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BIOGRAFIA - Georges Lapassade: Filósofo e Sociólogo
Francês
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A ANÁLISE INSTITUCIONAL DE LAPASSADE
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Análise Institucional é uma
Sua proposta busca
maneira singular de entender
estabelecer um método de
o que sãodas
compreensão as relações
relações que
instituídas,
os indivíduosbem
e oscomo a
grupos
mantêm
forma de com as instituições.
trabalhá-las ou agir
sobre elas como psicólogo.
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ORIGENS DA ANÁLISE INSTITUCIONAL
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ORIGENS DA ANÁLISE INSTITUCIONAL
Pedagogia Institucional:
Ψ Crítica uma pedagogia autoritária;
Ψ Busca redimensionar o espaço, o tempo e a relação
educador/educando.
Psicossociologia:
Ψ Estudo dos pequenos grupos. Dinâmica de grupos.
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ORIGENS DA ANÁLISE INSTITUCIONAL
Psicologia Social/Institucional:
Ψ Compreensão das instâncias institucionais que impedem o
desenvolvimento do sujeito ou a superação de situação de
sofrimento.
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A análise institucional busca
realizar uma Crítica às
Instituições. Seu objetivo não é
questionar a eficácia ou a
função das instituições, uma vez
que elas realizam a mediação
entre individuo e sociedade e,
neste sentido, as instituições
sempre cumprem uma função
social específica.
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TRÊS NÍVEIS DA REALIDADE SOCIAL
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Ψ É a base da vida cotidiana: Classe X Escola; Familia X
Sociedade; entre outros.
Ψ O grupo guarda em si normas específicas que relacionam-se
com a instituição da qual fazem parte:
Ψ Horários, ritmos de operação, normas, sistemas de
controle, estatutos.
Ψ Há sempre a mediação da instituição no grupo. É neste
sentido que Lapassade indica que “o grupo é o primeiro nível
institucional”.
Ψ Objetivo do grupo: Manutenção da ordem, organização de
aprendizado e de produção.
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O segundo nível da realidade ou do sistema social é o
da organização,com seus regimentos e regulamentos:
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INSTITUIÇÃO
O terceiro nível da realidade social é o estado a
instituição propriamente dita.
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ESTADO E IDEOLOGIA
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BUROCRACIA E PODER
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A burocracia é uma relação de poder que atravessa a
vida social em todas as suas relações e dimensões.
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Em poucas palavras, a novidade que esse autor nos
apresenta é a de que a burocracia é, em princípio, uma
questão de poder. Uma questão de divisão no poder, entre
grupos de divisão e grupos de execução do fazer institucional,
sendo que os primeiros decidem não apenas o que, mas
também, o como fazer.
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Sobretudo com essa concepção de burocracia,
Lapassade faz um mapeamento das relações institucionais,
trazendo para elas a organização da separação, pelo poder de
decisão, e a produção de sujeitos sem autonomia, alienados e
alienadores da palavra social. As relações de poder e a
ideologia têm, assim, seu contexto constituiente.
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REFERÊNCIAS
Ψ Disponível em:
https://ri.ufs.br/bitstream/123456789/504/1/AnaliseInstitucion
alContemporanea.pdf. Acessado em 25 de outubro de 2016.
Ψ Disponível em: https://pt.scribd.com//127022849/George-
Lapassade. Acessado em 25 de outubro de 2016.
Ψ Disponível em: https://pt.scribd.com//325488505/3-A-
analise-institucional-Georges-Lapassade-pdf. Acessado em 25
de outubro de 2016.
Ψ GUIRADO, Marlene. Psicologia Institucional. 2 ed. Ver. E
ampl. São Paulo: EPU, 2004.
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