Faculdade Metropolitana Unidas – FMU Curso Superior de Tecnologia de Gestão em

Recursos Humanos

Ações de Cidadania Corporativa das Organizações

Trabalho desenvolvido pelas alunas:

Sande Gonçalves Cardoso RA 2757437

Larissa de Jesus Moreira Feitoza RA 2765719

Maria Eduarda de Lima RA 2778969

Stefhany Stoko RA 2774919

Curso Gestão em Recursos Humanos

Orientador(a): Prof.ª. Eliane Meira

SÃO PAULO
 2023

1. Empresa: Jamef Transporte

Sustentável com a natureza e o olhar voltado para pessoas: o melhor caminho

para o futuro. O compromisso com a sociedade e a preocupação com o uso
consciente dos recursos naturais nos levará a tomar iniciativas de preservação
do meio ambiente. Conheça algumas destas iniciativas.

Conheça nossos programas socioambientais:

Faço Parte

Em 2007 foi criado o Programa interno Faço Parte para incentivar a separação
do lixo reciclável e conscientizar os colaboradores sobre a importância de
reduzir o consumo de materiais, bem como apresentar formas de conservação
do meio e do próprio ambiente de trabalho.

Água nas Quatro Fases do Tratamento

Em nossa matriz, São Paulo, existe o projeto de Tratamento de Água com o
objetivo de reutilizar o recurso gasto com a lavagem dos veículos. São dois
reservatórios e uma estação de tratamento capaz de purificar 60 mil litros de
água por dia. Com isso, reduzimos em mais de 70% o consumo de água
potável na lavagem da frota e hoje 100% da água utilizada é tratada e volta
para ser reutilizada na própria limpeza dos caminhões. Cada litro pode ser
reutilizado até sete vezes.
Limpeza de peças Bio Circle
Já o sistema de limpeza de peças Bio Circle é uma solução biológica para a
limpeza manual de peças com graxa e óleo que oferece o mesmo desempenho
dos solventes, porém com o benefício de não agredir o meio ambiente. A
presença de micro-organismos no líquido de limpeza transforma substâncias
contaminantes, como óleo e graxa, em elementos naturais e inofensivos aos
seres humanos e ao meio ambiente

Reciclagem de Pneus

Fazemos a Reciclagem de Pneus. Todo pneu utilizado pela frota é controlado,

sendo enviado para recapagem no momento adequado e, após o término da
sua vida útil, o pneu é encaminhado para ser reaproveitado na produção de
asfalto ecológico.

Controle de Emissão de Poluentes

Além disso, é feito periodicamente um rigoroso Controle de Emissão de
Poluentes nos veículos da frota, contribuindo para a qualidade do ar, seguindo
as normatizações que visam a minimização dos impactos ambientais.

Missão
Transportar encomendas, integrando mercados, superando as expectativas de
seus clientes, promovendo o desenvolvimento profissional e humano de seus
colaboradores e remunerando adequadamente o capital de seus sócios.

Visão
Ser referência para transportes de encomendas urgentes, tendo sua marca
associada à agilidade, confiabilidade e segurança.

Valores

● Foco do cliente: Temos um compromisso com o cliente e somos

obcecados por cumprir a promessa feita a ele. O cliente é o coração do

negócio e está no centro das nossas decisões.

● Excelência na Execução: Nossos passos são dados com precisão e foco

para atingirmos a excelência. Ser a melhor no segmento não é ambição,

é propósito.

● Fazer do jeito certo: Aqui zelamos pela ética, pelo respeito nas relações

e pelo cumprimento de nossas políticas e processos. Nossos processos

são para gerar fluidez e não para engessar

Nossa Gente:
Acreditamos que esse é o diferencial da Jamef. Por trás do nosso crescimento
está cada um dos colaboradores, por isso estimulamos o desenvolvimento das
pessoas e valorizamos as competências individuais. Nosso sucesso é reflexo
da união de colaboradores que compartilham dos mesmos valores e princípios.

Responsabilidade Social: É olhando primeiro para dentro que conseguiremos

melhorar o mundo lá fora. Aqui, valorizamos a pluralidade dos perfis, pois
sabemos que a nossa sociedade é rica em diversidade. Juntos promovemos
esforços em torno de causas comuns.

