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AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

AUTO AVALIAÇÃO

Para cada tabela, enumere as alternativas de 1 a 4, onde 4 é a opção que MAIS identifica o

Tende a agir de forma... Confortável com...


Assertiva Ser decisivo
Persuasiva Amizade social
Paciente Ser parte de um time
Contemplativa Planejamento e ordem

Quando em conflito, você Demonstra ser


Demanda ação Solucionador de problemas
Ataca Encorajador
Reclama Suporte para os demais
Evita Organizador

Necessita de.... Sua limitação é


Controle Direto
Aprovação Desorganizado
Rotina Indireto
Padrão Detalhista

Em grupo se considera Outra limitação sua é ser..


Independente Intenso
Interativo Não tradicional
Estável Indeciso
Corretivo Impessoal

Com atrasos... Em situações extremas...


Se irrita e confronta Se preocupa demais com metas
Nem liga, está distraído Fala sem pensar
Sabe do atraso, mas aceita Procrastina ao invés de fazer
Reclama e analisa a situação Analisa demais

ff 0 0
INFLUÊNCIA 0 0
ESTABILIDADE 0 0
CONFORMIDADE 0 0
CONHECIMENTO
RELATÓRIO
DISC

a opção que MAIS identifica o avaliado e 1 é a que MENOS identifica, segundo ela. Não preencha valores repetidos

Desejo de... Sob estresse pode se tornar...


Variedade Ditatorial
Menos estrutura Sarcástico
Harmonia Submisso
Lógica Arredio

Com erros... Sob estresse pode se tornar...


Informa o erro diretamente Crítico
Chama a pessoa e explica o erro Superficial
Fica calado e aceita o erro Indeciso
Se incomoda e questiona Cabeça dura

Possui medo de... Mensura desempenho com...


Perder Resultados
Rejeição Reconhecimento
Mudanças bruscas Compatibilidade
Estar errado Precisão

Você não se enxerga Mensura desempenho com...


Sendo responsabilizado Histórico
Realizar compromissos Elogios
Necessidade de mudança Contribuição
Tomada de decisão Qualidade dos resultados

Precisa melhorar... Em uma discussão...


Empatia e Paciência Busca ter a razão
Controle emocional Busca diminuir o conflito
Ser assertivo sob pressão Busca concordância
Se preocupar menos sobre tudo Busca comprovar sua opinião

0 0
0 0
0 0
0 0
o preencha valores repetidos

Característica principal...
Franco
Otimista
Serviçal
Ordeiro

Pode ser considerado...


Impaciente
Inoportuno
Indeciso
Inseguro

Com subalternos, costuma ser...


Orgulhoso
Permissivo
Humilde
Cauteloso

Prefere tarefas....
Desafiadoras
Relacionada a pessoas
Agendadas
Estruturadas

Quando vai às compras...


Sabe o que quer
Se diverte
Fica indeciso
Busca ofertas

Total
0 0
0 0
0 0
0 0
AVALIAÇÃO DE TERCEIROS
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

RESULTADO DISC

Perfil DISC Auto Avaliação


Perfil DISC
Dominante 0
Dominante
Influente 0
Influente
eStável 0
eStável
Cauteloso 0
Cauteloso
Dominante #N/A

O perfil definido pela sua auto avaliação é o


Perfil DISC
Dominante
CONHECIMENTO
ELATÓRIO
DISC

Perfil DISC
Auto Terceiros
Dominância Dominante
#REF! #REF!
100
Influência
#REF! #REF!
50
Estabilidade
#REF! #REF!
Cauteloso 0 Influente

