PROPOSTA DE HONORÁRIOS - SERVIÇOS DE CONTABILIDADE -

CONDOMINIO DO EDIFICIO AUGUSTUS

Criado em 27 de Julho

DE PARA
Foco Adm - Gestão Empresarial Condominio Do Edificio Augustus
Avenida Geremário Dantas, 1.401 - Sala 209 - Freguesia de 21983375142
Jacarepaguá - Rio de Janeiro - RJ. w.john@uol.com.br
2130887080
21970564000
contato@focoadmgestaoempresarial.com.br .

Relatório Inicial
Prezado (a),

Agradecemos esta oportunidade e destacamos que com a escolha daFoco Adm - Gestão Empresarial para a sua empresa, você
estará obtendo um mix de serviços prestados de forma qualificada, ágil e inovadora, adequando a carga tributária a melhor
condição e custo para o você e sua empresa.

Permanecemos a disposição para os esclarecimentos que se fizerem necessários.

Atenciosamente,

Descrição das Atividades

CONTÁBIL

- Análise, classificação e escrituração de documentos contábeis de acordo com as normas e princípios vigentes no território
nacional através de documentos/informações remetidos pela Contratante;

- Execução de demais procedimentos que visam suprir a necessidade da legislação fiscal e comercial tais como: Controle de
Ativo Fixo, Depreciações, Empréstimo e Mútuo, através das informações remetidas pela Contratante;

- Elaboração das Demonstrações Contábeis/Financeiras conforme legislação vigente;

- Emissão dos livros contábeis exigidos pela legislação;

- Contabilidade Digital, Sped Contábil - ECD, para empresas com exigência legal;

- Elaboração da Declaração Anual do Simples Nacional;

- Escrituração Contábil Fiscal

FISCAL - Estadual, Municipal e Federal

- Orientação sobre a aplicação dos dispositivos legais vigentes: estaduais e municipais;

- Escrituração dos documentos de entrada e saída em formato XML;

- Escrituração dos registros fiscais do IPI, ICMS, ISS (serviços prestados e tomados);

- Elaboração das guias de recolhimento dos tributos devidos;

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 - Elaboração e entrega das declarações estaduais;

- Elaboração e entrega das declarações municipais;

- Análise da Escrituração Fiscal Digital - EFD ICMS/IPI;

- Orientação sobre a aplicação dos dispositivos legais vigentes na área federal;

- Elaboração e entrega da declaração anual de rendimentos (SPED's, DASN, DEFIS);

- Elaboração e entrega da declaração de débitos de impostos federais (DCTF e DCTF-Web);

- Elaboração das guias de recolhimento dos tributos federais;

- Elaboração da Guia para pagamento mensal do Simples Nacional (quando o cliente estiver dentro desta tributação);

- Análise da Escrituração Fiscal Digital PIS/COFINS - EFD Contribuições.

DEPARTAMENTO PESSOAL

- Elaboração de Folha de Pagamento com eventos fixos e variáveis;

- Elaboração de contratos de experiência de empregados;

- Cálculo e emissão das guias de FGTS, DCTFWeb e IRRF;

- Orientação da comunicação ao sindicato de admissão e demissão de empregados;

- Elaboração de documentos para homologação de rescisões trabalhistas;

- Elaboração de recibos de férias;

- Emissão de Guia de Contribuição Sindical de Empregado;

- Emissão de comprovante de rendimento de empregado e empregador;

- Contra Cheque Online;

- Assessoria ao Contratante sobre as normas trabalhistas vigentes inerentes a atividade da empresa;

- Atualizações CTPS;

- Cadastro e manutenção de Registro de Empregados;

- Cadastro do Funcionário: PIS;

- Transmissão das obrigações acessórias RAIS/DIRF;

- Posição de controle de férias;

- Envio de relatório de controle de vencimento de contratos de experiência;

- Cálculos de reajustes salariais por convenção Coletiva ou espontânea;

- Gerenciamento pró-labore dos Sócios;

- Eventos Iniciais, eventos de tabela, eventos não periódicos e eventos periódicos.

Preços
Item Qtde. Tipo
HONORÁRIOS CONTÁBEIS - MENSAL 1,0 Serviço

Unit. Subtotal
R$ 800,00 R$ 800,00

Total: R$ 800,00

Condições de Contrato
Capa do orçamento

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 Capa do orçamento

1.2 - OUTROS SERVIÇOS

1.2.1 Os serviços solicitados pela CONTRATANTE não especificados nas Cláusulas acima serão cobrados pela CONTRATADA
e m apartado, como extraordinários, segundo valor específico constante de orçamento previamente aprovado pela primeira,
englobando nessa previsão toda e qualquer inovação da legislação relativamente ao regime tributário, trabalhista ou
previdenciário.

