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04838627114 - Aluani
CîDIGO DE ƒTICA DO PSICîLOGO P/TJ MS
TEORIA E QUESTÍES COMENTADAS
AULA 01 Ð P ROF. TIAGO Z ANOLLA
Aula 01
CîDIGO DE ƒTICA DO PSICîLOGO
Sum‡rio
Sum‡rio ................................................................................................................................. 1!
1 - A elabora•‹o do c—digo de Žtica .............................................................................. 2!
2 - Princ’pios Fundamentais ................................................................................................ 5!
3 - Responsabilidades do Psic—logo .................................................................................. 8!
Deveres Fundamentais .................................................................................................... 8!
Veda•›es ao Profissional ................................................................................................ 9!
Da associa•‹o ˆ organiza•‹o .................................................................................... 11!
Da Remunera•‹o .......................................................................................................... 11!
Da Greve ......................................................................................................................... 12!
Rela•‹o com profissionais n‹o psic—logos ................................................................. 13!
Interven•‹o no trabalho de terceiro........................................................................... 14!
Atendimento a menores ............................................................................................... 15!
Do Sigilo Profissional ....................................................................................................... 16!
Dos registros profissionais ............................................................................................... 17!
Estudos, pesquisas e produ•‹o de conhecimento ................................................... 19!
Divulga•‹o dos Servi•os ............................................................................................... 20!
4 - Das Penalidades ........................................................................................................... 21!
5 - Quest›es Propostas ...................................................................................................... 23!
Gabaritos......................................................................................................................... 31!
6 - Quest›es Comentadas................................................................................................ 31!
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Isso porque a cobran•a em provas para esse tipo de normativo tem se restringido
ao seu texto b‡sico, ou seja, a literalidade. E isso Ž uma grande vantagem, porque
o c—digo de Žtica Ž pequeno, tem apenas 25 artigos.
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Ao dispor que os Conselhos devem ZELAR pela observ‰ncia dos princ’pios Žticos, a
Lei em comento atribuiu aos Conselhos o dever de proteger, de vigiar e de defender
a Žtica dos profissionais da classe. Em linhas gerais, atribuiu Òpoder de pol’ciaÓ aos
—rg‹os de classe.
O Poder de Pol’cia, aqui, refere-se ˆ fixa•‹o pela forma a qual os profissionais devem
conduzir suas a•›es quando no exerc’cio profissional e nos assuntos relacionados ˆ
profiss‹o e ˆ classe. Esse poder Ž externado pela elabora•‹o do c—digo de Žtica.
Por conta disso, a Lei n¼ 5.766/71 autoriza o Conselho Federal a elaborar um c—digo
de Žtica para a categoria.
Art. 6¼ S‹o atribui•›es do Conselho Federal:
e) elaborar e aprovar o C—digo de ƒtica Profissional do Psic—logo;
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Ent‹o, se uma quest‹o afirmar que o c—digo entrou em vigor em mesma data de
sua vota•‹o, a quest‹o est‡ errada.
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Ainda, por maior esfor•o que haja na elabora•‹o de um c—digo de Žtica, n‹o Ž
poss’vel prever todas as suas possibilidades de aplica•‹o, por conta disso, os
Conselhos Regionais podem resolver os casos omissos.
Art. 22 Ð As dœvidas na observ‰ncia deste C—digo e os casos omissos ser‹o resolvidos pelos
Conselhos Regionais de Psicologia, ad referendum do Conselho Federal de Psicologia.
Por fim, quando temos muita omiss‹o ou decis›es parecidas no judici‡rio, este pode
baixar normas complementares ˆ aplica•‹o da lei. Chamamos de jurisprud•ncia.
Como cabe ao CFP elaborar e atualizar o c—digo de Žtica, ele tambŽm pode baixar
normas jurisprudenciais na aplica•‹o do presente c—digo.
Art. 23 Ð Competir‡ ao Conselho Federal de Psicologia firmar jurisprud•ncia quanto aos casos
omissos e faz•-la incorporar a este C—digo.
