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MÓDULO

1
ADMISSÃO

CARTEIRA DE
1.3
TRABALHO
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

SUMÁRIO

ASSUNTO PÁGINA

1.3. CARTEIRA DE TRABALHO E PREVIDÊNCIA SOCIAL .............................................................. 4


1.3.1. INTRODUÇÃO................................................................................................................ 4
1.3.2. OBRIGATORIEDADE..................................................................................................... 4
1.3.3. EMISSÃO........................................................................................................................ 4
1.3.3.1. INEXISTÊNCIA DE ÓRGÃOS EMISSORES .............................................. 4
1.3.3.2. PRÉ-CADASTRO ........................................................................................ 4
1.3.3.3. EMISSÃO PARA ESTRANGEIROS ........................................................... 4
1.3.4. FORNECIMENTO DA CARTEIRA ................................................................................. 5
1.3.4.1. MENORES DE 14 ANOS E FALECIDOS ................................................... 5
1.3.4.2. ESTRANGEIROS ........................................................................................ 5
1.3.4.2.1. Apátrida, Refugiado e solicitante de Asilo Político ............ 5
1.3.4.2.2. Acolhida Humanitária para Cidadãos Haitianos ................. 5
1.3.4.2.3. Reunião Familiar .................................................................... 5
1.3.4.2.4. Trabalho com Vínculo Empregatício no Brasil ................... 5
1.3.4.2.5. Atleta Profissional ................................................................. 6
1.3.4.2.6. Estudante................................................................................ 6
1.3.4.2.7. Fronteiriço .............................................................................. 6
1.3.4.2.8. Fronteiriço com ou sem Acordo para Estados Mercosul...... 6
1.3.4.2.9. Acordo Brasil e Argentina..................................................... 7
1.3.4.2.10. Acordo Brasil e Uruguai........................................................ 7
1.3.4.2.11. Férias-Trabalho ...................................................................... 7
1.3.4.2.12. Tratado Brasil e Portugal ...................................................... 7
1.3.4.2.13. Dependente de Titular de Visto Diplomático....................... 7
1.3.4.2.14. Dependente de Imigrante Vinculado ao Programa
Mais Médicos.......................................................................... 7
1.3.4.3. ÍNDIO ........................................................................................................... 7
1.3.4.4. ARTESÃO ................................................................................................... 7
1.3.4.5. ATLETA PROFISSIONAL DE FUTEBOL ................................................... 8
1.3.4.6. IMPOSSIBILIDADE DE APRESENTAÇÃO DOS DOCUMENTOS ............ 8
1.3.4.7. INTERESSADO HOSPITALIZADO OU PRESO......................................... 8
1.3.5. ASSINATURA E DIGITAL NA CARTEIRA .................................................................... 8
1.3.6. ALTERAÇÕES DE IDENTIDADE DO TITULAR............................................................ 8
1.3.7. ESGOTAMENTO DOS ESPAÇOS................................................................................. 9
1.3.8. VALIDADE DA CARTEIRA ............................................................................................ 9
1.3.9. ANOTAÇÕES PELO EMPREGADOR ........................................................................... 9
1.3.9.1. CONTRATO DE TRABALHO ..................................................................... 10
1.3.9.1.1. Classificação Brasileira de Ocupações ............................... 11
1.3.9.2. ANOTAÇÕES PERIÓDICAS....................................................................... 11
1.3.9.2.1. Ficha de Anotações e Atualização ....................................... 13
1.3.9.3. USO DE ETIQUETAS.................................................................................. 13
1.3.9.4. RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO ........................................... 13
1.3.9.5. ANOTAÇÕES PROIBIDAS ......................................................................... 14
1.3.9.6. FALTA OU RECUSA DE ANOTAÇÃO....................................................... 14
1.3.9.7. VALOR DAS ANOTAÇÕES........................................................................ 14

2 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

ASSUNTO PÁGINA

1.3.10. ANOTAÇÕES PELO INSS ............................................................................................. 15


1.3.11. ANOTAÇÕES PELOS SINDICATOS ............................................................................. 15
1.3.12. ESTAGIÁRIOS ............................................................................................................... 15
1.3.13. TRABALHADOR TEMPORÁRIO ................................................................................... 16
1.3.13.1. FINALIDADE DO CARIMBO....................................................................... 16
1.3.14. TRABALHADOR RURAL PARTICIPANTE DE COOPERATIVA DE TRABALHO ...... 16
1.3.15. APRENDIZ ...................................................................................................................... 16
1.3.16. ANOTAÇÕES GERAIS .................................................................................................. 16
1.3.16.1. AVISO-PRÉVIO INDENIZADO.................................................................... 17
1.3.17. PENALIDADES .............................................................................................................. 17
1.3.18. CLASSIFICAÇÃO BRASILEIRA DE OCUPAÇÕES .................................. 17

FASCÍCULO 1.3 3
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

1.3. CARTEIRA DE TRABALHO E PREVIDÊNCIA SOCIAL


1.3.1. INTRODUÇÃO
Após os procedimentos pré-admissional (processo de recrutamento e seleção e exame médico) o candidato selecionado
vai ser contratado na condição de empregado. Para isto, ele deve apresentar sua CTPS – Carteira de Trabalho e
Previdência Social, para que esta seja anotada e assinada.
Nenhum emprego ou atividade profissional pode ser exercido sem que o interessado esteja de posse da CTPS.
Na CTPS deverão ser registrados todos os dados do Contrato de Trabalho, elementos básicos para o reconhecimento
dos direitos do trabalhador perante a Justiça do Trabalho, bem como para a obtenção de aposentadoria e demais
benefícios previdenciários.

1.3.2. OBRIGATORIEDADE
A CTPS é obrigatória para o exercício de qualquer emprego, inclusive o rural e doméstico, ainda que em caráter
temporário, e para o exercício por conta própria de atividade profissional remunerada.
A CTPS será, ainda, obrigatória:
a) para quem, proprietário rural ou não, trabalhe individualmente ou em regime de economia familiar assim entendido o
trabalho dos membros da mesma família, indispensável à própria subsistência, e exercido em condições de mútua
dependência e colaboração;
b) para aquele que, em regime de economia familiar e sem empregado, explore área não excedente do módulo rural ou
de outro limite que venha a ser fixado, para cada região, pelo MTb – Ministério do Trabalho.

1.3.3. EMISSÃO
Para obtenção da CTPS, o interessado deve comparecer pessoalmente ao órgão emitente, onde será identificado e
prestará as declarações necessárias.
O atendimento ao cidadão interessado na solicitação de CTPS para brasileiro será feito pelas Superintendências,
Gerências e Agências Regionais do Trabalho e, mediante a celebração de Acordo de Cooperação Técnica, pelos órgãos
e entidades estaduais e municipais da Administração direta e indireta do Poder Executivo.

1.3.3.1. INEXISTÊNCIA DE ÓRGÃOS EMISSORES


Nas localidades onde não for emitida a CTPS poderá ser admitido o exercício de emprego ou atividade remunerada por
quem não a possua, pelo prazo de 30 dias.
Nessa hipótese, a empresa estará obrigada a permitir o comparecimento do empregado ao posto de emissão mais
próximo, ficando o empregador obrigado a:
a) fornecer ao empregado, no ato da admissão, documento no qual constem a data da admissão, a natureza do
trabalho, o salário e a forma de seu pagamento;
b) fornecer atestado de que conste o histórico da relação empregatícia, se o empregado ainda não possuir a CTPS na
data em que for dispensado.

1.3.3.2. PRÉ-CADASTRO
O MTb disponibilizou em seu sítio na internet o Pré-Cadastro dos dados do solicitante de CTPS, acessado por meio da
ferramenta CTPSWeb – Sistema de Controle e Emissão de CTPS.
O Protocolo do Pré-Cadastro não tem validade como documento para identificação civil, bem como será cancelado após
30 dias do cadastro, caso o interessado não compareça a um posto de atendimento de CTPS.
Os dados, a serem inseridos no Pré-Cadastro, pelo interessado, serão os mesmos já exigidos quando do requerimento
da solicitação da CTPS no atendimento presencial.
A realização do Pré-Cadastro não garante a emissão da CTPS. A emissão ficará condicionada à validação dos dados
presencialmente nos postos de atendimento, e posteriormente junto às bases governamentais que já possuem
verificações pré-estabelecidas.
Compete ao usuário: inserir a totalidade dos dados exigidos no Pré-Cadastro; zelar pela exatidão dos dados fornecidos
no Pré-Cadastro, sob pena de responder pelo crime de falsidade, sujeito à reclusão e multa; resolver sua situação
cadastral pendente perante a Receita Federal, no caso de não aceitação do CPF pelo sistema do Pré-Cadastro; e
comparecer a um posto de atendimento, portando os documentos originais, para validação dos dados inseridos no
sistema Pré-Cadastro, de forma a viabilizar a emissão da CTPS.
O interessado poderá responder civil e penalmente por eventuais crimes praticados contra a administração pública,
portanto deverão agir com probidade e boa-fé na retidão dos dados fornecidos.

1.3.3.3. EMISSÃO PARA ESTRANGEIROS


A emissão da CTPS para imigrantes com estada legal no País será feita exclusivamente pelas Superintendências,
Gerências e Agências Regionais do Trabalho, após serem devidamente habilitadas pela Coordenação de Identificação
e Registro Profissional.

4 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

1.3.4. FORNECIMENTO DA CARTEIRA


A CTPS será entregue ao interessado pessoalmente, mediante identificação digital, no prazo máximo de até 15 dias úteis,
contados a partir da data constante no protocolo de atendimento, mediante apresentação dos seguintes documentos:
a) Documento oficial de identificação civil que contenha nome do interessado, data, município e estado de nascimento,
filiação, nome e número do documento com órgão emissor e data de emissão;
b) CPF – Cadastro de Pessoa Física;
c) Comprovante de residência com CEP;
d) Certidão de Nascimento ou Casamento para comprovação obrigatória do estado civil;
Excepcionalmente, nos casos em que houver impeditivo operacional para emitir o documento informatizado, deverá ser
exigida apresentação de uma foto 3X4, fundo branco, com ou sem data, colorida e recente, que identifique plenamente o
solicitante.
Todos os documentos apresentados pelo interessado devem estar legíveis, em bom estado de conservação, ser
originais, admitindo-se, excepcionalmente, a apresentação de cópias dos documentos, desde que estejam autenticadas
em cartório.
No caso de o solicitante ainda não possuir o CPF, a Superintendência, Gerência ou Agência Regional do Trabalho
expedirá o número do CPF no ato do atendimento, desde que o interessado apresente o Título de eleitor e haja a
aprovação da Receita Federal.
A CTPS poderá, excepcionalmente, ser entregue a terceiro, mediante apresentação de procuração pública, registrada em
cartório, específica para retirada da Carteira.

1.3.4.1. MENORES DE 14 ANOS E FALECIDOS


A CTPS não será emitida para menor de 14 anos ou para falecido, exceto nos casos em que houver ordem ou
autorização judicial, sendo obrigatório o lançamento no sistema informatizado de emissão (CTPSWeb) e a anotação do
número do mandado judicial no campo de anotações gerais da CTPS.

1.3.4.2. ESTRANGEIROS
O estrangeiro não poderá trabalhar temporária ou permanentemente sem estar de posse de sua Carteira de Trabalho.
Assim como ao cidadão brasileiro, a CTPS será entregue ao estrangeiro pessoalmente, mediante identificação digital,
no prazo máximo de até 15 dias úteis, contados a partir da data constante no protocolo de atendimento.

1.3.4.2.1. Apátrida, Refugiado e Solicitante de Asilo Político


O imigrante com autorização de Residência na condição de refugiado, de apátrida e de asilado político terá expedida
a CTPS mediante apresentação da CRNM – Carteira de Registro Nacional Migratório, expedida pela Polícia Federal.
Os solicitantes de reconhecimento da condição de apátrida, de refugiado e o solicitante de asilo político que tenham
autorização provisória de Residência demonstrada por meio de Protocolo expedido pela Polícia Federal poderão
requerer a expedição de Carteira de Trabalho Provisória. O referido Protocolo apresentado pelo solicitante de
reconhecimento da condição de refúgio será aceito até 1-10-2018. Após essa data, obrigatoriamente deverão
apresentar o Documento Provisório de Registro Nacional Migratório.
A CTPS será concedida com validade de até 9 anos quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 1 ano quando
apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.

1.3.4.2.2. Acolhida Humanitária para Cidadãos Haitianos


O imigrante com visto temporário ou autorização de Residência para fins de acolhida humanitária, para cidadãos
haitianos e apátridas residentes na República do Haiti terá expedida a CTPS mediante a apresentação da CRNM
original, com respectiva descrição do amparo legal correspondente.
Caso a CRNM ainda não tenha sido expedida, o imigrante deverá apresentar o Passaporte juntamente com o
Protocolo expedido pela Polícia Federal.
A CTPS será concedida com validade de até 2 anos quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.

1.3.4.2.3. Reunião Familiar


O imigrante com Residência temporária ou autorização de Residência para fins de reunião familiar terá expedida a
CTPS mediante a apresentação da CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente e RNM
do familiar chamante.
A validade da CTPS será igual à validade do CRNM do titular chamante.
O Protocolo de requerimento para fins de reunião familiar expedido pela Polícia Federal não dará direito a expedição
de CTPS.

1.3.4.2.4. Trabalho com Vínculo Empregatício no Brasil


O imigrante com autorização de Residência para fins de trabalho com vínculo empregatício no Brasil terá expedida a
CTPS mediante apresentação dos seguintes documentos:
a) Passaporte e Cópia do Diário Oficial da União com autorização de Residência publicada pelo MTb; ou
b) CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente; ou
c) Protocolo expedido pela Polícia Federal.

