FACULDADE FACI WYDEN

PÓS GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO

ANTONIA RAICLENE SANTOS DE SOUSA

RELATÓRIO DE LUMINOSIDADE: ANÁLISE ERGONÔMICA DA

ILUMINAÇÃO NO AMBIENTE INTERNO DE TRABALHO – ESTUDO
DE CASO

Belém – PA
2020
 1. Introdução

Segundo Neto (1980), a visão representa possivelmente a mais

importante fonte de contato do ser humano com o ambiente que o circunda e a
principal forma de percepção das informações exteriores. Embora seja um
importante sentido humano, nem sempre há uma preocupação quando nos
referimos à realização de tarefas visuais em áreas de trabalho. Ainda conforme
o autor, um bom desempenho de tarefa deve ser garantido para que se tenha
um ambiente saudável e produtivo.
Diversos fatores podem influenciar essa circunstância, tais como a área
deste trabalho, temperatura ambiente, mobiliário, poluição sonora e visual,
cores, materiais e, sobretudo, sua iluminação. O uso de iluminação adequada
ao espaço é um ponto a ser seriamente considerado, pois há a necessidade de
avaliar as funções específicas que ali serão desenvolvidas, seus usuários e
todas as outras variantes, de maneira a evitar, por exemplo, a fadiga visual ou
ofuscamento, fatores que colaboram para a diminuição da produtividade do
operário com o aumento de erros, falhas, acidentes de trabalho ou até mesmo
a não realização da tarefa (PORTO, SILVÉRIO E SILVIA, 2003).
A iluminação deve garantir o desenvolvimento com conforto visual das
tarefas e precisão diminuindo os esforços, uma iluminação inadequada em
ambientes de trabalho pode ocasionar desconforto, distração visual, irritação,
imprecisão na realização de tarefas e muitas das vezes acidentes de trabalho.
Assim, temos a importância de um projeto de iluminação planejado,
sempre pensando no bem-estar, segurança e saúde das pessoas irão ocupar
cada espaço e na forma como a luz irá influencia em suas atividades e
consequentemente na produtividade.
 2. Objetivo

O estudo realizado tem como objetivo analisar as condições de

iluminação da sala de trabalho de um escritório de advocacia, e a partir de
então compará-lo ao previsto pela NBR5413/1992, para assim deduzir se os
valores atendem ou não aos padrões exigidos pela norma.

3. Metodologia

A metodologia do trabalho consiste na visita aos locais de trabalho para

medição dos níveis de iluminância, para a tarefa realizada no ambiente de
trabalho. O estudo foi realizado em duas etapas, sendo que a primeira
constituiu na coleta dos valores de iluminância da sala de trabalho e a segunda
no procedimento dos dados coletados. Inicialmente foram levantadas as
dimensões da sala de trabalho. Além das dimensões do ambiente, foi possível
aferir a distância entre a superfície de trabalho e as luminárias, sendo essa
distância de 1,7m de altura. Todas essas dimensões são essenciais para se
determinar os pontos onde será estacionado o Luxímetro (equipamento
utilizado para coletar valores de Iluminância). As dimensões obtidas constam
no quadro abaixo:
Quadro 1: Dimensões da sala de trabalho

Fonte: Autoria Própria, 2020

O ambiente, apresenta uma linha única de luminárias individuais. Neste

recinto, são feitas medições em 6 pontos, q1, q2, q3 e q4 e de sua média
aritmética obtém-se Q; e p1 e p2 e de sua média aritmética obtém-se P.
Figura 1: exemplo de ponto de medição em área retangular com linha única de
luminárias.
Fonte: NHO -11 (2018)

Obtidos os valores de Q e P, calcula-se a iluminância média do ambiente

através da Equação 1.
A iluminância média é dada por:

Fonte: NHO-11 (2018)