2 - Princ’pios Fundamentais
Princ’pios s‹o norteadores orientativos e requisitos de otimiza•‹o na aplica•‹o das
regras. Conforme SUNDFELD, princ’pios s‹o Òideias centrais de um sistema, ao qual
d‹o sentido l—gico, harmonioso, racional, permitindo a compreens‹o de seu modo
de organizar-se".
Em outras palavras, os princ’pios s‹o normas basilares e tudo o que for criado ou
executado deve se pautar por estas normas, sob pena de se tornarem irregulares.
respeito e na promo•‹o da liberdade, da
I. O psic—logo basear‡ o seu trabalho no
dignidade, da igualdade e da integridade do ser humano, apoiado nos valores
que embasam a Declara•‹o Universal dos Direitos Humanos.
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O profissional tambŽm deve atuar e zelar para que o exerc’cio profissional seja
dignificante ˆ categoria, rejeitando situa•›es que n‹o honrem a profiss‹o.
VI. O psic—logozelar‡ para que o exerc’cio profissional seja efetuado com
dignidade, rejeitando situa•›es em que a Psicologia esteja sendo aviltada.
Isso quer dizer o seguinte: diante de conflitos, mesmo por ordem superior, deve o
profissional manter-se firme aos preceitos deste c—digo.
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LETRA A Ð Correta.
respeito e na promo•‹o da liberdade, da
I. O psic—logo basear‡ o seu trabalho no
dignidade, da igualdade e da integridade do ser humano, apoiado nos valores
que embasam a Declara•‹o Universal dos Direitos Humanos.
LETRA B Ð Correta.
promover a saœde e a qualidade de vida das
II. O psic—logo trabalhar‡ visando
pessoas e das coletividades e contribuir‡ para a elimina•‹o de quaisquer formas de
neglig•ncia, discrimina•‹o, explora•‹o, viol•ncia, crueldade e opress‹o.
LETRA D Ð Correta.
promover a universaliza•‹o do acesso da
V. O psic—logo contribuir‡ para
popula•‹o ˆs informa•›es, ao conhecimento da ci•ncia psicol—gica, aos
servi•os e aos padr›es Žticos da profiss‹o.
Prof. Tiago Zanolla www.estrategiaconcursos.com.br 7 de 44
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LETRA E Ð Correta.
VI. O psic—logozelar‡ para que o exerc’cio profissional seja efetuado com
dignidade, rejeitando situa•›es em que a Psicologia esteja sendo aviltada.
GABARITO: Letra C
3 - Responsabilidades do Psic—logo
Deveres Fundamentais
Veremos, agora, as responsabilidades do profissional da psicologia. Eu sei que voc•
adoraria debater por horas e horas cada um dos itens, mas, felizmente, para fins de
prova, a œnica coisa que voc• tem que fazer aqui Ž decorar as responsabilidades.
Art. 1¼ Ð S‹o deveres fundamentais dos psic—logos:
a) Conhecer, divulgar, cumprir e fazer cumprir este C—digo;
b) Assumir responsabilidades profissionais somente por atividades para as quais esteja
capacitado pessoal, te—rica e tecnicamente;
c) Prestar servi•os psicol—gicos de qualidade, em condi•›es de trabalho dignas e
apropriadas ˆ natureza desses servi•os, utilizando princ’pios, conhecimentos e
tŽcnicas reconhecidamente fundamentados na ci•ncia psicol—gica, na Žtica e na
legisla•‹o profissional;
d) Prestar servi•os profissionais em situa•›es de calamidade pœblica ou de
emerg•ncia, sem visar benef’cio pessoal;
e) Estabelecer acordos de presta•‹o de servi•os que respeitem os direitos do usu‡rio
ou benefici‡rio de servi•os de Psicologia;
f) Fornecer, a quem de direito, na presta•‹o de servi•os psicol—gicos, informa•›es
concernentes ao trabalho a ser realizado e ao seu objetivo profissional;
g) Informar, a quem de direito, os resultados decorrentes da presta•‹o de servi•os
psicol—gicos, transmitindo somente o que for necess‡rio para a tomada de decis›es
que afetem o usu‡rio ou benefici‡rio;
h) Orientar a quem de direito sobre os encaminhamentos apropriados, a partir da
presta•‹o de servi•os psicol—gicos, e fornecer, sempre que solicitado, os documentos
pertinentes ao bom termo do trabalho;
i) Zelar para que a comercializa•‹o, aquisi•‹o, doa•‹o, emprŽstimo, guarda e forma
de divulga•‹o do material privativo do psic—logo sejam feitas conforme os princ’pios
deste C—digo;
j) Ter, para com o trabalho dos psic—logos e de outros profissionais, respeito,
considera•‹o e solidariedade, e, quando solicitado, colaborar com estes, salvo
impedimento por motivo relevante;
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k) Sugerir servi•os de outros psic—logos, sempre que, por motivos justific‡veis, n‹o
puderem ser continuados pelo profissional que os assumiu inicialmente, fornecendo
ao seu substituto as informa•›es necess‡rias ˆ continuidade do trabalho;
l) Levar ao conhecimento das inst‰ncias competentes o exerc’cio ilegal ou irregular
da profiss‹o, transgress›es a princ’pios e diretrizes deste C—digo ou da legisla•‹o
profissional.