FASCÍCULO 1.3 5
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

A CTPS será concedida com validade de até 2 anos quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.
A CTPS será entregue com 2 folhas de Contrato de Trabalho liberadas para preenchimento, devendo ser carimbadas
as demais páginas de contrato para evitar utilização indevida.
Não existindo folha específica para anotação acerca de Contrato de Trabalho, deve-se emitir nova CTPS considerando
o prazo concedido ao imigrante, conforme documento apresentado.
A CTPS terá a validade de 9 anos quando se tratar de autorização de Residência indeterminada.

1.3.4.2.5. Atleta Profissional


O imigrante com autorização de Residência para fins de trabalho com vínculo empregatício, na condição de atleta
profissional, terá expedida a CTPS mediante apresentação dos seguintes documentos:
a) Passaporte e Cópia do Diário Oficial da União com autorização de Residência publicada pelo MTb; ou
b) CRNM, original com respectiva descrição do amparo legal correspondente; ou
c) Protocolo expedido pela Polícia Federal.
A CTPS será concedida com validade de até 5 anos conforme documento apresentado.

1.3.4.2.6. Estudante
O imigrante com Residência temporária ou autorização de Residência para fins de estudo terá expedida a CTPS
mediante a apresentação da CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente.
Caso a CRNM ainda não tenha sido expedida, o imigrante deverá apresentar o Passaporte juntamente com o
Protocolo expedido pela Polícia Federal.
A CTPS será concedida com validade de até 1 ano quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.

1.3.4.2.7. Fronteiriço
O residente fronteiriço terá expedida a CTPS mediante a apresentação da CRNM original com respectiva descrição
do amparo legal correspondente.
A CTPS será concedida mediante a apresentação da CRNM original com a classificação fronteiriço, podendo ser
citada uma das seguintes descrições:
a) Art. 23 da Lei nº 13.445/2017 C/C Art. 90 do Decreto 9.199/2017; ou
b) Fronteiriço - Uruguai - Dec. 5.105/2004; ou
c) Fronteiriço - Bolívia - Dec. 6.737/2009; ou
d) Fronteiriço - Argentino Dec. 8.636/2016; ou
e) Fronteiriço - Portaria MJ 1.512/2014.
Na CTPS expedida ao residente fronteiriço, deverá constar o registro da restrição de sua validade ao Município para o
qual o imigrante tenha sido autorizado pela Polícia Federal a exercer os direitos a ele atribuídos pela Lei de Migração.
Será lançado no campo de anotações gerais da CTPS, por meio de carimbo próprio, o termo “FRONTEIRIÇO” e a
seguinte anotação: “Permitido o exercício de atividade remunerada no município XXXX limítrofe ao país de que é
natural o titular. Vedado ao titular afastar-se dos limites territoriais do município fronteiriço ou de qualquer modo
internar-se no território brasileiro”.
Caso a CRNM ainda não tenha sido expedida, o imigrante poderá apresentar o Protocolo expedido pela Polícia
Federal, acompanhado do documento de viagem ou de outro documento de identificação.
A CTPS será concedida com validade de 5 anos, com exceção do Fronteiriço descrito na letra “e”, que será de 2 anos.
A CTPS, para o residente fronteiriço, será emitida somente nos postos situados no município limítrofe ao país de sua
nacionalidade. O fronteiriço residente em local cuja cidade limítrofe não possua posto de atendimento do MTb deverá
ser atendido no município mais próximo, fazendo-se constar no campo próprio da CTPS observação que caracterize
as restrições da validade ao município onde o estrangeiro haja sido cadastrado pela Polícia Federal.

1.3.4.2.8. Fronteiriço com ou sem Acordo para Estados Mercosul


O imigrante com autorização de Residência com base no Acordo sobre Residência para Nacionais dos Estados
Partes do Mercosul – Mercado Comum do Sul, Bolívia e Chile, e dos Estados associados, terá expedida a CTPS
mediante a apresentação da CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente ou Protocolo
expedido pela Polícia Federal.
A CTPS será concedida com validade de até 2 anos quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias,
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.
As mesmas regras se aplicam ao imigrante que seja nacional de país fronteiriço, onde não esteja em vigor o Acordo
de Residência para Nacionais dos Estados Partes do Mercosul e países associados, com autorização de Residência.
O dependente do titular amparado pelo acordo Residência Mercosul e Associados poderá solicitar CTPS mediante
apresentação dos documentos anteriormente descritos e indicação do seu titular ou responsável. A validade da
CTPS será igual à do titular, e a classificação será “temporária” com descrição Dep. Acordo Mercosul/Associados.
No caso de apresentação de Protocolo expedido pela Polícia Federal com o pedido de mudança da classificação de
“temporário” para “residente”, o prazo de validade da CTPS deverá ser prorrogado por 180 dias. Somente após a
mudança da classificação para “residente”, a CTPS passará a ter validade de 9 anos.

6 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

1.3.4.2.9. Acordo Brasil e Argentina


O imigrante com autorização de Residência com base no Acordo Brasil e Argentina terá expedida a CTPS mediante a
apresentação CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente ou Protocolo expedido pela
Polícia Federal.
A CTPS será concedida com validade de até 9 anos quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias,
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.
O dependente do titular amparado pelo acordo Brasil e Argentina poderá solicitar a CTPS mediante apresentação dos
documentos anteriormente descritos e indicação do seu titular ou responsável. A validade da CTPS será igual à do
titular.

1.3.4.2.10. Acordo Brasil e Uruguai


O imigrante com autorização de Residência com base no acordo Brasil e Uruguai terá expedida a CTPS mediante a
apresentação da CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente ou Protocolo expedido
pela Polícia Federal.
A CTPS será concedida com validade de até 9 anos quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias,
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.

1.3.4.2.11. Férias-Trabalho
O imigrante com Residência temporária ou autorização de Residência para fins de férias-trabalho terá expedida a
CTPS mediante a apresentação da CRNM original com respectiva descrição do amparo legal correspondente.
Caso a CRNM ainda não tenha sido expedida, o imigrante apresentará o Protocolo expedido pela Polícia Federal,
acompanhado do documento de viagem ou de outro documento de identificação.
A CTPS será concedida com validade de até 1 ano quando apresentada a CRNM, ou pelo prazo de até 180 dias,
quando apresentado o Protocolo expedido pela Polícia Federal.

1.3.4.2.12. Tratado Brasil e Portugal


O imigrante, com base no Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta entre o Brasil e Portugal, que tiver o
Reconhecimento da Igualdade de Direitos e Obrigações civis no Brasil, terá expedida a CTPS mediante a
apresentação dos seguintes documentos:
a) publicação de Reconhecimento de Igualdade de Direitos e Obrigações civis em nome do solicitante da CTPS no
Diário Oficial da União;
b) qualquer documento oficial que contenha todos os dados de identificação civil do solicitante, expedido por órgão de
Portugal ou por órgão oficial brasileiro.
A CTPS não terá validade, exceto nos mesmos casos previstos para brasileiros.
É vedado aos titulares de passaportes diplomáticos, especiais, oficiais ou de serviços válidos de Portugal o exercício
de atividades profissionais cuja remuneração provenha de fonte pagadora situada no Brasil.

1.3.4.2.13. Dependente de Titular de Visto Diplomático


O dependente de titular de visto diplomático ou oficial de países em que haja reciprocidade de tratamento em relação
ao nacional brasileiro para o exercício de atividade remunerada no país, terá expedida a CTPS mediante a
apresentação dos seguintes documentos:
a) Documento de Identificação Civil expedido pelo MRE – Ministério das Relações Exteriores;
b) autorização para exercício de atividade remunerada no País, fornecido pelo MRE e visado pelo MTb;
c) passaporte ou outro documento original constando data de entrada no país.
A CTPS será concedida com validade igual ao do pedido de autorização para o dependente de titular de visto
diplomático ou oficial, fornecido pelo MRE, e visado pelo MTb.
Será identificado na CTPS se o dependente é empregado particular ou trabalhador doméstico.

1.3.4.2.14. Dependente de Imigrante Vinculado ao Programa Mais Médicos


Ao dependente de imigrante vinculado ao Programa Mais Médicos, será expedida a CTPS mediante a apresentação
dos seguintes documentos:
a) CRNM original com classificação Temporário e descrição Dependente titular - VITEM Lei 12.871/2013 ou Depend.
Titular VITEM Lei 13.333/2016; ou
b) protocolo expedido pela Polícia Federal.
No caso de apresentação do Protocolo, o dependente deverá informar o RNM – Registro Nacional do Migrante do
médico chamante.
A CTPS será concedida com prazo de validade de até 3 anos quando apresentado a CRNM e 180 dias quando
apresentado o Protocolo.

1.3.4.3. ÍNDIO
Ao índio são assegurados todos os direitos trabalhistas e previdenciários como a qualquer outro trabalhador. Assim
sendo, o mesmo também deve ter CTPS, emitida da mesma forma que aos demais brasileiros, sem qualquer
discriminação.

1.3.4.4. ARTESÃO
Quando da emissão ou apresentação da CTPS do artesão, devidamente habilitado, será aposto carimbo que especifica
a sua qualificação.

FASCÍCULO 1.3 7
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

1.3.4.5. ATLETA PROFISSIONAL DE FUTEBOL


Para o Atleta Profissional de Futebol, a CTPS será emitida pelas Superintendências, Gerências e Agências Regionais
do Trabalho ou mediante convênio pelos órgãos públicos, conforme analisado no subitem 1.3.3.

1.3.4.6. IMPOSSIBILIDADE DE APRESENTAÇÃO DOS DOCUMENTOS


Na impossibilidade da apresentação dos documentos listados no item 1.3.4, devido aos casos de calamidade pública e
mediante autorização da Cirp – Coordenação de Identificação de Registro Profissional, a CTPS será excepcionalmente
emitida com validade máxima e improrrogável de 90 dias, com base em declarações verbais do interessado, firmadas
por 2 testemunhas, fazendo-se constar o fato na primeira folha de “Anotações Gerais”, utilizando-se para isto modelo
próprio de carimbo.
A CTPS, emitida nas condições anteriores, só pode ser feita uma única vez para o mesmo interessado, exceto se for
decretado novo estado de calamidade pública no seu local de residência.
No caso de menor de 18 anos, as declarações serão prestadas por seu responsável legal.

1.3.4.7 INTERESSADO HOSPITALIZADO OU PRESO


No caso de o interessado encontrar-se hospitalizado ou cerceado de sua liberdade por motivo de prisão, é necessário o
deslocamento do emissor para a coleta dos dados imprescindíveis para emissão da CTPS, observando o seguinte:
a) se o interessado hospitalizado estiver inconsciente, a CTPS somente será emitida quando houver ordem ou
autorização judicial, sendo obrigatório o lançamento no CTPSWeb e a anotação do número do mandado judicial no
campo de anotações gerais da CTPS;
b) na impossibilidade de recolher a assinatura e coletar a impressão digital do interessado hospitalizado, deve-se emitir
a CTPS com impedimentos de assinatura e digital.
A emissão de CTPS para detento só será feita mediante assinatura de convênio do posto de atendimento do MTb com
órgão competente e/ou na condição de mutirões previamente acordados e oficializados.

1.3.5. ASSINATURA E DIGITAL NA CARTEIRA


A CTPS será assinada pelo trabalhador em local apropriado, e terá também sua impressão digital do polegar direito.
Com relação à Assinatura, deve-se observar:
a) não pode conter rasuras;
b) quando o interessado não souber assinar a sua CTPS, deverá ser lançada no campo “Assinatura do Titular” a expressão
“Não alfabetizado”;
c) quando o interessado estiver impedido de assinar, deverá ser lançada no campo “Assinatura do Titular” a expressão
“vide anotações gerais” e fazer constar a observação no espaço próprio.
Com relação à digital, deve-se observar:
a) será colhida a impressão digital do polegar direito do interessado. Na sua falta, colhe-se a impressão digital do polegar
esquerdo e na falta de ambos colhe-se a impressão digital de qualquer dedo da mão, fazendo-se o registro no campo
das anotações gerais, identificando-se inclusive o dedo utilizado;
b) na impossibilidade temporária ou permanente de coletar a impressão digital do interessado, deve-se efetuar no campo
a ela destinado, o lançamento vide anotações gerais e fazer constar a observação no espaço próprio.

1.3.6. ALTERAÇÕES DE IDENTIDADE DO TITULAR OU INDICAÇÃO DE DEPENDENTES


As anotações referentes às alterações de identidade de titulares de CTPS, devidamente comprovada por prova
documental, podem ser efetuadas pelos postos emissores do documento. São consideradas alterações de identidade:
a) alteração da data de nascimento, por decisão judicial;
b) alteração de nome em virtude de mudança do estado civil (casamento, separação, divórcio, viuvez);
c) alteração de nome, em virtude de mudança de sexo;
d) alteração voluntária de nome, por decisão judicial; e
e) inclusão/alteração do nome do pai e/ou mãe, bem como alteração, inclusão ou exclusão do nome ou sobrenomes do
titular da CTPS em virtude de adoção, negativa/reconhecimento de maternidade ou de paternidade.
As alterações supracitadas serão efetuadas na página destinada a alteração de identidade da CTPS, não sendo,
portanto, motivo de emissão de nova via do documento, com exceção dos motivos constantes nas letras “c” e “d”.
As declarações referentes aos dependentes serão registradas nas fichas respectivas, pelo funcionário encarregado da
identificação profissional, a pedido do próprio declarante, que as assinará.
A inscrição do dependente do segurado será promovida quando do requerimento do benefício a que tiver direito,
mediante a apresentação dos seguintes documentos:
• Para os dependentes preferenciais:
a) cônjuge e filhos – certidões de casamento e de nascimento;
b) companheira ou companheiro – documento de identidade e certidão de casamento com averbação da separação
judicial ou divórcio, quando um dos companheiros ou ambos já tiverem sido casados, ou de óbito, se for o caso; e
c) equiparado a filho – certidão judicial de tutela e, em se tratando de enteado, certidão de casamento do segurado e de
nascimento do dependente;
• Pais
– certidão de nascimento do segurado e documentos de identidade dos mesmos; e
• Irmão
– certidão de nascimento.

