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SEDUC - PA

SEDUC/PA
Ética Profissional
Data: 19/01/2024 Prof.: Maely Gouveia
Aula 02
PRINCÍPIOS CONSTITUCIONAIS EXPRESSOS
Os princípios constitucionais da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência são fundamentais no
direito constitucional brasileiro. Abaixo, apresento uma tabela comparativa desses princípios:
Princípio Definição Aplicação
Todas as ações da
administração pública A administração pública só pode fazer o que a lei autoriza; é proibido
Legalidade
devem estar de acordo com fazer o que a lei não permite.
a lei.
A administração deve tratar
todos os cidadãos de forma Decisões e ações devem ser objetivas, sem influências pessoais,
Impessoalidade
igual, sem discriminações ou políticas ou outros interesses.
favores.
A administração pública
Atos administrativos devem estar em conformidade com os padrões
Moralidade deve pautar-se por
éticos e morais da sociedade.
princípios éticos e morais.
Os atos da administração
Informações sobre a atuação governamental devem ser divulgadas,
Publicidade devem ser transparentes e
garantindo a publicidade e o acesso.
acessíveis ao público.
A administração pública
Objetiva alcançar resultados positivos, otimizando recursos e
Eficiência deve buscar a eficiência na
promovendo a melhoria contínua.
prestação dos serviços.
Esses princípios são fundamentais para garantir a legalidade, a transparência e a qualidade na atuação do Estado,
contribuindo para o bom funcionamento da administração pública e a proteção dos direitos dos cidadãos. Vale ressaltar
que, no Brasil, esses princípios estão consagrados no artigo 37 da Constituição Federal de 1988.
EXEMPLOS PRÁTICOS DOS PRINCÍPIOS CONSTITUCIONAIS EXPRESSOS OU EXPLICITOS NA CF/88 ART 37
1. Legalidade:
• Exemplo: Um servidor público só pode adquirir bens ou contratar serviços para o órgão público se
houver previsão orçamentária e autorização legal específica.
2. Impessoalidade:
• Exemplo: Em um concurso público, a banca examinadora deve avaliar todas as provas de maneira
imparcial, sem favorecimento ou discriminação, garantindo tratamento igualitário a todos os candidatos.
3. Moralidade:
• Exemplo: Um gestor público não pode utilizar recursos públicos para beneficiar amigos ou familiares,
mesmo que não haja uma proibição legal específica, pois isso seria considerado imoral.
4. Publicidade:
• Exemplo: Um município deve divulgar em seu site oficial informações sobre gastos públicos, licitações,
contratos e outras ações administrativas, permitindo que os cidadãos tenham acesso a esses dados.
5. Eficiência:
• Exemplo: Um departamento de saúde que implementa um sistema de agendamento online para
consultas médicas, reduzindo o tempo de espera e melhorando a utilização dos recursos disponíveis, demonstra eficiência
na prestação de serviços públicos.
Exercícios CEBRASPE (CESPE) - Ass Adm (SEDUC AM)/SEDUC
AM/2011
CEBRASPE (CESPE) - Ass Adm (SEDUC AM)/SEDUC
02) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
AM/2011
público.
01) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
No serviço público, a honestidade é uma característica
público.
absoluta, ou seja, a pessoa é ou não é honesta, visto
Entre os deveres do servidor público, inclui-se o de ser
que, em situações em que a honestidade é colocada à
probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a
prova, o profissional comprometido com a ética não
integridade do seu caráter, escolhendo a melhor e a
pode deixar-se corromper pelo ambiente.
mais vantajosa das opções para o bem comum.
Certo ( ) Errado( )
Certo ( ) Errado( )
1
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03) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
público.
Ao servidor público não basta distinguir entre o legal e o
ilegal, ele deve pautar-se pela justiça e honestidade. O
exercício desses preceitos fundamenta-se na concepção
de que a moral e o direito não são a mesma matéria,
embora ambos procurem regulamentar a conduta e as
relações das pessoas.
Certo ( ) Errado( )
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04) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
público.