Especial aten•‹o ao œltimo item. Por meio de sua reda•‹o, percebemos que o
psic—logo tem a obriga•‹o de denunciar o exerc’cio ilegal ou irregular da profiss‹o.
GABARITO: Correto.
Veda•›es ao Profissional
Da mesma forma que os deveres, para a nossa prova, a simples memoriza•‹o do
conteœdo Ž suficiente.
Art. 2¼ Ð Ao psic—logo Ž vedado:
a) Praticar ou ser conivente com quaisquer atos que caracterizem neglig•ncia,
discrimina•‹o, explora•‹o, viol•ncia, crueldade ou opress‹o;
b) Induzir a convic•›es pol’ticas, filos—ficas, morais, ideol—gicas, religiosas, de
orienta•‹o sexual ou a qualquer tipo de preconceito, quando do exerc’cio de suas
fun•›es profissionais;
c) Utilizar ou favorecer o uso de conhecimento e a utiliza•‹o de pr‡ticas psicol—gicas
como instrumentos de castigo, tortura ou qualquer forma de viol•ncia;
d) Acumpliciar-se com pessoas ou organiza•›es que exer•am ou favore•am o
exerc’cio ilegal da profiss‹o de psic—logo ou de qualquer outra atividade profissional;
e) Ser conivente com erros, faltas Žticas, viola•‹o de direitos, crimes ou contraven•›es
penais praticados por psic—logos na presta•‹o de servi•os profissionais;
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GABARITO: Correto.
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GABARITO: Letra A.
Da associa•‹o ˆ organiza•‹o
O profissional ao ingressar em uma organiza•‹o deve considerar se a pol’tica e a
filosofia de trabalho est‹o de acordo com os preceitos deste c—digo de Žtica.
Art. 3¼ Ð O psic—logo, para ingressar, associar-se ou permanecer em uma organiza•‹o,
considerar‡ a miss‹o, a filosofia, as pol’ticas, as normas e as pr‡ticas nela vigentes e
sua compatibilidade com os princ’pios e regras deste C—digo.
E caso n‹o esteja? O que o profissional deve fazer? O pr—ximo item responde:
Existindo incompatibilidade, cabe ao psic—logo recusar-se a
Par‡grafo œnico:
prestar servi•os e, se pertinente, apresentar denœncia ao —rg‹o competente.
Da Remunera•‹o
As regras acerca da remunera•‹o do psic—logo s‹o objetivas e de f‡cil
compreens‹o. Caso fique com dœvidas, por favor, o f—rum de dœvidas est‡ l‡ para
isso.
Art. 4¼ Ð Ao fixar a remunera•‹o pelo seu trabalho, o psic—logo:
a) Levar‡ em conta a justa retribui•‹o aos servi•os prestados e as condi•›es do
usu‡rio ou benefici‡rio;
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Da Greve
Da mesma forma que as regras de remunera•‹o, as regras a serem observadas
durantes greves e paralisa•›es s‹o de f‡cil entendimento.
Art. 5¼ Ð O psic—logo, quando participar de greves ou paralisa•›es, garantir‡ que:
a) As atividades de emerg•ncia n‹o sejam interrompidas;
b) Haja prŽvia comunica•‹o da paralisa•‹o aos usu‡rios ou benefici‡rios dos
servi•os atingidos pela mesma.
