FOLHA DE PONTO PERÍODO: 16.04.2023 a 15.05.

2023

PREZADO COLABORADOR, ATENÇÃO PARA O NOVO NUMERO DE CONTATO DA MATRIZ / SOLUÇÕES: (11) 2618-6591

EMPRESA: SOLUCOES SERVICOS TERCEIRIZADOS EIRELI

CLIENTE: 9998 - SECRETARIA DE EDUCACAO DO ESTADO DE PERNAMBUCO
CENTRO DE CUSTO: 00000514 - EE GOV MIGUEL ARRAES DE ALENCAR
FUNCIONÁRIO: 21784 - ANTONIA ANA DARK DO NASCIMENTO FUNÇÃO: AUXILIAR DE LIMPEZA
ADMISSÃO: 01/11/2017

APONTAMENTO NORMAL AUTORIZAÇÃO

DIAS D. SEMANA ENTRADA SAÍDA ENTRADA SAÍDA ASSINATURA VISTO DO SUPERVISOR

16/04 Domingo

17/04 Segunda

18/04 Terça

19/04 Quarta

20/04 Quinta

21/04 Feriado

22/04 Sábado

23/04 Domingo

24/04 Segunda

25/04 Terça

26/04 Quarta

27/04 Quinta

28/04 Sexta

29/04 Sábado

30/04 Domingo

01/05 Feriado

02/05 Terça

03/05 Quarta

04/05 Quinta

05/05 Sexta

06/05 Sábado

07/05 Domingo

08/05 Segunda

09/05 Terça

10/05 Quarta FÉRIAS

FÉRIAS
11/05 Quinta
FÉRIAS
12/05 Sexta
FÉRIAS
13/05 Sábado
FÉRIAS
14/05 Domingo

FÉRIAS
15/05 Segunda
5

TOTAIS OBSERVAÇÕES:

TOTAL DE FALTAS (em dias) ANTONIA ANA DARK DO NASCIMENTO

TOTAL DE ATRASOS (em hs-minutos)

SOLUCOES SERVICOS TERCEIRIZADOS EIRELI

O USO DO E.P.I É OBRIGATORIO - SOB PENA DE APLICAÇÃO DE ADVERTENCIA E JUSTA CAUSA

 Ficha de Registro de Equipamentos de Proteção Individual – EPIs

EMPRESA: SOLUCOES SERVICOS TERCEIRIZADOS EIRELI

FUNCIONÁRIO: 21784 - ANTONIA ANA DARK DO NASCIMENTO
FUNÇÃO: AUXILIAR DE LIMPEZA
SETOR: EE GOV MIGUEL ARRAES DE ALENCAR
ADMISSÃO: 01/11/2017

DECLARAÇÃO DE RECEBIMENTO

Declaro para todos os fins de direito que recebi Base Legal:

Gratuitamente, após orientação de uso e aplicação os
Equipamentos de Proteção Individual – EPIs abaixo NR 1 (aprovada pela portaria MTb 3214, de 08/06/78):Item
descritos, os quais me comprometo a utilizar durante a 1.8 - Cabe ao empregado:
realização de minhas atividades. a) Cumprir disposições legais e regulamentares sobre
segurança e medicina do trabalho inclusive de ordens de
Declaro, ainda, ter ciência de que: Serviço expedidas pelo empregador;
b) Usar EPI fornecido pelo empregador;
a) Os EPIs deverão ser utilizados, unicamente para a c) Submeter-se aos exames médicos previstos nas NR; e
finalidade a qual se destinam; d) Colaborar com a empresa na aplicação das NR.
NR 6 (aprovada pela portaria MTb nº 3214, de 08/06/78):
b) Qualquer alteração que os tornem parcial ou
Item 6.7.1 – Cabe ao empregado quanto ao EPI:
totalmente inadequados para uso deverá ser por mim a) Usar, utilizando-o apenas para a finalidade a que se
comunicado. destina;
c) A Falta do uso, por mim, dos EPIs fornecidos pela b) Responsabilizar-se pela guarda e conservação;
empresa constitui ato faltoso sujeito às sanções c) Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne
disciplinares previstas na legislação e noimpróprio para uso; e
Regulamento Interno, aplicáveis ao assunto,d) Cumprir as determinações do empregador sobre o uso
adequado.
inclusive à demissão por justa causa.
Finalmente, declaro que estou de acordo com todos os
d) Responsabilizar-me-ei, integralmente, pela guarda e termos presentes, razão pela qual assino, nesta data, por
conservação dos EPIs que me forem entregues. Em casolivre e espontânea vontade.
de perda ou extravio ou inutilização proposital
comprometo-me a ressarcir a empresa conforme
previsto no parágrafo 1º do artigo 462 da CLT,
inclusive no que couber a título de indenização por Data / / X
Assinatura do Empregado
rescisão de contrato de trabalho, a importância
correspondente ao valor do material.

