PGR - Criativa LGM

CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA
PGR
Programa de Gerenciamento de Riscos
NR 01
01/09/2023 à 31/08/2024
2/41
SUMÁRIO
1 - IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA ........................................ 4

2 - AVALIADORES .................................................... 5
3 - APRESENTAÇÃO ................................................... 6
4 - OBJETIVOS ....................................................... 7
5 - CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES ..................................... 8
6 - ÁREA DE ABRANGÊNCIA DO PGR NA EMPRESA ......................... 9
7 - AVALIAÇÃO DOS RISCOS ........................................... 10
7.1 Critérios utilizados para definição do nível do risco ....................... 10
7.2 Níveis de risco possíveis ........................................... 11
7.3 Matriz para determinação dos níveis de riscos ........................... 12
7.4 Classificações de prioridade de risco .................................. 12
8 - INSTRUMENTO(S) UTILIZADO(S) NA AVALIAÇÃO DOS RISCOS ............. 14
9 - METODOLOGIA DE USO DO(S) INTRUMENTO(S) ......................... 15
10 - ANTECIPAÇÃO DOS RISCOS ....................................... 16
11 - INVENTÁRIO DE RISCOS ........................................... 20
12 - RECONHECIMENTO E ANÁLISE DOS RISCOS DO AMBIENTE DE TRABALHO .. 26
13 - METAS E PRIORIDADES DE CONTROLE ............................... 37
14 - REGISTRO E DIVULGAÇÃO DOS DADOS .............................. 38
15 - RECOMENDAÇÕES A EMPRESA ..................................... 39
16 - CONSIDERAÇÕES FINAIS .......................................... 40
17 - ENCERRAMENTO ................................................ 41
WELLINGTON BARBOSA BARROS

Rua Cartagena, 299, Jardim Sevilha, Gurupi - TO
Telefone: (63) 9 9134-0764 E-mail: wellingtontst@hotmail.com
3/41
Este Programa de Gerenciamento de Riscos(PGR) foi desenvolvido por profissionais habilitados conforme
recomenda o Ministério do Trabalho e a legislação vigente.
Para os levantamentos de Riscos na empresa CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA usou-se o conceito de
EXPOSTO DE MAIOR RISCO (maximum risk employee - MRE), sendo avaliadas as piores condições de trabalho,
que deixam o trabalhador mais exposto aos agentes nocivos.
Este documento é de uso exclusivo da empresa CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA para consultas, orientações
e acompanhamento dos programas prevencionistas da empresa.
Este Programa se constitui em documento legal e específico, conforme a legislação em vigor, sendo um produto
original e único, e que nenhuma parte ou todo, poderá ser reproduzido, transmitido, copiado sem a licença ou
permissão por escrito do autor.

4/41
1 - IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA
RAZÃO SOCIAL: CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA

NOME FANTASIA: CRIATIVA LGM
CNPJ: 51.810.742/0001-13
ENDEREÇO: AV JOSE DE ALENCAR FEITOSA, S/N
COMPLEMENTO: QUADRA006 K LOTE 12 SALA 03
BAIRRO: SETOR AEROPORTO CIDADE: Araguaçu
ESTADO: TO CEP: 77475-000
FONE: (63) 8128-9556
ATIVIDADE SECUNDÁRIA: 63.99-2-00 - Outras atividades de prestação de serviços de informação não
especificadas anteriormente 82.19-9-99 - Preparação de documentos e serviços especializados de apoio
administrativo não especificados anteriormente
GRAU DE RISCO: 1
COMPOSIÇÃO DO QUADRO DE FUNCIONÁRIOS
Masculino Feminino
Funcionários por sexo 3 6
Total de Funcionários 9
RESPONSÁVEL DA EMPRESA:
1. LEONOR GOMES MARINHO (CPF: 914.660.321-20)

5/41
2 - AVALIADORES
TÉCNICO(S) RESPONSÁVEL(IS):
NOME: Wellington Barbosa Barros
REGISTRO: 5301097-TO
TITULAÇÃO: Técnico em Segurança do Trabalho

6/41
3 - APRESENTAÇÃO
Este Programa de Gerenciamento de Riscos estará composto das seguintes etapas:
1. Objetivo e considerações preliminares;

2. Antecipação, reconhecimento e levantamento dos riscos;
3. Avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores;
4. Estabelecimento de metas e prioridades de controle;
5. Cronograma de implantação das medidas de controle e a avaliação de sua eficácia;
6. Monitoramento de exposição aos riscos;
7. Registro e divulgação dos dados.
As etapas do PGR serão registradas neste documento e deverão ficar a disposição das Autoridades,
Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), Comissão Interna de Prevenção a
Acidentes (CIPA), Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), Secretaria de Inspeção do Trabalho/Departamento
de Segurança e Saúde no Trabalho (SIT/DSST), Delegacia Regional do Trabalho (DRT), entre outros.
A guarda do documento, autorização para emissão de cópias, divulgação de seu conteúdo, são de
exclusiva responsabilidade da empresa através de seus mandatários.

