ANEXO IV – LISTA DE DOCUMENTOS DE CONTRATAÇÃO E FATURAMENTO

Documentos a serem apresentados para assinatura do Contrato:

• Contrato de Constituição e última alteração, registrados na Junta Comercial;

• Consultas a Cartórios de Protesto de Títulos;
• Consulta tipo Serasa;
• Cartão do CNPJ;
• Inscrição Estadual e Inscrição Municipal;
• Alvará de Licença e Funcionamento;
• Registro ou Inscrição de pessoa jurídica e de seu responsável técnico na entidade
profissional competente;
• Recibo de Entrega da Declaração de IRPJ do ano anterior;
• Balanço do ano anterior, assinado pelo contador e diretor da empresa;
• RAIS/DIRF do ano anterior;
• Cópia da apólice de seguro de vida de seus funcionários lotados na obra, discriminando
nome, dados pessoais e função de cada um deles;
• Declaração em papel timbrado, que mantém a escrita contábil em situação regular, assinada
pelo contador e diretor da empresa (com firmas reconhecidas);
• Declaração em papel timbrado, informando se a empresa é participante do SIMPLES ou não;
• Contribuição Patronal do exercício;
• Certidão negativa de Débito do INSS e Certificado de regularidade de Situação do FGTS;
• Certidões negativas da Dívida Ativa da União, certidões negativas de Tributos e
Contribuições Federais; certidão negativa da Receita Estadual e certidão negativa da
Secretaria de Fazenda Municipal;
• Certidão negativa de pedido de falência expedida pelo Distribuidor Judicial da Comarca da
sede da empresa, no caso de sociedade comerciais, ou Certidão do Distribuidor das Varas
Cíveis em Geral, da comarca da sede da empresa, em caso de sociedades civis;
• Certidão da Justiça do Trabalho nas comarcas das sedes e das filiais das Sociedades,
incluindo: (i) certidões relativas a dissídios individuais, ações rescisórias, mandados de
segurança e dissídios coletivos, em qualquer caso que sejam relevantes para a Companhia; e
(ii) certidões relativas a procedimentos administrativos relevantes, fornecidas pelas DRTs;
• Certidão de Autos de Infração da Delegacia Regional do Trabalho;
• CND Objeto e Pé (quando for o caso).
• Comprovante de Inscrição no Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção
Pesada do Rio de Janeiro;
• Comprovação do cadastro da mesma na SC/SE-COR-VIAS, em atendimento ao disposto na
Resolução Seconserva Nº 35, de 17 de abril de 2015;
• ART;
Documentos a serem enviados para Faturamento e recebimento da Remuneração:

• Relação Mensal Nominal dos Empregados da CONTRATADA envolvidos na prestação dos

Serviços objeto do Contrato, contendo: Nome, Função, RG, CPF e Numero/Série/Estado
Emissor da Carteira de Trabalho (Ativos e Demitidos);
• Cópia das Carteiras de Trabalho e ASO (Atestado de Saúde Ocupacional), relativos às novas
contratações ou substituições;
• Cópia dos cartões de ponto devidamente assinado de cada empregado da CONTRATADA ou
profissional envolvido na prestação de serviços nas instalações da CONTRATANTE;
• Resumo analítico da folha de pagamento dos empregados da CONTRATADA envolvidos na
prestação de Serviços nas instalações da CONTRATANTE;
• Cópia dos comprovantes de pagamento dos empregados da CONTRATADA envolvidos na
prestação de Serviços nas instalações da CONTRATANTE;
• Cópia da guia de recolhimento quitada do INSS (GPS) e do FGTS (GFIP) individualizada dos
empregados envolvidos na prestação dos Serviços;
• Cópia de quitação dos benefícios mínimos previstos na Convenção Coletiva;
• Cópia dos Termos de Rescisão de Contrato de Trabalho dos empregados dispensados, que
estiveram envolvidos na prestação de Serviço, e, respectivamente, cópia do Comprovante
de Quitação das Parcelas Rescisórias, comprovante de entrega das Guias de Seguro-
Desemprego, Comprovante de Pagamento da Multa de 40%-FGTS, Protocolo de
Conectividade, ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) Demissional e PPP (Perfil
Profissiográfico Previdenciário);
• Guias de recolhimento do ISS, PIS e COFINS, quando não houver retenção por parte da
Contratante;
• Declaração Contábil original conforme procedimentos administrativos da CONTRATANTE;
• Se optante pelo SIMPLES, declaração de SIMPLES, conforme procedimentos administrativos
da CONTRATANTE;
• Em sendo o caso, declaração contábil de serviço prestado pelo sócio;
• Listagem nominal dos funcionários e comprovante de repasse ao sindicato.