GOVERNO DO ESTADO DO AMAPÁ

SUPERINTENDÊNCIA DE VIGILÂNCIA EM SAÚDE - SVS

GABINETE - GAB

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OFÍCIO CIRCULAR Nº 300203.0079.2289.0001/2024 GAB - SVS

Macapá-AP, 11 de janeiro de 2024

Aos(as) Senhores(as) Secretários(as)

Assunto: NOTA TÉCNICA DE SÍNDROMES GRIPAIS E SARG NO AMAPÁ

Cumprimentando cordialmente Vossa Senhoria, encaminhamos em anexo

ANA CLAUDIA SANTOS MONTEIRO , SUPERINTENDENTE EM EXERCÍCIO (GAB - GABINETE), em 11/01/2024

NOTA TÉCNICA DE SÍNDROMES GRIPAIS E SRAG NO AMAPÁ, com
recomendações sobre as medidas preventivas a serem adotadas nos ambientes laborais e
por trabalhadores em geral, bem como, orientações para atendimento, notificação,
afastamento e retorno laboral do trabalhador.

Certo em contar com a vossa atenção, colocamo-nos a disposição para

qualquer esclarecimento.

Atenciosamente,

ANA CLAUDIA SANTOS MONTEIRO

Superintendente Em Exercício (GAB - GABINETE)
(Assinado Eletronicamente)

AVENIDA 13 DE SETEMBRO N° 1899, BAIRRO BURITIZAL - (96) 0000-0000

CEP 68902-865 MACAPÁ/AP - HTTPS://SVS.PORTAL.AP.GOV.BR/
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NÚCLEO DE VIGILÂNCIA EM SAÚDE DO TRABALHADOR

NOTA TÉCNICA N. 001/2024- NVST/CEREST/SVS/SESA

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Atualizada em 09.01.2024
SÍNDROME GRIPAL E SÍNDROME GRIPAL AGUDA GRAVE:
ORIENTAÇÕES PARA ATENDIMENTO, NOTIFICAÇÃO, AFASTAMENTO E
RETORNO LABORAL DO TRABALHADOR
INTRODUÇÃO

Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS) houve aumento global do número de casos
de COVID-19 em 52%, no período de 20 de novembro a 17 de dezembro de 2023,
representando 850 mil novos casos (ONU News, 2024).
Houve orientações do Centros de Controle e Prevenção de Doença (CDC) sobre a
necessidade de aumentar a imunização contra a gripe, a COVID-19 e o vírus sincicial
respiratório (VSR), uma vez que houve aumento do número de internações em 200% por
gripe, 60% pro VRS e 51% por COVID-19, nas últimas quatro semanas, em todas as faixas
etárias (CNN/ Brasil, 2023).
No Estado do Amapá o governo reforçou a importância da vacinação contra COVID-19 em
crianças, idosos e grupos com comorbidades, nos 16 municípios, objetivando evitar novos
casos e impedir agravamento entre o público não vacinado.
Esse quadro desperta, ainda, para a importância dese observar as medidas preventivas para os
trabalhadores contactantes e não contactantes diretos. Norteia sobre as medidas de prevenção

ANA CLAUDIA SANTOS MONTEIRO em 10/01/2024

e controle que estão sendo tomadas em todo o território amapaense, com campanha de
orientação e de imunização das faixas etárias autorizadas pelo Ministério da Saúde.
Diante do exposto, a Superintendência de Vigilância em Saúde/AP, através Núcleo de
Vigilância em Saúde do Trabalhador e Centro Estadual de Referência em Saúde do
Trabalhador/CEREST, elaborou a referida nota técnica, com base na legislação vigente e com
intuito de orientar sobre as medidas preventivas a serem adotadas nos ambientes laborais e por
trabalhadores em geral.

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ORIENTAÇÕES PARA AFASTAMENTO LABORAL DE TRABALHADORES

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Trabalhadores com Síndrome Gripal leve a moderada deverão se manter afastados de suas
atividades laborais por 05, 07 ou 10 dias corridos, a partir da data de início dos sintomas,
dependendo das manifestações clínicas e evolução do caso. O médico deverá avaliar e atestar a
segurança do retorno.