7/41
4 - OBJETIVOS
O PGR é parte integrante do Programa de Segurança Ocupacional da CRIATIVA LGM & SERVICOS
LTDA, em conjunto com outras iniciativas prevencionistas da empresa.
Visa também, propor medidas de prevenção e controle dos riscos encontrados, através de sua
neutralização, minimização ou eliminação dos mesmos.
Este trabalho informa os empregadores e trabalhadores sobre os riscos, meios para previnir ou limitar tais
riscos e para proteger-se dos mesmos de modo a alcançar altos índices de satisfação em relação à preservação
do bem estar e da integridade física e mental dos trabalhadores.
O presente programa tem por finalidade atender as determinações legais emanadas na NR-1 (Norma
Regulamentadora de N° 1).
4.1 - OBJETIVO GERAL
Preservar a saúde e a integridade física dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento,

avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no
ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.
4.2 - OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Controlar os riscos ambientais no local de trabalho com a adoção de medidas de controle;

Monitorar a exposição dos colaboradores aos riscos ambientais existentes no local de trabalho;
Fornecer informações sobre as condições de trabalho dos trabalhadores na empresa;
Apresentar informações sobre a saúde, o bem estar e a integridade física e mental dos trabalhadores da
empresa;

8/41
5 - CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Seguindo com base nos preceitos legais vigentes, passamos a analisar os aspectos relativos ao ambiente
de trabalho, objetivo do presente trabalho, aplicáveis à empresa inspecionada, considerando sua classificação de
acordo com as normas expedidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego, em razão do número de empregados e
a natureza do risco de suas atividades. Para tanto, foram efetuados os devidos levantamentos na empresa,
sempre na companhia dos funcionários, pela Gerência e encarregados dos setores da mesma. As atividades de
levantamento das condições do(s) ambiente(s) de trabalho foram realizadas nas dependências da CRIATIVA LGM
& SERVICOS LTDA.
Os dados, avaliações e sugestões encontram sustentação legal na Norma Regulamentadora nº 1 relativa

à Segurança e Medicina do Trabalho
A NR - 1 estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os

empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Gerenciamento de
Riscos - PGR, visando a prevenção da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação,
reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais e suas possíveis influências
no bem estar e na integridade física e mental do trabalhador.
As ações do PGR devem ser desenvolvidas em âmbito de cada estabelecimento, sob a

responsabilidade do empregador, com a participação dos trabalhadores, sendo que uma reavaliação e
uma análise global de seu desenvolvimento para a realização de ajustes necessários e estabelecimentos
de novas metas e prioridades deverá ser realizado anualmente ou sempre que necessário, conforme
estipula a NR - 1.
O PGR é parte integrante do conjunto mais amplo das iniciativas da empresa no campo da preservação
da saúde e integridade dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas demais NR's. Em especial
com o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO, determinado de acordo com a NR - 7,
promovendo assim uma interligação entre os programas prevencionistas da empresa.
Para efeito deste PGR são considerados riscos ambientais, os agentes existentes no meio ambiente de
trabalho que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade, tempo e grau de exposição, são capazes
de causar dano a saúde do trabalhador e são classificados em:
Agentes Físicos: ruído, frio, calor, radiações (ionizantes, não ionizantes), umidade, pressões anormais;
Agentes Químicos: poeiras minerais, poeiras vegetais, névoas, neblina, gases, vapor, substâncias
diversas, fumos metálicos, hidrocarbonetos;
Agentes Biológicos: vírus, bactérias, protozoários, fungos, bacilos, parasitas, microorganismos, animais
peçonhentos;
Agentes Ergonômicos: esforço físico, ritmo excessivo, trabalho em turnos, postura incorreta,
levantamento e transporte manual de peso, monotonia e repetitividade, jornada prolongada, controle rígido
de produtividade;
Acidentes: máquinas, equipamentos ou implementos sem proteção,
ferramentas (inadequadas/defeituosas), arranjo físico inadequado e outras situações.

9/41
6 - ÁREA DE ABRANGÊNCIA DO PGR NA EMPRESA
Os empregadores deverão informar todos os seus colaboradores de maneira apropriada e suficiente sobre
os riscos ambientais que possam originar-se nos locais de trabalho e sobre os meios disponíveis para prevenir,
limitar ou eliminar tais riscos e para proteger-se dos mesmos, assim como a proteção ao meio ambiente de
possíveis impactos ambientais.
Cabe aos empregadores proporcionar os meios e recursos necessários para o cumprimento dos objetivos
e atribuições do SESMT ou dos critérios estabelecidos pela NR-1.
Os colaboradores interessados terão o direito de apresentar propostas e receber informações e

orientações a fim de assegurar a proteção aos riscos ambientais identificados na execução do PGR.
Sempre que vários empregadores realizem simultaneamente atividades no mesmo local de trabalho terão
o dever de executar ações integradas para aplicar as medidas previstas no PGR visando à proteção de todos os
colaboradores expostos aos riscos ambientais.
O conhecimento e a percepção que os colaboradores têm do processo de trabalho e dos riscos

ambientais presentes, incluindo os dados consignados no Mapa de Riscos, previstos na NR-5, deverão ser
considerados para fins de planejamento e execução do PGR em todas as suas fases.