Auto Avaliação
eStável
Column E
Auto Avaliação

Column E
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

LISTA DE ATIVIDADES

Perfil a se melhorar O que fazer para melhorar

Dominante Solicitar um aumento

Influente Entrar na academia

eStável Aumentar o prazo do aluguel do apartamento

Cauteloso Fazer um curso de marketing

Dominante Atividade 1

Influente Atividade 2

eStável Atividade 1

Cauteloso Atividade 2

Dominante Atividade 3

Dominante Atividade 4

Dominante Atividade 5

eStável Atividade 6

Dominante Atividade 7

Influente Atividade 8

eStável Atividade 9

Cauteloso Atividade 10

Dominante Atividade 11

Influente Atividade 12

eStável Atividade 13

Cauteloso Atividade 14

Estabilidade Atividade 15
Dominante Atividade 16

Influente Atividade 17

eStável Atividade 18

Cauteloso Atividade 19

Dominante Atividade 20

Influente Atividade 21

eStável Atividade 22

Cauteloso Atividade 23

Dominante Atividade 24

Influente Atividade 25

eStável Atividade 26

Cauteloso Atividade 27
CONHECIMENTO
RELATÓRIO
DISC

Quando? Status

1/2/2017 Concluído 1 Saúde e Disposição


1/3/2017 Concluído 1 Desenvolvimento Intelectual
1/4/2017 Em Andamento
1 Equilíbrio Emocional
1/5/2017 Concluído 1 Realização e Propósito
1/6/2017 Concluído 1 Recursos Financeiros
1/7/2017 Não Iniciado 1 Contribuição Social
2/6/2017 Concluído 2 Família
2/6/2017 Concluído 2 Desenvoolvimento Amoroso
2/6/2017 Atrasado 2 Vida Social
2/6/2017 Não Iniciado 2 Diversão
3/7/2017 Concluído 3 Felicidade
3/7/2017 Atrasado 3 Espiritualidade
3/7/2017 Atrasado 3
3/7/2017 Atrasado 3
4/7/2017 Concluído 4
4/8/2017 Concluído 4
4/9/2017 Concluído 4
4/10/2017 Concluído 4
4/11/2017 Em Andamento
4
5/12/2017 Em Andamento
5
5/13/2017 Em Andamento
5
5/14/2017 Atrasado 5
5/15/2017 Concluído 5
5/16/2017 Não Iniciado 5
6/17/2017 Concluído 6
6/18/2017 Concluído 6
6/19/2017 Concluído 6
6/20/2017 Concluído 6
6/21/2017 Atrasado 6
6/22/2017 Em Andamento
6
6/23/2017 Não Iniciado 6
7/24/2017 Não Iniciado 7
7/25/2017 Não Iniciado 7
to Intelectual

nto Amoroso
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

ACOMPANHAMENTO

1 2 3 4 5
Janeiro Fevereiro Março Abril Maio

Ações Programadas 6 4 4 5 5

Concluídas 4 2 1 4 1

Em Andamento 1 0 0 1 2

Atrasadas 0 1 3 0 1

Não Iniciadas 1 1 0 0 1

7
6
5 5
4 4 4 4 4

2 2
1 1

Janeiro Fevereiro Março Abril Maio Junho Julho


CONHECIMENTO
ATÓRIO
DISC

6 7 8 9 10 11
Junho Julho Agosto Setembro Outubro Novembro

7 2 0 0 0 0

4 0 0 0 0 0

1 0 0 0 0 0

1 0 0 0 0 0

1 2 0 0 0 0

4 Ações Programad
Concluídas
2

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Junho Julho Agosto Setembro Outubro Novembro Dezembro
12
Dezembro Total

0 33

0 16

0 5

0 6

0 6

Ações Programadas
Concluídas

0 0
Dezembro
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

DOMINANTE INFLUENTE ESTÁVEL CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comportam


Aventureiro
Com iniciativa
Competitivo Valor na Equipe
Determinado
Direto
Responsável

Comportamentos Exigentes
Positivos Foco nos resultados Ambiente Ideal
Líder
Ousado
Persistente
Pioneiros
Sob Pressão
Superador
Resolve problemas
CONHECIMENTO
RELATÓRIO
DISC

CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comportamentais


Coordenador
Inovador
Previdente
Tem iniciativa
Voltado para o desafio
Debate para expressar pontos de vista
Livre de controle, supervisão e detalhes Comportamentos
Trabalho com desafios e oportunidades Limitantes

Um ambiente inovador
Um trabalho que não seja rotineiro
Exigente
Nervoso
Agressivo
Egoísta
Características Comportamentais
Ser arrogante
Aproveita-se de sua posição
Atribui-se muitas coisas
Correr muitos riscos
Cria medo nas pessoas
Exigências muito altas
Falar sem pensar
Falta de tato e diplomacia
Não recebe bem feedback
Não ser um bom ouvinte
Problemas de delegação
Ser impaciente
Ser insensível com pessoas
Ser multitarefa e não dar conta
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

