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Seja bem-vindo!

É com muita satisfação que o recebemos em nossa instituição. Este é o Portal para o Prestador de Serviços
Terceirizados que apresenta as diretrizes e requisitos para atuação de profissionais nas dependências do
hospital.

Estamos em permanente aprimoramento e incentivamos a adoção de boas práticas por nossos parceiros,
visando o bem-estar, a saúde e a segurança de todos que trabalham conosco.

Este portal foi desenvolvido para garantir que as empresas contratadas pelo Hospital Bruno Born (HBB) exerçam
suas atividades dentro das legislações pertinentes e de acordo com as normas internas de Segurança do
Trabalho, prevenindo assim a ocorrência de doenças e de acidentes de trabalho.

É de inteira responsabilidade dos gestores das prestadoras de serviços a disponibilização do conteúdo deste
portal aos profissionais que atuarão nas dependências do hospital. Incumbe aos gestores também a
responsabilidade por planejar, organizar, dirigir, coordenar e controlar todas as ações de prevenção de
acidentes.

Responsabilidades:

SESMT - SERVIÇOS ESPECIALIZADOS EM SEGURANÇA E EM MEDICINA DO TRABALHO


• Garantir que os prestadores de serviços contratados pelo HBB atendam aos requisitos estabelecidos pelas
normas regulamentadoras do MTE (Ministério do Trabalho e Emprego);
• Realizar avaliação dos documentos de empresas e dos seus respectivos colaboradores;
• Realizar a avaliação de atividades de risco e propor as medidas de controles aplicáveis.

CONTRATADA E SUBCONTRATADA
• Cumprir os preceitos legais previstos no Capítulo V do Título II da Consolidação das Leis do Trabalho CLT,
normalizado pela Portaria n° 3.214 de 8 de junho de 1978, que aprova as Normas Regulamentadoras (NR),
relativas à Segurança e Medicina do Trabalho, Legislações Ambientais Federal, Estadual e Municipal associadas
às suas atividades, bem como as Políticas, Normas e Procedimentos Internos de Segurança e Medicina do
Trabalho e Proteção Contra Incêndio do Hospital Bruno Born;
• Fornecer os Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC) e Proteção Individual (EPI) para os seus
colaboradores.
As empresas contratadas e respectivas subcontratadas devem apresentar todos os documentos, conforme
exigência contida na atividade que será exercida.
Após o envio dos documentos será enviado um e-mail com o status de aprovação ou reprovação da
empresa/colaborador

CAMPOS PARA CADASTRO DE DOCUMENTOS DE EMPRESAS TERCEIRAS


(PRESTADORAS DE SERVIÇOS).

Para atividades realizadas em altura:


- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 35 - Trabalho em Altura (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO
DOCUMENTO);
Para atividades realizadas com movimentação de carga:
- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 11 (Movimentação de Cargas), NR 12 (Segurança em
Máquinas) e NR 18 (Segurança na Construção); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);

Para atividades realizadas com Eletricidade:


- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: Certificados de qualificação e capacitação: NR 10 (Segurança com
Eletricidade). (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
*Se a atividade ser realizada em instalação elétrica de alta potência, necessário o curso de NR 10 SEP (Sistema
de Elevada Potência) (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);

Para atividades realizadas em Espaço Confinado:


- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades ((CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 35 (Trabalho em Altura) e NR 33 (Espaço Confinado).
(CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
Para atividades realizadas em Construção civil:
- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 18 (Curso Básico Segurança na Construção).
(CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);

Para atividades com exposição ao risco Biológico:


- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)

- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);


- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 32 (Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde).

Para atividades realizadas com inflamáveis e combustíveis:


- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 20 (Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e
Combustíveis).
Para atividades realizadas em Máquinas e Equipamentos:
- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Comprovante de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Telefone/Whatsapp para contato;
- E-mail
- Pessoa responsável pelo cadastro
- CPF
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR – NR 01); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Programa de Controle Médico e de Saúde Ocupacional (PCMSO – NR 07); (CRIAR ALERTA PARA VALIDADE
DO DOCUMENTO);
- Declaração de Inexistência de Risco – DIR (Conforme informações complementares)
- Certidão negativa de débitos trabalhistas (CND);
- Ficha registro de empregado dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) dos funcionários que irão realizar as atividades (CRIAR ALERTA PARA
VALIDADE DO DOCUMENTO);
- Ficha dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI) com Certificados de Aprovação (CA) em dia dos
funcionários que irão realizar as atividades;
- Cartão de vacinação dos funcionários que irão realizar as atividades;
- Certificados de qualificação e capacitação: NR 12 (Curso Básico Segurança em Máquinas e Equipamentos).
INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES PARA CONSTAR NO PORTAL:
- O Microempreendedor Individual - MEI é dispensado da apresentação do PGR e PCMSO;
- As Microempresas – ME e Empresas de Pequeno Porte -, graus de risco 1 e 2, que no levantamento
preliminar de perigos não identificarem exposições ocupacionais a agentes físicos, químicos e biológicos, em
conformidade com a NR9, ficam dispensadas da apresentação do PGR e do PCMSO. Nestes casos deverá ser
apresentada a Declaração de Inexistência de Risco – DIR, disponível em: https://pgr.trabalho.gov.br/

APR - Análise Preliminar de Riscos


Antes da execução de qualquer atividade que envolva riscos, os envolvidos (SESMT, Setor Solicitante e
Contratada) deverão se reunir para o alinhamento das ações de prevenção e atendimento à legislação. Essas
informações serão inseridas na Análise Preliminar de Riscos.