10/41
7 - AVALIAÇÃO DOS RISCOS
Na avaliação de cada risco ocupacional existente nos setores e funções no estabelecimento para determinação do nível do risco e sua classificação foi utilizada a
matriz de riscos AIHA.
7.1 Critérios utilizados para definição do nível do risco
Probabilidade
Significado Peso Descrição
1 - Não há exposição 0 Nenhum contato com o agente ou contato improvável
2 - Exposição a níveis baixos 1 Contatos não freqüentes com o agente
3 - Exposição moderada 2 Contato freqüente com o agente a baixas concentrações ou não freqüentes a altas concentrações
4 - Exposição elevada 3 Contato freqüente com o agente a altas concentrações
5 - Exposição elevadíssima 4 Contato freqüente com o agente a concentrações elevadíssimas

11/41
Efeito
Significado Peso Descrição
1 - Pouca importância 0 Efeitos reversíveis de pouca importância ou não são conhecidos ou apenas suspeitos
2 - Preocupantes 1 Efeitos reversíveis preocupantes
3 - Severos 2 Efeitos reversíveis severos e preocupantes
4 - Irreversíveis 3 Efeitos irreversíveis preocupantess
5 - Ameaça 4 Ameaça a vida ou doença / lesão incapacitante
7.2 Níveis de risco possíveis
Nível de Risco
Nível Significado
0 - Trivial Risco trivial
1 - Baixo Risco Baixo
2 - Moderado Risco Moderado
3 - Alto Risco Alto
4 - Muito Alto Risco Muito Alto

12/41
7.3 Matriz para determinação dos níveis de riscos
Probabilidade
1 - Não há exposição 2 - Exposição a níveis 3 - Exposição moderada 4 - Exposição elevada 5 - Exposição

(Peso 0) baixos (Peso 1) (Peso 2) (Peso 3) elevadíssima (Peso 4)
5 - Ameaça (Peso 4) Baixo Moderado Moderado Alto Muito Alto
4 - Irreversíveis (Peso 3) Trivial Moderado Moderado Alto Alto
Efeito 3 - Severos (Peso 2) Trivial Baixo Moderado Moderado Moderado
2 - Preocupantes (Peso 1) Trivial Baixo Baixo Baixo Moderado
1 - Pouca importância Trivial Trivial Trivial Trivial Baixo

(Peso 0)
7.4 Classificações de prioridade de risco

13/41
Classificação de Risco
Classificação Significado
1 - Irrelevante Não prioritário.Ações dentro do princípio de melhoria contínua. Pode ser necessária avaliação
quantitativa do Setor / GHE para confirmação da categoria, a critério do profissional de Higiene
Ocupacional
2 - De Atenção Prioridade básica.Iniciar processo de avaliação quantitativa do Setor / GHE para confirmação da
categoria e monitoramento periódico.
3 - Crítica Prioridade preferencial.Adotar medidas de controle para redução da exposição e iniciar processo
de avaliação quantitativa do Setor / GHE.
4 - Não tolerável Prioridade máxima.Adotar medidas imediatas de controle. Quando não, a continuidade da
operação só poderá ocorrer com ciência e aprovação do gerente geral da unidade ou instalação.
Iniciar processo de avaliação quantitativa do Setor / GHE para verificação do rebaixamento da
categoria de risco.

14/41
8 - INSTRUMENTO(S) UTILIZADO(S) NA AVALIAÇÃO DOS RISCOS
1 - Sonus 2 plus | Dosímetro de ruído
Marca Criffer Modelo Sonus 2 plus
Técnica utilizada Dosimetria Unidade de medida dB (A)
Descrição Sonus 2 plus Apresentamos a segunda geração do nosso dosímetro de ruído para o cálculo da dose diária em função do
tempo de exposição, com três canais simultâneos, essa versão conta com filtro 1/1 e 1/3 de oitavas e também o cálculo de
atenuação de ruído.
Agentes analisados • Ruído

15/41
9 - METODOLOGIA DE USO DO(S) INTRUMENTO(S)
9.1 - CUIDADOS GERAIS

1. Certificação da validade da calibração dos equipamentos de medição;
2. Controle da correta realização das medições;
3. Realização das medições mediante a presença de um representante dos colaboradores;
4. Certificação de que no momento da medição as condições de trabalho em relação a exposição aos agentes avaliados sejam normais e habituais;
5. Comprovação da medição em todos os postos de trabalho nos lugares onde habitualmente se situam os colaboradores.
9.2 - AVALIAÇÃO(ÕES)
As avaliações foram realizadas em um dia normal de trabalho, de acordo com o ambiente de trabalho da empresa e foram classificadas conforme a metodologia de
avaliação adequada a cada agente de risco conforme apresentado a seguir:
9.2.1 - QUANTITATIVAS
Instrumento Agente Metodologia
Sonus 2 plus | Dosímetro de Ruído NHO-01 Avaliação da exposição Ocupacional ao RuídoNR-15 Atividades e Operações
ruído InsalubresIEC 61252 Electroacoustics - Specifications for personal Sound exposure meters IEC
60804 Integrating-averaging soud level metersIEC 60651 Soud level metersIEC 61260
Electroscoustics - Octave, Half-Octave, and. Third Octave Band Filter Sets.ANSI S1.25
Specifications for personal noise dosímetersANSI S1.4 Specifications for Sound Level
Meters.INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº77 Art 158
9.2.2 - QUALITATIVAS
Foram realizadas avaliações qualitativas através de inspeção direta dos locais de trabalho para as seguintes exposições: Postura incômoda por longos períodos,
Levantamento, transporte manual de pesos, Atropelamento- Veículos ou equipamentos automotores, Batida contra, Colisão/tombamento/Tombamento
capotamento, (bactérias, vírus, protozoários, fungos, príons, parasitas e outros), Produtos Domissanitários.