1. Conduta de Ética

Conduta das pessoas colaboradoras

O compromisso com a ética, integridade e transparência é prioridade para nós
e deve orientar todas as nossas relações. A atuação de cada um deve ser
pautada nos seguintes princípios: Tratamento digno. Não são admitidos
abusos, sejam morais ou sexuais. Não discriminação, seja de gênero, classe
social, cor, etnia, etc.; Repúdio à exploração da mão de obra, seja do trabalho
escravo, análogo ao escravo ou infantil; Cumprimento de toda a legislação
aplicável; Respeito, integridade e honestidade em qualquer relação com as
pessoas colaboradoras; Zelo pela imagem e reputação. É importante ressaltar
que repudiamos toda prática de fraude, ilegalidades, atos de corrupção,
oferecimento de suborno, propina ou pagamentos similares, inclusive
transnacionais.

● Segurança do trabalho e qualidade de vida

● Ativos e recursos

● Imprensa e mídias sociais

● Confidencialidade das informações

● Propriedade intelectual

2. Conflito de interesses
Ocorre o conflito de interesses quando existe a possibilidade de os interesses
pessoais e particulares da pessoa colaboradora se sobreporem aos da Jamef.
Para minimizar esses conflitos, estabelecem-se as diretrizes:

● Relação com familiares

● Relacionamento amoroso
 ● Indicação por pessoa colaboradora

● Oferta e recebimento de convites de entretenimento

● Atividades paralelas

● Eventos patrocinados por terceiros

● Oferta e recebimentos de presentes

● Refeições de negócios

3. Relacionamentos
O relacionamento entre pessoa colaboradora e públicos de interesse deve se
basear nas regras abaixo:

● Clientes

● Fornecedores e Parceiros

● Investidores e Acionistas

● Concorrentes

● Sindicato

● Setor Público

Doações e Patrocínios
As doações filantrópicas e os patrocínios devem valorizar a nossa imagem,
beneficiar a sociedade e estarem alinhados com a estratégia da empresa.
Doações e patrocínios só podem ser solicitados pela Diretoria envolvida,
mediante autorização da Presidência.
Meio Ambiente e Responsabilidade Social
Agimos em conformidade com a legislação ambiental. Respeitamos o meio
ambiente, valorizando atitudes responsáveis e priorizando o uso sustentável
dos recursos naturais, o descarte correto e o reuso de materiais recicláveis. Por
isso, adotamos uma série de medidas para preservar o meio ambiente.
Responsabilidade social é importante para nós. Respeitamos as comunidades
ao nosso entorno e, por meio de nossa atuação empresarial, buscamos
proporcionar benefícios sociais.

DIARIO DE AÇÕES

EMPRESA: JAMEF TRANSPORTE

RESULTADO
DATA NOME DA AÇÃO RESULTADO DIVULGADO
ESPERADO

Garantir uma estrutura de

governança e integridade,
baseada na ética e no combate a Condução ética
à corrupção, que perpasse os Estrutura e boas
valores a todos os stakeholders práticas de gestão
envolvidos na operação da de riscos Estrutura
Companhia, mitiga os riscos e de governança de
GESTÃO garante uma operação conformidade e
2022 EFICIENTE E ÉTICA responsável e justa integridade

RELACIONAMENT
OS DE Relações de confiança fazem Segurança da
2022 CONFIANÇA parte das diretrizes de uma Informação e
Companhia sustentável. privacidade
 Manter um relacionamento
íntegro e que preze pelo
atendimento eficaz aos
clientes está no centro da
perenidade do negócio e de
sua capacidade de gerar valor Relacionamento
continuamente com cliente

Gestão de resíduos
Gestão do uso de
energia Gestão
ambiental Emissões
atmosféricas e
Uma operação responsável mudanças climáticas
representa o compromisso da Ecoeficiência
Companhia em aliar o operacional /
desenvolvimento de práticas serviços verdes
que trazem impacto positivo Gestão dos impactos
ao meio ambiente e à em Direitos
sociedade, com o negócio, Humanos Combate
OPERAÇÃO levando à redução de custos e ao trabalho forçado
2022 RESPONSÁVEL à otimização de recursos. e/ou infantil

Sande Gonçalves Cardoso RA: 2757437