VOCE CONHEÇE SUA EMPRESA?

A VENDA É APENAS UM RESULTADO,ANTES DELA OCORRER EXISTEM TODOS OS FATORES!

NOME:

1-Qual sua função na empresa ?

2-O que significa Meritocracia?

3-Na sua opinião a NETTROM é uma empresa Meritrocrática?

4-Quais seus processos ? Cite 5 :

5-O que significa MMC ?

6-Qual a % para venda de celular em 12% e em 18x ?

7-O que significa LGPD?

8-O que acha que precisa melhorar nas vendas ?

9-Qual o atendimento padrão da Claro para os clientes?

10-Qual valor liquido total em R$ da nova meta ?

11-Quais produtos oferecer ao cliente quando ele entra na loja ?voce esta oferecendo a todos sem
deixar passar nenhum ?

12-Quais os novos produtos/serviços que serão acrescentado na Planilha de metas ?

13-Quais são suas ações ? Poque não está fazendo ela todos os dias ?

14-Você sente-se conectado com seus colegas de trabalho?

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*Quando finaliza um avenda na payjoy o que é Obrigatorio enviar ao Grupo?

*Um aparelho de 1499,99 a vista o cliente quer passar o aparelho dele no valor de 299,90 e o restante
em 12x no cartão , qual será o valor a passar na maquina ?

*Voce se sente a vontade em tirar uma foto com o cliente?

*Se o cliente disser que não gosta de tirar foto,o que voce fala para quebrar a objeção dele?

*O que é uma pergunta Fechada ?

*O que é uma pergunta Aberta?

*Considerando que foi passado no GRUPO a nossa prioridade em vender os Aparelhos A53.O que voce
está fazendo de diferente para que essa venda ocorra ? Já enviou ao menos a amigos ?

*Qual valor do A53 no pré pago / Controle 20gb / pos

*Sobre o Sorteio que vamos fazer dia 23/12 qual seu nivel de preocupação se tiver uma pessoa só
participando no dia ou 1000 ? De 1 a 10

*Voce acha que está fazendo seu máximo para alcançar a meta ?

*Qual a Meta atual da empresa ? para acessorios / planos / celulares /

*Voce acredita que tem ideias melhores do que o Dono para alcançar as Vendas ? ou acha que ficar só
esperando o cliente vir a loja será suficiente para Mantermos a empresa ?

*Cite 5 Ideias de vendas :

*voce se ve na empresa em 2023 ?

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15-Quão aberta à mudança nossa organização parece estar?

16-Seus superiores valorizam suas sugestões?

17-Você sente-se valorizado pelo seu trabalho?

18-Quão transparente você acha que a gestão é?

19-Você acha que o trabalho é distribuído igualmente entre sua equipe?

20-A empresa oferece as técnicas e tecnologias de que você precisa para fazer bem o seu trabalho?

21-Você acredita que seu trabalho é utilizado da melhor forma que poderia?

22-Quão feliz você está no trabalho?

23-Você entende bem os objetivos estratégicos da organização?

24-Você recomendaria sua empresa para seus amigos?

25-Qual a probabilidade de você votar na sua empresa para o prêmio “Melhores lugares para
trabalhar”?De 0 a 10

26-Você se imagina aqui por quanto tempo?

27-Você geralmente sabe a quem pedir ajuda quando tem alguma dúvida?

28-Que tipo de oportunidades de imersão você gostaria de ter?

29-Você conta com tudo que precisa para exercer sua função da melhor forma possível?

30-Você acha que sua empresa se preocupa com o seu bem-estar psicossocial?

31-Você está satisfeito com os benefícios atuais que a empresa oferece – além do seu salário? O que
você sugeriria?

32-Você tem tempo suficiente para desempenhar bem sua função?

33-Você gostaria de um programa de bem-estar no trabalho?

34-O que você mudaria em sua função de trabalho?

35-O que te inspira e motiva a trabalhar?

36-Você é pontual?

37-Quais suas habilidades?

38-Quais seus pontos fracos?

39-Por que considera estes seus pontos fracos?

40-Como você pode trabalhar seus pontos fracos com a colaboração da empresa para melhorar sua
performance no trabalho?

41-Você reconhece os esforços de sua equipe ou colegas de trabalho?

42-Você busca formas de conseguir realizar o trabalho com qualidade?

43-Qual seu sonho na vida?