16/41
10 - ANTECIPAÇÃO DOS RISCOS
AGENTES DO TIPO: ACIDENTES
Atropelamento- Veículos ou equipamentos automotores, Batida contra, Colisão/tombamento/Tombamento capotamento
Setor(es) ENTREGA
Cargo(s) Entregador
Descrição Constante movimentação de automóveis, máquinas e pessoas.
Sugestão(ões) Risco de acidente.
Riscos (Possíveis danos à Lesões, quedas, atropelamentos, óbito.

saúde)
AGENTES DO TIPO: BIOLÓGICO
(bactérias, vírus, protozoários, fungos, príons, parasitas e outros)
Setor(es) LIMPEZA
Cargo(s) Auxiliar de limpeza
Descrição Atividades como limpeza de banheiro e do supermercado.
Sugestão(ões) Risco de contaminação.
Riscos (Possíveis danos à Infecções, contaminações.

saúde)

17/41
AGENTES DO TIPO: ERGONÔMICO
Levantamento, transporte manual de pesos
Setor(es) ENTREGA, REPOSIÇÃO
Cargo(s) Entregador, Repositor de mercadorias
Descrição Ocorre em processos produtivos onde o trabalhador tem que levantar pesos elevados e os transportar para os locais de destino.
Sugestão(ões) Dimensionar o peso a ser levantado conforme a capacidade dos trabalhadores (quanto mais leve melhor). Alternar períodos de
trabalho com períodos de descanso.
Riscos (Possíveis danos à Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida nestes tipos de atividades.
saúde)
Postura incômoda por longos períodos
Setor(es) LIMPEZA
Descrição Ocorre principalmente em ambientes de trabalho onde o mesmo é desenvolvido principalmente em pé, como em atividades de
limpeza.
Sugestão(ões) Alternar períodos de trabalho em pé com atividades que possam ser realizadas em sentado. Usar cadeiras, bancos, etc., com
formato anatômico adaptado ao biotipo do trabalhador.
Riscos (Possíveis danos à Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida em casos de postura inadequada, além de outros problemas
saúde) diversos como dores, etc.

18/41
Postura incômoda por longos períodos
Setor(es) CAIXA, ENTREGA, ADMINISTRATIVO, REPOSIÇÃO
Cargo(s) Operador de caixa, Entregador, Auxiliar administrativo, Repositor de mercadorias
Descrição Ocorre principalmente em ambientes de trabalho onde o mesmo é desenvolvido principalmente sentado, como em atividades de
escritórios, motoristas, etc.
Sugestão(ões) Alternar períodos de trabalho sentado com atividades que possam ser realizadas em pé. Usar cadeiras, bancos, etc., com formato
anatômico adaptado ao biotipo do trabalhador.
Riscos (Possíveis danos à Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida em casos de postura inadequada, além de outros problemas
saúde) diversos como dores, etc.
AGENTES DO TIPO: FÍSICO
Ruído
Setor(es) ENTREGA
Cargo(s) Entregador
Descrição A exposição ao ruído por longos períodos de tempo pode causar também outros danos à saúde do trabalhador, definidos como
efeitos extra auditivos, sendo eles: vertigem, cefaleia, disfunção hormonal, redução da libido, aumento de batimentos cardíacos,
hipertensão arterial leve ou moderada, estreitamento dos vasos
Sugestão(ões) Ruídos gerados por máquinas e equipamentos
Riscos (Possíveis danos à A exposição ao ruído pode ocasionar efeitos à saúde como estresse, irritabilidade, hipertensão arterial e pode estar associado a
saúde) outras situações de risco.

19/41
AGENTES DO TIPO: QUÍMICO
Produtos Domissanitários
Setor(es) LIMPEZA
Descrição Utilizado para limpeza.
Sugestão(ões) Utilizado por profissionais de limpeza.
Riscos (Possíveis danos à Problemas respiratórios e dermatites.

saúde)

20/41
11 - INVENTÁRIO DE RISCOS
Setor Agente Cargos Probabilidade Efeito Nível de risco Classificação

de risco
ADMINISTRATIVO Postura incômoda por Auxiliar administrativo Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção
longos períodos moderada
Atividade(s)/Processo(s): Posição para realização das atividades.
Perigo(s): Lombalgias.
Riscos (Possíveis danos à saúde): Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida em casos de postura inadequada, além de outros problemas
diversos como dores, etc.

de risco
CAIXA Postura incômoda por Operador de caixa Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

21/41

de risco
ENTREGA Atropelamento- Veículos Entregador Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

ou equipamentos elevada
automotores, Batida
contra, Colisão/tombam
ento/Tombamento
capotamento
Atividade(s)/Processo(s): Risco de acidente de transito.
Perigo(s): Fraturas, cortes, laceração e óbito.
Riscos (Possíveis danos à saúde): Lesões, quedas, atropelamentos, óbito.

de risco
ENTREGA Levantamento, Entregador Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

transporte manual de moderada
pesos
Atividade(s)/Processo(s): Realizar carga e descarga do caminhão e entregas de mercadorias.
Perigo(s): Dores musculares, Lesões na coluna.
Riscos (Possíveis danos à saúde): Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida nestes tipos de atividades.

