SINDICÂNCIA E A VIDA PREGRESSA DO CANDIDATO

Ir. Marcelo Kraüss

A considerável rotina dos trabalhos maçônicos destaca-se um, com enfoque

especial, em cuja atividade o Maçom se desenvolve tanto no interior do Templo
como no desenrolar do nosso dia-a-dia: são as complicadas e obrigatórias
Sindicâncias. O que quer dizer sindicância? É um conjunto de atos por meio dos
quais se colhe e realiza, reunindo informações, inquirições, investigações, em
cumprimento aos dispositivos legais por autoridade própria a fim de confirmar
provas. Sobre determinado fato repositório.

O que representa maior valor é a qualidade, e não a quantidade. Num Clube de

Futebol, em um Sindicato de Classe ou um Partido Político, claro é que a
campanha de “MAIS UM”, seja válida e necessária, porque é o “NÚMERO” o que mais
importa, enquanto que na Maçonaria, onde os princípios e finalidades são outros
bem diferentes, devem ser processos para admissão de “MAIS UM”, bem criteriosos,
visto que seu objetivo que representa maior valor no setor maçônico é a
qualidade, não a quantidade de Candidatos.

Muitas das vezes essa seleção sempre bem procurada não é conseguida, pois
ninguém tem estrela na testa, e podemos nos enganar na nossa indicação. Não
funciona nesta questão a máxima de que, o que não serve para mim, não serve para
o outro, o que importa mesmo é a apuração bem feita pelos Mestres Sindicantes.
Há ainda mais um ponto a considerar: os Mestres que não apreciam devido valor a
enorme importância da semelhante missão, ou que não estão dispostos a servir a
Loja com uma informação consciente, completa e exata, é preferível que não
aceite o encargo de Sindicante. Sim, devem rejeitar, porque uma Sindicância deve
ser isenta de qualquer resquício de protecionismo, sem nenhum índice optativo,
traçado com o objetivo de iluminar os que irão tomar parte na votação que dela
advir.

FATOS QUE O VENERÁVEL MESTRE DEVE CONSIDERAR

Ao indicar os Sindicantes, o Venerável Mestre não deverá se preocupar com a

comodidade do Sindicante. Ele não deverá indicar o sindicante meramente porque é
vizinho ou trabalha junto ou nas proximidades do Candidato, ter em vista que nem
todos os Maçons são especializados ou peritos no trabalho de inquirir, o
Venerável Mestre, quando possível, deve indicar aqueles mais experientes pelo
fato de o Irmão ser ritualista, talentoso ou grande instrutor não significa que
é bom interlocutor.

No momento em que o Venerável Mestre coloca nas mãos de um Mestre uma

Sindicância, está colocando todo o prestígio da Loja nas mãos daquele Irmão, do
fiel cumprimento e da obrigação depende em grande parte o futuro e prosperidade
da Oficina. O conhecimento discreto e alheio ao trabalho dos três Sindicantes de
fazer chegar às informações com as respostas às mãos do Venerável Mestre,
através da Bolsa de Informações, será à base de toda sistemática do sucesso, é
de bom alvitre que o Venerável mestre lembre aos inquiridores que nenhum
trabalho maçônico é mais importante do que essa investigação rigorosa, imparcial
e sem preconceitos, daqueles que procuram ser admitidos em nossos quadros; que
como parte dos sindicantes eles estão na linha de frente da defesa da Maçonaria
contra os inimigos externos, bem como contra aqueles que por índole indiferente
possam estar inclinados a trazer a desonra entre os Maçons.
O Venerável Mestre deve advertir enfaticamente o Sindicante para que, após uma
rigorosa e cuidadosa investigação, e após exaurir todas as fontes de
informações, se existirem dúvidas sobre a qualificação do Candidato, o
Sindicante deverá sempre, sem mudança ou hesitação, resolver suas dúvidas a
favor da Maçonaria e da Loja, e não a favor do Candidato. Nenhum homem tem o
direito de se tornar Maçom se não for convidado; isto é um privilégio comandado
pela votação na urna.

O QUE CADA SINDICANTE PODE E O QUE NÃO PODE FAZER

Recebendo a indicação, o Sindicante deverá ter em mente que ele poderá estar
investigando um candidato que poderá se tornar um dia o Venerável de sua ou de
outra Loja, alguém que talvez vá se tornar alta Dignidade da Fraternidade ou
mesmo um Grão-Mestre, também, um faltoso às reuniões, e que aceitará os
princípios e preceitos da Maçonaria vivendo sua vida futura com espírito de
Fraternidade, ou talvez um irresponsável nas suas ações. “O HOMEM QUE ENTRAR
PARA A MAÇONARIA E QUE A MAÇONARIA NÃO ENTRAR NO SEU CORAÇÃO” provavelmente
nunca chegará a ser Maçom.