8 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Para comprovação do vínculo e da dependência econômica, conforme o caso, devem ser apresentados no mínimo 3 dos
seguintes documentos:
– certidão de nascimento de filho havido em comum;
– certidão de casamento religioso;
– declaração do imposto de renda do segurado, em que conste o interessado como seu dependente;
– disposições testamentárias;
– declaração especial feita perante tabelião;
– prova de mesmo domicílio;
– prova de encargos domésticos evidentes e existência de sociedade ou comunhão nos atos da vida civil;
– procuração ou fiança reciprocamente outorgada;
– conta bancária conjunta;
– registro em associação de qualquer natureza, onde conste o interessado como dependente do segurado;
– anotação constante de ficha ou livro de registro de empregados;
– apólice de seguro da qual conste o segurado como instituidor do seguro e a pessoa interessada como sua beneficiária;
– ficha de tratamento em instituição de assistência médica, da qual conste o segurado como responsável;
– escritura de compra e venda de imóvel pelo segurado em nome de dependente;
– declaração de não emancipação do dependente menor de 21 anos; ou
– quaisquer outros que possam levar à convicção do fato a comprovar.
Equiparam-se aos filhos, mediante declaração escrita do segurado, comprovada a dependência econômica, o
enteado e o menor que esteja sob sua tutela e desde que não possuam bens suficientes para o próprio sustento e
educação.
O fato superveniente que importe em exclusão ou inclusão de dependente deve ser comunicado ao Instituto Nacional do
Seguro Social, com as provas cabíveis.

1.3.7. ESGOTAMENTO DOS ESPAÇOS


Em caso de imprestabilidade ou esgotamento dos espaços destinados a registro e anotações, o trabalhador deverá obter
outra CTPS.
No caso da emissão de via de Continuação da CTPS, o trabalhador deverá apresentar a CTPS anterior, para fins de
comprovação do preenchimento total dos espaços de pelo menos um dos campos.
Os campos ainda não esgotados serão inutilizados com carimbo próprio, antes da devolução do documento ao trabalhador.

1.3.8. VALIDADE DA CARTEIRA


Será inutilizada a CTPS que apresentar emendas, rasuras, falta ou substituição de fotografia, não contiver a data de
expedição do documento, assinatura do emissor, assinatura do interessado, salvo exceções previstas nos subitens
1.3.4.7, na hipótese de interessado hospitalizado, e 1.3.5.
No caso da emissão de 2ª via por inutilização da via anterior, o trabalhador deve apresentar a CTPS anterior inutilizada,
bem como comprovante do número da CTPS inutilizada, caso ele não esteja legível no próprio documento apresentado.

1.3.9. ANOTAÇÕES PELO EMPREGADOR


Ao admitir o empregado, a empresa deve exigir a entrega de sua Carteira de Trabalho.
Ao receber a CTPS, a empresa deve fornecer um recibo ao empregado e terá o prazo improrrogável de 48 horas para nela
anotar, especificadamente, a data de admissão, a remuneração e condições especiais do contrato de trabalho, se houver.
O recibo de entrega da CTPS e o comprovante de devolução podem ser elaborados de acordo com os seguintes modelos:

RECIBO DE ENTREGA DA CARTEIRA DE TRABALHO PARA ANOTAÇÕES

___________________, ______de ________________ de ______

Carteira de Trabalho Nº ______________________________Série _____________________________

Nome ______________________________________________________________________________________________________

Recebemos a Carteira Profissional supra discriminada para atender as anotações necessárias e que será devolvida dentro

de 48 horas, de acordo com a Lei em vigor.

_____________________________________________________
Assinatura do empregador

FASCÍCULO 1.3 9
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

COMPROVANTE DE DEVOLUÇÃO DA CARTEIRA DE TRABALHO

___________________, ______de ________________ de ______

Carteira de Trabalho Nº ______________________________Série _____________________________

Nome ______________________________________________________________________________________________________

Recebi em devolução a Carteira de Trabalho supra discriminada com as respectivas anotações.

_____________________________________________________
Assinatura do empregado

1.3.9.1. CONTRATO DE TRABALHO


A primeira anotação que a empresa faz na CTPS do empregado é o registro do contrato de trabalho.
A CTPS tem folhas específicas para essa anotação, que reproduzimos a seguir:

CONTRATO DE TRABALHO

Vestis Ltda.
EMPREGADOR.........................................................................................................................................................................................................
48.281.281/0001-31
CNPJ/CPF/CEI ..........................................................................................................................................................................................................
Rua Melo, 25 – Centro
ENDEREÇO ..............................................................................................................................................................................................................
Rio de Janeiro
MUNICÍPIO................................................................................................................................................ RJ
UF.........................................................
Indústria
ESP. DO ESTABELECIMENTO................................................................................................................................................................................
Assistente Administrativo
CARGO .....................................................................................................................................................................................................................
4110-10
........................................................................................................................ CBO Nº............................................................................................

06 Março 2017
DATA DE ADMISSÃO...........................DE............................................................................................DE ..............................................................
180 115
REGISTRO Nº............................................................................................ FLS./FICHA .........................................................................................
R$ 1.900,00 (hum mil e novecentos reais) por mês
REMUNERAÇÃO ESPECIFICADA...........................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................

VandréGuedesRossi
ASS. DO EMPREGADOR OU A ROGO C/ TESTEMUNHA

1ª............................................................................................................. 2ª.............................................................................................................

DATA DE SAÍDA..............................................................DE...........................................................................DE ....................................................

ASS. DO EMPREGADOR OU A ROGO C/ TESTEMUNHA

1ª............................................................................................................. 2ª.............................................................................................................

COM. DISPENSA CD Nº ..........................................................................................................................................................................................


FGTS Nº DA CONTA: ..............................................................................................................................................................................................

10 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

A anotação do contrato de trabalho na CTPS não impede a empresa de efetuá-lo em documento à parte.
Isto deve ocorrer, principalmente nos contratos por prazo determinado que é o caso, por exemplo, do contrato de
experiência.
Assim sendo, uma vez realizado o contrato de experiência é aconselhável que se faça, na parte destinada a “Anotações
Gerais” da CTPS, a anotação da duração do contrato e, quando for o caso, a sua respectiva prorrogação.
Essas anotações podem ser feitas da seguinte forma:

ANOTAÇÕES GERAIS

(Anotações au torizadas por lei)

..................................................................................................................................................................................................................................
“Contratado por 60 dias em caráter experimental a partir de 6-3-2017,
..................................................................................................................................................................................................................................
conforme documento à parte”
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
VandréGuedesRossi
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
“A partir de 5-5-2017 fica prorrogado, por mais 30 dias, o Contrato de
..................................................................................................................................................................................................................................
Experiência, conforme documento escrito em nosso poder”
..................................................................................................................................................................................................................................
RJ, 4 de maio de 2017
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
VandréGuedesRossi
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................

O empregador que contratar empregados por prazo determinado com base na Lei 9.601/98 deve anotar tal condição na
CTPS, indicando o número de regência da lei. Esta anotação deve ser feita na folha de “Anotações Gerais”.
A Lei 9.601/98 autoriza a contratação por prazo determinado somente no caso de acréscimo de pessoal.
As normas para contratação com base na Lei 9.601/98 foram analisadas no Fascículo 2.2.
Os empregados que exercem atividade externa incompatível com a fixação de horário devem ter tal condição anotada
na CTPS e no registro de empregados.

1.3.9.1.1. Classificação Brasileira de Ocupações


Na CTPS deve ser anotado o número correspondente à CBO – Classificação Brasileira de Ocupações relativa à
função que o empregado vai desempenhar na empresa.
Ao final deste comentário estamos relacionando os códigos da CBO.

1.3.9.2. ANOTAÇÕES PERIÓDICAS


Como a CTPS se destina a comprovar os direitos do empregado, ela foi concebida para conter informações da vida
funcional do mesmo. Algumas das informações são feitas periodicamente, pois são direitos ou obrigações que
acontecem em épocas próprias, como demonstramos a seguir:
a) Alterações Salariais
A atualização será efetuada na data-base da categoria a que pertença o empregado, salvo na rescisão contratual ou
a seu pedido, para fins previdenciários. O empregador fica obrigado, quando solicitado pelo trabalhador, a informar
as alterações salariais havidas posteriormente à última constante da CTPS.

FASCÍCULO 1.3 11
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

A CTPS tem campo próprio para essa anotação, que pode ser preenchido da seguinte forma:

ALTERAÇÕES DE SALÁRIO

01 09 2017
AUMENTADO EM ..................../............../................... ........ 2.100,00
PARA R$ ..............................................................................
Promoção
MOTIVO ............................................................................... VandréGuedesRossi
..............................................................................................
ASSINATURA DO EMPREGADOR

01 11 2017
AUMENTADO EM ..................../................../................... .... 2.160,00
PARA R$ ..............................................................................
Ant. Correção
MOTIVO ............................................................................... VandréGuedesRossi
..............................................................................................
ASSINATURA DO EMPREGADOR

01 03 2018
AUMENTADO EM ..................../................../................... .... 2.230,00
PARA R$ ..............................................................................
Correção
MOTIVO ............................................................................... VandréGuedesRossi
..............................................................................................
ASSINATURA DO EMPREGADOR

AUMENTADO EM ..................../................../................... .... PARA R$ ..............................................................................


MOTIVO ............................................................................... ..............................................................................................
ASSINATURA DO EMPREGADOR

b) Férias
O empregado não pode entrar em gozo de férias sem apresentar ao empregador sua CTPS, para que nela seja
anotada a respectiva concessão.
A CTPS tem campo específico para anotação das férias, devendo a primeira linha conter as datas de início e do
término do gozo, e a segunda linha o ano que se iniciou e o que terminou o período aquisitivo das férias, como
demonstramos a seguir:

ANOTAÇÕES DE FÉRIAS

06 03 2018
DE ............................./.........................../..............................
A 04 04 2018
................................./............................../.............................
2017 2018
PERÍODO ..................................../ .......................................
VandréGuedesRossi
..............................................................................................
ASSINATURA DO EMPREGADOR

A
DE ............................./.........................../.............................. ................................./............................../.............................
PERÍODO ..................................../ ....................................... ..............................................................................................
ASSINATURA DO EMPREGADOR

No caso de férias coletivas, quando o número de empregados abrangidos for superior a 300, a empresa poderá
efetuar as anotações nas CTPS, mediante utilização de carimbo.
c) Contribuição Sindical
Até 10-11-2017, período em que a contribuição sindical ainda era compulsória, ao admitir um empregado no decurso
do ano, as empresas estavam obrigadas a exigir a apresentação da prova de quitação da Contribuição Sindical do
respectivo ano. Essa comprovação sempre foi feita através da apresentação da CTPS, devidamente anotada pelo
empregador anterior. Entretanto, no caso de a CTPS não ter página destinada à anotação da Contribuição Sindical, a
empresa exigia que o empregado apresentasse uma declaração, da empresa anterior, de que ele foi descontado da
referida contribuição.
Para que as empresas evitassem o ônus de ter que emitir declarações para os empregados, elas faziam a anotação
do desconto da contribuição na página da CTPS destinada a “Anotações Gerais”.

12 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

No antigo modelo da CTPS, a anotação era feita na folha própria da seguinte forma:
Contribuição
A favor de Ano Assinatura do Empregador
de R$
63,33 Sind. Metalúrgicos – RJ
............................. .............................................................................. 2017 VandréGuedesRossi
............................. ..............................................................................

............................. .............................................................................. ............................. ..............................................................................

............................. .............................................................................. ............................. ..............................................................................

............................. .............................................................................. ............................. ..............................................................................

Nas carteiras novas, a anotação pode ser realizada na parte destinada a “Anotações Gerais”, com a assinatura do
empregador ou seu representante. Essa anotação pode ser realizada da seguinte forma:

ANOTAÇÕES GERAIS

(Anotações autorizadas por lei)


Em 2017, foi descontada a Contribuição Sindical em favor do Sindicato dos
..................................................................................................................................................................................................................................
Metalúrgicos – RJ, no valor de R$ 63,33.
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
VandréGuedesRossi
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................

1.3.9.2.1. Ficha de Anotações e Atualização


O empregador poderá adotar ficha de anotações, exceto quanto às datas de admissão e de extinção do contrato de
trabalho, que deverão ser anotadas na própria CTPS.
O empregado poderá, a qualquer tempo, solicitar a atualização e o fornecimento, impressos, de dados constantes na
ficha de anotações.
As anotações deverão ser feitas sem abreviaturas, ressalvando-se, ao final de cada assentamento, as emendas,
entrelinhas, rasuras ou qualquer circunstância que possa gerar dúvida.