22/41

de risco
ENTREGA Postura incômoda por Entregador Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

Atividade(s)/Processo(s): Dirigir veículo de grande porte.

de risco
ENTREGA Ruído Entregador Exposição Preocupantes 1 - Baixo 1 - Irrelevante

moderada
Atividade(s)/Processo(s): Proveniente do motor do veículo de entrega.
Perigo(s): Perda auditiva.
Riscos (Possíveis danos à saúde): A exposição ao ruído pode ocasionar efeitos à saúde como estresse, irritabilidade, hipertensão arterial e pode estar associado a
outras situações de risco.

23/41

de risco
LIMPEZA (bactérias, vírus, Auxiliar de limpeza Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

protozoários, fungos, moderada
príons, parasitas e
outros)
Atividade(s)/Processo(s): Risco de contaminação.
Perigo(s): Infecções.
Riscos (Possíveis danos à saúde): Infecções, contaminações.

de risco
LIMPEZA Postura incômoda por Auxiliar de limpeza Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

24/41

de risco
LIMPEZA Produtos Auxiliar de limpeza Exposição Preocupantes 1 - Baixo 1 - Irrelevante

Domissanitários moderada
Atividade(s)/Processo(s): Manuseio de produtos de limpezas.
Perigo(s): Problemas respiratórios.
Riscos (Possíveis danos à saúde): Problemas respiratórios e dermatites.

de risco
REPOSIÇÃO Levantamento, Repositor de mercadorias Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

transporte manual de moderada
pesos
Atividade(s)/Processo(s): transporte de mercadorias.
Perigo(s): Dores musculares, Lesões na coluna.
Riscos (Possíveis danos à saúde): Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida nestes tipos de atividades.

25/41

de risco
REPOSIÇÃO Postura incômoda por Repositor de mercadorias Exposição Severos 2 - Moderado 2 - De Atenção

26/41
12 - RECONHECIMENTO E ANÁLISE DOS RISCOS DO AMBIENTE DE TRABALHO
RECONHECIMENTO E ANÁLISE DOS RISCOS AMBIENTAIS

Setor ADMINISTRATIVO Qtde de Funcionários 1
Cargo Auxiliar administrativo Função Auxiliar administrativo
Descrição das atividades Executam serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atendem fornecedores e clientes, fornecendo e
recebendo informações sobre produtos e serviços; tratam de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário referente aos mesmos.
Atuam na concessão de microcrédito a microempresários, atendendo clientes em campo e nas agências, prospectando clientes nas comunidades.
EXPOSIÇÕES
Tipo Agente Ergonômico Agente Postura incômoda por Nível do Risco 2 - Moderado
longos períodos
Atividade(s)/Processo(s) Posição para realização das atividades. Perigo(s) Lombalgias.
Fontes Geradoras Local de trabalho Meio de propagação / Contato Tipo / Tempo de Habitual /
Trajetória Exposição Intermitente(08:00)
Dados Descrição: Ocorre principalmente em ambientes de trabalho onde o mesmo é desenvolvido principalmente sentado, como em atividades de escritórios,
motoristas, etc.
Sugestões: Alternar períodos de trabalho sentado com atividades que possam ser realizadas em pé. Usar cadeiras, bancos, etc., com formato anatômico
adaptado ao biotipo do trabalhador.
Riscos(Possíveis danos à saúde): Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida em casos de postura inadequada, além de outros
problemas diversos como dores, etc.
EPI(s) Eficaz(es):N.A.
EPC(s) Eficaz(es):N.A.
Situação de Controle da Avaliação: Não controlado

27/41
MEDIDAS DE CONTROLE
Recomendadas Individuais - Fazer Ginastica laboral antes de se iniciar as atividade.
Implementadas Individuais - Fazer Ginastica laboral antes de se iniciar as atividade.

Setor CAIXA Qtde de Funcionários 5
Cargo Operador de caixa Função Operador de caixa
Descrição das atividades Recebem valores de vendas de produtos e serviços; controlam numerários e valores; atendem o público em agência postal na recepção e entregam
objetos postais; recebem contas e tributos e processam remessa e pagamento de numerários por meio postal; vendem bilhetes e ingressos em locais de
diversão; processam a arrecadação de prestação de serviço nas estradas de rodagem; vendem bilhetes no transporte urbano e interurbano; fazem
reserva e emissão de passagens aéreas e terrestres; prestam informações ao público, tais como itinerários, horários, preços, locais, duração de
espetáculos, viagens, promoções e eventos etc.. Preenchem formulários e relatórios administrativos.