O c—digo de Žtica do psic—logo prev• que este tem o direito de participar de greves
e o dever de defender a dignidade e os direitos profissionais da categoria. Por isso,
em caso de greve no servi•o onde trabalha, o psic—logo deve suspender todo e
qualquer atendimento.
Coment‡rios
GABARITO: Errado.
O C—digo de ƒtica prev• o direito de greve. No caso de a greve ter como objetivo
melhores condi•›es de trabalho da categoria, Ž permitida a n‹o comunica•‹o
antecipada da paralisa•‹o aos usu‡rios ou benefici‡rios dos servi•os.
Coment‡rios
GABARITO: Errado
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O profissional pode prestar servi•os para os quais est‡ habilitado. Caso se depare
com necessidade do paciente fora de seu alcance, deve encaminh‡-lo para
atendimento apropriado.
Como psic—logo contratado pelo Tribunal Regional do Trabalho voc• precisa avaliar
se um servidor, ap—s ter alta do Hospital em que estava internado, poder‡ retornar
ou n‹o ˆs suas atividades profissionais de imediato. Como parte do que precisa
levantar para proceder a esta avalia•‹o, o psic—logo/voc• necessita conversar
com outros profissionais da saœde, envolvidos no tratamento deste servidor. Para
atuar de acordo com o C—digo de ƒtica Profissional do Psic—logo (Art. 6o, inciso b),
no relacionamento com profissionais n‹o psic—logos, deve-se compartilhar
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LETRA A) todas as informa•›es fornecidas pelo paciente e sua fam’lia, desde que
garantidos critŽrios de confidencialidade ˆ fam’lia do paciente, por todos os
membros da equipe multidisciplinar.
GABARITO: Letra E
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GABARITO: Errado.
Atendimento a menores
Aten•‹o para a regra de atendimento a menores:
Art. 8¼ Ð Para realizar atendimento n‹o eventual de crian•a, adolescente ou interdito, o
psic—logo dever‡ obter autoriza•‹o de ao menos um de seus respons‡veis,
observadas as determina•›es da legisla•‹o vigente:
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Do Sigilo Profissional
O sigilo profissional Ž um dos assuntos mais explorados em provas. As informa•›es
classificadas como ÒreservadasÓ dizem respeito a informa•›es cl’nicas dos
pacientes do psic—logo. O paciente aqui n‹o Ž s— o indiv’duo, mas tambŽm toda a
organiza•‹o a qual o profissional preste seus servi•os.
Art. 9¼ Ð ƒ dever do psic—logo respeitar o sigilo profissional a fim de proteger, por meio da
confidencialidade, a intimidade das pessoas, grupos ou organiza•›es, a que tenha acesso no
exerc’cio profissional.
Mas o sigilo profissional n‹o Ž uma regra absoluta. H‡ casos em que o sigilo se torna
insustent‡vel. Imagine o caso de uma crian•a relatando abusos por parte de
alguŽm. O que Ž mais importante? Resguardar o sigilo ou denunciar isso ˆs
autoridades e manter a incolumidade da crian•a? ƒ esse tipo de an‡lise que o
c—digo de Žtica nos possibilita. Por —bvio, haver‡ menos preju’zo denunciando os
abusos do que guardando o sigilo.
Ou seja, o psic—logo n‹o vai falar tudo o que a crian•a disse aos pais. Em raz‹o da
Žtica profissional, informar‡ aos respons‡veis apenas o que for estritamente
necess‡rio para que estes possam colaborar no tratamento.
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evento danoso, Ž —bvio que o profissional deve optar pela quebra do sigilo. Ao faz•-
lo, deve prestar apenas as informa•›es necess‡rias para a solu•‹o do conflito.
Da mesma forma, quando arrolado como parte a ser ouvida em processo judicial,
o profissional n‹o Ž obrigado a falar. Ele, na verdade, pode decidir por falar. Nesse
caso, aplica-se a mesma regra do artigo supracitado.
Art. 11 Ð Quando requisitado a depor em ju’zo, o psic—logo poder‡ prestar informa•›es,
considerando o previsto neste C—digo.
