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RESUMO ABSTRACT
Este estudo teve por objetivo compreender This study aimed to understand if the
se o processo de formação inicial dos soldados da process of initial training of PMAL soldiers
PMAL está “equalizado” com a realidade enfrentada is “equalized” with the reality faced by security
pelos agentes de segurança no momento da prestação agents when providing services to the community.
dos serviços à comunidade. Para tanto, foi realizado To this end, a crossover of data from the records
um cruzamento de dados advindos dos registros of the Call and Dispatches Center (CAD) was
da Central de Atendimento e Despachos (CAD), made, made from the calls by the 190, revealing
feito a partir das chamadas pelo 190, revelando the main types of occurrences attended by the
os principais tipos de ocorrências atendidas pela Military Police of Alagoas in the first half of
Polícia Militar de Alagoas no primeiro semestre 2018. The research developed was bibliographic due
de 2018. A pesquisa desenvolvida foi bibliográfica to being a systematized study using as instrument
em decorrência de ser um estudo sistematizado laws, decrees, norms and regulations as well as the
utilizando-se como instrumento leis, decretos, inductive method, in a quantitative and qualitative
normas e regulamentos e método indutivo, em approach. In this sense, it was observed that the set
uma abordagem quanti-qualitativa. Nesse sentido of competences taught in the constable formation
1 Curso Superior de Polícia, turma 2019. Especialista em Direitos Humanos. Bacharel em Segurança Pública. Oficial
Superior da Polícia Militar de Alagoas ocupando o Posto de Tenente-Coronel. Professor da Academia de Polícia Militar
Senador Arnon de Mello, em Maceió, Alagoas. E-mail: cap.roberto12@hotmail.com.
2 Mestre em Sociologia. Bacharel em Ciências Econômicas. Pesquisador. Professor da Academia de Polícia Militar
Senador Arnon de Mello, em Maceió, Alagoas.
3 Doutorando em Psicologia Clínica. Mestre em Direitos Fundamentais. Mestre em Pesquisa em Saúde. Bacharel em
Psicologia e Psicólogo Clínico. Bacharel em Direito. Psicólogo-Pesquisador. Professor da Academia de Polícia Militar
Senador Arnon de Mello, em Maceió, Alagoas.
foi observado se o conjunto de competências course, be they cognitive, attitudinal and operative
ensinadas no curso de formação de praças, sejam competences, are in line with the competences
elas competências cognitivas, atitudinais e operativas, required for the effective attendance of occurrences.
estão em consonância com as competências exigidas Thus, it was found that the highest number of
para o atendimento eficaz das ocorrências. Destarte, occurrences attended is related to operative skills
constatou-se que o maior número de ocorrências
(approaches to suspects), however, in the training
atendidas se volta para as competências operativas
(abordagens a suspeitos), no entanto, no processo process, the applied disciplines emphasize cognitive
de formação, as disciplinas aplicadas dão ênfase às skills (domain of legislation). Thus, it can be seen
habilidades cognitivas (domínio da legislação). Assim, that the dynamics of the activities performed by
vê-se que a dinâmica das atividades desempenhadas the police are constantly changing and that, to
pela Polícia se altera constantemente e que, para gradually correct this dissonance, a (re)formulation
corrigir gradualmente essa dissonância se faz of the menus that includes contents and disciplines
necessária uma (re)formulação das ementas que inclua that approximates the initial formation of the
conteúdos e disciplinas que aproxime a formação “real action” of the Military Police, as well as
inicial do “real fazer” da Policia Militar, bem como
the creation of an organizational culture that is
é preciso a criação de uma cultura organizacional
capable of constantly evaluating its activities with
que seja capaz de avaliar constantemente as suas
atividades com a perspectiva de aprimorar, dentre the perspective of improving, among other factors,
outros fatores, o nível de formação de seus agentes. the level of training of its agents.
PALAVRAS-CHAVE KEYWORDS
Formação policial, educação corporativa, ocorrência Police training, corporative education,
policial. police report.
1 INTRODUÇÃO
[...] O Sistema de Ensino ora instituído tem por finalidade formar, aperfeiçoar,
especializar e treinar o efetivo das Corporações Militares, bem como oferecer ensino
básico aos dependentes de seus integrantes, com abrangência a outras crianças e
adolescentes do Estado de Alagoas.
desempenho das polícias, relacionar o mau desempenho com despreparo, e atribuir [...] à
má formação” (KANT DE LIMA, 2007, p. 73).
Essa tripla associação, mau desempenho versus despreparo profissional versus
má formação técnica, contribuiu significativamente para dar destaque nos planos e
projetos governamentais à formação policial. Primeiro porque eram evidentes a debilidade
e o atraso técnico-científico do ensino nas academias de polícia, estruturado seguindo
a formação hierarquizada do Exército e por técnicas jurídico-positivistas e militaristas,
frente às exigências e à complexidade dos fenômenos sociais que são colocados para
as organizações policiais, segundo o Programa Nacional de Educação em Direitos
Humanos (2004, p. 36), porque o ensino nas academias de polícia se norteia por valores e
ideologia que diferem de uma concepção de polícia vista como instrumento de cidadania
e protagonista “[...] na construção de uma cultura de paz e defesa dos direitos humanos”.
Fonte: NEAC/SEDS.
Fonte: NEAC/SEDS.
Fonte: NEAC/SEDS.
Uma boa formação precisa atentar para o desenvolvimento das três competências.