28/41
EXPOSIÇÕES
longos períodos
motoristas, etc.
MEDIDAS DE CONTROLE

Setor ENTREGA Qtde de Funcionários 1
Cargo Entregador Função Entregador

29/41
Descrição das atividades Coletam e entregam documentos, valores, mercadorias e encomendas. Transportam pessoas. Realizam serviços de pagamento e cobrança, roteirizam
entregas e coletas. Localizam e conferem destinatários e endereços, emitem e coletam recibos do material transportado. Preenchem protocolos,
conduzem e consertam veículos.
EXPOSIÇÕES
Tipo Agente Físico Agente Ruído Nível do Risco 1 - Baixo
Atividade(s)/Processo(s) Proveniente do motor do veículo de entrega. Perigo(s) Perda auditiva.
Fontes Geradoras Local de trabalho Meio de propagação / Ar - Sonora Tipo / Tempo de Habitual /
Dados Descrição: A exposição ao ruído por longos períodos de tempo pode causar também outros danos à saúde do trabalhador, definidos como efeitos extra
auditivos, sendo eles: vertigem, cefaleia, disfunção hormonal, redução da libido, aumento de batimentos cardíacos, hipertensão arterial leve ou moderada,
estreitamento dos vasos
Sugestões: Ruídos gerados por máquinas e equipamentos
Riscos(Possíveis danos à saúde): A exposição ao ruído pode ocasionar efeitos à saúde como estresse, irritabilidade, hipertensão arterial e pode estar
associado a outras situações de risco.
EPI(s) Eficaz(es):Sim

30/41
Tipo Agente Ergonômico Agente Levantamento, transporte Nível do Risco 2 - Moderado

manual de pesos
Atividade(s)/Processo(s) Realizar carga e descarga do caminhão e entregas de Perigo(s) Dores musculares, Lesões na coluna.
mercadorias.
Dados Descrição: Ocorre em processos produtivos onde o trabalhador tem que levantar pesos elevados e os transportar para os locais de destino.
Sugestões: Dimensionar o peso a ser levantado conforme a capacidade dos trabalhadores (quanto mais leve melhor). Alternar períodos de trabalho com
períodos de descanso.
Riscos(Possíveis danos à saúde): Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida nestes tipos de atividades.
longos períodos
Atividade(s)/Processo(s) Dirigir veículo de grande porte. Perigo(s) Lombalgias.
motoristas, etc.

31/41
Tipo Agente Acidentes Agente Atropelamento- Veículos ou Nível do Risco 2 - Moderado

equipamentos automotores,
Batida contra, Colisão/tomb
amento/Tombamento
capotamento
Atividade(s)/Processo(s) Risco de acidente de transito. Perigo(s) Fraturas, cortes, laceração e óbito.
Dados Descrição: Constante movimentação de automóveis, máquinas e pessoas.

Sugestões: Risco de acidente.
Riscos(Possíveis danos à saúde): Lesões, quedas, atropelamentos, óbito.
AVALIAÇÕES QUANTITATIVAS
Agente Fontes Geradoras Intensidade/ Técnica Utilizada Nível de Ação Limite de tolerância Tipo/Tempo de
Concentração Exposição
Ruído Local de trabalho 78,8 dB (A) Dosimetria 80 dB (A) 85 dB (A) Habitual/Intermitente(0

8:00)
EPI(s)
Recomendados Protetor Auricular, Bota de Segurança
Utilizados Protetor Auricular, Bota de Segurança

32/41
EPC(s)
Recomendados Carrinho de carga manual, Kit de primeiros socorros, Sinalização de Segurança.
Utilizados Carrinho de carga manual, Kit de primeiros socorros, Sinalização de Segurança.
MEDIDAS DE CONTROLE
Recomendadas Individuais - Fazer Ginastica laboral antes de se iniciar as atividade

Individuais - Fazer uso dos EPIs recomendados para a função.
Individuais - Obedecer sinalização de transito.
Implementadas Individuais - Fazer Ginastica laboral antes de se iniciar as atividade

Individuais - Fazer uso dos EPIs recomendados para a função.
Individuais - Obedecer sinalização de transito.

Setor LIMPEZA Qtde de Funcionários 1
Cargo Auxiliar de limpeza Função Auxiliar de limpeza
Descrição das atividades Executam serviços de manutenção elétrica, mecânica, hidráulica, carpintaria e alvenaria, substituindo, trocando, limpando, reparando e instalando peças,
componentes e equipamentos. Conservam vidros e fachadas, limpam recintos e acessórios e tratam de piscinas. Trabalham seguindo normas de
segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.

33/41
EXPOSIÇÕES
Tipo Agente Químico Agente Produtos Domissanitários Nível do Risco 1 - Baixo
Atividade(s)/Processo(s) Manuseio de produtos de limpezas. Perigo(s) Problemas respiratórios.
Fontes Geradoras Local de trabalho Meio de propagação / Ar - Respiratório Tipo / Tempo de Habitual /
Dados Descrição: Utilizado para limpeza.

Sugestões: Utilizado por profissionais de limpeza.
Riscos(Possíveis danos à saúde): Problemas respiratórios e dermatites.
Tipo Agente Biológico Agente (bactérias, vírus, Nível do Risco 2 - Moderado

protozoários, fungos, príons,
parasitas e outros)
Atividade(s)/Processo(s) Risco de contaminação. Perigo(s) Infecções.
Dados Descrição: Atividades como limpeza de banheiro e do supermercado.

