ÉTICA

ENTIDADES DE CLASSE

PROF. GUSTAVO SUAREZ

OBJETIVOS

 Conhecer os grupos de entidades de classe que

representam a enfermagem no Brasil.

 Descrever as principais competências das

entidades de classe no Brasil.
INTRODUÇÃ

Nesta etapa da disciplina trabalharemos as questões relativas as entidades de classe

representativas da enfermagem brasileira.
As entidades de classes são as diferentes organizações que representam as
diversas modalidades profissionais ligadas à área profissional.
A Enfermagem Brasileira possui entidades de classe com finalidades diferenciadas,
a saber: entidades de natureza técnico-cientifico e cultural (por exemplo: ABEn);
entidades que disciplinam e fiscalizam o exercício profissional (Sistema
COFEN/COREN’s); entidades que cabem a defesa econômica (sindicatos e
associações profissionais).
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E

São entidades que visam o desenvolvimento técnico-

científico-cultural de uma área de desenvolvimento
profissional.
A Associação Brasileira de Enfermagem (ABEn) é a
primeira entidade representativa da enfermagem brasileira,
criada com o nome de Associação Nacional de Enfermeiras
Diplomadas pelas primeiras enfermeiras que se formaram
pela Escola de Enfermeiras do Departamento Nacional de
Saúde Pública.
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E

A ABEn é uma entidade cultural que congrega enfermeiros,

técnicos de enfermagem, auxiliares de enfermagem, além de
estudantes dos cursos de graduação em enfermagem, técnico
de enfermagem. Em 1944 passou a ser chamada de
Associação Brasileira de Enfermeiras Diplomadas (ABED).
Em 1954, Associação passou a denominar-se Associação
Brasileira de Enfermagem (ABEn), mantendo-se com esse
nome até a atualidade.
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E

Em 1945 foram criadas Seções Estaduais, Coordenadorias de

Comissões e ficou estabelecido que em qualquer Estado onde
houvesse sete enfermeiras diplomadas, poderia ser formada
uma Seção. Em 1954 passou a ter a denominação atual. É uma
entidade civil de direito privado, de caráter científico e Enfermeiras presentes no
Primeiro Congresso
assistencial, regida pelas disposições do Estatuto, Nacional de Enfermagem
Regulamento Geral ou Regimento Especial. no Brasil
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E

As finalidades da ABEn são:

 Congregar os enfermeiros e técnicos em enfermagem, incentivar o

espírito de união e solidariedade entre as classes;
 Promover o desenvolvimento técnico, científico, político e social e
profissional dos integrantes de Enfermagem do País;
 Promover integração às demais entidades representativas da
Enfermagem, na defesa dos interesses da profissão;
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E
 a defesa e a consolidação da educação em Enfermagem, da pesquisa
científica, do trabalho da Enfermagem como prática social, essencial à
assistência social e à saúde, à organização e ao funcionamento dos serviços de
saúde;
 promover a educação e a cultura em geral; e a propor e defender políticas e
programas que visem à melhoria da qualidade de vida da população e ao
acesso universal e equânime aos serviços social e de saúde.

Associação Brasileira de Enfermagem

http://www.abennacional.org.br/site/ http://www.aben-pr.org.br/
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E
As principais realizações da ABEn são o Congresso Brasileiro em
Enfermagem e a Revista Brasileira de Enfermagem.
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E
Além da ABEn, atualmente na Brasil já estão estruturadas diversas ENTIDADES DE
ESPECIALISTAS em enfermagem. Uma sociedade de especialistas visa o
reconhecimento profissional e o aprimoramento do exercício da profissão, através da
interação cientifica, política entre seus membros. Oferece assessoria jurídica, estudos,
debates e seminários, além de benefícios, como convênios de serviços.
1. ENTIDADE DE NATUREZA
TÉCNICO- CIENTÍFICO E
2. ENTIDADES QUE DISCIPLINAM E
FISCALIZAM O EXERCÍCIO

