O JEITO ÁGIL DA HDN

16 ATITUDES DE
QUEM FAZ PARTE
DE UM DREAM TEAM
FAÇA SUA AUTOAVALIAÇÃO PARA ENTENDER COMO
VOCÊ SE COMPORTA DENTRO DE UM DREAM TEAM

"o talento vence jogos, mas só o trabalho em equipe ganha campeonatos"

- michael jordan
 INICIATIVA | VOCÊ ACREDITA QUE VOCÊ FAZ O QUE É NECESSÁRIO SER FEITO SEM ESPERAR QUE LHE PEÇAM PARA FAZER?

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NUNCA SEMPRE

ASSIDUIDADE | VOCÊ COSTUMA COMPLETAR A SUA JORNADA DE TRABALHO (8H/DIA) TODOS OS DIAS?

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SEMPRE NUNCA

PONTUALIDADE | VOCÊ ACREDITA QUE CUMPRE O SEU HORÁRIO DE TRABALHO E NÃO CHEGA ATRASADO, INCLUSIVE NAS REUNIÕES?

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NUNCA SEMPRE

APRESENTAÇÃO PESSOAL | VOCÊ ACREDITA QUE SE APRESENTA BEM NO LOCAL DE TRABALHO, POR EXEMPLO:
SE VESTE COM ROUPAS APROPRIADAS PARA O AMBIENTE;
CUMPRIMENTA SEUS COLEGAS COM “BOM DIA”, “BOA TARDE” E “BOA NOITE”;
MANTÉM SEU ESPAÇO/ESTAÇÃO DE TRABALHO LIMPOS E ORGANIZADOS?

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NUNCA SEMPRE

SOCIABILIDADE | VOCÊ SE SENTE CONFORTÁVEL ATUANDO DENTRO DE UM TIME?

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POUCO MUITO

COOPERAÇÃO | VOCÊ PROCURA COOPERAR COM SEUS COLEGAS VISANDO OBJETIVOS EM COMUM?

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NUNCA SEMPRE

DINAMISMO | VOCÊ ACREDITA QUE TENHA A CAPACIDADE DE PERCEBER O QUE PRECISA SER OTIMIZADO E AGIR EM PROL DO PROCESSO
PRODUTIVO?

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POUCA MUITA
 LIDERANÇA | VOCÊ ACREDITA QUE TENHA A CAPACIDADE DE ENGAJAR SEUS COLEGAS A OBJETIVOS COMUNS?

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POUCO MUITO

AUTORRESPONSABILIDADE | VOCÊ SE SENTE CONFORTÁVEL EM ASSUMIR E SE COMPROMETER A REALIZAR TUDO AQUILO QUE É SUA ATRIBUIÇÃO?

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NUNCA SEMPRE

EFICIÊNCIA | VOCÊ COSTUMA REALIZAR SUAS ATRIBUIÇÕES DENTRO DOS PRAZOS E CRITÉRIOS ESTABELECIDOS?

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NUNCA SEMPRE

PRODUTIVIDADE | VOCÊ CONSIDERA QUE A QUALIDADE DO SEU TRABALHO APRESENTADO SE ENCONTRA DENTRO DOS CRITÉRIOS DE QUALIDADE
ESPERADOS?

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NUNCA SEMPRE

ADAPTABILIDADE | VOCÊ SE SENTIRIA CONFORTÁVEL À NAVEGAR ENTRE OUTRAS ATRIBUIÇÕES E/OU FUNÇÕES?

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POUCO MUITO

CRIATIVIDADE | VOCÊ COSTUMA ENCONTRAR SOLUÇÕES DIFERENTES PARA OS MESMOS DESAFIOS?

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NUNCA SEMPRE

SIMPATIA | VOCÊ COSTUMA EXPRESSAR ALEGRIA E FELICIDADE PARA COM OS SEUS COLEGAS?

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POUCO MUITO

FOCO NO RESULTADO | VOCÊ SE SENTE CONFORTÁVEL EM OLHAR PARA OS PROCESSOS COMO UM TODO, FOCANDO NO RESULTADO FINAL?

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POUCO MUITO

RESPEITO | VOCÊ SE SENTE CONFORTÁVEL EM OUVIR E RESPEITAR OPINIÕES DIFERENTES DAS SUAS?

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POUCO MUITO
POUCA MUITA