Cargos, Salários e Remuneração

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Atividade de Pesquisa NOTA:

INSTRUÇÕES:

Esta Avaliação de pesquisa contém 10 questões, totalizando 10 (dez) pontos.

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1) Quais os principais objetivos para a construção de um modelo de remuneração?

2) Do que trata o modelo de recursos humanos?

3) Por que a fase de divulgação é importante no projeto de implantação de cargos e salários?

4) Quais são os meios mais comuns para divulgar o plano de cargos e salários para os envolvidos?

5) Cite as principais regras para uma boa descrição de cargos.

6) Com relação a avaliação e classificação dos cargos, qual a importância do comitê de avaliação de
cargos?

7) Como devem ser determinados a definição dos pontos internos dos graus?

8) Qual o principal objetivo de uma pesquisa salarial?

9) O que a Amplitude da faixa salarial?

10) Como se define a promoção vertical?

Atividade de Pesquisa: Cargos, Salários e Remuneração