DOMINANTE INFLUENTE ESTÁVEL CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comporta


Atencioso
Bom humor
Caloroso Valor na Equipe
Confiante
Confidente
Convincente

Comportamentos Encantador
Positivos Entusiasta Ambiente Ideal
Inspirador
Otimista
Persuasivo
Político
Sob Pressão
Popular
Sociável
CONHECIMENTO
RELATÓRIO
DISC

CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comportamentais


Criativo, resolve conflitos
Joga em equipe
Motiva os demais a alcançar seus objetivos
Negocia conflitos
Otimista e entusiasta
Contato constante com as pessoas
Debate para ouvir idéias Comportamentos
Liberdade de movimento Limitantes

Livre de controle e detalhes


Supervisor democrático com o quem se associar
Falante
Muito otimista
Pouco realista
Se auto-promove
Características Comportamentais
Abandonar quando há conflito
Confia indiscriminadamente nas pessoas
Demasiadamente otimista
Desatento para os detalhes
Falar muito rápido (ruído)
Falar sem pensar
Não ouve em todas as ocasiões
Perde o foco com facilidade
Pouco realista ao avaliar as pessoas
Problemas com o tempo
Problemas em completar tarefas
Problemas na comunicação
Ser desorganizado
Ser indireto na comunicação
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

DOMINANTE INFLUENTE ESTÁVEL CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comporta


Amável
Amigável
Apaziguador Valor na Equipe
Calmo
Compreensivo
Confiável

Comportamentos Consciente
Positivos Descontraído Ambiente Ideal
Grande ouvinte
Leal
Paciente
Planejador
Sob Pressão
Sabe escutar
Sincero
CONHECIMENTO
RELATÓRIO
DISC

CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comportamentais


Joga em equipe
Lógico, analisa
Orientado para o serviço
Paciente e enérgico
Trabalha para um líder e por uma causa
Ambiente estável e previsível
Ambiente que lhe permita mudar Comportamentos
Liberdade de normas de restrição Limitantes

Pouco conflito entre as pessoas


Relações de trabalho duradouras
Despreocupado
Indeciso
Inflexível
Reservado
Características Comportamentais
Cede, evita controvérsia
Correr pouquíssimo risco
Dificuldade em estabelecer prioridades
Dificuldade para lidar com diversas situações
Falta iniciativa
Fazer uma coisa de cada vez
Guardar rancor
Não gosta de mudanças repentinas
Não gostar de mudanças
Não ter muita ambição
Pouco expansível
Ser lento
Ser possessível
Ser tolerante demais
AVALIAÇÃO DISC PERFIL DISC PLANOS DE AÇÃO RELATÓRIO

DOMINANTE INFLUENTE ESTÁVEL CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comporta


Acabador
Alto padrão de qualidade
Analítico Valor na Equipe
Consciente
Cuidadoso
Diplomático

Comportamentos Exato
Positivos Faz boas perguntas Ambiente Ideal
Firme
Maduro
Paciente
Pensa objetivamente
Sob Pressão
Preciso
Procura realizações
CONHECIMENTO
RELATÓRIO
DISC

CAUTELOSO

Características Comportamentais Características Comportamentais


Compreensivo, resolve problemas
Consciente e consistente
Define, esclarece, obtém a informação e a põe à prova
Mantém padrões altos
Objetivo “estar ancorado na realidade”
Ambiente de trabalho familiar
Cargo técnico ou em uma área especializada Comportamentos
Escritório ou área de trabalho privada Limitantes

Onde é necessário pensamento crítico


Relação estreita com um grupo pequeno
Difícil de agradar
Meticuloso
Muito crítico
Pessimista
Características Comportamentais
Arrogante quando contrariado
Correr pouco risco
Defensivo às críticas
Inflexível
Internalizar sentimentos
Muito intenso em determinadas situações
Ótimo é inimigo do bom
Parece distante e frio
Requer dados em demais
Se apega aos detalhes
Ser muito crítico
Ser muito duro consigo
Ser muito lento para agir

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