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Certamente! A região da SADC pode investir em recursos humanos de várias maneiras para
promover o crescimento industrial. Aqui estão alguns exemplos: Programas de Formação
Técnica, Parcerias com Instituições de Ensino,Programas de Estágio e Aprendizagem, Incentivos
à Educação Continuada,Desenvolvimento de Liderança:
Ao implementar estratégias como essas, a região pode avançar rumo à autonomia económica e
ao crescimento sustentável sem depender excessivamente de parceiros de cooperação
internacional e doadores.