EXAME 1 (Agenda 4- Documentos)

Questão 07
Imagem 06
Pedro concluiu o curso técnico em administração e conseguiu seu primeiro
emprego na área administrativa de uma fábrica de ventiladores. Funcionário
dedicado e assíduo, nunca faltou ao trabalho ou chegou atrasado. Agora, ele
está matriculado no primeiro ano do curso superior em administração, pois
pretende dar continuidade aos seus estudos visando a uma ascensão
profissional.

Como nunca trabalhou com carteira assinada Pedro tem algumas dúvidas
referentes ao período de férias, então procurou saber com seus colegas
informações sobre tal período de descanso e realizou algumas anotações.

Leia-as a seguir.
1. O empregado, independentemente da função desempenhada na organização, terá direito anualmente ao gozo
de um período de férias, sem prejuízo de remuneração.
2. O salário do mês de férias será pago até o quinto dia útil desse período com o mesmo valor que o trabalhador
receberia se estivesse trabalhando, acrescido de 30%.
3. O trâmite da concessão das férias será realizado pela empresa, por escrito e com ciência do empregado, com
antecedência de no mínimo vinte dias do seu início.
4. A época do consentimento das férias será a que melhor atenda aos interesses do empregador, pois esse
intervalo visa ao seu repouso decorrente do período trabalhado.

É válido o contido em:

(A) 1, somente.
(B) 2, somente.
(C) 1 e 3, somente.
(D) 2 e 4, somente.
(E) 1, 2, 3 e 4.
Questão 08

Pedro ao ser contratado precisa apresentar alguns documentos à organização e esta por sua vez, dentre outras coisas, deverá
elaborar o seu contrato de trabalho o qual deve conter:
1. Função exercida.
2. Remuneração (por hora, dia ou mês).
3. Data de início e término dos três primeiros períodos de férias.
4. Número da Carteira de Trabalho e Previdência Social.
5. Duração do contrato, caso seja por período indeterminado.
6. Assinatura tanto do contratado quanto do contratante.
7. Nome e número da Carteira de Identidade das testemunhas.
8. Responsabilidades do contratado.
9. Endereço do contratante.

É válido o contido em:

(A) 2, 3, 5 e 7, somente.
(B) 6, 7, 8 e 9, somente.
(C) 1, 2, 3, 4 e 6, somente.
(D) 1, 2, 4, 6, 7, 8 e 9, somente.
(E) 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 e 9.
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Questão 7

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