22 | Teste de Perfil de Liderança

Considere a letra com maior percentual:

I C A O
ÁGUIA GATO TUBARÃO LOBO

Fonte: IBC – Instituto Brasileiro de Coaching

23 | Águia

COMPORTAMENTOS PONTOS FORTES PONTOS DE MOTIVAÇÕES VALORES

MELHORIA O QUE TE MOVE?

“FAZER Idealização Idealização • Liberdade de • Criatividade e

DIFERENTE” • Provoca • Falta de atenção expressão. liberdade (inspira
• Criativo para o aqui e • Ausência de ideias).
mudanças
• Intuitivo agora. controles rígidos.
radicais. • Ambiente de
• Foco no futuro • Antecipar o • Impaciência e
trabalho
• Distraído rebeldia.
futuro. descentralizado
• Curioso • Defender o novo • Liberdade para fazer
• Informal/Casual
• Criatividade. pelo novo. exceções.
• Flexível • Oportunidade para
delegar tarefas e
detalhes.

Fonte: IBC – Instituto Brasileiro de Coaching

24 | Gato

COMPORTAMENTOS PONTOS FORTES PONTOS DE MOTIVAÇÕES VALORES

MELHORIA O QUE TE MOVE?

“FAZER JUNTO” Comunicação Comunicação • Segurança. • Felicidade e

• Sensível. • Manter • Esconder conflitos. • Aceitação social. Igualdade (cultura
• Relacionamentos. comunicação • Felicidade acima • Construir e da empresa –
• Time. dos resultados. consenso. pensa nos outros).
harmoniosa.
• Reconhecimento da
• Tradicionalistas. • Desenvolver e • Manipulação
equipe.
• Contribuição. manter a cultura através dos
• Supervisão
• Busca harmonia. empresarial sentimentos. compreensiva.
• Delega autoridade. • Comunicação • Ambiente
aberta. harmônico.
• Trabalho em grupo.

Fonte: IBC – Instituto Brasileiro de Coaching

25 | Tubarão

COMPORTAMENTOS PONTOS FORTES PONTOS DE MOTIVAÇÕES VALORES

MELHORIA O QUE TE MOVE?

“FAZER RÁPIDO” Ação Ação • Liberdade para agir • Resultados..

• Senso de urgência
• Ação,iniciativa
• Impulsivo, prático.
• Vencer desafios
• Aqui e agora
• Auto suficiente
• Não gosta de
delegar poder
• Socialmente um individualmente
• Fazer que
• Controle da próprias
ocorra. desastre. atividades.
• Parar com a • Faz do modo mais • Resolver os
burocracia fácil. problemas do se jeito.
• Motivação. • Relacionamento • Competição individual.
complicado. • Variedade de
atividades.
• Não ter que repetir
tarefas.

Fonte: IBC – Instituto Brasileiro de Coaching

26 | Lobo

COMPORTAMENTOS PONTOS FORTES PONTOS DE MOTIVAÇÕES VALORES

MELHORIA O QUE TE MOVE?

“FAZER CERTO” Organização Organização • Certeza, • Ordem e Controle.

• Detalhista. • Passado, Presente • Dificuldades de se compreensão exata
• Organizado. e Futuro. adaptar às de quais são as
• Estrategista. regras.
• Consistência, mudanças.
• Conhecimento
• Busca conformidade e • Pode impedir o
específico do
conhecimento. qualidade. progresso. trabalho.
• Pontual. • Lealdade e • Detalhista, • Ausência de riscos e
• Conservador. segurança. estruturado e erros.
• Previsível. • Regras e demasiadamente • Ver o produto
responsabilidades. sistematizado. acabado - começo,
meio e fim.

Fonte: IBC – Instituto Brasileiro de Coaching