ORGANOGRAMA

Helping Hands
CEO (CHIEF EXECUTIVE OFFICER)
é o principal executivo da empresa e tem a
responsabilidade geral de liderar a organização,
estabelecer a visão estratégica, tomar decisões
importantes e garantir que a empresa esteja avançando
em direção aos seus objetivos.
DEPARTAMENTO
10

ADMINISTRATIVO
7,5

Este departamento é responsável

pelas atividades administrativas 5

gerais da empresa. Isso inclui a

gestão de recursos, como 2,5

instalações, equipamentos e
0
suprimentos.

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 DEPARTAMENTO DE
RECURSOS HUMANOS TRABALHO

É encarregado de gerenciar os recursos

humanos da empresa. Isso envolve
recrutamento, seleção e contratação de
funcionários, administração de benefícios,
SAÚDE MENTAL RELACIONAMENTOS
treinamento e desenvolvimento, gestão de
desempenho, relações trabalhistas e
políticas de recursos humanos.
DEPARTAMENTO
FINANCEIRO
Esse departamento é responsável por
todas as atividades financeiras da
empresa. Isso inclui contabilidade,
elaboração de relatórios financeiros,
planejamento e controle orçamentário.
 DEPARTAMENTO DE TECNOLOGIA
DA INFORMAÇÃO

O departamento de TI é responsável por

gerenciar a infraestrutura tecnológica
da empresa
DEPARTAMENTO DE
MARKETING
ESSE DEPARTAMENTO É
RESPONSÁVEL POR
DESENVOLVER
ESTRATÉGIAS DE
MARKETING E PROMOVER
OS SERVIÇOS
EDUCACIONAIS DA
EMPRESA.
DEPARTAMENTO DE
VENDAS

O departamento de vendas é
encarregado de impulsionar as vendas
dos programas educacionais
oferecidos pela empresa.