1.2.2. São considerados serviços extraordinários, exemplificativamente: (I) Alteração contratual;

(II) Abertura ou Baixa de empresa;

(III) Certidão negativa de falências ou protestos; (IV) Autenticação/Registro de Livros; (V) Encadernação de livros;

(VI) Preenchimento de fichas cadastrais / IBGE;

(VII) Reprocessamento de tarefas constantes do OBJETO dessa proposta; (VIII) Declaração de Faturamento;

(IX) Diligências presenciais em Órgãos Públicos; (X) Planejamento Tributário;

(XI) Certidões;

(XII) Consultoria empresarial;

(XIII) Parcelamentos Ordinários ou Especiais; (XIV) Atendimento a Fiscalizações;

(XV) Homologações de Empregados;

(XVI) Declaração de Imposto de Renda dos Sócios;

(XVII) Elaboração de Contratos de Trabalhos especiais e exclusivos para atividade do Contratante; (XVIII) Elaboração de
Beneficios como Vale Transporte e Vale Refeição;

(XIX) Certificado Digital; (XX) Licença Ambiental; (XXI) Licença de Bombeiros;

(XXII) Vigilância Sanitária; (XXIII)Registro de Marcas; (XXIV) Legalização de Letreiros;

(XV) Paralisação e Reativação de empresas;

(XVI) Cadastro e Análises de Tributação de Produtos.

2 - RESPONSABILIDADES

2.1 - CONTRATANTE

2.1.1. É de responsabilidade da CONTRATANTE disponibilizar todos os documentos e informações que se façam necessários ao
bom desempenho dos serviços ora contratados, conforme data a ser combinada verbalmente entre as partes;

Parágrafo primeiro: No caso dos documentos listados no ANEXO I deste contrato, caso não seja enviado em até 90 dias, a
contar a partir do término do mês, dar-se-ão como quitadas as obrigações contratuais contábeis, fiscais e trabalhistas previstas
nesse instrumento contratual. Caso o Contratante queira realizar as demandas já quitadas devido ao atraso de entrega de
documentos, deverá ser realizada uma proposta, em apartado a este termo, para que sejam acordados novos prazos e valores
para tais serviços já que terá de disponibilizar corpo de trabalho extra para atualizar as demandas.

Parágrafo segundo: A CONTRATANTE deverá fornecer a cada ano, até o dia 31 de janeiro os seguintes dados:

1 - Levantamento de mercadorias, material de consumo e outros itens que fizerem parte de seu estoque (INVENTÁRIO)
informando: Nome, Quantidade, Valor unitário.

2 - Saldos dos valores a pagar e adiantados a terceiros em 31 de Dezembro, destacados por Pessoas.

3 - Saldos de valores a receber e valores antecipados por clientes em 31 de Dezembro, destacados por Pessoas.

4 - Saldos a receber de administradoras de cartão de crédito em 31 de Dezembro destacadas por administradoras.

5 - Relação de ações judiciais ativas e passivas com valor estimado e situação da mesma (provável perda, neutro ou perda
remota) em 31 de Dezembro.

Caso o prazo estabelecido para o fornecimento das informações não seja cumprido, a CONTRATADA não se responsabilizará
pelo atraso na confecção dos documentos e obrigações acessórias pertinentes, bem como pelas multas advindas deste fato. E
ainda, sendo a empresa optante pelo Lucro Real, o inventário deverá ser enviado trimestralmente, no 10 subsequente ao do
encerramento do trimestre.

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 2.1.2. Os documentos e as informações fornecidas serão de única e exclusiva responsabilidade da CONTRATANTE no que tange
a sua idoneidade e realidade com os fatos ocorridos.

2.1.3. A CONTRATANTE se responsabiliza em reembolsar a CONTRATADA de todos os materiais utilizados na execução dos
serviços ora ajustados, tais como material de papelaria, impressos fiscais, trabalhistas e contábeis, bem como livros fiscais,
pastas, cópias reprográficas, autenticações, reconhecimentos de firmas, custas, emolumentos e taxas exigidas pelos serviços
públicos, sempre que utilizados e mediante recibo discriminado, acompanhado dos respectivos comprovantes de desembolso;

2.1.4. Fornecer os arquivos em formato XML, correspondente às NF-e emitidas e/ou recebidas de terceiros, pois é de
responsabilidade da CONTRATANTE, se e quando solicitados, apresentá-los às autoridades fiscais.