Cada sindicante, com certeza, terá muito a considerar em sua interlocutória. Até
onde ele pode ir? Até que ponto pode ele se aprofundar no levantamento? Quais as
questões são apropriadas para serem feitas? Quando é o momento satisfatório de
parar sua tarefa? Não há respostas fáceis a estas perguntas. Mas o Sindicante
deverá de alongar e se aprofundar o suficiente para satisfazer sem dúvida que o
Candidato é merecedor de consideração para ser aceito como membro de sua Loja.

O Sindicante, talvez pressionado pelo tempo a fim de realizar tão árdua tarefa,
não poderá sob qualquer circunstância, restringir seu sumaria mento contatando o
proponente (padrinho) do Candidato, pedindo sua avaliação. Como o Proponente
trouxe o Candidato, está subentendido que ele esta satisfeito. O Proponente
entende que sabe o suficiente sobre o mesmo para recomendá-lo e estará confiante
no Sindicante para obter um quadro completo de seu afilhado. Também há uma
especulação nos bastidores maçônicos de que: quando o Candidato é convidado,
admitido na condição de Aprendiz, se torna definida, ao iniciar na sua
trajetória maçônica comete deslizes, a verdade é de ser responsabilidade
individual imputada ao proponente (Padrinho), o que não espelha a verdade da
especulação, a responsabilidade dos atos negativos recaem não só sobre o
Venerável Mestre, como aos demais Mestres da Oficina, à exceção dos Aprendizes e
Companheiros do Quadro.

Os Sindicantes não podem também, nos últimos minutos antes da entrega dos
relatórios contatarem os outros Membros Sindicantes. Cada Sindicante deverá
fazer sua própria Sindicância e relatório sigiloso, o que já explanamos na
própria apresentação. Caso o Sindicante necessite de mais tempo, o Venerável
Mestre lhes garantirá o tempo razoável necessitado. A Maçonaria não tem pressa e
não trabalha com horário para receber Candidatos.

PROCEDIMENTOS FINAIS DOS SINDICANTES

a) Alertar o Candidato de toda responsabilidade afeta ao mesmo:

1) Taxa de Iniciação;

2) Indumentária (Terno preto – sapato preto – camisa branca, meias pretas,

gravata preta); isto para Sessões orientadas. Outra cabe ao Padrinho orientar,
para que no futuro o Neófito não destoe dos Usos e Costumes.

b) Estar atento a todo comportamento a ser seguido pelo Candidato, inclusive

esclarecendo-o sobre tudo que possa ser falado a respeito de Maçonaria que lhe
possa ser revelado.

c) Na maioria das vezes, o Irmão Sindicante usa telefone para entrevistar o (s)
Candidato(s), porém, os assuntos pessoais de suma importância não podem ser por
telefone, e sim tête-à-tête, ou seja, cara-a-cara, residência e trabalho, etc,
etc.

d) Visita à esposa do Candidato. Se a esposa concorda com a entrada do cidadão,

dê a continuidade ao trabalho; se não concorda, esqueça; porque, com raríssima
exceção o Candidato consegue entrar para a Ordem. Pesquisar a situação conjugal
do casal, se casado ou outra forma de relacionamento conjugal. Demais entrevista
torna-se caráter obrigatório.

e) Que todo Irmão Mestre, quando convocado pelo Venerável Mestre, é obrigado a
fazer a sindicância.

f) que existem mais dois Sindicantes, e nenhum dos três deve saber dos outros.

g) Que o retardamento de visita ao Candidato pode coincidir com outro, ou outros

sindicantes, o que deve ser evitado, a fim de não haver atropelamento, prejuízo
e desconfiança do Candidato.

h) A data de devolução das Sindicâncias deve ser cumprida à risca, para não
prejudicar os trabalhos do Venerável Mestre e da Loja.

i) Muitas vezes, conforme a situação o exigir, pode o Venerável Mestre lançar

pedidos a Irmãos de outras Lojas a fim de fazerem sindicâncias. Os Obreiros do
Quadro não devem sentir melindrados, mesmo porque as Sindicâncias são de caráter
reservado, e só são de conhecimento dos Irmãos, Venerável Mestre, Orador e
Secretário.

j) As Obrigações e deveres dos Sindicantes constam dos Regulamentos das

Potências que nos regem.

l) Aos Irmãos Sindicantes, recaem as responsabilidades de sindicar o Candidato a

fim de que o mesmo, ao atingir o Grau de Mestre Maçom, possa reunir condições e
predicados para conduzir as colunas e o destino de uma Loja.