RECOMENDAÇÕES DE MEDIDAS ADICIONAIS A SEREM ADOTADAS NOS

AMBIENTES DE TRABALHO EM GERAL:
PRÁTICAS DE BOA HIGIENE E CONDUTA
1. Manter distanciamento físico e isolamento domiciliar em casos de sintomas, por pelo menos
5 dias completos após o início dos sintomas (casos suspeitos ou confirmados);
2. Adotar e manter procedimentos contínuos de higienização das mãos, com utilização de água
e sabão em intervalos regulares. Caso não seja possível a lavagem das mãos, utilizar
imediatamente sanitizante adequado para as mãos, como álcool 70%, e orientar os trabalhadores
sobre essa conduta sempre que necessário; (para caso suspeito e/ou confirmado, bem como para
profissionais de saúde);
3. Disponibilizar meios para higienização das mãos nas entradas a disposição dos trabalhadores
e do público em geral logo, bem como facilitar o acesso a higiene das mãos em todos os postos
de trabalho em que os trabalhadores tenham contato com o público;
4. Observar as precauções de prevenção contra incêndio quanto ao uso do álcool 70% liquido
ou álcool gel, tendo em vista que ambos são materiais inflamáveis;
5. Higienizar constantemente com sanitizante, contendo cloro ativo, solução de hipoclorito a ANA CLAUDIA SANTOS MONTEIRO em 10/01/2024

1%, sal de amônia quaternário álcool 70%, entre outros devidamente recomendados
cientificamente todas as superfícies usadas durante a execução dos trabalhos;
6. Orientar os trabalhadores quanto às ações de higiene necessárias quando da utilização do
transporte público;
7. Usar máscara em ambientes fechados, principalmente em ambientes hospitalares e em outros
estabelecimentos de saúde.
8. Reforçar orientações aos pais para manterem fora do ambiente escolar, suas crianças menores
de 05 anos se apresentarem sintomas gripais;
9. Intensificar as ações de imunização contra as doenças preveníveis para ampliação da
cobertura vacinal;

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10. Fortalecer ações de vigilância e de educação em saúde quanto as medidas de prevenção e

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controle de SG e SRAG;
11. Notificar nas Unidades de Saúde (hospitais e UBS) casos suspeitos e confirmados de SG e
SRAG;
12. Informar os gestores, gerentes, responsáveis por ambientes laborais sobre o quadro atual de
SG e SRAG para manter seus trabalhadores em alerta e cientes da importância do uso de
medidas preventivas.
PRÁTICAS QUANTO ÀS REFEIÇÕES
13. Proibir o compartilhamento de copos, pratos e talhares não higienizados, bem como
qualquer outro utensílio de cozinha;
14. Limpar e desinfetar as superfícies das mesas após cada utilização;
15. Priorizar o escalonamento de horários para entrada nos refeitórios nos horários de refeição,
de forma a reduzir o número de pessoas utilizando o espaço no mesmo tempo;
16. Em caso de compartilhamento do refeitório a mesma regra contida no item 15, deve ser
observada pela empresa responsável pelo refeitório;

PRÁTICAS REFERENTES AO TRANSPORTE DE TRABALHADORES

(QUANDO FORNECIDO PELO EMPREGADOR)
16. Manter a ventilação natural dentro dos veículos através da abertura das janelas. Quando for
necessária a utilização do sistema de ar condicionado, deve-se evitar a recirculação do ar;
17. Priorizar medidas para manter uma distância segura entre trabalhadores, realizando o

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espaçamento dos trabalhadores dentro do veículo de transporte;
18. Desinfetar regularmente os assentos e demais superfícies do interior do veículo que são
mais frequentemente tocadas pelos trabalhadores;
19. Os motoristas devem higienizar as mãos e seu posto de trabalho, inclusive maçanetas do
veículo com sanitizantes, álcool 70%, entre outros devidamente recomendados cientificamente;
20. Manter o uso de máscaras durante todo o trajeto;

PRÁTICAS REFERENTES ÀS MÁSCARAS

21. A máscara de proteção respiratória deve ser utilizada por todos os trabalhadores, em
ambiente fechados, sendo necessária à sua troca, caso seja máscara cirúrgica a cada 4 horas, em
local apropriado;