2.1.5. A CONTRATANTE é responsável por todos os dados imputados no sistema ONVIO, sendo este a ferramenta a ser utilizada
para a troca de documentos, registro de funcionários e eventos da folha de pagamento.

2.1.6. A CONTRATANTE autoriza desde já a CONTRATADA a veicular a sua LOGOMARCA junto ao site, mídias e redes sociais, de
forma a divulgar a CONTRATANTE como cliente.

2.1.7 É expressamente vedado à contratante, negociar e contratar a prestação de serviço direta ou indireta, bem como contratar
nos termos da CLT, qualquer um dos colaboradores pertencentes a Foco Adm - Gestão Empresarial, ou que deste grupo tenha
feito parte como colaborador durante ou até 12 (DOZE) meses depois do termino desse contrato, sem expresso consentimento
destas.

2.2 - CONTRATADO

2.2.1. Desempenhar os serviços elencados com todo zelo, diligência e honestidade, observada a legislação vigente,
resguardando os interesses da CONTRATANTE;

2.2.2. Cumprir integralmente os prazos e acordos firmados com a CONTRATADA, relativos às atividades necessárias ao
cumprimento deste contrato;

2.2.3. Fornecer à CONTRATADA, dentro do horário normal de expediente, todas as informações, de maneira ágil, relativas ao
andamento dos serviços ora contratados;

2.2.4. Os trabalhos serão planejados e, apropriadamente, supervisionados pela CONTRATADA, e serão conduzidos em harmonia
com as atividades da EMPRESA, de modo a não causar transtornos ao andamento normal de seus serviços e horários de
trabalho estabelecidos pelas normas internas.

Parágrafo Único: A CONTRATADA aconselha o uso dos seguintes procedimentos por parte da CONTRATANTE: abrir uma conta
bancária em nome da pessoa jurídica; fazer cópia de todos os cheques utilizados em nome da empresa; não utilizar o caixa ou
cheques da empresa para pagamentos alheios à mesma; efetuar conciliação das contas caixa e de todas as contas bancárias
diariamente e em sistema ou algo que o substitua; emitir notas fiscais para toda e qualquer venda de produtos ou serviços; não
deixar que se acumulem dúvidas quanto aos procedimentos relativos ao desenvolvimento da sua empresa; comunicar
(imediatamente) a contratada, ao receber visitas de fiscais; pedir (sem constrangimento) a identificação de toda pessoa que
surgir no seu estabelecimento sob o pretexto de fiscalização e, se possível, manter em dia o pagamento de todos os impostos,
taxas e tributos mensais que lhes forem exigidos por lei. A CONTRATADA NÃO se responsabilizará por consequências,
comprovadamente advindas da não execução, de qualquer item acima citado.

3 - INVESTIMENTO

3.1. O cálculo do Investimento foi baseado nos seguintes dados fornecidos pela CONTRATANTE:

- Nome / Razão Social: Condominio Do Edificio Augustus

- CPF / CNPJ: 27.783.828/0001-10

- Tributação da empresa pelo LUCRO PRESUMIDO .

- Quantidade de colaboradores: 5

- Quantidade de NF entrada e saída: 10.

- Quantidade de Filiais: 00 .

- Inicio Vigência do Contrato: Data do aceite.

3.2. Para a execução dos serviços constantes da proposta com a qualidade, presteza e agilidade que a Foco Adm - Gestão
Empresarial sempre dispensa aos seus clientes, a CONTRATADA disporá de profissionais habilitados e registrados nos órgãos
competentes, com canal aberto para dúvidas durante todos os dias úteis do mês, com HONORÁRIOS NO VALOR de R$ 800,00
por mês de trabalho executado.

3.3. Os pagamentos deverão ser realizados até o dia 10 do mês subsequente ao vencido, podendo a cobrança ser veiculada por
meio da respectiva duplicata de serviços, mantida em carteira ou via cobrança bancária.

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 3.4. Se não justificado, os honorários pagos após a data acima, acarretarão a CONTRATANTE o acréscimo de multa de 2%(dois
por cento), sem prejuízo de juros moratórios de 1% ao mês.

3.5. Caso a folha de pagamento exceda ao número de colaboradores citados anteriormente, por cada funcionário / sócio /
estagiário / administrador / autônomo acrescentado, será cobrado um valor adicional de R$ 50,00.

