DIREITO PREVIDENCIÁRIO

Prof. Paulo Vitor Nazário Sermann

O que é um Regime Próprio de Previdência Social?

Um por ente federativo, salvo FFAA

 Custeio do RPPS

Art. 40. Aos servidores titulares de cargos efetivos da União, dos Estados, do 
Distrito Federal e dos Municípios, incluídas suas autarquias e fundações, 
é assegurado regime de previdência de caráter contributivo e solidário, 
mediante contribuição do respectivo ente público, dos servidores ativos e 
inativos e dos pensionistas, observados critérios que preservem o 
equilíbrio financeiro e atuarial e o disposto neste artigo.
 Custeio do RPPS

Financiamento pela Entidade Administrativa ou Política;

Financiamento pelo servidor na ativa;

Financiamento pelos aposentados e pensionistas somente sobre o 
excedente do teto do RGPS ou, se for portador de doença incapacitante, 
o dobro do teto do RGPS
 Benefícios previdenciários ao Servidor Público
segundo o art. 40 da CRFB.

Espécies:

→ Aposentadoria por Invalidez

Proporcional ou Integral ( decorrente de acidente em
serviço, moléstia profissional ou doença grave,
contagiosa ou incurável)
→ Aposentadoria Compulsória: Proporcional com 75
anos de idade (LC 152/2015)

Há possibilidade de ser integral?

 → Aposentadoria Voluntária:
- 10 anos de efetivo exercício no serviço público e 5
anos no cargo efetivo em que se dará a
aposentadoria;
- Proporcional aos homens com 65 anos e às
mulheres com 60 anos de idade;
 → Aposentadoria Voluntária:
- Integral aos homens com 60 anos de idade e 35
anos de tempo de contribuição e às mulheres com
55 anos de idade e 30 anos de tempo de
contribuição.
Direito ao abono de permanência.
Professor (a) em efetivo exercício das funções de
magistério na educação infantil e no ensino
fundamental e médio tem redução de 5 anos na
idade e no tempo de contribuição.
 Vedações:
- Tempo fictício;
- Mais de uma aposentadoria pelo mesmo RPPS;
- Critérios diferenciados, salvo ao deficiente, atividades de
risco e as que sejam exercidas sob condições especiais que
prejudiquem a saúde ou a integridade física (lei
complementar).
Súmula Vinculante 33 (24/10/2014)
Aplicam-se ao servidor público, no que couber, as regras do
regime geral da previdência social sobre aposentadoria
especial de que trata o artigo 40, § 4º, inciso III da
Constituição Federal, até a edição de lei complementar
específica.
A renda da aposentadoria tem os seguintes tetos:

- Teto constitucional (art. 10, § 11 e art. 37, XI);

- Teto da remuneração do servidor no cargo efetivo
em que se deu a aposentadoria - Cálculo;
- Teto do RGPS caso seja instituído um Regime de
Previdência Complementar;
 A renda da pensão por morte:

→ Limitada ao teto do RGPS acrescida de 70 % da

parcela que exceder este limite.

→ Tem como base a remuneração ou os proventos.

→ Segue os mesmos tetos da aposentadoria.

 Reajuste:

→ As aposentadorias e pensões devem ser

reajustadas para manter o valor real.

“Súmula Vinculante 42
É inconstitucional a vinculação do reajuste de
vencimentos de servidores estaduais ou municipais
a índices federais de correção monetária.”
RPPS - Antes
> CRFB – redação original;
> EC 20/1998 – 16/12/1998
- trouxe os tipos atuais de aposentadoria;
- RM – teto como a totalidade da remuneração e o teto
do RGPS (RFCPS);
- proibição do tempo ficto;
- manteve a PARIDADE;
RPPS - Antes
> EC 41/2003 – 31/12/2003
- solidariedade para aos inativos;
- RM – as remunerações do servidor – Exceto
aposentadoria por invalidez (EC 70/2012);
- pensão = teto RGPS + 70%
- fim da PARIDADE para os novos filiados - reajuste
VALOR REAL;
RPPS - Antes
> EC 41/2003 – 31/12/2003
- regra de transição 16/12/1998 (EC 20/98)
53/48+35/30+pedágio+5 – proventos reduzidos para
cada ano de idade reduzidos 3,5% até 31/12/2005 e
5% a partir de 01/01/2006 - SEM PARIDADE;
- regra de transição (INTEGRALIDADE e PARIDADE):
60/55+35/30+20+10+5;
RPPS - Antes
> EC 47/2005 – 06/07/2005 – retroage a 41/2003
- trouxe critério diferenciado para o deficiente e
atividade de risco;
- contribuição para proventos e pensões de
beneficiário com doença incapacitante - DOBRO;
- trouxe novamente a PARIDADE para os filiados até
16/12/1998 desde que: 35/30+25+15+5+idade variável
com o TC;
RPPS – Antes

> EC 70/2012 – 31/12/2003: Aposentado por invalidez

– INTEGRALIDADE e PARIDADE