OS VALORES SOCIAIS DO

TRABALHO E DA LIVRE
INICIATIVA E O SISTEMA
JUDICIAL NO DIREITO
COMPARADO

Sergio Torres Teixeira

Desembargador TRT6
Professor da FDR/UFPE e UNICAP
 Shakespeare

(As You Like It, Act 3, Scene 2, dialogue between Corin and Touchstone)
OS VALORES SOCIAIS DO
TRABALHO E DA LIVRE
INICIATIVA E O SISTEMA
JUDICIAL NO DIREITO
COMPARADO
OS VALORES SOCIAIS DO
TRABALHO E DA LIVRE
INICIATIVA E O SISTEMA
JUDICIAL NO DIREITO
COMPARADO
CR/88 - Art. 1º A República Federativa do Brasil, formada pela união
indissolúvel dos Estados e Municípios e do Distrito Federal, constitui-se em
Estado Democrático de Direito e tem como fundamentos:
I - a soberania;
II - a cidadania;
III - a dignidade da pessoa humana;
IV - os valores sociais do trabalho e da livre iniciativa;
V - o pluralismo político.
OS VALORES SOCIAIS DO Valor Social
TRABALHO E DA LIVRE do Trabalho
INICIATIVA E O SISTEMA
JUDICIAL NO DIREITO
COMPARADO Valor
CR/88 - Art. 1º A República Federativa do Brasil, formada pela união
Social da
Livre
indissolúvel dos Estados e Municípios e do Distrito Federal, constitui-se em
Estado Democrático de Direito e tem como fundamentos:
I - a soberania;
II - a cidadania;
III - a dignidade da pessoa humana; Iniciativa
IV - os valores sociais do trabalho e da livre iniciativa;
V - o pluralismo político.
Qual o alcance
da expressão
“Jurisdição
Trabalhista”?
MODELOS
JUDICIAIS NO
MUNDO QUANTO À
JURISDIÇÃO
TRABALHISTA
MODELOS Judiciário
Autônimo
JUDICIAIS NO Especializado

MUNDO QUANTO À
JURISDIÇÃO
TRABALHISTA
MODELOS Judiciário
Autônimo
JUDICIAIS NO Especializado

MUNDO QUANTO À
Judiciário
JURISDIÇÃO Comum Com
Órgãos
TRABALHISTA Especializado
MODELOS Judiciário
Autônimo
JUDICIAIS NO Especializado

MUNDO QUANTO À
Judiciário
JURISDIÇÃO Comum Com
Órgãos
TRABALHISTA Especializado

Judiciário
Comum Sem
Órgãos
Especializados
Mas a Justiça do
Trabalho não é uma
“Jabuticaba”, enquanto
instituição somente
encontrada
no Brasil?
TRT23
(MT)
TRT23
(MT)
EXAMINAR QUAIS PAÍSES?
ESCOLHER QUAIS
ORDENAMENTOS JURÍDICOS?
 Projeto de Cooperação Técnica Internacional
BRA/19-008 – Fortalecimento da Produção e
Gestão de Informações relacionadas à Justiça do
Trabalho para ampliação da compreensão e
aperfeiçoamento do Sistema de Justiça
Brasileiro, reunindo:
- ENAMAT Escola Nacional de Formação e Aperfeiçoamento
de Magistrados do Trabalho

- IPC-IG Centro Internacional de Políticas para o Crescimento

Inclusivo

- PNUD – Programa das Nações Unidas para Desenvolvimento

- ABC – Agência Brasileira de Cooperação

http://www.enamat.jus.br/wp-
content/uploads/2022/07/Ebook_Estudos_de_casos_comparados_sobre_sistemas_
de_jurisdicao_trabalhista.pdf
PORTUGAL,
COREIA DO SUL,
BRASIL, MÉXICO,
ARGENTINA E
ÁFRICA DO SUL
Critérios:
- Socioeconômicos
- Organização do Estado
- Direito Trabalhista
Quantidade de Causas Novas Ajuizadas
Objeto das Causas Ajuizadas
Quantidade de Sentenças Proferidas
por Juiz de 1º Grau
Quantidade de Sentenças Proferidas
por Juiz de 2º Grau
Duração Média do Processo (até Sentença)
Servicio de Conciliacon Laboral
e juízos trabalhistas de 1ª e 2ª instância
Comissão Paraestatal Independente de Conciliação,
Mediação e Arbitragem e Justiça do Trabalhos com Servicio de Conciliación Laboral
quatro juízos de 1º grau e um tribunal de apelação e juízos trabalhistas de 1ª e 2ª instância
E NO RESTO DO
MUNDO?
 https://e-justice.europa.eu/home?action=home

E-EUROPEAN
JUSTICE
 https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666

ESPANHA
 https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666

ESPANHA
 https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666

ESPANHA
 https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1985-12666

ESPANHA
https://www.bundesarbeitsgericht.de/en/responsibilities/organisation/

ALEMANHA
https://www.bundesarbeitsgericht.de/en/responsibilities/organisation/

ALEMANHA
https://www.bundesarbeitsgericht.de/en/responsibilities/organisation/

ALEMANHA
https://www.bundesarbeitsgericht.de/en/responsibilities/organisation/

ALEMANHA
https://www.bundesarbeitsgericht.de/en/responsibilities/organisation/

ALEMANHA
https://travail-
emploi.gouv.fr/droit-du-travail/le-
reglement-des-conflits-
individuels-et-collectifs/article/le-
conseil-de-prud-hommes