3.6. Periodicamente este contrato de prestação de serviços será reavaliado, levando-se em conta o aumento ou redução das
operações, a quantidade de documentos contabilizados, o nº de funcionários e eventuais alterações na legislação. Caso haja
alguma alteração relevante, o valor da mensalidade será renegociado, podendo aumentar ou reduzir.

3.7. O Honorário será reajustado anualmente através do IPCA (IBGE) ou IGPM (FGV), sendo sempre optado entre os dois o
maior.

3.8. Além da mensalidade acima estipulada, a CONTRATANTE pagará à contratada uma parcela adicional anual, com vencimento
para 15 de novembro, correspondente ao valor de uma mensalidade integral, para atendimento ao acréscimo de serviços e
encargos próprios do período final do exercício, tais como o encerramento das demonstrações contábeis anuais, folha adicional
de décimo terceiro salário e demais obrigações, conforme resolução 987/2003 do Conselho Federal de Contabilidade;

3.9. A mensalidade adicional, mencionada no item anterior, é devida mesmo no caso de contrato iniciado em qualquer mês do
exercício corrente.

3.10. Caso sejam necessários retificações de trabalhos realizados motivados por parte da CONTRATANTE, ou seja, pela falta de
cumprimento do envio de documentos, físicos ou magnéticos, nos casos de tributos recalculados, entre outros, serão cobrados
taxas de retrabalho.

3.11. Serão acrescidos do valor dos honorários mensais os seguintes valores:

- Taxa de Boleto R$: .

- Os valores acima mencionados serão reajustados da mesma forma que a cláusula 3.7 deste instrumento.

4 - DO PRAZO

4.1. Este contrato tem um prazo de 12 meses contados a parte do dia 27/07/2023.

4.2. O Contrato Renova-se automaticamente, se o pedido de cancelamento não for feito pela CONTRATANTE com no mínimo de
60 dias antes do vencimento.

5 - RESCISÃO CONTRATUAL E FORO

5.1. A parte que solicitar ou der causa a rescisão contratual unilateral dentro do prazo de vigência inicial deste contrato (1 Ano;
Cláusula 3.1.) deverá efetuar o pagamento indenizatório a outra parte no valor de um honorário mensal, conforme cláusula 3.3 e
formalizar o pedido por e-mail com um prazo de antecedência de 60 dias.

5.2. Qualquer uma das partes poderá rescindir o presente termo, sem pena, após os 1 ano inicial, com prazo de aviso prévio de
60 ( sessenta ) dias, devendo realizar tal aviso, formalmente.

5.2.1. Será cobrado uma taxa de 1 honorário mensal (cláusula 3.3) caso não haja cumprimento do aviso.

5.3. A falta de pagamento de qualquer parcela de honorários faculta a contratada suspender imediatamente a execução dos
serviços ora pactuados, bem como considerar, rescindido o presente, independentemente de notificação judicial ou
extrajudicial, desde que transcorridos 5 ( cinco ) dias da comunicação do atraso.

5.3.1. Lembramos que a suspensão do contrato por falta de pagamento implica na suspensão dos serviços prestados. Essa
suspensão pode gerar multas do governo pela falta de envio das obrigações, multas que variam de R$ 500,00 (quinhentos
reais) a R$ 16.000,00 (dezesseis mil reais) mensais.

5.4. Fica eleito o foro de(o) comarca da Capital, para dirimir quaisquer desacordos de qualquer natureza entre a CONTRATADA
e o CONTRATANTE, conforme vontade que as partes manifestam, em carater irrevogável.

5.4.1 Em caso de necessidade de cobrança extrajudicial ou judicial será devido a importância de 20% do total do débito a título
de advogados advocaticios.

A CONTRATANTE, representada legalmente neste ato concorda com os termos da presente proposta e firma contrato com a
CONTRATADA para realizar os serviços prestados nela descritos de acordo com as condições elencadas acima.

6 - OBSERVAÇÕES

6.1. O Calculo mencionado no item 3.1 deste contrato, que resultou no valor de R$ 350, já supramencionado no item 3.2, poderá
ser reavaliado para um valor maior ou menor derivado de alterações constatadas no decorrer dos 6 primeiros meses de trabalho
executado.

Aceito e de acordo.

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 Rio de Janeiro, 27/07/2023.

Por: __________________________

Nome: __________________________

Cargo: __________________________

Foco Adm Gestão Empresarial

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