Onde: o N é o número de luminárias

A partir dos valores medidos de iluminância média dos ambientes de
trabalho, realizou-se a comparação desse valor obtido com os valores de
referência presentes na NBR5413/1992 considerando as atividades realizadas
no ambiente.
A NBR5413/1992 estabelece valores de iluminância média mínimas para
iluminação artificial em interiores de estabelecimentos. Ela leva em
consideração, além das classes de tarefas visuais, conforme disposto no
Tabela 1, fatores como a característica da tarefa e o tipo do local e/ou da
atividade.
Fonte: ABNT NBR 5413/1992 - Iluminância de Interiores

4. Caracterização do Ambiente

Recinto retangular com duas luminárias quadradas. As luminárias são de

sobrepor, um plafon led para cada luminária com potência de 24w. Dimensões
do recinto: 3,62m X 4,44m X 2,4 m (Largura X Comprimento X Altura). A sala
possui paredes e forro cor claras, o piso é revestido com piso cerâmico cor
amarelo em bom estado de conservação. O ambiente possui uma mesa de
trabalho de 2m comprimento, onde realiza as atividades do trabalho. No
ambiente não possui iluminação natural, apenas luminárias 01 e 02, e a
luminária 02 está queimada. Os levantamentos dos dados foram feitos no dia
06/07/2020 ás 16hrs, com tempo ensolarado.
Figura 02 mostra a planta baixa da sala de trabalho. A área do ambiente
16,07m².
Figura 02: Planta baixa do ambiente
Fonte: Autoria própria (2020)

Figura 03: Locação dos pontos de coleta das iluminâncias

Fonte: Autoria Própria (2020)
Figura 04: luminárias da sala de trabalho
Fonte: Autoria própria (2020)

Tabela 02: Tabela de valores de iluminâncias medidas nos pontos de interesse

da sala e iluminância média.
Fonte: Autoria própria (2020)
 5. Resultados

Os valores de referência de iluminância média, por tipo de atividade,

encontram-se presentes em ABNT (1992, p. 2 tab. 1). De acordo com a ABNT
(1992, p. 2 tab. 1), para ambientes de escritório o valor médio de iluminância de
referência é de 750 lux.
Portanto, o nível de iluminância verificado no ambiente de estudo, é
insuficiente. E a seguir serão apresentadas sugestões de adequação para esse
ambiente.

6. Sugestão de melhoria: Substituição de Iluminação

Uma possível forma de solucionar, apesar de ser mais cara, contudo,

poderá solucionar o problema é através de substituição dos conjuntos de
luminárias/lâmpadas por outros que produzem o fluxo de luminoso maior, em
executada de forma correta solucionará o problema, pois um novo
dimensionamento atenderá para os requisitos mínimos necessários.

7. Conclusão

O estudo levantado serviu para avaliar a iluminância da sala de trabalho,

onde uma lâmpada já se encontrava queimada e assim prejudicando a visão
dos funcionários e assim diminuindo a produtividade dos mesmos.
Assim, com o estudo realizado podemos verificar o quanto é importante
o estudo preliminar de iluminação para o ambiente, sempre buscando frisar a
saúde do trabalhador, prevenindo os riscos de acidentes e também a melhoria
de produtividade.
Portanto, a iluminação de um ambiente de trabalho deve ser planejada
desde a construção da edificação de trabalho, buscando sempre fazer o uso de
iluminação natural ou ainda suplementando a iluminação quando necessário. E
é muito importante que tenha sempre a manutenção de luminárias/lâmpadas,
sendo substituição ou limpezas para que o ambiente tenha uma conservação
adequada.
 8. Bibliografia

ABNT - Associação Brasileira de Normas Técnicas. NBR 5413 Iluminância de

Interiores. Rio de Janeiro, 1992.
NHO-11 - Norma de Higiene Ocupacional Procedimento Técnico. São Paulo,
2018.
NETO, Egydio Pilotto. Cor e iluminação nos ambientes de trabalho. São Paulo:
Livraria Ciência e Tecnologia Editora, 1980.
PORTO, Maria Maia; SILVÉRIO, Cátia Siciliano; SILVA, Ana Paula Ferreira da.
O projeto de iluminação na análise ergonômica do trabalho. Rio de Janeiro:
UFRJ, 2003.