2005 Questões Comentadas-Adriana Cabral

205 Questões Comentadas (volume -2)
Conhecimentos Específicos de Saúde e Segurança do Trabalho – SST
XXX QUESTÕES COMENTADAS

DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
Elaborado por: Eduardo dos Santos Nunes
SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA
@perito.eduardonunes
(53) 981001332
perito.eduardonunes@gmail.com
.com
Sumário
1) FUNDAMENTOS DE SAÚDE OCUPACIONAL .............................................................. 3
1.1. Acidente de Trabalho ............................................................................................................ 3
1.2. Siglas na Saúde e Segurança do Trabalho (SST) .................................................................. 6
1.3. Doenças Ocupacionais .......................................................................................................... 7
1.4. Atos e Condições Inseguras ................................................................................................ 10
1.5. Estatística de Acidentes de Trabalho................................................................................... 11
2) SAÚDE E SEGURANÇA NO AMBIENTE DE TRABALHO ......................................... 15
2.1. Riscos Ocupacionais (Análise e Gerenciamento de Riscos) ............................................... 15
2.2. Toxicologia ......................................................................................................................... 19
2.3. Segurança do Trabalho e Prevenção de Infortúnios ............................................................ 21
3) LEGISLAÇÃO BRASILEIRA ........................................................................................... 25
3.1. Legislação Previdenciária ................................................................................................... 25
3.2. Legislação Trabalhista......................................................................................................... 28
3.3. Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho (PNSST) ......................................... 29
3.4. Segurança e Saúde no Trabalho no âmbito do SUS (Lei 8080/90) ..................................... 34
4) NORMAS REGULAMENTADORAS ............................................................................... 39
4.1. NR1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais ............................... 39
4.2. NR3 – Embargo ou Interdição ............................................................................................ 43
4.3. NR4 – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho
45
4.4. NR5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) ............................................ 50
4.5. NR6 – Equipamento de Proteção Individual (EPI) ............................................................. 53
4.6. NR7 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) ........................... 59
4.7. NR8 – Edificações............................................................................................................... 61
4.8. NR9 – Avaliação e Controle das Exposições Ocupacionais a Agentes Físicos, Químicos e
Biológicos ........................................................................................................................................... 63
4.9. NR10 – Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade .......................................... 64
4.10. NR11 – Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais................... 71
4.11. NR12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos ......................................... 74
4.12. NR13 – Caldeiras, Vasos de Pressão, Tubulações e Tanques Metálicos de Armazenamento
78
4.13. NR14 – Fornos .................................................................................................................... 85
4.14. NR15 – Atividades e Operações Insalubres ........................................................................ 87
1
(53) 981001332
.com
4.15. NR16 – Atividades e Operações Perigosas ......................................................................... 99
4.16. NR17 – Ergonomia............................................................................................................ 105
4.17. NR18 – Segurança e Saúde no Trabalho na Indústria da Construção ............................... 112
4.18. NR19 – Explosivos............................................................................................................ 115
4.19. NR20 – Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis ..................... 117
4.20. NR21 – Trabalhos a Céu Aberto ....................................................................................... 124
4.21. NR22 – Segurança e Saúde Ocupacional na Mineração ................................................... 127
4.22. NR23 – Proteção contra Incêndios .................................................................................... 129
4.23. NR24 – Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho .............................. 131
4.24. NR25 – Resíduos Industriais ............................................................................................. 140
4.25. NR26 – Sinalização de Segurança..................................................................................... 142
4.26. NR28 – Fiscalização e Penalidades ................................................................................... 147
4.27. NR29 – Norma Regulamentadora de Segurança e Saúde no Trabalho Portuário ............. 149
4.28. NR30 – Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário ........................................................ 151
4.29. NR31 – Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração
Florestal e Aquicultura ...................................................................................................................... 153
4.30. NR32 – Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde....................................... 155
4.31. NR33 – Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados ................................ 163
4.32. NR34 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção, Reparação e
Desmonte Naval ................................................................................................................................ 169
4.33. NR35 – Trabalho em Altura .............................................................................................. 171
4.34. NR36 – Segurança e Saúde no Trabalho em Empresas de Abate e Processamento de
Carnes e Derivados ........................................................................................................................... 177
4.35. NR37 – Segurança e Saúde em Plataformas de Petróleo .................................................. 180
4.36. NR38 – Segurança e Saúde no Trabalho nas Atividades de Limpeza Urbana e Manejo de
Resíduos Sólidos ............................................................................................................................... 185
5) REFERÊNCIAS ................................................................................................................ 189
“Obrigado pela confiança! Espero que goste do material, foi feito com muito estudo,
empenho e carinho”
“Ótimo estudo”
Eduardo dos Santos Nunes
2
(53) 981001332
.com
1) FUNDAMENTOS DE SAÚDE OCUPACIONAL
1.1. Acidente de Trabalho
1) Ano: 2021 Banca: CEV-URCA Órgão: Prefeitura de Crato - CE Prova: CEV-URCA - 2021 -
Prefeitura de Crato - CE - Técnico em Segurança do Trabalho: A Comunicação de Acidente
de Trabalho (CAT) é um documento emitido para reconhecer tanto um acidente de trabalho
ou de trajeto bem como uma doença ocupacional. Assinale o que for incorreto sobre a CAT:
A) a empresa é obrigada a informar à Previdência Social todos os acidentes de trabalho

ocorridos com seus empregados, mesmo que não haja afastamento das atividades, até o
primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência;
B) em caso de morte, a comunicação deverá ser imediata;
C) a empresa que não informar o acidente de trabalho dentro do prazo legal estará sujeita à
aplicação de multa;
D) a CAT inicial irá se referir a acidente de trabalho típico, trajeto, doença profissional, do
trabalho ou óbito imediato;
E) se a empresa não fizer o registro da CAT, o próprio trabalhador poderá efetivar o registro
junto à Previdência Social, evitando a possibilidade da aplicação da multa à empresa.
RESOLUÇÃO:
A questão exige conhecimento da Lei 8213 que dispõe sobre os Planos de Benefícios da
Previdência Social e dá outras providências. O Art. 22 diz que a empresa ou o empregador
doméstico deverão comunicar o acidente do trabalho à Previdência Social até o primeiro dia
útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato, à autoridade competente,
sob pena de multa variável entre o limite mínimo e o limite máximo do salário de
contribuição, sucessivamente aumentada nas reincidências, aplicada e cobrada pela
Previdência Social. Logo, a alternativa INCORRETA, conforme enunciado da questão, está
exposto na letra (E), pois a empresa que NÃO efetuar o registro da CAT, independentemente
se o feito pelo trabalhador, deverá sim sofrer sanções, especificamente multas.
GABARITO: (E).
2) Ano: 2021 Banca: OMNI Órgão: Conderg - SP Prova: OMNI - 2021 - Conderg - SP - Técnico
em Segurança do Trabalho: __________________ é uma ocorrência que tem potencial de
ocasionar um acidente de trabalho, isto é, um fato que ainda não gerou danos a nenhum
3
(53) 981001332
.com
colaborador e muito menos para a empresa, porém, é capaz de desencadear consequências
mais graves, caso seja negligenciado. Marque alternativa CORRETA que completa o espaço
acima.
A) Incidente de trabalho.
B) Doenças Ocupacionais.
C) Acidente de trabalho.
D) Acidente ambiental.
RESOLUÇÃO:
A questão exige conhecimento de alguns conceitos fundamentais, sendo o mencionado na
letra (A) o nosso gabarito. Vejamos também os conceitos das demais alternativas:
(B) Doenças ocupacionais: elas são divididas em duas classificações, sendo:
* Doença profissional: a entidade mórbida produzida ou desencadeada pelo exercício
de trabalho peculiar à determinada atividade.
* Doença de trabalho: aquela adquirida ou desencadeada em função de condições
especiais em que o trabalho é realizado e com ele se relaciona diretamente.
(C) Acidente de trabalho: Art. 19 da lei 9213 - Acidente do trabalho é o que ocorre pelo
exercício do trabalho a serviço de empresa ou de empregador doméstico ou pelo exercício
do trabalho dos segurados, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause
a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho.
(D) Acidente ambiental: não mencionado nas normativas de segurança do trabalho.
GABARITO: (A)
3) Ano: 2019 Banca: Instituto UniFil Órgão: Prefeitura de Tupãssi - PR Prova: Instituto UniFil -
2019 - Prefeitura de Tupãssi - PR - Técnico em Segurança do Trabalho: Conforme Decreto
nº 3048/99, Art. 336, deve-se emitir a CAT sempre que for ____________________ e com a
finalidade de ____________________.
A) informar que a ocorrência de uma doença clínica no trabalho / manter o INSS informado
B) comunicar acidentes de trânsito / prover o pagamento do benefício ao empregado
C) comunicar o acidente à Previdência Social / fins estatísticos e epidemiológicos
D) avisar os sobre os riscos ocupacionais previstos em PPRA que podem gerar acidentes /
prevenir fiscalização do INSS
4
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
A questão demandou conhecimento acerca do Decreto nº 3.084 de 1999 (Regulamento da
Previdência Social e outras providências).
Art. 336. Para fins estatísticos e epidemiológicos, a empresa deverá comunicar à
previdência social o acidente de que tratam os Art. 19, 20, 21 e 23 da Lei nº 8.213, de 1991,
ocorrido com o segurado empregado, exceto o doméstico, e o trabalhador avulso, até o
primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato, à autoridade
competente, sob pena de multa aplicada e cobrada na forma do art. 286. (Redação dada pelo
Decreto nº 4.032, de 2001).
Portanto, as lacunas completam-se com as seguintes expressões: comunicar o acidente à
Previdência Social / fins estatísticos e epidemiológicos.
GABARITO: (C)
4) Ano: 2019 Banca: Instituto Excelência Órgão: Prefeitura de Taubaté - SP Prova: Instituto
Excelência - 2019 - Prefeitura de Taubaté - SP – Engenheiro de Segurança do Trabalho:
Relacione as ocorrências com cada tipo de CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho).
1- Acidente do trabalho, típico ou de trajeto, ou doença profissional ou do trabalho.

2- Reinício de tratamento ou afastamento por agravamento de lesão de acidente do trabalho
ou doença profissional ou do trabalho, já comunicado anteriormente ao INSS.
3- Falecimento decorrente de acidente ou doença profissional ou do trabalho, ocorrido após
a emissão da CAT inicial.
( ) CAT comunicação de óbito.
( ) CAT reabertura.
( ) CAT inicial.
Assinale a sequência CORRETA.
Alternativas
A) 3,1,2.
B) 3,2,1.
5
(53) 981001332
.com
C) 2,1,3.
D) Nenhuma das alternativas.
RESOLUÇÃO:
A questão demandou conhecimento acerca dos tipos de Comunicação de Acidente do
Trabalho (CAT), conforme segue:
- CAT inicial: Acidente do trabalho, típico ou de trajeto, ou doença profissional ou do
trabalho;
- CAT reabertura: Reinício de tratamento ou afastamento por agravamento de lesão de
acidente do trabalho ou doença profissional ou do trabalho, já comunicado anteriormente
ao INSS;
-CAT comunicação de óbito: Falecimento decorrente de acidente ou doença profissional ou
do trabalho, ocorrido após a emissão da CAT inicial.
GABARITO: (B)
1.2. Siglas na Saúde e Segurança do Trabalho (SST)
5) Ano: 2018 Banca: AOCP Órgão: UEFS Prova: AOCP - 2018 - UEFS - Analista Universitário -
Engenharia de Segurança do Trabalho: Na área da segurança do trabalho, é muito comum o
profissional se deparar diariamente com uma série de siglas. Assinale a alternativa que
apresenta corretamente a sigla e seu respectivo significado.
A) DDS – Dose Diária de Segurança.
B) ART – Anotação de Risco Técnico.
C) NA – Contatos Normalmente Aquecidos e NF – Contatos Normalmente Frios.
D) FMEA – Análise de Modos e Efeitos de Falhas.
E) CLP de segurança – Controlador Logarítmico Programável.
RESOLUÇÃO:
As siglas são comumente cobradas nos concursos da área de Saúde e Segurança do Trabalho
(SST), seguem algumas relevantes:
- FMEA – Análise de Modos e Efeitos de Falhas.
6
(53) 981001332
.com
- DDS: Diálogo Diário de Segurança;
- ART: Anotação de Responsabilidade Técnica;
- CLP: Controlador Lógico programável;
- PGR: Programa de Gerenciamento de Riscos;
- PCMSO: Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional;
- SESMT: Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho;
- EPC: Equipamento de Proteção Coletiva;
- EPI: Equipamento de Proteção Individual.
GABARITO: (D)
6) Ano: 2022 Banca: SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA. QUESTÃO INÉDITA –

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item:
“A AET significa, no âmbito da Segurança e Saúde do Trabalho, Análise Ergonômica do

Trabalho e é importante para a observância de melhorias nos ambientes de trabalho”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Correto! Outra sigla importante AET (Análise Ergonômica do Trabalho) que é abordada na
NR-17 (Ergonomia) e nas próximas questões iremos aprofundar o tema.
GABARITO: (CERTO)
1.3. Doenças Ocupacionais
7) Ano: 2018 Banca: FUMARC Órgão: COPASA Prova: FUMARC - 2018 - COPASA - Agente de
Saneamento - Técnico Segurança Trabalho: Está CORRETO o que se afirma em:
A) A doença do trabalho é aquela produzida ou desencadeada pelo exercício do trabalho

peculiar a determinada atividade e constante da respectiva relação elaborada pelo Ministério do
Trabalho e da Previdência Social.
7
(53) 981001332
.com
B) A doença degenerativa não é considerada como doença do trabalho.
C) A doença profissional é aquela adquirida ou desencadeada em função de condições

especiais em que o trabalho é realizado e com ele se relacione diretamente.
D) Os atos de imprudência, de negligência ou de imperícia de terceiro ou de companheiro de

trabalho ocorridos dentro ou fora da empresa é considerado como acidente de trabalho com direito
aos benefícios previstos na Lei 8.213/91.
RESOLUÇÃO:
Questão focada na Lei 8213/91 com intuito de saber distinguir os conceitos dos tipos de
doenças ocupacionais, bem como quais situações são equiparadas ao acidente de trabalho.
Conforme o Art. 20, consideram-se acidente do trabalho, nos termos do artigo anterior, as
seguintes entidades mórbidas:
I - doença profissional, assim entendida a produzida ou desencadeada pelo exercício do
trabalho peculiar a determinada atividade e constante da respectiva relação elaborada pelo
Ministério do Trabalho e da Previdência Social;
II - doença do trabalho, assim entendida a adquirida ou desencadeada em função de
condições especiais em que o trabalho é realizado e com ele se relacione diretamente,
constante da relação mencionada no inciso I.
Por outro lado, no § 1º, não são consideradas como doença do trabalho:
a) a doença degenerativa;
b) a inerente a grupo etário;
c) a que não produza incapacidade laborativa;
d) a doença endêmica adquirida por segurado habitante de região em que ela se desenvolva,
salvo comprovação de que é resultante de exposição ou contato direto determinado pela
natureza do trabalho.
Com as informações mencionadas acima já é possível sabermos a resposta, porém vamos
aprofundar um pouco mais, conforme segue:
Ainda, no Art. 21, equiparam-se também ao acidente do trabalho:
I - o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído
diretamente para a morte do segurado, para redução ou perda da sua capacidade para o
trabalho, ou produzido lesão que exija atenção médica para a sua recuperação;
8
(53) 981001332
.com
II - o acidente sofrido pelo segurado no local e no horário do trabalho, em consequência de:
a) ato de agressão, sabotagem ou terrorismo praticado por terceiro ou companheiro de
trabalho;
b) ofensa física intencional, inclusive de terceiro, por motivo de disputa relacionada ao
trabalho;
c) ato de imprudência, de negligência ou de imperícia de terceiro ou de companheiro de
trabalho;
d) ato de pessoa privada do uso da razão;
e) desabamento, inundação, incêndio e outros casos fortuitos ou decorrentes de força maior;
III - a doença proveniente de contaminação acidental do empregado no exercício de sua
atividade;
IV - o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e horário de trabalho:
a) na execução de ordem ou na realização de serviço sob a autoridade da empresa;
b) na prestação espontânea de qualquer serviço à empresa para lhe evitar prejuízo ou
proporcionar proveito;
c) em viagem a serviço da empresa, inclusive para estudo quando financiada por esta dentro
de seus planos para melhor capacitação da mão-de-obra, independentemente do meio de
locomoção utilizado, inclusive veículo de propriedade do segurado;
d) no percurso da residência para o local de trabalho ou deste para aquela, qualquer que seja
o meio de locomoção, inclusive veículo de propriedade do segurado.
§ 1º Nos períodos destinados a refeição ou descanso, ou por ocasião da satisfação de outras
necessidades fisiológicas, no local do trabalho ou durante este, o empregado é considerado
no exercício do trabalho.
GABARITO: (B)
8) Ano: 2016 Banca: IBFC Órgão: COMLURB Prova: IBFC - 2016 - COMLURB – Engenheiro de
Segurança do Trabalho: Dentre as doenças ocupacionais, é uma pneumoconiose provocada
pela inalação da poeira de algodão e é chamada de “Mal das Segundas-Feiras”. Isto porque
após o descanso do fim de semana, ao entrar em contato com as fibras de algodão, há uma
bronco-constrição tornando difícil a respiração, provocando o seu afastamento do
trabalhador. Trata-se da:
A) Antracose.
9
(53) 981001332
.com
B) Asbestose.
C) Bissinose.
D) Siderose.
RESOLUÇÃO:
Questão focada em um tema muito importante com considerada aparição em provas de
concurso o qual corresponde ao preconizado na PORTARIA Nº 2.309, DE 28 DE AGOSTO DE
2020 que alterou a Portaria de Consolidação nº 5/GM/MS, de 28 de setembro de 2017, e
atualizou a Lista de Doenças Relacionadas ao Trabalho (LDRT), conforme segue:
- Antracose: é uma lesão pulmonar caracterizada por pigmentação por partículas de carvão;
- Asbestose: é uma doença causada pela geração do pó de amianto, também chamado de
asbesto;
- Siderose: é uma intoxicação caracterizada por depósitos de poeira de ferro nos tecidos
humanos;
- Bissinose: é um estreitamento das vias respiratórias causado pela aspiração de partículas

de algodão, de linho ou de cânhamo.
GABARITO: (C)
1.4. Atos e Condições Inseguras
9) Ano: 2018 Banca: FEPESE Órgão: CELESC Prova: FEPESE - 2018 - CELESC - Técnico em
Segurança do Trabalho: Como são definidas as circunstâncias que comprometem de alguma
forma a segurança do trabalhador, devido a defeitos de máquinas, equipamentos, processos
de trabalho ou riscos ambientais não controlados?
A) Atos inseguros
B) Condições inseguras
C) Circunstância de risco
10
(53) 981001332
.com
D) Fator de insegurança
E) Fator de risco
RESOLUÇÃO:
- Condições Inseguras: são aquelas situações presentes no ambiente de trabalho e que
colocavam em risco a integridade física e/ou a saúde das pessoas. São os defeitos, falhas,
irregularidades técnicas e falta de recursos de segurança, envolvendo máquinas,
equipamentos, processos ou riscos ambientais não controlados;
- Atos inseguros: são atitudes, condutas com as quais os trabalhadores se expõem aos riscos
de acidentes de trabalho;
- Circunstância de risco: uma situação em que houve potencial significativo de dano, mas não
ocorreu um incidente;
- Fator pessoal de insegurança: é a causa relativa ao comportamento humano capaz de levar
a prática do ato inseguro;
- Fator de risco, em se tratando de saúde, é qualquer situação que aumente a probabilidade
de ocorrência de uma doença ou agravo à saúde.
GABARITO: (B)
1.5. Estatística de Acidentes de Trabalho
10) Ano: 2012 Banca: CESGRANRIO Órgão: LIQUIGÁS Prova: CESGRANRIO - 2012 - LIQUIGAS -
Técnico de Segurança do Trabalho: A tabela abaixo apresenta dados estatísticos de três
grandes empresas.
EMPRESA NÚMERO DE HORAS-HOMEM DE EXPOSIÇÃO AO RISCO

ACIDENTES
A 12 800.000
B 20 1.000.000
C 50 2.000.000
A taxa de frequência de acidentes para as empresas A, B e C é, respectivamente, de
11
(53) 981001332
.com
A) 5 – 10 – 15
B) 10 – 15 – 20
C) 15 – 20 – 25
D) 20 – 25 – 30
E) 25 – 30 – 35
RESOLUÇÃO:
O tema em questão é a Norma Brasileira Regulamentadora (NBR 14280 Cadastro de Acidente
de Trabalho – Procedimento e Classificação). Sendo assim, a NBR menciona que o cálculo da
taxa de frequência é realizado, conforme segue: número de acidentes por milhão horas-
homem de exposição ao risco, em determinado período.
Número de acidentes x (1.000.000)

𝑇𝑎𝑥𝑎 𝑑𝑒 𝐹𝑟𝑒𝑞𝑢ê𝑛𝑐𝑖𝑎 =
Horas − homem de exposição ao risco
Logo, substituindo os valores mencionados na tabela acima na fórmula da NBR, temos:
- Empresa A: 12 acidentes e 800.000 horas-homem de exposição ao risco, temos:
( . . )
𝑇𝑎𝑥𝑎 𝑑𝑒 𝐹𝑟𝑒𝑞𝑢ê𝑛𝑐𝑖𝑎 = .
= 15
- Empresa B: 20 acidentes e 1.000.000 horas-homem de exposição ao risco, temos:
( . . )
𝑇𝑎𝑥𝑎 𝑑𝑒 𝐹𝑟𝑒𝑞𝑢ê𝑛𝑐𝑖𝑎 = . .
= 20
- Empresa B: 50 acidentes e 2.000.000 horas-homem de exposição ao risco, temos:
( . . )
𝑇𝑎𝑥𝑎 𝑑𝑒 𝐹𝑟𝑒𝑞𝑢ê𝑛𝑐𝑖𝑎 = . .
= 25
Aprofundando! Tenho um vídeo no canal (SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA)

que mostra outros exemplos de cálculo, caso tenham curiosidade.
Link, Vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=LP7PtX5bsv0
GABARITO: (C)
12
(53) 981001332
.com
11) Ano: 2018 Banca: CESGRANRIO Órgão: LIQUIGÁS Prova: CESGRANRIO - 2018 - LIQUIGÁS -
Técnico de Segurança do Trabalho e Engenheiro de Segurança do Trabalho (ADAPTADO):
Para o cálculo da taxa de gravidade, a NBR 14280:2001 (Cadastro de acidente do trabalho -
Procedimento e classificação) estabelece que sejam levados em consideração os dias
perdidos e os dias debitados decorrentes dos acidentes de trabalho (tempo computado). Na
ocorrência de um acidente de trabalho em que haja a perda de audição de um ouvido e haja
ou não audição no outro, o valor em dias a debitar estabelecido pela norma, a ser
considerado no cálculo estatístico da taxa de gravidade, é o de? E se essa empresa possui
5000.000 horas-homem de exposição ao risco, qual será a taxa de gravidade,
respectivamente.
A) 200 - 260
B) 400 - 180
C) 600 - 120
D) 800 - 140
E) 1000 - 160
RESOLUÇÃO:
O tema ainda é a Norma Brasileira Regulamentadora (NBR 14280 Cadastro de Acidente de
Trabalho – Procedimento e Classificação), porém agora temos que analisar a Taxa de
Gravidade. Sendo assim, a NBR preconiza que o cálculo da taxa de gravidade deve ser
realizado, conforme segue: deve ser levado em conta o Tempo computado por milhão de
horas-homem de exposição ao risco, em determinado período. Sendo que o tempo
computado corresponde ao número de "dias perdidos, pelos acidentados, com incapacidade
temporária total" mais os "dias debitados pelos acidentados vítimas de morte ou
incapacidade permanente, total ou parcial, conforme quadro 1 – Dias a debitar, extraído da
própria NBR.
13
(53) 981001332
.com
Tempo computado x (1.000.000)
𝑇𝑎𝑥𝑎 𝑑𝑒 𝐺𝑟𝑎𝑣𝑖𝑑𝑎𝑑𝑒 =
Horas − homem de exposição ao risco
Para sabermos o tempo a ser computado, devemos olhar o enunciado que informa “Na
ocorrência de um acidente de trabalho em que haja a perda de audição de um ouvido e haja ou
não audição no outro”. Logo, olhando quadro 1 (abaixo mostra o trecho considerado) temos que
para essa situação os dias a debitar no valor de 600.
Para o cálculo da taxa de gravidade, devemos aplicar na fórmula o tempo computado, bem
como as horas-homem de exposição ao risco, sendo:
600 x (1.000.000)
𝑇𝑎𝑥𝑎 𝑑𝑒 𝐺𝑟𝑎𝑣𝑖𝑑𝑎𝑑𝑒 = = 𝟏𝟐𝟎
5000.000
GABARITO: (C)
14
(53) 981001332
.com
2) SAÚDE E SEGURANÇA NO AMBIENTE DE TRABALHO
2.1. Riscos Ocupacionais (Análise e Gerenciamento de Riscos)
12) Ano: 2019 Banca: Instituto Excelência Órgão: Prefeitura de Taubaté - SP Prova: Instituto
Excelência - 2019 - Prefeitura de Taubaté - SP - Técnico de Segurança do Trabalho: São
técnicas de análise de riscos, EXCETO:
A) Técnica do Incidente Crítico – TIC.
B) Análise Preliminar de Perigo – APP ou APR.
C) Análise por Árvore de Genealógica – AAG.
D) Nenhuma das alternativas.
RESOLUÇÃO:
Analisando cada técnica apresentada na questão, temos o seguinte:
- Técnica do Incidente Crítico – TIC: é uma técnica qualitativa, para identificar
falhas e condições inseguras que podem contribuir para a ocorrência de acidentes reais ou
potenciais, bem como erros e condições inseguras que corroboram com a ocorrência de
acidentes. Nesta técnica, utiliza-se uma equipe representativa de entrevistados, sendo eles
funcionários da empresa dentro dos diversos setores desejados.
- Análise Preliminar de Perigo = APP ou APR: é um estudo antecipado e detalhado de todas
as fases do trabalho a fim de detectar os possíveis problemas que poderão acontecer durante
a execução, ou seja, realizado durante a fase de concepção do sistema.
- Análise de Árvore de Genelógica – AAG: Não existe na segurança do trabalho.
Vale frisar que há uma técnica bastante utilizada, chamada Análise de Árvore de falhas (AAF)
que é uma técnica de identificação de perigos e análise de riscos que parte de um evento
topo escolhido para estudo e estabelece combinações de falhas e condições que poderiam
causar a ocorrência desse evento. A técnica é dedutiva e pode ser qualitativa e quantitativa.
O objeto da AAF são os sistemas. Os focos da AAF são o evento topo e as sequências de
eventos que o produzem.
GABARITO: (C)
15
(53) 981001332
.com
13) Ano: 2019 Banca: FCC Órgão: Prefeitura de São José do Rio Preto - SP Prova: FCC - 2019 -
Prefeitura de São José do Rio Preto - SP - Técnico de Segurança do Trabalho: Ao analisar as
causas de um acidente de trabalho, o SESMT de uma empresa utilizou, como ferramenta, a
Técnica de Análise de Riscos onde é possível relacionar todas as causas relacionadas ao
problema. O diagrama representa, de forma gráfica, uma lista de várias causas capazes de
gerar o problema (acidente), em formato de uma espinha de peixe.
Esta ferramenta é denominada.
A) APP − Análise Preliminar de Perigo.
B) Diagrama de causa e efeito.
C) APR − Análise Preliminar de Riscos.
D) FMEA − Análise de Modo de Falhas.
E) AST − Análise de Segurança do Trabalho.
RESOLUÇÃO:
O Diagrama de Ishikawa, também conhecido como Diagrama de Espinha de
Peixe ou Diagrama de Causa e Efeito, é uma ferramenta da qualidade que ajuda a levantar
as causas-raízes de um problema, analisando todos os fatores que envolvem a execução do
processo, conforme ilustrados abaixo.
GABARITO: (B)
16
(53) 981001332
.com
14) Ano: 2015 Banca: IBFC Órgão: Docas - PB Prova: IBFC - 2015 - Docas - PB - Técnico em
Segurança do Trabalho (ADAPTADA): O estudo de identificação de perigos e operabilidade,
conhecido como__________ , é uma técnica de análise qualitativa desenvolvida para
examinar as linhas de processo, identificando perigos e prevenindo problemas. A
metodologia é aplicada também para equipamentos do processo e sistemas. Assinale a
alternativa que completa a lacuna do texto acima corretamente.
A) Análise Preliminar de Riscos (APR).
B) Análise de Modos de Falha e Efeito (AMFE).
C) Análise de Árvore de Falhas (AAF).
D) Análise da operabilidade de perigos (HAZOP).
E) APP − Análise Preliminar de Perigo.
RESOLUÇÃO:
O termo HAZOP origina-se do inglês “Hazard and Operability Study”. Também conhecido
como “Estudo de Perigos e Operabilidade” é uma técnica projetada para identificar perigos
que possam gerar acidentes nas diferentes áreas da instalação, além de perdas na produção
em razão de descontinuidade operacional e baseia-se na técnica definida e usada pelos
militares nos programas de segurança de seus sistemas.
GABARITO: (D)
15) Ano: 2017 Banca: IFB Órgão: IFB Prova: IFB - 2017 - IFB - Professor - Engenharia Segurança
do Trabalho: O Mapa de Risco é a representação gráfica de um conjunto de fatores presentes
nos locais de trabalho capazes de acarretar prejuízos à saúde dos trabalhadores. No Mapa
de Risco de uma determinada empresa, foi constatada a existência de quatro tipos de riscos
ambientais: - Levantamento e transporte manual de cargas - Existência de animais
peçonhentos - Fumos metálicos - Calor. Na representação gráfica do Mapa de Riscos, estes
riscos deverão ser identificados, respectivamente, pelas cores de cima para baixo:
A) Amarelo, azul, vermelho e verde.
B) Verde, amarelo, azul e vermelho.
17
(53) 981001332
.com
C) Amarelo, verde, azul, marrom.
D) Verde, azul, vermelho e amarelo.
E) Amarelo, vermelho, verde e marrom.
RESOLUÇÃO:
Para a resolução da questão, assim como de muitas outras, podemos levar em consideração
o que diz a PORTARIA N.º 25, DE 29 DE DEZEMBRO DE 1994. Embora bem antiga, ela traz
consigo as cores pertinentes a cada risco ambiental, especificamente a tabela I (anexo IV),
que segue:
Sendo assim, temos que:

- “Levantamento e transporte manual de cargas” – risco ergonômico – amarelo;
- “Existência de animais peçonhentos” – risco ade acidente – azul;
- “Fumos metálicos” – risco químico – vermelho;
- “Calor” – risco físico – verde.
GABARITO: (A)
16) Ano: 2016 Banca: IBFC Órgão: SES-PR Prova: IBFC - 2016 - SES-PR - Técnico de Segurança do
Trabalho: Dentre as alternativas listadas abaixo, na elaboração de um Mapa de Riscos
Ambientais, em um ambiente de trabalho é considerado como um risco de acidente (risco
mecânico) para a saúde do trabalhador:
18
(53) 981001332
.com
A) As jornadas de trabalho prolongadas.
B) A probabilidade de incêndio e/ou explosão.
C) A inalação de vapores.
D) O tempo de exposição prolongada ao frio intenso.
RESOLUÇÃO:
Outra questão que a resolução é possível com o conhecimento do mencionado na Portaria
PORTARIA N.º 25, DE 29 DE DEZEMBRO DE 1994. Sendo assim, verificamos que nas
alternativas (A) temos o exemplo de um risco ergonômico, (C) risco químico e (D) risco físico.
Portanto, na alternativa (B) temos corretamente o exemplo de risco mecânico, ou seja, a
probabilidade de incêndio e/ou explosão está dentro do Grupo 5 (cor azul).
GABARITO: (B)
2.2. Toxicologia
17) Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Salto do Jacuí - RS Prova: FUNDATEC -
2019 - Prefeitura de Salto do Jacuí - RS - Técnico em Segurança do Trabalho (ADAPTADA):
“É um gás incolor, podendo ser proveniente da decomposição anaeróbica de resíduos
orgânicos, quando adicionado ao ar se transforma em mistura de alto teor inflamável e é
classificado como asfixiante simples”. Esse texto se refere ao:
A) Metano.
B) Cloro.
C) Benzeno.
D) Óxido de etileno.
E) Monóxido de carbono.
19
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
A Norma Regulamentadora (NR-15 Atividades e Operações Insalubres), especificamente no
seu anexo – 11 (Agentes Químicos cuja insalubridade é caracterizada por Limite De
Tolerância e Inspeção no Local de Trabalho), podemos analisar, no seu quadro n°1, quais
produtos são classificados como asfixiantes simples, conforme segue: Acetileno, Argônio,
Etano, Etileno, Hélio, Hidrogênio, Metano, Neônio, Óxido Nitroso, n-propano e Propileno.
GABARITO: (A)
18) Ano: 2014 Banca: CONSULPLAN Órgão: CBTU Prova: CONSULPLAN - 2014 - CBTU - Técnico
de Segurança do Trabalho: As medidas de controle de riscos, inclusive aqueles envolvendo
produtos químicos, dentro de uma empresa devem obedecer à seguinte ordem:
A) Fonte, trajetória e trabalhador.
B) Trajetória, fonte e trabalhador.
C) Trabalhador, trajetória e fonte.
D) Trabalhador, fonte e trajetória.
RESOLUÇÃO:
Para as intervenções no que tange ao controle de riscos, devemos considerar (03) três áreas
onde as medidas de controle devem ser aplicadas, nessa ordem, conforme segue:
1º) Fonte: na origem do contaminante (trocar o produto por algum menos prejudicial, por
exemplo);
2º) Trajetória: ao longo do percurso, ou seja, desde a fonte até o trabalhador (implantar
sistemas de exaustão no ambiente, por exemplo);
3º) Trabalhador: que é aquele que apresenta potencial para receber as ações do
contaminante (implantar rodízios para minimização de exposição e/ou fornecer
equipamento de proteção individual – EPI, por exemplo).
GABARITO: (A)
20
(53) 981001332
.com
2.3. Segurança do Trabalho e Prevenção de Infortúnios
19) Ano: 2022 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: Petrobras Prova: CESPE / CEBRASPE - 2022 -
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Em determinada empresa atacadista, o
depósito de plástico foi parcialmente destruído por incêndio provocado por derramamento
de combustível líquido de uma máquina de transporte e empilhamento de fardos. Uma
possível fagulha do veículo foi o agente ígneo da composição do triângulo do fogo. A brigada
de incêndio e emergência da empresa iniciou o combate ao fogo, ainda no seu princípio, com
o uso de extintores portáteis, extintores sobre rodas (carretas) e mangueiras dos hidrantes.
O fogo alastrou-se e atingiu pilhas mais altas de plásticos do depósito. Os sprinklers foram
disparados enquanto o Corpo de Bombeiros Militar estava a caminho. O incêndio foi contido
pelos bombeiros com jatos compactos de água de caminhões-tanques, depois de três horas
de combate.
A partir dos dados da situação hipotética apresentada, julgue o item a seguir.
“O método de combate ao incêndio utilizado pelos bombeiros foi de abafamento”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Nas técnicas de combate a incêndios, temos três métodos possíveis:
- Resfriamento: retirada do calor existente na reação com a utilização de água;
- Abafamento: retirada do oxigênio (comburente) da reação, com uso de inúmeros agentes
extintores, tais como: areia, terra, cobertores, vapor d’água, espumas, pó, gases especiais,
entre outros.
- Isolamento: retirada do material combustível que ainda não queimou ou mesmo separá-
lo do combustível que ainda queima.
Sendo assim, como o uso do agente extintor, mencionado na questão, foi a água, temos que
a forma de extinção foi o resfriamento.
GABARITO: (ERRADO)
21
(53) 981001332
.com
de combate.
“Os sprinklers são elementos automáticos acionados por iluminação intensa”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Os sprinklers (chuveiros automáticos) são elementos acionados através da elevação da
temperatura devido ao calor produzido por um incêndio.
GABARITO: (ERRADO)
22
(53) 981001332
.com
de combate.
“Na composição do triângulo do fogo, o plástico é o agente combustível”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
No item acima, temos uma informação correta. De fato, o plástico é o agente combustível da
situação hipotética mencionada.
GABARITO: (CERTO)
22) Ano: 2016 Banca: SENAI - PR Órgão: ITAIPU BINACIONAL Prova: SENAI - PR - 2016 - ITAIPU
BINACIONAL - Agente de Segurança (ADAPTADA): Em um princípio de incêndio em um
quadro de energia elétrica energizado, qual o extintor de incêndio mais indicado, pois não
deixará resíduos no quadro de energia que está queimando?
A) AP 6 L
B) PQS 2kg
C) PQS 6kg
D) AP 10 L
E) CO2 6kg
RESOLUÇÃO:
Para resolvermos essa questão, precisamos conhecer as classes de incêndio. Sendo assim,
segue imagem com a apresentação das classes de incêndio.
23
(53) 981001332
.com
Temos ainda que analisar qual extintor é apropriado para cada classe de incêndio, sendo os
mais usuais listados abaixo:
- Extintor de Água Pressurizada (AP): O extintor de água pressurizada é uma combinação de
dois agentes: água e gás propulsor (nitrogênio). Ele combate incêndios da classe A, ou seja,
os que são causados por papel, tecido, madeira, plástico, papelão, borrachas, estofamento,
fibras orgânicas e outros materiais análogos, devido ao seu poder de resfriamento.
- Extintor Pó Químico Seco (PQS): composição deste tipo de extintor é o bicarbonato de
sódio. Essa substância atua por abafamento. É direcionado aos incêndios de classe B e C —
líquidos, sólidos e gases inflamáveis além de equipamentos elétricos.
- Extintor de Dióxido de Carbono (CO2): É comumente usado em pequenos focos de fogo
em classe B (líquidos inflamáveis) e classe C (equipamentos energizados). Vale frisar que este
equipamento é o mais indicado para incêndios em equipamentos energizados,
principalmente de alto custo, pois o extintor não deixa resíduos que poderiam danificar ainda
mais o equipamento elétrico.
Logo, temos como gabarito a letra (E).
Aprofundando!
- O Extintor de Fosfato Monoamônico (ABC): é um equipamento de fosfato monoamônico,
também conhecido como extintor de pó químico ABC (justamente por controlar incêndios
causados pelas classes A, B e C) é altamente indicado para controlar as chamas quando os
incêndios se dão em ambientes industriais, comerciais e até mesmo em residências.
- Extintor de Acetato de Potássio – Classe K: equipamento composto de Acetato de Potássio
é um saponificante e tem como função exclusiva apagar os incêndios da classe K. Ou seja, os
que são causados por óleos e graxas alimentícias (gordura animal e vegetal). Ele é muito
utilizado em cozinhas industriais, restaurantes, bares, etc.
GABARITO: (E)
24
(53) 981001332
.com
3) LEGISLAÇÃO BRASILEIRA
3.1. Legislação Previdenciária
23) Ano: 2021 Banca: Instituto UniFil Órgão: Prefeitura de Marechal Cândido Rondon - PR
Prova: Instituto UniFil - 2021 - Prefeitura de Marechal Cândido Rondon - PR - Técnico em
Segurança do Trabalho: Qual a relação entre o PPP-Perfil Profissiográfico Previdenciário e a
aposentadoria do trabalhador?
A) O PPP é um dos documentos cobrados pelo INSS para conceder a aposentadoria por idade.
B) O PPP fornece informações para o trabalhador quanto às condições ambientais de

trabalho, principalmente no requerimento de aposentadoria especial.
C) O PPP fornece subsídios para que a aposentadoria por tempo de contribuição, nos termos
da I.N. INSS/DC 95/2003, seja concedida ao trabalhador, sem que seja necessário a contagem
de tempo de contribuição.
D) A aposentadoria por invalidez só é aceita pelo INSS com a apresentação do PPP, junto com
a contagem de tempo necessária à cessão do benefício.
RESOLUÇÃO:
O Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP) teve a sua exigência obrigatória a partir de
01.01.2004 (data fixada pela IN INSS/DC 96/2003), bem como mencionado no Manual de
Aposentadoria Especial do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). O principal objetivo do
PPP é fornecer informações para o trabalhador quanto às condições ambientais de trabalho
no requerimento de aposentadoria especial.
GABARITO: (B)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: A respeito do Perfil Profissiográfico
Previdenciário (PPP), julgue o item que se segue.
“O PPP é um documento histórico que deve ser elaborado pela empresa, por cada grupo de
trabalhadores de atividades afins, com vistas a prestar ao INSS informações relativas à efetiva
25
(53) 981001332
.com
exposição a agentes nocivos, com base em resultados de monitorização biológica no
ambiente de trabalho”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O erro da questão é mencionar que o PPP deve ser elaborado “por cada grupo de
trabalhadores”, quando na verdade, o correto é a elaboração para cada trabalhador. O
documento é individual.
GABARITO: (ERRADO)
25) Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Salto do Jacuí - RS Prova: FUNDATEC -
2019 - Prefeitura de Salto do Jacuí - RS - Técnico em Segurança do Trabalho (ADAPTADA):
Analise as três frases: Constitui-se em um documento histórico-laboral do trabalhador. É um
documento de cunho previdenciário. O empregador deve fornecer cópia ao trabalhador,
quando da rescisão de contrato de trabalho. O documento citado nas frases tem como
abreviatura/sigla:
A) AET.
B) PPR.
C) PPP.
D) PGR.
E) PCMSO.
RESOLUÇÃO:
De fato, o documento que guarda o histórico laboral do trabalhador com cunho
previdenciário que deve ser fornecido quando da rescisão de contrato de trabalho ou à
pedido, por parte do empregado, para fins de obtenção de aposentadoria especial é o Perfil
Profissiográfico Previdenciário (PPP). Vejamos as demais siglas, segue:
26
(53) 981001332
.com
- AET (Análise Ergonômica do Trabalho): serve para avaliar a adaptação das condições de
trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, conforme preconizado na NR-
17 (Ergonomia);
- PPR (Programa de Proteção Respiratória): programa criado com o objetivo de controlar, ou
minimizar, o índice de doenças ocupacionais causadas pela inalação de impurezas no ar que
são prejudiciais à saúde, como: poeiras, fumos e névoas.
- PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos): é um programa adotado pelas organizações
com o intuito de gerenciar os riscos existentes no local de suas atividades que tem como foco
os riscos ambientais físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes, conforme NR-
01 - Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais.
- PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional): amparado pela NR-07, é um
programa implantado nas organizações, com o objetivo de proteger e preservar a saúde de
seus empregados em relação aos riscos ocupacionais, conforme avaliação de riscos do
Programa de Gerenciamento de Risco - PGR da organização, bem como é parte integrante
do conjunto mais amplo de iniciativas da organização no campo da saúde de seus
empregados, devendo estar harmonizado com o disposto nas demais NR.
GABARITO: (C)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: No próximo item, apresenta-se uma
situação hipotética seguida de uma assertiva a ser julgada com relação aos benefícios
previdenciários decorrentes de acidentes do trabalho.
“Um empregado acidentou-se durante as atividades habituais de trabalho e ficou afastado

por sete meses. Quando teve alta médica, ele retornou às suas atividades com sequelas que
implicaram redução da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. Nessa
situação, o empregado permaneceu recebendo auxílio-doença desde o décimo sexto dia do
afastamento da atividade”.
( ) Certo
( ) Errado
27
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO
A situação menciona que o trabalhador retornou às atividades com sequelas que implicaram
redução da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia, sendo assim, não há mais
motivo para o trabalhador continuar recebendo auxilio-doença, mas sim, auxilio-acidente.
Embasamento: Lei 8.213, 24 de Julho de 1991 - Art. 86. O auxílio-acidente será concedido,
como indenização, ao segurado quando, após consolidação das lesões decorrentes de
acidente de qualquer natureza, resultarem sequelas que impliquem redução da capacidade
para o trabalho que habitualmente exercia. (Redação dada pela Lei nº 9.528, de 1997)
GABARITO: (ERRADO)
3.2. Legislação Trabalhista
27) Ano: 2019 Banca: FCC Órgão: Prefeitura de São José do Rio Preto - SP Prova: FCC - 2019 -
Prefeitura de São José do Rio Preto - SP - Técnico de Segurança do Trabalho: Sobre a
Prevenção da Fadiga, conforme descrito na Consolidação das Leis do Trabalho, o peso que
um empregado pode remover, individualmente, é, no máximo, de:
A) 60 quilogramas, ressalvadas as disposições especiais relativas ao trabalho do menor e da

mulher.
B) 20 quilogramas para o gênero masculino, quando realizado frequentemente.
C) 15 quilogramas para o gênero feminino, quando realizado frequentemente.
D) 32 quilogramas para ambos os gêneros, exceto o menor aprendiz.
E) 23 quilogramas para ambos os gêneros e para o menor aprendiz.
RESOLUÇÃO:
Questão cobrando conhecimento da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), sendo o
gabarito obtido no seu Art.198 que diz: “É de 60 kg (sessenta quilogramas) o peso máximo
que um empregado pode remover individualmente, ressalvadas as disposições especiais
relativas ao trabalho do menor e da mulher”.
GABARITO: (A)
28
(53) 981001332
.com
28) Ano: 2018 Banca: CESGRANRIO Órgão: LIQUIGÁS Prova: CESGRANRIO - 2018 - LIQUIGÁS -
Técnico de Segurança do Trabalho I: De acordo com a CLT, as caldeiras, equipamentos e
recipientes, em geral, que operam sob pressão deverão dispor de válvula e outros
dispositivos de segurança, que evitem seja ultrapassada a pressão interna de trabalho
compatível com a sua:
A) adequação
B) longevidade
C) garantia
D) resistência
E) fabricação
RESOLUÇÃO:
Embora, atualmente, exista uma norma específica para caldeiras (NR-13 – Caldeiras, Vasos
de Pressão e Tubulações e Tanques Metálicos de Armazenamento), a própria CLT já
apresentava um artigo importante que menciona as atividades com este equipamento.
Sendo assim, conforme o Art.187, as caldeiras, equipamentos e recipientes em geral que
operam sob pressão deverão dispor de válvula e outros dispositivos de segurança, que
evitem que seja ultrapassada a pressão interna de trabalho compatível com a sua
resistência.
GABARITO: (D)
3.3. Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho (PNSST)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: A respeito da Política Nacional de
Segurança e Saúde no Trabalho (PNSST), julgue o item a seguir.
“No âmbito das atribuições no PNSST, cabe ao Ministério do Trabalho e Emprego

acompanhar o cumprimento dos acordos e convenções ratificados pelo governo brasileiro
29
(53) 981001332
.com
junto a organismos internacionais, excluindo-se a Organização Internacional do Trabalho
(OIT)”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão exige conhecimento do Decreto Nº 7.602, de 7 de novembro de 2011 que dispões
sobre a Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho – PNSST, especificamente o item
VI – Cabe ao Ministério do Trabalho e Emprego, conforme segue:
a) formular e propor as diretrizes da inspeção do trabalho, bem como supervisionar e
coordenar a execução das atividades relacionadas com a inspeção dos ambientes de trabalho
e respectivas condições de trabalho;
b) elaborar e revisar, em modelo tripartite, as Normas Regulamentadoras de Segurança e
Saúde no Trabalho;
c) participar da elaboração de programas especiais de proteção ao trabalho, assim como da
formulação de novos procedimentos reguladores das relações capital-trabalho;
d) promover estudos da legislação trabalhista e correlata, no âmbito de sua competência,
propondo oseu aperfeiçoamento;
e) acompanhar o cumprimento, em âmbito nacional, dos acordos e convenções ratificados
pelo Governo brasileiro junto a organismos internacionais, em especial à Organização
Internacional do Trabalho - OIT, nos assuntos de sua área de competência;
f) planejar, coordenar e orientar a execução do Programa de Alimentação do Trabalhador; e
g) por intermédio da Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho
– FUNDACENTRO:
Repare que na letra (E), a competência não exclui os preconizados pela OIT, muito pelo
contrário, deve-se atentar em especial à Organização Internacional do Trabalho (OIT).
GABARITO: (ERRADO)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: A respeito da Política Nacional de
Segurança e Saúde no Trabalho (PNSST), julgue o item a seguir.
30
(53) 981001332
.com
“No caso de uma doença acometer grande número de empregados brasileiros durante suas
atividades laborais, caberá ao Ministério da Saúde, no âmbito do PNSST, apoiar o
desenvolvimento de estudos e pesquisas voltadas para essa doença com vistas à vigilância
de ambientes e à promoção de assistência à saúde do trabalhador”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Novamente temos que observar o Decreto Nº 7.602, de 7 de novembro de 2011, porém
agora temos a exigência de conhecimento das competência do Ministério da Saúde, que são:
a) fomentar a estruturação da atenção integral à saúde dos trabalhadores, envolvendo a
promoção de ambientes e processos de trabalho saudáveis, o fortalecimento da vigilância de
ambientes, processos e agravos relacionados ao trabalho, a assistência integral à saúde dos
trabalhadores, reabilitação física e psicossocial e a adequação e ampliação da capacidade
institucional;
b) definir, em conjunto com as secretarias de saúde de Estados e Municípios, normas,
parâmetros e indicadores para o acompanhamento das ações de saúde do trabalhador a
serem desenvolvidas no Sistema Único de Saúde, segundo os respectivos níveis de
complexidade destas ações;
c) promover a revisão periódica da listagem oficial de doenças relacionadas ao trabalho;
d) contribuir para a estruturação e operacionalização da rede integrada de informações em
saúde do trabalhador;
e) apoiar o desenvolvimento de estudos e pesquisas em saúde do trabalhador;
f) estimular o desenvolvimento de processos de capacitação de recursos humanos em saúde
do trabalhador;
g) promover a participação da comunidade na gestão das ações em saúde do trabalhador.
GABARITO: (CERTO)
31) Ano: 2021 Banca: Quadrix Órgão: CREFONO - 3ª Região Prova: Quadrix - 2021 - CREFONO -
3ª Região - Fiscal Júnior: A respeito da Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho
(PNSST), julgue o item a seguir.
31
(53) 981001332
.com
“O Ministério da Saúde não é responsável pela implementação da Política Nacional de
Segurança e Saúde no Trabalho, cabendo-lhe apenas a sua execução”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O “não” inserido na questão acima inviabiliza a correção do item. Na verdade, o Ministério
da Saúde é sim um dos (03) três ministérios responsáveis pela implementação e execução
da Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho, conforme temos no item V do
decreto Nº 7.602, de 7 de novembro de 2011. “São responsáveis pela implementação e
execução da PNSST os Ministérios do Trabalho e Emprego, da Saúde e da Previdência Social,
sem prejuízo da participação de outros órgãos e instituições que atuem na área”.
GABARITO: (ERRADO)
32) Ano: 2021 Banca: IBGP Órgão: Prefeitura de São João del Rei - MG Prova: IBGP - 2021 -
Prefeitura de São João del Rei - MG - Agente Fiscal de Sáude: A atenção integral à saúde do
trabalhador se desenvolve nos diversos pontos da Rede de Atenção do SUS, desde a atenção
primária, incluindo a Estratégia de Saúde da Família (ESF), os serviços de atenção
especializada, de média e alta complexidade, até os centros de Referência em Saúde do
Trabalhador. Fazem parte das diretrizes da Política Nacional de Saúde do Trabalhador (PNST),
EXCETO:
A) Fortalecimento da Vigilância em Saúde do Trabalhador como componente da Vigilância

em Saúde.
B) Promoção de ambientes e processos de trabalho saudáveis e da dignidade no trabalho.
C) Garantia da integralidade na atenção à saúde do trabalhador.
D) Desenvolvimento e capacitação dos recursos humanos, com apoio ao desenvolvimento de

estudos e pesquisas de doenças ocupacionais.
32
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
A banca foi sagaz nessa questão pessoal! Atenção para o comando que pede a exceção
dentre as alternativas, ou seja, aquele que não faz parte das diretrizes da PNSST. Temos com
diretrizes o que segue:
1 - Fortalecimento da Vigilância em Saúde do Trabalhador e integração com os demais
componentes da Vigilância em Saúde;
2 - Promoção da saúde e de ambientes e processos de trabalho saudáveis;
3 - Garantia da integralidade na atenção à Saúde do Trabalhador.
Sendo assim, a letra (D) não corresponde a uma diretriz, mas sim a uma estratégia.
Aprofudando! Abaixo seguem as estratégias da PNSST.
1 - Integração da Vigilância em Saúde do Trabalhador junto aos demais componentes da
Vigilância em Saúde e com a Atenção Primária em Saúde;
2 - Análise do perfil produtivo e da situação de Saúde dos Trabalhadores;
3 - Estruturação da Rede de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador - RENAST;
3.1 - Ações de Saúde do Trabalhador junto à Atenção Primária em Saúde - APS;
3.2 - Ações de Saúde do Trabalhador junto à Rede de Urgência e Emergência (pré-
hospitalar e hospitalar);
3.3 - Ações de Saúde do Trabalhador junto aos Serviços de Especialidades;
3.4 - Centros de Referência em Saúde do Trabalhador na Rede Nacional de Atenção
Integral à Saúde do Trabalhador - RENAST.
4 - Fortalecimento e ampliação da articulação Intersetorial;
5 - Estímulo à participação da comunidade, dos trabalhadores e do Controle Social;
6 - Desenvolvimento e capacitação de recursos humanos;
7 - Apoio ao desenvolvimento de estudos e pesquisas;
8 - Garantia do financiamento das ações de Saúde do Trabalhador.
GABARITO: (D)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item:
“Um dos princípios da PNSST é a precedência das ações de promoção, proteção e prevenção
sobre as de assistência, reabilitação e reparação”.
33
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O decreto Nº 7.602, de 7 de novembro de 2011, em seu item II, apresenta os princípios da
PNSST, que são:
a) universalidade;
b) prevenção;
c) precedência das ações de promoção, proteção e prevenção sobre as de assistência,
reabilitação e reparação;
d) diálogo social; e
e) integralidade;
GABARITO: (CERTO)
3.4. Segurança e Saúde no Trabalho no âmbito do SUS (Lei 8080/90)
34) Ano: 2021 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: SEED-PR Prova: CESPE / CEBRASPE - 2021 -
SEED-PR - Professor - Segurança: A saúde do trabalhador é um campo de saberes e de
práticas inseridos no SUS, o qual busca intervir nas relações de trabalho e saúde-doença.
Com relação à saúde do trabalhador, julgue os próximos itens.
I Compete ao SUS executar ações de vigilância sanitária, de vigilância epidemiológica e de

saúde do trabalhador.
II A vigilância em saúde constitui-se de ações de promoção da saúde da população e de

vigilância, proteção, prevenção e controle de doenças e agravos à saúde.
III As notificações de acidentes e de doenças relacionados ao trabalho são feitas pelo Sistema
de Informação de Agravos de Notificação (SINAN).
IV Em caso de afastamento do trabalho por motivo de doença ou acidente, o primeiro

atendimento do trabalhador ocorrerá após o 16.º dia de seu afastamento.
Estão certos apenas os itens.
34
(53) 981001332
.com
A) I e II.
B) II e III.
C) III e IV.
D) I, II e III.
E) II, III e IV.
RESOLUÇÃO:
Item I – Correto: Seguindo o preconizado na Lei 8080/90, temos que observar o artigo 6º
Estão incluídas ainda no campo de atuação do Sistema Único de Saúde (SUS):
I - a execução de ações:
a) de vigilância sanitária;
b) de vigilância epidemiológica;
c) de saúde do trabalhador;
d) de assistência terapêutica integral, inclusive farmacêutica.
Item II – Correto. Embasamento extraído das Diretrizes Nacionais da Vigilância em Saúde,
especificamente o Art. 2º “A Vigilância em Saúde constitui-se de ações de promoção da saúde
da população, vigilância, proteção, prevenção e controle das doenças e agravos à saúde”.
Item III – Correto. O SINAN (Sistema de Informação de Agravos de Notificação) é alimentado,
principalmente, pela notificação e investigação de casos de doenças e agravos que constam
da lista nacional de doenças de notificação compulsória (Portaria de Consolidação nº 4, de
28 de Setembro de 2017, Anexo). Sua utilização efetiva permite a realização do diagnóstico
dinâmico da ocorrência de um evento na população, podendo fornecer subsídios para
explicações causais dos agravos de notificação compulsória, além de vir a indicar riscos aos
quais as pessoas estão sujeitas, contribuindo assim, para a identificação da realidade
epidemiológica de determinada área geográfica. O seu uso sistemático, de forma
descentralizada, contribui para a democratização da informação, permitindo que todos os
profissionais de saúde tenham acesso à informação e as tornem disponíveis para a
comunidade.
Item IV – Errado. O atendimento ao trabalhador não ocorre somente após o 16º dia, mas
sim, a qualquer tempo.
35
(53) 981001332
.com
GABARITO: (D)
35) Ano: 2018 Banca: FCC Órgão: SABESP Prova: FCC - 2018 - SABESP - Médico do Trabalho 01:
A Vigilância de Saúde do Trabalhador (VISAT) pauta-se pelos princípios do Sistema Único de
Saúde (SUS). As ações contemplam os trabalhadores definindo prioridade para grupos mais
vulneráveis, baseadas no princípio da:
A) precaução.
B) universalidade.
C) integralidade.
D) hierarquização.
E) equidade.
RESOLUÇÃO:
Para respondermos a questão, precisamos conhecer alguns conceitos do Sistema Único de
Saúde (SUS) que são aplicados em todas as suas vertentes de trabalho e serviços ofertados,
conforme segue:
- Universalidade: determina que todos os cidadãos brasileiros, sem qualquer tipo de
discriminação, têm direito ao acesso às ações e serviços de saúde.
- Integralidade: busca garantir ao indivíduo uma assistência à saúde que transcenda a prática
curativa, contemplando o indivíduo em todos os níveis de atenção e considerando o sujeito
inserido em um contexto social, familiar e cultural.
- Hierarquização: é uma forma de pensar e organizar as Redes de Atenção à Saúde (RAS),
que são escalonadas em Níveis de Atenção, por exemplo alta, média e baixa complexidade.
- Equidade (gabarito): o atendimento aos indivíduos de acordo com suas necessidades,
oferecendo mais a quem mais precisa e menos a quem requer menos cuidados. Ou seja,
priorizando os grupos mais vulneráveis.
GABARITO: (E)
36
(53) 981001332
.com
CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: No que se refere a Lei
8080/90, no âmbito da Saúde do Trabalhador, julgue o item abaixo.
“Entende-se por saúde do trabalhador, para fins desta lei, um conjunto de atividades que se
destina, através das ações de vigilância epidemiológica e vigilância sanitária, à promoção e
proteção da saúde dos trabalhadores, assim como visa à recuperação e reabilitação da saúde
dos trabalhadores submetidos aos riscos e agravos advindos das condições de trabalho”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Questão excelente que traz conceito importante. O item acima está correto, pois apresenta
a literalidade do § 3º da Lei 8080/90: “Entende-se por saúde do trabalhador, para fins desta
lei, um conjunto de atividades que se destina, através das ações de vigilância epidemiológica
e vigilância sanitária, à promoção e proteção da saúde dos trabalhadores, assim como visa à
recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores submetidos aos riscos e agravos
advindos das condições de trabalho”.
GABARITO: (CERTO)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: No que se refere a Lei
8080/90, julgue os itens abaixo com (V) para verdadeiro e (F) para falso e marque a
alternativa correta, no que concerne às áreas de abrangência da Saúde do Trabalhador:
( ) assistência ao trabalhador vítima de acidentes de trabalho ou portador de doença

profissional e do trabalho.
( ) participação, no âmbito de competência do Sistema Único de Saúde (SUS), em estudos,
pesquisas, avaliação e controle dos riscos e agravos potenciais à saúde existentes no
processo de trabalho.
( ) avaliação do impacto que as tecnologias provocam à saúde.
37
(53) 981001332
.com
( ) participação na normatização, fiscalização e controle dos serviços de saúde do trabalhador
nas instituições e empresas públicas, apenas, sendo as empresas privadas regidas por outro
departamento.
Qual alternativa abaixo está correta?
A) F – V – F – F
B) F – V – V – F
C) V – V – V – V
D) V – F – F – V
E) V – V – V – F
RESOLUÇÃO:
A questão aborda alguns pontos de abrangência do SUS com a temática Saúde do
Trabalhador. Sendo que dos itens inseridos acima o único falso é o último. Afinal, a
participação da normatização, fiscalização e controle dos serviços de saúde do trabalhador
se dão nas instituições e empresas públicas e privadas.
Aprofundando! Especificamente, na lei em questão, temos (08) oito áreas de abrangência,
conforme segue:
I - assistência ao trabalhador vítima de acidentes de trabalho ou portador de doença
profissional e do trabalho;
II - participação, no âmbito de competência do Sistema Único de Saúde (SUS), em estudos,
pesquisas, avaliação e controle dos riscos e agravos potenciais à saúde existentes no
processo de trabalho;
III - participação, no âmbito de competência do Sistema Único de Saúde (SUS), da
normatização, fiscalização e controle das condições de produção, extração, armazenamento,
transporte, distribuição e manuseio de substâncias, de produtos, de máquinas e de
equipamentos que apresentam riscos à saúde do trabalhador;
IV - avaliação do impacto que as tecnologias provocam à saúde;
38
(53) 981001332
.com
V - informação ao trabalhador e à sua respectiva entidade sindical e às empresas sobre os
riscos de acidentes de trabalho, doença profissional e do trabalho, bem como os resultados
de fiscalizações, avaliações ambientais e exames de saúde, de admissão, periódicos e de
demissão, respeitados os preceitos da ética profissional;
VI - participação na normatização, fiscalização e controle dos serviços de saúde do
trabalhador nas instituições e empresas públicas e PRIVADAS;
VII - revisão periódica da listagem oficial de doenças originadas no processo de trabalho,
tendo na sua elaboração a colaboração das entidades sindicais; e
VIII - a garantia ao sindicato dos trabalhadores de requerer ao órgão competente a interdição
de máquina, de setor de serviço ou de todo ambiente de trabalho, quando houver exposição
a risco iminente para a vida ou saúde dos trabalhadores.
GABARITO: (E)
4) NORMAS REGULAMENTADORAS
4.1. NR1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A Norma
Regulamentadora nº 01 - Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais
estabeleceu tratamento diferenciado ao Microempreendedor Individual - MEI, pois estarão
dispensadas da elaboração do seguinte documento:
A) ASO.
B) LTCAT.
C) PGR.
D) PPP.
E) CAT.
39
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
O documento que o MEI está dispensado de elaborar, conforme a NR01, especificamente no
seu item 1.8.1, é o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). Importantíssimo frisar que
a dispensa da obrigação de elaborar o PGR não alcança a organização contratante do MEI,
que deverá incluí-lo nas suas ações de prevenção e no seu PGR, quando este atuar em suas
dependências ou local previamente convencionado em contrato.
GABARITO: (C)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: De acordo com o anexo I
da NR-1, termos e definições, assinale a alternativa INCORRETA.
A) Estabelecimento: local privado ou público, edificado ou não, móvel ou imóvel, próprio ou

de terceiros, onde a empresa ou a organização exerce suas atividades em caráter temporário
ou permanente.
B) Evento perigoso: Ocorrência ou acontecimento com o potencial de causar lesões ou

agravos à saúde.
C) Frente de trabalho: área de trabalho fixa e temporária.
D) Local de trabalho: área onde são executados os trabalhos.
E) Obra: todo e qualquer serviço de engenharia de construção, montagem, instalação,

manutenção ou reforma.
RESOLUÇÃO:
Nesta questão precisamos ter muita atenção, inclusive, é de praxe que as bancas tentem nos
ludibriar com o pedido para encontrarmos a alternativa INCORRETA. Sendo assim, a única
definição que possui erro está contemplada na alternativa C. Pois, a Frente de Trabalho
corresponde a área de trabalho MÓVEL e temporária, ou seja, não fixa como a questão
apresenta.
Não podemos confundir com Canteiro de obra que é área de trabalho fixa e temporária,
onde se desenvolvem operações de apoio e execução à construção, demolição ou reforma
de uma obra.
40
(53) 981001332
.com
GABARITO: (C)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR-1 menciona as
condições que levam o empregador a realizar treinamentos eventuais. Sendo assim, o
treinamento eventual deve ocorrer:
A) na ocorrência de incidente, que indique a necessidade de novo treinamento.
b) pós retorno de afastamento ao trabalho por período superior a 180 (cento e oitenta) dias.
C) quando houver mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho, que

não impliquem em alteração dos riscos ocupacionais.
D) quando o treinamento estiver vencido.
E) na ocorrência de acidente que não indique a necessidade de novo treinamento.
RESOLUÇÃO:
Segundo a NR-1, o treinamento eventual deve ocorrer, observando (03) três condições, que
segue:
1) quando houver mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho, que
impliquem em alteração dos riscos ocupacionais;
2) na ocorrência de acidente grave ou fatal, que indique a necessidade de novo treinamento;
3) após retorno de afastamento ao trabalho por período superior a 180 (cento e oitenta) dias
GABARITO: (B)
41) Ano: 2022 Banca: SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA. QUESTÃO INÉDITA – CARGO:
TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Analise as afirmativas abaixo e assinale
a alternativa correta em relação a observância obrigatória das Normas Regulamentadoras,
segundo a NR-01.
I – Organizações e pelos órgão públicos da administração direta e indireta.

II – Órgãos dos Poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela
Consolidação das Leis do Trabalho.
III – Ministério Público, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do
Trabalho.
41
(53) 981001332
.com
Estão corretas as afirmativas.
A) I, apenas.
B) I e II, apenas.
C) III.
D) I, II e III.
E) II e III, apenas.
RESOLUÇÃO:
A NR-1, no seu item 1.2.1.1, menciona “As NR são de observância obrigatória pelas
organizações e pelos órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como pelos
órgãos dos Poderes Legislativo, Judiciário e Ministério Público, que possuam empregados
regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho. Importante frisar que os órgãos
mencionados acima devem possuir empregados regidos pela CLT.
GABARITO: (D)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: O Programa de
Gerenciamento de Riscos (PGR) é um documento que visa a saúde e segurança dos
trabalhadores em suas rotinas laborais. A NR-01 define que este programa deve conter, no
mínimo, (02) dois documentos que são:
A) Inventário de acidentes e Plano de Auxílio Mútuo.
B) Inventário de Riscos e Plano de Ação.
C) Inventário de Perigos e Laudos de Ação.
D) Inventário de equipamentos e Laudo de Insalubridade e Periculosidade.
42
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Os documentos mínimos obrigatórios que a norma especifica são: Inventário de Riscos
(consolida os dados de identificação dos perigos e das avaliações dos riscos ocupacionais) e
Plano de Ação (indica as medidas de prevenção a serem introduzidas, aprimoradas ou
mantidas).
GABARITO: (B)
4.2. NR3 – Embargo ou Interdição
43) Ano: 2019 Banca: FAUEL Órgão: Prefeitura de Maringá - PR Prova: FAUEL - 2019 - Prefeitura
de Maringá - PR - Técnico de Segurança do Trabalho: Assinale a alternativa CORRETA
conforme a NR-03. Quais são as medidas de urgência, adotadas a partir da constatação de
situação de trabalho que caracterize risco grave e iminente ao trabalhador.
A) Entrega de EPI.
B) Controles ADM.
C) Embargo e Interdição.
D) Controles de Engenharia.
RESOLUÇÃO:
A NR-3, apresenta:
3.2 Definições
- 3.2.1 Considera-se grave e iminente risco toda condição ou situação de trabalho que possa
causar acidente ou doença com lesão grave ao trabalhador.
- 3.2.2 Embargo e interdição são medidas de urgência adotadas a partir da constatação de
condição ou situação de trabalho que caracterize grave e iminente risco ao trabalhador.
- 3.2.2.1 O embargo implica a paralisação parcial ou total da obra.
- 3.2.2.2 A interdição implica a paralisação parcial ou total da atividade, da máquina ou
equipamento, do setor de serviço ou do estabelecimento.
Essas medidas são adotadas pelo Auditor Fiscal do Trabalho na menor unidade onde for
constatada situação de grave e iminente risco.
GABARITO: (C)
43
(53) 981001332
.com
44) Ano: 2016 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: EBSERH Prova: INSTITUTO AOCP - 2016 - EBSERH
- Técnico em Segurança do Trabalho (CH-UFPA): Sobre embargo e interdição, assinale a
alternativa correta.
A) O embargo implica a paralisação total ou parcial da obra.
B) Durante a paralisação decorrente da imposição de interdição ou embargo, os

empregados deixam de receber os salários como forma de penalizar o serviço mal-
elaborado.
C) O embargo implica a paralisação total ou parcial da obra, setor de serviço, máquina

ou equipamento.
D) Quando interditado ou embargado o estabelecimento, os empregados não podem,

em hipótese alguma, desenvolver atividades necessárias à correção da situação de grave
e iminente risco.
E) A interdição refere-se à paralisação total da obra, enquanto o embargo, apenas à

parcial.
RESOLUÇÃO:
A questão tem como gabarito a alternativa (A), pois o Embargo implica a paralisação total ou
parcial da obra. A alternativa (B) erroneamente menciona que durante a paralisação os
empregados deixam de receber os salários como forma de punição, mas na verdade os
sálarios não são interrompidos e recebem como se estivessem em efetivo exercício. Na
alternativa (C) o erro se dá, pois o embargo não se aplica para setor de serviço, máquina ou
equipamento, mas sim a Interdição. O embargo implica a paralisação parcial ou total da
obra. (D) errada, pois os trabalhadores podem desenvolver atividades necessárias à correção
da situação de grave e iminente risco. Letra (E) totalmente errada.
GABARITO: (A)
44
(53) 981001332
.com
4.3. NR4 – Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho
45) Ano: 2022 Banca: FCM Órgão: Prefeitura de Timóteo - MG Prova: FCM - 2022 - Prefeitura
de Timóteo - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho: Informe se é verdadeiro (V) ou
falso (F) o que se afirma a respeito dos serviços especializados em engenharia de segurança
e medicina do trabalho, Norma Regulamentadora 4 (NR4).
( ) Os serviços especializados em engenharia de segurança e em medicina do trabalho

(SESMT) de que trata essa NR deverão ser registrados no órgão regional do Ministério do
trabalho.
( ) Caberá ao empregador esclarecer e conscientizar os empregados sobre acidentes do
trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção.
( ) Quando se tratar de empreiteiras ou empresas prestadoras de serviços, considera-se
estabelecimento, para fins de aplicação dessa NR, o local em que os seus empregados
estiverem exercendo suas atividades.
( ) O profissional especializado em segurança e medicina do trabalho poderá exercer outras
atividades na empresa, durante o horário de sua atuação nos serviços especializados em
engenharia de segurança e em medicina do trabalho.
( ) As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e
dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das
Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, serviços especializados em engenharia
de segurança e em medicina do trabalho.
De acordo com as afirmações, a sequência correta é
A) F, V, F, V, F.
B) V, F, V, F, V.
C) V, V, F, V, F.
D) F, F, V, F, V.
45
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
(V) Os serviços especializados em engenharia de segurança e em medicina do trabalho de
que trata essa NR deverão ser registrados no órgão regional do Ministério do trabalho.
(F) Caberá ao empregador esclarecer e conscientizar os empregados sobre acidentes do
trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção. Isto na verdade é
uma atribuição do SESMT e não do empregador.
(V) Quando se tratar de empreiteiras ou empresas prestadoras de serviços, considera-se

estabelecimento, para fins de aplicação dessa NR, o local em que os seus empregados
estiverem exercendo suas atividades.
(F) O profissional especializado em segurança e medicina do trabalho poderá exercer outras

atividades na empresa, durante o horário de sua atuação nos serviços especializados em
engenharia de segurança e em medicina do trabalho. Repare que o item 4.10 menciona: “Ao
profissional especializado em Segurança e em Medicina do Trabalho é vedado o exercício de
outras atividades na empresa, durante o horário de sua atuação nos Serviços Especializados
em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho”.
(V) As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e

dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das
Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, serviços especializados em engenharia
de segurança e em medicina do trabalho.
GABARITO: (B)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho (ADAPTADA)
Julgue o próximo item, relativos à organização e às atribuições do Serviço Especializado em

Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
Promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos

trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.
( ) Certo
( ) Errado
46
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Para resolvermos esta questão, devemos observar o item que segue:
4.3.1 Compete aos SESMT:
a) elaborar ou participar da elaboração do inventário de riscos;
b) acompanhar a implementação do plano de ação do Programa de Gerenciamento
de Riscos - PGR;
c) implementar medidas de prevenção de acordo com a classificação de risco do PGR e na
ordem de prioridade estabelecida na Norma Regulamentadora nº 01 (NR-01) - Disposições
Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais;
d) elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e
saúde no trabalho;
e) responsabilizar-se tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas
NR aplicáveis às atividades executadas pela organização;
f) manter permanente interação com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA,
quando existente; (redação vigente até 19 de março de 2023);
f) manter permanente interação com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de
Assédio - CIPA, quando existente; (Portaria MTP nº 4.219, de 20 de dezembro de 2022 -
redação que entra em vigor no dia 20 de março de 2023);
g) promover a realização de atividades de orientação, informação e conscientização dos
trabalhadores para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;
h) propor, imediatamente, a interrupção das atividades e a adoção de medidas corretivas
e/ou de controle quando constatar condições ou situações de trabalho que estejam
associadas a grave e iminente risco para a segurança ou a saúde dos trabalhadores;
i) conduzir ou acompanhar as investigações dos acidentes e das doenças relacionadas ao
trabalho, em conformidade com o previsto no PGR;
j) compartilhar informações relevantes para a prevenção de acidentes e de doenças
relacionadas ao trabalho com outros SESMT de uma mesma organização, assim como a CIPA,
quando por esta solicitado; e
k) acompanhar e participar nas ações do Programa de Controle Médico de Saúde
Ocupacional - PCMSO, nos termos da Norma Regulamentadora nº 07 (NR-07).
GABARITO: (CERTO)
47
(53) 981001332
.com
TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO:
Julgue o item a seguir:
O técnico de segurança do trabalho e o auxiliar/técnico de enfermagem do trabalho

devem dedicar quarenta horas por semana para as atividades do SESMT
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Cuidado com numeração!!! Segundo o Item - 4.3.5 O técnico de segurança do trabalho e o
auxiliar/técnico de enfermagem do trabalho devem dedicar quarenta e quatro horas por
semana para as atividades do SESMT. Não quarenta horas, como mencionado na questão.
GABARITO: (ERRADO)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A respeito da Norma
Julgue o item que segue:
O engenheiro de segurança do trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho

devem dedicar, no mínimo, quinze horas (tempo parcial) ou trinta horas (tempo integral) por
semana, para as atividades do SESMTa do trabalho e o auxiliar de enfermagem do trabalho
deverão dedicar 8 (oito) horas por dia para as atividades dos Serviços Especializados em
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão apresenta na íntegra o item 4.3.7 da NR-04. Logo, cuidado com a banca, pois
costuma alterar apenas os valores númericos das horas de atuação de cada profissional.
GABARITO: (CERTO)
48
(53) 981001332
.com
O SESMT deve ser constituído nas modalidades individual, regionalizado ou estadual e

distribuído.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão cobra o conhecimento acerca do item 4.4.1 que diz: “O SESMT deve ser constituído
nas modalidades individual, regionalizado ou estadual”. Não há menção de modalidade
especificada como distribuído.
GABARITO: (ERRADO)

Os canteiros de obras e as frentes de trabalho com mais de mil trabalhadores e situados na

mesma unidade da federação não são considerados como estabelecimentos, mas como
integrantes da empresa de engenharia principal responsável, a quem cabe organizar os
SESMT.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção! 4.5.4 Para fins de dimensionamento, os canteiros de obras e as frentes de trabalho
com MENOS de mil trabalhadores e situados na mesma unidade da federação não são
considerados como estabelecimentos, mas como integrantes da empresa de engenharia
principal responsável, a quem cabe organizar os SESMT.
49
(53) 981001332
.com
Ou seja, tendo mais de mil trabalhadores e situados na mesma unidade da federação serão
considerados como estabelecimentos.
GABARITO: (ERRADO)
4.4. NR5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA)

A CIPA será constituída por empresa e composta de representantes da organização e dos

empregadores.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção em dois fatores (grifados), conforme o item 5.4.1: “A CIPA será constituída por
estabelecimento e composta de representantes da organização e dos empregados, de
acordo com o dimensionamento previsto no Quadro I desta NR, ressalvadas as disposições
para setores econômicos específicos”.
GABARITO: (ERRADO)

Referente à constituição e estruturação da CIPA, devemos observar: a organização designará

dentre seus representantes o Presidente da CIPA, e os representantes eleitos dos
empregados escolherão dentre os titulares o vice-presidente, sendo o mais votado na
eleição.
( ) Certo
( ) Errado
50
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Uma confusão muito grande, na prática, é colocarem o representante dos trabalhadores com
maior número de votos na eleição. Na verdade, o item 5.4.5 só diz que: “A organização
designará dentre seus representantes o Presidente da CIPA, e os representantes eleitos dos
empregados escolherão dentre os titulares o vice-presidente”. Ou seja, é uma escolha e NÃO
o mais votado.
GABARITO: (ERRADO)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: No que diz respeito às
reuniões, julgue o item:
As reuniões extraordinárias devem ser realizadas quando ocorrer acidente do trabalho grave
ou fatal ou quando houver solicitação de uma das representações, bem como o secretário
responsável por redigir a ata será indicado pelo presidente.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
As reuniões ordinárias da CIPA são realizadas mensalmente. Porém, em algumas ocasiões
podem ocorrer reuniões extraordinárias, logo, temos que olhar o item da NR-05, conforme
segue:
5.6.4 As reuniões extraordinárias devem ser realizadas quando:
a) ocorrer acidente do trabalho grave ou fatal; ou
b) houver solicitação de uma das representações.
Logo, até o momento, a questão está no raciocínio certo, porém apresenta ERRO ao
mencionar que o presidente deverá indicar o secretário. Na verdade, os membros
designarão, conforme segue o item abaixo.
5.6.5 Para cada reunião ordinária ou extraordinária, os membros da CIPA designarão o
secretário responsável por redigir a ata.
GABARITO: (ERRADO)
51
(53) 981001332
.com
CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Com base na NR-5,
especificamente o preconizado no item 5.6 Funcionamento, analise as afirmativas abaixo.
I – A cipa terá reuniões ordinárias semanais, de acordo com o calendário preestabelecido.

II - A critério da CIPA, nas Microempresas - ME e Empresas de Pequeno Porte - EPP, graus de
risco 1 e 2, as reuniões poderão ser trimestrais.
III - As atas das reuniões podem ser disponibilizadas a todos os integrantes da CIPA, podendo
ser por meio eletrônico.
IV - As deliberações e encaminhamentos das reuniões da CIPA devem ser disponibilizadas a
todos os empregados em quadro de aviso ou por meio eletrônico.
V - O membro titular perderá o mandato, sendo substituído por suplente, quando faltar a
mais de quatro reuniões ordinárias sem justificativa.
Estão incorretas as alternativas:
A) I, II e III, apenas;
B) I e II, apenas;
C) I, II, III e V, apenas;
D) II, III e IV, apenas;
E) II, III, IV e V, apenas.
RESOLUÇÃO:
5.6.1 A CIPA terá reuniões ordinárias mensais, de acordo com o calendário preestabelecido.
5.6.1.1 A critério da CIPA, nas Microempresas - ME e Empresas de Pequeno Porte - EPP, graus
de risco 1 e 2, as reuniões poderão ser bimestrais.
5.6.3.1 As atas das reuniões devem ser disponibilizadas a todos os integrantes da CIPA,
podendo ser por meio eletrônico.
5.6.3.2 As deliberações e encaminhamentos das reuniões da CIPA devem ser disponibilizadas
a todos os empregados em quadro de aviso ou por meio eletrônico.
52
(53) 981001332
.com
5.6.6 O membro titular perderá o mandato, sendo substituído por suplente, quando faltar a
mais de quatro reuniões ordinárias sem justificativa.
GABARITO: (A)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR-5 apresentou
recentes atualizações em seu texto. Portanto, com base no treinamento, mencionado no
item 5.7.4, qual alternativa está correta ao apresentar a carga horária mínima de
treinamento.
A) 6h para estabelecimento de grau de risco 1
B) 12h para estabelecimento de grau de risco 2
C) 14h para estabelecimento de grau de risco 3
D) 16h para estabelecimento de grau de risco 4
E) 18h para estabelecimento de grau de risco 4
RESOLUÇÃO:
Analisando o item 5.7.4, temos que o treinamento deve ter carga horária mínima de:
a) oito horas para estabelecimentos de grau de risco 1;
b) doze horas para estabelecimentos de grau de risco 2;
c) dezesseis horas para estabelecimentos de grau de risco 3; e
d) vinte horas para estabelecimentos de grau de risco 4.
GABARITO: (B)
4.5. NR6 – Equipamento de Proteção Individual (EPI)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Entende-se como
Equipamento Conjugado de Proteção Individual todo aquele utilizado pelo trabalhador...:
53
(53) 981001332
.com
A) conjunto de produtos e vestimentas de uso individual utilizado pelo trabalhador,
destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.
B) composto por vários dispositivos que o fabricante tenha conjugado contra um ou mais
riscos ocupacionais existentes no ambiente de trabalho.
C) conjunto composto de produtos, vestimentas e equipamentos de uso individual

utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e
a saúde no trabalho.
D) dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à

proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.
E) conjunto composto de produtos, vestimentas e ferramentas de uso individual utilizado

pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde
no trabalho.
RESOLUÇÃO:
Para resolvermos esta questão, precisamos observar o item, que segue: 6.3.2: “Entende-se
como Equipamento Conjugado de Proteção Individual todo aquele utilizado pelo trabalhador,
composto por vários dispositivos que o fabricante tenha conjugado contra um ou mais riscos
ocupacionais existentes no ambiente de trabalho”.
GABARITO: (B)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: No que se refere a
responsabilidades da organização, julgue o item que se segue.
“Registrar o seu fornecimento ao empregador, podendo ser adotados livros, fichas ou

sistema eletrônico, inclusive, por sistema biométrico”.
( ) Certo
( ) Errado
54
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
O item acima está incorreto, pois a organização fornece ao empregado.
APROFUNDANDO: 6.5.1 Cabe à organização, quanto ao EPI:
a) adquirir somente o aprovado pelo órgão de âmbito nacional competente em matéria de
segurança e saúde no trabalho;
b) orientar e treinar o empregado;
c) fornecer ao empregado, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de
conservação e funcionamento, nas situações previstas no subitem 1.5.5.1.2 da Norma
Regulamentadora nº 01 (NR-01) - Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos
Ocupacionais, observada a hierarquia das medidas de prevenção;
d) registrar o seu fornecimento ao EMPREGADO, podendo ser adotados livros, fichas ou
sistema eletrônico, inclusive, por sistema biométrico;
e) exigir seu uso;
f) responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica, quando aplicáveis esses
procedimentos, em conformidade com as informações fornecidas pelo fabricante ou
importador;
g) substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; e
h) comunicar ao órgão de âmbito nacional competente em matéria de segurança e saúde no
trabalho qualquer irregularidade observada.
GABARITO: (ERRADO)

equipamento de proteção individual (EPI), julgue o item que se segue.
“A adaptação do EPI para uso por pessoa com deficiência feita pelo fabricante ou importador
detentor do CA, invalida o certificado já emitido, sendo necessária a emissão de novo CA.”.
( ) Certo
( ) Errado
55
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Percebe que a norma permite a adaptação de EPI para uso pela pessoa com deficiência, bem
como NÃO invalida o certificado emitido e também NÃO é necessária a emissão de novo CA.
Logo, o item acima está errado. O que a norma diz: 6.9.5 “A adaptação do EPI para uso por
pessoa com deficiência feita pelo fabricante ou importador detentor do CA, não invalida o
certificado já emitido, sendo desnecessária a emissão de novo CA”.
GABARITO: (ERRADO)

equipamento de proteção individual (EPI), julgue o item que se segue.
“Quando do fornecimento de EPI, a organização deve assegurar a prestação de informações,

observadas as recomendações do manual de instruções fornecidas pelo fabricante ou
importador do EPI, em especial sobre: descrição do equipamento e seus componentes; risco
ocupacional contra o qual o EPI oferece proteção; restrições e limitações de proteção; forma
adequada de uso e ajuste; manutenção e substituição; e cuidados de limpeza, higienização,
guarda e conservação.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Para a resolução da questão, devemos observar o item 6.7.2 Quando do fornecimento de
EPI, a organização deve assegurar a prestação de informações, observadas as
recomendações do manual de instruções fornecidas pelo fabricante ou importador do EPI,
em especial sobre:
a) descrição do equipamento e seus componentes;
b) risco ocupacional contra o qual o EPI oferece proteção;
c) restrições e limitações de proteção;
d) forma adequada de uso e ajuste;
e) manutenção e substituição; e
56
(53) 981001332
.com
f) cuidados de limpeza, higienização, guarda e conservação.
GABARITO: (CERTO)
60) Ano: 2021 Banca: FUNDATEC Órgão: COMUR de Novo Hamburgo - RS Prova: FUNDATEC -
2021 - COMUR de Novo Hamburgo - RS - Técnico em Segurança do Trabalho: A Norma
Regulamentadora 6, no Anexo I, apresenta Lista de Equipamentos de Proteção Individual.
Dos citados, qual NÃO está nessa lista?
A) Vestimenta para proteção do tronco contra riscos de origem térmica.
B) Luva para proteção das mãos contra choques elétricos.
C) Calçado para proteção dos pés contra agentes térmicos.
D) Cinturão de segurança com talabarte para proteção do usuário contra riscos de queda
em trabalhos em altura.
E) Creme protetor contra radiação solar.
RESOLUÇÃO:
O único EPI não mencionado no anexo – 1 é o contido na alternativa (E), pois creme protetor
contra radição solar não está na lista.
Atenção! No anexo está presente o “creme protetor de segurança para proteção dos
membros superiores contra agentes químicos”.
GABARITO: (E)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Julgue o item a seguir:
No que se refere a equipamento de proteção individual (EPI), julgue o item que se segue.
“Os respiradores purificadores de ar PFF1, PFF2 e PFF3, com peças semifaciais filtrantes, são
diferenciados entre si pelos tipos de agentes, para a proteção das vias respiratórias”.
( ) Certo
57
(53) 981001332
.com
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Correto: Temos três tipos de peça semifacial filtrante, conforme a NR-06, no item D.1 -
Respirador purificador de ar não motorizado, :
a) peça semifacial filtrante (PFF1) para proteção das vias respiratórias contra poeiras e
névoas;
b) peça semifacial filtrante (PFF2) para proteção das vias respiratórias contra poeiras, névoas
e fumos;
c) peça semifacial filtrante (PFF3) para proteção das vias respiratórias contra poeiras, névoas,
fumos e radionuclídeos.
GABARITO: (CERTO)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Julgue o item a seguir:
No que se refere a equipamento de proteção individual (EPI), julgue o item que se segue.
“Vestimenta condutiva é contraindicada como EPI para trabalhadores em instalações

elétricas devido ao risco de choque elétrico”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Questão interessante que muita gente falha! Na verdade, o correto é o oposto do que é
mencionado no item acima, pois dentro dos EPI’s para a proteção do corpo inteiro, temos no
item C) vestimenta condutiva para proteção de todo o corpo contra choques elétricos.
GABARITO: (ERRADO)
58
(53) 981001332
.com
4.6. NR7 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: O Programa de Controle
Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO tem como objetivo de proteger e preservar a saúde
de seus empregados em relação aos riscos ocupacionais, conforme avaliação de riscos do
Programa de Gerenciamento de Risco - PGR da organização, sendo assim, ao empregador
compete:
I - garantir a elaboração e efetiva implantação do PCMSO;

II - custear sem ônus para o empregado todos os procedimentos relacionados ao PCMSO;
III - indicar médico do trabalho responsável pelo PCMSO.
Quais estão corretas?
A) I, apenas;
B) II, apenas;
C) I e II, apenas;
D) Todas alternativas estão corretas;
E) Nenhuma alternativa está correta.
RESOLUÇÃO:
Todas estão em conformidade com o item 7.4.1 Compete ao empregador:
a) garantir a elaboração e efetiva implantação do PCMSO;
b) custear sem ônus para o empregado todos os procedimentos relacionados ao PCMSO;
c) indicar médico do trabalho responsável pelo PCMSO.
GABARITO: (D)
64) Ano: 2022 Banca: FCM Órgão: Prefeitura de Timóteo - MG Prova: FCM - 2022 - Prefeitura
de Timóteo - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho: A Norma Regulamentadora 7
(NR7) registra quais são os exames médicos de realização obrigatória e integrantes do
59
(53) 981001332
.com
Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional- PCMSO. São exames obrigatórios,
EXCETO:
A) periódico.
B) admissional.
C) demissional.
D) de retorno das férias.
RESOLUÇÃO:
O item 7.5.6 O PCMSO deve incluir a realização obrigatória dos exames médicos:
admissional; periódico; de retorno ao trabalho; de mudança de riscos ocupacionais e;
demissional.
GABARITO: (D)
65) Ano: 2021 Banca: SELECON Órgão: EMGEPRON Prova: SELECON - 2021 - EMGEPRON -
Engenheiro de Segurança do Trabalho: Segundo a NR 7 - Programa de Controle Médico de
Saúde Ocupacional – PCMSO, após o desligamento do empregado, o prontuário médico
(documentação) deve ser mantido pela organização por um período mínimo de:
A) quinze anos
B) vinte anos
C) vinte e cinco anos
D) trinta anos
RESOLUÇÃO:
O item 7.6.1.1 O prontuário do empregado deve ser mantido pela organização, no mínimo,
por 20 (vinte) anos após o seu desligamento, exceto em caso de previsão diversa constante
nos Anexos desta NR.
GABARITO: (B)
60
(53) 981001332
.com
TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item.
“Para empregados expostos a riscos ocupacionais identificados e classificados no LTCAT e para
portadores de doenças crônicas que aumentem a susceptibilidade a tais riscos o intervalo
miínimo para realização dos exames periódicos deverá ser a cada ano ou a intervalos menores,
a critério do médico responsável”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Os riscos ocupacionais são identificados e classificados no Programa de Gerenciamento de
Riscos (PGR) e não no Laudo Técnico de Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT).
Aprofundando o conhecimento:
“7.5.8 O exame clínico deve obedecer aos prazos e à seguinte periodicidade:
I - no exame admissional: ser realizado antes que o empregado assuma suas atividades;
II - no exame periódico: ser realizado de acordo com os seguintes intervalos:
a) para empregados expostos a riscos ocupacionais identificados e classificados no PGR e
para portadores de doenças crônicas que aumentem a susceptibilidade a tais riscos:
1. a cada ano ou a intervalos menores, a critério do médico responsável;
2. de acordo com a periodicidade especificada no Anexo IV desta Norma (06 seis meses),
relativo a empregados expostos a condições hiperbáricas; b) para os demais empregados, o
exame clínico deve ser realizado a cada dois anos”.
GABARITO: (ERRADO)
4.7. NR8 – Edificações

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A respeito da estrutura
das Edificações, julgue, como CERTO OU ERRADO, o item a seguir:
61
(53) 981001332
.com
“De acordo com a NR-08, o termo “pé-direito”, que corresponde à altura livre do piso até o
teto, deverá ser de 3 metros, com o objetivo de garantir o conforto, a segurança e a
salubridade dos trabalhadores”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Não há menção alguma com indicação de metragem para qualquer item da norma. Atenção!
Com esta informação, podemos resolver muitas questões envolvendo este assunto.
APROFUNDANDO: 8.3.1 Os locais de trabalho devem ter a altura do piso ao teto, pé-direito,
de acordo com o código de obras local ou posturas municipais, atendido o previsto em
normas técnicas oficiais e as condições de segurança, conforto e salubridade, estabelecidas
em Normas Regulamentadoras.
GABARITO: (ERRADO)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A respeito da NR-08,
julgue, como CERTO OU ERRADO, o item a seguir:
“Nos pisos, escadas fixas, rampas, corredores e passagens dos locais de trabalho, onde
houver risco de escorregamento, devem ser empregados materiais ou sistemas
antiderrapantes”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
8.3.2.4 Nos pisos, escadas fixas, rampas, corredores e passagens dos locais de trabalho, onde
houver risco de escorregamento, devem ser empregados materiais ou sistemas
antiderrapantes.
GABARITO: (CERTO)
62
(53) 981001332
.com
4.8. NR9 – Avaliação e Controle das Exposições Ocupacionais a Agentes Físicos, Químicos e Biológicos

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue CERTO OU
ERRADO, o item a seguir: “A NR-9 estabelece os requisitos para a avaliação das exposições
ocupacionais a agentes físicos, químicos, ergonômicos e biológicos quando identificados no
Programa de Gerenciamento de Riscos - PGR, previsto na NR-1, e subsidiá-lo quanto às
medidas de prevenção para os riscos ocupacionais”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A NR-9 não estabelece os requisitos para a avaliação das exposições referente aos agentes
ergonômicos.
GABARITO: (ERRADO)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue CERTO OU
ERRADO, o item a seguir: “A identificação das exposições ocupacionais aos agentes físicos,
químicos e biológicos deverá considerar: descrição das atividades; identificação do agente e
formas de exposição; possíveis lesões ou agravos à saúde relacionados às exposições
identificadas; fatores determinantes da exposição; medidas de prevenção já existentes; e
identificação dos grupos de trabalhadores expostos”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão está correta, pois apresenta o item 9.3.1 na íntegra.
GABARITO: (CERTO)
63
(53) 981001332
.com
CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR-9 menciona que
enquanto não forem estabelecidos os anexos a esta norma, devem ser adotados para fins de
medidas de prevenção:
I - os critérios e limites de tolerância constantes na NR-16 e seus anexos;

II - como nível de ação para agentes biológicos, a metade dos limites de tolerância;
III - como nível de ação para o agente físico vibração, a metade da dose.
Quais alternativas estão corretas?
A) I, apenas;
B) II, apenas;
C) I e II, apenas;
D) Todas alternativas estão corretas;
E) Nenhuma alternativa está correta.
RESOLUÇÃO:
I – Errado: Os critérios e limites de tolerância constantes na NR- 15 e seus anexos;
II – Errado: Como nível de ação para agentes químicos, a metade dos limites de tolerância;
(Atenção: não há limite de tolerância para agentes biológicos);
III – Errado: como nível de ação para o agente físico ruído, a metade da dose.
GABARITO: (E)
4.9. NR10 – Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR 10 estabelece os
requisitos e as condições mínimas para a segurança e a saúde dos trabalhadores que
64
(53) 981001332
.com
interajam em instalações elétricas e serviços com eletricidade. Segundo essa NR, julgue o
item.
A instalação elétrica é considerada desenergizada quando todos os procedimentos da

sequência a seguir forem realizados: seccionamento; impedimento de reenergização;
constatação de ausência de tensão, instalação de aterramento temporário com
equipotencialização dos condutores dos circuitos; proteção dos elementos energizados
existentes na zona controlada; e instalação da sinalização de impedimento de reenergização.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão está correta, pois apresenta está em consonância com o item 10.5.1, pois
apresenta na totalidade todos os passoas a seguir, bem como estão na sequência correta, .
a) seccionamento;
b) impedimento de reenergização;
c) constatação da ausência de tensão;
d) instalação de aterramento temporário com equipotencialização dos condutores dos
circuitos;
e) proteção dos elementos energizados existentes na zona controlada (Anexo II);
f) instalação da sinalização de impedimento de reenergização.
Atenção! Uma ideia de macete para saber os passos da Desenergização = S.I.C.I.P.I.
GABARITO: (CERTO)
73) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Técnico
em Segurança do Trabalho: Relacione as ações para reenergização de instalações elétricas
às respectivas descrições. (1) Ação 1 (2) Ação 2 (3) Ação 3 (4) Ação 4 (5) Ação 5.
( ) remoção do aterramento temporário, da equipotencialização e das proteções adicionais.

( ) remoção da sinalização de impedimento de reenergização.
( ) destravamento, se houver, e religação dos dispositivos de seccionamento.
65
(53) 981001332
.com
( ) retirada da zona controlada de todos os trabalhadores não envolvidos no processo de
reenergização.
( ) retirada das ferramentas, utensílios e equipamentos.
Assinale a opção que mostra a ordem correta dessas ações.
A) 3 – 4 – 5 – 2 – 1.
B) 3 – 5 – 4 – 1 – 2.
C) 4 – 3 – 5 – 2 – 1.
D) 4 – 3 – 5 – 1 – 2.
E) 5 – 4 – 3 – 1 – 2.
RESOLUÇÃO:
A NR-10 apresenta a ordem a ser seguida para efetuar a reenergização de instalações
elétricas, sendo a ordem correta (3 – 4 – 5 – 2 – 1), conforme segue:
a) retirada das ferramentas, utensílios e equipamentos;
b) retirada da zona controlada de todos os trabalhadores não envolvidos no processo de
reenergização;
c) remoção do aterramento temporário, da equipotencialização e das proteções adicionais;
d) remoção da sinalização de impedimento de reenergização;
e) destravamento, se houver, e religação dos dispositivos de seccionamento.
GABARITO: (A)
74) Ano: 2021 Banca: Instituto UniFil Órgão: Prefeitura de Marechal Cândido Rondon - PR
Prova: Instituto UniFil - 2021 - Prefeitura de Marechal Cândido Rondon - PR - Técnico em
Segurança do Trabalho: De acordo com o anexo II da NR-10, as figuras abaixo são
padronizadas para demarcar:
66
(53) 981001332
.com
A) ZR - Zona Rural, ZC - Zona Central, ZL - Zona Livre, PE - Ponto de Encontro, SI - Sistema

Interno.
B) ZR - Zona de Risco, ZC - Zona de Controle, ZL - Zona Legal, PE - Ponto Eletrofugado, SI -

Sistema Integrado.
C) ZR - Zona de Regulagem, ZC - Zona de Comércio, ZL - Zona Lateral, PE - Ponto de

Estragulamento, SI – Sistema Informativo.
D) ZR - Zona de Risco, ZC - Zona Controlada, ZL - Zona Livre, PE - Ponto de Instalação

Energizado, SI - Superfície Isolante.
RESOLUÇÃO:
A questão exige conhecimento do Glossário da NR-10, sendo assim, temos:
- ZR - Zona de Risco;
- ZC - Zona Controlada;
- ZL - Zona Livre;
- PE - Ponto de Instalação Energizado;
- SI - Superfície Isolante.
GABARITO: (D)
75) Ano: 2021 Banca: SELECON Órgão: EMGEPRON Prova: SELECON - 2021 - EMGEPRON -
Técnico Segurança do Trabalho: O curso básico e o curso complementar de NR10 têm que
ter carga horária, respectivamente, de:
67
(53) 981001332
.com
A) 40h e 60h
B) 60h e 40h
C) 40h e 40h
D) 40h e 80h
RESOLUÇÃO:
A NR-10 menciona no seu anexo III (Treinamento) dois cursos:
- Curso Básico - Segurança em Instalações e Serviços com Eletricidade I - Para os
trabalhadores autorizados: carga horária mínima - 40h.
- Curso Complementar - Segurança no Sistema Elétrico de Potência (SEP) e em suas
proximidades. É pré-requisito para frequentar este curso complementar, ter participado,
com aproveitamento satisfatório, do curso básico definido anteriormente. Carga horária
mínima - 40h.
GABARITO: (C)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Julgue o item a seguir, que versam acerca
de instalações elétricas.
“O aterramento das instalações elétricas deve ser executado exclusivamente conforme as

normas internacionais vigentes”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Muita atenção para questões que utilizam o termo “exclusivamente”. Repare que o item
menciona que o aterramento das instalações elétricas deve ser executado exclusivamente
conforme as normas internacionais vigentes. Porém, ao observarmos a NR-10,
especificamente o item 10.2.8.3 O aterramento das instalações elétricas deve ser executado
68
(53) 981001332
.com
conforme regulamentação estabelecida pelos órgãos competentes e, na ausência desta,
deve atender às Normas Internacionais vigentes.
GABARITO: (ERRADO)
77) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Engenheiro de Segurança
do Trabalho: Nas intervenções em instalações elétricas devem ser adotadas medidas
preventivas de controle do risco elétrico. Em relação à segurança em instalações e serviços
em eletricidade, assinale a afirmativa correta.
A) As empresas estão obrigadas a atualizar as instalações elétricas anualmente.
B) O Prontuário de Instalações Elétricas é dispensável para potências abaixo de 1 MVA.
C) As concessionárias locais devem ser notificadas por ocasião de intervenção que envolva
perigo.
D) Nos serviços em instalações elétricas devem ser previstas e adotadas, prioritariamente,

medidas de proteção coletivas.
E) As medidas de controle na área elétrica devem ser isoladas das demais iniciativas da
empresa, dadas as suas particularidades.
RESOLUÇÃO:
Analisando as alternativas:
- Alternativa (A) errada: Não há menção em periodicidade de atualização das instalações.
Temos sim o item 10.2.3 As empresas estão obrigadas a manter esquemas unifilares
atualizados das instalações elétricas dos seus estabelecimentos com as especificações do
sistema de aterramento e demais equipamentos e dispositivos de proteção.
- Alternativa (B) errada: 10.2.4 Os estabelecimentos com carga instalada superior a 75 kW
devem constituir e manter o Prontuário de Instalações Elétricas.
- Alternativa (C) errada: Não há nenhum tipo de menção na norma especificando notificação
às concessionárias locais.
- Alternativa (D) correta: Apresenta a literalidade do item 10.2.8.1.
69
(53) 981001332
.com
- Alternativa (E) errada: 10.2.2 As medidas de controle adotadas devem integrar-se às
demais iniciativas da empresa, no âmbito da preservação da segurança, da saúde e do meio
ambiente do trabalho.
GABARITO: (D)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR 10 apresenta
algumas definições, sendo assim, marque a alternativa correta que corresponde a definição
de trabalhador autorizado.
A) trabalhadores qualificados ou capacitados e os profissionais habilitados, sem anuência

formal da empresa.
B) trabalhadores qualificados, exclusivamente, com anuência formal da empresa.
C) trabalhadores capacitados e profissionais habilitados, exceto trabalhadores qualificados,

com anuência formal da empresa.
D) trabalhadores qualificados e profissionais habilitados, exceto trabalhadores capacitados,

com anuência formal da empresa.
E) trabalhadores qualificados ou capacitados e os profissionais habilitados, com anuência

formal da empresa.
RESOLUÇÃO:
A questão, além de atenção redobrada, exige conhecimentos o item 10.8 - Habilitação,
Qualificação, Capacitação e Autorização dos Trabalhadores. Logo, obtemos o gabarito ao
observarmos o item 10.8.4 que diz: “São considerados autorizados os trabalhadores
qualificados ou capacitados e os profissionais habilitados, COM anuência formal da
empresa”.
Aprofundando um pouco mais, temos:
- 10.8.1 É considerado trabalhador qualificado aquele que comprovar conclusão de curso
específico na área elétrica reconhecido pelo Sistema Oficial de Ensino.
70
(53) 981001332
.com
- 10.8.2 É considerado profissional legalmente habilitado o trabalhador previamente
qualificado e com registro no competente conselho de classe.
- 10.8.3 É considerado trabalhador capacitado aquele que atenda às seguintes condições,
simultaneamente: a) receba capacitação sob orientação e responsabilidade de profissional
habilitado e autorizado; e b) trabalhe sob a responsabilidade de profissional habilitado e
autorizado.
GABARITO: (E)
Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Julgue o item a seguir, que versam acerca
de instalações elétricas.
“É permitido o uso de adornos pessoais nos trabalhos com instalações elétricas, desde que
esses não contenham metal em sua composição”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
10.2.9.3 É vedado o uso de adornos pessoais nos trabalhos com instalações elétricas ou em
suas proximidades.
GABARITO: (ERRADO)
4.10. NR11 – Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais
80) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Engenheiro de Segurança
do Trabalho - Reaplicação: A respeito de movimentação de cargas em locais de trabalho,
avalie as afirmativas a seguir.
I - Todo equipamento utilizado para movimentação de carga deve ter a indicação de sua
capacidade de trabalho.
71
(53) 981001332
.com
II - Os operadores de equipamentos de transporte motorizado deverão estar identificados
durante a execução do trabalho.
III - O transporte manual de sacos sobre prancha é proibido.
Está correto o que se afirma em
A) I, somente.
B) II, somente.
C) III, somente.
D) I e II, somente.
E) II e III, somente.
RESOLUÇÃO:
I – Correta: Tem amparo no item 1.2.1 - Em todo equipamento deve ser indicado, em lugar
visível, a sua identificação, carga máxima de trabalho permitida, nome e CNPJ do fabricante
e responsável técnico.
II – Correta: 11.1.6 Os operadores de equipamentos de transporte motorizado deverão ser
habilitados e só poderão dirigir se durante o horário de trabalho portarem um cartão de
identificação, com o nome e fotografia, em lugar visível.
III – Errada: O transporte manual sobre prancha não é proibido, mas tem uma ressalva,
conforme segue: 11.2.3 É vedado o transporte manual de sacos, através de pranchas, sobre
vãos superiores a 1,00m (um metro) ou mais de extensão.
GABARITO: (D)
81) Ano: 2020 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Massaranduba - SC Prova: FURB - 2020 -
Prefeitura de Massaranduba - SC - Técnico em Segurança no Trabalho: Conforme a Norma
Regulamentadora NR11 (Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de
Materiais), o material empilhado deverá ficar afastado das estruturas laterais do prédio a
uma distância de pelo menos:
A) 0,35 m (trinta e cinco centímetros).
72
(53) 981001332
.com
B) 0,50 m (cinquenta centímetros).
C) 1,00 m (cem centímetros).
D) 0,40 m (quarenta centímetros).
E) 0,25 m (vinte e cinco centímetros).
RESOLUÇÃO:
Para a resolução dessa questão, devemos observar o item 11.3.3: “Material empilhado
deverá ficar afastado das estruturas laterais do prédio a uma distância de pelo
menos 0,50m (cinquenta centímetros)".
Aprofundando: Outra distância importante é tratada no item 1.2.2: “Fica estabelecida a
distância máxima de 60,00m (sessenta metros) para o transporte
manual de um saco”
GABARITO: (B)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item, conforme
NR-11.
“É permitido o transporte manual de sacos por meio de pranchas, desde que elas tenham a
largura mínima de cinquenta centímetros, com extensão do vão maior de um metro”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Errado! A primeira parte do item da questão está correto. 11.2.3.1 As pranchas de que trata
o item 11.2.3 deverão ter a largura mínima de 0,50m (cinquenta centímetros). Porém, a
segunda parte que apresenta informação errada e percebemos isso ao observar o item 11.2.3
que veda o transporte manual de sacos, através de pranchas, sobre vãos superiores a 1,00m
(um metro) ou mais de extensão.
GABARITO: (ERRADO)
73
(53) 981001332
.com
4.11. NR12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos
83) Ano: 2022 Banca: FAURGS Órgão: SES-RS Prova: FAURGS - 2022 - SES-RS - Engenheiro de
Segurança do Trabalho - Edital nº 15: Em relação à Norma Regulamentadora NR 12 –
Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos –, no item que aborda Arranjo Físico
e Instalações, considere as seguintes afirmações.
I - Nos locais de instalação de máquinas e equipamentos, as áreas de circulação devem ser

devidamente demarcadas em conformidade com as normas técnicas oficiais.
II - As áreas de circulação devem ser mantidas desobstruídas.
III- A demarcação das áreas de circulação, utilizando-se marcos, balizas ou outros meios
físicos, será feita apenas em casos excepcionais, a critério do empregador.
Quais estão corretas, segundo a NR 12?
A) Apenas I.
B) Apenas II.
C) Apenas III.
D) Apenas I e II.
E) I, II e III.
RESOLUÇÃO:
I – Correta: 12.2.1 Nos locais de instalação de máquinas e equipamentos, as áreas de
circulação devem ser devidamente demarcadas em conformidade com as normas técnicas
oficiais.
II – Correta: 12.2.1.1 É permitida a demarcação das áreas de circulação utilizando-se marcos,
balizas ou outros meios físicos.
III – Errada: A demarcação mencionada não será feita apenas em casos excepcionais, a
critério do empregado. Na verdade, o item 12.2.1.1 menciona o seguinte: “É permitida a
demarcação das áreas de circulação utilizando-se marcos, balizas ou outros meios físicos”.
GABARITO: (D)
74
(53) 981001332
.com
CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item.
“A NR-12 não se aplica às máquinas certificadas pelo INMETRO, desde que atendidos todos os
requisitos técnicos de construção relacionados à segurança da máquina”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão está correta, pois está em consonância com o item 12.1.4 “Esta NR não se aplica”:
a) às máquinas e equipamentos movidos ou impulsionados por força humana ou animal;
b) às máquinas e equipamentos expostos em museus, feiras e eventos, para fins históricos
ou que sejam considerados como antiguidades e não sejam mais empregados com fins
produtivos, desde que sejam adotadas medidas que garantam a preservação da integridade
física dos visitantes e expositores;
c) às máquinas e equipamentos classificados como eletrodomésticos;
d) aos equipamentos estáticos;
e) às ferramentas portáteis e ferramentas transportáveis (semiestacionárias), operadas
eletricamente, que atendam aos princípios construtivos estabelecidos em norma técnica tipo
“C” (parte geral e específica) nacional ou, na ausência desta, em norma técnica internacional
aplicável;
f) às máquinas certificadas pelo INMETRO, desde que atendidos todos os requisitos
técnicos de construção relacionados à segurança da máquina.
GABARITO: (CORRETO)
85) Ano: 2022 Banca: SELECON Órgão: Prefeitura de São Gonçalo - RJ Prova: SELECON - 2022 -
Prefeitura de São Gonçalo - RJ - Técnico de Apoio Especializado - Segurança do Trabalho: A
NR 12 (Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos) estabelece determinadas
proibições com relação a máquinas e equipamentos, com EXCEÇÃO de:
A) utilização de chaves tipo faca nos circuitos elétricos
B) utilizar-se de chave geral como dispositivo de partida e parada
75
(53) 981001332
.com
C) existência de partes energizadas expostas de circuitos que utilizam energia elétrica
D) possuir dispositivo protetor contra sobre tensão quando a elevação da tensão puder
ocasionar risco de acidentes
RESOLUÇÃO:
Atenção para a resolução desta questão, pois exige encontrar, entre as alternativas, a
EXCEÇÃO.
Sendo assim, temos como gabarito a alternativa (D), pois o mencionado NÃO se trata de uma
exceção, mas sim uma obrigação, conforme item 12.3.7.1 – “As máquinas e equipamentos
devem possuir dispositivo protetor contra sobretensão quando a elevação da tensão puder
ocasionar risco de acidentes”.
As demais alternativas são contempladas nas proibições mencionadas no item 12.3.8,
conforme segue:
a) a utilização de chave geral como dispositivo de partida e parada;
b) a utilização de chaves tipo faca nos circuitos elétricos; e
c) a existência de partes energizadas expostas de circuitos que utilizam energia
elétrica.
GABARITO: (D)

CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: As medidas de proteção
a ser adotadas, em ordem de prioridade, deve ser:
A) medidas de proteção coletiva, medidas de proteção individual, medidas administrativas

ou de organização do trabalho;
B) medidas administrativas ou de organização do trabalho, medidas de proteção coletiva,

medidas de proteção individual;
C) medidas de proteção coletiva, medidas administrativas ou de organização do trabalho,

medidas de proteção individual;
76
(53) 981001332
.com
D) medidas de proteção individual, medidas de proteção coletiva, medidas administrativas
ou de organização do trabalho;
E) medidas de proteção individual, medidas administrativas ou de organização do trabalho,

medidas de proteção coletiva.
RESOLUÇÃO:
As medidas de proteção, segundo a NR-12, necessariamente devem ser realizadas, conforme
segue:
12.1.8 São consideradas medidas de proteção, a ser adotadas nessa ordem de
prioridade:
a) medidas de proteção coletiva;
b) medidas administrativas ou de organização do trabalho;
c) medidas de proteção individual.
GABARITO: (C)

CARGO: TÉCNICO: Com relação à Norma Regulamentadora de Segurança no Trabalho em
Máquinas e Equipamentos, analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a verdadeira e
(F) para a falsa.
( ) Os dispositivos de partida e parada das máquinas podem ser acionados ou desligados, em

caso de emergência, por outra pessoa que não seja o operador.
( ) É proibida a utilização de chaves tipo faca nos circuitos elétricos.
( ) As rampas com inclinação até 10º devem possuir peças transversais horizontais, para
impedir escorregamento.
As afirmativas são, na ordem apresentada, respectivamente,
A) V – V – F.
B) F – V – V.
C) F – V – F.
77
(53) 981001332
.com
D) V – V – V.
E) V – F – V.
RESOLUÇÃO:
(VERDADEIRO) - 12.4 Dispositivos de partida, acionamento e parada.
12.4.1 Os dispositivos de partida, acionamento e parada das máquinas devem ser
projetados, selecionados e instalados de modo que:
a) não se localizem em suas zonas perigosas;
b) possam ser acionados ou desligados em caso de emergência por outra pessoa que
não seja o operador;
c) impeçam acionamento ou desligamento involuntário pelo operador ou por qualquer outra
forma acidental;
d) não acarretem riscos adicionais;
e) dificulte-se a burla.
(VERDADEIRO) - 12.3.8 São proibidas nas máquinas e equipamentos:
a) a utilização de chave geral como dispositivo de partida e parada;
b) a utilização de chaves tipo faca nos circuitos elétricos;
c) a existência de partes energizadas expostas de circuitos que utilizam energia elétrica.
(FALSO) - 15.10 As rampas com inclinação entre 10º (dez) e 20º (vinte) graus em relação ao
plano horizontal devem possuir peças transversais horizontais fixadas de modo seguro,
para impedir escorregamento.
Importante frisar que as peças transversais horizontias devem ser distanciadas entre si 0,40
m (quarenta centímetros) em toda sua extensão.
Aprofundando! 15.11 É proibida a construção de rampas com inclinação superior a 20º
(vinte) graus em relação ao piso.
GABARITO: (A)
4.12. NR13 – Caldeiras, Vasos de Pressão, Tubulações e Tanques Metálicos de Armazenamento

CARGO: TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO
TRABALHO: Em relação à Norma Regulamentadora NR 13 – Caldeiras, Vasos de Pressão,
78
(53) 981001332
.com
Tubulações e Tanques Metálicos de Armazentamento, O empregador deve comunicar ao
órgão regional do Ministério do Trabalho e ao sindicato da categoria profissional
predominante do estabelecimento a ocorrência de vazamento, incêndio ou explosão
envolvendo equipamentos abrangidos nesta NR que tenha como consequência uma das
situações a seguir:
I – Afastamento dos trabalhadores por mais de 15 dias;

II – Morte de trabalhador(es);
III – Acidentes que implicaram em necessidade de internação hospitalar de trabalhador(es);
IV - Eventos de grande proporção.
Qual alternativa apresenta todos as situações mencionadas na NR 13?
A) Apenas III e IV.
B) Apenas II.
C) Apenas I e III.
D) Apenas I, II e VI.
E) Apenas II, III e IV.
RESOLUÇÃO:
I – Incorreta: Não há nada preconizado na NR-13.
II, III e IV – Corretas: pois são as (03) três exatas e únicas situações que exigem a comunicação
ao órgão regional do Ministério do Trabalho e ao sindicato da categoria profissional
predominante do estabelecimento.
GABARITO: (E)
89) Ano: 2019 Banca: FGV Órgão: Prefeitura de Salvador - BA Prova: FGV - 2019 - Prefeitura de
Salvador - BA - Analista em Segurança do Trabalho (ADAPTADA): Por ocasião da instalação
de uma caldeira a vapor deve-se estabelecer requisitos mínimos de segurança e para a saúde
79
(53) 981001332
.com
dos trabalhadores. Quando a caldeira for instalada em ambiente aberto, a área deve
satisfazer, entre outros, ao seguinte requisito:
A) não deve compartilhar o mesmo espaço com depósitos de combustíveis.
B) dispor de pelo menos 2 (duas) saídas amplas, permanentemente desobstruídas,

sinalizadas e dispostas em direções distintas
C) deve dispor de barreiras que impeçam qualquer acesso e as operações devem ser feitas
de forma remota.
D) deve possuir um sistema de monitoramento de material particulado provenientes da

combustão.
E) não deve operar à noite.
RESOLUÇÃO:
Questão boa. A NR-13 determina alguns requisitos para o funcionamento de caldeiras, tanto
para ambientes abertos quanto para ambientes fechados. Para resolvermos a questão,
precisamos ter conhecimento dos que é preconizado para ambientes abertos, conforme o
enunciado. Logo, temos o item 13.4.2.3 Quando a caldeira for instalada em ambiente aberto,
a área de caldeiras deve satisfazer aos seguintes requisitos:
a) estar afastada de, no mínimo, 3,0 m (três metros) de:
- outras instalações do estabelecimento;
- de depósitos de combustíveis, excetuando-se reservatórios para partida com até 2 000L
(dois mil litros) de capacidade; (Alternativa (A) está errada, pois pode compartilhar o
mesmo espaço de depósitos de combustíveis, desde que a quantidade seja até 2000 L).
- do limite de propriedade de terceiros;
- do limite com as vias públicas;
b) dispor de pelo menos 2 (duas) saídas amplas, permanentemente desobstruídas,
sinalizadas e dispostas em direções distintas;
c) dispor de acesso fácil e seguro, necessário à operação e à manutenção da caldeira,
sendo que, para guarda-corpos vazados, os vãos devem ter dimensões que impeçam
80
(53) 981001332
.com
a queda de pessoas; (Alternativa (C) está errada, pois o acesso deve ser facilitado e não
dificultado).
d) ter sistema de captação e lançamento dos gases e material particulado, provenientes
da combustão, para fora da área de operação atendendo às normas ambientais
vigentes; (Alternativa (D) está errada, pois não fala em sistema de monitoração de
particulados).
f) ter sistema de iluminação de emergência caso opere à noite. (Alternativa (E) está errada,
pois pode operar a noite, desde que tenha sistema de iluminação de emergência).
Portanto o gabarito está na letra (B).
Aprofundando! O item 13.4.2.4 Quando a caldeira estiver instalada em ambiente fechado, a
casa de caldeiras deve satisfazer os seguintes requisitos:
a) constituir prédio separado, construído de material resistente ao fogo, podendo ter apenas
uma parede adjacente a outras instalações do estabelecimento, porém com as outras
paredes afastadas de, no mínimo, 3,0 m (três metros) de outras instalações, do limite de
propriedade de terceiros, do limite com as vias públicas e de depósitos de combustíveis,
excetuando-se reservatórios para partida com até 2.000 L (dois millitros) de capacidade;
b) dispor de pelo menos 2 (duas) saídas amplas, permanentemente desobstruídas,
sinalizadas e dispostas em direções distintas;
c) dispor de ventilação permanente com entradas de ar que não possam ser bloqueadas;
d) dispor de sensor para detecção de vazamento de gás quando se tratar de caldeira a
combustível gasoso;
e) não ser utilizada para qualquer outra finalidade;
f) dispor de acesso fácil e seguro, necessário à operação e à manutenção da caldeira, sendo
que, para guarda-corpos vazados, os vãos devem ter dimensões que impeçam a queda de
pessoas;
g) ter sistema de captação e lançamento dos gases e material particulado, provenientes da
combustão, para fora da área de operação, atendendo às normas ambientais vigentes;
h) dispor de iluminação conforme normas oficiais vigentes e ter sistema de iluminação de
emergência.
GABARITO: (B)
81
(53) 981001332
.com
TRABALHO (ADAPTADA): Um estabelecimento que tenha Serviço Próprio de Inspeção de
Equipamentos (SPIE) pode estender seus períodos entre inspeções de segurança, para
caldeiras de recuperação de álcalis no prazo de ______________ meses.
Assinale a alternativa correta.
A) 12 meses.
B) 15 meses.
C) 24 meses.
D) 30 meses.
E) 40 meses.
RESOLUÇÃO:
Os prazos máximos para a realização de inspeções de segurança periódicas são diferentes de
acordo com uma condição: se o estabelecimento tem ou não SPIE. Logo, para resolvermos a
questão, temos que prestar muita atenção já no enunciado que nos diz que o
estabelecimento em questão apresenta SPIE.
Na norma, temos dois itens importantes, conforme seguem:
13.4.4.4 A inspeção de segurança periódica, constituída por exames interno e externo,
deve ser executada nos seguintes prazos máximos:
a) 12 (doze) meses para caldeiras das categorias A e B;
b) 18 (dezoito) meses para caldeiras de recuperação de álcalis de qualquer categoria;
c) 24 (vinte e quatro) meses para caldeiras da categoria A, desde que aos 12 (doze) meses
sejam testadas as pressões de abertura das válvulas de segurança.
D) 30 (Trinta) meses para caldeiras de categoria B com sistema de gerenciamento de
combustão - SGC que atendam ao disposto no Anexo IV desta NR.
13.4.4.5 Estabelecimentos que possuam SPIE, conforme estabelecido no Anexo II, podem
estender seus períodos entre inspeções de segurança, respeitando os seguintes prazos
82
(53) 981001332
.com
máximos:
a) 24 (vinte e quatro) meses para as caldeiras de recuperação de álcalis;
b) 24 (vinte e quatro) meses para as caldeiras da categoria B;
c) 30 (trinta) meses para caldeiras da categoria A.
Como no enunciado o estabelecimento possui SPIE, o prazo máximo é de 24 meses para as
caldeiras de recuperação de álcalis.
d) 48 (quarenta e oito) meses para caldeiras de categoria A com Sistema Instrumentado de
Segurança - SIS, que atendam ao disposto no Anexo IV desta NR.
Dica: Ler o anexo IV da Norma.
Endereço: https://www.gov.br/trabalho-e-previdencia/pt-br/composicao/orgaos-
specificos/secretaria-de-trabalho/inspecao/seguranca-e-saude-no-trabalho/normas-
regulamentadoras/nr-13-atualizada-2022-retificada.pdf
GABARITO: (C)

TRABALHO:
“A respeito da NR-13, os vasos de pressão devem ser categorizados, com base na classe do
fluido e no grupo de potencial de risco”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Olhar o item 13.5.1.1: Para os efeitos desta NR, os vasos de pressão devem ser categorizados,
com base na classe do fluido e no grupo de potencial de risco.
GABARITO: (CERTO)

TRABALHO: Os vasos de pressão apresentam (02) duas classificações, sendo Classe (A) vapor
83
(53) 981001332
.com
de água, gases asfixiantes simples ou ar comprimido e Classe (B) Outro fluido não
enquadrado na Classe (A).
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Os vasos de pressão apresentam (04) quatro classes, conforme segue:
Classe A:
- fluidos inflamáveis;
- fluidos combustíveis com temperatura superior ou igual a 200 ºC (duzentos graus Celsius);
- fluidos tóxicos com limite de tolerância igual ou inferior a 20 ppm (vinte partes por milhão);
- hidrogênio;
- acetileno.
Classe B:
- fluidos combustíveis com temperatura inferior a 200 ºC (duzentos graus Celsius);
- fluidos tóxicos com limite de tolerância superior a 20 ppm (vinte partes por milhão).
Classe C:
- vapor de água, gases asfixiantes simples e ar comprimido.
Classe D:
- outros fluidos não enquadrados nas classes anteriores.
GABARITO: (ERRADO)

TRABALHO: Para o propósito desta NR, as caldeiras são classificadas em 2 (duas)
categorias, sendo as de categoria A aquelas aquelas cuja pressão de operação é igual ou
superior a 1.960 kPa (19,98 kgf/cm²) e as caldeiras da categoria B são aquelas cuja a pressão
de operação seja superior a 60 kPa (0,61 kgf/cm²) e inferior a 1 960 kPa (19,98 kgf/cm2).
( ) Certo
( ) Errado
84
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
O enunciado traz a literalidade da NR-13. Atenção nas pressões de operação de cada
categoria, pois as bancas gostam de fazer a troca, dipondo a pressão de operação de uma
categoria em outra.
GABARITO: (CERTO)
94) Ano: 2016 Banca: IBFC Órgão: EBSERH Prova: IBFC - 2016 - EBSERH - Engenheiro de
Segurança do Trabalho (HU-FURG) (ADAPTADA): O operador de caldeira deve ser submetido
à prática profissional supervisionada na operação da própria caldeira que irá operar, logo, a
duração da prática deve ser?
Analise as afirmativas abaixo e assinale a única alternativa correta.
A) Caldeiras da categoria A: 80 (oitenta) horas

B) Caldeiras da categoria B: 40 (quarenta) horas
C) Caldeiras da categoria B: 80 (oitenta) horas
D) Caldeiras da categoria A: 60 (sessenta) horas
E) Caldeiras da categoria B: 40 (quarenta) horas
RESOLUÇÃO:
A NR-13 determina que todo operador de caldeira deve ser submetido à prática profissional
supervisionada na operação da própria caldeira que irá operar, a qual deve ser documentada
e possuir duração mínima de:
a) caldeiras de categoria A - oitenta horas; ou
b) caldeiras de categoria B - sessenta horas.
GABARITO: (A)
4.13. NR14 – Fornos

TRABALHO: Segundo a NR-14, os fornos, para qualquer utilização, devem ser construídos
solidamente, revestidos com material refratário, de forma que o calor radiante não
ultrapasse os limites de tolerância estabelecidos pela NR-15 - Atividades e operações
insalubres. Sendo assim, julgue os itens abaixo de acordo com a exigência de instalação.
85
(53) 981001332
.com
( ) em conformidade com o disposto em normas técnicas oficiais;

( ) em locais que ofereçam segurança e conforto à vizinhança; e
( ) de forma a evitar o acúmulo de gases nocivos e as altas temperaturas em áreas vizinhas.
A) C - C - C.
B) E - C - C.
C) C - E - C.
D) E - C - E.
E) C - C - E.
RESOLUÇÃO:
14.3.2 Os fornos devem ser instalados:
a) em conformidade com o disposto em normas técnicas oficiais;
b) em locais que ofereçam segurança e conforto aos trabalhadores; e
c) de forma a evitar o acúmulo de gases nocivos e as altas temperaturas em áreas vizinhas.
GABARITO: (C)

TRABALHO: Segundo a NR-14, os fornos, para qualquer utilização, devem ser construídos
solidamente, revestidos com material refratário, de forma que o calor radiante não
ultrapasse os limites de tolerância estabelecidos pela NR-15 - Atividades e operações
insalubres. Sendo assim, julgue o item abaixo:
“Os fornos que utilizam combustíveis gasosos ou líquidos devem ter sistemas de proteção
para evitar a explosão por falha da chama de aquecimento e/ou no acionamento do
queimador e o retrocesso da chama”.
86
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O enunciado traz a literalidade da NR-14, conforme segue: 14.3.3 Os fornos que utilizam
combustíveis gasosos ou líquidos devem ter sistemas de proteção para evitar:
a) explosão por falha da chama de aquecimento e/ou no acionamento do queimador; e
b) retrocesso da chama.
GABARITO: (CERTO)
4.14. NR15 – Atividades e Operações Insalubres

TRABALHO: Para o propósito da NR-15, o anexo – 1 trata a respeito dos Níveis de ruído
contínuo ou intermitente e o anexo – 14 trata sobre a umidade.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Errado: A questão apresenta uma informação errada ao mencionar que no anexo – 14 o tema
tratado é a umidade, quando na verdade, o preconizado são as atividades ou operações que
exponham o trabalhador a agentes biológicos.
Importante conhecermos o que é tratado em cada anexo, bem como o percentual de
insalubridade devido a exposição tratada em cada um deles, pois há bastante aparições nas
provas. Atentar-se ao quadra abaixo que foi extraído da NR-15.
87
(53) 981001332
.com
GABARITO: (ERRADO)
98) Ano: 2022 Banca: FAURGS Órgão: SES-RS Prova: FAURGS - 2022 - SES-RS - Engenheiro de
Segurança do Trabalho - Edital nº 15: Considerando a Norma Regulamentadora NR 15 –
Atividades e operações insalubres, que, em seu anexo I, prescreve sobre trabalho sob ruído
contínuo e intermitente, analise as recomendações.
I - Os níveis de ruído contínuo ou intermitente devem ser medidos em decibéis (dB) com
instrumento de nível de pressão sonora operando no circuito de compensação "A" e circuito
de resposta lenta (SLOW).
II - As atividades ou operações que exponham os trabalhadores a níveis de ruído, contínuo
ou intermitente, superiores a 115 dB(A), sem proteção adequada, oferecerão risco grave e
iminente.
III- As leituras do instrumento de medição da pressão sonora devem ser feitas próximas à
fonte emissora do ruído.
88
(53) 981001332
.com
A) Apenas I.
B) Apenas II.
C) Apenas III.
D) Apenas I e II.
E) I, II e III.
RESOLUÇÃO:
Ao falarmos em ruído, temos que observar o que o anexo 1 (Limites de Tolerância para ruído
contínuo ou intermitente) nos diz, conforme segue:
- Os níveis de ruído contínuo ou intermitente devem ser medidos em decibéis (dB) com
instrumento de nível de pressão sonora operando no circuito de compensação "A" e circuito
de resposta lenta (SLOW). As leituras devem ser feitas próximas ao ouvido do trabalhador.
- As atividades ou operações que exponham os trabalhadores a níveis de ruído, contínuo ou
intermitente, superiores a 115 dB(A), sem proteção adequada, oferecerão risco grave e
iminente.
Sendo assim, a única recomendação errada está inserida no item III, afinal, as leituras devem
ser feitas próximas ao ouvido do trabalhador (local passível de comprometimento à saúde)
e não próximas a fonte emissora.
GABARITO: (D)
99) Ano: 2022 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Esteio - RS Prova: FUNDATEC - 2022 -
Prefeitura de Esteio - RS - Técnico de Segurança do Trabalho - Edital nº 03: Sobre a Norma
Regulamentadora (NR) nº 15 – Atividades e Operações Insalubres, analise as assertivas
abaixo:
I. As atividades ou operações executadas em locais alagados ou encharcados, com umidade

excessiva, capazes de produzir danos à saúde dos trabalhadores, serão consideradas
insalubres em decorrência de laudo de inspeção realizada no local de trabalho, e o adicional
de insalubridade devido será em grau máximo.
89
(53) 981001332
.com
II. O Limite de Tolerância para Ruído Contínuo ou Intermitente, conforme Anexo nº 1 da NR
15, será de nível de ruído de 85 dB(A) para máxima exposição diária permissível de 8 (oito)
horas.
III. O Anexo nº 13-A (Benzeno) aplica-se a todas as empresas que produzem, transportam,
armazenam, utilizam ou manipulam benzeno e suas misturas líquidas contendo 1% (um por
cento) ou mais de volume e aquelas por elas contratadas, no que couber.
A) Apenas I.
B) Apenas II.
C) Apenas III.
D) Apenas II e III.
E) I, II e III.
RESOLUÇÃO:
I – Errado: As atividades ou operações executadas em locais alagados ou encharcados, com
umidade excessiva, capazes de produzir danos à saúde dos trabalhadores, serão
consideradas insalubres em decorrência de laudo de inspeção realizada no local de trabalho,
e o adicional de insalubridade devido será em grau médio.
II – Correto: Apresenta informações do Quadro do Anexo-1 (Limites de tolerância para ruído
contínuo ou intermitente) que indica para um nível de ruído de 85dB (A) a máxima exposição
diária permissível.
III – Correto: Traz a literalidade do Anexo-13ª (Benzeno) que menciona: “O presente Anexo
se aplica a todas as empresas que produzem, transportam, armazenam,
utilizam ou manipulam benzeno e suas misturas líquidas contendo 1% (um por cento) ou mais
de volume e aquelas por elas contratadas, no que couber”.
GABARITO: (D)
90
(53) 981001332
.com
100) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: Câmara de Aracaju - SE Prova: FGV - 2021 - Câmara
de Aracaju - SE - Técnico em Segurança do Trabalho: Com as recentes alterações das Normas
Regulamentadoras, a caracterização da atividade ou operação insalubre é realizada através
da avaliação quantitativa do calor com base na metodologia e nos procedimentos descritos
na Norma de Higiene Ocupacional NHO 06 (2ª edição - 2017) da FUNDACENTRO. O Índice de
Bulbo Úmido Termômetro de Globo Médio e a Taxa Metabólica Média - a serem
considerados na avaliação da exposição ao calor, devem ser tomados no período mais
desfavorável do ciclo de trabalho. Em conformidade com os dispositivos da NR-15, Anexo III,
esse período é de:
A) 30 minutos corridos, alternando atividade e descanso;
B) 60 minutos corridos;
C) 60 minutos, alternando atividade e descanso;
D) 90 minutos de sua jornada de trabalho;
E) 90 minutos, alternando atividade e descanso.
RESOLUÇÃO:
De fato, algumas alterações ocorreram nas normativas de segurança, sendo a mencionada
na questão a maneira de enquadramento de insalubridade devido à exposição ao calor. A
própria NR-15 direciona a consulta na Norma de Higiene Ocupacional NHO 06 (2º edição –
2017) da Fundacentro para verificar as condições de medição, equipamentos a utilizar, bem
como os critérios técnicos a considerar. Sendo assim, o IBUTG e a Taxa metabólica média
devem ser considerados no período mais desfavorável do ciclo de trabalho, sendo
considerado, para este ciclo, os (60) sessenta minutos corridos de trabalho.
Aprofundando! Tenho dois vídeos no canal (SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA)
que mostra como efetuar os cálculos, caso tenham curiosidade.
Links, abaixo:
Vídeo – 1: https://www.youtube.com/watch?v=YziakaFaF_w
Vídeo – 2: https://www.youtube.com/watch?v=P0kC0txTmAg
GABARITO: (B)
91
(53) 981001332
.com
101) Ano: 2022 Banca: SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA. QUESTÃO INÉDITA
– CARGO: TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO
TRABALHO: Levando em consideração a NR-15 (Atividades e Operações Insalubres), analise
as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. Entende-se por "Nível de ação", para os fins desta Norma, a concentração ou intensidade
máxima ou mínima, relacionada com a natureza e o tempo de exposição ao agente, que não
causará dano à saúde do trabalhador, durante a sua vida laboral.
II. O exercício de trabalho em condições de insalubridade, de acordo com os subitens do item

anterior, assegura ao trabalhador a percepção de adicional, incidente sobre o salário mínimo
nacional.
III. No caso de incidência de mais de um fator de insalubridade, será apenas considerado o

de grau menos elevado, para efeito de acréscimo salarial, sendo vedada a percepção
cumulativa.
IV. A eliminação ou exposição da insalubridade determinará a cessação do pagamento do

adicional respectivo.
A) Apenas I.
B) Apenas II.
C) Apenas I, II e III.
D) Nenhuma.
E) I, II e IV.
RESOLUÇÃO:
Atenção! Questão nível hard! Nenhuma das afirmativas está correta. Abaixo, segue o que
realmente está escrito na NR-15 associado a cada afirmativa da questão.
92
(53) 981001332
.com
I. 15.1.5 Entende-se por "Limite de Tolerância", para os fins desta Norma, a concentração
ou intensidade máxima ou mínima, relacionada com a natureza e o tempo de exposição ao
agente, que não causará dano à saúde do trabalhador, durante a sua vida laboral.
II. 15.2 O exercício de trabalho em condições de insalubridade, de acordo com os subitens
do item anterior, assegura ao trabalhador a percepção de adicional, incidente sobre o salário
mínimo da região.
III. 15.3 No caso de incidência de mais de um fator de insalubridade, será apenas considerado
o de grau mais elevado, para efeito de acréscimo salarial, sendo vedada a percepção
cumulativa.
IV. 15.4 A eliminação ou neutralização da insalubridade determinará a cessação do
pagamento do adicional respectivo.
GABARITO: (D)
102) Ano: 2021 Banca: SELECON Órgão: EMGEPRON Prova: SELECON - 2021 - EMGEPRON
- Engenheiro de Segurança do Trabalho: O engenheiro de segurança do trabalho, após
realizar perícia técnica de insalubridade em alguns postos de trabalho de uma determinada
empresa, recomendou ao Gerente de Recursos Humanos que fosse pago o adicional de
insalubridade de 20% do salário mínimo ao empregado que trabalhava exposto a:
A) substância química sílica livre cristalizada
B) níveis de ruído contínuo ou intermitente
C) esgotos (galerias e tanques)
D) radiações ionizantes
RESOLUÇÃO:
Nessa questão a banca colocou nas alternativas: (03) três situações (A), (C) e (D) que ensejam
40% de insalubridade (grau máximo) e (01) uma situação (B) que enseja adicional de 20% de
insalubridade (grau médio).
Aprofundando! A insalubridade apresenta três graus, conforme segue:
- 15.2.1 40% (quarenta por cento), para insalubridade de grau máximo;
- 15.2.2 20% (vinte por cento), para insalubridade de grau médio;
93
(53) 981001332
.com
- 15.2.3 10% (dez por cento), para insalubridade de grau mínimo.
GABARITO: (B)
103) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Engenheiro de
Segurança do Trabalho: O ruído é um fator de risco presente no cotidiano e é uma
preocupação das atividades de trabalho. A tabela a seguir apresenta o limite máximo de
tempo e o tempo real de exposição para cada fonte de ruído.
A dosagem de ruído e a tolerância são, respectivamente, de
A) 10,50 e está acima do limite tolerável.
B) 4,00 e está acima do limite tolerável.
C) 3,33 e está acima do limite tolerável.
D) 0,30 e está abaixo do limite tolerável.
E) 0,90 e está abaixo do limite tolerável.
RESOLUÇÃO:
A exposição ao ruído contínuo ou intermitente enseja adicional de insalubridade em grau
médio (20%) quando o limite de tolerância for superado. Logo, temos que efetuar o cálculo
da dose de ruído para fazermos esta análise. Se durante a jornada de trabalho ocorrerem
dois ou mais períodos de exposição a ruído de diferentes níveis, devem ser considerados os
seus efeitos combinados, de forma que, se a soma das seguintes frações exceder a unidade,
a exposição estará acima do limite de tolerância.
94
(53) 981001332
.com
Cn = indica o tempo total que o trabalhador fica exposto a um nível de ruído específico
(tempo real de exposição);
Tn = indica a máxima exposição diária permissível a este nível, segundo o Quadro da NR-15
(limite máximo de exposição).
Atenção! O enunciado da questão já apresenta o tempo real de exposição e o limite máximo

de exposição devido a cada fonte de ruído (A), (B) e (C).
𝐶1 𝐶2 𝐶3
𝑆𝑜𝑚𝑎 𝑑𝑒 𝑓𝑟𝑎çõ𝑒𝑠 = + +
T1 T2 T3
3 4 2
𝑆𝑜𝑚𝑎 𝑑𝑒 𝑓𝑟𝑎çõ𝑒𝑠 = + + = 𝟎, 𝟗
12 10 8
Sendo assim, obtemos a dosagem de ruído = 0,9. Como o valor encontrado não superou a
unidade, ou seja, não superou o valor um (01), então a atividade não é insalubre, bem como
está abaixo do limite tolerável.
GABARITO: (E)
104) Ano: 2020 Banca: VUNESP Órgão: EBSERH Prova: VUNESP - 2020 - EBSERH - Técnico
em Segurança do Trabalho: De acordo com a NR-15 – Atividades insalubres e seus anexos,
selecione a alternativa correta.
A) Nas atividades ou operações onde trabalhadores possam ser expostos a radiações

ionizantes, os limites de tolerância, os princípios, as obrigações e controles básicos para a
proteção do homem e do seu meio ambiente contra possíveis efeitos indevidos causados
pela radiação ionizante, são os constantes de Resoluções da ANVISA.
B) Não é permitida exposição a níveis de ruído acima de 85 dB(A) para indivíduos que não
estejam adequadamente protegidos.
95
(53) 981001332
.com
C) Entende-se por ruído de impacto aquele que apresenta picos de energia acústica de
duração inferior a 5 (cinco) segundos, a intervalos superiores a 1 (um) segundo.
D) As atividades ou operações executadas no interior de câmaras frigoríficas, ou em locais

que apresentem condições similares, que exponham os trabalhadores ao frio, sem a
proteção adequada, serão consideradas insalubres em decorrência de laudo de inspeção
realizada no local de trabalho.
E) Trabalho ou operações em contato permanente com esgotos (galerias e tanques) são

enquadrados como atividade insalubre de grau médio.
RESOLUÇÃO:
Excelente questão cobrando diferentes tópicos da NR-15. Vejamos alternativa a alternativa,
conforme segue:
- Alternativa (A) – Errada: Anexo – 5 Radiações Ionizantes: “Nas atividades ou operações onde
trabalhadores possam ser expostos a radiações ionizantes, os limites de tolerância, os
princípios, as obrigações e controles básicos para a proteção do homem e do seu meio
ambiente contra possíveis efeitos indevidos causados pela radiação ionizante, são os
constantes da Norma CNEN-NN-3.01: "Diretrizes Básicas de Proteção Radiológica", de
março de 2014, aprovada pela Resolução CNEN n.º 164/2014, ou daquela que venha a
substituí-la”.
- Alternativa (B) – Errada: Anexo – 1 Limites de tolerância para ruído contínuo ou
intermitente: “Não é permitida exposição a níveis de ruído acima de 115 dB(A) para
indivíduos que não estejam adequadamente protegidos”.
- Alternativa (C) – Errada: Anexo – 2 Limites de tolerância para ruídos de impacto: “Entende-
se por ruído de impacto aquele que apresenta picos de energia acústica de duração
inferior a 1 (um) segundo, a intervalos superiores a 1 (um) segundo”.
- Alternativa (D) – Correta: Traz a literalidade da norma, especificamente o anexo – 9 Frio.
- Alternativa (E) – Errada: Anexo – 14 Agentes Biológicos: “Trabalho ou operações em contato
permanente com esgotos (galerias e tanques) são enquadrados como atividade insalubre de
grau máximo”.
Aprofundando! Podemos dividir as atividades ou operações insalubres em (03) três grandes
grupos de maneiras de enquadramento, conforme segue:
96
(53) 981001332
.com
- Acima dos limites de tolerância previstos nos Anexos: n.º 1, 2, 3, 5, 11 e 12;
- Nas atividades mencionadas nos Anexos n.º 6, 13 e 14;
- Comprovadas através de laudo de inspeção do local de trabalho, constantes dos Anexos
n.º 7, 8, 9 e 10.
Na alternativa (D) o mencionado é o frio, sendo assim, ele é comprovado através de laudo
de inspeção do local de trabalho.
GABARITO: (D)
Segurança do Trabalho: Sabemos que a NR-15, em seus 14 anexos, dá ensejo ao pagamento
de adicional de insalubridade. Estes pagamentos podem variar de 10, 20 ou 40% sobre o
salário mínimo vigente. Porém a forma de caracterização de insalubridade pode ser feita de
3 maneiras diferenciadas, conforme o fator de risco apresentado, de acordo com o descrito
abaixo.
1. Para os fatores de riscos que estão acima dos limites de tolerância.

