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Desenvolver percursos
profissionalmente qualificantes que
permitam a construção de um
projecto vocacional mais consentâneo
com os interesses dos jovens que, de
imediato, não pretendem prosseguir
estudos.
QUALIFICAÇÃO
PROFISSIONAL
• Certificação
profissional de
nível II
• Equivalência ao
10 º ano de
escolaridade
DESTINATÁRIOS
Jovens que:
tenham concluído o ensino básico (9º ano)
completem 15 anos até 31 de Julho do ano
civil em que o curso se inicia
não possuam qualificação profissional de
nível e conteúdo idêntico à que o curso
confere
OU
tenham frequentado o ensino secundário
sem o concluir
ENTIDADES
PROPONENTES
• Estabelecimentos de ensino público
com ensino secundário
• Estabelecimentos de ensino particular
e cooperativo com paralelismo
pedagógico e com ensino secundário
• Escolas profissionais
• Estabelecimentos de
ensino básico com 3º ciclo
(excepcionalmente)
REDE
• A definir pelas Direcções Regionais
de Educação, em função dos cursos
homologados pelo DES como oferta
nacional
• Oferta própria da escola, atendendo
às necessidades de formação
específica de âmbito local
Nº DE ALUNOS POR
TURMA
• MÁXIMO - 20
• MÍNIMO - 15
ORGANIZAÇÃO CURRICULAR
• COMPONENTES
– FORMAÇÃO GERAL
– FORMAÇÃO TECNOLÓGICA
– FORMAÇÃO EM CONTEXTO DE
TRABALHO
FORMAÇÃO GERAL
LÍNGUA PORTUGUESA/LÍNGUA
ESTRANGEIRA
Aprendizagens no domínio linguístico
e da comunicação para desenvolver
competências para domínios
profissionais
APRENDIZAGENS
E COMPETÊNCIAS
EDUCAÇÃO FÍSICA
-Desenvolver
actividades físicas e
competências de
sociabilidade e de
cooperação
APRENDIZAGENS
E COMPETÊNCIAS
INTEGRAÇÃO NO MUNDO DO
TRABALHO
-Desenvolver conhecimentos e
atitudes nos domínios da
cidadania, ambiente, saúde,
higiene e segurança, relações
laborais e aproximação ao
mercado de trabalho
FORMAÇÃO TECNOLÓGICA
• DISCIPLINAS: BLOCO SEMANAL CARGA ANUAL
TECNOLOGIAS DE...
Desenvolver conhecimentos científicos
e tecnológicos para compreender as
técnicas profissionais
APRENDIZAGENS
E COMPETÊNCIAS
TÉCNICAS DE...
– De carácter experimental - resolução
de problemas da actividade profissional
APRENDIZAGENS
E COMPETÊNCIAS
PRÁTICAS DE...
• Experiência de processos, técnicas,
equipamentos e materiais
FORMAÇÃO EM CONTEXTO DE
TRABALHO
DESENVOLVIMENTO DE
COMPETÊNCIAS DE TIC
EQUIPA PEDAGÓGICA
• FUNÇÕES
Articulação interdisciplinar
Organização, realização, avaliação
do curso
EQUIPA PEDAGÓGICA
CONSTITUIÇÃO
• DIRECTOR DO CURSO
• PROFESSORES
• PROFISSIONAIS DE
ORIENTAÇÃO - SPO
UNIVA
CONTRATO DE
FORMAÇÃO
• CONDIÇÕES DE FREQUÊNCIA E
CONCLUSÃO DO CURSO
• DIREITOS E DEVERES DAS
PARTES ENVOLVIDAS
ASSIDUIDADE
PARA CONCLUSÃO DO CURSO COM
APROVEITAMENTO, A ASSIDUIDADE
DO ALUNO NÃO PODE SER INFERIOR
A:
90% da carga horária anual de cada
disciplina
95% da carga horária do estágio
AVALIAÇÃO
Processo que verifica as aprendizagens essenciais
e estruturantes nas disciplinas e na formação de
contexto de trabalho
São aprovados os alunos que obtenham
classificação igual ou superior a 10 valores em cada
uma das disciplinas, no estágio e na prova de
aptidão profissional
CLASSIFICAÇÃO FINAL
A classificação final do curso resulta da média
aritmética arredondada às unidades das
classificações obtidas em cada uma das
componentes de formação
A classificação final de cada uma das componentes
de formação geral e tecnológica resulta da média
aritmética simples da classificação final obtida em
cada uma das respectivas disciplinas
A classificação final da componente de formação
em contexto de trabalho resulta das classificações
do estágio e da prova de aptidão profissional, com
ponderação de 70% e 30% respectivamente
ACOMPANHAMENTO E
AVALIAÇÃO DOS CURSOS
• CONSELHO PEDAGÓGICO
• DIRECÇÕES REGIONAIS DE
EDUCAÇÃO E DEPARTAMENTO DO
ENSINO SECUNDÁRIO
ESCOLAS E CURSOS
DREL
CAE ESCOLAS CURSOS CURSOS
OFERTA OFERTA
NACIONAL PRÓPRIA
OESTE 4 6 1
LEZÍRIA 7 8 __
LISBOA 10 10 __
CIDADE
LISBOA 9 7 3
OCIDENTAL
SETÚBAL 12 16 1
TOTAL 42 47 5