O Conselho Federal de Enfermagem (COFEN) e os seus

respectivos Conselhos Regionais (COREN’s) foram criados em 12
de julho de 1973, por meio da Lei 5.905. Juntos, formam o Sistema
COFEN/Conselhos Regionais. Filiado ao Conselho Internacional
de Enfermeiros em Genebra.
O COFEN é responsável por normatizar e fiscalizar o exercício da
profissão de enfermeiros, técnicos de enfermagem e auxiliares de
enfermagem, zelando pela qualidade dos serviços prestados e pelo
cumprimento da Lei do Exercício Profissional da Enfermagem
2. ENTIDADES QUE DISCIPLINAM E
FISCALIZAM O EXERCÍCIO

As principais atividades do COFEN:

I - aprovar seu regimento interno e os dos
Conselhos Regionais;
lI - instalar os Conselhos Regionais;
III - elaborar o Código de Deontologia de Enfermagem e alterá-lo,
quando necessário, ouvidos os Conselhos Regionais;
IV - baixar provimentos e expedir instruções, para uniformidade de
procedimento e bom funcionamento dos Conselhos Regionais;
V - dirimir as dúvidas suscitadas pelos Conselhos Regionais;
VI - apreciar, em grau de recursos, as decisões dos Conselhos Regionais;
2. ENTIDADES QUE DISCIPLINAM E
FISCALIZAM O EXERCÍCIO
VIl - instituir o modelo das carteiras profissionais de identidade e as insígnias
da profissão;
VIII- homologar, suprir ou anular atos dos Conselhos Regionais;
IX - aprovar anualmente as contas e a proposta orçamentária da autarquia,
remetendo-as aos órgãos competentes;
X - promover estudos e campanhas para aperfeiçoamento profissional; XI -
publicar relatórios anuais de seus trabalhos;
XII - convocar e realizar as eleições para sua diretoria;
XIII- exercer as demais atribuições que lhe forem conferidas por lei.

Conselho Federal de Enfermagem

http://www.cofen.gov.br/
2. ENTIDADES QUE DISCIPLINAM E
FISCALIZAM O EXERCÍCIO
As principais atividades dos COREN’s:

I - deliberar sobre inscrição no Conselho e seu cancelamento; Il -

disciplinar e fiscalizar o exercício profissional,
observadas as diretrizes gerais do Conselho Federal;
III - fazer executar as instruções e provimentos do
Conselho Federal;
IV - manter o registro dos profissionais com exercício na respectiva jurisdição;
V - conhecer e decidir os assuntos atinentes à ética profissional impondo as
penalidades cabíveis;
2. ENTIDADES QUE DISCIPLINAM E
FISCALIZAM O EXERCÍCIO

VI - elaborar a sua proposta orçamentária anual e o projeto de seu regimento

interno e submetê-los à aprovação do Conselho Federal;
VII - expedir a carteira profissional indispensável ao exercício da profissão, a qual
terá fé pública em todo o território nacional e servira de documento de
identidade;
VIII- zelar pelo bom conceito da profissão e dos que a exerçam;
lX - publicar relatórios anuais de seus trabalhos e a relação dos profissionais
registrados;
2. ENTIDADES QUE DISCIPLINAM E
FISCALIZAM O EXERCÍCIO
X - propor ao Conselho Federal medidas visando à melhoria do exercício
profissional;
XI - fixar o valor da anuidade;
XII - apresentar sua prestação de contas ao Conselho Federal, até o dia 28 de
fevereiro de cada ano;
XIII- eleger sua diretoria e seus delegados eleitores ao Conselho Federal;
XIV - exercer as demais atribuições que lhes forem conferidas por esta Lei
ou pelo Conselho Federal.

