Você está na página 1de 8

Plano de implantação BIM

Nome da equipe:
Turma e data:
Sumário
Apresentação...................................................................................................................................................4
1 Diagnostico Prévio da maturidade existente em BIM ............................................................................4
1.1 A organização...................................................................................................................................4
1.2 Inserção no ciclo de vida...................................................................................................................4
1.3 Acordos com outras organizações ou profissionais..........................................................................4
2 Objetivos gerais da organização e sua relação com o BIM.......................................................................4
2.1 Relação a implantação do BIM com a missão e visão da organização..............................................4
2.2 Objetivos da implantação BIM..........................................................................................................5
3 Pessoas, equipe, papeis organizacionais e responsabilidades..................................................................5
3.1 Estrutura da organização..................................................................................................................5
3.2 Equipe técnica e administrativa........................................................................................................5
3.3 Competências a serem desenvolvidas..............................................................................................6
3.4 Capacitação......................................................................................................................................6
3.5 Incentivo e retenção de talentos......................................................................................................6
4 Casos de uso BIM na organização.............................................................................................................6
5 Projeto piloto............................................................................................................................................7
5.1 Descrição do projeto piloto..............................................................................................................7
5.2 Objetivos do projeto piloto...............................................................................................................7
5.3 Projeto piloto....................................................................................................................................7
6 Informações críticas para a implementação.............................................................................................8
6.1 Informações críticas e seus responsáveis.........................................................................................8
7 Infraestrutura e tecnologia.......................................................................................................................8
7.1 Infraestrutura existente....................................................................................................................8
7.2 Infraestrutura proposta....................................................................................................................8
7.3 Plano de aquisições..........................................................................................................................8
7.4 Riscos para implementação..............................................................................................................9
8 Interoperabilidade e procedimentos de comunicação.............................................................................9
8.1 Codificação e padronização..............................................................................................................9
8.2 Informações, requisitos e processos de validação............................................................................9
8.3 Atores e procedimentos de comunicação........................................................................................9
8.4 Fluxograma geral............................................................................................................................10
9 Estratégia e requisitos de contratação...................................................................................................10
9.1 Modalidades de contratação e qualificação...................................................................................10
9.2 Entregáveis, responsabilidades e propriedade intelectual.............................................................10
9.3 Processos de avaliação da progressão............................................................................................11
10 Controle de qualidade dos modelos...................................................................................................11
11 Cronograma geral da implantação....................................................................................................11
12 Revisão final........................................................................................................................................11
13 Como usar este modelo......................................................................................................................11
-

Apresentação
Conteúdo mínimo: Esta seção será a última a ser elaborada. Nela você deve apresentar este
plano de implementação BIM descrevendo como ele foi elaborado: Apresente sua equipe,
indicando a formação de cada membro. Explique sucintamente que se trata de um projeto
experimental.

1 Caracterização da organização e sua inserção da organização no ciclo de vida dos produtos


de Engenharia e Manutenção.
1.1 A organização
Conteúdo mínimo: Descreva a organização indicando seu nome, localização, área geográfica
em que atua, organograma (membros, formações, funções gerais). Indique também qual é a
missão e quais são os valores da organização. Tenha em mente que este é um trabalho
experimental que utiliza uma situação simulada.
Conteúdo mínimo: Considere a execução do empreendimento que vêm sendo disponibilizado
no módulo. Qual é o papel da sua organização na produção deste empreendimento?
Considere não apenas o projeto, mas suas fases iniciais, a execução e a operação do ativo.
1.2 Acordos com outras organizações ou profissionais
Conteúdo mínimo: Vocês irão terceirizar algum serviço? Caso não elimine este item.
1.3 Visão geral dos ativos.
Conteúdo mínimo:
FASE 1 – Desenvolvimento e implementação do projeto executivo.
FASE 2 – Operação e manutenção do ativo.
1.4 Prazos - Definam os prazos do projeto.
1.5 Ciclo de vida do ativo – Lembrando que o projeto é uma obra rodoviária e ferroviária em
um trecho específico onde existe um fluxo grande de carros.

2 Objetivos gerais da organização e sua relação com o BIM.


2.1 Relação a implantação do BIM com a missão e visão da organização
Conteúdo mínimo: Retome a missão e a visão da organização conforme descritos no item 1.1
e relacione-as com a metodologia BIM. Não é necessário especificar ferramentas ou
atividades específicas. Tente construir uma perspectiva de futuro. Como é a empresa hoje e
como ela deverá ser em 5 ou 10 anos com BIM? O nível de maturidade BIM a ser atingido
pode ser mencionado aqui.
2.2 Objetivos da implantação BIM
Conteúdo mínimo: A partir do que foi desenvolvido no item anterior, estabeleça uma ou mais
metas e objetivos a serem atingidas com a implantação do BIM. Em outras palavras, no item
anterior estão as metas e objetivos gerais da organização. Aqui, por outro lado, serão
inseridas as metas específicas da implantação do BIM. É natural que haja alguma repetição,
portanto. Lembre-se que não é necessário considerar que a organização trabalha totalmente
fora do BIM. Podemos, também, considerar que há um uso incipiente dele. Talvez na transição
entre o nível 0 para o nível 1 de maturidade. (onde muitas organizações de fato estão).

