Quais as principais características do

perfil do empreendedor ?

Primeira Aula
Prof. Roberto Comini Frota

Fonte: Pesquisa do SEBRAE

 As principais características do perfil do
empreendedor

1 – Autoconfiança
Ter consciência de seu valor, sentir-se seguro em relação a si mesmo e, com isso,
poder agir com firmeza e tranquilidade.

2 – Automotivação
Buscar a realização pessoal através do trabalho, com entusiasmo e independência.

3 – Elevado poder de comunicação

Capacidade para transmitir e expressar ideias, pensamentos, emoções com clareza
e objetividade.

4 - Criatividade
Capacidade de buscar soluções viáveis e melhores para a resolução de problemas.
 As principais características do perfil do
empreendedor

5 - Flexibilidade
Capacidade para compreender situações novas, estar disponível para rever posições,
aprender.

6 – Energia
Força vital que comanda as ações dos indivíduos – capacidade de trabalho - “pique”.

7 – Iniciativa
Capacidade para agir de maneira oportuna e adequada sobre a realidade, apresentando
soluções, influenciando acontecimentos e se antecipando às situações.

8 - Integridade
Qualidade do caráter, ligada à retidão de princípios, imparcialidade, honestidade,
coerência e comprometimento (com as pessoas, com o negócio e consigo mesmo).
 As principais características do perfil do
empreendedor

9 – Liderança
Capacidade para mobilizar as energias de um grupo de forma a atingir objetivos.

10 – Negociação
Capacidade para fazer acordos cooperativos como meio de obter o ajustamento de
interesses entre as partes envolvidas.

11 – Perseverança
Capacidade de manter-se firme e constante em seus propósitos, porém, sem perder a
objetividade e clareza frente às situações (saber perceber limites).

12 – Persuasão
Habilidade para apresentar suas ideias e/ou argumentos de maneira convincente.
 As principais características do perfil do
empreendedor

13 – Capacidade de Planejamento
Capacidade para mapear o meio ambiente, analisar recursos e condições existentes,
buscando estruturar uma visão de longo prazo dos rumos a serem seguidos para
atingir os objetivos.

14 - Relacionamento interpessoal
Habilidade de conviver e interagir adequadamente com as outras pessoas.

15 - Resistência à frustração
Capacidade de suportar situações de não satisfação de necessidades pessoais ou
profissionais, sem se comportar de maneira derrotista, negativa ou confusa.

16 - Sensibilidade administrativa
Capacidade para planejar, executar e gerir através de processos organizados,
sistemáticos e eficazes.
Realizada pela Endeavor Brasil com o apoio da Ibope Inteligência.
Para distinguir suas particularidades, ambições e dificuldades, o
estudo realizou entrevistas com cerca de 3 mil brasileiros, entre
proprietários de empresas, potenciais empreendedores e outros
jovens e adultos que não pretendem abrir um negócio próprio.
Desbravador, empolgado, provedor,
apaixonado, antenado, independente,
arrojado, pragmático, lutador. Apenas esses
adjetivos enumerados, desprovidos de contexto e
significado, pouco tem a mostrar. Mas, quando
vistos sob um prisma sócio demográfico,
sustentados por um conjunto de características,
atitudes e expectativas, revelam os sujeitos
altamente heterogêneos que compõem o
panorama atual do empreendedorismo brasileiro.
 Conheça algumas características e
necessidades identificadas pela pesquisa no
grupo de empreendedores formais:

Apaixonado: a maioria é mulher, entre 25 e 35 anos. Em

geral, possui empresas nas áreas de saúde, estética e
venda de acessórios. Enfrenta dificuldades burocráticas e
falta de investimento. Poderia se beneficiar de cursos sobre
acesso a capital, inovação e networking.

Antenado: geralmente é jovem e tem maior renda familiar.

Enfrenta obstáculos de conhecimento e investimento.
Demanda mentor e coach, além de ajuda com recursos
humanos.
Independente: empreendedor mais maduro e estável. Não
acessa muito a internet, portanto precisa de conteúdo por
meio de revistas e ou jornais. Para resolver problemas
financeiros, requer educação sobre linhas de financiamento
e oportunidades de acesso a capital.

Arrojado: a maioria é composta por homens com maiores

rendas pessoal e familiar. Para crescer, precisaria de ajuda
sofisticada e mentor /networking com especialistas para
resolver problemas de conhecimento empresarial,
obstáculos financeiros e pessoais.