RECEBIMENTO do EPI DEVOLUÇÃO do EPI

DATA E.P.I. C.A. ASSINATURA DO DATA ASSINATURA DO

EMPREGADO RECEBEDOR
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 FOLHA DE PONTO PERÍODO: 16.04.2023 a 15.05.2023

PREZADO COLABORADOR, ATENÇÃO PARA O NOVO NUMERO DE CONTATO DA MATRIZ / SOLUÇÕES: (11) 2618-6591

EMPRESA: SOLUCOES SERVICOS TERCEIRIZADOS EIRELI

CLIENTE: 9998 - SECRETARIA DE EDUCACAO DO ESTADO DE PERNAMBUCO
CENTRO DE CUSTO: 00000514 - EE GOV MIGUEL ARRAES DE ALENCAR
FUNCIONÁRIO: 52766 - GEORGIANA PEREIRA DA SILVA FUNÇÃO: AUXILIAR DE LIMPEZA
ADMISSÃO: 15/07/2021

APONTAMENTO NORMAL AUTORIZAÇÃO

DIAS D. SEMANA ENTRADA SAÍDA ENTRADA SAÍDA ASSINATURA VISTO DO SUPERVISOR

FÉRIAS
16/04 Domingo
FÉRIAS
17/04 Segunda
FÉRIAS
18/04 Terça
FÉRIAS
19/04 Quarta
FÉRIAS
20/04 Quinta
FÉRIAS
21/04 Feriado
FÉRIAS
22/04 Sábado
FÉRIAS
23/04 Domingo
FÉRIAS
24/04 Segunda
FÉRIAS
25/04 Terça
FÉRIAS
26/04 Quarta
FÉRIAS
27/04 Quinta
FÉRIAS
28/04 Sexta
FÉRIAS
29/04 Sábado
FÉRIAS
30/04 Domingo
FÉRIAS
01/05 Feriado
FÉRIAS
02/05 Terça
FÉRIAS
03/05 Quarta
FÉRIAS
04/05 Quinta
FÉRIAS
05/05 Sexta
FÉRIAS
06/05 Sábado
FÉRIAS
07/05 Domingo
FÉRIAS
08/05 Segunda
FÉRIAS
09/05 Terça
FÉRIAS
10/05 Quarta
FÉRIAS
11/05 Quinta

12/05 Sexta

13/05 Sábado

14/05 Domingo

15/05 Segunda
5

TOTAIS OBSERVAÇÕES:

TOTAL DE FALTAS (em dias) GEORGIANA PEREIRA DA SILVA

TOTAL DE ATRASOS (em hs-minutos)

SOLUCOES SERVICOS TERCEIRIZADOS EIRELI

O USO DO E.P.I É OBRIGATORIO - SOB PENA DE APLICAÇÃO DE ADVERTENCIA E JUSTA CAUSA

 Ficha de Registro de Equipamentos de Proteção Individual – EPIs

EMPRESA: SOLUCOES SERVICOS TERCEIRIZADOS EIRELI

FUNCIONÁRIO: 52766 - GEORGIANA PEREIRA DA SILVA
FUNÇÃO: AUXILIAR DE LIMPEZA
SETOR: EE GOV MIGUEL ARRAES DE ALENCAR
ADMISSÃO: 15/07/2021

DECLARAÇÃO DE RECEBIMENTO

Declaro para todos os fins de direito que recebi Base Legal:

Gratuitamente, após orientação de uso e aplicação os
Equipamentos de Proteção Individual – EPIs abaixo NR 1 (aprovada pela portaria MTb 3214, de 08/06/78):Item
descritos, os quais me comprometo a utilizar durante a 1.8 - Cabe ao empregado:
realização de minhas atividades. a) Cumprir disposições legais e regulamentares sobre
segurança e medicina do trabalho inclusive de ordens de
Declaro, ainda, ter ciência de que: Serviço expedidas pelo empregador;
b) Usar EPI fornecido pelo empregador;
a) Os EPIs deverão ser utilizados, unicamente para a c) Submeter-se aos exames médicos previstos nas NR; e
finalidade a qual se destinam; d) Colaborar com a empresa na aplicação das NR.
NR 6 (aprovada pela portaria MTb nº 3214, de 08/06/78):
b) Qualquer alteração que os tornem parcial ou
Item 6.7.1 – Cabe ao empregado quanto ao EPI:
totalmente inadequados para uso deverá ser por mim a) Usar, utilizando-o apenas para a finalidade a que se
comunicado. destina;
c) A Falta do uso, por mim, dos EPIs fornecidos pela b) Responsabilizar-se pela guarda e conservação;
empresa constitui ato faltoso sujeito às sanções c) Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne
disciplinares previstas na legislação e noimpróprio para uso; e
Regulamento Interno, aplicáveis ao assunto,d) Cumprir as determinações do empregador sobre o uso
adequado.
inclusive à demissão por justa causa.
Finalmente, declaro que estou de acordo com todos os
d) Responsabilizar-me-ei, integralmente, pela guarda e termos presentes, razão pela qual assino, nesta data, por
conservação dos EPIs que me forem entregues. Em casolivre e espontânea vontade.
de perda ou extravio ou inutilização proposital
comprometo-me a ressarcir a empresa conforme
previsto no parágrafo 1º do artigo 462 da CLT,
inclusive no que couber a título de indenização por Data / / X
Assinatura do Empregado
rescisão de contrato de trabalho, a importância
correspondente ao valor do material.

RECEBIMENTO do EPI DEVOLUÇÃO do EPI

DATA E.P.I. C.A. ASSINATURA DO DATA ASSINATURA DO

EMPREGADO RECEBEDOR
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