Outra hip—tese em que o profissional pode abrir m‹o do sigilo Ž quando for membro
de equipe multidisciplinar (profissionais de v‡rios ramos). Nesse caso, ao transcrever
para documentos as informa•›es, limitar-se-‡, tambŽm, a divulgar o que for
estritamente necess‡rio para os objetivos do trabalho. Ou seja, informa•›es que
n‹o agreguem nada ˆ finalidade dos servi•os devem ser preteridas.
Art. 12 Ð Nos documentos que embasam as atividades em equipe multiprofissional, o psic—logo
registrar‡ apenas as informa•›es necess‡rias para o cumprimento dos objetivos do trabalho.
GABARITO: Errado
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Se, por qualquer motivo, o servi•o de psicologia de um —rg‹o pœblico for extinto, o
psic—logo respons‡vel deve lacrar todo o material e envi‡-lo por meio oficial ao
Conselho Regional de Psicologia para estudo e provid•ncias.
Coment‡rios
GABARITO: Errada
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GABARITO: Errada.
Aqueles que participam dos estudos devem o fazer por livre arb’trio, ou seja, n‹o
podem ser coagidos a participarem. Essa aceita•‹o deve ser expressa.
d) Garantir‡ o acesso das pessoas, grupos ou organiza•›es aos resultados das pesquisas
ou estudos, ap—s seu encerramento, sempre que assim o desejarem.
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Se voc• n‹o fizer mais uso dos instrumentos de trabalho, cuide para n‹o anunciar
na OLX (rs.). Brincadeiras ˆ parte, o objetivo desse item Ž prevenir o exerc’cio
irregular da profiss‹o por pessoas n‹o habilitadas.
Digamos que est‡ sendo desenvolvida uma nova tŽcnica, mas que ainda n‹o foi
reconhecida ou regulamentada pelo Conselho Federal. Mesmo o profissional
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obtendo bons resultados, a tŽcnica n‹o pode ser divulgada sem antes ter sido
aprovada.
A previs‹o taxativa Ž aquela em que se garante o resultado final. Por exemplo, Òse
voc• fizer tratamento comigo, 99% de suas fobias ser‹o curadasÓ. Oras, o profissional
n‹o pode estabelecer uma taxa de retorno pelos seus servi•os, uma vez que toda
atividade depende do trabalho prestado e do engajamento do paciente.
Trata-se de conduta vedada! O profissional, para promover seus servi•os, NÌO pode
falar mal do servi•o de outros profissionais. Olhe um exemplo:
Aqui, na Cl’nica Psicol—gica do Dr. Doid‹o, voc• sai curad‹o, enquanto que,
na do Dr. Zezinho, voc• sai piradinho.
g) N‹o propor‡ atividades que sejam atribui•›es privativas de outras categorias profissionais;
Atribui•›es privativas s‹o aquelas que s— quem tem a habilita•‹o profissional pode
execut‡-las.
4 - Das Penalidades
Chegamos ao œltimo t—pico da aula. Falaremos sobre as penalidades aplic‡veis por
transgress‹o aos preceitos vistos em aula.
Art. 21 Ð As transgress›es dos preceitos deste C—digo constituem infra•‹o disciplinar com a
aplica•‹o das seguintes penalidades, na forma dos dispositivos legais ou regimentais:
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a) Advert•ncia;
b) Multa;
c) Censura pœblica;
d) Suspens‹o do exerc’cio profissional, por atŽ 30 (trinta) dias, ad referendum do Conselho
Federal de Psicologia;
e) Cassa•‹o do exerc’cio profissional, ad referendum do Conselho Federal de Psicologia.
a) Advert•ncia
b) Multa
c) Censura pœblica
GABARITO: Letra E
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O treino Ž de suma import‰ncia. Por conta disso, teremos ainda mais uma aula que
ser‡ s— de quest›es comentadas. Pretendo trazer mais umas 30. Dessa forma,
cercaremos bem a possibilidade de cobran•a em provas, intencionando fazer voc•
gabaritar as quest›es do assunto.