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22. O uso da máscara incorretamente pode prejudicar sua eficácia na redução de risco de

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transmissão. Sua forma de uso, manipulação e armazenamento devem seguir as recomendações
do fabricante;
23. A máscara é de uso individual e nunca deve ser compartilhada entre trabalhadores;
24. Cabe a empresa disponibilizar máscaras para os trabalhadores,

PRÁTICAS REFERENTES AOS TRABALHADORES PERTENCENTES A GRUPO

DE RISCO (IMUNOCOMPROMETIDAS)
25. Evitar contato com pessoas imunocomprometidas ou que possuam fatores de risco para
agravamento clínico, como também locais com aglomerações de pessoas ou onde não seja
possível manter o distanciamento físico;
26. Os trabalhadores pertencentes ao grupo de risco (com mais de 60 anos ou com comorbidades
de risco, de acordo com o Ministério da Saúde) devem ser objeto de atenção especial,
priorizando sua permanência na própria residência em teletrabalho;
27. Caso seja indispensável a presença na empresa de trabalhadores pertencentes ao grupo de
risco, deve ser priorizado trabalho interno, em local reservado, arejado e higienizado ao fim de
cada turno de trabalho;

NOTIFICAÇÃO DA SG e SRAG EM TRABALHADORES

Procurar na unidade de saúde, onde o trabalhador for atendido, os setores responsáveis pela
Notificação no SINAN, das SG e SRAG e solicitar que seja preenchida a notificação.

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DISPOSIÇÕES GERAIS
As Normas Regulamentadoras de segurança e saúde do trabalho apresentam uma série de
medidas de prevenção aos trabalhadores e podem ser consultadas no sítio
eletrônico:www.gov.br/trabalho-e-previdencia/pt-br/composicao/orgaos-specificos/secretaria-
de-trabalho/inspecao/escola.

REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS
ONU News. Infecções por COVID-19 aumentam em 52% em um mês, alerta agência de
saúde da ONU. 05/01/2024.
CNN/Brasil. Casos de COVID-19 e gripe aumentam no mundo: saiba como evitar doenças
durante festas. 21/12/2023.

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NÚCLEO DE VIGILÂNCIA EM SAÚDE DO TRABALHADOR
DO, DIÁRIO OFICIAL. Diário Oficial, Edição Extraordinária. Estado do Amapá, nº 7.918,
13/05/2023.

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MS, Ministério da Saúde/Secretaria de Vigilância em Saúde e Ambiente-SVSA. NOTA
TÉCNICA Nº 30/2023-CGVDI/DPNI/SVSA/MS 12/05/2023

SVS, Superintendência de Vigilância em Saúde do Estado do Amapá/Centro de Informação

Estratégica em Vigilância em Saúde – CIEVS. Comunicado de Risco, nº 008/2023 de
11/05/2023.
Publicação:

Núcleo de Vigilância em Saúde do Trabalhador/NVST/DEVS/SVS/AP

Superintendente de Vigilância em Saúde -SVS/AP, Em Exercício

Ana Cláudia Santos Monteiro

Diretora Executiva de Vigilância em Saúde

Iracilda Costa da Silva Pinto

Gerente Geral do Núcleo de Vigilância em Saúde do Trabalhador

Regiclaudo de Souza Silva

Chefe da Unidade de Articulação e Desen. da Política em Saúde doTrabalhador

Amanda Samille da Silva e Silva

Chefe da Unidade de Vigilância de Ambientes e Processos de Trabalho

Hildaécio Ribeiro Dias

Elaboração, tabulação e edição:

Maria Helena Mendonça de Araújo
Maria Luiza Araújo de Sousa
Hildaécio Ribeiro Dias
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Revisão de texto:
Regiclaudo de Souza Silva
Maria Helena Mendonça de Araújo
Maria Luiza Araújo de Sousa
Hildaécio Ribeiro Dias

CONTATOS:
Núcleo de Vigilância em Saúde do Trabalhador
E-mail: nvst_svs@outlook.com