PT - Permissão de Trabalho
É necessário realizar Permissão de Trabalho nas atividades como:

 Trabalho em altura;
 Espaço confinado;
 Movimentação de carga;
 Trabalho a quente;
 Eletricidade.

Deverão ser precedidas de liberação específica por parte do SESMT, através da elaboração do formulário de
permissão de trabalho antes de iniciar a atividade.

Atividades de Trabalho em Altura


Considera-se trabalho em altura toda atividade executada em níveis diferentes a partir de 2,00 (dois) metros, em
que haja risco de queda. Deverão ser atendidos os pré-requisitos documentais e de condições ambientais,
conforme pré-avaliação realizada por membros da equipe de segurança do trabalho do HBB e/ou contratado de
acordo com a Norma Regulamentadora NR 35 - Trabalho em Altura.
Atividades em Espaço Confinado
Será considerado Trabalho em Espaço Confinado a atividade executada em qualquer área ou ambiente não
projetado para ocupação humana contínua, que possua meios limitados de entrada e saída, cuja ventilação
existente seja insuficiente para remover contaminantes ou onde possa existir a deficiência ou enriquecimento de
oxigénio, com probabilidade de soterramento e dificuldade de atendimentos a emergências. Áreas reconhecidas
como espaços confinados devem ser observadas de forma a atender aos requisitos estabelecidos na Norma
Regulamentadora NR 33 - Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados, atos normativos: NBR
15.577 - Espaço confinado, prevenção de acidentes, procedimentos e medidas de proteção, bem como suas
alterações posteriores.

Trabalhos a Quente
Será considerado um serviço a quente qualquer atividade (de manutenção ou operacional) que, para sua
realização, seja necessário produzir uma fonte de ignição, por chama, faísca, condução de calor ou eletricidade
estática. Exemplos: solda/ corte com oxiacetileno, corte com eletrodos, lixamento e esmerilhamento, aplicação
de massa asfáltica etc.

• Os operadores dos equipamentos deverão ser qualificados para a função;


• Eles deverão possuir e portar todos os EPIs inerentes a suas respectivas funções;
• Os maquinários e equipamentos a serem utilizados deverão estar em boas condições de uso;
• No caso de obras em grande escala, onde não há extintores posicionados para suprir os riscos, a contratada
deverá providenciar os devidos equipamentos de proteção contra incêndio.
• Sobre as máquinas de solda elétrica de todos os tipos, elas deverão conter dispositivos de Liga/Desliga na
máquina, e não será permitida a ligação direta na fonte. Os cabos elétricos e o cabo terra devem estar
devidamente isolados, principalmente caso haja emendas.
• Para os maçaricos com GLP, só serão permitidos o uso do cilindro de GLP do tipo P5 e P13. As válvulas e
conexões deverão ser corretamente instaladas, evitando qualquer vazamento através de braçadeiras
adequadas. Será obrigatória a existência das válvulas corta-fogo antes do regulador de pressão e antes do
maçarico. Os cilindros deverão possuir os capacetes de proteção e estar devidamente acorrentados aos
carrinhos específicos.

Máquinas, Ferramentas e Equipamentos


Devem ser utilizadas para a finalidade que foram projetadas, estar em boas condições de uso. O transporte
deverá ser realizado em cintos de ferramentas, bolsas ou carrinhos. Os equipamentos deverão estar em boas
condições de uso e só poderão ser operados por profissionais qualificados. As escadas móveis devem ter sua
estrutura de fibras e estar em boas condições de uso (estrutura, degraus e sapatas).
Andaimes deverão atender às exigências dispostas na NR 18 e complementares, sendo que essas atividades
devem ser avaliadas previamente. A partir de 2 metros de desnível, considerar o item de trabalho em altura.

Prevenção de Infecções
Profissionais que atuam em um hospital, ainda que sem contato direto com os pacientes, precisam ter
consciência quanto à importância no cuidado com a prevenção de infecções. A higienização das mãos é
fundamental para esse processo. A higienização correta das mãos pode ser feita com água e sabão ou solução
alcoólica, disponíveis em vários pontos da instituição.

Produtos Químicos
Na utilização de qualquer produto químico, a contratada deverá informar o SESMT, a fim de assegurar a
identificação e avaliação dos riscos associados e definições de ações para a prevenção de acidentes e para
realizar um adequado armazenamento, utilização e descarte. As Fichas de Informações de Segurança de
Produtos Químicos (FISPQ) deverão ser mantidas na frente de trabalho para eventual consulta em fiscalização
do MTE e/ou auditorias internas e externas.

Inspeção de Segurança
Técnicos de Segurança do Trabalho do HBB realizarão inspeções periódicas nas frentes de trabalho e áreas de
vivência dos prestadores de serviço. Caso sejam identificadas irregularidades ou condições com potencial de
ocasionar acidentes ou danos, o setor responsável pela contratação será cientificado para que as adequações
sejam realizadas.

Apresentação pessoal e conduta profissional


Para mantermos o padrão do atendimento, é importante seguir as seguintes recomendações:
• Cuide de seu visual. Mantenha seu uniforme sempre limpo. Se você não faz o uso de uniforme, procure estar
vestido de forma discreta.
• Não é permitido utilizar nas dependências da instituição: shorts, bermudas, camisetas sem manga, minissaias,
miniblusas, decotes acentuados, jeans rasgados e sapatos abertos (chinelos e sandálias).
• É expressamente proibido fumar nas dependências do HBB.

Crachá - Permanência em Área de Trabalho


Fica terminantemente proibida a permanência de qualquer colaborador da contratada sem o crachá de
identificação fornecido pela contratante, sendo seu uso obrigatório na altura do peito. O crachá deve ser retirado
no SESMT antes de iniciar a atividade.

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