Sugestões: Risco de contaminação.
Riscos(Possíveis danos à saúde): Infecções, contaminações.

34/41
longos períodos
Dados Descrição: Ocorre principalmente em ambientes de trabalho onde o mesmo é desenvolvido principalmente em pé, como em atividades de limpeza.
Sugestões: Alternar períodos de trabalho em pé com atividades que possam ser realizadas em sentado. Usar cadeiras, bancos, etc., com formato
anatômico adaptado ao biotipo do trabalhador.
EPI(s)
Recomendados Avental de Segurança, Luvas de Látex Nitrílico, Óculos de Segurança, Respirador Semi facial PFF2, Botas de Borracha, Luva de PVC
Utilizados Avental de Segurança, Luvas de Látex Nitrílico, Óculos de Segurança, Respirador Semi facial PFF2, Botas de Borracha, Luva de PVC
MEDIDAS DE CONTROLE
Recomendadas Individuais - Fazer Ginastica laboral antes de se iniciar as atividade

Individuais - Fazer uso dos EPIs recomendados para a função..
Implementadas Individuais - Fazer Ginastica laboral antes de se iniciar as atividade

Individuais - Fazer uso dos EPIs recomendados para a função..

Setor REPOSIÇÃO Qtde de Funcionários 1

35/41
Cargo Repositor de mercadorias Função Repositor de mercadorias
Descrição das atividades Vendem mercadorias em estabelecimentos do comércio varejista ou atacadista, auxiliando os clientes na escolha. Controlam entrada e saída de
mercadorias. Promovem a venda de mercadorias, demonstrando seu funcionamento, oferecendo-as para degustação ou distribuindo amostras das
mesmas. Informam sobre suas qualidades e vantagens de aquisição. Expõem mercadorias de forma atrativa, em pontos estratégicos de vendas, com
etiquetas de preço. Abastecem pontos de venda, gôndolas e balcões e atendem clientes em lojas e mercados. Fazem inventário de mercadorias para
reposição. Elaboram relatórios de vendas, de promoções, de demonstrações e de pesquisa de preços.
EXPOSIÇÕES
Tipo Agente Ergonômico Agente Levantamento, transporte Nível do Risco 2 - Moderado

manual de pesos
Atividade(s)/Processo(s) transporte de mercadorias. Perigo(s) Dores musculares, Lesões na coluna.
Fontes Geradoras , Local de trabalho Meio de propagação / Contato Tipo / Tempo de Habitual /
Dados Descrição: Ocorre em processos produtivos onde o trabalhador tem que levantar pesos elevados e os transportar para os locais de destino.
Sugestões: Dimensionar o peso a ser levantado conforme a capacidade dos trabalhadores (quanto mais leve melhor). Alternar períodos de trabalho com
períodos de descanso.
Riscos(Possíveis danos à saúde): Problemas principalmente na coluna cervical que é a mais atingida nestes tipos de atividades.

36/41
longos períodos
Fontes Geradoras , Local de trabalho Meio de propagação / Contato Tipo / Tempo de Habitual /
motoristas, etc.
EPC(s)
Recomendados Carrinho de carga manual.
Utilizados Carrinho de carga manual.
MEDIDAS DE CONTROLE

37/41
13 - METAS E PRIORIDADES DE CONTROLE
13.1 - AÇÕES IMEDIATAS
Nenhuma ação imediata.

13.2 - CRONOGRAMA DE AÇÕES
Nenhuma ação no cronograma.

13.3 - RESPONSABILIDADES
Nenhuma responsabilidade.
Nenhuma prioridade.

38/41
14 - REGISTRO E DIVULGAÇÃO DOS DADOS
Deverá ser mantido pelo empregador ou instituição um registro de dados, estruturado de forma a constituir
um histórico técnico e administrativo do desenvolvimento do PGR.
O registro de dados deverá estar sempre disponível aos colaboradores interessados ou seus
representantes e para as autoridades competentes.
O registro de dados refere-se ao documento base composto de relatórios de antecipação ou de

reconhecimento de riscos, laudos técnicos de avaliação quantitativa dos agentes ambientais, registros de
treinamento, entre outros.
O registro de dados deverá ser mantido por um período mínimo de 20 anos, já que este é o prazo para
prescrições das ações cíveis conforme determina o Art. 177 do Código de Processo Civil (CPC).

39/41
15 - RECOMENDAÇÕES A EMPRESA
A partir do levantamento dos processos e atividades da Empresa CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA ,
das exigências e dos riscos das atividades, do acompanhamento clínico individual dos empregados, de
levantamento epidemiológico, sugerimos a instalação das medidas sugeridas no PGR nos prazos estabelecidos.
Exames médicos ocupacionais são a principal forma de monitoramento individual a respeito das condições
de trabalho, mas são assim como qualquer processo terapêutico instituído, ineficazes para a melhoria das
condições de saúde dos trabalhadores, caso as causas de agravo à saúde advenham das condições de trabalho.

