GRUPO MOURA SEG

ASSESSORIA EM SEGURANÇA DO TRABALHO E MEDICINA OCUPACIONAL

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
 Uso do PDCA na CIPA;  Anexo I – CIPA da Indústria da Construção;
OBJETIVO
 Uso do 5W2H para Plano de Ação na CIPA;  Anexo – Modelos de Documentos;
 O que é e suas atribuições legais;
 Tipos de Riscos e os EPI’s Necessários (Agentes Físicos,  Estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem
 Quais as responsabilidades da CIPA?;
Químicos, Biológicos e Ergonômicos); como dos riscos originados do processo produtivo;
 Como é a estrutura organizacional de uma CIPA numa
 Tipos de Riscos e os EPI’s Necessários (Agentes de  Metodologia de investigação e análise de acidentes e
empresa? Organização da CIPA e outros assuntos
Acidentes Mecânicos); doenças do trabalho;
necessários ao exercício das atribuições da comissão;
 Riscos com as DST (Doenças Sexualmente  Noções sobre acidentes e doenças do trabalho
 Resumo das atribuições legais dos membros da CIPA;
Transmissíveis) e Hepatites Virais; decorrentes de exposições aos riscos existentes na
 Objetivos da Norma; empresa;
 Primeiros Socorros – Etapas Básicas;
 Acidentes de Trabalho;  Noções sobre a síndrome da imunodeficiência
 Mapa de Risco; adquirida- AIDS, e medidas de prevenção, riscos com
 Constituição da Comissão; as DST (Doenças Sexualmente Transmissíveis) e
 Inspeções de Segurança;
Hepatites Virais;
 Processo Eleitoral;
 Levantamento das Principais Causas de Acidente de
 Noções sobre a legislação trabalhista e previdenciária
 Funcionamento da Comissão; Trabalho;
relativas à segurança e saúde no trabalho;
 Treinamento da Comissão;  Entendendo Como Ocorre um Incêndio e Métodos de
 Noções sobre a inclusão de pessoas com
Prevenção;
 CIPA das Organizações Contratadas Para Prestação de deficiência e reabilitados nos processos de
Serviços;  Sistemas de Alerta, Acesso e de Evacuação; trabalho – PCD;

 Assédio e SST –Assédio Moral, Assédio Sexual,  Extintores e Hidrantes: Tipos e Sua Utilização Correta;  Princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas
Consequências do Assédio, Como identificar situações de controle dos riscos;
 Anexo – QUADRO I – Dimensionamento da CIPA;
de Assédio no trabalho;  Disposições finais

MOURA SEG – SEGURANÇA COM RESPONSABILIDADE