1.3.9.3. USO DE ETIQUETAS


As anotações poderão ser feitas mediante o uso de carimbo ou etiqueta gomada, bem como de qualquer meio mecânico
ou eletrônico de impressão, desde que autorizado pelo empregador ou seu representante legal.

1.3.9.4. RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO


Ocorrendo a rescisão do contrato de trabalho, a empresa deve dar baixa na CTPS do empregado na mesma folha onde
fez o registro inicial.
No caso de rescisão do contrato de trabalho, por iniciativa do empregador, sem justa causa, ou em virtude de
paralisação, total ou parcial, de suas atividades, deve ser, ainda, anotado o número da CD – Comunicação de Dispensa
referente ao trabalhador dispensado.

FASCÍCULO 1.3 13
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Essas anotações serão feitas da seguinte forma:

CONTRATO DE TRABALHO

Vestis Ltda.
EMPREGADOR.........................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
48.281.281/0001-31
CNPJ/CPF/CEI ..........................................................................................................................................................................................................
Rua Melo, 25 – Centro
ENDEREÇO ..............................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
Rio de Janeiro RJ
MUNICÍPIO................................................................................................................................................. UF........................................................
Indústria
ESP. DO ESTABELECIMENTO................................................................................................................................................................................
Assistente Administrativo
CARGO .....................................................................................................................................................................................................................
4110-10
........................................................................................................................ CBO Nº............................................................................................

06 Março 2017
DATA DE ADMISSÃO...........................DE............................................................................................DE ..............................................................
180 115
REGISTRO Nº............................................................................................ FLS./FICHA .........................................................................................
R$ 1.900,00 (hum mil e novecentos reais) por mês
REMUNERAÇÃO ESPECIFICADA...........................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................

VandréGuedesRossi
ASS. DO EMPREGADOR OU A ROGO C/ TESTEMUNHA

1ª............................................................................................................. 2ª.............................................................................................................

04 Junho 2018
DATA DE SAÍDA..............................................................DE...........................................................................DE ....................................................

VandréGuedesRossi
ASS. DO EMPREGADOR OU A ROGO C/ TESTEMUNHA

1ª............................................................................................................. 2ª.............................................................................................................

184780
COM. DISPENSA CD Nº ..........................................................................................................................................................................................
466676
FGTS Nº DA CONTA: ..............................................................................................................................................................................................

1.3.9.5. ANOTAÇÕES PROIBIDAS


Não é permitido ao empregador fazer anotações na CTPS que abonem ou desabonem a conduta do empregado.
Ao empregador é vedado efetuar anotações que possam causar dano à imagem do trabalhador, especialmente
referentes a sexo ou sexualidade, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, idade, condição de autor em
reclamações trabalhistas, saúde e desempenho profissional ou comportamento.
As anotações desse tipo acarretam a inutilização do documento, com a consequente imposição de multa.

1.3.9.6. FALTA OU RECUSA DE ANOTAÇÃO


Recusando-se a empresa a fazer as anotações ou a devolver a CTPS recebida, pode o empregado comparecer
pessoalmente ou por intermédio de seu sindicato, perante a Superintendência Regional ou órgão autorizado para
apresentar reclamação.

1.3.9.7. VALOR DAS ANOTAÇÕES


As CTPS regularmente emitidas e anotadas servirão de prova nos atos em que sejam exigidas Carteiras de Identidade
e, especialmente:
I – nos casos de dissídio na Justiça do Trabalho entre a empresa e o empregado por motivo de salário, férias ou tempo de
serviço;
II – para cálculo de indenização por acidente do trabalho ou moléstia profissional;
III – perante o INSS.

14 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

1.3.10. ANOTAÇÕES PELO INSS


Os acidentes de trabalho e as licenças por motivo de doenças, superiores a 15 dias, serão anotadas pelo INSS.
A CTPS tem folhas específicas destinadas a anotações a cargo da Previdência Social. A título de ilustração, reproduzimos
as referidas páginas:

ANOTAÇÕES DA PREVIDÊNCIA SOCIAL

Cabe exclusivamente ao INSS fazer as anotações das folhas desta seção, bem como as ressalvas das emendas ou rasuras que acaso se tornem necessárias.
Os registros relativos à declaração de dependentes têm efeito meramente declaratório, exigindo a respectiva qualificação por ocasião da habilitação às prestações, em qualquer época.
A importância e o significado dos registros contidos na CARTEIRA DE TRABALHO E PREVIDÊNCIA SOCIAL tornam obrigatória a sua posse, mesmo para os segurados sem vínculo empregatício,
como os trabalhadores autônomos, empregadores e funcionários vinculados à previdência por força de legislação especial.
RECOMENDAÇÕES:
O portador desta carteira deverá ter o máximo empenho em sua conservação, pois deste documento dependerá o rápido atendimento junto a qualquer órgão do INSS.
Na hipótese de o segurado em gozo de auxílio-doença ou aposentadoria por invalidez retornar ao trabalho antes do prazo fixado pelo instituto, essa volta deverá ser comunicada imediatamente ao INSS.
O segurado em gozo de aposentadoria por idade, especial ou por tempo de serviço, que permanecer ou retornar ao trabalho, ficará sujeito à contribuição para o INSS, destinada ao Custeio da
Seguridade Social.
IMPORTANTE:
Constitui crime, punível nos termos da legislação penal, dentre outros:
I – Inserir ou fazer inserir, em folha de pagamento, pessoa que não possui a qualidade de segurado obrigatório;
II – Inserir ou fazer inserir, na Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS do empregado, ou em documento que deva produzir efeito perante a Seguridade Social, declaração falsa ou diversa
da que deveria ser feita, (art. 104 do Regulamento da Organização e do Custeio da Seguridade Social, aprovado pelo decreto nº 612, de 21.07.1992).

PARA USO DO INSS

INSCRIÇÃO DE DEPENDENTES DO SEGURADO

REGISTRO DE SITUAÇÕES

ANOTAÇÕES GERAIS A CARGO DO INSS

1.3.11. ANOTAÇÕES PELOS SINDICATOS


As entidades sindicais estão autorizadas a anotar nas CTPS de cada dirigente sindical, relativamente ao exercício do
mandato sindical, tais como: gratificações e respectivos reajustes, valores de verba de representação e término de mandato.
As referidas anotações devem ser feitas nas folhas da CTPS destinadas a “Anotações Gerais”.

1.3.12. ESTAGIÁRIOS
O Ofício-Circular 2 CIRP-SPES-MTE/99 dispensou a anotação do estágio curricular na CTPS, uma vez que este é,
obrigatoriamente, celebrado mediante Termo de Compromisso de Estágio, sendo este documento necessário para
comprovar a inexistência de vínculo empregatício entre o estagiário e a empresa concedente.

FASCÍCULO 1.3 15
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

1.3.13. TRABALHADOR TEMPORÁRIO


As empresas de trabalho temporário, independentemente de firmar contrato escrito de trabalho com os prestadores de
serviços, devem lançar na CTPS dos trabalhadores a condição de trabalhador temporário. Esse lançamento deve ser feito
na parte da CTPS destinada a “Anotações Gerais”, através de carimbo padronizado, a seguir reproduzido:

O titular desta Carteira presta serviço temporário, nos termos da Lei nº 6.019/74,
conforme contrato escrito em separado, a contar de .../.../..., pelo prazo de 180 dias,
consecutivos ou não, como determina o artigo 10 da citada Lei auferindo o salário de ......
por ...... Esta anotação é um cumprimento do artigo 12, § 1º, da lei acima citada.
___________________
Local e Data
__________________
Nome da Empresa
______________
Assinatura e Cargo

1.3.13.1. FINALIDADE DO CARIMBO


A aposição do carimbo tem por finalidade caracterizar a condição de trabalhador temporário, perante a Previdência
Social, para o atendimento, sobretudo, nos setores de benefícios.

1.3.14. TRABALHADOR RURAL PARTICIPANTE DE COOPERATIVA DE TRABALHO


No caso de trabalhador rural participante de cooperativa de trabalho, essa condição deve ser registrada, pela cooperativa,
no espaço da CTPS destinado a “Anotações Gerais”.

1.3.15. APRENDIZ
A contratação do aprendiz deve ser formalizada por meio da anotação em CTPS e no livro de registro/ficha ou sistema
eletrônico de registro de empregado. No campo cargo, deve ser aposta a palavra aprendiz seguida da função constante
no Programa de Aprendizagem.
Em “Anotações Gerais”, deve ser especificada a data de início e término do contrato de aprendizagem, não existindo a
obrigatoriedade de registro do contrato de aprendizagem perante os órgãos emitentes da Carteira de Trabalho.
Para os fins da experiência prática segundo a organização curricular do programa de aprendizagem, o empregador que
mantiver mais de um estabelecimento em um mesmo município poderá centralizar as atividades práticas correspondentes
em um único estabelecimento, desde que não resulte prejuízo ao aprendiz. Neste caso, a centralização das atividades
práticas deve também ser anotada na CTPS do aprendiz, na página de “Anotações Gerais”.
A mencionada anotação pode ser feita da seguinte forma:

ANOTAÇÕES GERAIS

(Anotações autorizadas por lei)

..................................................................................................................................................................................................................................
“Aprendiz contratado para desempenhar a função de Operador de OFF-SET, com início
..................................................................................................................................................................................................................................
em 10-3-2018 e término em 9-3-2020, conforme Contrato de Aprendizagem nº 1.888.”
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
“Atividades práticas centralizadas.”
..................................................................................................................................................................................................................................
..................................................................................................................................................................................................................................
VandréGuedesRossi
..................................................................................................................................................................................................................................

1.3.16. ANOTAÇÕES GERAIS


Como se pode observar, pela própria denominação dada à página, “Anotações Gerais”, não há informações
específicas a serem inseridas na mesma. Esta tem como finalidade a anotação de informações que sejam de interesse
da vida funcional do empregado, como as que já relacionamos nos exemplos dos itens 1.3.9.1, 1.3.9.2, 1.3.12, 1.3.13,
1.3.14, 1.3.15.

16 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Outras informações podem ser inseridas, como: anotações de licenças concedidas ao empregado; mudança de razão
social e/ou de endereço do empregador; valores que vão compor a remuneração do empregado; forma de apuração das
comissões dos vendedores; redução de salário com a redução da carga horária para atender ao empregado; anotação
que o registro dos empregados é centralizado na matriz, etc.
A Portaria 2.437 MTE/2010 havia aprovado carimbo a ser utilizado pelas instituições de educação profissional parceiras
do MTb que celebrassem convênios, termos de parceria e instrumentos congêneres, para a realização de cursos de
qualificação social profissional.
A anotação concederia ao portador a comprovação de qualificação no curso nominado, bem como a sua respectiva carga
horária.
Contudo, o MTb, através Portaria 1.710 MTE/2013, suspendeu, desde de 28-10-2013, os efeitos da Portaria 2.437
MTE/2010, que previa a aposição de carimbo nas páginas de Anotações Gerais da CTPS pelas instituições de educação
profissional conveniadas ao MTE, quando da conclusão de curso de qualificação social profissional pelo trabalhador.
Ressaltamos que a página de “Anotações Gerais” não poderá ser utilizada para registrar anotações desabonadoras,
analisadas no item 1.3.9.5.

1.3.16.1. AVISO-PRÉVIO INDENIZADO


Quando o aviso-prévio for indenizado, a data da saída a ser anotada na CTPS na página relativa ao Contrato de Trabalho,
será a do último dia da data projetada para o aviso-prévio indenizado e na página relativa às Anotações Gerais, a data do
último dia efetivamente trabalhado.

1.3.17. PENALIDADES
A empresa que infringir as disposições da CLT concernentes às anotações da CTPS incorrerá na multa de valor igual a R$
402,53. O extravio ou inutilização da CTPS por culpa da empresa sujeitará esta à multa de valor igual a R$ 201,27.
A empresa que, tendo sido intimada, não comparecer para anotar a CTPS de seu empregado, ou cujas alegações para
recusa tenham sido julgadas improcedentes, ficará sujeita à multa de valor igual a R$ 402,53. Constitui crime de falsidade,
que poderá ser punido com as penalidades estabelecidas no Código Penal, anotar dolosamente em CTPS ou registro de
empregado, ou ainda confessar ou declarar em juízo ou fora dele, data de admissão em emprego diversa da verdadeira.