3 Pessoas, equipe, papeis organizacionais e responsabilidades


3.1 Estrutura da organização
Conteúdo mínimo: Crie um organograma da empresa indicando seus departamentos. Faça
também uma tabela indicando brevemente quais as atribuições desses departamentos ou
indique no próprio organograma. (USAR O MIRO)
3.2 Equipe técnica e administrativa
Conteúdo mínimo: Crie uma outra tabela indicando quem são os profissionais e papeis
envolvidos. Atenção! Com frequência um mesmo profissional assume vários papéis. Em
escritórios de projeto, é comum, por exemplo, que o mais experiente seja, também,
responsável pela administração além de se envolver nas decisões mais importantes de cada
projeto.
3.3 Competências a serem desenvolvidas
Conteúdo mínimo: Liste as competências esperadas da equipe para o pleno funcionamento da
equipe. Isto pode ser feito em uma seção separada ou acrescida na tabela da seção 3.2.
Indique que competências específicas do método BIM deverão ser desenvolvidas. Neste
momento, é possível descrevê-las de modo mais geral. Assim que os casos de uso forem
detalhados, competências poderão surgir e é possível acrescentá-las nesta seção.
3.4 Capacitação
Conteúdo mínimo: Descreva sob a forma de texto ou de uma tabela, que esforços serão
necessários para a capacitação da sua equipe. Quem terá que ser treinado? Não é necessário
mencionar ferramentas específicas. Refira-se genericamente aos grupos gerais de softwares
utilizados em BIM (modeladores, verificadores de modelo, visualizadores) e à algumas tarefas
de caráter mais geral como produzir e organizar bibliotecas etc. Estes temas serão detalhados
em uma seção mais adiante.
3.5 Incentivo e retenção de talentos
O que vocês planejam para que o profissional treinado consiga compor por maior tempo o
quadro da empresa?

4 Casos de uso BIM na organização


Conteúdo mínimo: Retome as etapas do ciclo de vida do empreendimento conforme descritos
no item Error: Reference source not found e defina com mais precisão em que casos de uso
sua organização vai atuar. E, se ela vai usar outros profissionais ou organizações, identifique-
os aqui também.
Conteúdo mínimo: Crie uma versão preliminar do fluxo de informações para o(s) caso(s) de
uso escolhidos. Se desejar, você pode fazer dois fluxogramas. Um como a sua organização
funciona “SEM BIM” e outro como se deseja que ela funcione “COM BIM”. (USAR O MIRO)

5 Projeto piloto
5.1 Descrição do projeto piloto
Conteúdo mínimo: Descreva o projeto piloto inserindo o máximo de informações que tiver a
disposição. Exemplo: localização, programa, área total, tipos e técnicas construtivas etc.
Lembre-se que no caso específico deste exercício, o projeto piloto será a obra de
implementação de um Sistema ferroviário em uma via existente de transporte de passageiro
entre os terminais de passageiros a iteração com a obra e manutenção.
5.2 Projeto piloto

6 Informações críticas para a implementação


6.1 Informações críticas e seus responsáveis
Conteúdo mínimo: Faça uma lista de informações que são críticas para o desenvolvimento de
projeto e identifique seus responsáveis, ou seja, quem vai “bater o martelo” dizendo que a
informação está correta e verificada.

7 Infraestrutura e tecnologia
7.1 Infraestrutura existente
Insira aqui a configuração do seu computador utilizado para a aula.
7.2 Infraestrutura proposta
Conteúdo mínimo: Considerando o caso de uso, os objetivos corporativos, indique qual é a
infraestrutura ideal apontando equipamentos, softwares e infraestrutura de redes. Não é
necessário indicar os softwares pelas suas designações comerciais ainda que a equipe poderá
fazê-lo se desejar. O mais importante é indicar o tipo de ferramenta e suas características
principais.
7.3 Plano de aquisições
7.4 Riscos para implementação