2. Para simples realização da atividade que contenha o fator de riscos.
3. Para aqueles que sejam comprovados através de laudo técnico por profissional
qualificado.
Mediante estas características, assinale a alternativa que contenha as 3 maneiras de

caracterização citadas acima.
A) Anexo 1 - Ruído, Anexo 3 - Calor e Anexo 9 - Frio
B) Anexo 3 - Calor , Anexo 9 - Frio, Anexo 14 - Agentes Biológicos
C) Anexo 5 - Radiações não Ionizante, Anexo 9 - Frio e Anexo 14 - Agentes Biológicos
D) Anexo 8 - Vibração, Anexo 9 - Frio e Anexo 14 - Agentes Biológicos
E) Anexo 1 - Ruído, Anexo 14 - Agentes Biológicos e Anexo 9 - Frio
97
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Sem muitas complicações, temos que ter gravado o que segue:
- Acima dos limites de tolerância previstos nos Anexos: n.º 1 (ruído contínuo e intermitente),
2 (ruídos de impacto), 3 (calor), 5 (radições ionizantes), 11 (agentes químicos cuja
insalubridade é caracterizada por limite de tolerância e inspeção no local de trabalho)
e 12 (poeiras minerais);
- Nas atividades mencionadas nos Anexos n.º 6 (trabalho sob condições hiperbáricas), 13
(agentes químicos) e 14 (agentes biológicos);
- Comprovadas através de laudo de inspeção do local de trabalho, constantes dos Anexos
n.º 7 (radiação não-ionizante), 8 (vibração), 9 (frio) e 10 (umidade).
GABARITO: (E)
106) Ano: 2022 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: Petrobras Prova: CESPE / CEBRASPE -
2022 - Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Em cada item que se segue
apresenta-se uma situação hipotética seguida de uma assertiva a ser julgada no que se refere
às normas regulamentadoras de segurança e saúde do trabalho.
“No setor de destilação de petróleo, uma empresa especializada em produtos químicos

possui 100 trabalhadores. Nesse caso, os empregados têm, automaticamente, direito ao
adicional de insalubridade de grau médio, desde que comprovada por laudo técnico de um
engenheiro de segurança da região em que se encontra a empresa”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O item acima menciona que os trabalhadores “automaticamente” devem receber o adicional
de insalubridade, mas isso não confere. O adicional será pago quando não for possível
eliminar ou neutralizar as condições que ensejariam a verba indenizatória (insalubridade).
GABARITO: (ERRADO)
98
(53) 981001332
.com
4.15. NR16 – Atividades e Operações Perigosas
107) Ano: 2022 Banca: FCM Órgão: Prefeitura de Timóteo - MG Prova: FCM - 2022 -
Prefeitura de Timóteo - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho: Em relação às
atividades e operações perigosas tratadas na Norma Regulamentadora 16 (NR16), é correto
afirmar que
A) são responsabilidades do empregador a caracterização ou a descaracterização da

periculosidade.
B) têm direito ao adicional de periculosidade os trabalhadores que exerçam atividades ou

operações em instalações ou equipamentos elétricos alimentados por extra-baixa tensão.
C) é considerada perigosa a utilização pelo trabalhador de motocicleta ou motoneta

exclusivamente no percurso da residência para o local de trabalho ou deste para aquela.
D) o exercício de trabalho em condições de periculosidade assegura ao trabalhador a

percepção de adicional de 30% (trinta por cento) incidente sobre sua remuneração.
RESOLUÇÃO:
- Alternativa (A) correta: 16.3 “É responsabilidade do empregador a caracterização ou a
descaracterização da periculosidade, mediante laudo técnico elaborado por Médico do
Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho, nos termos do artigo 195 da CLT”.
Importante observar que a caracterização é feita mediante laudo técnico elaborado por
Médico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho. Algumas bancas
acrescentam o Técnico de Segurança do Trabalho como elaborador de laudo, mas na verdade
o artigo 195 da CLT não traz esse profissional como autorizado a elaborar.
- Alternativa (B) errada: Não é devido o pagamento de adicional de periculosidade (para
atividades e operações perigosas com energia elétrica) nas seguintes situações:
a) nas atividades ou operações no sistema elétrico de consumo em instalações ou
equipamentos elétricos desenergizados e liberados para o trabalho, sem possibilidade de
energização acidental, conforme estabelece a NR-10;
b) nas atividades ou operações em instalações ou equipamentos elétricos alimentados por
extra-baixa tensão;
99
(53) 981001332
.com
c) nas atividades ou operações elementares realizadas em baixa tensão, tais como o uso de
equipamentos elétricos energizados e os procedimentos de ligar e desligar circuitos elétricos,
desde que os materiais e equipamentos elétricos estejam em conformidade com as normas
técnicas oficiais estabelecidas pelos órgãos competentes e, na ausência ou omissão destas,
as normas internacionais cabíveis.
- Alternativa (C) errado: Não são consideradas perigosas, para efeito do anexo – 5 (Atividades
Perigosas em Motocicleta):
a) a utilização de motocicleta ou motoneta exclusivamente no percurso da residência para
o local de trabalho ou deste para aquela;
b) as atividades em veículos que não necessitem de emplacamento ou que não exijam
carteira nacional de habilitação para conduzi-los;
c) as atividades em motocicleta ou motoneta em locais privados.
d) as atividades com uso de motocicleta ou motoneta de forma eventual, assim considerado
o fortuito, ou o que, sendo habitual, dá-se por tempo extremamente reduzido.
- Alternativa (D) errado: Os 30% (trinta por cento) são incidentes sobre o salário e não sobre
a remuneração (como diz a alternativa). Vejamos o item 16.2 “O exercício de trabalho em
condições de periculosidade assegura ao trabalhador a percepção de adicional de 30% (trinta
por cento), incidente sobre o salário, sem os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios
ou participação nos lucros da empresa”.
GABARITO: (A)
108) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: Prefeitura de Paulínia - SP Prova: FGV - 2021 -
Prefeitura de Paulínia - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho: As alternativas a seguir
apresentam atividades consideradas perigosas seguindo as especificações da Norma
Regulamentadora 16, à exceção de uma, assinale-a:
A) reparos em instalações ou equipamentos elétricos energizados em alta tensão;
B) transporte de gás liquefeito;
C) atividades laborais utilizando motocicletas com deslocamento do trabalhador em vias

públicas;
D) atividade em área de diagnóstico médico utilizando equipamentos móveis de raio-X;
100
(53) 981001332
.com
E) manuseio de amostras irradiadas em laboratórios de medidas de radioativos.
RESOLUÇÃO:
A única opção que não é considerada atividade ou operação perigosa está na alternativa (D).
Afinal, não são consideradas perigosas, para efeito deste anexo, as atividades desenvolvidas
em áreas que utilizam equipamentos móveis de Raios X para diagnóstico médico. Vale frisar,
que as atividades e operações perigosas com radiações ionizantes ou substâncias radioativas
são consideradas atividades perigosas. Ocorre que a exceção se refere aos equipamentos
móveis de raio-x.
GABARITO: (D)
2022 - Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Em cada item que se segue
apresenta-se uma situação hipotética seguida de uma assertiva a ser julgada no que se refere
às normas regulamentadoras de segurança e saúde do trabalho.
“Um empregado trabalha em transporte de inflamáveis líquidos em caminhão-tanque com

cerca de vinte mil litros. Nessa situação, a atividade do trabalhador está em condições de
periculosidade”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Para as atividades de transporte de inflamáveis, temos duas quantidades informadas na NR-
16, conforme seja o estado físico do produto.
Embasamento: 16.6 As operações de transporte de inflamáveis líquidos ou gasosos
liquefeitos, em quaisquer vasilhames e a granel, são consideradas em condições de
periculosidade, exclusão para o transporte em pequenas quantidades, até o limite de 200
(duzentos) litros para os inflamáveis líquidos e 135 (cento e trinta e cinco) quilos para os
inflamáveis gasosos liquefeitos.
Logo, como a quantidade é superior a 200 (duzentos) litros, temos uma condição de
periculosidade.
101
(53) 981001332
.com
GABARITO: (CERTO)
- Engenheiro de Segurança do Trabalho: Segundo a NR 16 - Atividades e Operações
Perigosas, nas atividades de armazenamento de vasilhames que contenham inflamáveis
líquidos ou vazios não desgaseificados ou decantados em locais abertos, é considerada como
área de risco:
A) toda a área de operação
B) a faixa de 15 metros de largura, no mínimo, contornando a área de operação
C) a faixa de 3 metros de largura em torno dos seus pontos externos
D) o local da operação, acrescido de faixa de 7,5 metros de largura em torno dos pontos
extremos
RESOLUÇÃO:
Questão complicadíssima. Infelizmente algumas bancas exigem o conhecimento de
distanciamentos das áreas de risco que estão inseridos no anexo – 2, item 3 (quadro). De
fato, nas atividades de armazenamento de vasilhames que contenham inflamáveis líquidos
ou vazios não desgaseificados ou decantados em locais abertos, é considerada como área de
risco a faixa de 3 metros de largura em torno dos seus pontos externos.
Aprofundando! Se a atividade de armazenamento de vasilhames que contenham inflamáveis
líquidos ou vazios não desgaseificados, ou decantados, em recinto fechado, daí devemos
considerar com área de risco toda a área interna do recinto.
Dica! Olhar o anexo – 2, quadro de definições de áreas de risco, para identificar outras
situações.
GABARITO: (C)
Segurança do Trabalho: Um dos grandes problemas que geram custos dentro da uma
empresa é justamente o pagamento de adicional de periculosidade. Existem várias condições
as quais podem levar a caracterizar este agente em uma empresa. Para que se possa fazer
102
(53) 981001332
.com
uma análise correta em aplicar o valor de 30% sobre o salário nominal, verifique a(s)
afirmativa(s) que corresponda(m) à caracterização de periculosidade e dê valores Verdadeiro
(V) ou Falso (F).
( ) Combustíveis: em qualquer quantidade indiferente de atividade, quantidade, local ou

espaço físico.
( ) Eletricidade: nas atividades ou operações no sistema elétrico de consumo em instalações
ou equipamentos elétricos desenergizados e liberados para o trabalho, sem possibilidade de
energização acidental, conforme estabelece a NR-10.
( ) Motocicleta: A utilização de motocicleta ou motoneta exclusivamente no percurso da
residência para o local de trabalho ou deste para aquele.
( ) Inflamáveis: no transporte de vasilhames (em caminhão de carga), contendo inflamável
liquido, em quantidade total igual ou superior a 200 litros.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.
A) V, V, V, F
B) V, V, F, F
C) F, F, V, F
D) F, F, F, V
E) F, V, V, F
RESOLUÇÃO:
(F) – Não é em qualquer quantidade. 16.6 “As operações de transporte de inflamáveis
líquidos ou gasosos liquefeitos, em quaisquer vasilhames e a granel, são consideradas em
condições de periculosidade, exclusão para o transporte em pequenas quantidades, até o
limite de 200 (duzentos) litros para os inflamáveis líquidos e 135 (cento e trinta e cinco) quilos
para os inflamáveis gasosos liquefeitos”.
103
(53) 981001332
.com
(F) – As atividades ou operações no sistema elétrico de consumo em instalações ou
equipamentos elétricos desenergizados e liberados para o trabalho, sem possibilidade de
energização acidental, conforme estabelece a NR-10, não são consideradas perigosas.
(F) – A utilização de motocicleta ou motoneta exclusivamente no percurso da residência
para o local de trabalho ou deste para aquele, não são consideradas perigosas.
(V) – A condição é considerada perigosa, pois efetua transporte de vasilhames (em caminhão
de carga), contendo inflamável liquido, em quantidade total igual ou superior a 200 litros.
GABARITO: (D)

– CARGO: TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO
TRABALHO: Com base na NR-16, analise as afirmativas abaixo e assinale a correta.
I – O empregado poderá optar pelo adicional de insalubridade que porventura lhe seja
devido.
II – É responsabilidade do empregador a caracterização ou a descaracterização da
periculosidade, mediante laudo técnico elaborado por Enfermeiro do Trabalho ou
Engenheiro de Segurança do Trabalho, nos termos do artigo 195 da CLT.
III - São consideradas atividades ou operações perigosas as executadas com explosivos
sujeitos a degradação química ou autocatalítica;
IV - São consideradas atividades ou operações perigosas as executadas com explosivos
sujeitos a ação de agentes exteriores, tais como, calor, umidade, faíscas, fogo, fenômenos
sísmicos, choque e atritos.
A) Apenas I.
B) Apenas I, III, IV.
C) Apenas I, II, III, .
D) Nenhuma.
104
(53) 981001332
.com
E) I, II e IV.
RESOLUÇÃO:
I - correta: 16.2.1 O empregado poderá optar pelo adicional de insalubridade que porventura
lhe seja devido.
II - incorreta: 16.3 É responsabilidade do empregador a caracterização ou a descaracterização
da periculosidade, mediante laudo técnico elaborado por Médico do Trabalho ou Engenheiro
de Segurança do Trabalho, nos termos do artigo 195 da CLT.
III e IV - corretas: 16.5 Para os fins desta Norma Regulamentadora - NR são consideradas
atividades ou operações perigosas as executadas com explosivos sujeitos a:
a) degradação química ou autocatalítica;
b) ação de agentes exteriores, tais como, calor, umidade, faíscas, fogo, fenômenos sísmicos,
choque e atritos.
GABARITO: (B)
4.16. NR17 – Ergonomia
2022 - Petrobras - Engenharia de Segurança do Trabalho: Com relação à ergonomia, julgue
o item a seguir.
A organização do trabalho engloba a análise e a adequação do modo operatório, do ritmo do

trabalho e dos conteúdos das tarefas, segundo as características psicofisiológicas dos
trabalhadores.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Tema muito cobrado, requer que saibamos quais são os fatores que devemos levar em
consideração, quando estamos falando em Organização do Trabalho. De fato, na questão,
foram mencionados, acertadamente, (03) três dos (06) seis itens contidos na NR-17,
conforme segue:
105
(53) 981001332
.com
17.4 Organização do trabalho
17.4.1 A organização do trabalho, para efeito desta NR, deve levar em consideração:
a) as normas de produção;
b) o modo operatório, quando aplicável;
c) a exigência de tempo;
d) o ritmo de trabalho;
e) o conteúdo das tarefas e os instrumentos e meios técnicos disponíveis; e
f) os aspectos cognitivos que possam comprometer a segurança e a saúde do trabalhador.
GABARITO: (CERTO)
o item a seguir.
Para propiciar condições de conforto, em uma sala projetada para o desenvolvimento e a

análise de projetos de engenharia, a umidade relativa, os níveis de ruído e a velocidade do
ar, entre outros fatores ambientais, devem estar em conformidade com a legislação.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Questão atualizadíssima! Temos modificações nas condições de conforto onde requerem
atenção e exigência intelectual.
17.8.4.2 A organização deve adotar medidas de controle da temperatura, da velocidade do
ar e da umidade com a finalidade de proporcionar conforto térmico nas situações de
trabalho, observando-se o parâmetro de faixa de temperatura do ar entre 18 e 25 °C para
ambientes climatizados.
Dica! Não há mais menção numérica, na NR-17, da velocidade do ar e umidade.
GABARITO: (CERTO)
106
(53) 981001332
.com
115) Ano: 2022 Banca: FAURGS Órgão: SES-RS Prova: FAURGS - 2022 - SES-RS - Engenheiro
de Segurança do Trabalho - Edital nº 15: A Norma Regulamentadora NR 17 – Ergonomia, a
partir de 2007, incorpora 02 anexos ao seu texto original, em função do surgimento de novas
tarefas, em decorrência de alterações tecnológicas no modo de produção que interferiram
no decurso do trabalho humano. São eles
A) Anexo I – Trabalho em Centro de Comunicações Remotas; Anexo II – Trabalho em Centro

de Processamento de Dados.
B) Anexo I – Trabalho dos Operadores de Checkout; Anexo II – Trabalho em

Teleatendimento/ Telemarketing.
C) Anexo I – Trabalho em Plataformas; Anexo II – Trabalho em Instalações de Comunicações

Não-Convencionais.
D) Anexo I – Trabalho em Alturas; Anexo II – Trabalho em Zonas de Conflito.
E) Anexo I – Trabalho sob Condições Hiperbáricas; Anexo II – Trabalho dos Operadores de

Checkout.
RESOLUÇÃO:
Simples e direto, temos no anexo I – Trabalho dos Operadores de Checkout e no Anexo II –
Trabalho em Teleatendimento/ Telemarketing.
GABARITO: (B)
116) Ano: 2022 Banca: SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA. QUESTÃO

INÉDITA – CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Para os casos
de trabalho manual sentado ou que tenha de ser feito em pé, a NR-17 Ergonomia, determina
que as bancadas, mesas, escrivaninhas e os painéis devem proporcionar ao trabalhador
condições de boa postura, visualização e operação. Analise as afirmativas abaixo
I-Esses mobiliários devem ter altura e características da superfície de trabalho incompatíveis

com o tipo de atividade, com a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com a
altura do assento.
107
(53) 981001332
.com
II-Esses mobiliários devem ter área de trabalho de fácil alcance e visualização pelo
trabalhador.
III-Esses mobiliários devem ter características dimensionais que possibilitem posicionamento
e movimentação adequados dos segmentos corporais.
Quais afirmações estão corretas, conforme a NR 17?
A) Apenas I.
B) Apenas II.
C) Apenas II e III.
D) Apenas I e II.
E) I, II e III.
RESOLUÇÃO:
Questão exigiu o conhecimento do que é abordado no item 17.6.3 “Para trabalho manual,
os planos de trabalho devem proporcionar ao trabalhador condições de boa postura,
visualização e operação e devem atender aos seguintes requisitos mínimos”:
a) características dimensionais que possibilitem posicionamento e movimentação dos
segmentos corporais de forma a não comprometer a saúde e não ocasionar amplitudes
articulares excessivas ou posturas nocivas de trabalho;
b) altura e características da superfície de trabalho compatíveis com o tipo de atividade, com
a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com a altura do assento;
c) área de trabalho dentro da zona de alcance manual e de fácil visualização pelo
trabalhador;
d) para o trabalho sentado, espaço suficiente para pernas e pés na base do plano de trabalho,
para permitir que o trabalhador se aproxime o máximo possível do ponto de operação e possa
posicionar completamente a região plantar, podendo utilizar apoio para os pés, nos termos
do item 17.6.4; e
e) para o trabalho em pé, espaço suficiente para os pés na base do plano de trabalho, para
permitir que o trabalhador se aproxime o máximo possível do ponto de operação e possa
posicionar completamente a região plantar.
108
(53) 981001332
.com
Sendo assim, a única alternativa que apresenta erro é a (I), pois informa que os mobiliários
devem ter altura e características da superfície de trabalho incompatíveis com o tipo de
atividade, com a distância requerida dos olhos ao campo de trabalho e com a altura do
assento, quando na verdade o correto é que sejam compatíveis.
GABARITO: (C)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A Norma
Regulamentadora 17 visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das
condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a
proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.
Diante disso, é correto afirmar que devem integrar o inventário de riscos do Programa de
Gerenciamento de Riscos (PGR): ________________ e ___________________.
Qual alternativa preenche corretamente as lacunas, respectivamente.
A) os meios da avaliação psicológica / a revisão, quando for o caso, da identificação dos

perigos e da avaliação dos riscos, conforme indicado pela AET.
B) os resultados da avaliação ergonômica preliminar / a revisão, quando for o caso, da

identificação dos perigos e da avaliação dos riscos, conforme indicado pela AET.
C) os resultados da avalição do ergonomista / a revisão, quando for o caso, da identificação

dos riscos.
D) os resultados da avaliação ergonômica preliminar / a revisão, quando for o caso, da

identificação dos perigos e da avaliação dos riscos, conforme indicado pelo PPRA.
RESOLUÇÃO:
17.3.5 Devem integrar o inventário de riscos do PGR:
a) os resultados da avaliação ergonômica preliminar; e
b) a revisão, quando for o caso, da identificação dos perigos e da avaliação dos riscos,
conforme indicado pela AET.
GABARITO: (B)
109
(53) 981001332
.com
– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A Norma
Regulamentadora 17 determina que a AET, quando realizada, deve ficar à disposição na
organização pelo prazo de 10 (dez) anos.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
17.3.7 O relatório da AET, quando realizada, deve ficar à disposição na organização pelo
prazo de 20 (vinte) anos.
GABARITO: (ERRADO)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Segundo a Norma
Regulamentadora 17, as pausas devem ser concedidas:
I – dentro do posto de trabalho;

II – em 02 (dois) períodos de 20 (vinte) minutos contínuos;
III – após os primeiros e antes dos últimos 30 (trinta) minutos de trabalho em atividade de
teleatendimento/telemarketing.
Quais afirmações estão corretas, conforme a NR 17?
A) Apenas I.
B) Nenhuma.
C) Apenas II e III.
D) Apenas I e II.
E) I, II e III.
110
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
As alternativas estão todas erradas. 6.4.1 As pausas devem ser concedidas:
a) fora do posto de trabalho;
b) em 02 (dois) períodos de 10 (dez) minutos contínuos; e
c) após os primeiros e antes dos últimos 60 (sessenta) minutos de trabalho em atividade de
teleatendimento/telemarketing.
GABARITO: (B)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Segundo a Norma
Regulamentadora NR-17, para tempos de trabalho efetivo de
teleatendimento/telemarketing de até 4 (quatro) horas diárias, deve ser observada a
concessão de 1 (uma) pausa de descanso contínua de 10 (dez) minutos.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Correto! 6.4.3 Para tempos de trabalho efetivo de teleatendimento/telemarketing de até 4
(quatro) horas diárias, deve ser observada a concessão de 1 (uma) pausa de descanso
contínua de 10 (dez) minutos.
GABARITO: (CERTO)
o item a seguir.
“Em caso de atividades cujos trabalhos devam ser realizados de pé, em função da modalidade
de produção de cada setor, não devem ser disponibilizados assentos para que esses não
interfiram na dinâmica do processo produtivo”.
111
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Observando o item 17.6.7 “Para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados em
pé, devem ser colocados assentos com encosto para descanso em locais em que possam ser
utilizados pelos trabalhadores durante as pausas”, percebemos que é obrigatória a
disponibilização de assentos para tal situação.
GABARITO: (ERRADO)
4.17. NR18 – Segurança e Saúde no Trabalho na Indústria da Construção

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Conforme NR18, deve
ser de, no máximo, _________ metros o deslocamento do trabalhador do seu posto de
trabalho até a instalação sanitária mais próxima.
Qual alternativa preenche corretamente a lacuna do enunciado?
A) 50 metros
B) 100 metros
C) 150 metros
D) 200 metros
E) 250 metros
RESOLUÇÃO:
18.5.5 Deve ser de, no máximo, 150 m (cento e cinquenta metros) o deslocamento do
trabalhador do seu posto de trabalho até a instalação sanitária mais próxima.
GABARITO: (C)
112
(53) 981001332
.com
– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR-18 (Segurança e
Saúde no Trabalho na Indústria da Construção) preconiza a obrigatoriedade de fornecimento
de água potável, filtrada e fresca para os trabalhadores, no canteiro de obras, nas frentes de
trabalho e nos alojamentos, por meio de bebedouro ou outro dispositivo equivalente, na
proporção de 1 (uma) unidade para cada grupo de 25 (vinte e cinco) trabalhadores ou fração,
sendo permitido o uso de copos coletivos.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção nas palavras trocadas que fazem a afirmativa ficar errada. O item 18.5.6 diz o
seguinte: “É obrigatório o fornecimento de água potável, filtrada e fresca para os
trabalhadores, no canteiro de obras, nas frentes de trabalho e nos alojamentos, por meio de
bebedouro ou outro dispositivo equivalente, na proporção de 1 (uma) unidade para cada
grupo de 25 (vinte e cinco) trabalhadores ou fração, sendo vedado o uso de copos coletivos”.
GABARITO: (ERRADO)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: O fornecimento de água
potável, conforme a NR-18, deve ser garantido de forma que, do posto de trabalho ao
bebedouro ou ao dispositivo equivalente, não haja deslocamento superior a ___ m (cem
metros) no plano horizontal e ___ m (quinze metros) no plano vertical.
Qual alternativa preenche corretamente as lacunas do enunciado?
A) 80m / 35m
B) 85m / 30m
C) 90m / 25m
D) 105m / 15m
E) 100m / 15m
113
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
18.5.6.1 O fornecimento de água potável deve ser garantido de forma que, do posto de
trabalho ao bebedouro ou ao dispositivo equivalente, não haja deslocamento superior a 100
m (cem metros) no plano horizontal e 15 m (quinze metros) no plano vertical.
GABARITO: (E)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Conforme a NR-18
(Segurança e Saúde no Trabalho na Indústria da Construção), as áreas de vivência devem ser
projetadas de forma a oferecer, aos trabalhadores, condições mínimas de segurança, de
conforto e de privacidade e devem ser mantidas em perfeito estado de conservação, higiene
e limpeza, contemplando as seguintes instalações: instalação sanitária; vestiário; local para
refeição e alojamento, quando houver trabalhador alojado.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
18.5.1 As áreas de vivência devem ser projetadas de forma a oferecer, aos trabalhadores,
condições mínimas de segurança, de conforto e de privacidade e devem ser mantidas em
perfeito estado de conservação, higiene e limpeza, contemplando as seguintes instalações:
a) instalação sanitária;
b) vestiário;
c) local para refeição;
d) alojamento, quando houver trabalhador alojado.
Dica! É errado afirmar que a área de vivência deve possuir, obrigatoriamente, alojamento.
Pois, só necessitará, caso tenha trabalhador alojado.
GABARITO: (CERTO)
- Técnico de Segurança do Trabalho: O deslocamento do trabalhador do seu posto de
trabalho até a instalação sanitária mais próxima, segundo a NR18, deve ser de no máximo:
114
(53) 981001332
.com
A) 150 metros
B) 200 metros
C) 350 metros
D) 400 metros
RESOLUÇÃO:
18.5.5 Deve ser de, no máximo, 150 m (cento e cinquenta metros) o deslocamento do
trabalhador do seu posto de trabalho até a instalação sanitária mais próxima.
GABARITO: (A)
4.18. NR19 – Explosivos
Prefeitura de Timóteo - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho: A Norma
Regulamentadora 19 (NR 19) tem por finalidade estabelecer as disposições gerais para as
atividades de fabricação, utilização, importação, exportação, tráfego e comércio de
explosivos.
Informe se é verdadeiro (V) ou falso (F) o que se afirma sobre a NR 19.
( ) A fabricação de explosivos somente é permitida às empresas portadoras de Título de

Registro - TR emitido pelo Exército Brasileiro.
( ) As prescrições gerais para o transporte de explosivos estabelecem que os serviços de
carga e descarga de explosivos somente devem ser realizados durante o dia e com tempo
bom.
( ) As empresas desobrigadas de manter CIPA precisam indicar uma comissão para realizar
as inspeções, que deve incluir, obrigatoriamente, pelo menos um trabalhador do setor de
produção e o responsável técnico.
( ) É permitida a armazenagem de fogos de artifício com pólvoras e outros explosivos em
um mesmo depósito que obedeça ao requisito de ser construído de materiais
incombustíveis, em terreno firme, seco, a salvo de inundações.
115
(53) 981001332
.com
( ) As empresas não permitirão a entrada de menores de 18 anos nos estabelecimentos de
fabricação de fogos de artifício, exceto no setor de cartonagem, em que não haja contato
com explosivos ou inflamáveis, e nos setores administrativos, desde que localizados fora da
área de risco.
( ) A fabricação de explosivos no perímetro urbano das cidades, vilas ou povoados deve
obedecer ao disposto na legislação específica, em especial ao Regulamento para
Fiscalização de Produtos Controlados do Exército Brasileiro aprovado pelo Decreto nº
3.665, de 20 de novembro de 2000.
De acordo com as afirmações, a sequência correta é
A) F, V, V, F, F, F.
B) V, F, V, F, V, F.
C) F, F, F, V, V, V.
D) V, V, F, V, F, V.
RESOLUÇÃO:
(VERDADEIRO) – 19.4.1 A fabricação de explosivos somente é permitida às organizações
portadoras de Certificado de Conformidade homologado pelo Exército Brasileiro. Obs.: A
banca considerou como certo, sendo Certificado de Conformidade = Título de Registro – TR.
(FALSO) – Para o transporte de explosivos não é obrigatório que seja feito durante o dia e
com tempo bom, pois a norma menciona: “salvo casos especiais, de acordo com a análise de
riscos da operação, os serviços de carga e descarga de explosivos devem ser feitos durante o
dia e com tempo sem ocorrência de intempéries”;
(VERDADEIRO) – 6.3 As organizações desobrigadas de manter CIPA devem indicar comissão
para realizar as inspeções, que deve incluir, obrigatoriamente, pelo menos um trabalhador
do setor de produção e o Responsável Técnico.
(FALSO) – não É permitida a armazenagem de fogos de artifício com pólvoras e outros
explosivos.
(VERDADEIRO) – 18.5 As organizações não permitirão a entrada de menores de 18 (dezoito)
anos nos estabelecimentos de fabricação de fogos de artifício ou outros artifícios
116
(53) 981001332
.com
pirotécnicos, exceto no setor de cartonagem, em que não haja contato com explosivos ou
inflamáveis e nos setores administrativos, desde que localizados fora da área de risco.
(FALSO) – 19.3.3 É proibida a fabricação de explosivos no perímetro urbano das cidades, vilas
ou povoados.
GABARITO: (B)
128) Ano: 2020 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: DMAE - MG Prova:
FUNDEP (Gestão de Concursos) - 2020 - DMAE - MG - Técnico em Segurança do Trabalho:
Nos locais de manuseio de explosivos, as matérias-primas que ofereçam risco de explosão
devem permanecer nas quantidades mínimas possíveis, admitindo-se que o máximo de
tempo de permanência desse material nesses locais é de
A) duas horas.
B) quatro horas.
C) seis horas.
D) oito horas.
RESOLUÇÃO:
19.4.6 Nos locais de manuseio de explosivos, as matérias primas que ofereçam risco de
explosão devem permanecer nas quantidades mínimas possíveis, admitindo-se, no máximo,
material para o trabalho de quatro horas.
GABARITO: (B)
4.19. NR20 – Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis

(Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis), esta Norma
Regulamentadora - NR estabelece requisitos mínimos para a gestão da segurança e
saúde no trabalho contra os fatores de risco de acidentes provenientes das atividades de
117
(53) 981001332
.com
extração, produção, armazenamento, transferência, manuseio e manipulação de inflamáveis
e líquidos combustíveis.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
20.1.1 Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece requisitos mínimos para a gestão da
segurança e saúde no trabalho contra os fatores de risco de acidentes provenientes das
atividades de extração, produção, armazenamento, transferência, manuseio e manipulação
de inflamáveis e líquidos combustíveis.
GABARITO: (CERTO)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Conforme a NR-20, no
seu item que apresenta as abrangências dela, analise as afirmativas abaixo:
I – A NR-20 se aplica às atividades de extração, produção, armazenamento, transferência,

manuseio e manipulação de inflamáveis, nas etapas de projeto, construção, montagem,
operação, manutenção, inspeção e desativação da instalação
II – A NR-20 se aplica às atividades de extração, produção, armazenamento, transferência e
manuseio de líquidos combustíveis, nas etapas de projeto, construção, montagem, operação,
manutenção, inspeção e desativação da instalação.
III – A NR-20 não se aplica às plataformas e instalações de apoio empregadas com a finalidade
de exploração e produção de petróleo e gás do subsolo marinho.
IV – A NR-20 se aplica às edificações residenciais unifamiliares.
Quais afirmações estão corretas, conforme a NR-20?
A) Apenas I.
B) Nenhuma.
118
(53) 981001332
.com
C) Apenas I, II e III.
D) Apenas I e II.
E) I, II, III e IV.
RESOLUÇÃO:
I e II – Corretas: Olhar o item 20.2 Abrangência, especificamente o 20.2.1 que menciona a
aplicabilidade da NR às atividades de:
a) extração, produção, armazenamento, transferência, manuseio e manipulação de
inflamáveis, nas etapas de projeto, construção, montagem, operação, manutenção,
inspeção e desativação da instalação;
b) extração, produção, armazenamento, transferência e manuseio de líquidos combustíveis,
nas etapas de projeto, construção, montagem, operação, manutenção, inspeção e
desativação da instalação.
III – Correta: 20.2.2 Esta NR não se aplica:
a) às plataformas e instalações de apoio empregadas com a finalidade de exploração e
produção de petróleo e gás do subsolo marinho, conforme definido na Norma
Regulamentadora 37;
b) às edificações residenciais unifamiliares.
IV – Incorreta: pois como vimos acima, a NR não se aplica a edificações residenciais
unifamiliares.
GABARITO: (C)

(Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis), os líquidos inflamáveis:
são líquidos que possuem ponto de fulgor ≤ a 63ºC (sessenta e três graus celsius).
( ) Certo
( ) Errado
119
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Conforme as definições contidas no item 20.3, podemos observar que os Líquidos
inflamáveis: são líquidos que possuem ponto de fulgor ≤ 60ºC (sessenta graus Celsius), ou
seja, menor ou igual a 60ºC, portanto a afirmativa acima está errada.
GABARITO: (ERRADO)

(Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis), os líquidos combustíveis:
são líquidos com ponto de > 60ºC (sessenta graus Celsius) e ≤ 93ºC (noventa e três graus
Celsius).
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
20.3.3 Líquidos combustíveis: são líquidos com ponto de fulgor > 60ºC (sessenta graus
Celsius) e ≤ 93ºC (noventa e três graus Celsius).
Dica! O líquido que tiver ponto de fulgor exatamente igual a 60ºC é enquadrado como líquido
inflamável. Para ser líquido combustível, deverá apresentar ponto de fulgor maior, ou seja,
acima de 60ºC (sessenta graus celsius).
GABARITO: (CERTO)

(Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis), gases inflamáveis são
aqueles que inflamam com o ar a 20ºC (vinte graus Celsius) e a uma pressão padrão de 101,3
kPa (cento e um vírgula três quilopascal).
( ) Certo
( ) Errado
120
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
20.3.2 Gases inflamáveis: gases que inflamam com o ar a 20ºC (vinte graus Celsius) e a uma
pressão padrão de 101,3 kPa (cento e um vírgula três quilopascal).
GABARITO: (CERTO)
134) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: Câmara de Aracaju - SE Prova: FGV - 2021 - Câmara de
Aracaju - SE - Técnico em Segurança do Trabalho: Em conformidade com a NR-20 -
Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis, as instalações são divididas
em classes quanto às atividades e quanto à capacidade de armazenamento, de forma
permanente e/ou transitória. Trata-se de atividade contemplada pela Classe II:
A) engarrafadoras de gases inflamáveis;
B) refinarias;
C) unidades de processamento de gás natural;
D) instalações petroquímicas;
E) postos de serviço com inflamáveis e/ou líquidos combustíveis.
RESOLUÇÃO:
A NR-20 apresenta divisões das instalações em classes, bem como para cada classe a divisão
de se dá em relação à atividade desenvolvida e à capacidade de armazenamento, conforme
segue:
Classe I
a) Quanto à atividade:
a.1 - postos de serviço com inflamáveis e/ou líquidos combustíveis.
a.2 - atividades de distribuição canalizada de gases inflamáveis em instalações com Pressão
Máxima de Trabalho Admissível - PMTA limitada a 18,0 kgf/cm2 .
b) Quanto à capacidade de armazenamento, de forma permanente e/ou transitória:
b.1 - gases inflamáveis: acima de 2 ton até 60 ton;
b.2 - líquidos inflamáveis e/ou combustíveis: acima de 10 m³ até 5.000 m³ .
121
(53) 981001332
.com
Classe II
a.1 - engarrafadoras de gases inflamáveis;
a.2 - atividades de transporte dutoviário de gases e líquidos inflamáveis e/ou combustíveis.
a.3 a.3 - atividades de distribuição canalizada de gases inflamáveis em instalações com
Pressão Máxima de Trabalho Admissível - PMTA acima de 18,0 kgf/cm².
b.1 - gases inflamáveis: acima de 60 ton até 600 ton;
b.2 - líquidos inflamáveis e/ou combustíveis: acima de 5.000 m³ até 50.000 m³ .
Classe III
a.1 - refinarias;
a.2 - unidades de processamento de gás natural;
a.3 - instalações petroquímicas;
a.4 - usinas de fabricação de etanol.
b.1 - gases inflamáveis: acima de 600 ton;
b.2 - líquidos inflamáveis e/ou combustíveis: acima de 50.000 m³ .
Sendo assim, podemos identificar que, dentre as alternativas, as engarrafadoras de gases
inflamáveis pertencem a Classe II, logo o gabarito (A).
Dica! Interessante sabermos as capacidades de armazenamento, de forma permanente e/ou
transitória de cada classe, pois é bastante cobrado em prova.
Dica extra! Eu busco entender, em relação as atividades desenvolvidas, da seguinte forma:
Classe 3: são atividades relacionadas à produção mesmo, refinarias, instalações
petroquímicas, usinas, trabalho no seu início mesmo.
Classe 2: são as atividades de transporte, logística de entrega do inflamável.
Classe 1: os postos de serviço e utilização do inflamável.
ATENÇÃO! Façam uma leitura com atenção na Classe I (item a.2) e Classe II (item a.3), pois
são muito parecidos, porém apresentam Pressão Máxima de Trabalho Admissível - PMTA
diferentes!!
GABARITO: (A)
122
(53) 981001332
.com
135) Ano: 2022 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Esteio - RS Prova: FUNDATEC -
2022 - Prefeitura de Esteio - RS - Técnico de Segurança do Trabalho - Edital nº 03: De acordo
com a Norma Regulamentadora nº 20 – Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e
Combustíveis, o Curso denominado __________ sobre Inflamáveis e Combustíveis deve ser
realizado pelos trabalhadores que laboram em instalações classes I, II ou III e adentram na
área ou local de extração, produção, armazenamento, transferência, manuseio e
manipulação de inflamáveis e líquidos combustíveis, mas não mantêm contato direto com o
processo ou processamento.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
A) Iniciação
B) Básico
C) Intermediário
D) Avançado
E) Específico
RESOLUÇÃO:
Para cada tipo de atividade desenvolvida, bem como para cada classe de instalação, teremos
um tipo de curso para realizar com atualização definida também. A questão exige o
conhecimento do item 20.12.5, conforme segue: “O Curso de Iniciação sobre Inflamáveis e
Combustíveis deve ser realizado pelos trabalhadores que laboram em instalações classes I, II
ou III e adentram na área ou local de extração, produção, armazenamento, transferência,
manuseio e manipulação de inflamáveis e líquidos combustíveis, mas não mantêm contato
direto com o processo ou processamento”.
Aprofundando! Os profissionais, que têm contato direto com o processo ou
processamento, conforme cada atividade e classe, devem possuir capacitação, conforme
os critérios, figura abaixo.
123
(53) 981001332
.com
GABARITO: (A)
4.20. NR21 – Trabalhos a Céu Aberto

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: De acordo com a NR-21
(Trabalhos a Céu Aberto), analise as afirmativas abaixo.
I – Nos trabalhos realizados a céu aberto, é obrigatória a existência de abrigos, ainda que
rústicos, capazes de proteger os trabalhadores contra intempéries.
II – Serão exigidas medidas especiais que protejam os trabalhadores contra a insolação
excessiva, o calor, o frio, a umidade e os ventos inconvenientes.
124
(53) 981001332
.com
III – Aos trabalhadores que residirem no local do trabalho, deverão ser oferecidos
alojamentos que apresentem inadequadas condições sanitárias.
IV – Para os trabalhos realizados em regiões pantanosas ou alagadiças, serão imperativas as
medidas de profilaxia de endemias, de acordo com as normas do Ministério do Trabalho e
Emprego.
Quais afirmativas estão corretas?
A) Apenas I.
B) Nenhuma.
C) Todas.
D) Apenas I e II.
E) I, II e III, apenas.
RESOLUÇÃO:
Questão relativamente complexa e aborda grande parte da NR-21 que não é tão grande!
Vamos analisar cada item:
I – Correta: 21.1. Nos trabalhos realizados a céu aberto, é obrigatória a existência de abrigos,
ainda que rústicos, capazes de proteger os trabalhadores contra intempéries.
II – Correta: 21.2. Serão exigidas medidas especiais que protejam os trabalhadores contra a
insolação excessiva, o calor, o frio, a umidade e os ventos inconvenientes.
III – Errada: 21.3. Aos trabalhadores que residirem no local do trabalho, deverão ser
oferecidos alojamentos que apresentem adequadas condições sanitárias. (Atenção! Temos
que estar preparados, pois as bancas gostam de fazer esse tipo de alteração, mesmo que
não teste o conhecimento de ninguém).
IV – Errada: 21.4. Para os trabalhos realizados em regiões pantanosas ou alagadiças, serão
imperativas as medidas de profilaxia de endemias, de acordo com as normas de saúde
pública.
GABARITO: (D)
125
(53) 981001332
.com
– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: De acordo com a NR-21
(Trabalhos a Céu Aberto), analise as afirmativas abaixo.
I – A moradia deverá ter capacidade dimensionada de acordo com o número de moradores,

ventilação e luz direta suficiente e as paredes caiadas e os pisos construídos de material
impermeável.
II – As casas de moradia serão construídas em locais arejados, livres de vegetação e fastadas
no mínimo 30,00m (trinta metros) dos depósitos de feno ou estercos, currais, estábulos,
pocilgas e quaisquer viveiros de criação.
III - A cobertura será sempre feita de material impermeável, imputrescível, não combustível.
IV - As fossas negras deverão estar, no mínimo, 15,00m (quinze metros) do poço; 10,00m
(dez metros) da casa, em lugar livre de enchentes e à jusante do poço.
A) Apenas I e III.
B) I, III e IV.
C) Todas.
D) Apenas I e II.
RESOLUÇÃO:
I – Correta: 21.7. A moradia deverá ter:
a) capacidade dimensionada de acordo com o número de moradores;
b) ventilação e luz direta suficiente;
c) as paredes caiadas e os pisos construídos de material impermeável.
II – Errada: 21.8. As casas de moradia serão construídas em locais arejados, livres de
vegetação e fastadas no mínimo 50,00m (cinquenta metros) dos depósitos de feno ou
estercos, currais, estábulos, pocilgas e quaisquer viveiros de criação.
126
(53) 981001332
.com
III – Correta: 21.11. A cobertura será sempre feita de material impermeável, imputrescível,
não combustível.
IV – Correta: 21.13. As fossas negras deverão estar, no mínimo, 15,00m (quinze metros) do
poço; 10,00m (dez metros) da casa, em lugar livre de enchentes e à jusante do poço.
Dica! Quando a questão falar em distâncias, leve em consideração apenas as mencionadas
na NR que são: 10 metros, 15 metros e 50 metros. Nada além disso é tratado e já poderá
eliminar algumas alternativas.
GABARITO: (B)
4.21. NR22 – Segurança e Saúde Ocupacional na Mineração

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: A NR-22 (Segurança e
Saúde Ocupacional na Mineração) tem por objetivo disciplinar os preceitos a serem
observados na organização e no ambiente de trabalho, de forma a tornar compatível o
planejamento e o desenvolvimento da atividade mineira com a busca permanente da
segurança e saúde dos trabalhadores.
Sendo assim, quais são os campos de aplicação desta NR?
I – Minerações subterrâneas.
II – Minerações a céu aberto.
III – Garimpos, no que couber.
IV – Beneficiamento minerais.
V – Pesquisa mineral.
A) Apenas I e III.
B) I, II, III e IV.
C) Todas.
127
(53) 981001332
.com
D) Apenas I e II.
RESOLUÇÃO:
22.2 Campos de Aplicação da NR-22.
22.2.1 Esta norma se aplica a:
a) minerações subterrâneas;
b) minerações a céu aberto;
c) garimpos, no que couber;
d) beneficiamentos minerais; e
e) pesquisa mineral.
GABARITO: (C)
139) Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Salto do Jacuí - RS Prova:
FUNDATEC - 2019 - Prefeitura de Salto do Jacuí - RS - Técnico em Segurança do Trabalho
(ADAPTADA): Em Segurança e Saúde no Trabalho (SST), programas de prevenção são
conhecidos normalmente por abreviaturas/siglas. Os programas citados na NR-22 têm
abreviatura/sigla:
A) PGR e LTCAT.
B) PPR e PPRA.
C) PGR e PCMSO.
D) PCMSO e PCMAT.
E) PCMAT e PGR.
RESOLUÇÃO:
De fato, três (03) programas são mencionados na NR-22, sendo eles:
- PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos);
- PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional); e
- PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais).
128
(53) 981001332
.com
Lembrando que o PPRA não é mais obrigatório, pois a nova NR-01 determina que as
empresas devem elaborar e manter atualizado o PGR. Ocorre, que ainda há menção do PPRA,
na NR-22, da seguinte forma, apenas.
22.3.7.1.3 Desobrigam-se da exigência do PPRA as empresas que implementarem o PGR.
Aprofundando! LTCAT (Laudo Técnico das Condições do Ambiente de Trabalho) tem
finalidade previdenciária e não trabalhista, logo, não é mencionado nas normas
regulamentadoras. Tenho um vídeo no canal (SEGURANÇA DO TRABALHO
DESCOMPLICADA) que explica melhor, caso tenham curiosidade.
Link, abaixo:
Vídeo: https://youtu.be/le045OybeWg
GABARITO: (C)
4.22. NR23 – Proteção contra Incêndios

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: No que preconiza a
Norma Regulamentadora 23 – Proteção Contra Incêndios, está incorreto afirma que
A) nenhuma saída de emergência deverá ser fechada à chave ou presa durante a jornada de
trabalho.
B) as saídas de emergência não podem ser equipadas com dispositivos de travamento que
permitam fácil abertura do interior do estabelecimento.
C) os locais de trabalho deverão dispor de saídas, em número suficiente e dispostas de modo

que aqueles que se encontrem nesses locais possam abandoná-los com rapidez e segurança,
em caso de emergência.
D) Toda organização deve adotar medidas de prevenção contra incêndios em conformidade

com a legislação estadual e, quando aplicável, de forma complementar, com as normas
técnicas oficiais.
129
(53) 981001332
.com
E) As aberturas, saídas e vias de passagem de emergência devem ser identificadas e
sinalizadas de acordo com a legislação estadual e, quando aplicável, de forma complementar,
com as normas técnicas oficiais, indicando a direção da saída.
RESOLUÇÃO:
A NR-23 é uma norma pequena, com apenas uma página, logo, a questão exige
conhecimento de praticamente toda a norma. Atenção, pois o enunciado requer que
encontremos o item errado. Sendo assim, temos como gabarito a alternativa (B), pois ela
menciona que as saídas de emergência não podem ser equipadas com dispositivos de
travamento com fácil abertura do interior do estabelecimento, mas na verdade é o contrário,
como temos no item 23.3.5.1 “As saídas de emergência podem ser equipadas com
dispositivos de travamento que permitam fácil abertura do interior do estabelecimento”.
As demais alternativas estão corretas, conforme segue:
23.3.5 Nenhuma saída de emergência deverá ser fechada à chave ou presa durante a jornada
de trabalho.
23.3.1 Toda organização deve adotar medidas de prevenção contra incêndios em
conformidade com a legislação estadual e, quando aplicável, de forma complementar, com
as normas técnicas oficiais.
23.3.4 As aberturas, saídas e vias de passagem de emergência devem ser identificadas e
sinalizadas de acordo com a legislação estadual e, quando aplicável, de forma complementar,
com as normas técnicas oficiais, indicando a direção da saída.
Atenção! Algumas bancas alteram legislação ESTADUAL para legislação FEDERAL e assim,
deixam a alternativa ERRADA, conforme o item 23.1 mencionado acima.
GABARITO: (B)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item que segue,
segundo a NR-23.
“Esta Norma Regulamentadora – NR (23) estabelece medidas de prevenção contra incêndios

nas edificações.”
130
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
23.1.1 Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece medidas de prevenção contra incêndios
nos ambientes de trabalho.
Atenção! Bancas como a CESPE, por exemplo, buscam exatamente o termo contido em
norma.
GABARITO: (ERRADO)
4.23. NR24 – Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho
de Segurança do Trabalho - Edital nº 15: Em relação à Norma Regulamentadora NR 24 –
Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho –, considere as seguintes
condições sobre as instalações sanitárias dos estabelecimentos.
I - Devem ter como componentes sanitários: bacias sanitárias individuais indevassáveis,

sifonadas, de assento com tampo; mictórios de tipo individual ou calha coletiva, com
anteparo; lavatórios de tipo individual ou tampo com cubas.
II - Nas atividades em que há exigência de chuveiros, estes não devem fazer parte ou estar
anexos aos vestiários.
III- O uso rotativo de armários simples entre usuários nos vestiários não é admitido, exceto
nos casos em que estes sejam utilizados para a guarda de Equipamentos de Proteção
Individual (EPI).
Quais condições estão corretas?
A) Apenas I.
B) Apenas II.
C) Apenas III.
131
(53) 981001332
.com
D) Apenas I e II.
E) I, II e III.
RESOLUÇÃO:
Questão muito boa, cobrando grande parte do conteúdo sobre instalações sanitárias.
24.2.1 Todo estabelecimento deve ser dotado de instalação sanitária constituída por bacia
sanitária sifonada, dotada de assento com tampo, e por lavatório.
24.3 Componentes sanitários
(Bacias sanitárias)
24.3.1 Os compartimentos destinados as bacias sanitárias devem:
a) ser individuais;
b) ter divisórias com altura que mantenham seu interior indevassável com vão inferior que
facilite a limpeza e a ventilação;
c) ser dotados de portas independentes, providas de fecho que impeçam o devassamento;
d) possuir papel higiênico com suporte e recipiente para descarte de papéis higiênicos
usados, quando não for permitido descarte na própria bacia sanitária, devendo o recipiente
possuir tampa quando for destinado às mulheres; e
e) possuir dimensões de acordo com o código de obras local ou, na ausência desse, deve
haver área livre de pelo menos 0,60m (sessenta centímetros) de diâmetro entre a borda
frontal da bacia sanitária e a porta fechada.
(Mictórios)
24.3.2 Poderá ser disponibilizado mictório tipo individual ou calha coletiva, com anteparo.
24.3.3 O lavatório poderá ser tipo individual, calha ou de tampo coletivo com várias cubas,
possuindo torneiras, sendo que cada segmento de 0,60m (sessenta centímetros)
corresponde a uma unidade para fins de dimensionamento do lavatório.
24.3.5.1 Nas atividades em que há exigência de chuveiros, estes devem fazer parte ou estar
anexos aos vestiários.
24.4.4 É admitido o uso rotativo de armários simples entre usuários, exceto nos casos em
que estes sejam utilizados para a guarda de Equipamentos de Proteção Individual - EPI e de
vestimentas expostas a material infectante, substâncias tóxicas, irritantes ou que provoquem
sujidade.
GABARITO: (A)
132
(53) 981001332
.com

(Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho), o dimensionamento de todas
as instalações regulamentadas por esta NR ter como base o número de trabalhadores
usuários do dia com maior contingente.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
24.1.1 Esta norma estabelece as condições mínimas de higiene e de conforto a serem
observadas pelas organizações, devendo o dimensionamento de todas as instalações
regulamentadas por esta NR ter como base o número de trabalhadores usuários do turno
com maior contingente.
GABARITO: (ERRADO)
144) Ano: 2022 Banca: SELECON Órgão: Prefeitura de São Gonçalo - RJ Prova: SELECON -
2022 - Prefeitura de São Gonçalo - RJ - Técnico de Apoio Especializado - Segurança do
Trabalho: Uma prefeitura municipal irá realizar um determinado serviço, em que se prevê a
ocorrência de exposição e manuseio de material infectante, que impregna a pele e as roupas
dos trabalhadores. Sabendo que irão trabalhar no máximo cem pessoas nesse serviço, o
técnico de segurança do trabalho da prefeitura, após consultar a NR 24 (Condições Sanitárias
e de Conforto nos Locais de Trabalho), recomendou que fossem previstos, no mínimo:
A) cinco chuveiros
B) sete chuveiros
C) dez chuveiros
D) quinze chuveiros
133
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Conforme a NR-24, no seu item 24.3.5, será exigido, para cada grupo de trabalhadores ou
fração, 1 (um) chuveiro para cada:
a) 10 (dez) trabalhadores, nas atividades laborais em que haja exposição e manuseio de
material infectante, substâncias tóxicas, irritantes ou aerodispersóides, que impregnem a
pele e roupas do trabalhador;
b) 20 (vinte) trabalhadores, nas atividades laborais em que haja contato com substâncias que
provoquem deposição de poeiras que impregnem a pele e as roupas do trabalhador, ou que
exijam esforço físico ou submetidas a condições ambientais de calor intenso.
Logo, o enunciado da questão apresenta que no estabelecimento, irão trabalhar, no máximo,
100 funcionários, bem como a exposição se dá a material infectante, logo, temos: 1 chuveiro
a cada 10 funcionários. Basta aplicar uma regra de três simples.
1 chuveiro 10 funcionários
=
Nº de chuveiros 100 funcionários
100
Nº de chuveiros =
10
Nº de chuveiros = 𝟏𝟎 (𝒅𝒆𝒛)
GABARITO: (C)
145) Ano: 2021 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2021 - UNIOESTE -
Engenheiro de Segurança do Trabalho: Considerando as condições mínimas de higiene e de
conforto a serem observadas pelas organizações para seus trabalhadores previstas na NR-
24, assinale a alternativa CORRETA.
A) Todos os estabelecimentos devem ser dotados de vestiários quando a atividade exija que
o estabelecimento disponibilize chuveiro.
B) As empresas que oferecerem serviços de guarda-volumes para a guarda de roupas e

acessórios pessoais dos trabalhadores devem fornecer armários, escaninhos ou gaveta com
tranca para a guarda de roupas e acessórios pessoais dos trabalhadores.
134
(53) 981001332
.com
C) O lavatório poderá ser tipo individual, calha ou de tampo coletivo com uma cuba,
possuindo torneiras, sendo que cada segmento de 0,50m (cinquenta centímetros)
corresponde a uma unidade para fins de dimensionamento do lavatório.
D) O empregador deve fornecer gratuitamente as vestimentas de trabalho, que substitui o

EPI, podendo seu uso ser conjugado.
RESOLUÇÃO:
Analisando cada alternativa, temos:
Alternativa (A) – correta: 24.4.1 Todos os estabelecimentos devem ser dotados de vestiários
quando:
a) a atividade exija a utilização de vestimentas de trabalho ou que seja imposto o uso de
uniforme cuja troca deva ser feita no próprio local de trabalho; ou
b) a atividade exija que o estabelecimento disponibilize chuveiro.
Alternativa (B) – errada: 24.4.7 As empresas que oferecerem serviços de guarda volume para
a guarda de roupas e acessórios pessoais dos trabalhadores estão dispensadas de fornecer
armários.
Alternativa (C) – errada: 24.3.3 O lavatório poderá ser tipo individual, calha ou de tampo
coletivo com várias cubas, possuindo torneiras, sendo que cada segmento de 0,60m
(sessenta centímetros) corresponde a uma unidade para fins de dimensionamento do
lavatório.
Alternativa (D) – errada: 24.8.2 A vestimenta não substitui a necessidade do EPI, podendo
seu uso ser conjugado.
GABARITO: (A)
146) Ano: 2021 Banca: FEPESE Órgão: Prefeitura de Balneário Camboriú - SC Prova:
FEPESE - 2021 - Prefeitura de Balneário Camboriú - SC - Engenheiro de Segurança do
Trabalho: Todo estabelecimento deve ter condições mínimas de higiene e de conforto,
devendo ser proporcionada a todos os trabalhadores disponibilidade irrestrita e próxima de
água potável.
O fornecimento de água deve ser feito por meio de ___________ na proporção de, no
mínimo, um para cada grupo de __________ trabalhadores ou fração, ou outro sistema que
ofereça condições ____________.
135
(53) 981001332
.com
Assinale a alternativa que completa corretamente as lacunas do texto.
A) torneiras • 40 • iguais
B) torneiras • 50 • superiores
C) bebedouros • 40 • superiores
D) bebedouros • 50 • iguais
E) bicas • 60 • semelhantes
RESOLUÇÃO:
24.9.1.1 O fornecimento de água deve ser feito por meio de bebedouros na proporção de,
no mínimo, 1 (um) para cada grupo de 50 (cinquenta) trabalhadores ou fração, ou outro
sistema que ofereça as mesmas condições.
GABARITO: (D)
147) Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Jaguariúna - SP Prova: VUNESP -
2021 - Prefeitura de Jaguariúna - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho: A NR-24 –
Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho – estabelece as condições mínimas
de higiene e de conforto a serem observadas pelas organizações. Entre outros aspectos, essa
Norma estabelece que:
A) os dormitórios dos alojamentos devem ser mantidos em condições de conservação,

higiene e limpeza, ser dotados de quartos e dispor de instalações sanitárias que, caso não
sejam parte integrante dos dormitórios, devem estar localizadas a uma distância máxima de
20 m (vinte metros) deles, interligadas por passagens com piso lavável, proteção lateral e
cobertura.
B) os quartos dos dormitórios devem possuir camas em quantidade correspondente ao

número de trabalhadores alojados no quarto, vedado o uso de 3 (três) ou mais camas na
mesma vertical, possuindo armários que, no caso de os trabalhadores não atuarem no
mesmo turno, devem possuir compartimentos individuais, trancados à chave, para a guarda
de objetos pessoais.
136
(53) 981001332
.com
C) nos alojamentos deverão ser obedecidas as seguintes instruções gerais de uso: os
sanitários deverão ser higienizados diariamente, deve ser garantido o controle de vetores
conforme legislação local e a instalação e utilização de fogão, fogareiro ou similares nos
quartos demanda a existência de recursos de combate ao fogo e autorização prévia da
empresa responsável pelas instalações.
D) em todos os locais de trabalho deverá ser fornecida aos trabalhadores água potável, por
meio de bebedouros na proporção de, no mínimo, 1 (um) para cada grupo de 50 (cinquenta)
trabalhadores ou fração, ou outro sistema que ofereça as mesmas condições, devendo ser
garantidas condições para que os trabalhadores possam interromper suas atividades para
utilização das instalações sanitárias.
E) quando as empresas possuírem cozinhas, estas devem ficar anexas aos locais para
refeições e com ligação para estes, possuir pisos e paredes revestidos com material
impermeável e lavável, possuir lavatório para uso dos trabalhadores do serviço de
alimentação, dispondo de material ou dispositivo para a limpeza, enxugo ou secagem das
mãos, com troca de toalhas de uso coletivo com a frequência necessária.
RESOLUÇÃO:
Excelente questão, que podemos tirar proveito de bastante coisa boa, conforme segue:
Alternativa (A) – Errada: 24.7.2.1. Caso as instalações sanitárias não sejam parte integrante
dos dormitórios, devem estar localizadas a uma distância máxima de 50 m (cinquenta
metros) dos mesmos, interligadas por passagens com piso lavável e cobertura.
Alternativa (B) – Errada: 24.7.4 Os trabalhadores alojados no mesmo quarto devem
pertencer, preferencialmente, ao mesmo turno de trabalho.
Aprofundando! Parte da alternativa (B) está correta: “...possuir camas em quantidade
correspondente ao número de trabalhadores alojados no quarto, vedado o uso de 3 (três)
ou mais camas na mesma vertical...”. O que faz a questão estar errada é a menção: “...não
atuarem no mesmo turno, devem possuir compartimentos individuais, trancados à chave,
para a guarda de objetos pessoais”. Pois, esse último trecho, além de não estar na norma,
a recomendação da NR-24 é que os trabalhadores alojados no mesmo quarto devem,
preferencialmente, pertencer ao mesmo turno de trabalho.
137
(53) 981001332
.com
Dica! Não há como esquecer, pois imagine os trabalhadores do turno da noite sendo
acordados pelos trabalhadores do turno da manhã, ou vice-versa, não há descanso de
ninguém!
Alternativa (C) – Errada: 24.7.9 Nos alojamentos deverão ser obedecidas as seguintes
instruções gerais de uso: é vedada, nos quartos, a instalação e utilização de fogão, fogareiro
ou similares.
Alternativa (D) – Correta: Embasamento mencionado nas disposições gerais, conforme
segue:
24.9.1 Em todos os locais de trabalho deverá ser fornecida aos trabalhadores água potável,
sendo proibido o uso de copos coletivos.
24.9.1.1 O fornecimento de água deve ser feito por meio de bebedouros na proporção de,
no mínimo, 1 (um) para cada grupo de 50 (cinquenta) trabalhadores ou fração, ou outro
sistema que ofereça as mesmas condições.
24.9.8 Devem ser garantidas condições para que os trabalhadores possam interromper suas
atividades para utilização das instalações sanitárias.
Alternativa (E) – Errada: O erro foi mencionar a “troca de toalhas de uso coletivo com a
frequência necessária”, quando na verdade é proibido o uso de toalhas coletivas. Olhar o
preconizado em norma, abaixo:
24.6 Cozinhas
24.6.1 Quando as empresas possuírem cozinhas, estas devem:
a) ficar anexas aos locais para refeições e com ligação para os mesmos;
b) possuir pisos e paredes revestidos com material impermeável e lavável;
c) dispor de aberturas para ventilação protegidas com telas ou ventilação exautora;
d) possuir lavatório para uso dos trabalhadores do serviço de alimentação, dispondo de
material ou dispositivo para a limpeza, enxugo ou secagem das mãos, proibindo-se o uso de
toalhas coletivas;
e) ter condições para acondicionamento e disposição do lixo de acordo com as normas locais
de controle de resíduos sólidos; e
f) dispor de sanitário próprio para uso exclusivo dos trabalhadores que manipulam gêneros
alimentícios, separados por sexo.
GABARITO: (D)
138
(53) 981001332
.com
INÉDITA – CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item.
“Quando os locais para refeições não fizerem parte do alojamento, deverá ser garantido
o transporte dos trabalhadores”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
24.7.5.1 Quando os locais para refeições não fizerem parte do alojamento, deverá ser
garantido o transporte dos trabalhadores.
GABARITO: (CERTO)

“Vestimenta de trabalho é toda peça ou conjunto de peças de vestuário, destinada a atender

exigências de determinadas atividades ou condições de trabalho que impliquem contato com
sujidade, agentes químicos, físicos ou biológicos ou para permitir que o trabalhador seja mais
bem visualizado, considerada como uniforme ou EPI”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão está errada, pois é mencionado que vestimenta de trabalho é considerada como
uniforme ou EPI. De fato, uma vestimenta de trabalho é de uso pontual, conforme exigência
da atividade desenvolvida, por exemplo, o trabalhador da área hospitalar que entra em
algum isolamento de contato onde há paciente com doença infectocontagiosa. Este
trabalhador usará, além de outros itens, avental de barreira viral (vestimenta de trabalho)
que não é o uniforme do setor, tampouco considerado Equipamento de Proteção Individual
139
(53) 981001332
.com
(EPI), pois não tem Certificado de Aprovação. Logo, o embasamento se dá no item que segue:
24.8.1 “Vestimenta de trabalho é toda peça ou conjunto de peças de vestuário, destinada a
atender exigências de determinadas atividades ou condições de trabalho que impliquem
contato com sujidade, agentes químicos, físicos ou biológicos ou para permitir que o
trabalhador seja mais bem visualizado, não considerada como uniforme ou EPI”.
GABARITO: (ERRADO)

“O empregador deve, obrigatoriamente, fornecer vestimenta exclusiva para cada

trabalhador”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A NR-24 não menciona obrigatoriedade de fornecimento de vestimenta exclusiva para cada
trabalhador. De fato, ela inclusive, apresenta uma condição para os casos de inviabilidade,
como segue: 24.8.4.1 Nos casos em que seja inviável o fornecimento de vestimenta exclusiva
para cada trabalhador, deverá ser assegurada a higienização prévia ao uso.
GABARITO: (ERRADO)
4.24. NR25 – Resíduos Industriais

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item.
“Entende-se como resíduos industriais aqueles provenientes dos processos industriais, na

forma sólida ou líquida ou combinação dessas, e que por suas características físicas, químicas
ou microbiológicas não se assemelham aos resíduos domésticos.
140
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O item está errado, pois não mencionou uma das formas que os resíduos se apresentam que
é a gasosa.
Aprofundando! 25.2.2 Entende-se como resíduos industriais aqueles provenientes dos
processos industriais, na forma sólida, líquida ou gasosa ou combinação dessas, e que por
suas características físicas, químicas ou microbiológicas não se assemelham aos resíduos
domésticos, como cinzas, lodos, óleos, materiais alcalinos ou ácidos, escórias, poeiras,
borras, substâncias lixiviadas e aqueles gerados em equipamentos e instalações de controle
de poluição, bem como demais efluentes líquidos e emissões gasosas contaminantes
atmosféricos.
GABARITO: (ERRADO)
152) Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: IMESF Prova: FUNDATEC - 2019 - IMESF -
Técnico em Segurança do Trabalho: De acordo com a NR 25 – Resíduos Industriais, os
resíduos de risco biológico devem ser dispostos conforme previsto nas legislações:
A) Sanitária e ambiental.
B) Sanitária e fitossanitária.
C) Sanitária e pluvial.
D) Ambiental e fitossanitária.
E) Ambiental e fluvial.
RESOLUÇÃO:
O gabarito da questão é obtido analisando o item 25.3.6 que diz: “Os resíduos de risco
biológico devem ser dispostos conforme previsto nas legislações sanitária e ambiental”.
141
(53) 981001332
.com
Dica! Na norma em questão não há menção dos termos: pluvial (relacionado a chuvas);
fitossanitária (relacionado à preservação das plantas ou da flora ou proteção agrícola),
fluvial (relacionado aos cursos de águas).
GABARITO: (A)
153) Ano: 2019 Banca: FCPC Órgão: UNILAB Prova: FCPC - 2019 - Unilab - Técnico em
Segurança do Trabalho: De acordo com o preconizado pela Norma Regulamentadora Nº 25
– Resíduos Industriais, no seu item 25.3.5.1, os rejeitos radioativos devem ser dispostos:
A) Conforme legislação específica da ABES.
B) Conforme legislação específica da Fundacentro.
C) Conforme legislação específica do Ministério do Trabalho e Emprego.
D) Conforme legislação específica da Comissão Estadual de Energia Nuclear - CEEN.
E) Conforme normatização da Autoridade Nacional de Segurança Nuclear - ANSN.
RESOLUÇÃO:
Quando a temática for relativa aos rejeitos radioativos, temos que observar o item 25.3.5.1:
“Os rejeitos radioativos devem ser dispostos conforme normatização da Autoridade Nacional
de Segurança Nuclear – ANSN”.
GABARITO: (E)
4.25. NR26 – Sinalização de Segurança
154) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: Câmara de Aracaju - SE Prova: FGV - 2021 - Câmara
de Aracaju - SE - Técnico em Segurança do Trabalho: Em conformidade com a NR-26 -
Sinalização de segurança, a rotulagem preventiva é um conjunto de elementos com
informações escritas, impressas ou gráficas, relativas a um produto químico, que deve ser
afixada, impressa ou anexada à embalagem que contém o produto.
A rotulagem preventiva deve conter, entre outros, os seguintes elementos:
142
(53) 981001332
.com
A) palavra(s) de advertência e risco;
B) pictograma(s) de advertência e perigo;
C) frase(s) de perigo com suas mitigações;
D) frase(s) de precaução e informações suplementares;
E) identificação e composição dos produtos químicos, especialmente os aromáticos.
RESOLUÇÃO:
Questão cobrou o conhecimento da NR-26, ao pé da letra! Vamos analisar cada uma das
alternativas:
Alternativa (A) – Errada: palavras de advertência - não de perigo;
Alternativa (B) – Errada: pictogramas de perigo - não de advertência;
Alternativa (C) – Errada: frases de perigo - não com suas mitigações;
Alternativa (D) - Correta.
Alternativa (E) – Errada: identificação e composição dos produtos químicos – não
especialmente os aromáticos.
Aprofundando! 26.4.2.2 A rotulagem preventiva do produto químico classificado como
perigoso à segurança e à saúde dos trabalhadores deve utilizar procedimentos definidos pelo
GHS, contendo os seguintes elementos:
a) identificação e composição do produto químico;
b) pictograma(s) de perigo;
c) palavra de advertência;
d) frase(s) de perigo;
e) frase(s) de precaução;
f) informações suplementares.
GABARITO: (D)
155) Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Jaguariúna - SP Prova: VUNESP -
2021 - Prefeitura de Jaguariúna - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho: De acordo com
a NR-26 – Sinalização de Segurança,
143
(53) 981001332
.com
A) o produto químico não classificado como perigoso à segurança e saúde dos
trabalhadores conforme o Sistema Globalmente Harmonizado de Classificação e Rotulagem de
Produtos Químicos (GHS), da ONU, deve dispor de rotulagem preventiva simplificada que
contenha, no mínimo, a indicação do nome, a informação de que se trata de produto não
classificado como perigoso e recomendações de precaução.
B) a rotulagem preventiva deve conter os seguintes elementos: identificação e

composição do produto químico, pictograma(s) de perigo, palavra de advertência, frase(s) de
perigo, frase(s) de precaução, telefone de emergência do fabricante, medidas de primeiros
socorros em caso de ingestão acidental e informações suplementares, de maneira a atender ao
disposto em norma técnica oficial vigente.
C) nas situações nas quais possam ocorrer misturas de duas ou mais substâncias
químicas, com propriedades que variem, em tipo, classe ou grau daquelas observadas nas
substâncias isoladamente, as ações preventivas deverão avaliar antecipadamente as
possibilidades e sinalizar a área a respeito das misturas de maior nocividade, por meio de cartazes
com os respectivos pictogramas de perigo.
D) as canalizações industriais utilizadas para condução de líquidos e gases inespecíficos,

que não podem ser identificados por uma cor única, deverão ser pintados de preto com faixas
amarelas, com setas em cor contrastante para indicar o sentido do fluxo na tubulação, de
maneira que sejam visualizados com facilidade pelos trabalhadores e operadores de
equipamentos no local.
E) a sinalização com foco nos trabalhadores deverá usar linguagem simples, de uso
coloquial, evitando usar somente terminologia técnica, associada às propriedades físico-químicas
das substâncias, indicando de forma inteligível aos ocupantes das instalações as maneiras de
evitar os riscos resultantes do uso, manipulação e armazenagem dos produtos.
RESOLUÇÃO:
A banca Vunesp tem a tendência de colocar questões extensas para nos confundirmos na
hora da leitura. A norma menciona os itens mínimos necessários para a rotulagem preventiva
simplificada quando o produto químico não for classificado como perigoso. Logo, essa
questão é respondida, se soubermos o que é mencionado no item 26.4.2.3, conforme segue:
144
(53) 981001332
.com
“O produto químico não classificado como perigoso a segurança e saúde dos trabalhadores
conforme o GHS deve dispor de rotulagem preventiva simplificada que contenha, no mínimo,
a indicação do nome, a informação de que se trata de produto não classificado como
perigoso e recomendações de precaução”.
GABARITO: (A)
156) Ano: 2021 Banca: FEPESE Órgão: Prefeitura de Balneário Camboriú - SC Prova:
FEPESE - 2021 - Prefeitura de Balneário Camboriú - SC - Técnico em Segurança do Trabalho:
A sinalização de segurança visa alertar os trabalhadores e os visitantes sobre as situações de
risco ou de perigo.
Assinale a alternativa correta sobre a elaboração de avisos e sinalização de segurança.
A) A fim de buscar mais atenção ao trabalhador, o uso de cores deve ser o mais variado
possível.
B) Os trabalhadores devem receber treinamento para compreender a rotulagem