1.3.18. CLASSIFICAÇÃO BRASILEIRA DE OCUPAÇÕES


A estrutura da CBO consiste na ordenação das várias categorias ocupacionais, tendo em vista a analogia dos conteúdos
de trabalho e as condições exigidas para o seu desempenho.
A seguir, estamos reproduzindo a estrutura da CBO:
Códigos Títulos
1 Membros Superiores do Poder Público, Dirigentes de Organizações de Interesse Público e de Empresas, Gerentes
11 Membros Superiores e Dirigentes do Poder Público
111 Membros Superiores do Poder Legislativo, Executivo e Judiciário
1111 Legisladores
1112 Dirigentes Gerais da Administração Pública
1113 Magistrados
1114 Dirigentes do Serviço Público
112 Dirigentes de Produção, Operações e Apoio da Administração Pública
113 Chefes de Pequenas Populações
1130 Dirigentes de Povos Indígenas de Quilombolas e Caiçaras
114 Dirigentes e Administradores de Organização de Interesse Público
1141 Dirigentes de Partidos Políticos
1142 Dirigentes e Administradores de Entidades Patronais e dos Trabalhadores e de Outros Interesses Socioeconômicos
1143 Dirigentes e Administradores de Entidades Religiosas
1144 Dirigentes e Administradores de Organizações da Sociedade Civil sem Fins Lucrativos
12 Dirigentes de Empresas e Organiza ções (Exceto de Interesse Público)
121 Diretores Gerais
1210 Diretores Gerais
122 Diretores de Produção e Operações
1221 Diretores de Produção e Operações em Empresa Agropecuária, Pesqueira, Aqüícola e Florestal
1222 Diretores de Produção e Operações em Empresa da Indústria Extrativa, Transformação e de Serviços de Utilidade Pública
1223 Diretores de Operações de Obras em Empresa de Cons trução
1224 Diretores de Operações em Empresa do Comércio
1225 Diretores de Operações de Serviços em Empresa de Turismo, de Alojamento e de Alimentação
1226 Diretores de Operações de Serviços em Empresa de Armazena mento, de Transporte e de Telecomunicação
1227 Diretores de Operações de Serviços em Instituição de Intermediação Financeira
123 Diretores de Áreas de Apoio
1231 Diretores Administrativos e Financeiros
1232 Diretores de Recursos Humanos e Relações de Trabalho
1233 Diretores de Comercialização e Marketing
1234 Diretores de Suprimentos e Afins
1236 Diretores de Serviços de Informática
1237 Diretores de Pesquisa e Desenvolvi mento

FASCÍCULO 1.3 17
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
1238 Diretores de Manutenção
13 Diretores e Gerentes em Empresa de Serviços de Saúde, da Educação, ou de Serviços Culturais, Sociais ou Pessoais
131 Diretores e Gerentes em Empresa de Serviços de Saúde, de Educação, ou de Serviços Culturais, Sociais ou Pessoais
1311 Diretores e Gerentes de Operações em Empresa de Serviços Pessoais, Sociais e Culturais
1312 Diretores e Gerentes de Operações em Empresa de Serviços de Saúde
1313 Diretores e Gerentes de Instituição de Serviços Educacionais
14 Gerentes
141 Gerentes de Produção e Operações
1411 Gerentes de Produção e Operações em Empresa Agropecuária, Pesqueira, Aqüícola e Florestal
1412 Gerentes de Produção e Operações em Empresa da Indústria Extrativa, de Transformação e de Serviços de Utilidade Pública
1413 Gerentes de Obras em Empresa de Construção
1414 Gerentes de Operações Comerciais e de Assistência Técnica
1415 Gerentes de Operações de Serviços em Empresa de Turismo, de Alojamento e Alimentação
1416 Gerentes de Operações de Serviços em Empresa de Transporte, de Comunicação e de Logística (Armazenagem e Distribuição)
1417 Gerentes de Operações de Serviços em Instituição de Intermediação Financeira
142 Gerentes de Áreas de Apoio
1421 Gerentes Administrativos, Financeiros e de Riscos
1422 Gerentes de Recursos Humanos e de Relações do Trabalho
1423 Gerentes de Comercialização, Marketing e Comunicação
1424 Gerentes de Suprimentos e Afins
1425 Gerentes de Tecnologia da Informação
1426 Gerentes de Pesquisa e Desen volvimento
1427 Gerentes de Manutenção
2 Profissionais das Ciências e das Artes
20 Pesquisadores e Profissionais Policientíficos
201 Profissionais da Biotecnologia e Metrologia
2011 Profissionais da Biotecnologia
2012 Profissionais da Metrologia
202 Profissionais da Eletromecânica
2021 Engenheiros Mecatrônicos
203 Pesquisadores
2030 Pesquisadores das Ciên cias Biológicas
2031 Pesquisadores das Ciên cias Naturais e Exatas
2032 Pesquisadores de Engenharia e Tecnologia
2033 Pesquisadores das Ciên cias da Saúde
2034 Pesquisadores das Ciên cias da Agricultura
2035 Pesquisadores das Ciên cias Sociais e Humanas
204 Profissionais de Investigação Criminal
2041 Peritos Criminais
21 Profissionais das Ciências Exatas, Física e da Engenharia
211 Matemáticos, Estatísticos e Afins
2111 Profissionais da Matemá tica
2112 Profissionais de Estatística
212 Profissionais da Informática
2122 Engenheiros em Computação
2123 Administra dores de Redes, Sistemas e Banco de Dados
2124 Analistas de Sistemas Computacionais
213 Físicos, Químicos e Afins
2131 Físicos
2132 Químicos
2133 Profissionais das Ciências Atmosféricas e Espaciais e de Astronomia
2134 Geólogos e Geofísicos
214 Engenheiros, Arquitetos e Afins
2141 Arquitetos
2142 Engenheiros Civis e Afins
2143 Engenheiros Eletricistas, Eletrônicos e Afins
2144 Engenheiros Mecânicos
2145 Engenheiros Químicos
2146 Engenheiros Metalurgistas e de Mate riais
2147 Engenheiros de Minas
2148 Engenheiros Agrimensores e Engenheiros Cartógrafos
2149 Engenheiros de Produção, Qualidade e Segurança
215 Profissionais em Navegação Aérea, Marítima e Fluvial
2151 Oficiais de Convés e Afins
2152 Oficiais de Máquinas da Marinha Mercante

18 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Códigos Títulos
2153 Profissionais da Pilotagem Aeronáu tica
22 Profissionais das Ciên cias Biológicas, da Saúde e Afins
221 Biólogos e Afins
2211 Biólogos e Afins
222 Agrônomos e Afins
2221 Engenheiros Agrossilvipecuá rios
223 Profissionais da Medicina, Saúde e Afins
2231 Médicos
2232 Cirurgiões-Dentistas
2233 Veterinários e Zootecnistas
2234 Farmacêuticos
2235 Enfermeiros
2236 Profissionais da Fisioterapia, Fonoaudiologia e Afins
2237 Nutricionistas
224 Profissionais da Educação Física
2241 Profissionais da Educação Física
23 Profissionais do Ensino
231 Professores de Nível Superior na Educação Infantil e no Ensino Fundamental
2311 Professores de Nível Superior na Educação Infantil
2312 Professores de Nível Superior do Ensino Fundamental (Primeira a Quarta Séries)
2313 Professores de Nível Superior no Ensino Fundamental (Quinta a Oitava Séries)
232 Professores do Ensino Médio
2321 Professores do Ensino Médio
233 Professores e Instrutores do Ensino Profissional
2331 Professores do Ensino Profis sional
2332 Instrutores de Ensino Profissional
234 Professores do Ensino Superior
2341 Professores de Matemática, Estatística e Informá tica do Ensino Superior
2342 Professores de Ciências Físicas, Químicas e Afins do Ensino Superior
2343 Professores de Arquitetura e Urbanismo, Engenharia, Geofísica e Geologia do Ensino Superior
2344 Professores de Ciências Biológicas e da Saúde do Ensino Superior
2345 Professores na Área de Formação Pedagó gica do Ensino Supe rior
2346 Professores nas Áreas de Língua e Literatura do Ensino Superior
2347 Professores de Ciências Humanas do Ensino Superior
2348 Professores de Ciências Econômicas, Administra tivas e Contábeis do Ensino Superior
2349 Professores de Artes do Ensino Superior
239 Outros Professores de Ensino não Classificados Anteriormente
2392 Professores de Educação Especial
2394 Programadores, Avaliadores e Orientadores de Ensino
24 Profissionais das Ciên cias Jurídicas
241 Advogados, Procuradores, Tabeliães e Afins
2410 Advogados
2412 Procuradores e Advogados Públicos
2413 Tabeliães e Registradores
242 Advogados do Poder Judiciário e da Segurança Pública
2422 Membros do Ministério Público
2423 Delegado de Polícia
2424 Defensores Públicos e Procuradores da Assistência Judiciária
25 Profissionais das Ciên cias Sociais e Humanas
251 Cientistas Sociais, Psicólogos e Afins
2511 Profissionais em Pesquisa e Análise Antropológica e Sociológica
2512 Economistas
2513 Profissionais em Pesquisa e Análise Geográfica
2514 Filósofos
2515 Psicólogos e Psicanalistas
2516 Assistentes Sociais e Economistas Domés ticos
252 Profissionais de Organização e Administração de Empresas e Afins
2521 Administradores
2522 Contadores e Afins
2523 Secretárias Executivas e Bilingües
2524 Profissionais de Recursos Humanos
2525 Profissionais de Administração Econômico-Financeira
253 Profissionais de Relações Públicas, Publicidade, Marketing e Comercialização
2531 Profissionais de Relações Públicas, Publicidade, Mercado e Negócios
2532 Profissionais de Comercialização e Consultoria de Serviços Bancários

FASCÍCULO 1.3 19
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
2533 Corretores de Valores, Ativos Financeiros, Mercadorias e Derivativos
254 Auditores Fiscais Públicos
2541 Auditores Fiscais e Técnicos da Receita Federal
2542 Auditores Fiscais da Previdência Social
2543 Auditores Fiscais do Trabalho
2544 Fiscais de Tributos Estaduais e Municipais
26 Comunicadores, Artistas e Religiosos
261 Profissionais da Comunicação e da Informação
2611 Profissionais do Jornalismo
2612 Profissionais da Informação
2613 Arquivistas e Museólogos
2614 Filólogos, Intérpretes e Tradutores
2615 Profissionais da Escrita
2616 Editores
2617 Locutores, Comentaristas e Repórteres de Rádio e Televisão
2618 Fotógrafos Profissionais
262 Profissionais de Espetáculos e das Artes
2621 Produtores de Espetáculos
2622 Diretores de Espetáculos e Afins
2623 Cenógrafos
2624 Artistas Visuais e Desenhistas Industriais
2625 Atores
2626 Músicos Compositores, Arranja dores, Regentes e Musicólogos
2627 Músicos Intérpretes
2628 Artistas da Dança (Exceto Dança Tradicional e Popular)
2629 Designer de Interiores de Nível Superior
263 Membros de Cultos Religiosos e Afins
2631 Ministros de Culto, Missionários, Teólogos e Profissionais Assemelhados
3 Técnicos de Nível Médio
30 Técnicos Polivalentes
300 Técnicos Mecatrô nicos e Eletromecânios
3001 Técnicos em Mecatrônica
3003 Técnicos em Eletromecânica
301 Técnicos em Laboratório
3011 Técnicos de Laboratório Industrial
3012 Técnicos de Apoio à Bioengenharia
31 Técnicos de Nível Médio das Ciências Físicas, Químicas, Engenharia e Afins
311 Técnico em Ciências Físicas e Químicas
3111 Técnicos Químicos
3112 Técnicos de Produção de Indústrias Químicas, Petroquímicas, Refino de Petróleo, Gás e Afins
3113 Técnicos em Materiais, Produtos Cerâmicos e Vidros
3114 Técnicos em Fabricação de Produtos Plásticos e de Borracha
3115 Técnicos em Controle Ambiental, Utili dades e Tratamento de Eflu entes
3116 Técnicos Têxteis
3117 Coloristas
312 Técnicos em Construção Civil, de Edificações e Obras de Infra-Estrutura
3121 Técnicos em Construção Civil (Edifica ções)
3122 Técnicos em Construção Civil (Obras de Infra-Estrutura)
3123 Técnicos em Geomática
313 Técnicos em Eletromecânica e Fotônica
3131 Técnicos em Eletricidade e Eletrotécnica
3132 Técnicos em Eletrônica
3133 Técnicos em Tele comunicações
3134 Técnicos em Calibração e Instrumentação
3135 Técnicos em Fotônica
314 Técnicos em Metalmecânica
3141 Técnicos Mecânicos na Fabricação e Montagem de Máquinas, Sistemas e Instrumentos
3142 Técnicos Mecânicos (Ferramentas)
3143 Técnicos em Mecânica Veicular
3144 Técnicos Mecânicos na Manutenção de Máquinas, Sistemas e Instrumentos
3146 Técnicos em Metalurgia (Estruturas Metálicas)
3147 Técnicos em Siderurgia
316 Técnicos em Mineralogia e Geologia
3161 Técnicos em Geologia
3163 Técnicos em Mineração

