COMO FALAR MUITO SEM DIZER NADA

A tabela abaixo permite a composio de dez mil sentenas: basta combinar, em

seqncia, uma frase da primeira coluna, com uma da segunda, da terceira e da
quarta (seguindo a mesma linha, ou "pulando"de uma para outra).

O resultado sempre ser uma sentena correta, mas sem nenhum contedo.
Experimente na prxima reunio e impressione o seu chefe!!!

EMBROMATION

Coluna 1 Coluna 2 Coluna 3 Coluna 4
Caros colegas, a execuo deste projeto nos obriga anlise das nossas opes de
desenvolvimento futuro.
Por outro lado, a complexidade dos
estudos efetuados
cumpre um papel
essencial na
formulao
das nossas metas
financeiras e
administrativas.
No podemos
esquecer que
a atual estrutura de
organizao
auxilia a preparao e
a estruturao
das atitudes e das
atribuies da diretoria.
Do mesmo modo, o novo modelo estrutural
aqui preconizado
contribui para a correta
determinao
das novas proposies.
A prtica mostra que o desenvolvimento de
formas distintas de
atuao
assume importantes
posies na definio
das opes bsicas para
o sucesso do programa.
Nunca demais
insistir que
a constante divulgao
das informaes
facilita a definio do nosso sistema de
formao de quadros.
A experincia mostra
que
a consolidao das
estruturas
prejudica a percepo
da importncia
das condies
apropriadas para os
negcios.
fundamental
ressaltar que
a anlise dos diversos
resultados
oferece uma boa
oportunidade de
verificao
dos ndices pretendidos.
O incentivo ao avano
tecnolgico, assim
como
o incio do programa de
formao de atitudes
acarreta um processo
de reformulao
das formas de ao.
Assim mesmo, a expanso de nossa
atividade
exige preciso e
definio
dos conceitos de
participao geral