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VISÃO
Ser líder nas regiões onde atua, referência de ensino para a melhoria de vida dos
nossos alunos, com rentabilidade e reconhecimento de todos os públicos.
VALORES
Ética e Respeito: Respeitar as regras sempre, com transparência e respeito, é a base do nosso
relacionamento com alunos, funcionários e parceiros.
Valorização do Conhecimento: Não basta saber, é preciso saber fazer. Valorizamos o conhecimento
como forma de inspirar e aproximar as pessoas.
Vocação para Ensinar: Nossos profissionais têm prazer em educar
e contribuir para o crescimento dos nossos alunos.
Atitude de Dono: Pensamos e agimos como donos do negócio.
Simplicidade e Colaboração: Trabalhamos juntos como um time, com diálogo aberto e direto.
Foco em Resultado e Meritocracia: Nossa equipe cresce por mérito através da superação de metas e
dedicação de cada um.
O impacto dos custos para as empresas
INTRODUÇ
ÃO
O presente trabalho buscar analisar o impacto dos custos na obtenção de informações
contábil financeira sobre o valor de mercado das empresas. Verificando todas as informações,
métodos, procedimentos e fundamentos teóricos relacionados as operações usadas para a obtenção
do custo de determinados produtos.
No decorrer do nosso trabalho abordaremos o estudo dos custos, por meio do qual você
terá a oportunidade de compreender os seus objetivos e o seu papel dentro das organizações.
Demostrando que a gestão de custos identifica, coleta, mensura, clássica e relata
informação que são uteis aos gestores para o custeio (que significa determinar quanto vai custar
algo) planejando controlando e auxiliando na tomado de decisões.
Produzindo informações para os usuários internos, assim tomando os gestores aptos para
determinar os custos dos processos, assim como os custos dos produtos, serviços e outros objetos
de interesse.
FUNDAMENTAÇÃO
TEÓRICA
Strutz (2017, p.24) apud, Conforme Leone (1997, p. 16), “a contabilidade de custos é o ramo
da contabilidade que se destina a produzir informação para os diversos niveis gerências de uma
entidade, como auxílio às funções de determinação de desempenho, de planejamento e controle das
operações e de tomada de decisão”.
METODOLOGIA