Caso o servidor falte ao trabalho sem apresentar
justificativa e(ou) dar satisfação, caracteriza-se situação
de desrespeito à chefia imediata e aos seus colegas,
visto que as faltas injustificadas ao trabalho são motivo
para desordem das relações humanas ocasionada pelo
desrespeito à estrutura organizacional e aos
companheiros de trabalho.
Certo ( ) Errado( )
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05) Considerando que um servidor público de alto
escalão, apesar de registrar no livro de ponto seu
comparecimento diário ao trabalho, saia
frequentemente, em horário de expediente, para
resolver assuntos pessoais, julgue o item seguinte.
A conduta do servidor viola a regra ética que lhe exige
assiduidade e frequência ao serviço. Essa regra pauta-se
no argumento de que a ausência continuada de servidor
pode acarretar danos ao trabalho ordenado e refletir
negativamente sobre todo o sistema.
Certo ( ) Errado( )
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06) Acerca de ética, qualidade dos serviços e trabalho
em equipe, julgue o item subsequente.
Não é antiético ao servidor retirar da repartição pública,
sem estar legalmente autorizado, um livro pertencente
ao patrimônio público, para fins únicos de estudo no fim
de semana.
Certo ( ) Errado( )
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07) Acerca de ética, qualidade dos serviços e trabalho
em equipe, julgue o item subsequente.
Se o superior hierárquico der uma ordem que
comprometa a estrutura em que se funda o poder
estatal, essa ordem deverá ser cumprida pelo servidor
subordinado, a quem incumbe prestar toda a sua
atenção às ordens legais de seus superiores, velando
atentamente por seu cumprimento, e, assim, evitando
conduta negligente.
Certo ( ) Errado( )
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08) Acerca de ética, qualidade dos serviços e trabalho
em equipe, julgue o item subsequente.
O retardamento ou a não realização de ato de ofício
constitui ato ímprobo e viola regra deontológica, além
de ser causa de de grave dano moral aos usuários dos
serviços públicos.
Certo ( ) Errado( )
INSTITUTO ACESSO - Ass Tec (SEDUC AM)/SEDUC
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09) Analise as assertivas a seguir e assinale a opção
correta:
I - Ética profissional é um conjunto de normas de
conduta que deverão ser postas em prática no exercício
da profissão, seja ela qual for.
II - Na Administração Pública não há a necessidade
estratégia de construir uma imagem positiva junto ao
cidadão.
III - Toda ausência injustificada do servidor de seu local
de trabalho é fator de desmoralização do serviço
público, o que quase sempre conduz à desordem nas
relações humanas.
IV - Exercer atividade profissional aética ou ligar o seu
nome a empreendimentos de cunho duvidoso.
V - A função pública deve ser tida como exercício
profissional e, portanto, não se integra na vida particular
de cada servidor público. Assim, os fatos e atos
verificados na conduta do dia a dia em sua vida privada
não poderão acrescer ou diminuir o seu bom conceito na
vida funcional.
A) I, II e III estão erradas.
B) II e III estão corretas.
C) II está errada.
D) II e V estão corretas.
E) II e V estão erradas.
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10) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
público.
A participação de servidor público em movimentos ou
organizações que possam atentar contra a moral, a
honestidade ou a dignidade da pessoa humana, fora do
horário normal de expediente, é legalmente permitida,
já que o comportamento de servidor fora do trabalho
não afeta a sua reputação na instituição onde trabalha.
Certo ( ) Errado( )
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11) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
público.
Considere que um usuário deixe de ser atendido por um
servidor público em razão de o documento solicitado por
aquele não ter sido localizado no setor administrativo.
Nessa situação, se o servidor solicitou delicadamente ao
usuário para voltar no dia seguinte e, neste dia, foi
realizado de forma satisfatória o atendimento, sua
conduta não constituiu violação de regras éticas.
Certo ( ) Errado( )
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12) Julgue o item a seguir, relativo à ética do servidor
público.
Na hipótese de um servidor cometer erro que infrinja
regras éticas e um colega de trabalho tomar
conhecimento desse erro, configura-se situação em que
não deve o colega de trabalho apontar o referido erro a
seu superior, visto que, nessa situação, deve
predominar a manutenção do espírito de solidariedade
nas relações profissionais.
Certo ( ) Errado( )

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