CENTRO UNIVERSITÁRIO GERALDO DI BIASE

FUNDAÇÃO EDUCACIONAL ROSEMAR PIMENTEL

PRÓ-REITORIA ASSUNTOS EDUCACIONAIS

INSTITUTO DE CIÊNCIAS EXATAS, DA TERRA E ENGENHARIAS

CURSO DE ENGENHARIA MECÂNICA

MATEUS DOS SANTOS NASCIMENTO

Relatório avaliativo do aluno Mateus dos

Santos Nascimento , matrícula
2015040713 1° período de Engenharia
Mecânica como requisito parcial para
obtenção de nota do 2° bimestre sob a
orientação do professor Alexandre Batista,
da disciplina Expressão oral e escrita.

Volta Redonda / RJ

2015
Relatório I

Palestra: Utilização de tecnologias na concepção de Projetos Mecânicos.

Palestrante: Engenheiro Mecânico Erick Melek Gall

Data: 21/05/2015

Local: Auditório da Arquitetura – Campus Volta Redonda

Este relatório aborda sobre a palestra Utilização de tecnologias na concepção

de Projetos Mecânicos, proferido pelo Engenheiro Mecânico Erick Melek Gall. A
palestra fez parte do encontro de engenharia, tecnologia e inovação Sul Fluminense,
que aconteceu no dia 21/05/2015, no auditório da Arquitetura, do centro universitário
Geraldo Di Biase.

Foi falado sobre alguns conceitos básicos de projetos mecânicos e tecnologia,

abordou sobre a utilização de softwares e aplicações dos mesmos em projetos, o
primeiro conceito apresentado foi o desenho técnico que nada mais é que do uma
expressão gráfica de peças mecânicas. Na década de 90 era comum os
profissionais dessa área dedicar-se dias no esboço de uma peça, e hoje em dia
esses profissionais estão cada vez mais escassos, sendo substituído a “lapiseira 0,5
e o esquadro pelo mouse e o teclado”, isso significa que a tecnologia está deixando
os desenhos mais rápidos, precisos, e com menos interferência humana, o que é
positivo para um desenho, pois os erros são reduzidos. Pensando nisso foram
criadas plataforma, são elas: CAD,CAE e CAM.

O CAD nada mais é do que uma ferramenta de designer em 2D ou 3D, já o

CAE é uma função mais complexa conciliando CAD mais o CAE que formam
estruturas, e o CAM são ferramentas complexas também conciliando o CAD a ela
tendo em vista formar elementos de maquinas. Tais ferramentas tão complexas e
extraordinárias tem softwares de bastante qualidade e de fácil manuseio, sendo eles
AutoCAD, Catia, Slid Works, e ambos contendo essas três plataformas dentro deles.
 Programas com base em planejamentos e criação de gráficos para maior
aproveitamento do tempo e acompanhamento das tarefas, também nos foi
apresentado. Tais programas como Project Office e Primavera, são feitos para o
gerenciamento das tarefas impostas aos funcionários.
Relatório II

Palestra: Comportamento Corporativo nas Empresas, Colocação no Mercado ,

Formas de Trabalhar

Palestrante: Psicólogo/Professor de RH Armando Teixeira Nunes

Data: 22/05/2015

Local: Auditório 1 – Campus Volta Redonda

Este relatório aborda sobre a palestra Comportamento Corporativo nas

Empresas, Colocação no Mercado , Formas de Trabalhar, proferida pelo psicólogo e
professor de RH Armando Teixeira Nunes. A palestra fez parte do encontro de
engenharia, tecnologia e inovação Sul Fluminense, que aconteceu no dia
22/05/2015, no auditório 1 do centro universitário Geraldo Di Biase.

O psicólogo e professor de RH começou a palestra nos mostrando o começo

da era de engenharia no Brasil no século XIX onde o país era um grande seleiro da
profissão, logo depois apontou os dias atuais mencionando o mercado de trabalho
apontando a escassez área até meados de 2020 caso houver um de crescimento
previsto de 4% no ano, pois aproximadamente 300 mil de um total de 937 mil no
Brasil, não atuam na área de formação sendo assim, as áreas de atuação deles de
professor, consultor, pesquisador, gestor de projetos.

Com seu conhecimento sobre RH ele nos mostrou a importância de um bom

curriculum vitae para atender as necessidades da empresa, onde conta muito as
competências, ter o domínio de uma ou mais línguas estrangeiras. Mostrou que não
pode haver falhas em um processo seletivo, mencionou uma grande falha, a do QI
(quem indica) onde pode ocorrer problemas para a empresa e para quem o indicou
aquela vaga, podendo falhar e trazer prejuízos a empresa por não ter as
competências necessárias ao cargo.

Ter cuidados com a roupa, comportamento e pequenas atitudes são

fundamentais para o sucesso no trabalho, evitando ininterruptamente entrar em
conflitos com algum companheiro de serviço, não atrasar e nem faltar ao trabalho
frequentemente, isso pode dificultar o seu sucesso. Cumprir o estágio obrigatório é
muito importante, é a maior prova de capacitação de um profissional, onde ele
ganha experiência aprende a se comportar e a cumprir corretamente os horários e
normas da empresa, mantendo-se pró-ativo e buscando sempre executar as tarefas
com segurança utilizando vestimentas e EPI corretos. Por fim uma graduação com
muita importância e assim começa o desenvolvimento de uma carreira.