40/41
16 - CONSIDERAÇÕES FINAIS
Este Programa permanecerá válido enquanto forem mantidas as condições existentes na empresa por
ocasião da vistoria. Quaisquer alterações que venham a ocorrer nas atividades, planta física e equipamentos
exigirão novas análises.
Neste trabalho foram realizadas diversas avaliações sempre considerando as piores condições de
trabalho encontradas e as piores condições de trabalho do local.
As avaliações realizadas para a descrição das funções neste trabalho foram realizadas de forma
quantitativa e qualitativa conforme o tipo de agente insalubre que o colaborador estava exposto.

41/41
17 - ENCERRAMENTO
Este documento PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos foi elaborado e verificado por profissional
legalmente habilitado, está composto com 41 páginas incluindo os anexos, sendo todas rubricadas e assinadas
abaixo.
Araguaçu, 01 de setembro de 2023
WELLINGTON Assinado de forma digital por

WELLINGTON BARBOSA
BARBOSA BARROS:04655132124
BARROS:04655132124 Dados: 2023.09.12 16:45:01 -03'00'
Wellington Barbosa Barros

Técnico em Segurança do Trabalho - Registro: 5301097-TO
LEONOR GOMES MARINHO

RESPONSÁVEL DA EMPRESA

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)

PGR - Criativa LGM

Enviado por

Dados do documento

Título original

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

PGR - Criativa LGM

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA

Programa de Gerenciamento de Riscos

1 - IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA ........................................ 4

WELLINGTON BARBOSA BARROS

WELLINGTON BARBOSA BARROS

RAZÃO SOCIAL: CRIATIVA LGM & SERVICOS LTDA

COMPOSIÇÃO DO QUADRO DE FUNCIONÁRIOS

Funcionários por sexo 3 6

1. LEONOR GOMES MARINHO (CPF: 914.660.321-20)

WELLINGTON BARBOSA BARROS

WELLINGTON BARBOSA BARROS

Este Programa de Gerenciamento de Riscos estará composto das seguintes etapas:

1. Objetivo e considerações preliminares;

WELLINGTON BARBOSA BARROS

4.1 - OBJETIVO GERAL

Preservar a saúde e a integridade física dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento,

4.2 - OBJETIVOS ESPECÍFICOS

Controlar os riscos ambientais no local de trabalho com a adoção de medidas de controle;

WELLINGTON BARBOSA BARROS

Os dados, avaliações e sugestões encontram sustentação legal na Norma Regulamentadora nº 1 relativa

A NR - 1 estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os

As ações do PGR devem ser desenvolvidas em âmbito de cada estabelecimento, sob a

WELLINGTON BARBOSA BARROS

6 - ÁREA DE ABRANGÊNCIA DO PGR NA EMPRESA

Os colaboradores interessados terão o direito de apresentar propostas e receber informações e

O conhecimento e a percepção que os colaboradores têm do processo de trabalho e dos riscos

WELLINGTON BARBOSA BARROS

7 - AVALIAÇÃO DOS RISCOS

7.1 Critérios utilizados para definição do nível do risco

Significado Peso Descrição

1 - Não há exposição 0 Nenhum contato com o agente ou contato improvável

2 - Exposição a níveis baixos 1 Contatos não freqüentes com o agente

4 - Exposição elevada 3 Contato freqüente com o agente a altas concentrações

5 - Exposição elevadíssima 4 Contato freqüente com o agente a concentrações elevadíssimas

WELLINGTON BARBOSA BARROS

Significado Peso Descrição

2 - Preocupantes 1 Efeitos reversíveis preocupantes

3 - Severos 2 Efeitos reversíveis severos e preocupantes

4 - Irreversíveis 3 Efeitos irreversíveis preocupantess

5 - Ameaça 4 Ameaça a vida ou doença / lesão incapacitante

7.2 Níveis de risco possíveis

0 - Trivial Risco trivial

1 - Baixo Risco Baixo

2 - Moderado Risco Moderado

3 - Alto Risco Alto

4 - Muito Alto Risco Muito Alto

WELLINGTON BARBOSA BARROS

7.3 Matriz para determinação dos níveis de riscos

1 - Não há exposição 2 - Exposição a níveis 3 - Exposição moderada 4 - Exposição elevada 5 - Exposição

5 - Ameaça (Peso 4) Baixo Moderado Moderado Alto Muito Alto

4 - Irreversíveis (Peso 3) Trivial Moderado Moderado Alto Alto

Efeito 3 - Severos (Peso 2) Trivial Baixo Moderado Moderado Moderado

2 - Preocupantes (Peso 1) Trivial Baixo Baixo Baixo Moderado

1 - Pouca importância Trivial Trivial Trivial Trivial Baixo

7.4 Classificações de prioridade de risco

WELLINGTON BARBOSA BARROS

WELLINGTON BARBOSA BARROS

8 - INSTRUMENTO(S) UTILIZADO(S) NA AVALIAÇÃO DOS RISCOS

1 - Sonus 2 plus | Dosímetro de ruído

Marca Criffer Modelo Sonus 2 plus

Técnica utilizada Dosimetria Unidade de medida dB (A)

Agentes analisados • Ruído

WELLINGTON BARBOSA BARROS