FRANÇA
https://travail-
emploi.gouv.fr/droit-du-travail/le-
reglement-des-conflits-
individuels-et-collectifs/article/le-
conseil-de-prud-hommes

FRANÇA
https://travail-
emploi.gouv.fr/droit-du-travail/le-
reglement-des-conflits-
individuels-et-collectifs/article/le-
conseil-de-prud-hommes

FRANÇA
https://travail-
emploi.gouv.fr/droit-du-travail/le-
reglement-des-conflits-
individuels-et-collectifs/article/le-
conseil-de-prud-hommes

FRANÇA
Reino Unido
Reino Unido
Reino Unido
Reino Unido
Shona Simon,
Employment Appeal
Tribunal of Scotland
Shona Simon,
Employment Appeal
Tribunal of Scotland
Características do Modelo Jurisdicional Escocês
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
2) No 1º Grau, composição tripartite com representantes classistas
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
2) No 1º Grau, composição tripartite com representantes classistas
3) Regras de Procedimento de fácil compreensão e manuseio,
inclusive com sistema “formulário” para iniciar a demanda
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
2) No 1º Grau, composição tripartite com representantes classistas
3) Regras de Procedimento de fácil compreensão e manuseio,
inclusive com sistema “formulário” para iniciar a demanda
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
2) No 1º Grau, composição tripartite com representantes classistas
3) Regras de Procedimento de fácil compreensão e manuseio,
inclusive com sistema “formulário” para iniciar a demanda
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
2) No 1º Grau, composição tripartite com representantes classistas
3) Regras de Procedimento de fácil compreensão e manuseio,
inclusive com sistema “formulário” para iniciar a demanda
4) “Overriding Objective”
 Características do Modelo Jurisdicional Escocês
1) Jurisdição Trabalhista em Dois Graus, Employment Tribunals &
Employment Appeal Tribunal
2) No 1º Grau, composição tripartite com representantes classistas
3) Regras de Procedimento de fácil compreensão e manuseio,
inclusive com sistema “formulário” para iniciar a demanda
4) “Overriding Objective”
5) Rigoroso sistema de Precedentes e admissibilidade de recursos
apenas em questões de direito
QUAIS AS PRINCIPAIS CONSTATAÇÕES
QUE PODEMOS EXTRAIR DO EXAME
DA JURISDIÇÃO TRABALHISTA NO
DIREITO COMPARADO?
DISTINÇÕES ESTRUTURAIS
FUNDADAS EM EXPERIÊNCIAS
HISTÓRICAS E PECULIARIDADES
CULTURAIS DE CADA PAÍS
DISTINÇÕES ESTRUTURAIS
FUNDADAS EM EXPERIÊNCIAS
HISTÓRICAS E PECULIARIDADES
CULTURAIS DE CADA PAÍS
1) Grau de Independência e Autonomia
DISTINÇÕES ESTRUTURAIS
FUNDADAS EM EXPERIÊNCIAS
HISTÓRICAS E PECULIARIDADES
CULTURAIS DE CADA PAÍS
1) Grau de Independência e Autonomia
2) Modelo de Graus Jurisdicionais
DISTINÇÕES ESTRUTURAIS
FUNDADAS EM EXPERIÊNCIAS
HISTÓRICAS E PECULIARIDADES
CULTURAIS DE CADA PAÍS
1) Grau de Independência e Autonomia
2) Modelo de Graus Jurisdicionais
3) Composição Interna
DISTINÇÕES ESTRUTURAIS
FUNDADAS EM EXPERIÊNCIAS
HISTÓRICAS E PECULIARIDADES
CULTURAIS DE CADA PAÍS
1) Grau de Independência e Autonomia
2) Modelo de Graus Jurisdicionais
3) Composição Interna
4) Volume de Causas e Quantidade de Juízes
E AS
SEMELHANÇAS?
EXISTEM PONTOS
EM COMUM?
E AS
SEMELHANÇAS?
EXISTEM PONTOS
EM COMUM?
E AS
SEMELHANÇAS?
EXISTEM PONTOS
EM COMUM?

1) Preocupação com Acessibilidade

E AS
SEMELHANÇAS?
EXISTEM PONTOS
EM COMUM?

1) Preocupação com Acessibilidade

2) Estímulo a Soluções Consensuais
E AS
SEMELHANÇAS?
EXISTEM PONTOS
EM COMUM?

1) Preocupação com Acessibilidade

2) Estímulo a Soluções Consensuais
3) Celeridade na Tramitação das Causas
E AS
SEMELHANÇAS?
EXISTEM PONTOS
EM COMUM?

1) Preocupação com Acessibilidade

2) Estímulo a Soluções Consensuais
3) Celeridade na Tramitação das Causas
4) Confiança no Juiz de 1º Grau
 Shakespeare

(As You Like It, Act 3, Scene 2, dialogue between Corin and Touchstone)
Resposta Brasileira (Nordestina)
a Shakespeare
Resposta Brasileira (Nordestina)
a Shakespeare
Resposta Brasileira (Nordestina)
a Shakspeare

ARIANO
SUASSUNA
OS VALORES SOCIAIS DO
TRABALHO E DA LIVRE
INICIATIVA E O SISTEMA
JUDICIAL NO DIREITO
COMPARADO

SERGIO TORRES TEIXEIRA

sergiotteixeira@uol.com.br
Inst@a sergio.t.teixeira.5