Reunião Trimestral Individual

Perguntas a formular:
1. Como estão as coisas consigo?
2. Tudo bem com a família?
3. Sente-se feliz?
4. Qual foi a preocupação mais recente que surgiu no seu dia-a-dia?
5. Como acha que está o seu trabalho?
6. O que é que alteraria no ambiente da empresa se pudesse?
7. Acredita que podemos melhorar nosso produto ou a forma como fazemos as
coisas?
8. Há alguém na equipa que ache que se tem vindo a destacar recentemente?
9. Quem, na equipa, é que acha ser mais dispensável?
10. Existe alguma coisa que esteja a impedi-la de fazer o seu trabalho?
11. Em que é que gostaria de obter formação adicional?
12. Quais são os seus pontos fortes? E fracos?
13. Onde quer estar daqui a 1 ano?
14. E daqui a 5 anos?
15. Tem algum sonho por concretizar?
16. O que é que acha que a empresa devia fazer para melhorar?
17. Se fosse diretor da empresa, qual seria a primeira coisa que mudaria?

18. Pontos a Congratular

19. Pontos a Criticar
20. Sugestões

21. Outros Assuntos a Apontar

 Uso de uniforme correto

 Marcação correta do ponto
 Organização da loja
 Pdf’s – leram?
 Cármen: responsável de atelier
 Liliana: responsável de organização
 Monica Martins sob substituição
 Responsáveis de loja: Elodie, Jonathan e Eu
 Paula: responsável de atelier e organização