8 Interoperabilidade e procedimentos de comunicação


8.1 Codificação e padronização
Conteúdo mínimo: Descreva as iniciativas de codificação e padronização que serão utilizadas e
explique sua importância. Podendo solicitar que usem o padrão ABNT.
8.2 Informações, requisitos e processos de validação
Conteúdo mínimo: Descreva os processos de validação que serão utilizados durante o
desenvolvimento., esta seção é bastante detalhada. Cada etapa do processo deve ser descrita
indicando quais as diretrizes de modelagem envolvidas e ciclos de validação (conferência dos
dados, verificação de interferências, conformidade com o ambiente normativo). Esta é,
portanto, uma das fases mais críticas para que o modelo seja confiável.
8.3 Atores e procedimentos de comunicação
Conteúdo mínimo: Seguindo o mesmo princípio do tópico anterior, indique atores e principais
ferramentas de comunicação utilizadas (redes, CDEs etc.). Mais uma vez, é necessário, neste
exercício, detalhar etapa por etapa, componente por componente. Quando isso é realizado, a
organização dá um importante passo para a criação de um manual interno de BIM.
8.4 Fluxograma geral
Conteúdo mínimo: Insira aqui o fluxograma geral dos processos desenvolvidos pela
organização. Dependendo de como for feita a redação dos itens anteriores, esse fluxograma
pode ser apresentado no início ou no final da seção.

9 Estratégia e requisitos de contratação


9.1 Modalidades de contratação e qualificação
Conteúdo mínimo: Indicação das modalidades de contratação. Qualificação mínima de
organizações e profissionais externos que serão contratados
9.2 Entregáveis, responsabilidades e propriedade intelectual
Conteúdo mínimo: Lista de entregáveis e seus responsáveis técnicos. Requisitos mínimos tanto
dos documentos bidimensionais quanto modelos tridimensionais incluindo formatos e nível de
detalhamento e formatos openbim (IFC).
9.3 Processos de avaliação da progressão

10 Controle de qualidade dos modelos


Como será realizado a auditoria desses modelos, defina.

11 Cronograma geral da implantação


Conteúdo mínimo: Faça uma rápida descrição do tempo que será gasto no projeto e cole uma
imagem do cronograma físico financeiro. Revisão final (eliminar esta seção depois de
concluído).

1) Quais fases do ciclo de vida do empreendimento serão abrangidas pelos fluxos de trabalhos
previstos implementação BIM?

FASE 1 – Desenvolvimento e implementação do projeto executivo.


FASE 2 – Operação e manutenção do ativo.

1) Quais os casos de usos BIM que serão implantados?


2) Como é o Plano de incentivo?
3) Quais os objetivos da implementação BIM e a definição clara do que será considerado como
sucesso para cada uma das fases dos fluxos de trabalhos previstos?
4) Quantas e quais serão as equipes de trabalho envolvidas?
5) Níveis de experiência prévia, capacitação e maturidade BIM das equipes envolvidas?
6) Quais os papéis e responsabilidades de cada membro das equipes de trabalho desenvolvidas?
7) Quais serão as especificações e as estruturas dos modelos BIM que serão desenvolvidos (descrição
dos modelos e das correspondentes intenções de usos)?
8) Que tipos de objetos e bibliotecas BIM admissíveis para uso no desenvolvimento dos modelos de
cada disciplina do projeto precisam estar coerentes e coordenados com os casos de usos BIM a
serem implantados?
9) Como serão distribuídas as responsabilidades do ponto de vista legal? Quais são as diretrizes para
elaboração dos contratos?

12 Como usar este modelo (eliminar esta seção depois de concluído)

Antes de tudo, se a equipe tem uma boa conexão com a internet disponível, sugiro enfaticamente que este
documento seja carregado em um disco virtual (google drive ou one drive) e compartilhado com todos da
equipe. Assim vários membros poderão trabalhar no documento simultaneamente, ganhando muita
produtividade.
Esta seção pode ser completamente removida do documento final.

Textos marcados em vermelho são orientações acerca das informações que devem ser inseridas e
serão consideradas como conteúdo mínimo.
Os conteúdos poderão ser de vários tipos:

 Textos produzidos pela equipe


 Textos de outras fontes desde que devidamente referenciados utilizando sistema autor,
data e seguindo a norma brasileira de referências e a de citações bibliográficas
 Diagramas e fluxogramas desenhados e fotografados ou construídos em ferramentas
digitais
 Tabelas
 Cronogramas
Outros conteúdos serão igualmente aceitos. A estrutura e a organização dos conteúdos poderão
ser alteradas com ampla liberdade pelas equipes. Tópicos podem ser removidos ou aglutinados
com outros.
Recomenda-se o uso de um programa específico para elaboração dos fluxogramas (MIRO, que é
gratuito, foi apresentado em aula.
Este modelo baseia-se em três conjuntos de documentos que estão disponíveis na pasta
referências:

 A coletânea Implementação do BIM para construtoras e incorporadoras elaborada pela


Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), em sua versão de 2016.
https://cbic.org.br/faca-o-download-da-coletanea-bim-no-site-da-cbic/

 Os guias da Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial (ABDI) em sua versão de


2017.
https://www.abdi.com.br/

 Os guias Boas práticas em BIM da Associação Brasileira dos Escritórios de Arquitetura


(AsBEA) de 2015.

AUTOR: WESLLEY CASTELO


Email: prof.weslleycastelo@gmail.com

Você também pode gostar