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A Psicologia das cores reconhece oito emoções primárias, e cada uma das
emoções é representada por uma cor que desempenha assim um papel de
influência no comportamento do ser humano.
O Azul:
Sensação de calma, serenidade e tranquilidade. Esta cor produz poucos
estímulos, o que significa que tem o poder de aumentar a produtividade, sendo
comum utilizá-la em ambientes corporativos pois ela representa
profissionalismo, estabilidade e segurança. Ao contrário da cor vermelho, o
azul tem a capacidade de ajudar a diminuir a pressão cardíaca. Sentimentos:
Harmonia, Confiança, Seriedade.
O Laranja:
Sensação de movimento, excitação, entusiasmo e desejo de ação. Esta cor
combina o físico com o emocional, é agradavelmente estimulante e reativa.
Remete-nos para sabores agradáveis, infância, e quando utilizada em tons
mais escuros sugere estabilidade. Sentimentos: Transformação, Sociabilidade,
Segurança.
O Amarelo:
Sensação de dinamismo, estímulo, conforto e felicidade. É a cor associada ao
otimismo, à confiança e à energia, tendo a capacidade de estimular a
concentração e o intelecto. Sentimentos: Sabedoria, Otimismo, Alegria;
O verde:
Sensação de equilíbrio, natureza, paz e saúde. Esta cor representa a
estabilidade e a possibilidade, tem um efeito calmante e a capacidade de
ajudar a aliviar o stress. Sentimentos: Perseverança, Sorte, Equilíbrio;
O Branco:
Sensação de limpeza, pureza, simplicidade e honestidade. É a cor da
inocência, a cor do bem. Sentimentos: Transparência, Paz, Leveza;
Preto
É a cor do medo e o mistério interior, pessoas que querem esconder algo no
subconsciente usam muito preto e gostam do escuro, afinal no escuro nada
aparece. Está relacionado ao sofrimento, ao susto e ao que causa pavor.