20 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Códigos Títulos
317 Técnicos em Informática
3171 Técnicos de Desenvol vimento de Sistemas e Apli cações
3172 Técnicos em Operação e Monitoração de Computadores
318 Desenhistas Técnicos e Modelistas
3180 Desenhistas Técnicos, em Geral
3181 Desenhistas Técnicos da Construção Civil e Arquitetura
3182 Desenhistas Técnicos da Mecânica
3183 Desenhistas Técnicos em Eletricidade, Eletrônica, Eletromecânica, Calefação, Ventilação e Refri geração
3184 Desenhistas Técnicos de Produtos e Serviços Diversos
3185 Desenhistas Projetistas de Construção Civil e Arquitetura
3186 Desenhistas Projetistas de Mecânica
3187 Desenhistas Projetistas da Eletrônica
3188 Desenhistas Projetistas e Modelistas de Produtos e Serviços Diversos
319 Outros Técnicos de Nível Médio das Ciências Físicas, Químicas, Engenharia e Afins
3191 Técnicos do Vestuário
3192 Técnicos do Mobiliário e Afins
32 Técnicos de Nível Médio das Ciências Biológicas, Bioquímicas, da Saúde e Afins
320 Técnicos em Biologia
3201 Técnicos em Biologia
321 Técnicos da Produção Agropecuária
3211 Técnicos Agrícolas
3212 Técnicos Flores tais
3213 Técnicos em Aqüicultura
322 Técnicos da Ciência da Saúde Humana
3221 Acupunturistas, Podólogos, Quiropraxistas e Afins
3222 Técnicos e Auxiliares de Enfermagem
3223 Ópticos Optome tristas
3224 Técnicos de Odontologia
3225 Técnicos em Próteses Ortopéticas
3226 Técnicos de Imobilizações Ortopédicas
323 Técnicos da Ciência da Saúde Animal
3231 Técnicos em Pecuária
324 Técnicos em Operação de Equipamentos e Instru mentos de Diagnósticos
3241 Técnicos em Equipamentos Médicos e Odontológicos
3242 Técnicos e Auxiliares Técnicos em Patologia Clínica
325 Técnicos de Bioquímica e da Biotec nologia
3250 Enólogos, Perfu mistas e Aromados
3251 Técnicos em Manipulação Farmacêutica
3252 Técnicos em Produção, Conservação e de Qualidade de Alimentos
3253 Técnicos de Apoio à Biotecnologia
328 Técnicos em Necropsia e Taxidermistas
3281 Técnicos em Necropsia e Taxidermistas
33 Professores Leigos e de Nível Médio
331 Professores de Nível Médio na Educação Infantil, no Ensino Fundamental e no Profissionalizante
3311 Professores de Nível Médio na Educação Infantil
3312 Professores de Nível no Ensino Fundamental
3313 Professores de Nível Médio no Ensino Profissionalizante
332 Professores Leigos no Ensino Fundamental e no Profissionalizante
3321 Professores Leigos no Ensino Fundamental
3322 Professores Práticos no Ensino Profissionalizante
333 Instrutores e Professores de Escolas Livres
3331 Instrutores e Professores de Cursos Livres
334 Inspetores de Alunos e Afins
3341 Inspetores de Alunos
34 Técnicos de Nível Médio em Serviços de Transportes
341 Técnicos em Navegação Aérea, Marítima e Fluvial
3411 Pilotos de Aviação Comercial, Mecânicos de Vôo e Afins
3412 Técnicos Marítimos, Fluviários e Pescadores de Convés
3413 Técnicos Marítimos e Fluviários de Máquinas
342 Técnicos em Transporte (Logística)
3421 Técnicos em Logística de Transportes Multimodal
3422 Despachantes Aduaneiros
3423 Técnicos em Transportes Rodoviários
3424 Técnicos em Transporte Metroferroviários
3425 Técnicos em Transportes Aéreos

FASCÍCULO 1.3 21
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
3426 Técnicos em Transporte por Vias Navegáveis e Operações Portuárias
35 Técnicos de Nível Médio nas Ciências Administrativas
351 Técnicos das Ciências Adminis trativas
3511 Técnicos em Contabilidade
3513 Técnicos em Administração
3514 Serventuários da Justiça e Afins
3515 Técnicos em Secretariado, Taquígrafos e Estenotipistas
3516 Técnicos em Segurança no Trabalho
3517 Técnicos de Seguros e Afins
3518 Agentes de Inves tigação e Iden tificação
352 Técnicos de Inspeção, Fiscalização e Coordenação Administrativa
3522 Agentes da Saúde e do Meio Ambiente
3523 Agentes Fiscais Metrológicos e de Qualidade
3524 Profissionais de Direitos Autorais e de Avaliação de Produtos dos Meios de Comunicação
353 Técnicos de Nível Médio em Operações Financeiras
3532 Técnicos em Operações e Serviços Bancários
354 Técnicos de Nível Médio em Operações Comerciais
3541 Técnicos de Vendas Especializadas
3542 Compradores
3543 Analistas de Comércio Exterior
3544 Leiloeiros e Avali adores
3545 Corretores de Seguros
3546 Corretores de Imóveis
3547 Representantes Comerciais Autônomos
3548 Técnicos em Turismo
37 Técnicos em Nível Médio dos Serviços Cultu rais, das Comunicações e dos Desportos
371 Técnicos de Serviços Culturais
3711 Técnicos em Biblioteconomia
3712 Técnicos em Museologia e Afins
3713 Técnicos em Artes Gráficas
3714 Recreadores
372 Técnicos em Operação de Câmara Fotográfica, Cinema e de Televisão
3721 Captadores de Imagens em Movimento
3722 Operadores da Rede de Teleprocessamento e Afins
373 Técnicos em Operação de Emissoras de Rádio, Sistemas de Televisão e de Produtoras de Vídeo
3731 Técnicos de Operação de Emis soras de Rádio
3732 Técnicos em Operação de Sistemas de Televisão e de Produtoras de Vídeo
374 Técnicos em Operação de Aparelhos de Sonorização, Cenografia e Projeção
3741 Técnicos em Áudio
3742 Técnicos em Cenografia
3743 Técnicos em Operação de Aparelhos de Projeção
3744 Técnicos em Montagem, Edição e Finalização de Filme e Vídeo
375 Decoradores e Vitrinistas
3751 Designers de Inte riores de Vitrines e Visual Merchandiser (Nível Médio)
376 Artistas de Artes Populares e Modelos
3761 Dançarinos Tradi cionais e Populares
3762 Artistas de Circo (Circenses)
3763 Apresentadores de Espetáculos, Eventos e Programas
3764 Modelos
377 Atletas, Desportistas e Afins
3771 Atletas Profissionais
3772 Árbitros Desportivos
39 Outros Técnicos de Nível Médio
391 Técnicos de Nível Médio em Operações Industriais
3911 Técnicos de Planejamento e Controle de Produção
3912 Técnicos de Controle da Produção
395 Técnicos de Apoio em Pesquisa e Desenvol vimento
3951 Técnicos de Apoio em Pesquisa e Desenvol vimento
4 Trabalhadores de Serviços Administrativos
41 Escriturários
410 SUPERVISORES DE SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS (Exceto de Aten dimento ao Público)
4101 Supervisores Administrativos
4102 Supervisores de Serviços Financeiros de Câmbio e de Controle
411 Escriturários em Geral, Agentes, Assistentes e Auxiliares Administrativos
4110 Escriturários em Geral, Agentes, Assistentes e Auxiliares Administrativos

22 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Códigos Títulos
412 Secretários de Expediente e Operadores de Máquinas de Escritórios
4121 Operadores de Equipa mentos de Entrada e Transmissão de Dados
4122 Contínuos
413 Escriturários Contábeis e de Finanças
4131 Auxiliares de Contabili dade
4132 Escriturários de Serviços Bancários
414 Escriturários de Controle de Materiais e de Apoio à Produção
4141 Almoxarifes e Armazenistas
4142 Apontadores e Conferentes
415 Auxiliares de Serviços de Biblioteca, Documentação e Correios
4151 Auxiliares de Serviços de Documentação, Informação e Pesquisa
4152 Carteiros e Operadores de Triagem de Serviços Postais
42 Trabalhadores de Aten dimento ao Público
420 Supervisores de Atendimento ao Público
4201 Supervisores de Atendimento ao Público e de Pesquisa
421 Caixas, Bilheteiros e Afins
4211 Caixas e Bilheteiros (Exceto Caixa de Banco)
4212 Coletadores de Apostas e de Jogos
4213 Cobradores e Afins
422 Trabalhadores de Infor mações ao Público
4221 Recepcio nistas
4222 Operadores de Telefonia
4223 Operadores de Telemarketing
423 Despachantes
4231 Despachantes Documentalistas
424 Entrevistadores, Recenseadores e Afins
4241 Entrevistadores e Recenseadores
5 Trabalhadores dos Serviços, Vendedores do Comércio em Lojas e Mercados
51 Trabalhadores dos Serviços
510 Supervisores dos Serviços
5101 Supervisores dos Serviços de Trans porte, Turismo, Hotelaria e Administração de Edifícios
5102 Supervisores de Lavanderia
5103 Supervisores dos Serviços de Proteção, Segurança e Outros
511 Trabalhadores dos Serviços de Transporte e Turismo
5111 Trabalhadores de Segurança e Aten dimento aos Usuários nos Transportes
5112 Fiscais e Cobradores dos Transportes Coletivos
5114 Guias de Turismo
512 Trabalhadores dos Serviços Domés ticos em Geral
5121 Trabalhadores dos Serviços Domés ticos em Geral
513 Trabalhadores dos Serviços de Hotelaria e Alimen tação
5131 Mordomos e Governantas
5132 Cozinheiros
5133 Camareiros, Roupeiros e Afins
5134 Garçons, Barmen, Copeiros e Sommeliers
514 Trabalhadores nos Serviços de Administração, Conservação e Manutenção de Edifícios e Logradouros
5141 Trabalhadores nos Serviços de Administração de Edifícios
5142 Trabalhadores nos Serviços de Manutenção e Conservação de Edifícios e Logradouros
515 Trabalhadores dos Serviços de Saúde
5151 Agentes Comunitários de Saúde e Afins
5152 Auxiliares de Laboratório da Saúde
516 Trabalhadores nos Serviços de Embelezamento e Cuidados Pessoais
5161 Trabalhadores nos Serviços de Embelezamento e Higiene
5162 Cuidadores de Crianças, Jovens, Adultos e Idosos
5163 Tintureiros, Lavadeiros e Afins, à Máquina
5164 Lavadores e Passadores de Roupa, à Mão
5165 Trabalhadores dos Serviços Funerários
5166 Trabalhadores Auxiliares dos Serviços Funerários
5167 Astrólogos e Numerólogos
5168 Esotéricos e Paranormais
517 Trabalhadores nos Serviços de Proteção e Segurança
5171 Bombeiros e Salva-vidas
5172 Policiais, Guardas Civis Municipais e Agentes de Trânsito
5173 Vigilantes e Guardas de Segu rança
5174 Porteiros e Vigias
519 Outros Trabalhadores de Serviços Diversos

FASCÍCULO 1.3 23
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
5191 Motociclistas e Ciclistas de Entregas Rápidas
5192 Catadores de Material Reciclável
5193 Trabalhadores de Serviços Veterinários, de Higiene e Esté tica de Animais Domésticos
5198 Profissionais do Sexo
5199 Outros Trabalhadores dos Serviços
52 Vendedores e Prestadores de Serviços do Comércio
520 Supervisores de Vendas e de Prestação de Serviços
5201 Supervisores de Vendas e de Prestação de Serviços
521 Vendedores e Demonstradores
5211 Operadores do Comércio em Lojas e Mercados
522 Repositores e Remarcadores do Comércio
523 Instaladores de Produtos e Acessórios
5231 Instaladores de Produtos e Acessórios
524 Vendedores a Domicílio, Ambulantes e em Bancas
5241 Vendedores em Domicílio
5242 Vendedores em Bancas, Quios ques e Barracas
5243 Vendedores Ambulantes
6 Trabalhadores Agropecuários, Florestais e da Pesca
61 Produtores na Exploração Agropecuária
611 Produtores Agropecuários em Geral
6110 Produtores Agropecuários em Geral
612 Produtores Agrícolas
6120 Produtores Agrícolas Polivalentes
6121 Produtores Agrícolas na Cultura de Gramíneas
6122 Produtores Agrícolas na Cultura de Plantas Fibrosas
6123 Produtores Agrícolas na Olericultura
6124 Produtores Agrícolas no Cultivo de Flores e Plantas Ornamentais
6125 Produtores Agrícolas na Fruticultura
6126 Produtores Agrícolas na Cultura de Plantas Estimulantes
6127 Produtores Agrícolas na Cultura de Plantas Oleaginosas
6128 Produtores de Especiarias e de Plantas Aromáticas e Medicinais
613 Produtores em Pecuária
6130 Produtores em Pecuária Polivalente
6131 Produtores em Pecuária de Animais de Grande Porte
6132 Produtores em Pecuária de Animais de Médio Porte
6133 Produtores da Avicultura e Cunicultura
6134 Produtores de Animais e Insetos Úteis
62 Trabalhadores na Explo ração Agropecuária
620 Supervisores na Exploração Agropecuária
6201 Supervisores na Exploração Agropecuária
621 Trabalhadores na Explo ração Agropecuária em Geral
6210 Trabalhadores Agropecuários em Geral
622 Trabalhadores Agrícolas
6220 Trabalhadores de Apoio à Agri cultura
6221 Trabalhadores Agrícolas na Cultura de Gramíneas
6222 Trabalhadores Agrícolas na Cultura de Plantas Fibrosas
6223 Trabalhadores Agrícolas na Olericultura
6224 Trabalhadores Agrícolas no Cultivo de Flores e Plantas Ornamentais
6225 Trabalhadores Agrícolas na Fruticultura
6226 Trabalhadores Agrícolas nas Culturas de Plantas Estimulantes
6227 Trabalhadores Agrícolas na Cultura de Plantas Oleaginosas
6228 Trabalhadores Agrícolas na Cultura de Especiarias e de Plantas Aromáticas e Medici nais
623 Trabalhadores na Pecuária
6230 Tratadores Polivalentes de Animais
6231 Trabalhadores na Pecuária de Animais de Grande Porte
6232 Trabalhadores na Pecuária de Animais de Médio Porte
6233 Trabalhadores na Avicultura e Cunicultura
6234 Trabalhadores na Criação de Insetos e Animais Úteis
63 Pescadores e Extrativistas Florestais
630 Supervisores na Exploração Florestal e Pesca
6301 Supervisores na Área Florestal e Aqüicultura
631 Pescadores e Caçadores
6310 Pescadores Polivalentes
6311 Pescadores Profissionais Artesanais de Água Doce
6312 Pescadores de Água Costeira e Alto-Mar

