Práticas de GovernanEngajamento das lider
Governança Corpor
Práticas de GovernanRelacionamento entre
Governança Corpor
Práticas de GovernanAuditoria e controles i
Governança Corpor
Práticas de GovernanConduta e conflito de i
Governança Corpor
Práticas de GovernanIntegração da sustentab
Governança Corpor
Práticas de GovernanAutonomia do Conselho
Governança Corpor
Práticas de GovernanComposição e dinâmica
Governança Corpor
Práticas de GovernanDiversidade no Consel
Governança Corpor
Práticas de GovernanQualidade da alta gest
Governança Corpor
Práticas de GovernanGovernança de controla
Governança Corpor
Práticas de GovernanComitê de auditoria
Governança Corpor
Ética nos Negócios Gestão da ética na em
Governança Corpor
Ética nos Negócios Combate à corrupção
Governança Corpor
Manutenção do AmbieDefesa da concorrênci
Governança Corpor
Gestão dos AmbientesPenalidades administrat
Governança Corpor
Gestão dos AmbientesAtuação e influência co