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  • Metodologia Kaizen 5s

    Enviado por

    Ricardo José Mariano
    5 visualizações4 páginas
    O documento descreve a metodologia Kaizen 5S, que inclui cinco etapas (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke) para melhorar a produtividade, qualidade e segurança no trabalho. O Kaizen 5S pode identificar e resolver problemas e promover melhorias em aspectos como produtividade, ambiente de trabalho e redução de custos.

    Descrição original:

    Kaizen

    Título original

    metodologia-kaizen-5s

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    Metodologia Kaizen

    LOCAL:
    DATA/PERÍODO:
    RESPONSÁVEL:
    OBJETIVO:

    5S SENSO DE...

    1. SEIRI 1. UTILIZAÇÃO

    2. SEITON 2. ORGANIZAÇÃO

    3. SEISOU 3. LIMPEZA

    4. SEIKETSU 4. BEM-ESTAR

    5. SHITSUKE 5. AUTODICIPLINA

    O KAIZEN 5S É UMA FERRAMENTA ÚTIL PARA IDENTIFICAR E RESOLVER PROLEMAS. POD


    PODE PROMOVER MELHORIA EM RELAÇÃO AOS SEGUINTES ASPECTOS:

    PRODUTIVIDADE E DESEMPENHO;
    AMBIENTE E TRABALHO;
    COMUNICAÇÃO E RELAÇÃO ENTRE AS PESSOAS;
    SEGURANÇA NO TRABALHO;
    ADERÊNCIA AO PADRÃO QUALIDADE;
    REDUÇÃO DE ERROS E DESPERDÍCIOS;
    REDUÇÃO DE CUSTOS E PREJUÍZOS;
    REDUÇÃO DE RECLAMAÇÕES;
    CONHEÇA O 5s E SEUS SIG
    odologia Kaizen - 5S

    COMO FAZER?

    NTIFICAR E RESOLVER PROLEMAS. PODE SER APLICADA POR EMPRESA DE TODO PORTE E
    EGUINTES ASPECTOS:
    O 5s E SEUS SIGNIFICADOS:

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