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CURRICULUM VITAE.

I.IDENTITE.

Noms : Olivier LIBAKU NDAHALULA

Lieu et date de naissance : Bulindi, le 10/10/1993
Nationalité : Congolaise
Contact téléphonique : +243970908938/+243847438185
E-mail: olivierlibaku532@gmail.com
Skype: olivier Libaku.
II. RESUME.

Bilingue (Français- Anglais) parlant couramment Swahili d’excellentes expériences dans la

coordination et mise en œuvre des activités du projet, la collaboration avec les départements de
suivi et évaluation, de la logistique et des finances, j’ai assuré la gestion de projet, la capitalisation
des leçons apprises et les rapportages. J’ai aussi appuyé l’identification des besoins en
renforcement des capacités des partenaires et la facilitation des sessions des formations en leur
faveur coordonnant la mise en œuvre des activités de renforcement des capacités et de
sensibilisation des communautés bénéficiaires à la cohabitation pacifique et à la gouvernance
inclusive, j’ai fourni d’appuis techniques aux staffs du projet, à la collaboration et plaidoyers avec
les autorités politico-administratives locales. Avec d’excellentes expériences dans la rédaction des
projets multisectoriels, j'ai mené de nombreuses activités de mobilisation et animation
communautaire, j'ai aussi guidé et organisé les activités de gestion de l'environnement et ses
ressources, Disposant des compétences en production de biogaz comme alternative de la
conservation des forêts, Prêt d'apporter un appui pour l’élaboration de rapports et de traductions,
capable de recueillir les informations et assurer une communication claire et permanente avec les
partenaires, je dispose une expérience suffisante dans la production d'énergie renouvelable en
utilisant le digestes, Prêt à contribuer à la sauvegarde des écosystèmes forestières et faciliter la
compréhension de défis liés à la surexploitation des ressources naturelles notamment les forêts
communautaires et le déboisement accru dans les communautés locales, j'ai des capacités de
travailler sous haute pression, grande flexibilité et adaptabilité dans un environnement
multiculturel. Je suis détenteur d’un diplôme de Bac+5 en environnement et développement
communautaire.

III. EXPERIENCES PROFESSIONNELLES.

a) Life In Abundance International : Animateur social à Bukavu de Août 2022 à juillet 2023 soit
12 mois.

Tâches principales :

Organiser les réunions régulièrement, la compilation et analyser les dynamisme locales, fournir
des rapports et d'autres informations pertinentes sur les activités du projet, Mobiliser les
communauté à promouvoir la communication dans la communauté et avec les autorités politico-
administratives locales, diriger les activités de renforcement des capacités sur la gestion
rationnelle des ressources naturelles gestion et la production de biogaz, organiser et orienter les
activités de formation des animateurs sur la gestion des écosystèmes forestières, organiser et
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recueillir les informations auprès des communautés et auprès des partenaires afin d'en dégager
les propositions visant la conservation de la nature, Aider à la conception du plan de
communication de l'organisation avec les partenaires pour l'avancement du projet.

b) Triggerise Asbl: Mobilisateur communautaire à Katana, Sud-Kivu de janvier 2018 à Août

2020 soit 2 ans et 8 mois.

Tâches principales.

Mobiliser et référer les jeunes dans des centres de santé pour bénéficier les soins de santé,
rédiger les rapports et leurs soumission à hiérarchie, soutenir et guider les réunions des jeunes
dans les espaces surs, tenir des réunions communautaires et distribuer les matériels de
communication dans la communauté, promouvoir du dynamisme associatif et gestion des groupes
dans la communauté, Faciliter les échanges entre les différentes dynamiques locales. En
coordination avec les autorités locales apporter une assistance en communication communautaire.

d) CADE ASBL: Assistant terrain chargé de la dynamique protection de la biodiversité des

forets et du PNKB : De septembre 2022 à Août 2023 soit 1an.

