EMPRESAS TRANSNACIONAIS

Diogo Silva / Miguel Costa

 • Constituição:
SOBRE A
EMPRESA
• No dia 25/01/1964 , Bill Bowerman e Phillip Knight
fundaram a Blue Ribbon Sports. A mesma 7 anos depois
em 1971 ,renomeou-se totalmente como Nike.
 • Localizaçao:
•  A sua sede esta localizada em Beaverton,Oregon nos EUA
SOBRE A • Possui uma matriz em um país desenvolvido e atuam com filiais
em países em desenvolvimento ou subdesenvolvidos como a
EMPRESA China , India , Mexico, Indonesia ,Paraguai , Turquia... , pois
nesses paises tem potencial de mercado consumidor,
infraestrutura, matéria-prima, energia e mão de obra barata,
além de possíveis doações de terrenos e isenções de impostos.
SOBRE
A EMPRESA
• Área de negocio:
• A empresa atua no
ramo de retalho têxtil
sendo responsável por
fabricar e
comercializar calçados,
roupas e acessórios,
destacando-se como
uma das companhias
de equipamentos
desportivos mais
valiosas do mundo.
 MAPA FABRICAS DA NIKE  ( Nº DE EMPREGADOS E Nº DE
FBRICAS)
MARCAS DA
GLOBALIZA
ÇAO
• A empresa tem cerca
de 2066 lojas oficiais
espalhadas pelo mundo
• Tem também mais de
cem mil lojas de varejo
no mundo
• Possui  uma rede com
cerca de 50 centros de
distribuição.
 MARCAS DA GLOBALIZAÇAO

• A empresa patrocina atletas de varias nacionalidades e de varias modalidades  como por

exemplo :
•  Tigger Woods ( EUA , golf ) 
• Rafael Nadal ( Espanha , Tenis ) 
• Lebron James ( EUA , Basket ) 
• Cristiano Ronaldo (Portugal , Futebol)
ESTATISTICAS DA
EMPRESA
•DE ACORDO COM A
FORBES A NIKE OCUPA A
13º POSIÇAO DE MARCA
MAIS VALIOSA NO MUNDO
, TENDO UM VALOR
DE US$ 39,1 BILHOES E
UMA RECEITA DE  US$ 39,3
BILHOES
 EVOLUÇAO DO LOGOTIPO 

O símbolo ficou conhecido como "swosh "- Uma onomatopeia que representa o som de braços e pernas
em movimento . Com o tempo a marca ganhou uma nova tipologia , mais forte.
NOTICIAS
• Injusta ou injustamente, a
Nike virou sinônimo de
trabalho infantil no
mundo, após a revista Life
divulgar, em 1996, foto de
um paquistanês de, apenas,
12 anos de idade
costurando uma bola de
futebol. Em resposta,  a
empresa faz sempre
questão de mostrar aos
consumidores seu esforço
para oferecer aos
empregados bons salários e
condições de trabalho
dignas .Mas, segundo a
Sweat Team, isso não passa