preventiva e a ficha com dados de segurança de um produto químico utilizado.
C) A utilização de cores nas sinalizações dispensa o emprego de outras formas de

prevenção de acidentes.
D) A rotulagem preventiva de um produto químico classificado como perigoso deve

utilizar procedimentos definidos pela empresa distribuidora do produto.
E) A rotulagem preventiva de um produto químico pode optar entre conter a

identificação e composição do produto químico ou um pictograma de perigo com palavras de
advertências.
RESOLUÇÃO:
Alternativa (A) – Errada: 26.3.4 O uso de cores deve ser o mais reduzido possível, a fim de
não ocasionar distração, confusão e fadiga ao trabalhador.
Alternativa (B) – Correta: 26.5.2 Os trabalhadores devem receber treinamento para
compreender a rotulagem preventiva e a ficha com dados de segurança do produto químico.
145
(53) 981001332
.com
Alternativa (C) – Errada: 26.3.3 A utilização de cores não dispensa o emprego de outras
formas de prevenção de acidentes.
Alternativa (D) – Errada: 26.4.2.2 A rotulagem preventiva do produto químico classificado
como perigoso a segurança e saúde dos trabalhadores deve utilizar procedimentos definidos
pelo Sistema Globalmente Harmonizado de Classificação e Rotulagem de Produtos
Químicos (GHS), da Organização das Nações Unidas.
Alternativa (E) – Errada: 26.4.2.2 A rotulagem preventiva deve conter os seguintes
elementos: a) identificação e composição do produto químico; b) pictograma(s) de perigo; c)
palavra de advertência; d) frase(s) de perigo; e) frase(s) de precaução; f) informações
suplementares.
GABARITO: (B)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item:
“A classificação de substâncias perigosas deve ser baseada em lista de classificação

harmonizada ou com a realização de ensaios exigidos pelo processo de classificação e na
ausência de lista nacional de classificação harmonizada de substâncias perigosas pode
ser utilizada lista internacional”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O item está correto, pois apresenta, na íntegra, os dois itens, conforme segue: 26.4.1.1.1 A
classificação de substâncias perigosas deve ser baseada em lista de classificação
harmonizada ou com a realização de ensaios exigidos pelo processo de classificação.
26.4.1.1.1 Na ausência de lista nacional de classificação harmonizada de substâncias
perigosas pode ser utilizada lista internacional.
GABARITO: (CERTO)
146
(53) 981001332
.com
4.26. NR28 – Fiscalização e Penalidades
158) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE -
Engenheiro de Segurança do Trabalho: As medidas que podem ser tomadas por uma
inspeção de trabalho são apresentadas na Norma Regulamentadora 28. Sobre o estabelecido
nessa norma, analise as afirmativas a seguir e assinale (V) para a verdadeira e (F) para a falsa.
( ) O prazo para cumprimento de itens notificados pelo agente de inspeção do trabalho é

limitado, no máximo, a 30 dias.
( ) Possíveis multas decorrentes de uma inspeção de trabalho crescem com o número de
empregados na empresa.
( ) Podem ser aplicadas multas tanto em questões relacionadas à segurança quanto à
medicina do trabalho.
As afirmativas são, na ordem apresentada, respectivamente,
A) V – V – V.
B) V – V – F.
C) V – F – F.
D) F – V – V.
E) F – F – V.
RESOLUÇÃO:
Analisando os itens, com embasamento na NR-28 (Fiscalização e Penalidades), temos:
(FALSA) – 28.1.4.1 O prazo para cumprimento dos itens notificados deverá ser limitado a, no
máximo, 60 (sessenta) dias.
(VERDADEIRA) – Observando os anexos da norma que informam a gradação de multa, elas
crescem, conforme o número de empregado.
(VERDADEIRA) – A NR-28 apresenta as sanções tanto em questões relacionadas à segurança
quanto à medicina do trabalho.
147
(53) 981001332
.com
Dica! A norma apresenta apenas (03) três prazos: 10 dias, 60 dias (mencionado no primeiro
item dessa resolução) e 120 dias.
Aprofundando! 28.1.4.2 A autoridade regional competente, diante de solicitação escrita do
notificado, acompanhada de exposição de motivos relevantes, apresentada no prazo de 10
dias do recebimento da notificação, poderá prorrogar por 120 (cento e vinte) dias, contados
da data do Termo de Notificação, o prazo para seu cumprimento.
28.1.4.3 A concessão de prazos superiores a 120 (cento e vinte) dias fica condicionada à
prévia negociação entre o notificado e o sindicato representante da categoria dos
empregados, com a presença da autoridade regional competente.
28.1.4.4 A empresa poderá recorrer ou solicitar prorrogação de prazo de cada item
notificado até no máximo 10 (dez) dias a contar da data de emissão da notificação.
GABARITO: (D)
Segurança do Trabalho: Algumas empresas relegam o segundo plano as questões de
Segurança e Saúde do Trabalhador. Estas questões podem levar a acidentes graves e até
fatais. A NR-28 Fiscalização e Penalidades, em seu item 8.1.4 tem o seguinte texto: "O agente
da inspeção do trabalho, com base em critérios técnicos, poderá notificar os empregadores
concedendo prazos para a correção das irregularidades encontradas". O agente de inspeção
do trabalho, determina aos empregadores o prazo para cumprimento dos itens notificados
que deverá ser limitado ao máximo de dias.
Sobre esse prazo assinale a alternativa correta.
A) 60 (sessenta) dias
B) 10 (dez) dias
C) 30 (trinta) dias
D) 45 (quarenta e cinco) dias
E) 80 (oitenta) dias
148
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Outra questão que requer conhecimento dos prazos. De fato, as bancas gostam de cobrar os
prazos. Sendo assim, o nosso gabarito é obtido com a análise do item 28.1.4.1 “O prazo para
cumprimento dos itens notificados deverá ser limitado a, no máximo, 60 (sessenta) dias”.
GABARITO: (A)
4.27. NR29 – Norma Regulamentadora de Segurança e Saúde no Trabalho Portuário
160) Ano: 2023 Banca: CESGRANRIO Órgão: LIQUIGÁS Prova: CESGRANRIO -

2018 - LIQUIGÁS - Técnico de Segurança do Trabalho (ADAPTADA): Nos termos da Norma
Regulamentadora do Ministério do Trabalho e Emprego n° 29, a pessoa designada por operador
portuário, empregadores, tomador de serviço, comandante de embarcação, OGMO, sindicato de
classe, autoridade portuária, entre outros, conforme o caso, que possua conhecimento,
autoridade, comando e autonomia suficientes para assegurar o cumprimento de uma ou mais
tarefas específicas que lhe forem confiadas por quem de direito.
A) Gerente
B) Administradora
C) Supervisora
D) Responsável
E) Diretora
RESOLUÇÃO:
A banca buscou aferir o conhecimento do candidato no que tange às definições contidas na
NR-29. Sendo assim, temos que: Pessoa Responsável é aquela designada por operador
portuário, empregadores, tomador de serviço, comandante de embarcação, OGMO,
sindicato de classe, autoridade portuária, entre outros, conforme o caso, que possua
conhecimento, autoridade, comando e autonomia suficientes para assegurar o cumprimento
de uma ou mais tarefas específicas que lhe forem confiadas por quem de direito.
Aprofundando! Ideal fazer a leitura do Glossário, porém, dois abaixo são citados:
149
(53) 981001332
.com
a) Terminal Retroportuário: é o estabelecimento situado próximo a um porto organizado
ou a uma instalação portuária, compreendida no perímetro de cinco quilômetros dos
limites da zona primária, com área demarcada pela autoridade aduaneira local, no qual
são executados os serviços de operação, sob controle aduaneiro, com carga de
importação e exportação, embarcadas em contêiner, reboque ou semi-reboque.
b) Tomador de Serviço: é a pessoa física ou jurídica que requisita Trabalhador Portuário
Avulso – TPA junto ao OGMO para a execução de operações portuárias fora do Porto
Organizado, como ocorre nos Terminais de Uso Privado - TUP. Em alguns portos organizados
a requisição de TPA pode ocorrer para movimentar cargas diversas, exemplo de
movimentações de carga offshore e de rancho (material de bordo).
GABARITO: (D)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Em relação a elaboração
do plano de Controle de Emergência – PCE compete à administração do Porto Organizado e
aos titulares das instalações portuárias autorizadas e arrendadas conter as seguintes
situações:
I - incêndios e explosões;
II - vazamento de produtos perigosos;
III - queda de pessoa na água;
IV - poluição ou acidente ambiental;
V - socorro e resgate de acidentados.
Quais condições estão corretas?
A) Apenas I, II.
B) I, II, IV e V.
C) Apenas III e V.
D) Apenas II, III, IV e V.
150
(53) 981001332
.com
E) Todos os itens estão corretos.
RESOLUÇÃO:
29.28.1 Compete à administração do Porto Organizado e aos titulares das instalações
portuárias autorizadas e arrendadas a elaboração e implementação do PCE, devendo constar
as seguintes situações:
a) incêndios e explosões;
b) vazamento de produtos perigosos;
c) poluição ou acidente ambiental;
d) condições adversas de tempo, como tempestades com ventos fortes que afetem a
segurança das operações portuárias, demonstrando quais os possíveis riscos;
e) queda de pessoa na água; e
f) socorro e resgate de acidentados.
GABARITO: (E)
4.28. NR30 – Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item:
“A NR-30 e seu anexo estabelecem requisitos para a proteção e o resguardo da segurança e da

saúde no trabalho aquaviário, disciplinando medidas a serem observadas nas organizações e nos
ambientes de trabalho para a prevenção de possíveis lesões ou agravos à saúde”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O item está correto, pois apresenta o objetivo da NR-30, conforme item 30.1.1 - “Esta norma
e seu anexo estabelecem requisitos para a proteção e o resguardo da segurança e da saúde
no trabalho aquaviário, disciplinando medidas a serem observadas nas organizações e nos
ambientes de trabalho para a prevenção de possíveis lesões ou agravos à saúde”.
GABARITO: (CERTO)
151
(53) 981001332
.com
163) Ano: 2020 Banca: FURB Órgão: Prefeitura de Massaranduba - SC Prova: FURB - 2020
- Prefeitura de Massaranduba - SC - Técnico em Segurança no Trabalho: Pelo texto da
Norma Regulamentadora NR30 (Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário), o prazo de
validade do exame médico fica prorrogado, caso expire no decorrer de uma pescaria, até a
data da escala da embarcação em um porto onde haja as condições necessárias para sua
realização, observando-se:
A) O máximo de 15 (quinze) dias.
B) O máximo de 10 (dez) dias.
C) O máximo de 45 (quarenta e cinco) dias.
D) O máximo de 30 (trinta) dias.
E) O máximo de 60 (sessenta) dias.
RESOLUÇÃO:
Observar as causas de prorrogação da validade do exame médico, conforme segue: 5.3 “O
prazo de validade do exame médico fica prorrogado, caso expire no decorrer de uma
pescaria, até a data da escala da embarcação em um porto onde haja as condições
necessárias para sua realização, observado o máximo de quarenta e cinco dias”.
GABARITO: (C)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue as partes do
enunciado abaixo:
“As áreas de trabalho devem estar preparadas para sua finalidade e oferecer proteção
adequada aos trabalhadores contra quedas a bordo ou no mar (1º parte), bem como o controle
dos motores deve ser instalado em local, independente de existir isolamento acústico e térmico
(2º parte)”.
A) Ambas partes estão corretas
152
(53) 981001332
.com
B) Ambas partes estão erradas
C) 1º parte está correta e a 2º parte está errada
D) 1º parte está errada e a 2º parte está correta.
RESOLUÇÃO:
Analisando o item 7. Segurança nas operações e seus subintes, percebemos que a primeira
parte do item está correto, porém a 2º, errada, conforme segue:
7.1 As áreas de trabalho devem estar preparadas para sua finalidade e oferecer proteção
adequada aos trabalhadores contra quedas a bordo ou no mar.
7.2 O controle dos motores deve ser instalado em local específico, separado, com
isolamento acústico e térmico.
GABARITO: (C)
4.29. NR31 – Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração Florestal
e Aquicultura
- Prefeitura de Massaranduba - SC - Técnico em Segurança no Trabalho (ADAPTADA): A
Norma Regulamentadora NR31 (Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura, Pecuária,
Silvicultura, Exploração Florestal e Aquicultura) prevê a constituição da Comissão Interna de
Prevenção de Acidentes do Trabalho Rural (CIPATR). Isso posto, analise as alternativas abaixo
e identifique a que aponta o prazo que deve ser comunidado ao sindicato da categoria
profissional por meio do envio do edital de convocação da eleição, após sua divulgação,
podendo o envio ser realizado por meio eletrônico.
A) Em até, 20 (vinte) dias após sua divulgação.
B) Em até, 10 (dez) dias após sua divulgação.
C) Em até, 05 (cinco) dias após sua divulgação.
D) Em até, 03 (três) dias após sua divulgação.
153
(53) 981001332
.com
E) Em até, 40 (quarenta) dias após sua divulgação.
RESOLUÇÃO:
Atenção ao item 31.5.14.1 “O início do processo eleitoral deve ser comunicado ao sindicato
da categoria profissional por meio do envio do edital de convocação da eleição, em até 5
(cinco) dias após sua divulgação, podendo o envio ser realizado por meio eletrônico, com
confirmação de entrega”.
GABARITO: (C)

“A NR31 (Segurança e Saúde no Trabalho na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração

Florestal e Aquicultura) não se aplica às atividades de exploração industrial desenvolvidas
em estabelecimentos rurais”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O item está errado – Na verdade, conforme o item 31.2.2, esta norma também se aplica às
atividades de exploração industrial desenvolvidas em estabelecimentos rurais.
GABARITO: (ERRADO)
167) Ano: 2015 Banca: IF-RR Órgão: IF-RR Prova: IF-RR - 2015 - IF-RR - Engenheiro de
Segurança do Trabalho (ADAPTADA): Sobre a Norma Regulamentadora de Segurança e
Saúde na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração Florestal e Aquicultura, julgue o item.
“Os trabalhos no interior dos silos deve ser realizado por no mínimo três trabalhadores,
sendo um em seu interior, outro que permanece no exterior e outro ainda deve permanecer
na porta de emergência”
154
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
O item está errado: Para respondermos, temos que ter conhecimento do item 31.13.6 que
menciona as condições para o acesso ao interior dos silos, conforme segue:
a) quando extremamente necessário, desde que não esteja em operação;
b) com a presença de, no mínimo, 2 (dois) trabalhadores, devendo um deles permanecer no
exterior;
c) com a utilização de Sistema de Proteção Coletiva contra Queda - SPCQ ou Sistema de
Proteção Individual contra Queda - SPIQ, ancorado na estrutura do silo, permitindo o resgate
do trabalhador em situações de emergência;
d) após a avaliação dos riscos de engolfamento, afogamento, soterramento e sufocamento,
bem com adoção de medidas para controlar esses riscos.
GABARITO: (ERRADO)
4.30. NR32 – Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde
de Segurança do Trabalho - Edital nº 15: A Norma Regulamentadora NR 32 – Segurança e
Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde – tem por finalidade estabelecer as diretrizes
básicas para a implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos
trabalhadores dos serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de
promoção e assistência à saúde em geral. Para fins de aplicação dessa NR, entende-se por
serviços de saúde
A) os Centros de Saúde da rede estadual.
B) as Unidades de Pronto Atendimento dos municípios.
C) qualquer edificação destinada à prestação de assistência à saúde.
D) as clínicas para atendimento de emergência
155
(53) 981001332
.com
E) os hospitais públicos e privados.
RESOLUÇÃO:
De acordo coma a NR32 Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde, nós temos no
item 32.1.2 a definição que segue: “Para fins de aplicação desta NR entende-se por serviços
de saúde qualquer edificação destinada à prestação de assistência à saúde da população,
e todas as ações de promoção, recuperação, assistência, pesquisa e ensino em saúde em
qualquer nível de complexidade”.
GABARITO: (C)

“A todo trabalhador dos serviços de saúde deve ser fornecido, gratuitamente, programa de
imunização ativa contra tétano, difteria, hepatite B e os estabelecidos no Programa de
Controle Médico de Saúde de Ocupacional (PCMSO)”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Temos o embasamento da questão na NR-32, no trecho que é falado a respeito da vacinação
(obrigatória para os trabalhadores da área da saúde). Logo, o item está correto, pois
apresenta, na íntegra, o item 32.2.4.17.1: “A todo trabalhador dos serviços de saúde deve ser
fornecido, gratuitamente, programa de imunização ativa contra tétano, difteria, hepatite B
e os estabelecidos no Programa de Controle Médico de Saúde de Ocupacional (PCMSO)”.
Aprofundando!
32.2.4.17.2 Sempre que houver vacinas eficazes contra outros agentes biológicos a que os
trabalhadores estão, ou poderão estar, expostos, o empregador deve fornecê-las
gratuitamente.
32.2.4.17.3 O empregador deve fazer o controle da eficácia da vacinação sempre que for
recomendado pelo Ministério da Saúde e seus órgãos, e providenciar, se necessário, seu
156
(53) 981001332
.com
reforço.
32.2.4.17.4 A vacinação deve obedecer às recomendações do Ministério da Saúde.
32.2.4.17.5 O empregador deve assegurar que os trabalhadores sejam informados das
vantagens e dos efeitos colaterais, assim como dos riscos a que estarão expostos por falta
ou recusa de vacinação, devendo, nestes casos, guardar documento comprobatório e mantê-
lo disponível à inspeção do trabalho.
32.2.4.17.6 A vacinação deve ser registrada no prontuário clínico individual do trabalhador,
previsto na NR-07.
32.2.4.17.7 Deve ser fornecido ao trabalhador comprovante das vacinas recebidas.
GABARITO: (CERTO)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Assinale a alternativa
INCORRETA em relaçaõ ao que é estabelecido na NR-32 (Segurança e Saúde no Trabalho em
Serviços de Saúde), quando a situação envolver riscos biológicos.
A) Em caso de exposição acidental ou incidental, medidas de proteção devem ser adotadas

imediatamente.
B) O uso de luvas substitui a higiene de mãos, que só deve ocorrer após o uso desse EPI.
C) Em toda ocorrência de acidente envolvendo riscos biológicos, com ou sem afastamento

do trabalhador, deve ser emitida a Comunicação de Acidente de Trabalho - CAT.
D) Os trabalhadores com feridas ou lesões nos membros superiores só podem iniciar suas
atividades após avaliação médica obrigatória com emissão de documento de liberação para
o trabalho.
E) Os trabalhadores devem comunicar imediatamente todo acidente ou incidente, com

possível exposição a agentes biológicos, ao responsável pelo local de trabalho e, quando
houver, ao serviço de segurança e saúde do trabalho e à CIPA.
157
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
A única alternativa incorreta está inserida na letra (B), pois: 32.2.4.3.2 O uso de luvas não
substitui o processo de lavagem das mãos, o que deve ocorrer, no mínimo, antes e depois do
uso das mesmas.
Aprofundando!
Alternativa (A) 32.2.4.1.1 Em caso de exposição acidental ou incidental, medidas de proteção
devem ser adotadas imediatamente, mesmo que não previstas no PPRA
Alternativa (C) 32.2.3.5 Em toda ocorrência de acidente envolvendo riscos biológicos, com
ou sem afastamento do trabalhador, deve ser emitida a Comunicação de Acidente de
Trabalho - CAT.
Alternativa (D) 32.2.4.4 Os trabalhadores com feridas ou lesões nos membros superiores só
podem iniciar suas atividades após avaliação médica obrigatória com emissão de documento
de liberação para o trabalho.
Alternativa (E) 32.2.4.11 Os trabalhadores devem comunicar imediatamente todo acidente
ou incidente, com possível exposição a agentes biológicos, ao responsável pelo local de
trabalho e, quando houver, ao serviço de segurança e saúde do trabalho e à CIPA.
GABARITO: (B)
Prefeitura de Timóteo - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho: A Norma
Regulamentadora 32 (NR 32) tem por finalidade estabelecer as diretrizes básicas para a
implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos trabalhadores dos
serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de promoção e assistência à
saúde em geral.
Nesse sentido, o empregador deve assegurar a capacitação aos trabalhadores.
Avalie o que se afirma serem indicações para ministrar essa formação.

I - Durante a jornada de trabalho.
II - Antes do início das atividades e de forma continuada.
III - Quando houver mudança nos procedimentos ou operações de trabalho.
IV - Por profissionais de saúde familiarizados com os riscos inerentes aos agentes biológicos.
158
(53) 981001332
.com
V - Sempre que ocorra uma mudança das condições de exposição dos trabalhadores
aosagentes biológicos.
Está correto apenas o que se afirma em
A) I e IV.
B) II, III e V.
C) I, II, IV e V.
D) I, III, IV e V.
RESOLUÇÃO:
Embasamento: NR-32 em seu item 32.2.4.9 O empregador deve assegurar capacitação aos
trabalhadores, antes do início das atividades e de forma continuada, devendo ser
ministrada:
a) sempre que ocorra uma mudança das condições de exposição dos trabalhadores aos
agentes biológicos;
b) durante a jornada de trabalho;
c) por profissionais de saúde familiarizados com os riscos inerentes aos agentes biológicos.
O único item é o III, pois não há menção na NR-32.
GABARITO: (C)
172) Ano: 2021 Banca: UNIOESTE Órgão: UNIOESTE Prova: UNIOESTE - 2021 - UNIOESTE -
Engenheiro de Segurança do Trabalho: De acordo com a NR-32, que trata das questões que
envolvem a segurança e a saúde nos serviços da área da saúde, marque a opção INCORRETA
referente às medidas de proteção estabelecidas pela norma.
A) A todo trabalhador dos serviços de saúde deve ser fornecido, gratuitamente, programa de
imunização ativa contra tétano, difteria, hepatite B e os estabelecidos no PCMSO.
B) Em toda ocorrência de acidente envolvendo riscos biológicos, com ou sem afastamento

do trabalhador, deve ser emitida a Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT).
159
(53) 981001332
.com
C) Todo local onde exista a possibilidade de exposição a agente biológico deve ter lavatório
exclusivo para higiene das mãos provido de água corrente, sabonete líquido, toalha
descartável e lixeira provida de sistema de abertura sem contato manual.
D) Todos os trabalhadores dos serviços de saúde com possibilidade de exposição a agentes

biológicos devem realizar a compra e utilizar vestimenta de trabalho adequada e em
condições de conforto.
RESOLUÇÃO:
Alternativa (A) – 32.2.4.17.1 A todo trabalhador dos serviços de saúde deve ser fornecido,
gratuitamente, programa de imunização ativa contra tétano, difteria, hepatite B e os
estabelecidos no PCMSO.
Alternativa (B) – 32.2.3.5 Em toda ocorrência de acidente envolvendo riscos biológicos, com
ou sem afastamento do trabalhador, deve ser emitida a Comunicação de Acidente de
Trabalho - CAT.
Alternativa (C) - 32.2.4.3 Todo local onde exista possibilidade de exposição ao agente
biológico deve ter lavatório exclusivo para higiene das mãos provido de água corrente,
sabonete líquido, toalha descartável e lixeira provida de sistema de abertura sem contato
manual.
GABARITO. Alternativa (D) – 32.2.4.6 Todos trabalhadores com possibilidade de exposição a
agentes biológicos devem utilizar vestimenta de trabalho adequada e em condições de
conforto. 32.2.4.6.1 A vestimenta deve ser fornecida sem ônus para o empregado.
GABARITO: (D)
173) Ano: 2020 Banca: IBFC Órgão: EBSERH Prova: IBFC - 2020 - EBSERH - Técnico em
Segurança do Trabalho: De acordo com a Norma Regulamentadora NR 32 (Segurança e
Saúde em trabalhos em Serviços de Saúde), e ainda com a Norma Regulamentadora NR 24
(Condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho) elaboradas pelo Ministério do
Trabalho e Emprego, assinale a alternativa incorreta a respeito dos Fundamentos de Higiene
do Trabalho.
A) É vetado o manuseio de lentes de contato nos postos de trabalho
160
(53) 981001332
.com
B) Os trabalhadores com feridas ou lesões nos membros superiores, só podem iniciar suas
atividades, após avaliação médica obrigatória com emissão de documento de liberação para
o trabalho
C) O consumo de alimentos e bebidas nos postos de trabalho é vetado para trabalhadores

em Serviços de Saúde
D) O uso de luvas substitui o processo completo de lavagem das mãos depois do uso das
mesmas, mas nunca antes
RESOLUÇÃO:
Alternativa (A) – Correta: 32.2.4.5 O empregador deve vedar: o ato de fumar, o uso de
adornos e o manuseio de lentes de contato nos postos de trabalho.
Alternativa (B) – Correta: 32.2.4.4 Os trabalhadores com feridas ou lesões nos membros
superiores só podem iniciar suas atividades após avaliação médica obrigatória com emissão
de documento de liberação para o trabalho.
Alternativa (C) – Correta: 32.2.4.5 O empregador deve vedar: o consumo de alimentos e
bebidas nos postos de trabalho.
Alternativa (D) – Errada: 32.2.4.3.2 O uso de luvas não substitui o processo de lavagem das
mãos, o que deve ocorrer, no mínimo, antes e depois do uso das mesmas.
Como o enunciado exige a alternativa INCORRETA, temos como gabarito a letra (D).
Aprofundando! Vamos olhar na íntegra o item 32.2.4.5 O empregador deve vedar:
a) a utilização de pias de trabalho para fins diversos dos previstos;
b) o ato de fumar, o uso de adornos e o manuseio de lentes de contato nos postos de
trabalho;
c) o consumo de alimentos e bebidas nos postos de trabalho;
d) a guarda de alimentos em locais não destinados para este fim;
e) o uso de calçados abertos.
GABARITO: (D)
174) Ano: 2020 Banca: VUNESP Órgão: EBSERH Prova: VUNESP - 2020 - EBSERH - Técnico
em Segurança do Trabalho: Assinale a alternativa correta relacionada às radiações
ionizantes, conforme a NR-32.
161
(53) 981001332
.com
A) O trabalhador que realize atividades em áreas onde existam fontes de radiações ionizantes
deve estar sob monitoração coletiva de dose de radiação ionizante, nos casos em que a
exposição seja ocupacional.
B) Na ocorrência ou suspeita de exposição acidental, os dosímetros devem ser encaminhados

para leitura no prazo máximo de 7 dias.
C) O serviço de proteção radiológica deve estar localizado no mesmo ambiente da instalação

radiativa e serem garantidas as condições de trabalho compatíveis com as atividades
desenvolvidas, observando as normas do Ministério da Ciência e Tecnologia.
D) O prontuário clínico individual previsto pela NR-07 deve ser mantido atualizado e ser
conservado somente durante o período do contrato de trabalho.
E) Após ocorrência ou suspeita de exposição acidental a fontes seladas, devem ser adotados
procedimentos adicionais de monitoração individual, avaliação clínica e a realização de
exames complementares, incluindo a dosimetria citogenética, a critério médico.
RESOLUÇÃO:
Excelente questão que exige o conhecimento acerca de exposição a radiações ionizantes,
sendo assim, vamos verificar cada alternativa:
Alternativa (A) – errada, pois a NR-32 menciona a monitoração individual e não coletiva. Item
32.4.5.1 “Os dosímetros individuais devem ser obtidos, calibrados e avaliados exclusivamente
em laboratórios de monitoração individual acreditados pela CNEN”.
Alternativa (B) – errada, pois o prazo correto é de 24 horas. Item 32.4.5.3 “Na ocorrência ou
suspeita de exposição acidental, os dosímetros devem ser encaminhados para leitura no
prazo máximo de 24 horas”.
Alternativa (C) – errada, afinal, as normas a serem observadas são do CNEN e da Anvisa. Item
32.4.9.1 “O serviço de proteção radiológica deve estar localizado no mesmo ambiente da
instalação radiativa e serem garantidas as condições de trabalho compatíveis com as
atividades desenvolvidas, observando as normas da CNEN e da ANVISA”.
Alternativa (D) – errada, o protuário deve ser mantido por 30 (trinta) anos após o término de
sua ocupação. Item 32.4.8 “O prontuário clínico individual previsto pela NR-07 deve ser
mantido atualizado e ser conservado por 30 (trinta) anos após o término de sua ocupação”.
162
(53) 981001332
.com
Alternativa (E) – correta: 32.4.5.4 “Após ocorrência ou suspeita de exposição acidental a
fontes seladas, devem ser adotados procedimentos adicionais de monitoração individual,
avaliação clínica e a realização de exames complementares, incluindo a dosimetria
citogenética, a critério médico”.
GABARITO: (E)
4.31. NR33 – Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados
Prefeitura de Timóteo - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho (ADAPTADA): De
acordo com a Norma Regulamentadora 33 (NR 33), especificamente o quadro – 1, a
capacitação inicial dos trabalhadores autorizados e vigias, para trabalhos em espaços
confinados, deve ter carga horária, em horas, de
A) oito.
B) doze.
C) dezesseis.
D) quarenta.
RESOLUÇÃO:
Quando se falar em capacitação de supervisores, vigias e trabalhadores autorizados, temos
que ter em mente (03) três diferentes carga horárias, sendo elas: (08) oito horas, (16)
dezesseis horas e (40) quarenta horas. Vamos verificar cada uma delas:
- Todos os trabalhadores autorizados, Vigias e Supervisores de Entrada devem receber
capacitação periódica a cada 12 meses (anual), com carga horária mínima de 8 horas.
- A capacitação inicial dos trabalhadores autorizados e Vigias deve ter carga horária
de (16) dezesseis horas.
APROFUNDANDO: Todos os Supervisores de Entrada devem receber capacitação específica,
com carga horária de (40) quarenta horas para a capacitação inicial.
Olhar quadro abaixo:
163
(53) 981001332
.com
GABARITO: (C)
176) Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: IMBEL Prova: FGV - 2021 - IMBEL - Médico do Trabalho
- Reaplicação (ADAPTADA): Sobre o trabalho em espaço confinado (NR 33), assinale a
afirmativa correta.
A) É a área projetada para ocupação contínua, que tem meios limitados de entrada e saída.
B) É o espaço que retém gás, vapor ou névoa inflamável em concentrações superiores a 70%
do LIE (Limite Inferior de Explosividade).
C) Espaço Confinado qualquer área ou ambiente que atenda simultaneamente aos seguites
requisitos: não ser projetado para ocupação humana contínua; possuir meios limitados de
entrada e saída e em que exista ou possa existir atmosfera perigosa.
D) É o espaço que apresenta condições ambientais para autorização de entrada e para

avaliação de riscos mecânicos
E) Nesse espaço, a supervisão de entrada é de responsabilidade do gestor da área

demandante do serviço.
RESOLUÇÃO:
Alternativa (C) apresenta o conceito na íntegra de espaço confinado. Analisando o item
33.2.2 Considera-se Espaço Confinado qualquer área ou ambiente que atenda
simultaneamente aos seguites requisitos: não ser projetado para ocupação humana
164
(53) 981001332
.com
contínua; possuir meios limitados de entrada e saída e em que exista ou possa existir
atmosfera perigosa.
GABARITO: (C)
Técnico em Segurança do Trabalho (ADAPTADA): O trabalho em espaços confinados
apresenta vários riscos ocupacionais. Nesse tipo de trabalho, há um trabalhador denominado
vigia, que possui a função de
A) implementar os procedimentos contidos na PET;
B) assegurar que o vigia esteja operante durante a realização dos trabalhos em espaço
confinado.
C) cancelar os procedimentos de entrada e trabalho, quando necessário.
D) executar os testes, conferir os equipamentos, antes da utilização;
E) permanecer fora do espaço confinado, junto à entrada, em contato permanente com os

trabalhadores autorizados.
RESOLUÇÃO:
A NR-33 apresenta as funções que o Vigia e o Supervisor de Entrada devem desempenhar.
Sendo assim, para resolvermos a questão acima, temos que saber distinguir as funções de
cada um, conforme segue:
33.3.4 O Vigia deve desempenhar as seguintes funções:
a) manter continuamente a contagem precisa do número de trabalhadores autorizados no
espaço confinado e assegurar que todos saiam ao término da atividade;
b) permanecer fora do espaço confinado, junto à entrada, em contato permanente com os
trabalhadores autorizados;
c) adotar os procedimentos de emergência, acionando a equipe de salvamento, pública ou
privada, quando necessário;
165
(53) 981001332
.com
d) operar os movimentadores de pessoas; e
e) ordenar o abandono do espaço confinado sempre que reconhecer algum sinal de alarme,
perigo, sintoma, queixa, condição proibida, acidente, situação não prevista ou quando não
puder desempenhar efetivamente suas tarefas, nem ser substituído por outro Vigia.
Temos que ficar atentos, pois nas outras alternativas estão inseridas, quatro das cinco
funções do Supervisor de Entrada, grifadas abaixo:
33.3.3 O Supervisor de Entrada deve desempenhar as seguintes funções:
a) emitir a Permissão de Entrada e Trabalho antes do início das atividades;
b) executar os testes, conferir os equipamentos, antes da utilização;
c) implementar os procedimentos contidos na PET;
d) assegurar que os serviços de emergência e salvamento estejam disponíveis e que os meios
para os acionar estejam operantes;
e) cancelar os procedimentos de entrada e trabalho, quando necessário;
f) encerrar a PET após o término dos serviços;
g) desempenhar a função de vigia, quando previsto na PET; e
h) assegurar que o vigia esteja operante durante a realização dos trabalhos em espaço
confinado.
GABARITO: (E)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO A respeito de trabalhos
em locais confinados, especificamente o que compete ao responsável técnico: analise as
afirmativas a seguir.
I. Identificar e elaborar o cadastro de espaços confinados.
II. Elaborar os procedimentos de segurança relacionados ao trabalho em altura.
III. Solicitar o plano de resgate.
Está correto o que se afirma em
A) I, somente.
B) II, somente.
166
(53) 981001332
.com
C) III, somente.
D) I e II, somente.
E) II e III, somente.
RESOLUÇÃO:
Precisamos observar o item 33.3.2 Compete ao responsável técnico:
a) identificar e elaborar o cadastro de espaços confinados;
b) adaptar o modelo da Permissão de Entrada e Trabalho - PET de modo a contemplar as
peculiaridades dos espaços confinados da organização;
c) elaborar os procedimentos de segurança relacionados ao espaço confinado;
d) indicar os equipamentos para trabalho em espaços confinados;
e) elaborar o plano de resgate; e
f) coordenar a capacitação inicial e periódica dos supervisores de entrada, vigias,
trabalhadores autorizados e da equipe de emergência e salvamento.
GABARITO: (A)

em locais confinados, julgue o item que segue:
“A organização que realiza o trabalho em espaços confinados deve elaborar procedimentos

de segurança que contemplem a preparação, emissão, cancelamento e encerramento da
PET.”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção! Certíssimo. Olhando o item 33.5.2 A organização que realiza o trabalho em espaços
confinados deve elaborar procedimentos de segurança que contemplem:
a) preparação, emissão, cancelamento e encerramento da PET;
b) requisitos para o trabalho seguro nos espaços confinados; e
167
(53) 981001332
.com
c) critérios para operação dos movimentadores dos trabalhadores autorizados, quando
aplicável.
GABARITO: (CERTO)

em locais confinados, julgue o item que segue:
“A PET emitida em meio físico deve conter 2 (duas) vias, devendo a primeira via
permanecer com o supervisor de entrada e a segunda entregue ao vigia.”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
A questão apresenta a literalidade da norma, especificamente o item 33.5.7.1 que diz: “A PET
emitida em meio físico deve conter 2 (duas) vias, devendo a primeira via
permanecer com o supervisor de entrada e a segunda entregue ao vigia”.
GABARITO: (CERTO)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Julgue o item, conforme
a NR-33.
“É permitida a ventilação com oxigênio puro.”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção! Muito se confunde que possamos ventilar os espaços confinados com oxigênio
puro, mas na verdade é o contrário. Observando o item 33.5.16.3 É proibida a ventilação
com oxigênio puro.
GABARITO: (ERRADO)
168
(53) 981001332
.com
“Compete ao supervisor de entrada desempenhar a função de trabalhador autorizado”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção! A sentença está errada, conforme embasamento no item 33.3.3 “Compete ao
supervisor de entrada desempenhar a função de vigia, quando previsto na PET”.
Aprofundando! 33.3.3 Compete ao supervisor de entrada:
a) emitir a PET antes do início das atividades;
b) executar os testes e conferir os equipamentos, antes da utilização;
c) implementar os procedimentos contidos na PET;
d) assegurar que os serviços de emergência e salvamento estejam disponíveis e que os meios
para os acionar estejam operantes;
e) cancelar os procedimentos de entrada e trabalho, quando necessário;
f) encerrar a PET após o término dos serviços;
g) desempenhar a função de vigia, quando previsto na PET; e
h) assegurar que o vigia esteja operante durante a realização dos trabalhos em espaço
confinado.
GABARITO: (ERRADO)
4.32. NR34 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção, Reparação e