As disciplinas precisam ser pensadas de forma que possam produzir no policial militar a
capacidade de adquirir ou potencializar essas habilidades. Trabalhar sob pressão é uma
160 Revista Jurídica UNIGRAN. Dourados, MS | v. 21 | n. 42 | Jul./Dez. 2019
ISSN 2178-4396 (on-line) - ISSN 1516-7674 (impresso)
habilidade fundamental do policial militar, realidade essa que precisa ficar muito clara.
O conhecimento das principais legislações também é outro aspecto importante.
Concomitantemente, o aspecto processual e administrativo também necessita de atenção
especial. O policial precisa saber quais procedimentos devem ser adotados para cada
tipo de situação e, para que isso seja possível, é imprescindível capacidade para pensar
de forma rápida a partir de protocolos pré-estabelecidos (Procedimentos Operacionais
Padrão).
O critério utilizado para a classificação foi o da ênfase da competência a ser utilizada
no contato inicial, assim que se depara com a ocorrência. A pergunta a ser feita seria: qual
competência o policial irá utilizar dentro da legalidade e da razoabilidade para fazer o contato inicial
com a vítima, autor ou solicitante? 1. Utilizar técnicas de abordagem a suspeito, contenção,
condução; 2. Verbalizar e compreender o motivo do conflito. Daí a importância em saber
qual procedimento (legal ou administrativo) será utilizado.
NATUREZA DA
COMPETÊNCIAS QUANT. % SOMATÓRIO
OCORRÊNCIA
Atitudinais Violência contra a mulher 1565 11,44%
Atitudinais Ameaça 1283 9,38%
Perturbação do sossego ou
Atitudinais 1219 8,91%
trabalho alheio 36,18%
Atitudinais Lesão corporal 546 3,99%
Perturbação da
Atitudinais 336 2,46%
tranquilidade
Apoio a instituições
Cognitivas 1101 8,05%
públicas
Cognitivas Outras ocorrências 762 5,57%
Veículo encontrado /
Cognitivas 497 3,63%
recuperado / entregue
Cognitivas Furto 322 2,35% 25,59%
Cognitivas Homicídio 273 2,00%
Cognitivas Tentativa de homicídio 198 1,45%
Cognitivas Dano 188 1,37%
Cognitivas Embriaguez ao volante 160 1,17%
Operativas Abordagem de suspeito 1847 13,50%
Operativas Roubo 787 5,75% 38,23%
Operativas Tráfico 605 4,42%
Gerenciamento de crises 60
Atitudinais Agente de trânsito 24 11%
Relações humanas e interpessoais 20
Policiamento ostensivo geral 100
Cidadania e direitos humanos 60
Fundamentos jurídicos da atividade policial 60
Cognitivas 54%
Ordem unida 60
Polícia comunitária 60
Normas e regulamentos institucionais 45
Documentação técnica 30
Fundamentos do Direito Militar 30
Preservação do local de crime 30
Cognitivas 54%
Abordagem sociopsicológica da violência e do crime 20
História da PMAL 20
Libras 20
Condutor de viaturas policiais 66
Treinamento físico militar 60
Uso diferenciado da força 60
Operativas Bastão perseguidor (BP-60) 40 32%
Defesa pessoal 40
Técnicas em baixa luminosidade 30
Telecomunicações PM. 20
Dessa forma, fica evidente que a competência cognitiva é a que se faz mais
presente dentro do conteúdo proposto para o Curso de Formação de Praças, com 56%,
em 12 disciplinas no total de 22. Por sua vez, a competência atitudinal é a que menos se
apresenta, com apenas 11%, em 3 disciplinas, como se vê no gráfico abaixo:
Desta forma, fica evidente a real necessidade de uma (re)formulação das ementas,
baseadas em aspectos positivados através da análise feita entre o cruzamento das
competências existentes na Matriz Curricular Nacional, das competências ensinadas no
Curso de Formação de Praças e as competências necessárias para o atendimento das
principais ocorrências atendidas.
8 CONSIDERAÇÕES FINAIS
necessário para o atendimento das novas exigências sociais, tendo como base as
competências existentes na Matriz Curricular Nacional, instituída pela SENASP,
devendo esse perfil ser trabalhado obrigatoriamente no processo de formação profissional,
e em um segundo plano, com a capacitação continuada.
Para o andamento da pesquisa, demos ênfase ao nível operacional de atuação do
agente de segurança pública, fazendo um comparativo dos conhecimentos adquiridos
no processo de formação e se estes estão condizentes com as principais ocorrências
atendidas pelo CIOSP (Centro Integrado de Operações em Segurança Pública).
Foi observado que o maior número de ocorrências atendidas é voltado para as
competências operativas, no entanto, no processo de formação, as disciplinas aplicadas
dão ênfase às habilidades cognitivas. Desta forma, fica evidente a necessidade de uma
(re)adequação do processo de ensino, distribuindo as disciplinas por competência,
visando tornar o operador de segurança pública capaz de atender com mais eficiência as
ocorrências demandadas pela sociedade.
Por fim, vê-se que a dinâmica das atividades desempenhadas pela Polícia se altera
constantemente e que, para corrigir gradualmente essa dissonância, se faz necessária uma
adequação das ementas que inclua conteúdos e disciplinas, aproximando a formação
inicial dos Praças do “real fazer” da Policia Militar, bem como é preciso a criação de uma
cultura organizacional que seja capaz de avaliar constantemente as suas atividades com a
perspectiva de aprimorar, dentre outros fatores, a formação de seus quadros.
9 REFERÊNCIAS