Conselho Regional de Enfermagem – Paraná

https://www.corenpr.gov.br/portal/
3. ENTIDADES QUE CABEM A
DEFESA ECONÔMICA
Ramos (2019) diz que “a palavra sindicato tem origem na palavra francesa
’syndicat’, que significa ’união’ ”. Ressalta ainda, o referido autor que “os sindicatos
começaram a ser organizados durante a Revolução Industrial na Inglaterra (século
XVIII). No começo, as associações eram chamadas de trade unions”. Salienta ainda
que “os sindicatos têm como objetivo principal a defesa dos interesses econômicos,
profissionais, sociais e políticos dos seus associados. São também dedicados aos
estudos da área onde atuam e realizam atividades (palestras, reuniões, cursos) voltadas
para o aperfeiçoamento profissional dos associados”. O autor afirma que “os sindicatos
de trabalhadores também são responsáveis pela organização de greves e manifestações
voltadas para a melhoria salarial e das condições de trabalho da categoria”.
3. ENTIDADES QUE CABEM A
DEFESA ECONÔMICA

Os Sindicatos estão espalhados pelo Brasil e trabalham com o

objetivo de atender os profissionais de enfermagem filiados e não
filiados ao sindicato. Os representantes dos Sindicatos são
escolhidos por votação dos seus associados.
Todos os profissionais da área de enfermagem podem ser filiados
ao sindicato, tendo uma porcentagem do seu salário descontado em
benefício desse sindicato, resultando em um montante que é
investido na manutenção da entidade e na melhoria de instalações
recreativas destinadas aos seus filiados.
3. ENTIDADES QUE CABEM A
DEFESA ECONÔMICA
Todas as reivindicações de melhorias salariais, melhorias do ambiente de
trabalho são analisadas pelo sindicato, que trabalha a favor de toda a
enfermagem.
As rescisões trabalhistas devem passar pelo Sindicato, onde é conferido se o
montante pago pela empresa ao profissional de enfermagem está correto.
Caso não esteja, o sindicato auxilia o profissional a recuperar o real
valor da indenização ou rescisão.

Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de

Saúde de Curitiba e Região - SINDESC
http://www.sindescsaude.com.br/
CONSIDERAÇÕES
Pernambuco (2020) diz que “associativismo uma forma nobre de afirmar valores e
viver a cidadania plena [...] num mundo que convida cada vez mais a individualidade,
onde cada vez mais pessoas são levadas a viver cada um por si, é, sem dúvida, um ato
de coragem e de grande dignidade humana o papel que assumem os dirigentes
associativos que, pelo seu trabalho voluntário, contribuem para manter vivos estes
espaços culturais e de solidariedade profissional e social [...] as Entidades
desenvolvem um importante papel de conscientização e fiscalização da sociedade,
porque através de suas ações é que se criam espaços de partilha, pontos de encontro,
dinâmicas desportivas, recreativas e culturais, e principalmente promove-se a
cidadania, defendendo o meio ambiente, valorizando o profissional, zelando pela ética
e a defesa dos profissionais”.
MATERIAL DE

ENTIDADES DE CLASSE EM ENFERMAGEM

(YOUTUBE. Entidades de classe em enfermagem. Disponível em:
<https://www.youtube.com/watch?v=j7usNpQTjEI>. Acesso em: 20/03/2020)
Link para acesso: https://www.youtube.com/watch?v=j7usNpQTjEI

Exercícios de fixação: https://forms.gle/1h5ojaHcKci6vjDYA

REFERÊNCIAS

ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE ENFERMAGEM. História. Brasília: 2020. Disponível em:

<http://www.abennacional.org.br/site/historia/>. Acesso em: 20/03/2020.
CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM. Lei n 5.905/73, de 12 de julho de 1973. Dispõe sobre a criação dos Conselhos
Federal e Regionais de Enfermagem. Brasília: 1973. Disponível em: <http://www.cofen.gov.br/lei-n- 590573-de-12-de-julho-
de-1973_4162.html>. Acesso em: 20/03/2020.
CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM. O Cofen. Brasília: s.d. Disponível em: <http://www.cofen.gov.br/o- cofen>.
Acesso em: 20/03/2020.
PERNAMBUCO, M. A. O verdadeiro papel das entidades de classe. S.l.: 2020. Disponível em:
<http://www.forumdaconstrucao.com.br/conteudo.php?a=0&Cod=234>. Acesso em: 20/03/2020.
RAMOS, J. E. M. Sindicato: saiba o que é sindicato, funções, sindicato patronal, sindicatos brasileiros, greves, objetivo. S.l.:
2019. Disponível em: <https://www.suapesquisa.com/o_que_e/sindicato.htm>.Acesso em: 20/03/2020.