24 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Códigos Títulos
6313 Criadores de Animais Aquáticos
6314 Trabalhadores de Apoio à Pesca
632 Extrativistas Florestais
6320 Trabalhadores Florestais Polivalentes
6321 Extrativistas e Reflorestadores de Espécies Produtoras de Madeira
6322 Extrativistas Florestais de Espécies Produtoras de Gomas e Resinas
6323 Extrativistas Florestais de Espécies Produtoras de Fibras, Ceras e Óleos
6324 Extrativistas Florestais de Espécies Produtoras de Alimentos Silvestres
6325 Extrativistas Florestais de Espécies Produtoras de Substâncias Aromá ticas, Medicinais e Tóxicas
6326 Carvoejadores
64 Trabalhadores da Mecanização Agropecuária e Florestal
641 Trabalhadores da Mecanização Agropecuária
6410 Trabalhadores da Mecanização Agrícola
642 Trabalhadores da Mecanização Florestal
6420 Trabalhadores da Mecanização Florestal
643 Trabalhadores da Irrigação e Drenagem
6430 Trabalhadores da Irrigação e Drenagem
7 Trabalhadores da Produção de Bens e Serviços Industriais
71 Trabalhadores da Indústria Extrativa e da Construção Civil
710 Supervisores da Extração Mineral e da Construção Civil
7101 Supervisores da Extração Mineral
7102 Supervisores da Cons trução Civil
711 Trabalhadores da Extração Mineral
7111 Trabalhadores da Extração de Minerais Sólidos
7112 Trabalhadores da Extração de Minerais Sólidos (Operadores de Máquinas)
7113 Trabalhadores da Extração de Minerais Líquidos e Gasosos
7114 Garimpeiros e Operadores de Salinas
712 Trabalhadores de Beneficiamento de Minérios e Pedras Ornamentais
7121 Trabalhadores de Beneficiamento de Minérios
7122 Trabalhadores de Beneficiamento de Pedras Ornamentais
715 Trabalhadores da Construção Civil e Obras Públicas
7151 Trabalhadores na Operação de Máquinas de Terraplenagem e Fundações
7152 Trabalhadores de Estruturas de Alvenaria
7153 Montadores de Estruturas de Concreto Armado
7154 Trabalhadores na Operação de Máquinas de Concreto Usinado
7155 Trabalhadores de Montagem de Estruturas de Madeira, Metal e Compósitos em Obras Civis
7156 Trabalhadores de Instalações Elétricas
7157 Aplicações de Materiais Isolantes
716 Trabalhadores de Acabamento de Obras
7161 Revestidores de Concreto
7162 Telhadores (Revestimentos Rígidos)
7163 Vidraceiros (Revestimentos Rígidos)
7164 Gesseiros
7165 Aplicadores de Revestimentos Cerâmicos, Pastilhas, Pedras e Madeiras
7166 Pintores de Obras e Revestidores de Interiores (Revestimentos Flexíveis)
717 Ajudantes de Obras
7170 Ajudantes de Obras Civis
72 Trabalhadores da Transformação de Metais e de Compósitos
720 Supervisores da Transformação de Metais e de Compósitos
7201 Supervisores de Usinagem, Conformação e Tratamento de Metais
7202 Supervisores da Fabricação e Montagem Metalmecânica
721 Trabalhadores de Usinagem de Metais e de Compósitos
7211 Ferramenteiros e Afins
7212 Preparados e Operadores de Máquinas-Ferramentas Convencionais
7213 Afiadores e Polidores de Metais
7214 Operadores de Máquinas de Usinagem CNC
722 Trabalhadores de Conformação de Metais e de Compósitos
7221 Trabalhadores de Forjamento de Metais
7222 Trabalhadores de Fundição de Metais Puros e de Ligas Metálicas
7223 Trabalhadores de Moldagem de Metais e de Ligas Metálicas
7224 Trabalhadores de Trefilação e Estiramento de Metais Puros e Ligas Metálicas
723 Trabalhadores de Tratamento Térmico e de Superfícies de Metais e de Compósitos
7231 Trabalhadores de Tratamento Térmico de Metais
7232 Trabalhadores de Tratamento de Superfícies de Metais e de Compósitos (Termoquímicos)
7233 Trabalhadores da Pintura de Equipa mentos, Veículos, Estruturas Metálicas e de Compósitos

FASCÍCULO 1.3 25
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
724 Trabalhadores de Montagem de Tubu lações, Estruturas Metálicas e de Compósitos
7241 Encanadores e Instaladores de Tubulações
7242 Trabalhadores de Traçagem e Montagem de Estruturas Metálicas e de Compósitos
7243 Trabalhadores de Soldagem e Corte de Ligas Metá licas
7244 Trabalhadores de Caldeiraria e Serralheria
7245 Operadores de Máquinas de Conformação de Metais
7246 Trançadores e Laceiros de Cabos de Aço
725 Montadores de Máquinas e Aparelhos Mecânicos
7250 Ajustadores Mecânicos Polivalentes
7251 Montadores de Máquinas, Aparelhos e Aces sórios em Linhas de Montagem
7252 Montadores de Máquinas Industriais
7253 Montadores de Máquinas Pesadas e Equipamentos Agrícolas
7254 Mecânicos Montadores de Motores e Turboalimentadores
7255 Montadores de Veículos Automotores (Linha de Montagem)
7256 Montadores de Sistemas e Estruturas de Aeronaves
7257 Instaladores de Equipamentos de Refrigeração e Ventilação
73 Trabalhadores da Fabricação e Instalação Eletroeletrônica
730 Supervisores de Montagens e Instalações Eletroeletrônicas
7301 Supervisores de Montagens e Instalações Eletroeletrônicas
731 Montadores e Instaladores de Equipamentos Eletroeletrônicos em Geral
7311 Montadores de Equipamentos Eletroe letrônicos
7312 Montadores de Aparelhos de Telecomunicações
7313 Instaladores-Reparadores de Linhas e Equipamentos de Telecomunicações
732 Instaladores e Reparadores de Linhas e Cabos Elétricos e de Comunicações
7321 Instaladores e Reparadores de Linhas e Cabos Elétricos, Telefônicos e de Comunicação de Dados
74 Montadores de Aparelhos e Instrumentos de Precisão e Musicais
740 Supervisores da Mecânica de Precisão e Instrumentos Musicais
7401 Supervisores da Mecânica de Precisão e Instrumentos Musicais
741 Montadores e Ajustadores de Instrumentos de Precisão
7411 Mecânicos de Instrumentos de Precisão
742 Montadores e Ajustadores de Instrumentos Musicais
7421 Confeccionadores de Instrumentos Musicais
75 Joalheiros, Vidreiros, Ceramistas e Afins
750 Supervisores de Joalheria, Vidraria, Cerâmica e Afins
7501 Supervisores de Joalheria e Afins
7502 Supervisores de Joalheria, Cerâmica e Afins
751 Joalheiros e Ourives
7510 Joalheiros e Lapidadores de Gemas
7511 Artesãos de Metais Preciosos e Semi preciosos
752 Vidreiros, Ceramistas e Afins
7521 Sopradores, Moldadores e Modeladores de Vidros e Afins
7522 Trabalhadores da Transformação de Vidros Planos
7523 Ceramistas (Preparação e Fabricação)
7524 Vidreiros e Ceramistas (Arte e Decoração)
76 Trabalhadores nas Indústrias Têxtil, do Curti mento, do Vestuário e das Artes Gráficas
760 Supervisores nas Indústrias Têxtil, do Curtimento, do Vestuário e das Artes Gráficas
7601 Supervisores da Indústria Têxtil
7602 Supervisores na Indústria do Curtimento
7603 Supervisores na Confecção do Vestuário
7604 Supervisores na Confecção de Calçados
7605 Supervisores da Confecção de Artefatos de Tecidos, Couros e Afins
7606 Supervisores das Artes Gráficas
761 Trabalhadores das Indústrias Têxteis
7610 Trabalhadores Polivalentes das Indús trias Têxteis
7611 Trabalhadores da Classificação de Fibras Têxteis e Lavagem de Lã
7612 Operadores da Fiação
7613 Operadores de Tear e Máquinas Simi lares
7614 Trabalhadores de Acabamento, Tingimento e Estamparia das Indústrias Têxteis
7618 Inspetores e Revisores de Produção Têxtil
762 Trabalhadores do Tratamento de Couros e Peles
7620 Trabalhadores Polivalentes do Curtimento de Couros e Peles
7621 Trabalhadores da Preparação do Curtimento de Couros e Peles
7622 Trabalhadores do Curtimento de Couros e Peles
7623 Trabalhadores do Acabamento de Couros e Peles
763 Trabalhadores da Confecção de Roupas

26 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Códigos Títulos
7630 Profissionais Polivalentes da Confecção de Roupas
7631 Trabalhadores da Preparação da Confecção de Roupas
7632 Operadores de Máquinas para Costura de Peças do Vestuário
7633 Operadores de Máquinas para Bordado e Acabamento de Roupas
764 Trabalhadores da Confecção de Calçados
7640 Trabalhadores Polivalentes da Confecção de Calçados
7641 Trabalhadores da Preparação da Confecção de Calçados
7642 Operadores de Máquinas de Costurar e Montar Calçados
7643 Trabalhadores de Acabamento de Calçados
765 Trabalhadores da Confecção de Artefatos de Tecidos e Couros
7650 Trabalhadores Polivalentes da Confecção de Artefatos de Tecidos e Couros
7651 Trabalhadores da Preparação de Artefatos de Tecidos, Couros e Tapeçaria
7652 Trabalhadores da Confecção de Artefatos de Tecidos e Couros
7653 Operadores de Máquinas na Confecção de Artefatos de Couro
7654 Trabalhadores do Acabamento de Artefatos de Tecidos e Couros
766 Trabalhadores da Produção Gráfica
7661 Trabalhadores da Pré-Impressão Gráfica
7662 Trabalhadores da Impressão Gráfica
7663 Trabalhadores do Acabamento Gráfico
7664 Trabalhadores de Laboratório Fotográfico e Radiológico
768 Trabalhadores Artesanais das Atividades Têxteis, do Vestuário e das Artes Gráficas
7681 Trabalhadores de Tece lagem Manual, Tricô, Crochê, Rendas e Afins
7682 Trabalhadores Artesanais da Confecção de Peças e Tecidos
7683 Trabalhadores Artesanais da Confecção de Calçados e Artefatos de Couros e Peles
7686 Trabalhadores Tipográ ficos, Linotipistas e Afins
7687 Encadernadores e Recuperadores de Livros (Pequenos Lotes ou A Unidade)
77 Trabalhadores das Indústrias de Madeira e do Mobiliário
770 Supervisores em Indústria de Madeira, Mobiliário e da Carpintaria Veicular
7701 Supervisores em Indústria de Madeira, Mobiliário e da Carpintaria Veicular
771 Marcene iros e Afins
7711 Marcene iros e Afins
772 Trabalhadores da Preparação da Madeira
7721 Trabalhadores de Tratamento e Preparação da Madeira
773 Trabalhadores da Transformação da Madeira e da Fabri cação do Mobiliário
7731 Operadores de Máquinas de Desdo bramento da Madeira
7732 Operadores de Máquinas de Aglomeração e Pren sagem de Chapas
7733 Operadores de Usinagem Convenci onal de Madeira
7734 Operadores de Máquina de Usinar Madeira (Produção em Série)
7735 Operadores de Máquinas de Usinagem de Madeira CNC
774 Trabalhadores de Montagem de Móveis e Artefatos de Madeira
7741 Montadores de Móveis e Arte fatos de Madeira
775 Trabalhadores em Acabamento de Madeira e de Mobiliário
7751 Trabalhadores de Arte e do Acabamento em Madeira de Mobiliário
776 Trabalhadores Artesanais da Madeira e do Mobiliário
7764 Confeccionadores de Artefatos de Madeira, Móveis de Vime e Afins
777 Trabalhadores da Carpintaria Veicular
7771 Carpinteiros Navais
7772 Carpinteiros de Carrocerias e Carretas
78 Trabalhadores de Funções Transversais
780 Supervisores de Traba lhadores de Embalagem e Etiquetagem
7801 Supervisores de Traba lhadores de Embalagem e Etiquetagem
781 Operadores de Robôs e Equipamentos Especiais
7811 Condutores de Processos Robotizados
7813 Operadores de Veículos Subaquáticos Controlados Remotamente
7817 Trabalhadores Subaquáticos
782 Condutores de Veículos e Operadores de Equipamentos de Elevação e de Movimentação de Cargas
7821 Operadores de Máquinas e Equipamentos de Elevação
7822 Operadores de Equipa mentos de Movimen tação de Cargas
7823 Motoristas de Veículos de Pequeno e Médio Porte
7824 Motoristas de Ônibus Urbanos, Metropolitanos e Rodoviários
7825 Motoristas de Veículos de Cargas em Geral
7826 Operadores de Veículos Sobre Trilhos e Cabos Aéreos
7827 Trabalhadores Aquaviários
7828 Condutores de Animais e de Veículos de Tração Animal e Pedais
783 Trabalhadores de Manobras Sobre Trilhos e Movimentação de Cargas