Desmonte Naval
Técnico em Segurança do Trabalho: As medidas de proteção relacionadas aos trabalhos a
quentes são estabelecidas pela NR-34. Segundo esta norma, assinale a opção que indica um
procedimento proibido.
A) Armazenagem dos cilindros de gás na posição vertical.
169
(53) 981001332
.com
B) Utilização de dispositivo contra retrocesso de chama em equipamentos de oxiacetileno.
C) Emenda de mangueiras por meio do uso de conector.
D) Fechamento das válvulas dos cilindros, quando o serviço for interrompido.
E) Instalação de adaptadores entre o cilindro e o regulador de pressão.
RESOLUÇÃO:
34.5.5.6 Os cilindros de gás devem ser:
a) mantidos em posição vertical, fixados e distantes de chamas, fontes de centelhamento,
calor ou de produtos inflamáveis.
34.5.5.3 No caso de equipamento de oxiacetileno, deve ser utilizado dispositivo contra
retrocesso de chama nas alimentações da mangueira e do maçarico.
34.5.5.5 Somente é permitido emendar mangueiras por meio do uso de conector, em
conformidade com as especificações técnicas do fornecedor/fabricante.
34.5.5.6 Os cilindros de gás devem ser:
d) quando inoperantes e/ou vazios, mantidos com as válvulas fechadas e guardados com o
protetor de válvulas (capacete rosqueado).
Logo, nosso gabarito é a letra (E), pois indica corretamente uma proibição, conforme segue:
34.5.5.2 É proibida a instalação de adaptadores entre o cilindro e o regulador de pressão.
GABARITO: (E)
184) Ano: 2019 Banca: FGV Órgão: Prefeitura de Salvador - BA Prova: FGV - 2019 -
Prefeitura de Salvador - BA - Técnico em Segurança do Trabalho: Sobre os trabalhos a
quente que utilizem gases, assinale a afirmativa correta.
A) Pode ser utilizado qualquer gás inflamável.
B) Devem ser usados reguladores de pressão calibrados e em conformidade com o gás

carbônico.
C) É permitida a instalação de adaptadores entre o cilindro e o regulador de pressão.
170
(53) 981001332
.com
D) Devem seguir as determinações indicadas na Ficha de Informação de Segurança de
Produtos Químicos – FISPQ.
E) No caso de equipamento de oxiacetileno, não deve ser utilizado dispositivo contra

retrocesso de chama nas alimentações da mangueira e do maçarico.
RESOLUÇÃO:
Analisando o item 34.5.5.1. Nos trabalhos a quente que utilizem gases devem ser adotadas
as seguintes medidas:
Alternativa (A) – errada: temos que utilizar somente gases adequados à aplicação, de acordo
com as informações do fabricante;
Alternativa (B) – errada: a banca trocou a palavra “empregado” por “carônico”, assim,
causando prejuízo a alternativa. O correto seria: usar reguladores de pressão calibrados e em
conformidade com o gás empregado.
Alternativa (C) – errada: 34.5.5.2. É proibida a instalação de adaptadores entre o cilindro e o
regulador de pressão.
Alternativa (D) – correta: traz a literalidade da norma.
Alternativa (E) – errada: a banca inseriu o advérbio “não” indicando que é desnecessário a
utilização de dispositivo contra retrocesso de chama, mas na verdade é o contrário.
Embasamento: 34.5.5.3. No caso de equipamento de oxiacetileno, deve ser utilizado
dispositivo contra retrocesso de chama nas alimentações da mangueira e do maçarico.
GABARITO: (D)
4.33. NR35 – Trabalho em Altura

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Com base na NR-35
(Trabalho em Altura), julgue o item.
“Considera-se trabalho em altura toda e qualquer atividade executada acima de 2,00 m (dois
metros) do nível inferior”
171
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Temos que analisar a questão com muita atenção, pois não é toda e qualquer atividade
executada. Na verdade temo que ter em mente dois itens a serem considerados: Altura e
Risco de Queda. O embasamento se dá no item 35.1.2: “Considera-se trabalho em altura
toda atividade executada acima de 2,00 m (dois metros) do nível inferior, onde haja risco de
queda.
GABARITO: (ERRADO)
186) Ano: 2022 Banca: FUNDATEC Órgão: Prefeitura de Esteio - RS Prova: FUNDATEC -
2022 - Prefeitura de Esteio - RS - Técnico de Segurança do Trabalho - Edital nº 03: A Norma
Regulamentadora nº 35 – Trabalho em Altura considera trabalhador capacitado para
trabalho em altura aquele que foi submetido e aprovado em treinamento, teórico e prático,
com carga horária mínima de oito horas, cujo conteúdo programático deve, no mínimo,
incluir, EXCETO:
A) Normas e regulamentos aplicáveis ao trabalho em altura.
B) Análise preliminar ergonômica.
C) Sistemas, equipamentos e procedimentos de proteção coletiva.
D) Acidentes típicos em trabalhos em altura.
E) Condutas em situações de emergência, incluindo noções de técnicas de resgate e de

primeiros socorros.
RESOLUÇÃO:
Antes de tudo, podemos tirar proveito, do enunciado da questão, uma informação
importante: carga horária mínima de (08) oito horas para o treinamento prático e teórico de
trabalho em altura. Nele, não há indicação, no conteúdo programático, de análise preliminar
172
(53) 981001332
.com
ergonômica, mas sim análise de risco e condições impeditivas, logo nosso gabarito é a letra
(B).
Aprofundando!
35.3.2 Considera-se trabalhador capacitado para trabalho em altura aquele que foi
submetido e aprovado em treinamento, teórico e prático, com carga horária mínima de
oito horas, cujo conteúdo programático deve, no mínimo, incluir:
a) normas e regulamentos aplicáveis ao trabalho em altura;
b) análise de Risco e condições impeditivas;
c) riscos potenciais inerentes ao trabalho em altura e medidas de prevenção e controle;
d) sistemas, equipamentos e procedimentos de proteção coletiva;
e) equipamentos de Proteção Individual para trabalho em altura: seleção, inspeção,
conservação e limitação de uso;
f) acidentes típicos em trabalhos em altura;
g) condutas em situações de emergência, incluindo noções de técnicas de resgate e de
primeiros socorros.
GABARITO: (B)
187) Ano: 2022 Banca: SELECON Órgão: Prefeitura de São Gonçalo - RJ Prova: SELECON -
2022 - Prefeitura de São Gonçalo - RJ - Técnico de Apoio Especializado - Segurança do
Trabalho: Em trabalhos em altura, no caso de queda de um trabalhador que esteja utilizando
cinto de segurança, existe uma distância compreendida entre o início da queda e o início da
retenção que, segundo a NR 35 (Trabalhos em Altura), denomina-se distância de:
A) movimentação
B) frenagem
C) queda livre
D) parada
173
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Vamos analisar cada conceito dos termos mencionados nas alternativas, conforme a NR-35,
especificamente seu glossário.
Alternativa (A) – Sistema de restrição de movimentação: Sistema de Proteção contra quedas
que limita a movimentação de modo que o trabalhador não fique exposto a risco de queda.
Alternativa (B) – Distância de frenagem: distância percorrida durante a atuação do sistema
de absorção de energia, normalmente compreendida entre o início da frenagem e o término
da queda.
Alternativa (C) – Distância de queda livre: distância compreendida entre o início da queda e
o início da retenção. (Nosso gabarito).
Alternativa (D) – Não há menção na norma.
Dica! O glossário da NR é extenso, porém vale a pena efetuar uma leitura.
Aprofundando! Os termos mais comuns de “cair” em prova, além dos citados acima, são:
- Dispositivo de ancoragem: dispositivo removível da estrutura, projetado para
utilização como parte de um sistema pessoal de proteção contra queda, cujos
elementos incorporam um ou mais pontos de ancoragem fixos ou móveis.
- Ponto de ancoragem: parte integrante de um sistema de ancoragem onde o
equipamento de proteção individual é conectado.
- Sistema de posicionamento no trabalho: sistema de trabalho configurado para
permitir que o trabalhador permaneça posicionado no local de trabalho, total ou
parcialmente suspenso, sem o uso das mãos.
- Suspensão inerte: situação em que um trabalhador permanece suspenso pelo sistema
de segurança, até o momento do socorro.
GABARITO: (C)
188) Ano: 2021 Banca: Prefeitura de Vargem Grande Paulista - SP Órgão: Prefeitura de
Vargem Grande Paulista - SP Prova: Prefeitura de Vargem Grande Paulista - SP - 2021 -
Prefeitura de Vargem Grande Paulista - SP - Médico do Trabalho (ADAPTADA): A respeito
das disposições sobre o Trabalho em Altura da Norma Regulamentadora 35 (RN-35), assinale
a alternativa INCORRETA:
174
(53) 981001332
.com
A) É considerado trabalho em altura a atividade executada acima de 2 metros do nível
inferior, em que haja risco de queda.
B) Trabalhador capacitado para trabalho em altura deve participar e ser aprovado em

treinamento teórico e prático de duração de 08 horas, no mínimo.
C) A capacitação ao trabalhador em altura deve ser periódica a cada 6 meses e realizada,

preferencialmente, durante horário de trabalho.
D) As atividades de trabalho em altura não rotineiras devem ser previamente

autorizadas mediante Permissão de Trabalho.
RESOLUÇÃO:
Vamos direto para o gabarito da questão que é a letra (C). A capacitação do trabalhador tem
periodicidade bienal, conforme o item 35.3.3.1 “O treinamento periódico bienal deve ter
carga horária mínima de oito horas, conforme conteúdo programático definido pelo
empregador”.
Dica! Saber distinguir quais elementos são importantes, mencionados no item 4.
Planejamento, Organização e Execução, no que tange as atividades rotineiras e atividades
NÃO rotineiras, conforme segue:
35.4.6 Para atividades rotineiras de trabalho em altura a análise de risco pode estar
contemplada no respectivo procedimento operacional.
35.4.7 As atividades de trabalho em altura não rotineiras devem ser previamente
autorizadas mediante Permissão de Trabalho.
35.4.7.1 Para as atividades não rotineiras as medidas de controle devem ser
evidenciadas na Análise de Risco e na Permissão de Trabalho.
GABARITO: (C)
189) Ano: 2020 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: DMAE - MG Prova: FUNDEP
(Gestão de Concursos) - 2020 - DMAE - MG - Engenheiro de Segurança do Trabalho: Para
trabalho em altura, os equipamentos e cordas devem ser inspecionados periodicamente e
antes de serem utilizados. A periodicidade mínima de inspeção deve ser de:
A) um mês.
175
(53) 981001332
.com
B) dois meses.
C) três meses.
D) seis meses.
RESOLUÇÃO:
A NR-35 apresenta em seu anexo-I as recomendações de segurança nos trabalhos de acesso
por cordas. Sendo assim, no item 3.3, dispõe o segue: os equipamentos e cordas devem ser
inspecionados nas seguintes situações:
a) antes da sua utilização;
b) periodicamente, com periodicidade mínima de seis meses.
GABARITO: (D)
190) Ano: 2019 Banca: FUNDATEC Órgão: IMESF Prova: FUNDATEC - 2019 - IMESF -
Técnico em Segurança do Trabalho: A NR 35 – Segurança e Saúde no Trabalho em Altura
exige que o sistema de proteção contra quedas deve ser selecionado por profissional
_________ em segurança do trabalho.
Assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna do trecho acima.
A) habilitado
B) qualificado
C) capacitado
D) graduado
E) certificado
RESOLUÇÃO:
35.5.2 O sistema de proteção contra quedas deve:
a) ser adequado à tarefa a ser executada;
b) ser selecionado de acordo com Análise de Risco, considerando, além dos riscos a que o
trabalhador está exposto, os riscos adicionais;
176
(53) 981001332
.com
c) ser selecionado por profissional qualificado em segurança do trabalho;
d) ter resistência para suportar a força máxima aplicável prevista quando de uma queda;
e) atender às normas técnicas nacionais ou na sua inexistência às normas internacionais
aplicáveis;
f) ter todos os seus elementos compatíveis e submetidos a uma sistemática de inspeção.
Aprofundando! Segue itens do glossário que estão relacionados com o tema da questão.
- Profissional legalmente habilitado: trabalhador previamente qualificado e com registro no
competente conselho de classe.
- Trabalhador qualificado: trabalhador que comprove conclusão de curso específico para sua
atividade em instituição reconhecida pelo sistema oficial de ensino.
- Certificado: que foi submetido à certificação.
GABARITO: (B)
4.34. NR36 – Segurança e Saúde no Trabalho em Empresas de Abate e Processamento de Carnes e

Derivados

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Com base na NR-36
(Segurança e Saúde no Trabalho em Empresas de Abate e Processamento de Carnes e
Derivados), julgue o item que segue:
“O objetivo desta Norma é estabelecer os requisitos mínimos para a avaliação,

controle e monitoramento dos riscos existentes nas atividades desenvolvidas na indústria
de abate e processamento de carnes e derivados destinados ao consumo animal, de
forma a garantir permanentemente a segurança, a saúde e a qualidade de vida no
trabalho, sem prejuízo da observância do disposto nas demais Normas Regulamentadoras
- NR do Ministério do Trabalho e Emprego”.
( ) Certo
( ) Errado
177
(53) 981001332
.com
RESOLUÇÃO:
Cuidado! Questão maldosa que altera uma palavra. De acordo com o item 36.1.1, temos que
o objetivo desta Norma é estabelecer os requisitos mínimos para a avaliação,
controle e monitoramento dos riscos existentes nas atividades desenvolvidas na indústria
de abate e processamento de carnes e derivados destinados ao consumo humano, de
forma a garantir permanentemente a segurança, a saúde e a qualidade de vida no
trabalho, sem prejuízo da observância do disposto nas demais Normas Regulamentadoras
- NR do Ministério do Trabalho e Emprego.
GABARITO: (ERRADO)
- Prefeitura de Massaranduba - SC - Técnico em Segurança no Trabalho: A Norma
Regulamentadora NR36 (Segurança e Saúde no Trabalho em Empresas de Abate e
Processamento de Carnes e Derivados) determina que todos os trabalhadores devem
receber informações sobre os riscos relacionados ao trabalho, suas causas potenciais, efeitos
sobre a saúde e medidas de prevenção. Isso posto, analise as alternativas abaixo e identifique
a que aponta corretamente a periodicidade e a carga horária mínima exigida pela NR36, para
os treinamentos periódicos:
A) Anual com carga horária de, no mínimo, 4 (quatro) horas.
B) A cada 2 (dois) anos, com carga horária de, no mínimo, 2 (duas) horas.
C) Anual com carga horária de, no mínimo, 2 (duas) horas.
D) A cada 2 (dois) anos, com carga horária de, no mínimo, 4 (quatro) horas.
E) Anual com carga horária de, no mínimo, 8 (oito) horas.
RESOLUÇÃO:
A questão exige o conhecimento da carga horária mínima para os treinamentos periódicos
abordados na NR-36. Sendo assim, temos o item 36.16.4.1 “Deve ser realizado treinamento
periódico anual com carga horária de, no mínimo, 2 duas horas”.
GABARITO: (C)
178
(53) 981001332
.com
193) Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Médico -
Medicina do Trabalho: Para os trabalhadores que exercem suas atividades em ambiente
artificialmente frio e para os que movimentam mercadorias do ambiente quente ou normal
para o frio e vice-versa, será assegurado um período mínimo de vinte minutos de repouso,
depois de trabalho contínuo de:
A) 1 hora.
B) 1 hora e quarenta minutos.
C) 2 horas.
D) 2 horas e trinta minutos.
E) 3 horas.
RESOLUÇÃO:
A questão requer que o candidato saiba o que é preconizado em relação ao item 36.13
Organização temporal do trabalho, especificamente o 36.13.1 Para os trabalhadores que
exercem suas atividades em ambientes artificialmente frios e para os que movimentam
mercadorias do ambiente quente ou normal para o frio e vice-versa, depois de uma hora e
quarenta minutos de trabalho contínuo, será assegurado um período mínimo de vinte
minutos de repouso, nos termos do Art. 253 da CLT.
Aprofundando! Tenho um vídeo no canal (SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA)
que aborda o Agente Ambiental (Frio), inclusive faz menção ao artigo 253 da CLT, caso
tenham curiosidade.
Link, abaixo:
Vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=444njNv6k6s
GABARITO: (B)
179
(53) 981001332
.com
194) Ano: 2018 Banca: IBFC Órgão: Prefeitura de Divinópolis - MG Prova: IBFC - 2018 -
Prefeitura de Divinópolis - MG - Técnico em Segurança do Trabalho: De acordo com a
Norma Regulamentadora 36, as câmaras frias cuja temperatura for igual ou inferior a
__________ devem possuir indicação do tempo máximo de permanência no local.
Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna.
A) -18º C
B) -10º C
C) -20º C
D) -15º C
RESOLUÇÃO:
Quando falamos em Câmaras Frias, temos dois pontos que a norma nos traz, dentro do item
36.2.10 Câmaras Frias, que seguem
36.2.10.1 As câmaras frias devem possuir dispositivo que possibilite abertura das portas
pelo interior sem muito esforço, e alarme ou outro sistema de comunicação, que possa
ser acionado pelo interior, em caso de emergência.
36.2.10.1.1 As câmaras frias cuja temperatura for igual ou inferior a -18º C devem possuir
indicação do tempo máximo de permanência no local.
GABARITO: (A)
4.35. NR37 – Segurança e Saúde em Plataformas de Petróleo

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Com base na NR37
(Segurança e Saúde em Plataformas de Petróleo), julgue o item.
“Esta Norma Regulamentadora - NR tem por objetivo estabelecer os requisitos de segurança,

saúde e condições de vivência no trabalho a bordo de plataformas de petróleo em operação
nas Águas Internacionais”.
180
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Outra questão que parece fácil, mas a troca de palavras a transforma em errada. Vejamos o
item 37.1.1 “Esta Norma Regulamentadora - NR tem por objetivo estabelecer os requisitos
de segurança, saúde e condições de vivência no trabalho a bordo de plataformas de petróleo
em operação nas Águas Jurisdicionais Brasileiras – AJB”.
GABARITO: (ERRADO)

“Para efeitos da NR-37 considera-se plataforma: Plataforma: toda instalação ou estrutura de

perfuração, produção, intervenção, armazenamento ou transferência, fixa ou flutuante,
destinada às atividades relacionadas com a pesquisa, exploração, produção ou
armazenamento de óleo e/ou gás oriundos do subsolo, das águas interiores ou do mar,
inclusive da plataforma continental”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Questão correta! Traz a literalidade da norma, especificamente o item 37.2.1.1.
Aprofundando! Ainda neste item, temos um segundo conceito - Unidades de Manutenção
e Segurança - UMS: são as embarcações dedicadas à manutenção, construção e montagem
para plataformas, com sistema para interligação à plataforma através de gangway.
GABARITO: (CERTO)

– CARGO: TÉCNICO E ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO: Analise as afirmações
181
(53) 981001332
.com
abaixo, conforme a NR-37, e marque (V) para verdadeiro e (F) para falso, após, marque a
alternativa correta.
( ) Plataformas interligadas de maneira permanente, que possibilitam a circulação de

trabalhadores, são consideradas como uma única instalação marítima para fins de aplicação
desta Norma.
( ) Esta NR se aplica às embarcações de apoio marítimo, às embarcações de levantamento
sísmico e às embarcações de operação de mergulho.
( ) Plataformas e UMS estrangeiras com previsão de operação temporária, de até seis
meses, em AJB, e que não tenham suas instalações adequadas aos requisitos desta NR,
devem atender às regras estabelecidas em convenções internacionais e ser certificadas e
mantidas em classe por sociedade classificadora, reconhecida pela Autoridade Marítima
brasileira, com delegação de competência para tal.
A) V – F – V
B) V – F – F
C) V – V – V
D) F – F – V
E) F – F – F
RESOLUÇÃO:
Vamos analisar cada afirmação da questão.
(V) 37.2.1.2 Plataformas interligadas de maneira permanente, que possibilitam a circulação
de trabalhadores, são consideradas como uma única instalação marítima para fins de
aplicação desta Norma.
(F) 37.2.2 Esta NR não se aplica às embarcações de apoio marítimo, às embarcações de
levantamento sísmico e às embarcações de operação de mergulho.
(V) 37.2.3 Plataformas e UMS estrangeiras com previsão de operação temporária, de até seis
meses, em AJB, e que não tenham suas instalações adequadas aos requisitos desta NR,
devem atender às regras estabelecidas em convenções internacionais e ser certificadas e
182
(53) 981001332
.com
mantidas em classe por sociedade classificadora, reconhecida pela Autoridade Marítima
brasileira, com delegação de competência para tal.
GABARITO: (A)

“A operadora da instalação e as empresas prestadoras de serviços eventuais bordo devem

elaborar e implementar os seus respectivos PGR, por plataforma, observando o disposto
nesta Norma e na NR-01 (Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos
Ocupacionais)”.
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Precisamos analisar o item 37.5. Programa de Gerenciamento de Riscos - PGR e análise de
riscos das instalações e processos, especificamente o que segue:
37.5.1 A operadora da instalação e as empresas prestadoras de serviços permanentes a
bordo devem elaborar e implementar os seus respectivos PGR, por plataforma, observando
o disposto nesta Norma e na NR-01 (Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos
Ocupacionais).
Sendo assim, a obrigatoriedade se dá apenas aos serviços permanente e não eventuais, como
está no comando da questão.
GABARITO: (ERRADO).

(Segurança e Saúde em Plataformas de Petróleo), julgue os itens.
I - as metodologias para avaliação de riscos ambientais preconizadas na legislação brasileira,
183
(53) 981001332
.com
sendo que, na sua ausência, podem ser adotadas outras já consagradas internacionalmente
ou estabelecidas em acordo ou convenção coletiva de trabalho, desde que mais rigorosas do
que os critérios técnico-legais estabelecidos.
II - os riscos gerados pelas prestadoras de serviços a bordo da plataforma.
III - a adequação dos critérios e dos limites de tolerância e de exposição, desconsiderando o
tempo de exposição e os diferentes regimes de trabalho a bordo.
Quais alternativas estão incorretas:

A) I, somente.
B) II, somente.
C) I e III, somente.
D) II e III, somente
E) III, somente.
RESOLUÇÃO:
37.5.2 Na elaboração do PGR, as organizações devem considerar:
a) as metodologias para avaliação de riscos ambientais preconizadas na legislação brasileira,
sendo que, na sua ausência, podem ser adotadas outras já consagradas internacionalmente
ou estabelecidas em acordo ou convenção coletiva de trabalho, desde que mais rigorosas do
que os critérios técnico-legais estabelecidos;
b) os riscos gerados pelas prestadoras de serviços a bordo da plataforma; e
c) a adequação dos critérios e dos limites de tolerância e de exposição, considerando o
tempo de exposição e os diferentes regimes de trabalho a bordo.
GABARITO: (E).

“A operadora da instalação deve revisar o PGR ou elaborar um programa específico

quando ocorrer modificação, ampliação, paradas programadas da plataforma e respectivos
comissionamento ou descomissionamento.”
184
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
37.5.3 A operadora da instalação deve revisar o PGR ou elaborar um programa específico
quando ocorrer modificação, ampliação, paradas programadas da plataforma e respectivos
comissionamento ou descomissionamento.
GABARITO: (CERTO).
4.36. NR38 – Segurança e Saúde no Trabalho nas Atividades de Limpeza Urbana e Manejo de Resíduos
Sólidos

(Segurança e Saúde no Trabalho nas Atividades de Limpeza Urbana e Manejo de Resíduos
Sólidos), julgue o item que segue:
“A NR-38 tem o objetivo de estabelecer os requisitos e as medidas de prevenção para

garantir as condições de segurança e saúde dos trabalhadores nas atividades de limpeza rural
e manejo de resíduos líquidos.”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Atenção! Parece idiota a questão, mas há bancas que só colocam no enunciado o número da
NR e não mencionam o nome na íntegra, então, precisamos saber a que se refere a NR. Logo,
olhando o item 38.1.1, temos: “Esta Norma Regulamentadora - NR tem o objetivo de
estabelecer os requisitos e as medidas de prevenção para garantir as condições de segurança
e saúde dos trabalhadores nas atividades de limpeza urbana e manejo de resíduos sólidos”.
GABARITO: (ERRADO).
185
(53) 981001332
.com
“As disposições contidas nesta NR não se aplicam aos resíduos de serviços de saúde, pois
existe a NR-32 que já trata a respeito dos resíduos hospitalares”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Questão “pegada”! Na verdade, a NR-38 também se aplica aos resíduos do serviços de saúde.
Logo, o gabarito da questão é: Errado.
APROFUNDANDO:
38.2.1 As disposições contidas nesta NR aplicam-se às seguintes atividades de limpeza
urbana e manejo de resíduos sólidos:
a) coleta, transporte e transbordo de resíduos sólidos urbanos e resíduos de serviços de
saúde até a descarga para destinação final;
b) varrição e lavagem de feiras, vias e logradouros públicos;
c) capina, roçagem e poda de árvores;
d) manutenção de áreas verdes;
e) raspagem e pintura de meio-fio;
f) limpeza e conservação de mobiliário urbano, monumentos, túneis, pontes e viadutos;
g) desobstrução e limpeza de bueiros, bocas de lobo e correlatos;
h) triagem e manejo de resíduos sólidos urbanos recicláveis;
i) limpeza de praias;
j) pontos de recebimento de resíduos sólidos urbanos; e
k) disposição final.
GABARITO: (ERRADO).
186
(53) 981001332
.com
“As disposições contidas nesta NR se aplicam aos resíduos industriais”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Questão com pegadinha para nunca mais esquecermos! O item 38.2.1.3 apresenta onde a
NR-38 NÃO se aplica, referente às atividades de manejo:
a) resíduos industriais abrangidos pela Norma Regulamentadora nº 25 (NR-25) - Resíduos
Industriais; (Obs.: já temos uma NR que trata sobre isto, ou seja, a NR-25).
b) resíduos dos serviços públicos de saneamento básico;
c) resíduos da construção civil;
d) resíduos agrossilvopastoris;
e) resíduos de serviços de transportes; e
f) resíduos de mineração.
GABARITO: (ERRADO).

“O PCMSO deve prever programa de imunização ativa, principalmente contra tétano e

hepatite B, considerando a avaliação de riscos ocupacionais previstos no Programa de
Gerenciamento de Riscos – PGR, bem como a a vacinação deve obedecer às recomendações
do Ministério da Educação, podendo ser aceita vacinação anterior, a critério médico.”
187
(53) 981001332
.com
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Não confundir as atribuições de cada Ministério. Observando o item 38.4, temos que o
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO
38.4.1 O PCMSO deve prever programa de imunização ativa, principalmente contra tétano e
hepatite B, considerando a avaliação de riscos ocupacionais previstos no Programa de
Gerenciamento de Riscos - PGR.
38.4.1.1 A vacinação deve obedecer às recomendações do Ministério da Saúde, podendo ser
aceita vacinação anterior, a critério médico.
GABARITO: (ERRADO).

“Na poda de árvores alguns trabalhos perigosos deverão ser precedidos de Análise de Riscos
(AR)”
( ) Certo
( ) Errado
RESOLUÇÃO:
Perceba que há um incoerência no item acima. Na verdade, o item 38.8.1 informa que “Todo
trabalho de poda de árvores deve ser precedido de Análise de Riscos – AR”.
GABARITO: (ERRADO).
188
(53) 981001332
.com
5) REFERÊNCIAS
BRASIL. Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991. Dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência
Social e dá outras providências. Diário Oficial [da] República Federativa do Brasil, Brasília, 25 jul. 1991.
Disponível em: <http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8213cons.htm. Acesso em: 16 jan. 2023.
BRASIL, Decreto 2.309, de 28 de agosto de 2020. Altera a Portaria de Consolidação nº 5/GM/MS, de

28 de setembro de 2017, e atualiza a Lista de Doenças Relacionadas ao Trabalho (LDRT). Disponível
em: https://www.in.gov.br/en/web/dou/-/portaria-n-2.309-de-28-de-agosto-de-2020-275240601.
Acesso em: 16 jan. 2023.
BRASIL, NBR 14280, de fevereiros de 2001. Cadastro de Acidentes do Trabalho – Procedimento e

Classificação. Disponível em:
<http://www.alternativorg.com.br/wdframe/index.php?type=arq&id=MTE2Nw>. Acessado em: 16
jan. 2023.
BRASIL, PORTARIA N.º 25, DE 29 DE DEZEMBRO DE 1994. Metodologia de Mapa de Riscos. Disponível
em: <http://www.trabalhoseguro.com/Portarias/port_25_1994_mapa_de_risco.html>. Acessado
em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. Normas Regulamentadoras: Ministério do Trabalho e

Emprego, 1978. Disponível em: https://www.gov.br/trabalho-e-previdencia/pt-
br/composicao/orgaos-especificos/secretaria-de-trabalho/inspecao/seguranca-e-saude-no-
trabalho/ctpp-nrs/normas-regulamentadoras-nrs Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho. Decreto nº 7.602 de 7 de novembro de

2011. Disponível em:
<https://www.ilo.org/safework/countries/americas/brazil/WCMS_212109/lang--en/index.htm>
Acesso em: 02 jan. 2023.
BRASIL. Manual de Aposentadoria Especial (INSS). Disponível em: <https://micalex.com.br/wp-

content/uploads/2018/11/2018_09_25-Manual-Aposentadoria-Especial-Rs-600-Atualizado-DD479-
1.pdf>. Acesso em: 05 jan. 2023.
189
(53) 981001332
.com
BRASIL.Programa de Proteção Respiratória (Ministério do Trabalho e Previdência Social). Disponível

em:<http://arquivosbiblioteca.fundacentro.gov.br/exlibris/aleph/a23_1/apache_media/TVBBD65R
VMUX25NF4DFJ7K8VKDIM2I.pdf>. Acesso em: 05 fev. 2023.
BRASIL.Diretrizes Nacionais da Vigilância em Saúde (Ministério da Saúde). Disponível em:<

https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/diretrizes_nacionais_vigilancia_saude.pdf>. Acesso
em: 07 fev. 2023.
190

2005 Questões Comentadas-Adriana Cabral

Enviado por

Dados do documento

Título original

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

2005 Questões Comentadas-Adriana Cabral

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

205 Questões Comentadas (volume -2)

Conhecimentos Específicos de Saúde e Segurança do Trabalho – SST

XXX QUESTÕES COMENTADAS

Eduardo dos Santos Nunes

1.1. Acidente de Trabalho

A) a empresa é obrigada a informar à Previdência Social todos os acidentes de trabalho

1- Acidente do trabalho, típico ou de trajeto, ou doença profissional ou do trabalho.

( ) CAT comunicação de óbito.

Assinale a sequência CORRETA.

D) Nenhuma das alternativas.

1.2. Siglas na Saúde e Segurança do Trabalho (SST)

A) DDS – Dose Diária de Segurança.

B) ART – Anotação de Risco Técnico.

C) NA – Contatos Normalmente Aquecidos e NF – Contatos Normalmente Frios.

D) FMEA – Análise de Modos e Efeitos de Falhas.

E) CLP de segurança – Controlador Logarítmico Programável.

6) Ano: 2022 Banca: SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA. QUESTÃO INÉDITA –

“A AET significa, no âmbito da Segurança e Saúde do Trabalho, Análise Ergonômica do

1.3. Doenças Ocupacionais

A) A doença do trabalho é aquela produzida ou desencadeada pelo exercício do trabalho

C) A doença profissional é aquela adquirida ou desencadeada em função de condições

D) Os atos de imprudência, de negligência ou de imperícia de terceiro ou de companheiro de

- Bissinose: é um estreitamento das vias respiratórias causado pela aspiração de partículas

1.4. Atos e Condições Inseguras

1.5. Estatística de Acidentes de Trabalho

EMPRESA NÚMERO DE HORAS-HOMEM DE EXPOSIÇÃO AO RISCO

A taxa de frequência de acidentes para as empresas A, B e C é, respectivamente, de

Número de acidentes x (1.000.000)

Logo, substituindo os valores mencionados na tabela acima na fórmula da NBR, temos:

- Empresa A: 12 acidentes e 800.000 horas-homem de exposição ao risco, temos:

- Empresa B: 20 acidentes e 1.000.000 horas-homem de exposição ao risco, temos:

- Empresa B: 50 acidentes e 2.000.000 horas-homem de exposição ao risco, temos:

Aprofundando! Tenho um vídeo no canal (SEGURANÇA DO TRABALHO DESCOMPLICADA)

2.1. Riscos Ocupacionais (Análise e Gerenciamento de Riscos)

A) Técnica do Incidente Crítico – TIC.

B) Análise Preliminar de Perigo – APP ou APR.

C) Análise por Árvore de Genealógica – AAG.

D) Nenhuma das alternativas.

A) APP − Análise Preliminar de Perigo.

B) Diagrama de causa e efeito.

C) APR − Análise Preliminar de Riscos.

D) FMEA − Análise de Modo de Falhas.

E) AST − Análise de Segurança do Trabalho.

A) Análise Preliminar de Riscos (APR).

B) Análise de Modos de Falha e Efeito (AMFE).

C) Análise de Árvore de Falhas (AAF).

D) Análise da operabilidade de perigos (HAZOP).

E) APP − Análise Preliminar de Perigo.

A) Amarelo, azul, vermelho e verde.

B) Verde, amarelo, azul e vermelho.

D) Verde, azul, vermelho e amarelo.

E) Amarelo, vermelho, verde e marrom.

Sendo assim, temos que:

B) A probabilidade de incêndio e/ou explosão.

D) O tempo de exposição prolongada ao frio intenso.

A) Fonte, trajetória e trabalhador.

B) Trajetória, fonte e trabalhador.

C) Trabalhador, trajetória e fonte.

D) Trabalhador, fonte e trajetória.

“O método de combate ao incêndio utilizado pelos bombeiros foi de abafamento”.

“Os sprinklers são elementos automáticos acionados por iluminação intensa”.

“Na composição do triângulo do fogo, o plástico é o agente combustível”.

3.1. Legislação Previdenciária