Participer aux échanges avec les associés du projet, accueillir les visiteurs sur terrain pour les
informer de l'état d'avancement des activités de conservation de la nature et la production de
biogaz afin de limiter la coupe d'arbres dans la communauté locale, Soutenir la planification, la
coordination et la documentation de réunions, ateliers, séminaires et autres activités du projet,
apporter un appui aux projets pilotes en énergie renouvelable comme le biogaz, fournir
d'orientations aux organisations locales sur la conservation des éécosystèmes et la production
d'énergie renouvelable.

e) CRSN/ LWIRO: Stage de professionnalisation au département de l'environnement de janvier

2023 jusqu'en juin 2023.

Tâches principales.

Faire des terrains avec les chercheurs au niveau du PNKB pour se rendre compte du niveau de
surexploitation du parc, fournir des recommandations et propositions limitant l'exploitation du
parc, visiter les forets communautaires et prodiguer conseils sur la gestion durable des
écosystèmes, produire le biogaz et initier la communauté locale, fournir des rapports réguliers sur
la constatation de la surexploitation des écosystèmes forestières, analyser les impacts de la
surexploitation des ressources naturelles.

e) RAPY ASBL: Tuteur de janvier 2023 à juillet 2023, soit 7 mois.

Tâches principales.

Promouvoir la paix entre communautés, Faciliter la vie sociale entre Bantus et pygmées, former la
communauté pygmée sur la cohésion sociale et le partage mutuel, Assister dans les activités liées
au renforcement des capacités des bénéficiaires (pygmées) du projet à l’analyse et la
compréhension des dynamiques de conflits locaux dus à l'exploitation du parc par la coupe
d'arbres, le respect et la promotion des droits de l’homme, éduquer les pygmées et les
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communautés locales sur la conservation de la nature biologique, fournir des conseils pour la
production de biographie, la prévention des conflits et la résolution pacifique des problèmes dus
au PNKB, Assurer la gestion des conflits communautaires.

IV. CONNAISSANCE INFORMATIQUE ET NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION.

Connaissance et compétences avancées dans la planification des activités avec le programme

Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Internet.

V. CONNAISSANCES/ATOUTS PROFESSIONNELS.

Expériences et compétences dans les méthodes efficaces de renforcement des capacités des
adultes, les approches genres et inclusion sociale, le rapportage de qualité la masculinité positive,
men engagement, women protection and empowerment.

VI. REALISATIONS PRINCIPALES.

J'ai activement coordonné la mise en œuvre des activité de plusieurs projets financés par
différents bailleurs de fonds comme : ECHO, UE, USAID, BAD, BIKE CANADA,GAC...

VII. ETUDES FAITES.

Diplôme Domaine Institution Période.
1. Diplôme de licence dev.communautaire. Univ Saint Joseph (USJ) 2016-2021
2. Diplôme d'État Pédagogie générale. Institut Chiduha. 2007-2013.
3. Certificat de fin d'étude primaire. EP Mantu 2000-2007.
VIII. PERSONNES DE REFERENCE.
1. Jean Paul MUHINDO MATABARO: Directeur de programmes chez life in abundance international
RDC.
E-mail : Jean.paul@lifeinabundance.org Téléphone: +243992579494
2. Emmanuel MUSHAGALUSA: Tiko system Manager et superviseur des activités chez
TRIGGERISE dans le projet de JS3 : +243817047773 ; Mail : muemazi84@gmail.com
3. Jean-Baptiste CIBOGO KAZUNGUZIBWA : superviseur direct des activités de conservation de la
nature et le PNKB au sein de l'asbl CADE RDC.
E-mail : jeancibogo@gmail.com Téléphone : +243818047308
Je certifie en toute conscience que les renseignements ci-dessus rendent fidèlement compte de ma
situation, de mes qualifications et de mes compétences requises.
Fait à Lubutu, le 22/09/ 2023

LIBAKU NDAHALULA Olivier