FASCÍCULO 1.3 27
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
7831 Trabalhadores de Mano bras de Trans portes Sobre Trilhos
7832 Trabalhadores de Cargas e Descargas de Mercado rias
784 Embaladores e Alimentadores de Produção
7841 Trabalhadores de Embalagem e de Etiquetagem
7842 Alimentadores de Linhas de Produção
8 Trabalhadores da Produção de Bens e Serviços Industriais
81 Trabalhadores em Indús trias de Processos Contínuos e Outras Indústrias
810 Supervisores de Produção em Indústrias Químicas, Petroquímicas e Afins
8101 Supervisores de Produção em Indústrias Químicas, Petroquímicas e Afins
8102 Supervisores de Produção em Indústrias de Transformação de Plásticos e Borrachas
8103 Supervisores de Produção em Indústrias de Produtos Farmacêuticos, Cosméticos e Afins
811 Operadores de Instalações em Indústrias Químicas, Petro químicas e Afins
8110 Operadores Polivalentes de Equipamentos em Indústrias Químicas, Petroquímicas e Afins
8111 Operadores de Equipamentos de Moagem e Mistura de Materiais (Trata mentos Químicos e Afins)
8112 Operadores de Calcinação e de Tratamentos Químicos de Materiais Radioativos
8113 Operadores de Equipamentos de Filtragem e Separação
8114 Operadores de Equipamentos de Destilação, Evaporação e Reação
8115 Operadores de Equipamentos de Produção e Refino de Petróleo e Gás
8116 Operadores de Equipamentos de Coqueificação
8117 Operadores de Instalações e Máquinas de Produtos Plásticos, de Borracha e Moldadores de Parafinas
8118 Operadores de Máquinas e Instalações de Produtos Farmacêuticos, Cosméticos e Afins
812 Trabalhadores da Fabricação de Munição e Explosivos Químicos
8121 Trabalhadores da Fabricação de Munição e Explosivos Químicos
813 Operadores de Outras Instalações Químicas, Petroquímicas e Afins
8131 Operadores de Processo das Indústrias de Transformação de Produtos Químicos, Petroquímicos e Afins
818 Operadores de Operação Unitária de Laboratório (Transversal para toda Indús tria de Processos)
8181 Laboratoristas Industriais Auxiliares
82 Trabalhadores de Instalações Siderúrgicas e de Materiais de Construção
820 Supervisores de Produção em Indústrias Siderúrgicas
8201 Supervisores de Produção em Indústrias Siderúrgicas
8202 Supervisores na Fabricação de Materiais para Construção (Vidros e Cerâmicas)
821 Operadores de Instalações e Equipamentos de Produção de Metais e Ligas-Primeira Fusão
8211 Operadores de Instalações de Sinterização
8212 Operadores de Fornos de Primeira Fusão e Aciaria
8213 Operadores de Equipamentos de Laminação
8214 Operadores de Equipamentos de Acabamento de Chapas e Metais
822 Operadores de Instalações e Equipamentos de Produção de Metais e Ligas-Segunda Fusão
8221 Forneiros Metalúrgicos (Segunda Fusão e Reaquecimento)
823 Trabalhadores de Instalações e Equipamentos de Material de Construção, Cerâmica e Vidro
8231 Operadores na Preparação de Massas para Abrasivo, Vidro, Cerâmica, Porcelana e Materiais de Construção
8232 Operadores de Equipamentos de Fabricação e Beneficiamento de Cristais, Vidros, Cerâmicas, Porcelanas, Fibras de Vidro, Abrasivos e Afins
8233 Operadores de Instalações e Equipamentos de Fabricação de Materiais de Construção
828 Trabalhadores Artesanais da Siderurgia e de Materiais de Construção
8281 Trabalhadores da Fabricação de Cerâmica Estrutural para Construção
83 Trabalhadores de Instalações e Máquinas de Fabricação de Celu lose e Papel
830 Supervisores da Fabricação de Celulose e Papel
8301 Supervisores da Fabricação de Celulose e Papel
831 Trabalhadores da Preparação de Pasta de Papel
8311 Preparadores de Pasta para Fabricação de Papel
832 Trabalhadores da Fabricação de Papel
8321 Operadores de Máquinas de Fabricar Papel e Papelão
833 Confeccionadores de Produto de Papel e Papelão
8331 Operadores de Máquinas na Fabricação de Produtos de Papel e Papelão
8332 Trabalhadores Artesanais de Produtos de Papel e Papelão
84 Trabalhadores da Fabricação de Alimentos, Bebidas e Fumo
840 Supervisores da Fabricação de Alimentos, Bebidas e Fumo
8401 Supervisores da Fabricação de Alimentos, Bebidas e Fumo
841 Operadores de Equipamentos na Preparação de Alimentos e Bebidas
8411 Trabalhadores da Indús tria de Beneficiamento de Grãos, Cereais e Afins
8412 Trabalhadores no Beneficiamento do Sal
8413 Trabalhadores na Fabricação e Refino de Açúcar
8414 Trabalhadores na Fabricação e Conservação de Alimentos
8415 Trabalhadores na Pasteurização do Leite e na Fabricação de Laticínios e Afins
8416 Trabalhadores na Indus trialização de Café, Cacau, Mate e de Produtos Afins
8417 Trabalhadores na Fabricação de Cachaça, Cerveja, Vinhos e Outras Bebidas

28 FASCÍCULO 1.3
MANUAL DE PROCEDIMENTOS DEPARTAMENTO DE PESSOAL

Códigos Títulos
8418 Operadores de Equipa mentos na Fabricação de Pães, Massas Alimen tícias, Doces, Chocolates e Acho colatados
842 Operadores na Preparação de Fumo e na Fabricação de Charutos e Cigarros
8421 Beneficia dores de Fumo
8422 Charuteiros
8423 Cigarreiros
848 Trabalhadores Artesanais na Agroindústria, na Indústria de Alimentos e do Fumo
8481 Trabalhadores Artesanais na Conservação de Alimentos
8482 Trabalhadores Artesanais na Pasteurização do Leite e na Fabricação de Laticínios e Afins
8483 Padeiros, Confeiteiros e Afins
8484 Trabalhadores em Análises Sensoriais
8485 Margarefes e Afins
8486 Trabalhadores Artesanais na Indúsrtria do Fumo
86 Operadores de Produção, Captação, Tratamento e Distribuição (Energia, Água e Utilidades)
860 Supervisores da Produção de Utilidades
8601 Supervisores da Produção de Utilidades
861 Operadores na Geração e Distribuição de Energia (Centrais Hidrelétricas, Termelétricas e Nucleares)
8611 Operadores de Instalações de Geração e Distribu ição de Energia Elétrica, Hidráulica, Térmica ou Nuclear
8612 Operadores de Instalações de Distribuição de Energia Elétrica
862 Operadores de Utilidades
8621 Operadores de Máquinas a Vapor e Utilidades
8622 Operadores de Instalações de Captação, Tratamento e Distribuição de Água
8623 Operadores de Instalações de Captação e Esgoto
8624 Operadores de Instalações de Extração, Processamento, Enva samento e Distribuição de Gases
8625 Operadores de Instalações de Refrigeração e Ar-Condicionado
87 Operadores de Outras Instalações Industriais
871 Operadores de Outras Instalações Industriais
9 Trabalhadores em Serviços de Reparação e Manutenção
91 Trabalhadores em Serviços de Reparação e Manutenção Mecânica
910 Supervisores em Serviços de Reparação e Manutenção Mecânica
9101 Supervisores em Serviços de Reparação e Manutenção de Máquinas e Equipamentos Industriais, Comerciais e Residenciais
9102 Supervisores em Serviços de Reparação e Manutenção Veicular
9109 Supervisores de Outros Trabalhadores de Serviços de Reparação, Conservação e Manutenção
911 Mecânicos de Manutenção de Máquinas e Equipamentos Indus triais, Comerciais e Residênciais
9111 Mecânicos de Manutenção de Bombas, Motores, Compressores e Equipamentos de Transmissão
9112 Mecânico de Manutenção e Instalação de Aparelhos de Climatização e Refrigeração
9113 Mecânicos de Manutenção de Máquinas Industriais
913 Mecânicos de Manutenção de Máquinas Pesadas e Equipamentos Agrícolas
9131 Mecânicos de Manutenção de Máquinas Pesadas e Equipamentos Agrícolas
914 Mecânicos de Manutenção Veicular
9141 Mecânicos de Manutenção Aeronáutica
9142 Mecânicos de Manutenção de Motores e Equipamentos Navais
9143 Mecânicos de Manutenção Metroferroviária
9144 Mecânicos de Manutenção de Veículos Automotores
915 Reparadores de Instru mentos e Equipamentos de Precisão
9151 Técnicos em Manutenção e Reparação de Instrumentos de Medição e Precisão
9152 Restauradores de Instrumentos Musicais
9153 Técnicos em Manutenção e Reparação de Equipa mentos Biomédicos
9154 Reparadores de Equipamentos Fotográficos
919 Outros Trabalhadores na Reparação e Manutenção de Equipamentos
9191 Lubrificadores
9192 Trabalhadores de Manutenção de Roçadeiras, Motosserras e Similares
9193 Mecânicos de Manutenção de Bicicletas e Equipamentos Esportivos e de Ginástica
95 Polimantenedores
950 Supervisores de Manutenção Eletroeletrônica e Eletromecânica
9501 Supervisores de Manutenção Eletroeletrônica Industrial, Comercial e Predial
9502 Supervisores de Manutenção Eletroeletrônica Veicular
9503 Supervisores de Manutenção Eletromecânica
951 Eletricistas Eletrônicos de Manutenção Industrial, Comercial e Residencial
9511 Eletricistas de Manutenção Eletromecânica
9513 Instaladores e Mantenedores de Sistemas Eletroeletrônicos de Segurança
953 Eletricistas Eletrônicos de Manutenção Veicular
9531 Eletricistas Eletrônicos de Manutenção Veicular (Aérea, Terrestre e Naval)
954 Mantene dores Eletromecânicos
9541 Instaladores e Mantenedores Eletromecânicos de Elevadores, Escadas e Portas Automáticas
9542 Reparadores de Apare lhos Eletrodomésticos
9543 Reparadores de Equipamentos de Escritório

FASCÍCULO 1.3 29
DEPARTAMENTO DE PESSOAL MANUAL DE PROCEDIMENTOS

Códigos Títulos
99 Outros Trabalhadores da Conservação, Manutenção e Reparação
991 Outros Trabalhadores da Conservação e Manutenção (Exceto Trabalhadores Elementares)
9911 Conservadores de Vias Perma nentes (Trilhos)
9912 Mantenedores de Equipamentos de Parques de Diversões e Similares
9913 Reparadores de Carrocerias de Veículos
9914 Mantenedores de Edificações
992 Trabalhadores Elementares da Manutenção
9921 Trabalhadores Elementares de Serviços de Manutenção Veicular
9922 Trabalhadores Operacionais de Conservação de Vias Permanentes (Exceto Trilhos)
0 Membros das Forças Armadas, Policiais e Bombeiros Militares
01 Membros das Forças Armadas
010 Membros das Forças Armadas
0101 Oficiais Generais das Forças Armadas
0102 Oficiais das Forças Armadas
0103 Praças das Forças Armadas
02 Policiais Militares
020 Oficiais de Polícia Militar
0201 Oficiais Superiores da Polícia Militar
0202 Capitães da Polícia Militar
0203 Tenentes da Polícia Militar
021 Praças de Polícia Militar
0211 Subtenentes e Sargentos da Polícia Militar
0212 Cabos e Soldados da Polícia Militar
03 Bombeiros Militares
030 Oficiais de Bombeiro Militar
0301 Oficiais Superiores do Corpo de Bombeiros Militar
0302 Oficiais Intermediários do Corpo de Bombeiros Militar
0303 Tenentes do Corpo de Bombeiros Militar
031 Praças de Bombeiro Militar
0311 Subtenentes e Sargentos do Corpo de Bombeiros Militar
0312 Cabos e Soldados do Corpo de Bombeiros Militar

FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: Lei 6.019, de 3-1-74 (Portal COAD); Lei 9.601, de 21-1-98 (Informativo 03/98 e Portal COAD); Lei
11.788, de 25-9-2008 (Fascículo 40/2008); Lei 13.445, de 24-5-2017 (Portal COAD); Decreto-Lei 5.452, de 1-5-43 – CLT –
Consolidação das Leis do Trabalho – artigos 13 ao 40, 49, 52, 54, 62, 135, 141, 428 e 601 (Portal COAD); Decreto 2.490, de 4-2-98
(Informativo 05/98); Decreto 3.048, de 6-5-99 – RPS – Regulamento da Previdência Social (Portal COAD); Decreto 5.598, de
1-12-2005 (Informativo 49/2005); Portaria 3 SPPE, de 26-1-2015 (Fascículo 05/2015); Portaria 41 MTE, de 28-3-2007 (Fascículo
14/2007); Portaria 44 MTb, de 16-1-97 (Informativo 04/97); Portaria 85 SPPE, de 18-6-2018 (Fascículo 25/2018 e Portal COAD);
Portaria 153 SPPE, de 20-11-2017 (Fascículo 47/2017); Portaria 210 MTE, de 29-4-2008 (Fascículo 19/2008); Portaria 290 MTb, de
11-4-97 (Informativo 16/97); Portaria 1.710 MTE, de 25-10-2013 (Fascículo 44/2013); Portaria 3.025 MTb, de 16-3-83 (Informativo
11/83); Portaria 3.318 MTb, de 1-10-87 (Informativo 39/87); Portaria 3.339 MTb, de 23-9-86 (Informativo 39/86); Resolução 5
CONCLA, de 25-9-2002 (Informativo 40/2002); Instrução Normativa 15 SRT, de 14-7-2010 (Fascículo 29/2010); Instrução
Normativa 146 SIT, de 25-7-2018 (Fascículo 31/2018 e Portal COAD); Ato Declaratório 4 SIT, de 21-2-2002 – Precedente
Administrativo 21 (Informativo 08/2002); Ofício-Circular 2 CIRP-SPES-MTE, de 8-1-99 (Informativo 34/2001).

Este fascículo é parte integrante do Manual de Procedimentos do Departamento de Pessoal, produto da COAD
que abrange todos os procedimentos do DP.
Os fascículos são substituídos a cada alteração na legislação. Por isso, o Manual está sempre atualizado, para
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30 FASCÍCULO 1.3

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