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Metodologia 5S

O que é

• É uma ferramenta de gestão.

• A sua origem remonta aos anos 50 do século XX.

• Foi criada no período pós Segunda Guerra


Mundial, no Japão.
Objetivos

POSSIBILITAR UM AMBIENTE ACOMPANHAR AS EDUCAR OS COLABORADORES NO


SENTIDO DA PROMOÇÃO DE HÁBITOS E
DE TRABALHO ADEQUADO MUDANÇAS DA VALORES CULTURAIS MAIS EFICIENTES,
PARA UMA MAIOR DE FORMA SIMPLES E EFETIVA
PRODUTIVIDADE. ECONOMIA MUNDIAL. (EFICIÊNCIA).
Para que serve

Aumentar a produtividade da empresa

Reduzir custos

Ter colaboradores mais motivados

Ter um bom ambiente de trabalho


No que consiste

• Como base
possui cinco
palavras
japonesas
Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke
Sentid Sentido Sentido
o de de Sentido Sentido de
Utilizaç organiz de de disciplin
ão ação limpeza padroniz a
ação
Princípios

1 – SEIRI (Sentido de Utilização)


• Uso consciente e eficiente de recursos e de
materiais: reflexão sobre a acumulação de
objetos desnecessários
• Avaliar o que realmente é útil: que não for deve
ser descartado.
Princípios

2 – SEITON (Sentido de Organização)

• O que foi definido como útil deve estar organizado e não


atrapalhar.

• Quanto mais organizada for uma empresa menos tempo


se gasta a tentar encontrar coisas básicas - maior
produtividade.
Princípios
3 – SEISO (Sentido de Limpeza)

• Um ambiente propício, com espaço para se fazer o


que é preciso, permite bem-estar na hora de trabalhar.

• Todos os colaboradores precisam ter: instrumentos de


trabalho, local onde realiza as atividades, etc.

• Maior responsabilidade individual: o local onde se


trabalha é da responsabilidade de cada um.
Princípios
4 – SEIKETSU (Sentido de Padronização)

• Aplicar processos que garantam a aplicação dos S


anteriormente citados.

• Otimiza o tempo de trabalho de todos: lembretes,


informações, históricos, software e outras ferramentas.
Princípios

5- SHITSUKE– Senso de Disciplina


Desenvolver o hábito de:
• observar
• seguir normas, regras, procedimentos
• atender a especificações
Devemos fazer o que tem que ser feito, de maneira como deve ser
feito, mesmo que ninguém veja.
• https://www.youtube.com/watch?v=23qtfyI8C1Y

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