NOME APELIDO

9X XXX XXX | endereçocorreio@gmail.com

Cidade ou Distrito | Data de nascimento

Aproveite estas 3 primeiras linhas de resumo para despertar a atençã o do recrutador. Explique como a sua
experiência/formaçã o/competências correspondem ao que a empresa procura. Personalize a mensagem para a vaga
a que se candidata, de acordo com o perfil pretendido. Mostre-se interessado na oportunidade!

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

FUNÇÃO/CARGO 1 – EMPRESA 1 – MM/AA a MM/AA

 Inclua as principais funçõ es/responsabilidades/objetivos (dê prioridade à s que estã o relacionados

Nome Empresa com a vaga a que se candidata – leia os requisitos da oferta de emprego)
 Procure quantificar os seus resultados/distinçõ es/promoçõ es passando uma ideia clara do seu
desempenho (será mais fá cil ao recrutador ficar convencido do seu valor)

FUNÇÃO/CARGO 2 – EMPRESA 2 – MM/AA a MM/AA

 Utilize verbos de açã o que ajudem a ilustrar o impacto que teve ao desempenhar as suas funçõ es
Nome Empresa
 Destaque as competê ncias que adquiriu e desenvolveu – escolha as que sã o relevantes para a
funçã o a que se candidata

CURSOS & FORMAÇÃO

CURSO 1 – INSTITUIÇÃO DE ENSINO 1 – mês/ano a mês/ano

 Inclua as disciplinas que mais lhe interessaram e/ou aquelas que sã o mais relevantes para a funçã o
Entidade/Escola a que se candidata
 Refira os conhecimentos/competências adquiridos

CURSO 2 – INSTITUIÇÃO DE ENSINO 2 – mês/ano a mês/ano

 Coloque a nota final de curso se a mesma for bené fica para si
Entidade/Escola
 Mencione eventuais bolsas de mérito ou distinçõ es (entre os X melhores alunos, percentil Y, melhor
aluno à s cadeiras A e B)

OUTRAS EXPERIÊNCIAS

VOLUNTARIADO / DESPORTO / HOBBIES

 Inclua apenas experiê ncias que lhe tenham ajudado a desenvolver ou pô r em prá tica competê ncias ou
conhecimentos ú teis para a oportunidade em causa
 Pode també m incluir experiê ncias que demonstram o seu cará cter/qualidades/soft skills (determinaçã o,
persistê ncia, capacidade de colaboraçã o, comunicaçã o ou outros)

OUTRAS COMPETÊNCIAS

LÍNGUAS
 Idioma 1 (nível de domínio), Idioma 2 (nível de domínio), Idioma 3 (nível de domínio)

INFORMÁTICA
 Software 1 (nível de domínio), Software 2 (nível de domínio), Software 3 (nível de domínio)
INTRUÇÕ ES/INDICAÇÕ ES

 Dados pessoais - Será que o empregador precisa mesmo de saber o seu estado
civil, número de carta de condução, morada completa ou número de telefone de
casa? Neste modelo de Curriculum Vitae incluímos apenas os seus dados essenciais:
nome, número de telemóvel, e-mail, cidade/distrito onde mora e data de
nascimento. Mesmo a cidade/distrito pode funcionar contra si: se é de Lisboa e se
está a candidatar a um emprego no Porto, o seu CV pode ser filtrado – neste caso, o
melhor a fazer até pode ser ocultar a região onde vive atualmente.

Deve, no entanto, adaptar estes dados para eventuais exigências da vaga a que se
candidata (exemplos: fotografia, carta de condução, viatura própria, etc).

 Resumo / pitch - Esta é a secção onde pode cativar o interesse do recrutador e

mostrar que tem o perfil procurado. Leia os requisitos da oferta de emprego a que se
candidata e relacione os conhecimentos ou competências pretendidos com as suas
próprias características. Aproveite para tornar claro porque é o candidato ideal e
destacar os aspetos mais importantes do seu CV, tendo em conta os requisitos.

 Experiência Profissional - Para mais facilmente identificar as empresas onde

trabalhou anteriormente, coloque os logótipos à esquerda (substituindo os exemplos
constantes no modelo de curriculum vitae). Utilize a ordem cronológica inversa, ou
seja, coloque o trabalho mais recente em primeiro lugar.
Procure descrever as suas funções/responsabilidades/objetivos, quantificar os seus
sucessos e utilizar verbos de ação.

 Cursos & Formação - Também aqui deve utilizar a ordem cronológica inversa.
Comece sempre pelo último curso. Dê destaque às disciplinas e projetos realizados
que sejam relevantes para a vaga à qual se candidata.

 Outras experiências - Nesta secção deve colocar informação sobre os projetos

de voluntariado e os seus hobbies. Dê destaque às competências que o vão ajudar a
ser bem sucedido naquele emprego.
Mencione as suas soft skills e refiram como o ajudaram a ultrapassar desafios nos
empregos anteriores.

 Outras competências - Refira as suas competências linguísticas e informáticas,

explicitando qual o nível de domínio: iniciado, intermédio ou avançado.