Por regra, para baixar a œltima aula do curso Ž necess‡rio fazer a avalia•‹o do
curso. S‹o quest›es simples como metodologia, quantidade de quest›es, se as
aulas foram postadas em dia etc. Voc• pode avaliar ou optar por n‹o avaliar. Ao
fazer tal procedimento, ser‡ liberado o download da œltima aula.
Bons estudos!
5 - Quest›es Propostas
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ÒTenho minha experi•ncia religiosa que eu n‹o nego. Tudo que fa•o fora do
consult—rio Ž permeado pelo religioso. Sinto-me direcionada por Deus para ajudar
as pessoas que est‹o homossexuaisÓ, afirma.
A cassa•‹o de Roz‰ngela, que atende no centro do Rio, foi pedida por associa•›es
gays e endossada por 71 psic—logos de diferentes conselhos regionais.
(S‹o Paulo, 14/07/2009, Folha de S‹o Paulo Ð Cotidiano)
A reportagem anterior apresenta o caso que ganhou a m’dia nacional e que de
acordo com o C—digo de ƒtica Profissional do Psic—logo em vigor, prev• como
poss’veis penalidades aplic‡veis, na forma dos dispositivos legais ou regimentais,
EXCETO:
a) Advert•ncia.
b) Multa.
c) Censura pœblica.
d) Suspens‹o do exerc’cio profissional, por atŽ 60 (sessenta) dias.
e) Cassa•‹o do exerc’cio profissional, ad referendum do Conselho Federal de
Psicologia.
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Gabaritos
13 14 15 16 17 18
C A A B A B
19 20 21 22 23 24
D E D C A D
25 26 27 28
C E D C
6 - Quest›es Comentadas
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k) Sugerir servi•os de outros psic—logos, sempre que, por motivos justific‡veis, n‹o
puderem ser continuados pelo profissional que os assumiu inicialmente, fornecendo
ao seu substituto as informa•›es necess‡rias ˆ continuidade do trabalho;
GABARITO: Letra A
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CîDIGO DE ƒTICA DO PSICîLOGO P/TJ MS
TEORIA E QUESTÍES COMENTADAS
AULA 01 Ð P ROF. TIAGO Z ANOLLA
GABARITO: Letra B
a) Advert•ncia;
b) Multa;
c) Censura pœblica;
d) Suspens‹o do exerc’cio profissional, por atŽ 30 (trinta) dias, ad referendum do Conselho
Federal de Psicologia;
e) Cassa•‹o do exerc’cio profissional, ad referendum do Conselho Federal de Psicologia.
GABARITO: Letra D
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GABARITO: Letra E
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GABARITO: Letra D
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GABARITO: Letra C
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ÒTenho minha experi•ncia religiosa que eu n‹o nego. Tudo que fa•o fora do
consult—rio Ž permeado pelo religioso. Sinto-me direcionada por Deus para ajudar
as pessoas que est‹o homossexuaisÓ, afirma.
A cassa•‹o de Roz‰ngela, que atende no centro do Rio, foi pedida por associa•›es
gays e endossada por 71 psic—logos de diferentes conselhos regionais.
(S‹o Paulo, 14/07/2009, Folha de S‹o Paulo Ð Cotidiano)
A reportagem anterior apresenta o caso que ganhou a m’dia nacional e que de
acordo com o C—digo de ƒtica Profissional do Psic—logo em vigor, prev• como
poss’veis penalidades aplic‡veis, na forma dos dispositivos legais ou regimentais,
EXCETO:
a) Advert•ncia.
b) Multa.
c) Censura pœblica.
d) Suspens‹o do exerc’cio profissional, por atŽ 60 (sessenta) dias.
e) Cassa•‹o do exerc’cio profissional, ad referendum do Conselho Federal de
Psicologia.
Coment‡rios
S‹o cinco as penalidades aplic‡veis por transgress‹o ao C—digo de ƒtica do
Psic—logo:
Art. 21 Ð As transgress›es dos preceitos deste C—digo constituem infra•‹o disciplinar com a
aplica•‹o das seguintes penalidades, na forma dos dispositivos legais ou regimentais:
a) Advert•ncia;
b) Multa;
c) Censura pœblica;
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GABARITO: Letra C
GABARITO: Letra E
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GABARITO: Letra D
GABARITO: Letra C
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