Saber Brincar

Livro Comunicação e Persuasão: O Poder do Dialogo

 Participantes:
Adele Carrara G. Vantini
Diego
Elisangela Mareschachi
Geyse Anne Homem
Lizie de Paula Ferreira Queiroz
Saber Brincar

O saber brincar trata da maneira como lidamos com as diversas

situações que encontramos rotineiramente, ele nos proporciona a
possibilidade de nos tornarmos melhores para nós e para o meio em
que estamos inseridos.
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Existem duas maneiras de lidarmos com os problemas que vivemos todos

os dias, uma é ficar estressado procurando culpados, e a outra é
simplesmente olhar tudo aquilo e dizer “é... ferrou” vou ter que dar outro
jeito nisso, ao invés de ficar procurando culpados é olhar o problema e
procurar a solução.
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Quando brincamos nós conseguimos levar a vida com mais leveza,

conseguindo assim durante um processo de desenvolvimento ser um
ambiente gostoso e divertido de se trabalhar e criar conseguindo ótimos
resultados, ainda conquistando o respeito e admiração das pessoas
envolvidas.
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Quando falta entrosamento em uma equipe, causa um ambiente sem

abertura para o “brincar” acaba inibindo a participação dos outros,
causando certo desconforto e até o “medo” de opinar, o que por sua vez
num processo de criação acaba sendo improdutivo.
Saber Brincar

Ao contrário do que alguns pensam, os líderes que sabem brincar não são

desrespeitados por seus colaboradores e sim considerados como
referência para a sua equipe, pois justificam a posição que ocupam por
meio do conhecimento. Uma grande diferença entre autoridade e
liderança.
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Concluímos que o conceito saber brincar é  um combustível para o dialogo.

O saber brincar nos mostra a importância da descontração " quebrar o

gelo”, e que é possível sim obter se grandes resultados de maneira mais
leve e agradável, proporcionando assim um clima favorável e descontraído
em conversas e reuniões, mantendo sempre a boa comunicação, o trabalho
em equipe, o respeito e atingimento dos objetivos.
Encerramento

Saber, brincar

“Estimula a criatividade, aumenta nossa abertura para mudanças,

melhora nossa capacidade de aprendizado, promove a transparência e
encoraja a participação.” (Steve Keil)