Você está na página 1de 17

AULA N 3 E 4

HIGIENE, SADE E
SEGURANA NO TRABALHO

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho


To importante como as inovaes cirrgicas e tecnolgicas, ter um

ambiente adequado para a prtica...


A: Sabias que... fulano perdeu um dedo num acidente de trabalho?
B: Teve muita sorte!!! Podia ter ficado sem o brao!

A: Sabias que beltrano est paraplgico porque caiu do 2 andar,


nas obras onde trabalhava?
B: Teve muita sorte!!! Podia ter morrido!
A: Sabias que a secretria do cicrano est com problemas nos
olhos por estar sempre frente do computador?
B: Ningum lhe manda!!!

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho


Quais as razes para que em Portugal os valores da incidncia dos
acidentes de trabalho e das doenas profissionais sejam superiores
mdia europeia?
As razes so diversas e esto h muito referenciadas:

falta de instruo/formao dos trabalhadores portugueses,


dos quais 79% apenas tm quatro anos de escolaridade;
falta de contratao de tcnicos e servios de empresas de
"higiene e segurana do trabalho", por parte dos empregadores
e organismos (pblicos, privados e cooperativos);
escassez de mdicos do trabalho.

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

O que foi feito para diminuir os acidentes e


doenas profissionais?
REGIME DO ENQUADRAMENTO JURDICO DA SEGURANA, HIGIENE E
SADE NO TRABALHO

Decreto-Lei n. 441/91, de 14 de Novembro, com as alteraes introduzidas


pelo Decreto-Lei n. 133/99, de 21 de Abril: o diploma que estabelece os
princpios gerais que visam a promoo da HSST.
DL n 26/94 de 1 de Fevereiro, ratificado e alterado pela Lei 7/95 de 29 de
Maro, alterado pelo DL 109/200 de 30 de Junho: trata do regime de
organizao dos servios de HSST.
Entre outras..

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Legislao actual (resumo):


O empregador responsvel pela segurana e pela proteco da
sade na empresa;
Os empregados devem colaborar respeitando a regulamentao
e instrues de segurana, adoptando procedimentos de trabalho
seguros e comunicando quaisquer situaes de trabalho perigosas
para a segurana e sade.
E chega dizer o que fazer ????

O importante como fazer e saber fazer ????

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Aposta na formao em HSST:


De uma forma genrica o investimento em SST reflecte-se nos
seguintes pontos:
Reduo do absentismo por doena.
Reduo dos acidentes de trabalho.
Melhoria da qualidade de vida no trabalho.
Melhoria da produtividade e da qualidade.
Melhor compreenso da poltica e da cultura da empresa.
Melhor imagem exterior da empresa.

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Conceito de Higiene, Sade e Segurana


Higiene um conjunto de conhecimentos e tcnicas para evitar
doenas infecciosas usando a desinfeco, esterilizao e outros
mtodos de limpeza com o objectivo de conservar e fortificar a
sade.
Sade definido como um estado de completo bem-estar
fsico, mental e social e no s como a ausncia de doena
(OMS).
Segurana a percepo de se estar protegido de
riscos, perigos ou perdas.

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Conceito de Acidentes de Trabalho


O que ACIDENTE ?. Se procurarmos num dicionrio poderemos
encontrar Acontecimento imprevisto , casual , que resulta em
ferimento , dano , estrago , prejuzo , avaria , runa , etc ..
Os acidentes, em geral, so o resultado de uma combinao de
factores, entre os quais se destacam as falhas humanas e falhas
materiais.
O que diz a lei ?. Acidente do trabalho o que ocorre pelo
exerccio do trabalho a servio da empresa, provocando leso
corporal ou perturbao funcional que cause a morte, a perda ou
reduo da capacidade para o trabalho, permanente ou
temporria...

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Acidentes de Trabalho
Leso corporal qualquer dano produzido no corpo humano,
seja ele leve, como, por exemplo, um corte no dedo, ou grave,
como a perda de um membro.
Perturbao funcional o prejuzo do funcionamento de
qualquer rgo ou sentido. Por exemplo, a perda da viso,
provocada por uma pancada na cabea, caracteriza uma
perturbao funcional..

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Causa de Acidentes de Trabalho


1 - Condies inseguras:
equipamentos sem proteco,
movimentos arriscados em mquinas ou equipamentos,
armazenamento inseguro,
iluminao deficiente,
ventilao imprpria,
temperatura elevada ou baixa no local e condies fsicas ou mecnicas
inseguras que constituem zonas de perigo.

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Causa de Acidentes de Trabalho


2 - Actos inseguros:
carregar materiais pesados de maneira inadequada,
trabalhar em velocidades inseguras,
utilizar esquemas de segurana que no funcionam,
usar equipamento inseguro ou us-lo inadequadamente,
no usar procedimentos seguros,
assumir posies inseguras,
subir escadas ou degraus depressa, distrair, negligenciar, brincar, arriscar, correr,
pular, saltar e abusar.

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Acidentes de Trabalho: reparao


) Em espcie
Prestaes de natureza mdica, cirrgica, farmacutica, hospitalar e quaisquer outras,
seja qual for a sua forma, desde que necessrias e adequadas ao restabelecimento do
estado de sade e da capacidade de trabalho ou de ganho do sinistrado e sua
recuperao para a vida activa;
b) Em dinheiro
Indemnizao por incapacidade temporria absoluta ou parcial para o trabalho;
indemnizao em capital ou penso vitalcia correspondente reduo na capacidade
de trabalho ou de ganho, em caso de incapacidade permanente; penses aos familiares
do sinistrado; subsdio por situaes de elevada incapacidade permanente; subsdio
para readaptao de habitao, e subsdio por morte e despesas de funeral.

Introduo Higiene, Sade e Segurana no Trabalho

Acidentes de Trabalho: sem direito reparao


Que for dolosamente provocado pelo sinistrado ou provier de seu acto ou omisso,
que importe violao, sem causa justificativa, das condies de segurana estabelecidas
pela entidade empregadora ou previstas na lei;
Que provier exclusivamente de negligncia grosseira do sinistrado;

Que resultar da privao permanente ou acidental do uso da razo do sinistrado, nos


termos da lei civil, salvo se tal privao derivar da prpria prestao do trabalho, for
independente da vontade do sinistrado ou se a entidade empregadora ou o seu
representante, conhecendo o estado do sinistrado, consentir na prestao;
Que provier de caso de fora maior (causas naturais).

ACTIVIDADE 1: BRAINSTORMING
Refira os mais recentes acidentes ocorridos ou doenas contradas
por trabalhadores de uma empresa/servio que conheas e,
verifique se no poderiam ter sido evitados ou, minimizados os
seus efeitos.
Tente identificar as suas atitudes/comportamentos para evitar os
acidentes que listou

Você também pode gostar